8ページ | 女性活躍中！東京都／マーケティング・企画・管理・経営の転職・求人情報
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非公開求人とは
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経理財務担当【リモート・フレックス】 Terra Drone 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理担当者として、共に成長しませんか？
【お仕事内容】
・会計ソフトFreeeを使った仕訳入力や伝票処理をお願いします。
・売掛金や買掛金の管理をお任せします。
・請求書の発行や管理も大切な業務です。
・日々の経費精算業務も担当いただきます。
・月次、四半期、年次決算業務に携わっていただきます。
・税理士さんや会計士さんとの連携もお願いします。
【お仕事内容】
・会計ソフトFreeeを使った仕訳入力や伝票処理をお願いします。
・売掛金や買掛金の管理をお任せします。
・請求書の発行や管理も大切な業務です。
・日々の経費精算業務も担当いただきます。
・月次、四半期、年次決算業務に携わっていただきます。
・税理士さんや会計士さんとの連携もお願いします。
■経理担当者として、共に成長しませんか？
【お仕事内容】
・会計ソフトFreeeを使った仕訳入力や伝票処理をお願いします。
・売掛金や買掛金の管理をお任せします。
・請求書の発行や管理も大切な業務です。
・日々の経費精算業務も担当いただきます。
・月次、四半期、年次決算業務に携わっていただきます。
【お仕事内容】
・会計ソフトFreeeを使った仕訳入力や伝票処理をお願いします。
・売掛金や買掛金の管理をお任せします。
・請求書の発行や管理も大切な業務です。
・日々の経費精算業務も担当いただきます。
・月次、四半期、年次決算業務に携わっていただきます。
総務事務所／人事・人材開発（採用業務、スタッフ面談、研修企画運営など、人事の幅広い業務を担当） 株式会社0
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■仕事内容
人材採用・人材開発
クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。
人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。
面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。
同時に現場の声をすくいあげ、現場と本部を結ぶ橋渡し役でもあります。
より良い組織の在り方を目指して、新しいアイデアや発想を求めています。
人材採用・人材開発
クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。
人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。
面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。
同時に現場の声をすくいあげ、現場と本部を結ぶ橋渡し役でもあります。
より良い組織の在り方を目指して、新しいアイデアや発想を求めています。
■仕事内容
人材採用・人材開発
クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。
人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。
面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。
同時に現場の声をすくいあげ、現場と本部を結ぶ橋渡し役でもあります。
より良い組織の在り方を目指して、新しいアイデアや発想を求めています。
人材採用・人材開発
クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。
人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。
面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。
同時に現場の声をすくいあげ、現場と本部を結ぶ橋渡し役でもあります。
より良い組織の在り方を目指して、新しいアイデアや発想を求めています。
CRO室：プロジェクト企画・推進【リモート・フルフレックス／科学データに基づいたウェルネスブランド】 株式会社TENTIAL
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■コンディショニングの社会実装をリードするお仕事です
CRO室（Chief Research and Development Officer室）では、社内外の様々な方々と協力しながら、コンディショニングの社会への普及を目指すプロジェクトをリードしてくださる方を募集しています。
■具体的な業務内容
【プロジェクトの企画・推進】
・企業や自治体との事業開発
・成果の検証
・調査分析
CRO室（Chief Research and Development Officer室）では、社内外の様々な方々と協力しながら、コンディショニングの社会への普及を目指すプロジェクトをリードしてくださる方を募集しています。
■具体的な業務内容
【プロジェクトの企画・推進】
・企業や自治体との事業開発
・成果の検証
・調査分析
■コンディショニングの社会実装をリードするお仕事です
CRO室（Chief Research and Development Officer室）では、社内外の様々な方々と協力しながら、コンディショニングの社会への普及を目指すプロジェクトをリードしてくださる方を募集しています。
■具体的な業務内容
【プロジェクトの企画・推進】
CRO室（Chief Research and Development Officer室）では、社内外の様々な方々と協力しながら、コンディショニングの社会への普及を目指すプロジェクトをリードしてくださる方を募集しています。
■具体的な業務内容
【プロジェクトの企画・推進】
総務｜メンバー（東京）【ジェイ・スポーツ】 JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 460 ～ 715万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
（仕事内容）
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
・情報セキュリティ（ISMS）／個人情報保護（PMS）に関する運用管理、教育、事故対応
・取引適正化業務（旧下請法／取適法の管理・運用）
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
・情報セキュリティ（ISMS）／個人情報保護（PMS）に関する運用管理、教育、事故対応
・取引適正化業務（旧下請法／取適法の管理・運用）
（仕事内容）
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
当社の管理部門の総務領域を中心に、情報セキュリティ（ISMS/個人情報保護）や取引適正化に関するリスク管理の運用・推進を担当いただきます。
J:COMグループの一員として、本社の規程・方針に沿った運用を行う一方、単なる事務局対応ではなく、事故・違反の未然防止、発生時の対応、教育・研修の企画実施まで関与いただきます
（主な業務）
※入社後はご本人のご経験・適性を踏まえ、以下業務の中から担当領域を決定していきます。
【コーポレートコミュニケーション部】IR担当 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
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【人事責任者】代表直下で急拡大組織の全課題を担う人事責任者｜希少なグローバル人材採用経験が積める！ 株式会社LivCo
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいと成長を実感できる人事責任者のお仕事】
CEOの直下で、採用から評価、育成、組織開発まで、人と組織に関する幅広い業務を一貫して担当する人事責任者のポジションです。
各事業部と協力しながら現場の組織課題を解決し、人事制度のゼロからの設計やIPOに向けた労務基盤の構築まで、会社の「人」と「組織」の土台作りをまるごとお任せします。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の設計と実行
・事業計画に合わせた採用計画の策定
・最適な採用手法の選定と実行（ダイレクトリクルーティングや紹介会社との連携など）
CEOの直下で、採用から評価、育成、組織開発まで、人と組織に関する幅広い業務を一貫して担当する人事責任者のポジションです。
各事業部と協力しながら現場の組織課題を解決し、人事制度のゼロからの設計やIPOに向けた労務基盤の構築まで、会社の「人」と「組織」の土台作りをまるごとお任せします。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の設計と実行
・事業計画に合わせた採用計画の策定
・最適な採用手法の選定と実行（ダイレクトリクルーティングや紹介会社との連携など）
【やりがいと成長を実感できる人事責任者のお仕事】
CEOの直下で、採用から評価、育成、組織開発まで、人と組織に関する幅広い業務を一貫して担当する人事責任者のポジションです。
各事業部と協力しながら現場の組織課題を解決し、人事制度のゼロからの設計やIPOに向けた労務基盤の構築まで、会社の「人」と「組織」の土台作りをまるごとお任せします。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の設計と実行
CEOの直下で、採用から評価、育成、組織開発まで、人と組織に関する幅広い業務を一貫して担当する人事責任者のポジションです。
各事業部と協力しながら現場の組織課題を解決し、人事制度のゼロからの設計やIPOに向けた労務基盤の構築まで、会社の「人」と「組織」の土台作りをまるごとお任せします。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の設計と実行
【0119】国内経理 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループ中核子会社の経理業務全般をお願いします。
【具体的な業務内容】
・日々の伝票入力や仕訳作業
・請求書や納品書の内容確認
・売上データの作成
・月次、四半期、年次の決算業務
・従業員の皆様の経費精算
【具体的な業務内容】
・日々の伝票入力や仕訳作業
・請求書や納品書の内容確認
・売上データの作成
・月次、四半期、年次の決算業務
・従業員の皆様の経費精算
グループ中核子会社の経理業務全般をお願いします。
【具体的な業務内容】
・日々の伝票入力や仕訳作業
・請求書や納品書の内容確認
・売上データの作成
・月次、四半期、年次の決算業務
【具体的な業務内容】
・日々の伝票入力や仕訳作業
・請求書や納品書の内容確認
・売上データの作成
・月次、四半期、年次の決算業務
【経験者】人事・採用担当【新卒・中途／リモート週2／上流から経験を積めます】 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【不動産・建設×HR】の領域で成長を続ける当社で、新たな人事・採用担当者としてご活躍しませんか？
【お任せしたいお仕事】
・中途採用（年間30名程度／営業職、事務職などが中心です）
・採用計画の作成と実行
・募集するポジションや求める人物像の明確化
・媒体の選定と運用
・人材紹介会社様との連携
・書類選考、一次面接などの初期対応と候補者の方へのサポート
【お任せしたいお仕事】
・中途採用（年間30名程度／営業職、事務職などが中心です）
・採用計画の作成と実行
・募集するポジションや求める人物像の明確化
・媒体の選定と運用
・人材紹介会社様との連携
・書類選考、一次面接などの初期対応と候補者の方へのサポート
【不動産・建設×HR】の領域で成長を続ける当社で、新たな人事・採用担当者としてご活躍しませんか？
【お任せしたいお仕事】
・中途採用（年間30名程度／営業職、事務職などが中心です）
・採用計画の作成と実行
・募集するポジションや求める人物像の明確化
・媒体の選定と運用
【お任せしたいお仕事】
・中途採用（年間30名程度／営業職、事務職などが中心です）
・採用計画の作成と実行
・募集するポジションや求める人物像の明確化
・媒体の選定と運用
BizDev(White Label事業)【リモート可能／フルフレックス】 株式会社UPSIDER
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
パートナー企業様との話し合いを通じて、事業の構想を具体的な形にしていきます。そして、必要な要件を定義し、仕組みを設計します。社内外の多くの方々と協力しながら、プロジェクトを主体的に進めていただくお仕事です。
・パートナー企業様からのご要望を整理し、事業の構想を具体的にします。
・業務の分担、責任の所在、収益の仕組み、リスクの分担などを含んだ、全体の仕組みを設計します。
・決済、与信、業務プロセス、API連携といった、必要な機能の要件を明確にします。
・与信、法務、エンジニアといった社内の関係者様と仕様を細かく確認し、意思決定を進めます。
・パートナー企業様（事業部、審査部門、経理、システム部門など）と丁寧に話し合い、合意を形成します。
パートナー企業様との話し合いを通じて、事業の構想を具体的な形にしていきます。そして、必要な要件を定義し、仕組みを設計します。社内外の多くの方々と協力しながら、プロジェクトを主体的に進めていただくお仕事です。
・パートナー企業様からのご要望を整理し、事業の構想を具体的にします。
・業務の分担、責任の所在、収益の仕組み、リスクの分担などを含んだ、全体の仕組みを設計します。
・決済、与信、業務プロセス、API連携といった、必要な機能の要件を明確にします。
・与信、法務、エンジニアといった社内の関係者様と仕様を細かく確認し、意思決定を進めます。
・パートナー企業様（事業部、審査部門、経理、システム部門など）と丁寧に話し合い、合意を形成します。
【業務内容】
パートナー企業様との話し合いを通じて、事業の構想を具体的な形にしていきます。そして、必要な要件を定義し、仕組みを設計します。社内外の多くの方々と協力しながら、プロジェクトを主体的に進めていただくお仕事です。
・パートナー企業様からのご要望を整理し、事業の構想を具体的にします。
・業務の分担、責任の所在、収益の仕組み、リスクの分担などを含んだ、全体の仕組みを設計します。
・決済、与信、業務プロセス、API連携といった、必要な機能の要件を明確にします。
・与信、法務、エンジニアといった社内の関係者様と仕様を細かく確認し、意思決定を進めます。
・パートナー企業様（事業部、審査部門、経理、システム部門など）と丁寧に話し合い、合意を形成します。
・サービスの開始に向けて、プロジェクト全体の管理（進捗の確認、課題の解決、前提条件の変更への対応）を行います。
パートナー企業様との話し合いを通じて、事業の構想を具体的な形にしていきます。そして、必要な要件を定義し、仕組みを設計します。社内外の多くの方々と協力しながら、プロジェクトを主体的に進めていただくお仕事です。
・パートナー企業様からのご要望を整理し、事業の構想を具体的にします。
・業務の分担、責任の所在、収益の仕組み、リスクの分担などを含んだ、全体の仕組みを設計します。
・決済、与信、業務プロセス、API連携といった、必要な機能の要件を明確にします。
・与信、法務、エンジニアといった社内の関係者様と仕様を細かく確認し、意思決定を進めます。
・パートナー企業様（事業部、審査部門、経理、システム部門など）と丁寧に話し合い、合意を形成します。
・サービスの開始に向けて、プロジェクト全体の管理（進捗の確認、課題の解決、前提条件の変更への対応）を行います。
オープンポジション(事業開発/BizDev)【リモート可能／フルフレックス】 株式会社UPSIDER
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業内容】
「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」という大切な使命のもと、法人カード「UPSIDER」を中心に、請求書カード払い「支払い.com」、そしてグロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」を展開しております。
2025年には、経営者向けの法人カード「PRESIDENT CARD」や、経理業務を効率化する「UPSIDER AI経理」といった新しい事業を立ち上げ、多くのお客様にご利用いただいております。
また、基盤となる「UPSIDER」では、たくさんのお客様に与信枠を提供し、安全にご利用いただけるよう努めています。カード発行枚数や領収書のアップロード数も順調に増えており、サービスの使いやすさと安全性を日々向上させています。
事業は力強く成長しており、年間売上規模は約100億円に達し、年間売上成長率50%以上を継続しています。2024年にはシリーズDとして154億円の資金調達を行い、累計資金調達額は600億円を突破しました。2025年7月には、みずほフィナンシャルグループとの戦略的な提携を発表し、協力関係をさらに深め、日本の企業の競争力を高める新しい金融エコシステムの創出に挑戦しています。
「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」という大切な使命のもと、法人カード「UPSIDER」を中心に、請求書カード払い「支払い.com」、そしてグロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」を展開しております。
2025年には、経営者向けの法人カード「PRESIDENT CARD」や、経理業務を効率化する「UPSIDER AI経理」といった新しい事業を立ち上げ、多くのお客様にご利用いただいております。
また、基盤となる「UPSIDER」では、たくさんのお客様に与信枠を提供し、安全にご利用いただけるよう努めています。カード発行枚数や領収書のアップロード数も順調に増えており、サービスの使いやすさと安全性を日々向上させています。
事業は力強く成長しており、年間売上規模は約100億円に達し、年間売上成長率50%以上を継続しています。2024年にはシリーズDとして154億円の資金調達を行い、累計資金調達額は600億円を突破しました。2025年7月には、みずほフィナンシャルグループとの戦略的な提携を発表し、協力関係をさらに深め、日本の企業の競争力を高める新しい金融エコシステムの創出に挑戦しています。
【事業内容】
「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」という大切な使命のもと、法人カード「UPSIDER」を中心に、請求書カード払い「支払い.com」、そしてグロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」を展開しております。
2025年には、経営者向けの法人カード「PRESIDENT CARD」や、経理業務を効率化する「UPSIDER AI経理」といった新しい事業を立ち上げ、多くのお客様にご利用いただいております。
また、基盤となる「UPSIDER」では、たくさんのお客様に与信枠を提供し、安全にご利用いただけるよう努めています。カード発行枚数や領収書のアップロード数も順調に増えており、サービスの使いやすさと安全性を日々向上させています。
「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」という大切な使命のもと、法人カード「UPSIDER」を中心に、請求書カード払い「支払い.com」、そしてグロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」を展開しております。
2025年には、経営者向けの法人カード「PRESIDENT CARD」や、経理業務を効率化する「UPSIDER AI経理」といった新しい事業を立ち上げ、多くのお客様にご利用いただいております。
また、基盤となる「UPSIDER」では、たくさんのお客様に与信枠を提供し、安全にご利用いただけるよう努めています。カード発行枚数や領収書のアップロード数も順調に増えており、サービスの使いやすさと安全性を日々向上させています。
General Affairs(総務)【フレックス】 株式会社UPSIDER
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用背景】
UPSIDERでは、事業が大きく成長しており、それに伴い日々の業務を支える総務のお仕事の質を高め、安定させる必要がございます。これまでは1人の方で総務のお仕事をされていましたが、これから会社が上場準備を進め、組織が大きくなっていくためには、さらに仕組みを整え、基盤をしっかりさせる必要がございます。
普段の備品や施設の管理はもちろん、印鑑の管理や会議（取締役会など）の運営サポートといった、会社の運営に関わるお仕事にも携わりながら、会社の成長を「根っこ」から支えてくださる仲間を募集しております。
【お任せしたい業務・責任範囲】
このポジションでは、社員の皆様が安心して挑戦できる業務環境を整えるため、総務の幅広いお仕事をお願いいたします。具体的には、オフィスの備品管理や郵便物の対応、来客対応など、日々の施設管理のお仕事を中心に、社員からのご質問への対応や社内イベントの準備サポートなども含まれます。
また、上場準備に向けて、印鑑の管理や稟議の運用、取締役会や株主総会といった会議の運営サポート業務など、総務として求められるガバナンス（企業統治）に関する実務にも徐々に携わっていただく予定です。決まったお仕事をこなすだけでなく、業務の改善や新しい仕組みづくりにも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。
さらに、社員の入社や退社に伴う設備の準備や、他の部署（労務、情報システム、採用など）との連携業務にも柔軟に関わっていただきながら、総務としてのお仕事の範囲を少しずつ広げ、会社全体の運営を支える大切な役割を担っていただくことを期待しております。
UPSIDERでは、事業が大きく成長しており、それに伴い日々の業務を支える総務のお仕事の質を高め、安定させる必要がございます。これまでは1人の方で総務のお仕事をされていましたが、これから会社が上場準備を進め、組織が大きくなっていくためには、さらに仕組みを整え、基盤をしっかりさせる必要がございます。
普段の備品や施設の管理はもちろん、印鑑の管理や会議（取締役会など）の運営サポートといった、会社の運営に関わるお仕事にも携わりながら、会社の成長を「根っこ」から支えてくださる仲間を募集しております。
【お任せしたい業務・責任範囲】
このポジションでは、社員の皆様が安心して挑戦できる業務環境を整えるため、総務の幅広いお仕事をお願いいたします。具体的には、オフィスの備品管理や郵便物の対応、来客対応など、日々の施設管理のお仕事を中心に、社員からのご質問への対応や社内イベントの準備サポートなども含まれます。
また、上場準備に向けて、印鑑の管理や稟議の運用、取締役会や株主総会といった会議の運営サポート業務など、総務として求められるガバナンス（企業統治）に関する実務にも徐々に携わっていただく予定です。決まったお仕事をこなすだけでなく、業務の改善や新しい仕組みづくりにも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。
さらに、社員の入社や退社に伴う設備の準備や、他の部署（労務、情報システム、採用など）との連携業務にも柔軟に関わっていただきながら、総務としてのお仕事の範囲を少しずつ広げ、会社全体の運営を支える大切な役割を担っていただくことを期待しております。
【採用背景】
UPSIDERでは、事業が大きく成長しており、それに伴い日々の業務を支える総務のお仕事の質を高め、安定させる必要がございます。
これまでは1人の方で総務のお仕事をされていましたが、これから会社が上場準備を進め、組織が大きくなっていくためには、さらに仕組みを整え、基盤をしっかりさせる必要がございます。
普段の備品や施設の管理はもちろん、印鑑の管理や会議（取締役会など）の運営サポートといった、会社の運営に関わるお仕事にも携わりながら、会社の成長を「根っこ」から支えてくださる仲間を募集しております。
【お任せしたい業務・責任範囲】
UPSIDERでは、事業が大きく成長しており、それに伴い日々の業務を支える総務のお仕事の質を高め、安定させる必要がございます。
これまでは1人の方で総務のお仕事をされていましたが、これから会社が上場準備を進め、組織が大きくなっていくためには、さらに仕組みを整え、基盤をしっかりさせる必要がございます。
普段の備品や施設の管理はもちろん、印鑑の管理や会議（取締役会など）の運営サポートといった、会社の運営に関わるお仕事にも携わりながら、会社の成長を「根っこ」から支えてくださる仲間を募集しております。
【お任せしたい業務・責任範囲】
インフルエンサープロデューサー（企画プランニング／キャスティング） 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■企画プランナー/プロデューサーとして、インフルエンサーと共に新たな価値を創造しませんか？
【お仕事内容】
・クライアント様の課題や商材の魅力に合わせたインフルエンサー活用戦略を考え、ご提案します。
・コミュニケーションの進め方を設計し、最適なキャスティングの方針を決定します。
・魅力的なクリエイティブのコンセプトや構成案（コンテ案）を作成し、プレゼンテーションを行います。
・プロモーションの予算を管理し、調整しながら、成果に基づいて継続的な案件を生み出します。
・Instagram、TikTok、YouTube、Xなど、それぞれの媒体に最適なインフルエンサーを丁寧に探し、選び出します。
【お仕事内容】
・クライアント様の課題や商材の魅力に合わせたインフルエンサー活用戦略を考え、ご提案します。
・コミュニケーションの進め方を設計し、最適なキャスティングの方針を決定します。
・魅力的なクリエイティブのコンセプトや構成案（コンテ案）を作成し、プレゼンテーションを行います。
・プロモーションの予算を管理し、調整しながら、成果に基づいて継続的な案件を生み出します。
・Instagram、TikTok、YouTube、Xなど、それぞれの媒体に最適なインフルエンサーを丁寧に探し、選び出します。
■企画プランナー/プロデューサーとして、インフルエンサーと共に新たな価値を創造しませんか？
【お仕事内容】
・クライアント様の課題や商材の魅力に合わせたインフルエンサー活用戦略を考え、ご提案します。
・コミュニケーションの進め方を設計し、最適なキャスティングの方針を決定します。
・魅力的なクリエイティブのコンセプトや構成案（コンテ案）を作成し、プレゼンテーションを行います。
・プロモーションの予算を管理し、調整しながら、成果に基づいて継続的な案件を生み出します。
・Instagram、TikTok、YouTube、Xなど、それぞれの媒体に最適なインフルエンサーを丁寧に探し、選び出します。
【お仕事内容】
・クライアント様の課題や商材の魅力に合わせたインフルエンサー活用戦略を考え、ご提案します。
・コミュニケーションの進め方を設計し、最適なキャスティングの方針を決定します。
・魅力的なクリエイティブのコンセプトや構成案（コンテ案）を作成し、プレゼンテーションを行います。
・プロモーションの予算を管理し、調整しながら、成果に基づいて継続的な案件を生み出します。
・Instagram、TikTok、YouTube、Xなど、それぞれの媒体に最適なインフルエンサーを丁寧に探し、選び出します。
マーケティングマネージャー『コッタビジネス』【週3リモート／フレックス／toB事業担当】 株式会社cotta
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【製菓・製パン業界の未来を創る】マーケティングマネージャーとして活躍しませんか？
製菓・製パン業界向けの業務用仕入れサイト「コッタビジネス」を一緒に成長させていきましょう。
事業部長さんと協力して、事業戦略を進め、売上目標を達成するために、販促企画やCRM、商品プロモーション、サイト改善など、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の内容】
・売上予算の管理と分析（年ごと、月ごと、日ごと）
・事業の目標設定と進捗の確認、そして課題を見つけて改善策を考えること
・販売促進のための企画（特集やキャンペーンなど）を考え、実行し、管理すること
製菓・製パン業界向けの業務用仕入れサイト「コッタビジネス」を一緒に成長させていきましょう。
事業部長さんと協力して、事業戦略を進め、売上目標を達成するために、販促企画やCRM、商品プロモーション、サイト改善など、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の内容】
・売上予算の管理と分析（年ごと、月ごと、日ごと）
・事業の目標設定と進捗の確認、そして課題を見つけて改善策を考えること
・販売促進のための企画（特集やキャンペーンなど）を考え、実行し、管理すること
【製菓・製パン業界の未来を創る】マーケティングマネージャーとして活躍しませんか？
製菓・製パン業界向けの業務用仕入れサイト「コッタビジネス」を一緒に成長させていきましょう。
事業部長さんと協力して、事業戦略を進め、売上目標を達成するために、販促企画やCRM、商品プロモーション、サイト改善など、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の内容】
・売上予算の管理と分析（年ごと、月ごと、日ごと）
・事業の目標設定と進捗の確認、そして課題を見つけて改善策を考えること
製菓・製パン業界向けの業務用仕入れサイト「コッタビジネス」を一緒に成長させていきましょう。
事業部長さんと協力して、事業戦略を進め、売上目標を達成するために、販促企画やCRM、商品プロモーション、サイト改善など、幅広いお仕事をお任せします。
【お仕事の内容】
・売上予算の管理と分析（年ごと、月ごと、日ごと）
・事業の目標設定と進捗の確認、そして課題を見つけて改善策を考えること
【CRM/LTVマーケター】大手不動産デベロッパーの購買データを活用したファン育成担当 株式会社ジェイアール東日本企画
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【リアルな購買行動を起点とした顧客体験のデザイン】
Web上のログ（Cookie）だけでは把握しきれない「実際の購買行動」を基に、お客様の体験をデザインするお仕事です。日本でも数少ない、大手不動産デベロッパーの大きな会員基盤を最大限に活用できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・「いつ・どこで・何を」購入されたかという購買ログに基づき、セグメントを設計し、LINEやメルマガの配信を行います。
・既存の会員様の来館頻度やLTV（顧客生涯価値）の向上を目指し、シナリオ策定の実行をサポートします。
・実施した施策の結果（購買データ）を分析し、次回の販促企画へ反映させるためのフィードバックを行います。
【リアルな購買行動を起点とした顧客体験のデザイン】
Web上のログ（Cookie）だけでは把握しきれない「実際の購買行動」を基に、お客様の体験をデザインするお仕事です。日本でも数少ない、大手不動産デベロッパーの大きな会員基盤を最大限に活用できるポジションです。
【具体的な業務内容】
・「いつ・どこで・何を」購入されたかという購買ログに基づき、セグメントを設計し、LINEやメルマガの配信を行います。
・既存の会員様の来館頻度やLTV（顧客生涯価値）の向上を目指し、シナリオ策定の実行をサポートします。
・実施した施策の結果（購買データ）を分析し、次回の販促企画へ反映させるためのフィードバックを行います。
【お仕事内容】
【リアルな購買行動を起点とした顧客体験のデザイン】
Web上のログ（Cookie）だけでは把握しきれない「実際の購買行動」を基に、お客様の体験をデザインするお仕事です。日本でも数少ない、大手不動産デベロッパーの大きな会員基盤を最大限に活用できるポジションです。
【具体的な業務内容】
【リアルな購買行動を起点とした顧客体験のデザイン】
Web上のログ（Cookie）だけでは把握しきれない「実際の購買行動」を基に、お客様の体験をデザインするお仕事です。日本でも数少ない、大手不動産デベロッパーの大きな会員基盤を最大限に活用できるポジションです。
【具体的な業務内容】
プロダクトマネージャー（管理画面） 株式会社KECAK
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- スタートアップ
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【toCアプリの成長を支える管理画面PdMのお仕事】
toCアプリの成長を支える管理画面側のプロダクトマネージャーとして、お客様の現場での課題を整理し、要件定義から開発の推進、そして改善までをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロダクトマネージャーとして、要件を定義し、仕様を決めていきます。
・事業の戦略に基づき、プロダクトのロードマップを作成し、優先順位を整理します。
・デザイナーさんや開発チームと協力し、プロジェクトを進めていきます。
・KPI（重要業績評価指標）を設計し、状況を見守りながら、より良くするための施策を実行します。
toCアプリの成長を支える管理画面側のプロダクトマネージャーとして、お客様の現場での課題を整理し、要件定義から開発の推進、そして改善までをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロダクトマネージャーとして、要件を定義し、仕様を決めていきます。
・事業の戦略に基づき、プロダクトのロードマップを作成し、優先順位を整理します。
・デザイナーさんや開発チームと協力し、プロジェクトを進めていきます。
・KPI（重要業績評価指標）を設計し、状況を見守りながら、より良くするための施策を実行します。
【toCアプリの成長を支える管理画面PdMのお仕事】
toCアプリの成長を支える管理画面側のプロダクトマネージャーとして、お客様の現場での課題を整理し、要件定義から開発の推進、そして改善までをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロダクトマネージャーとして、要件を定義し、仕様を決めていきます。
・事業の戦略に基づき、プロダクトのロードマップを作成し、優先順位を整理します。
・デザイナーさんや開発チームと協力し、プロジェクトを進めていきます。
・KPI（重要業績評価指標）を設計し、状況を見守りながら、より良くするための施策を実行します。
toCアプリの成長を支える管理画面側のプロダクトマネージャーとして、お客様の現場での課題を整理し、要件定義から開発の推進、そして改善までをリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロダクトマネージャーとして、要件を定義し、仕様を決めていきます。
・事業の戦略に基づき、プロダクトのロードマップを作成し、優先順位を整理します。
・デザイナーさんや開発チームと協力し、プロジェクトを進めていきます。
・KPI（重要業績評価指標）を設計し、状況を見守りながら、より良くするための施策を実行します。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
パフォーマンスコンサルタント（広告運用領域） 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■デジタル広告戦略の立案・実行
【主な業務内容】
・ユーザー様の心理やクライアント企業様のビジネスモデルに基づき、仮説を立てていただきます。
・広告効果を最大限に高めるためのデジタル広告戦略を計画し、実行していただきます。
・Google、Yahoo!、Meta、Xなど、様々な運用型広告のプランニングから実行までを担当していただきます。
・実行した広告施策の効果を検証し、PDCAサイクルを回していただきます。
・データに基づいた分析を行い、継続的な成果改善とパフォーマンスの最大化を目指していただきます。
・クライアント様への課題ヒアリング、戦略のご提案、運用状況のご報告、そして成果に基づいた改善のご提案を行っていただきます。
【主な業務内容】
・ユーザー様の心理やクライアント企業様のビジネスモデルに基づき、仮説を立てていただきます。
・広告効果を最大限に高めるためのデジタル広告戦略を計画し、実行していただきます。
・Google、Yahoo!、Meta、Xなど、様々な運用型広告のプランニングから実行までを担当していただきます。
・実行した広告施策の効果を検証し、PDCAサイクルを回していただきます。
・データに基づいた分析を行い、継続的な成果改善とパフォーマンスの最大化を目指していただきます。
・クライアント様への課題ヒアリング、戦略のご提案、運用状況のご報告、そして成果に基づいた改善のご提案を行っていただきます。
■デジタル広告戦略の立案・実行
【主な業務内容】
・ユーザー様の心理やクライアント企業様のビジネスモデルに基づき、仮説を立てていただきます。
・広告効果を最大限に高めるためのデジタル広告戦略を計画し、実行していただきます。
・Google、Yahoo!、Meta、Xなど、様々な運用型広告のプランニングから実行までを担当していただきます。
・実行した広告施策の効果を検証し、PDCAサイクルを回していただきます。
・データに基づいた分析を行い、継続的な成果改善とパフォーマンスの最大化を目指していただきます。
【主な業務内容】
・ユーザー様の心理やクライアント企業様のビジネスモデルに基づき、仮説を立てていただきます。
・広告効果を最大限に高めるためのデジタル広告戦略を計画し、実行していただきます。
・Google、Yahoo!、Meta、Xなど、様々な運用型広告のプランニングから実行までを担当していただきます。
・実行した広告施策の効果を検証し、PDCAサイクルを回していただきます。
・データに基づいた分析を行い、継続的な成果改善とパフォーマンスの最大化を目指していただきます。
【経営管理・管理会計】リモート有／フレックス制有／福利厚生充実 SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 660 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
キャッシュレス市場の成長に伴い、事業拡大を進めている企業でのお仕事です。
データ分析を通じて、経営の意思決定をサポートする管理体制づくりに貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・事業計画の策定（中長期的な視点も含まれます）と、経営層への情報提供
・毎月の事業実績について、過去のデータとの比較分析や、予算・予測との差異の分析
・現場の方々へのヒアリングを通じて、様々なKPI（重要業績評価指標）の分析と報告書の作成
キャッシュレス市場の成長に伴い、事業拡大を進めている企業でのお仕事です。
データ分析を通じて、経営の意思決定をサポートする管理体制づくりに貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・事業計画の策定（中長期的な視点も含まれます）と、経営層への情報提供
・毎月の事業実績について、過去のデータとの比較分析や、予算・予測との差異の分析
・現場の方々へのヒアリングを通じて、様々なKPI（重要業績評価指標）の分析と報告書の作成
【お仕事内容】
キャッシュレス市場の成長に伴い、事業拡大を進めている企業でのお仕事です。
データ分析を通じて、経営の意思決定をサポートする管理体制づくりに貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・事業計画の策定（中長期的な視点も含まれます）と、経営層への情報提供
キャッシュレス市場の成長に伴い、事業拡大を進めている企業でのお仕事です。
データ分析を通じて、経営の意思決定をサポートする管理体制づくりに貢献していただきます。
【具体的な業務内容】
・事業計画の策定（中長期的な視点も含まれます）と、経営層への情報提供
【サービス企画推進】リモート・フレックス制有／福利厚生充実 SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ～ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■キャッシュレス決済の未来を一緒に創りませんか？
キャッシュレス決済市場は、今、目覚ましい速さで成長しています。私たちSBペイメントサービスは、この最前線で、クレジットカード、QR決済、電子マネーといった幅広い決済手段をカバーするプラットフォームを提供し、その利用規模を年々拡大させています。
この活気ある環境で、ぜひ力を発揮してください。変化の速い市場に柔軟に対応し、迅速な運用体制を一緒に築いてくださる方を歓迎いたします。
■お仕事の内容：キャッシュレス決済の未来を形にするお仕事です
キャッシュレス決済市場は、今、目覚ましい速さで成長しています。私たちSBペイメントサービスは、この最前線で、クレジットカード、QR決済、電子マネーといった幅広い決済手段をカバーするプラットフォームを提供し、その利用規模を年々拡大させています。
この活気ある環境で、ぜひ力を発揮してください。変化の速い市場に柔軟に対応し、迅速な運用体制を一緒に築いてくださる方を歓迎いたします。
■お仕事の内容：キャッシュレス決済の未来を形にするお仕事です
■キャッシュレス決済の未来を一緒に創りませんか？
キャッシュレス決済市場は、今、目覚ましい速さで成長しています。私たちSBペイメントサービスは、この最前線で、クレジットカード、QR決済、電子マネーといった幅広い決済手段をカバーするプラットフォームを提供し、その利用規模を年々拡大させています。
この活気ある環境で、ぜひ力を発揮してください。変化の速い市場に柔軟に対応し、迅速な運用体制を一緒に築いてくださる方を歓迎いたします。
■お仕事の内容：キャッシュレス決済の未来を形にするお仕事です
キャッシュレス決済市場は、今、目覚ましい速さで成長しています。私たちSBペイメントサービスは、この最前線で、クレジットカード、QR決済、電子マネーといった幅広い決済手段をカバーするプラットフォームを提供し、その利用規模を年々拡大させています。
この活気ある環境で、ぜひ力を発揮してください。変化の速い市場に柔軟に対応し、迅速な運用体制を一緒に築いてくださる方を歓迎いたします。
■お仕事の内容：キャッシュレス決済の未来を形にするお仕事です
【事業企画・推進】リモート可／机上の空論ではない「生きた事業」を創る 株式会社XLOCAL
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 730 ～ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「事業のオーナー」として、事業を成功へと導くお仕事です
【担当する一連のサイクル】
・マーケットリサーチ・戦略策定: 地方企業のニーズを深く探り、事業の勝ち筋を明確にします。
・商品・サービス企画: 研究会プログラムや支援コンテンツを具体的に形にします。
・営業企画・推進: プロデューサー（営業担当者）が活動しやすい体制を整え、ご自身も現場で価値を検証します。
・収支管理・モニタリング: 事業の状態を見える化し、適切な投資判断をサポートします。
・施策の改善・振り返り: 実績に基づいて、サービスやプロセスを迅速に改善していきます。
【担当する一連のサイクル】
・マーケットリサーチ・戦略策定: 地方企業のニーズを深く探り、事業の勝ち筋を明確にします。
・商品・サービス企画: 研究会プログラムや支援コンテンツを具体的に形にします。
・営業企画・推進: プロデューサー（営業担当者）が活動しやすい体制を整え、ご自身も現場で価値を検証します。
・収支管理・モニタリング: 事業の状態を見える化し、適切な投資判断をサポートします。
・施策の改善・振り返り: 実績に基づいて、サービスやプロセスを迅速に改善していきます。
■「事業のオーナー」として、事業を成功へと導くお仕事です
【担当する一連のサイクル】
・マーケットリサーチ・戦略策定: 地方企業のニーズを深く探り、事業の勝ち筋を明確にします。
・商品・サービス企画: 研究会プログラムや支援コンテンツを具体的に形にします。
・営業企画・推進: プロデューサー（営業担当者）が活動しやすい体制を整え、ご自身も現場で価値を検証します。
・収支管理・モニタリング: 事業の状態を見える化し、適切な投資判断をサポートします。
・施策の改善・振り返り: 実績に基づいて、サービスやプロセスを迅速に改善していきます。
【担当する一連のサイクル】
・マーケットリサーチ・戦略策定: 地方企業のニーズを深く探り、事業の勝ち筋を明確にします。
・商品・サービス企画: 研究会プログラムや支援コンテンツを具体的に形にします。
・営業企画・推進: プロデューサー（営業担当者）が活動しやすい体制を整え、ご自身も現場で価値を検証します。
・収支管理・モニタリング: 事業の状態を見える化し、適切な投資判断をサポートします。
・施策の改善・振り返り: 実績に基づいて、サービスやプロセスを迅速に改善していきます。
【オープンポジション】年収400〜750万円/月の50%をリモート勤務可能/年休127日/副業可 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ビザスクでは、あなたのご経験とご志向に最適なポジションをご提案します。
日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する当社で、一緒に成長しませんか？
【募集ポジション例】
・プロジェクトマネジメント
クライアントの多様なニーズをヒアリングし、最適な専門家（エキスパート）をご紹介する業務です。専門家の選定からプロジェクトの進捗管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。
日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する当社で、一緒に成長しませんか？
【募集ポジション例】
・プロジェクトマネジメント
クライアントの多様なニーズをヒアリングし、最適な専門家（エキスパート）をご紹介する業務です。専門家の選定からプロジェクトの進捗管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。
ビザスクでは、あなたのご経験とご志向に最適なポジションをご提案します。
日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する当社で、一緒に成長しませんか？
【募集ポジション例】
・プロジェクトマネジメント
クライアントの多様なニーズをヒアリングし、最適な専門家（エキスパート）をご紹介する業務です。専門家の選定からプロジェクトの進捗管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。
日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する当社で、一緒に成長しませんか？
【募集ポジション例】
・プロジェクトマネジメント
クライアントの多様なニーズをヒアリングし、最適な専門家（エキスパート）をご紹介する業務です。専門家の選定からプロジェクトの進捗管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【人事】 未経験歓迎！ 残業ほぼなし＜首都圏最大級医療機関のバックオフィスを担う企業＞ 株式会社0
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ～ 320万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療機関で働く仲間をサポートする、やりがいのあるお仕事です！
【募集職種】人事担当
【仕事内容】
クリニックで働く受付スタッフ、心理士、看護師など、様々な職種の採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【募集職種】人事担当
【仕事内容】
クリニックで働く受付スタッフ、心理士、看護師など、様々な職種の採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
医療機関で働く仲間をサポートする、やりがいのあるお仕事です！
【募集職種】
人事担当
【仕事内容】
クリニックで働く受付スタッフ、心理士、看護師など、様々な職種の採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【募集職種】
人事担当
【仕事内容】
クリニックで働く受付スタッフ、心理士、看護師など、様々な職種の採用活動に携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
経理スタッフ（ファイナンシャル&アカウンティンググループ） フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 460 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理のプロフェッショナルを目指しませんか？】
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
【経理のプロフェッショナルを目指しませんか？】
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
採用広報担当（採用担当と兼務） フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
未来の創造を担う仲間を募集しています！
【採用広報】
・新卒・キャリア採用担当として、採用活動全般に関わっていただきます。
新卒採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50280
キャリア採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50281
【採用広報】
・新卒・キャリア採用担当として、採用活動全般に関わっていただきます。
新卒採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50280
キャリア採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50281
未来の創造を担う仲間を募集しています！
【採用広報】
・新卒・キャリア採用担当として、採用活動全般に関わっていただきます。
新卒採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50280
キャリア採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50281
【採用広報】
・新卒・キャリア採用担当として、採用活動全般に関わっていただきます。
新卒採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50280
キャリア採用担当：https://open.talentio.com/r/1/c/future/pages/50281
キャリア採用担当【ロケーションフリー制度有／フレックス制度有】 フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
コンサルティングファームで、採用業務の中核を担うポジションです。
【業務内容】
・社内コンサルティング部門の採用活動全般
採用戦略の立案から実行、プロセスマネジメントまで幅広く担当します。
コンサルティングファームで、採用業務の中核を担うポジションです。
【業務内容】
・社内コンサルティング部門の採用活動全般
採用戦略の立案から実行、プロセスマネジメントまで幅広く担当します。
魅力的なキャリアを築きませんか？
コンサルティングファームで、採用業務の中核を担うポジションです。
【業務内容】
・社内コンサルティング部門の採用活動全般
採用戦略の立案から実行、プロセスマネジメントまで幅広く担当します。
コンサルティングファームで、採用業務の中核を担うポジションです。
【業務内容】
・社内コンサルティング部門の採用活動全般
採用戦略の立案から実行、プロセスマネジメントまで幅広く担当します。
《東京》BtoBマーケター(セミナー・メール主軸のデマンドジェネレーション) (プロフェッショナル職 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 30代におすすめ
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティング戦略の企画・実行・改善業務
【お仕事内容】
・認知度向上、見込み顧客獲得、育成のための戦略を考えます
・広告作成やLP（ランディングページ）作成を行います
・カンファレンスや自社セミナーの企画・運営に携わります
・メールを活用したマーケティング施策を計画し、実行します
・実施した施策の成果を測定し、継続的な改善に努めます
【お仕事内容】
・認知度向上、見込み顧客獲得、育成のための戦略を考えます
・広告作成やLP（ランディングページ）作成を行います
・カンファレンスや自社セミナーの企画・運営に携わります
・メールを活用したマーケティング施策を計画し、実行します
・実施した施策の成果を測定し、継続的な改善に努めます
■マーケティング戦略の企画・実行・改善業務
【お仕事内容】
・認知度向上、見込み顧客獲得、育成のための戦略を考えます
・広告作成やLP（ランディングページ）作成を行います
・カンファレンスや自社セミナーの企画・運営に携わります
・メールを活用したマーケティング施策を計画し、実行します
・実施した施策の成果を測定し、継続的な改善に努めます
【お仕事内容】
・認知度向上、見込み顧客獲得、育成のための戦略を考えます
・広告作成やLP（ランディングページ）作成を行います
・カンファレンスや自社セミナーの企画・運営に携わります
・メールを活用したマーケティング施策を計画し、実行します
・実施した施策の成果を測定し、継続的な改善に努めます
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【採用人事】～採用の核となる企画から管理をお任せ／平均残業10h／有給消化率100％／住宅手当あり～ 株式会社KISSUI GROUP
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 550 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な人事担当者として活躍しませんか？
【業務内容】
・採用予算の計画と管理
・採用活動のデータ分析に基づいた、効果的な仕組みづくりと改善
・採用広報活動（資料作成、動画制作など）
・会社全体の採用戦略の企画と実行
・採用管理システム、タレントマネジメントシステムの導入、運用、改善
【業務内容】
・採用予算の計画と管理
・採用活動のデータ分析に基づいた、効果的な仕組みづくりと改善
・採用広報活動（資料作成、動画制作など）
・会社全体の採用戦略の企画と実行
・採用管理システム、タレントマネジメントシステムの導入、運用、改善
魅力的な人事担当者として活躍しませんか？
【業務内容】
・採用予算の計画と管理
・採用活動のデータ分析に基づいた、効果的な仕組みづくりと改善
・採用広報活動（資料作成、動画制作など）
・会社全体の採用戦略の企画と実行
・採用管理システム、タレントマネジメントシステムの導入、運用、改善
【業務内容】
・採用予算の計画と管理
・採用活動のデータ分析に基づいた、効果的な仕組みづくりと改善
・採用広報活動（資料作成、動画制作など）
・会社全体の採用戦略の企画と実行
・採用管理システム、タレントマネジメントシステムの導入、運用、改善
越境EC運営担当｜リテールコンシューマ事業部 株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中国支社の現地チームと連携しながら、楽天市場のEC運営を専任としてお任せいたします。
・楽天市場店舗のEC運営
・商品ページ改善およびSEO対策
・RPP広告・クーポン・ポイント施策の運用
・スーパーSALE、お買い物マラソン等イベント企画・運営
・売上・広告・アクセスデータ分析
・商品ランキングおよび競合分析
・楽天市場店舗のEC運営
・商品ページ改善およびSEO対策
・RPP広告・クーポン・ポイント施策の運用
・スーパーSALE、お買い物マラソン等イベント企画・運営
・売上・広告・アクセスデータ分析
・商品ランキングおよび競合分析
中国支社の現地チームと連携しながら、楽天市場のEC運営を専任としてお任せいたします。
・楽天市場店舗のEC運営
・商品ページ改善およびSEO対策
・RPP広告・クーポン・ポイント施策の運用
・スーパーSALE、お買い物マラソン等イベント企画・運営
・売上・広告・アクセスデータ分析
・商品ランキングおよび競合分析
・楽天市場店舗のEC運営
・商品ページ改善およびSEO対策
・RPP広告・クーポン・ポイント施策の運用
・スーパーSALE、お買い物マラソン等イベント企画・運営
・売上・広告・アクセスデータ分析
・商品ランキングおよび競合分析
採用戦略・企画担当【※リーダー候補※ 採用～戦略人事まで／組織拡大のために重要ポジションです】 METATEAM株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業の核となるポジション】現在、企業が大きく成長する大切な時期を迎えております。この成長を支える事業の中核として、採用企画・採用戦略の担当者を募集いたします。事業計画に基づいた人材要件の定義から、採用戦略の立案・実行、企画・実行、そしてマネジメントまで、幅広い業務をお任せいたします。代表と直接連携できる環境があり、経営に関する学びを得ながら、大幅なキャリアアップを目指せる貴重なポジションです。この機会に、私たちと一緒に企業の未来を創りませんか？【主な業務内容】・METATEAMのブランド価値を高めるための採用戦略の策定と実行・採用計画および予算計画の策定と実行・採用戦略の企画と立案・採用マーケティング活動と広報活動・適切な採用手法の選定と運用（例：人材紹介、各種媒体、イベント、リファラルなど）・協力企業との交渉業務・各部門長と密に連携し、上記の各業務を実行すること・実際の採用活動にも携わり、METATEAMの採用状況を深く理解し、戦略策定に活かしていただくこと
【事業の核となるポジション】
現在、企業が大きく成長する大切な時期を迎えております。この成長を支える事業の中核として、採用企画・採用戦略の担当者を募集いたします。事業計画に基づいた人材要件の定義から、採用戦略の立案・実行、企画・実行、そしてマネジメントまで、幅広い業務をお任せいたします。代表と直接連携できる環境があり、経営に関する学びを得ながら、大幅なキャリアアップを目指せる貴重なポジションです。この機会に、私たちと一緒に企業の未来を創りませんか？
【主な業務内容】
・METATEAMのブランド価値を高めるための採用戦略の策定と実行
・採用計画および予算計画の策定と実行
・採用戦略の企画と立案
・採用マーケティング活動と広報活動
・適切な採用手法の選定と運用（例：人材紹介、各種媒体、イベント、リファラルなど）
現在、企業が大きく成長する大切な時期を迎えております。この成長を支える事業の中核として、採用企画・採用戦略の担当者を募集いたします。事業計画に基づいた人材要件の定義から、採用戦略の立案・実行、企画・実行、そしてマネジメントまで、幅広い業務をお任せいたします。代表と直接連携できる環境があり、経営に関する学びを得ながら、大幅なキャリアアップを目指せる貴重なポジションです。この機会に、私たちと一緒に企業の未来を創りませんか？
【主な業務内容】
・METATEAMのブランド価値を高めるための採用戦略の策定と実行
・採用計画および予算計画の策定と実行
・採用戦略の企画と立案
・採用マーケティング活動と広報活動
・適切な採用手法の選定と運用（例：人材紹介、各種媒体、イベント、リファラルなど）
SNS配信記事作成・アカウント運用【未経験OK／年間休日124日／SNS総フォロワー100万超】 株式会社oricon ME
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆100万以上のフォロワー数を誇る影響力の大きい『オリコンニュース』の公式アカウントで運用・日々のエンタメ、トレンド発信をお任せします。
【オリコンニュースとは】：最新情報を幅広く発信する総合トレンドメディアです。芸能情報をはじめ、ドラマ・アニメ・音楽・映画・お笑い・動画配信サービスなど、最新のエンタメ情報を幅広く紹介。近年は格闘技やアーバンスポーツ、ライフスタイル情報など、既存のエンタメ枠にとらわれない最先端トレンドも発信しています。
【主な担当業務】 ：●オンラインニュース記事の執筆・編集
●オリコンニュースにて配信するニュースコンテンツを軸にしたSNS運用（X、Facebook、Instagram、Threads）
●ユーザーや競合ブランドのSNS調査分析
●ブランド認知拡大/ファン獲得に向けてのSNS企画立案/広告配信
※ニュース記事執筆8割、SNS運用2割
【教育体制】 ：先輩社員の指導のもと、ニュース記事の作成方法や当社のSNS運用について学びながら実際に運用を行っていただきます。
【オリコンニュースとは】：最新情報を幅広く発信する総合トレンドメディアです。芸能情報をはじめ、ドラマ・アニメ・音楽・映画・お笑い・動画配信サービスなど、最新のエンタメ情報を幅広く紹介。近年は格闘技やアーバンスポーツ、ライフスタイル情報など、既存のエンタメ枠にとらわれない最先端トレンドも発信しています。
【主な担当業務】 ：●オンラインニュース記事の執筆・編集
●オリコンニュースにて配信するニュースコンテンツを軸にしたSNS運用（X、Facebook、Instagram、Threads）
●ユーザーや競合ブランドのSNS調査分析
●ブランド認知拡大/ファン獲得に向けてのSNS企画立案/広告配信
※ニュース記事執筆8割、SNS運用2割
【教育体制】 ：先輩社員の指導のもと、ニュース記事の作成方法や当社のSNS運用について学びながら実際に運用を行っていただきます。
◆100万以上のフォロワー数を誇る影響力の大きい『オリコンニュース』の公式アカウントで運用・日々のエンタメ、トレンド発信をお任せします。
【オリコンニュースとは】
：最新情報を幅広く発信する総合トレンドメディアです。芸能情報をはじめ、ドラマ・アニメ・音楽・映画・お笑い・動画配信サービスなど、最新のエンタメ情報を幅広く紹介。近年は格闘技やアーバンスポーツ、ライフスタイル情報など、既存のエンタメ枠にとらわれない最先端トレンドも発信しています。
【主な担当業務】
：
●オンラインニュース記事の執筆・編集
【オリコンニュースとは】
：最新情報を幅広く発信する総合トレンドメディアです。芸能情報をはじめ、ドラマ・アニメ・音楽・映画・お笑い・動画配信サービスなど、最新のエンタメ情報を幅広く紹介。近年は格闘技やアーバンスポーツ、ライフスタイル情報など、既存のエンタメ枠にとらわれない最先端トレンドも発信しています。
【主な担当業務】
：
●オンラインニュース記事の執筆・編集
【IPコラボ企画・営業マネージャー】AIキャラチャットサービスIP（キャラクター・アニメ・ゲーム等） 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AIキャラチャットサービスにおけるIPコラボ企画・営業のお仕事です】
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
・現在の状況を分析し、最適な営業先を選んでいくこと
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
・現在の状況を分析し、最適な営業先を選んでいくこと
【AIキャラチャットサービスにおけるIPコラボ企画・営業のお仕事です】
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを
積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを
積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
【BPO】顧客の営業を支援するプロジェクト運営 | BPOプロジェクトマネージャー／NTTデータ・ウ 株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 870 ～ 1020万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社が指示する業務
適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります
NTTデータの営業活動を支援するBPOプロジェクトをリードし、新規案件の立ち上げ、プロジェクト/人材マネジメント、および既存プロジェクトの業務改善/高度化を担っていただきます。
> *業務内容*
NTTデータの営業活動を支援するBPO/BPS組織のマネージャーとして、クライアント折衝/プロジェクト立ち上げ/プロジェクト/人材マネジメントなどをお任せします。
適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります
NTTデータの営業活動を支援するBPOプロジェクトをリードし、新規案件の立ち上げ、プロジェクト/人材マネジメント、および既存プロジェクトの業務改善/高度化を担っていただきます。
> *業務内容*
NTTデータの営業活動を支援するBPO/BPS組織のマネージャーとして、クライアント折衝/プロジェクト立ち上げ/プロジェクト/人材マネジメントなどをお任せします。
当社が指示する業務
適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります
NTTデータの営業活動を支援するBPOプロジェクトをリードし、新規案件の立ち上げ、プロジェクト/人材マネジメント、および既存プロジェクトの業務改善/高度化を担っていただきます。
> *業務内容*
NTTデータの営業活動を支援するBPO/BPS組織のマネージャーとして、クライアント折衝/プロジェクト立ち上げ/プロジェクト/人材マネジメントなどをお任せします。
適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります
NTTデータの営業活動を支援するBPOプロジェクトをリードし、新規案件の立ち上げ、プロジェクト/人材マネジメント、および既存プロジェクトの業務改善/高度化を担っていただきます。
> *業務内容*
NTTデータの営業活動を支援するBPO/BPS組織のマネージャーとして、クライアント折衝/プロジェクト立ち上げ/プロジェクト/人材マネジメントなどをお任せします。
財務経理 東京 【経理・会計リーダー候補】 株式会社マイスターエンジニアリング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがい】
会社の成長を支える経理・財務部門で、一緒に働きませんか？
日々の決算業務を通じてスキルアップしながら、業務の効率化やグループ会社のサポートなど、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・経理・財務部門での管理会計業務（予算と実績の管理、経営状況の分析など）
・経理・財務領域の業務改善や新しい仕組み作り、M&A後の統合プロジェクトなど、特別なプロジェクトの推進
・グループ会社全体の会計情報をまとめたり、分析したり、サポートしたりする業務
会社の成長を支える経理・財務部門で、一緒に働きませんか？
日々の決算業務を通じてスキルアップしながら、業務の効率化やグループ会社のサポートなど、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・経理・財務部門での管理会計業務（予算と実績の管理、経営状況の分析など）
・経理・財務領域の業務改善や新しい仕組み作り、M&A後の統合プロジェクトなど、特別なプロジェクトの推進
・グループ会社全体の会計情報をまとめたり、分析したり、サポートしたりする業務
【やりがい】
会社の成長を支える経理・財務部門で、一緒に働きませんか？
日々の決算業務を通じてスキルアップしながら、業務の効率化やグループ会社のサポートなど、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・経理・財務部門での管理会計業務（予算と実績の管理、経営状況の分析など）
会社の成長を支える経理・財務部門で、一緒に働きませんか？
日々の決算業務を通じてスキルアップしながら、業務の効率化やグループ会社のサポートなど、幅広い経験を積むことができます。
【具体的な業務内容】
・経理・財務部門での管理会計業務（予算と実績の管理、経営状況の分析など）
【経理職／東京】⽉次・年次決算の経理業務〜内部統制の構築⽀援など／IPO準備フェーズ／未経験歓迎◎ 株式会社さら
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 360 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【一緒にIPOを目指しませんか？】
当社では、現在IPO（新規株式公開）を目指しております。IPOに向けた財務経理体制の強化を進めていくため、管理本部長の直下で財務経理スタッフとして、様々な整備を推進していただける方を募集いたします。
【具体的なお仕事内容】
・月次・年次決算に関する経理業務
・グループ子会社様の経理業務
・社内管理システム（楽々販売）への入力サポート業務
・バックオフィスとして、各事業部の皆様への支援業務
当社では、現在IPO（新規株式公開）を目指しております。IPOに向けた財務経理体制の強化を進めていくため、管理本部長の直下で財務経理スタッフとして、様々な整備を推進していただける方を募集いたします。
【具体的なお仕事内容】
・月次・年次決算に関する経理業務
・グループ子会社様の経理業務
・社内管理システム（楽々販売）への入力サポート業務
・バックオフィスとして、各事業部の皆様への支援業務
【一緒にIPOを目指しませんか？】
当社では、現在IPO（新規株式公開）を目指しております。IPOに向けた財務経理体制の強化を進めていくため、管理本部長の直下で財務経理スタッフとして、様々な整備を推進していただける方を募集いたします。
【具体的なお仕事内容】
・月次・年次決算に関する経理業務
・グループ子会社様の経理業務
当社では、現在IPO（新規株式公開）を目指しております。IPOに向けた財務経理体制の強化を進めていくため、管理本部長の直下で財務経理スタッフとして、様々な整備を推進していただける方を募集いたします。
【具体的なお仕事内容】
・月次・年次決算に関する経理業務
・グループ子会社様の経理業務
【オッズ・パーク】アライアンス・プロモーション企画担当 SBプレイヤーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の概要】
アライアンスプロモーショングループでは、IPホルダー様や企業様との協業を通して、新しいお客様との出会いや、公営競技市場での事業の機会を創出する大切なお仕事です。
様々なコラボレーション企画やオフラインイベント企画の立案から実行、そして結果の分析までを一貫して進めていただきます。
これまでの常識にとらわれない自由な発想で、オッズパークと公営競技市場がもっともっと成長できるよう、一緒に素晴らしい未来を目指しましょう！
【具体的なお仕事内容】
競馬・競輪・オートレースの投票券が一つにまとまった公営競技総合サイト「オッズパーク」でのマーケティング・プロモーション業務をお願いいたします。
・IP（アニメ・ゲーム・スポーツ・エンターテインメントなど）とのコラボレーション企画の立案、実行、効果の分析
アライアンスプロモーショングループでは、IPホルダー様や企業様との協業を通して、新しいお客様との出会いや、公営競技市場での事業の機会を創出する大切なお仕事です。
様々なコラボレーション企画やオフラインイベント企画の立案から実行、そして結果の分析までを一貫して進めていただきます。
これまでの常識にとらわれない自由な発想で、オッズパークと公営競技市場がもっともっと成長できるよう、一緒に素晴らしい未来を目指しましょう！
【具体的なお仕事内容】
競馬・競輪・オートレースの投票券が一つにまとまった公営競技総合サイト「オッズパーク」でのマーケティング・プロモーション業務をお願いいたします。
・IP（アニメ・ゲーム・スポーツ・エンターテインメントなど）とのコラボレーション企画の立案、実行、効果の分析
【お仕事の概要】
アライアンスプロモーショングループでは、IPホルダー様や企業様との協業を通して、新しいお客様との出会いや、公営競技市場での事業の機会を創出する大切なお仕事です。
様々なコラボレーション企画やオフラインイベント企画の立案から実行、そして結果の分析までを一貫して進めていただきます。
これまでの常識にとらわれない自由な発想で、オッズパークと公営競技市場がもっともっと成長できるよう、一緒に素晴らしい未来を目指しましょう！
【具体的なお仕事内容】
競馬・競輪・オートレースの投票券が一つにまとまった公営競技総合サイト「オッズパーク」での
マーケティング・プロモーション業務をお願いいたします。
アライアンスプロモーショングループでは、IPホルダー様や企業様との協業を通して、新しいお客様との出会いや、公営競技市場での事業の機会を創出する大切なお仕事です。
様々なコラボレーション企画やオフラインイベント企画の立案から実行、そして結果の分析までを一貫して進めていただきます。
これまでの常識にとらわれない自由な発想で、オッズパークと公営競技市場がもっともっと成長できるよう、一緒に素晴らしい未来を目指しましょう！
【具体的なお仕事内容】
競馬・競輪・オートレースの投票券が一つにまとまった公営競技総合サイト「オッズパーク」での
マーケティング・プロモーション業務をお願いいたします。
【istyle】インハウスSEOスペシャリスト 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
SEO協力会社様と一緒に、サービス全体のSEO業務を幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・オーガニック検索からの流入状況を常に確認し、分析や課題を見つけて報告します。
・調査を行い、優先順位をつけて業務を進めます。
・事業計画や市場の動きを調べ、SEO戦略や施策を考え、実行します。
・サイトの保守や実装をサポートし、技術的な監査を行います。
SEO協力会社様と一緒に、サービス全体のSEO業務を幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・オーガニック検索からの流入状況を常に確認し、分析や課題を見つけて報告します。
・調査を行い、優先順位をつけて業務を進めます。
・事業計画や市場の動きを調べ、SEO戦略や施策を考え、実行します。
・サイトの保守や実装をサポートし、技術的な監査を行います。
【お仕事内容】
SEO協力会社様と一緒に、サービス全体のSEO業務を幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・オーガニック検索からの流入状況を常に確認し、分析や課題を見つけて報告します。
・調査を行い、優先順位をつけて業務を進めます。
・事業計画や市場の動きを調べ、SEO戦略や施策を考え、実行します。
・サイトの保守や実装をサポートし、技術的な監査を行います。
SEO協力会社様と一緒に、サービス全体のSEO業務を幅広く担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・オーガニック検索からの流入状況を常に確認し、分析や課題を見つけて報告します。
・調査を行い、優先順位をつけて業務を進めます。
・事業計画や市場の動きを調べ、SEO戦略や施策を考え、実行します。
・サイトの保守や実装をサポートし、技術的な監査を行います。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【営業戦略】オープンポジション／新事業の創出・サービスの開発・運用、全国の営業部署への事業推進支援 株式会社プロトコーポレーション
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 面接1回
| 想定年収 | 391 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【求人概要】:モビリティ領域×ITで、新たな「夢と感動、楽しい！」を創造するお仕事です。EVや自動運転、マイクロモビリティの普及が進む未来に向けて、長年培ってきた経験を活かしませんか。
【業務内容】:
・既存サービスを活かした新しい事業の企画や、提携先の開拓をお願いします。
・提携先の価値を高めるためのご提案やサポートをお任せします。
・IT部門や他の部署と協力し、様々なプロジェクトを進めていただきます。
・お客様に長くサービスをご利用いただくための施策を考え、実行してください。
・営業組織の収益モデルをより良くしていくお仕事です。
・事業環境の変化に合わせて、各チームの目標設定や進捗の確認をお願いします。
【業務内容】:
・既存サービスを活かした新しい事業の企画や、提携先の開拓をお願いします。
・提携先の価値を高めるためのご提案やサポートをお任せします。
・IT部門や他の部署と協力し、様々なプロジェクトを進めていただきます。
・お客様に長くサービスをご利用いただくための施策を考え、実行してください。
・営業組織の収益モデルをより良くしていくお仕事です。
・事業環境の変化に合わせて、各チームの目標設定や進捗の確認をお願いします。
【求人概要】:
モビリティ領域×ITで、新たな「夢と感動、楽しい！」を創造するお仕事です。EVや自動運転、マイクロモビリティの普及が進む未来に向けて、長年培ってきた経験を活かしませんか。
【業務内容】:
・既存サービスを活かした新しい事業の企画や、提携先の開拓をお願いします。
・提携先の価値を高めるためのご提案やサポートをお任せします。
・IT部門や他の部署と協力し、様々なプロジェクトを進めていただきます。
・お客様に長くサービスをご利用いただくための施策を考え、実行してください。
モビリティ領域×ITで、新たな「夢と感動、楽しい！」を創造するお仕事です。EVや自動運転、マイクロモビリティの普及が進む未来に向けて、長年培ってきた経験を活かしませんか。
【業務内容】:
・既存サービスを活かした新しい事業の企画や、提携先の開拓をお願いします。
・提携先の価値を高めるためのご提案やサポートをお任せします。
・IT部門や他の部署と協力し、様々なプロジェクトを進めていただきます。
・お客様に長くサービスをご利用いただくための施策を考え、実行してください。
HRオープンポジション～採用・制度設計・研修・労務まで横断して担当／リモート・フレックス可～ PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
PIVOTでは、現在、事業と組織が大きく成長している時期を迎えています。年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しながら、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画し、実行していくことが求められています。このたびは、急成長を続ける事業が今後も持続的に成長できるよう、人事や組織の面から課題を解決し、新しい仕組みづくりをリードしてくださる方を募集いたします。
具体的な業務は、これまでのご経験やキャリアの目標に合わせて、以下の業務の中から相談して決めていきましょう。
【お仕事の内容】
・中途採用に関する全ての実務（候補者集め、選考、採用決定まで）
・人事制度、福利厚生、評価制度の運用とより良くしていくこと
・社員が入社された後のサポート、研修プログラムの計画と実行
具体的な業務は、これまでのご経験やキャリアの目標に合わせて、以下の業務の中から相談して決めていきましょう。
【お仕事の内容】
・中途採用に関する全ての実務（候補者集め、選考、採用決定まで）
・人事制度、福利厚生、評価制度の運用とより良くしていくこと
・社員が入社された後のサポート、研修プログラムの計画と実行
PIVOTでは、現在、事業と組織が大きく成長している時期を迎えています。
年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しながら、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画し、実行していくことが求められています。
このたびは、急成長を続ける事業が今後も持続的に成長できるよう、人事や組織の面から課題を解決し、新しい仕組みづくりをリードしてくださる方を募集いたします。
具体的な業務は、これまでのご経験やキャリアの目標に合わせて、以下の業務の中から相談して決めていきましょう。
【お仕事の内容】
・中途採用に関する全ての実務（候補者集め、選考、採用決定まで）
年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しながら、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画し、実行していくことが求められています。
このたびは、急成長を続ける事業が今後も持続的に成長できるよう、人事や組織の面から課題を解決し、新しい仕組みづくりをリードしてくださる方を募集いたします。
具体的な業務は、これまでのご経験やキャリアの目標に合わせて、以下の業務の中から相談して決めていきましょう。
【お仕事の内容】
・中途採用に関する全ての実務（候補者集め、選考、採用決定まで）
PIVOTの2人目【HRBP】年間採用30名越／人材育成・組織開発も担当／リモート・フレックスOK PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業成長を支える人事の募集】
PIVOTでは、現在、事業と組織が大きく成長している時期を迎えております。この成長をさらに加速させるため、年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しつつ、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画・実行していくことが求められています。
事業や組織に寄り添い、戦略的な人事対応が増える中で、PIVOTではHRBPという新しい役割を設けました。今年の3月から活動を開始している一人目のHRBPに続き、この度、二人目のHRBPを募集いたします。
人事として事業の成長をサポートするお仕事にご興味をお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
PIVOTでは、現在、事業と組織が大きく成長している時期を迎えております。この成長をさらに加速させるため、年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しつつ、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画・実行していくことが求められています。
事業や組織に寄り添い、戦略的な人事対応が増える中で、PIVOTではHRBPという新しい役割を設けました。今年の3月から活動を開始している一人目のHRBPに続き、この度、二人目のHRBPを募集いたします。
人事として事業の成長をサポートするお仕事にご興味をお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【事業成長を支える人事の募集】
PIVOTでは、現在、事業と組織が大きく成長している時期を迎えております。
この成長をさらに加速させるため、年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しつつ、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画・実行していくことが求められています。
事業や組織に寄り添い、戦略的な人事対応が増える中で、PIVOTではHRBPという新しい役割を設けました。
今年の3月から活動を開始している一人目のHRBPに続き、この度、二人目のHRBPを募集いたします。
PIVOTでは、現在、事業と組織が大きく成長している時期を迎えております。
この成長をさらに加速させるため、年間30名を超える採用ニーズに迅速に対応しつつ、組織力を高めるための人材育成や組織開発の施策を企画・実行していくことが求められています。
事業や組織に寄り添い、戦略的な人事対応が増える中で、PIVOTではHRBPという新しい役割を設けました。
今年の3月から活動を開始している一人目のHRBPに続き、この度、二人目のHRBPを募集いたします。
【経理】急成長メディア「PIVOT」／決算・開示・業務改善を担うコアメンバー／リモート・フレックス可 PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【一緒に日本をPIVOTしませんか？】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
事業の急成長に対応できる経理体制を、先手を打って構築するため、新しい経理メンバーを募集いたします。現在3名体制で運営している経理チームの一員として、決算実務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
【お仕事の内容】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
事業の急成長に対応できる経理体制を、先手を打って構築するため、新しい経理メンバーを募集いたします。現在3名体制で運営している経理チームの一員として、決算実務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
【お仕事の内容】
【一緒に日本をPIVOTしませんか？】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。
YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。
事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。
私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。
YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。
事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。
私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
BtoBマーケティングマネージャー候補（BM統括室） 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
・マーケティングの目標設定や進捗の確認を行います。
・各部署（営業、店舗、新しい事業など）の計画に合わせたマーケティング戦略を立てます。
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
・マーケティングの目標設定や進捗の確認を行います。
・各部署（営業、店舗、新しい事業など）の計画に合わせたマーケティング戦略を立てます。
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
グローバルマーケティングプロデューサー 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
主な役割は、海外案件専任の日本チームのコアメンバーです。JoinのタイミングではASEANエリアを統括しているマネージャーとともに様々なクライアント開拓に取り組んでいただきますが、早々に日本チームのマネージャーとしてアカウントマネジメント、チームマネジメント、プロジェクトマネジメント、サービス開発などをお任せしたいと考えています。
ミッションはグローバル案件の更なる獲得と、グローバルチームの拡大。すでにグローバル案件の実績は十分にあり、売上も伸長しています。これを更に伸ばしていくために必要なアセットは一緒に開発していきましょう。裁量しかない環境です。
具体的なプロジェクトとしては、デジタルを中心にLazada、Shopee、ShopifyなどのEC、Facebook、Instagram、WeChatなどのSNS、KOL施策、日系企業のローカライズリブランディングなど、非常に多岐に渡ります。いずれもプロジェクトの最上流から入り、国内外のスペシャリストや現地の自社スタッフを巻き込んだチームを組成し、クライアントのビジネスを大きくドライブさせるプロジェクトリーダーとしての役割を担います。
ミッションはグローバル案件の更なる獲得と、グローバルチームの拡大。すでにグローバル案件の実績は十分にあり、売上も伸長しています。これを更に伸ばしていくために必要なアセットは一緒に開発していきましょう。裁量しかない環境です。
具体的なプロジェクトとしては、デジタルを中心にLazada、Shopee、ShopifyなどのEC、Facebook、Instagram、WeChatなどのSNS、KOL施策、日系企業のローカライズリブランディングなど、非常に多岐に渡ります。いずれもプロジェクトの最上流から入り、国内外のスペシャリストや現地の自社スタッフを巻き込んだチームを組成し、クライアントのビジネスを大きくドライブさせるプロジェクトリーダーとしての役割を担います。
主な役割は、海外案件専任の日本チームのコアメンバーです。
Joinのタイミングでは
ASEANエリアを統括しているマネージャーとともに
様々なクライアント開拓に取り組んでいただきますが、早々に日本チームのマネージャーとして
以下をお任せしたいと考えています。
・アカウントマネジメント
・チームマネジメント
Joinのタイミングでは
ASEANエリアを統括しているマネージャーとともに
様々なクライアント開拓に取り組んでいただきますが、早々に日本チームのマネージャーとして
以下をお任せしたいと考えています。
・アカウントマネジメント
・チームマネジメント
ポジションサーチ（セールスマーケティング職） 株式会社電通総研
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 570 ～ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経験豊富な方を対象に、最適なポジションをご提案します。まずはご登録ください。
【お仕事内容】
・経営戦略、IT戦略企画、金融領域など幅広い事業統括または事業責任者候補
・セールス、コンサルティング、サポート系など多様な職種をご用意
※ご登録後、希望やスキルにマッチしたポジションをご提案します。ご希望があればお気軽にご相談ください。
【お仕事内容】
・経営戦略、IT戦略企画、金融領域など幅広い事業統括または事業責任者候補
・セールス、コンサルティング、サポート系など多様な職種をご用意
※ご登録後、希望やスキルにマッチしたポジションをご提案します。ご希望があればお気軽にご相談ください。
経験豊富な方を対象に、最適なポジションをご提案します。まずはご登録ください。
【お仕事内容】
・経営戦略、IT戦略企画、金融領域など幅広い事業統括または事業責任者候補
・セールス、コンサルティング、サポート系など多様な職種をご用意
※ご登録後、希望やスキルにマッチしたポジションをご提案します。ご希望があればお気軽にご相談ください。
【お仕事内容】
・経営戦略、IT戦略企画、金融領域など幅広い事業統括または事業責任者候補
・セールス、コンサルティング、サポート系など多様な職種をご用意
※ご登録後、希望やスキルにマッチしたポジションをご提案します。ご希望があればお気軽にご相談ください。
【東京｜経理・財務】グループ約20社のHD会社勤務/立ち上げフェーズ 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理・財務のプロフェッショナルとして、一緒に成長しませんか？
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
■経理・財務のプロフェッショナルとして、一緒に成長しませんか？
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
【業務内容】
主に経理・財務業務を通じて、管理部門を支えていただくお仕事です。
株式会社カシワバラ・コーポレーションでの勤務からスタートし、将来的にはグループ会社18社を統括するホールディングス会社へ異動する可能性のあるポジションです。
新規事業＿事業推進担当 ※リモート・フレックス制度あり 株式会社Linc’well
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・市場調査と競合分析：新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
・サービス改善と新規提案：顧客ニーズを的確に捉え、サービス改善提案や新規サービスの企画提案を行っていただきます。
・市場調査と競合分析：新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
・サービス改善と新規提案：顧客ニーズを的確に捉え、サービス改善提案や新規サービスの企画提案を行っていただきます。
【業務内容】
・市場調査と競合分析：
新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：
大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
・市場調査と競合分析：
新規サービス立ち上げに向けた市場調査、競合分析を実施いただきます。
・アライアンス戦略：
大手企業とのアライアンス構築に向けた戦略立案と推進、アライアンス先の獲得に携わっていただきます。
【労務】 株式会社早稲田アカデミー
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
また、法令遵守や各種会議資料の作成業務にも携わっていただきます。
部門体制の強化のため、システムの導入検討や業務の効率化・高度化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。
【お仕事内容の詳細】
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
また、法令遵守や各種会議資料の作成業務にも携わっていただきます。
部門体制の強化のため、システムの導入検討や業務の効率化・高度化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。
【お仕事内容の詳細】
■人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
販売促進課マネージャー【日本一の金融スクール／資産運用／前年収を上回る提示】 株式会社GFS Education
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
【セールス、クロージング業務】
・マーケティング活動に反応がなかった方々へ、個別にアプローチを行い、ご契約に繋がるようサポートする流れを管理していただきます。
【企画・運営業務】
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
【セールス、クロージング業務】
・マーケティング活動に反応がなかった方々へ、個別にアプローチを行い、ご契約に繋がるようサポートする流れを管理していただきます。
【企画・運営業務】
■お仕事内容
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
広告運用コンサルタント【フレックス制度あり／450万円～／土日祝休／産前産後、育休あり】】 株式会社KMS
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■広告運用担当者を募集しています！
【お仕事内容】
・インハウス運用体制の構築
新しいタイトルをリリースするにあたり、外部の広告代理店に頼らず、自社で広告運用を行うための仕組みづくり（計測環境の整備、クリエイティブの改善サイクル、適切な媒体選び）をお願いします。
・広告運用と最適化
Google、Meta、TikTok、X（旧Twitter）といったSNS広告や、様々なアドネットワークの運用、そして自社のゲームコンテンツをゲームプラットフォームなどへ効果的に届けるためのお手伝いをお願いします。
・既存事業のマネジメント
現在、月に数千万円規模の広告事業の収益管理と、運用サポートやレポート作成を担当するチームメンバーの指導や育成をお願いします。
【お仕事内容】
・インハウス運用体制の構築
新しいタイトルをリリースするにあたり、外部の広告代理店に頼らず、自社で広告運用を行うための仕組みづくり（計測環境の整備、クリエイティブの改善サイクル、適切な媒体選び）をお願いします。
・広告運用と最適化
Google、Meta、TikTok、X（旧Twitter）といったSNS広告や、様々なアドネットワークの運用、そして自社のゲームコンテンツをゲームプラットフォームなどへ効果的に届けるためのお手伝いをお願いします。
・既存事業のマネジメント
現在、月に数千万円規模の広告事業の収益管理と、運用サポートやレポート作成を担当するチームメンバーの指導や育成をお願いします。
■広告運用担当者を募集しています！
【お仕事内容】
・インハウス運用体制の構築
新しいタイトルをリリースするにあたり、外部の広告代理店に頼らず、自社で広告運用を行うための仕組みづくり（計測環境の整備、クリエイティブの改善サイクル、適切な媒体選び）をお願いします。
・広告運用と最適化
Google、Meta、TikTok、X（旧Twitter）といったSNS広告や、様々なアドネットワークの運用、そして自社のゲームコンテンツをゲームプラットフォームなどへ効果的に届けるためのお手伝いをお願いします。
【お仕事内容】
・インハウス運用体制の構築
新しいタイトルをリリースするにあたり、外部の広告代理店に頼らず、自社で広告運用を行うための仕組みづくり（計測環境の整備、クリエイティブの改善サイクル、適切な媒体選び）をお願いします。
・広告運用と最適化
Google、Meta、TikTok、X（旧Twitter）といったSNS広告や、様々なアドネットワークの運用、そして自社のゲームコンテンツをゲームプラットフォームなどへ効果的に届けるためのお手伝いをお願いします。
マーケティング【オープンポジション※各種社内制度充実※】 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 560 ～ 756万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、営業DXサービスSansanをはじめとする働き方を変えるDXサービスを提供している同社で、マーケティングを通してミッション実現を加速してくれる方を募集しています。
私たちは「ビジネスインフラになる」というビジョンを掲げ、新規事業の立ち上げにも積極的に取り組んでいます。
【担当業務】
経験や適性に応じて最適なポジションをご提案します。
・イベント企画・運営
私たちは「ビジネスインフラになる」というビジョンを掲げ、新規事業の立ち上げにも積極的に取り組んでいます。
【担当業務】
経験や適性に応じて最適なポジションをご提案します。
・イベント企画・運営
「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、営業DXサービスSansanをはじめとする働き方を変えるDXサービスを提供している同社で、マーケティングを通してミッション実現を加速してくれる方を募集しています。
私たちは「ビジネスインフラになる」というビジョンを掲げ、新規事業の立ち上げにも積極的に取り組んでいます。
【担当業務】
経験や適性に応じて最適なポジションをご提案します。
・イベント企画・運営
私たちは「ビジネスインフラになる」というビジョンを掲げ、新規事業の立ち上げにも積極的に取り組んでいます。
【担当業務】
経験や適性に応じて最適なポジションをご提案します。
・イベント企画・運営
事業企画 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ギフトブランド向けサービス企画】
人々の大切な記念日や特別な瞬間に寄り添うeギフトサービスにおいて、ギフトブランドの価値を最大限に高める企画に携わっていただきます。単なるシステム提供にとどまらず、新たなギフトの形や提供価値の創造に、事業企画として参画しませんか？
【具体的な業務内容】
・ブランド担当者との丁寧なコミュニケーションを通して、抱える課題を明確化し、その解決策となる新規プロジェクトを立案します。
・各ブランドの個性や目標を理解し、最適なeギフトソリューションを企画・設計します。
人々の大切な記念日や特別な瞬間に寄り添うeギフトサービスにおいて、ギフトブランドの価値を最大限に高める企画に携わっていただきます。単なるシステム提供にとどまらず、新たなギフトの形や提供価値の創造に、事業企画として参画しませんか？
【具体的な業務内容】
・ブランド担当者との丁寧なコミュニケーションを通して、抱える課題を明確化し、その解決策となる新規プロジェクトを立案します。
・各ブランドの個性や目標を理解し、最適なeギフトソリューションを企画・設計します。
【ギフトブランド向けサービス企画】
人々の大切な記念日や特別な瞬間に寄り添うeギフトサービスにおいて、ギフトブランドの価値を最大限に高める企画に携わっていただきます。単なるシステム提供にとどまらず、新たなギフトの形や提供価値の創造に、事業企画として参画しませんか？
【具体的な業務内容】
・ブランド担当者との丁寧なコミュニケーションを通して、抱える課題を明確化し、その解決策となる新規プロジェクトを立案します。
・各ブランドの個性や目標を理解し、最適なeギフトソリューションを企画・設計します。
人々の大切な記念日や特別な瞬間に寄り添うeギフトサービスにおいて、ギフトブランドの価値を最大限に高める企画に携わっていただきます。単なるシステム提供にとどまらず、新たなギフトの形や提供価値の創造に、事業企画として参画しませんか？
【具体的な業務内容】
・ブランド担当者との丁寧なコミュニケーションを通して、抱える課題を明確化し、その解決策となる新規プロジェクトを立案します。
・各ブランドの個性や目標を理解し、最適なeギフトソリューションを企画・設計します。
【金融】人財育成・エンゲージメント強化に関する戦略策定、企画立案スタッフ《ワクワクする組織作り》<1 株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【NTTデータ 金融分野でのやりがいあるお仕事】
NTTデータの金融分野である第二金融事業本部では、地域金融機関のお客様と共にビジネスを展開しています。
1000名を超える社員が所属するこの組織で、人財戦略はビジネス成功の鍵を握ると考えています。
これまでの経験と知識を活かし、組織全体の人財戦略の実現に貢献いただける即戦力の方を心よりお待ちしております。
【お任せしたいこと】
・人財情報分析と現場の課題・ニーズの把握を通じて、組織の人財課題を明確にします。
・経営層や各事業部の関係者と連携し、戦略の立案と施策の推進を行います。
NTTデータの金融分野である第二金融事業本部では、地域金融機関のお客様と共にビジネスを展開しています。
1000名を超える社員が所属するこの組織で、人財戦略はビジネス成功の鍵を握ると考えています。
これまでの経験と知識を活かし、組織全体の人財戦略の実現に貢献いただける即戦力の方を心よりお待ちしております。
【お任せしたいこと】
・人財情報分析と現場の課題・ニーズの把握を通じて、組織の人財課題を明確にします。
・経営層や各事業部の関係者と連携し、戦略の立案と施策の推進を行います。
【NTTデータ 金融分野でのやりがいあるお仕事】
NTTデータの金融分野である第二金融事業本部では、地域金融機関のお客様と共にビジネスを展開しています。
1000名を超える社員が所属するこの組織で、人財戦略はビジネス成功の鍵を握ると考えています。
これまでの経験と知識を活かし、組織全体の人財戦略の実現に貢献いただける即戦力の方を心よりお待ちしております。
【お任せしたいこと】
NTTデータの金融分野である第二金融事業本部では、地域金融機関のお客様と共にビジネスを展開しています。
1000名を超える社員が所属するこの組織で、人財戦略はビジネス成功の鍵を握ると考えています。
これまでの経験と知識を活かし、組織全体の人財戦略の実現に貢献いただける即戦力の方を心よりお待ちしております。
【お任せしたいこと】
検索条件を変更する
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
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