7ページ | 女性活躍中！東京都／マーケティング・企画・管理・経営の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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ビジネス開発（リテールチーム） 株式会社Preferred Networks
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長著しい小売業界で、共に未来を創造しませんか？
最先端技術とビジネスを融合し、小売業のデジタルトランスフォーメーションを推進する同社の事業開発部門で、活躍しませんか？
【業務内容】
・小売業界における事業企画、推進、拡大
最先端技術とビジネスを融合し、小売業のデジタルトランスフォーメーションを推進する同社の事業開発部門で、活躍しませんか？
【業務内容】
・小売業界における事業企画、推進、拡大
成長著しい小売業界で、共に未来を創造しませんか？
最先端技術とビジネスを融合し、小売業のデジタルトランスフォーメーションを推進する同社の事業開発部門で、活躍しませんか？
【業務内容】
・小売業界における事業企画、推進、拡大
お客様の課題を深く理解し、店舗オペレーションやマーチャンダイジングの改革、DX推進に貢献するサービスの事業計画策定、実行、拡大を行います。
最先端技術とビジネスを融合し、小売業のデジタルトランスフォーメーションを推進する同社の事業開発部門で、活躍しませんか？
【業務内容】
・小売業界における事業企画、推進、拡大
お客様の課題を深く理解し、店舗オペレーションやマーチャンダイジングの改革、DX推進に貢献するサービスの事業計画策定、実行、拡大を行います。
中途採用担当（中途採用経験者）_202605 ライブリッツ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
中途採用のメンバーとして、幅広い業務をお任せいたします。
具体的には、応募者の方の募集から内定、そして入社後のサポートまで、一貫してご担当いただきます。
【入社後の流れ】
入社後は、先輩社員がしっかりとサポートいたします。
引き継ぎや同席、相談を通じて、お仕事を覚えていけるのでご安心ください。
3ヶ月から半年を目安に、お一人で責任を持って業務を進めていただけるようになります。
中途採用のメンバーとして、幅広い業務をお任せいたします。
具体的には、応募者の方の募集から内定、そして入社後のサポートまで、一貫してご担当いただきます。
【入社後の流れ】
入社後は、先輩社員がしっかりとサポートいたします。
引き継ぎや同席、相談を通じて、お仕事を覚えていけるのでご安心ください。
3ヶ月から半年を目安に、お一人で責任を持って業務を進めていただけるようになります。
【お仕事内容】
中途採用のメンバーとして、幅広い業務をお任せいたします。
具体的には、応募者の方の募集から内定、そして入社後のサポートまで、一貫してご担当いただきます。
【入社後の流れ】
入社後は、先輩社員がしっかりとサポートいたします。
引き継ぎや同席、相談を通じて、お仕事を覚えていけるのでご安心ください。
3ヶ月から半年を目安に、お一人で責任を持って業務を進めていただけるようになります。
中途採用のメンバーとして、幅広い業務をお任せいたします。
具体的には、応募者の方の募集から内定、そして入社後のサポートまで、一貫してご担当いただきます。
【入社後の流れ】
入社後は、先輩社員がしっかりとサポートいたします。
引き継ぎや同席、相談を通じて、お仕事を覚えていけるのでご安心ください。
3ヶ月から半年を目安に、お一人で責任を持って業務を進めていただけるようになります。
マーケティングマネージャー 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1260万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「タイミー」の事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。
単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。
具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。
*◆業務例*
- ビジネスゴール達成に向けたマーケティング戦略およびロードマップの策定
- 市場調査・ユーザー分析に基づく「Who/What」の定義と施策への落とし込み
単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。
具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。
*◆業務例*
- ビジネスゴール達成に向けたマーケティング戦略およびロードマップの策定
- 市場調査・ユーザー分析に基づく「Who/What」の定義と施策への落とし込み
「タイミー」の事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。
単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。
具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。
*◆業務例*
単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。
具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。
*◆業務例*
【GFS事業部_バリューアップ部】 株式会社GFS Education
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
【セールス、クロージング業務】
・マーケティング活動に反応がなかった方々へ、個別にアプローチを行い、ご契約に繋がるようサポートする流れを管理していただきます。
【企画・運営業務】
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
【セールス、クロージング業務】
・マーケティング活動に反応がなかった方々へ、個別にアプローチを行い、ご契約に繋がるようサポートする流れを管理していただきます。
【企画・運営業務】
■お仕事内容
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
【売上目標の管理と戦略立案】
・既存の生徒様に向けて、さらに良いサービスをご提供するための販売戦略を一緒に考えていきましょう。
【マーケティング、集客業務】
・セミナーにご参加いただくための魅力的なお知らせ作成や、動画コンテンツを使ったPR活動のディレクションをお願いします。
労務 株式会社早稲田アカデミー
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
また、法令遵守や各種会議資料の作成業務にも携わっていただきます。
部門体制の強化のため、システムの導入検討や業務の効率化・高度化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。
【お仕事内容の詳細】
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
また、法令遵守や各種会議資料の作成業務にも携わっていただきます。
部門体制の強化のため、システムの導入検討や業務の効率化・高度化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。
【お仕事内容の詳細】
■人事労務のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
私たちと一緒に、会社の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事概要】
人事労務の基本的な業務に加えて、幅広い労務知識を活かし、経験の浅いメンバーのサポートや、予期せぬ出来事への対応をお願いいたします。
複数のメンバーと協力しながら、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどの実務を担当していただきます。
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プロダクトマネージャー（IoTデバイス） セーフィー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
セーフィーは「映像から未来をつくる」というビジョンを掲げ、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを提供しています。
私たちは、サービス・小売業界を担当する第1ビジネスユニット、建設業界・製造業・設備系を担当する第2ビジネスユニットという業界特化型の営業組織体制で、現場の課題を深く理解しています。
開発本部や企画本部と連携し、高品質で適正価格の映像ソリューションを迅速に提供することで、様々な産業のDX化を推進しています。
この度、企画本部にてプロダクトマネージャーとしてプロダクト開発をリードしていただける方を募集します。
【業務内容】
・PoC（概念実証）の実施
・開発要件の定義、優先順位の策定
私たちは、サービス・小売業界を担当する第1ビジネスユニット、建設業界・製造業・設備系を担当する第2ビジネスユニットという業界特化型の営業組織体制で、現場の課題を深く理解しています。
開発本部や企画本部と連携し、高品質で適正価格の映像ソリューションを迅速に提供することで、様々な産業のDX化を推進しています。
この度、企画本部にてプロダクトマネージャーとしてプロダクト開発をリードしていただける方を募集します。
【業務内容】
・PoC（概念実証）の実施
・開発要件の定義、優先順位の策定
セーフィーは「映像から未来をつくる」というビジョンを掲げ、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを提供しています。
私たちは、サービス・小売業界を担当する第1ビジネスユニット、建設業界・製造業・設備系を担当する第2ビジネスユニットという業界特化型の営業組織体制で、現場の課題を深く理解しています。
開発本部や企画本部と連携し、高品質で適正価格の映像ソリューションを迅速に提供することで、様々な産業のDX化を推進しています。
この度、企画本部にてプロダクトマネージャーとしてプロダクト開発をリードしていただける方を募集します。
【業務内容】
・PoC（概念実証）の実施
・開発要件の定義、優先順位の策定
私たちは、サービス・小売業界を担当する第1ビジネスユニット、建設業界・製造業・設備系を担当する第2ビジネスユニットという業界特化型の営業組織体制で、現場の課題を深く理解しています。
開発本部や企画本部と連携し、高品質で適正価格の映像ソリューションを迅速に提供することで、様々な産業のDX化を推進しています。
この度、企画本部にてプロダクトマネージャーとしてプロダクト開発をリードしていただける方を募集します。
【業務内容】
・PoC（概念実証）の実施
・開発要件の定義、優先順位の策定
営業副本部長 株式会社安楽亭
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 720 ～ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
60年以上の歴史を持つ安楽亭グループで、営業本部を支える重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
60年以上の歴史を持つ安楽亭グループで、営業本部を支える重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
【業務内容】
・安楽亭、七輪房、花炎亭など、130店舗以上の直営店を統括する営業本部にて、営業各部署やプロジェクトのマネジメント、運営レベルアップに携わっていただきます。
・営業本部長と連携し、組織の生産性向上、経営資源の有効活用、資産運用効率の向上、人材育成、マーケティング戦略など、幅広い業務に携わることが可能です。
【業務職】用地開発事業の仕入れ担当サポート 住友不動産株式会社
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■不動産業界で活躍しませんか？
住友不動産で責任と裁量を持って働く「業務職」の募集です。
【業務職とは】
・転勤は難しいけれど、一般事務職では物足りなさを感じる方に。
・営業職のような数字を追いかける仕事からキャリアチェンジを検討されている方に。
・不動産業界で、責任と裁量を持って活躍したい方にぴったりの働き方です。
・総合職と一般職の中間のような立ち位置で、安定とやりがいを両立できます。
【職務内容】
住友不動産で責任と裁量を持って働く「業務職」の募集です。
【業務職とは】
・転勤は難しいけれど、一般事務職では物足りなさを感じる方に。
・営業職のような数字を追いかける仕事からキャリアチェンジを検討されている方に。
・不動産業界で、責任と裁量を持って活躍したい方にぴったりの働き方です。
・総合職と一般職の中間のような立ち位置で、安定とやりがいを両立できます。
【職務内容】
＜業務職とは…＞
転勤はできないけれど、一般事務職ではもの足りない。営業職の様な数字を追いかける仕事からはキャリアチェンジしたい。
ただ、不動産業界で責任と裁量をもって仕事をしたい。そんな方にぴったりの働き方が住友不動産の「業務職」です。
総合職と一般職の中間のような位置づけにあります。
＜職務内容＞
同社のマンションブランド「シティタワー」「シティハウス」「グランドヒルズ」、注文住宅ブランド「J-URBAN」、ホテルブランド「ヴィラフォンテーヌ」などの開発用地取得業務を担って頂きます。
主には用地取得担当のサポートがメインですが、適性により折衝業務に携わることも可能です。
転勤はできないけれど、一般事務職ではもの足りない。営業職の様な数字を追いかける仕事からはキャリアチェンジしたい。
ただ、不動産業界で責任と裁量をもって仕事をしたい。そんな方にぴったりの働き方が住友不動産の「業務職」です。
総合職と一般職の中間のような位置づけにあります。
＜職務内容＞
同社のマンションブランド「シティタワー」「シティハウス」「グランドヒルズ」、注文住宅ブランド「J-URBAN」、ホテルブランド「ヴィラフォンテーヌ」などの開発用地取得業務を担って頂きます。
主には用地取得担当のサポートがメインですが、適性により折衝業務に携わることも可能です。
経営企画室長候補 カバー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 1000 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営企画のお仕事で、会社の未来を一緒に創りませんか？
【業務内容】
・会社の進むべき道を考え、具体的な計画を立てて実行するお仕事です。
・会社全体の目標（KPI）を設定し、達成に向けて進捗を確認します。
・予算を計画し、実績と照らし合わせながら、中長期的な会社の目標を立てるお手伝いをします。
・その他、会社の経営に関わる様々な企画業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・会社の進むべき道を考え、具体的な計画を立てて実行するお仕事です。
・会社全体の目標（KPI）を設定し、達成に向けて進捗を確認します。
・予算を計画し、実績と照らし合わせながら、中長期的な会社の目標を立てるお手伝いをします。
・その他、会社の経営に関わる様々な企画業務に携わっていただきます。
■経営企画のお仕事で、会社の未来を一緒に創りませんか？
【業務内容】
・会社の進むべき道を考え、具体的な計画を立てて実行するお仕事です。
・会社全体の目標（KPI）を設定し、達成に向けて進捗を確認します。
【業務内容】
・会社の進むべき道を考え、具体的な計画を立てて実行するお仕事です。
・会社全体の目標（KPI）を設定し、達成に向けて進捗を確認します。
組織戦略コンサルタント 株式会社プロレド・パートナーズ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 550 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業を対象とした組織に関する課題解決を支援するコンサルタントを募集しています。
【業務内容】
組織戦略策定、組織変革支援、サクセッションプログラム推進支援、人的資本情報開示支援といった組織戦略領域と、関連する業務改善、DX推進といったオペレーション領域の両方で、クライアント企業を伴走支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・組織戦略の策定と実行支援
【業務内容】
組織戦略策定、組織変革支援、サクセッションプログラム推進支援、人的資本情報開示支援といった組織戦略領域と、関連する業務改善、DX推進といったオペレーション領域の両方で、クライアント企業を伴走支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・組織戦略の策定と実行支援
大手企業を対象とした組織に関する課題解決を支援するコンサルタントを募集しています。
【業務内容】
組織戦略策定、組織変革支援、サクセッションプログラム推進支援、人的資本情報開示支援といった組織戦略領域と、関連する業務改善、DX推進といったオペレーション領域の両方で、クライアント企業を伴走支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・組織戦略の策定と実行支援
【業務内容】
組織戦略策定、組織変革支援、サクセッションプログラム推進支援、人的資本情報開示支援といった組織戦略領域と、関連する業務改善、DX推進といったオペレーション領域の両方で、クライアント企業を伴走支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・組織戦略の策定と実行支援
EC/マネージャー/東京本社 株式会社スタイルブレッド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
BtoC事業の責任者として、事業の戦略や戦術を考え、現場のチームをまとめるお仕事をお任せします。
自社のECサイト運営だけでなく、商品開発部門と協力して新しい商品を開発したり、マーケティング部門と一緒に最適な販売方法を計画したりします。
BtoB事業とは異なる魅力を持つブランドを築き上げ、会社の経営陣と現場の橋渡し役として、売上を大きくすることに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・EC事業の長期的な計画を立て、実行する
・売上や利益の目標を設定し、管理する
BtoC事業の責任者として、事業の戦略や戦術を考え、現場のチームをまとめるお仕事をお任せします。
自社のECサイト運営だけでなく、商品開発部門と協力して新しい商品を開発したり、マーケティング部門と一緒に最適な販売方法を計画したりします。
BtoB事業とは異なる魅力を持つブランドを築き上げ、会社の経営陣と現場の橋渡し役として、売上を大きくすることに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・EC事業の長期的な計画を立て、実行する
・売上や利益の目標を設定し、管理する
【お仕事内容】
BtoC事業の責任者として、事業の戦略や戦術を考え、現場のチームをまとめるお仕事をお任せします。
自社のECサイト運営だけでなく、商品開発部門と協力して新しい商品を開発したり、マーケティング部門と一緒に最適な販売方法を計画したりします。
BtoB事業とは異なる魅力を持つブランドを築き上げ、会社の経営陣と現場の橋渡し役として、売上を大きくすることに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・EC事業の長期的な計画を立て、実行する
・売上や利益の目標を設定し、管理する
BtoC事業の責任者として、事業の戦略や戦術を考え、現場のチームをまとめるお仕事をお任せします。
自社のECサイト運営だけでなく、商品開発部門と協力して新しい商品を開発したり、マーケティング部門と一緒に最適な販売方法を計画したりします。
BtoB事業とは異なる魅力を持つブランドを築き上げ、会社の経営陣と現場の橋渡し役として、売上を大きくすることに貢献していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・EC事業の長期的な計画を立て、実行する
・売上や利益の目標を設定し、管理する
人事（教育・研修担当） 株式会社エクソル
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■教育研修の企画・運営を通じて、社員の成長をサポートしませんか？
【教育研修業務の主な内容】
・社内研修の企画・設計
・研修のテーマや内容を検討します
・企画書や提案資料を作成します（PowerPointやExcelを使用します）
・社内の関連部署と協力し、調整を行います
・外部の研修会社と打ち合わせを行い、内容を調整します
【教育研修業務の主な内容】
・社内研修の企画・設計
・研修のテーマや内容を検討します
・企画書や提案資料を作成します（PowerPointやExcelを使用します）
・社内の関連部署と協力し、調整を行います
・外部の研修会社と打ち合わせを行い、内容を調整します
■教育研修の企画・運営を通じて、社員の成長をサポートしませんか？
【教育研修業務の主な内容】
・社内研修の企画・設計
・研修のテーマや内容を検討します
・企画書や提案資料を作成します（PowerPointやExcelを使用します）
・社内の関連部署と協力し、調整を行います
【教育研修業務の主な内容】
・社内研修の企画・設計
・研修のテーマや内容を検討します
・企画書や提案資料を作成します（PowerPointやExcelを使用します）
・社内の関連部署と協力し、調整を行います
HRBP（情報システム部門）｜上級管理職～エキスパート（東京） JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 924 ～ 1280万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
情報システム部門の事業戦略を支える大切な人材戦略の企画と推進をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
情報システム部門の各本部と協力しながら、以下の業務に一緒に取り組んでいきましょう。
・中期経営計画に基づいた人材戦略の企画・推進
・会社全体と部門それぞれの視点から、最適な人材配置や後継者育成計画の実行
・採用、育成、配置、評価といった人事に関する様々な施策の設計と実行
情報システム部門の事業戦略を支える大切な人材戦略の企画と推進をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
情報システム部門の各本部と協力しながら、以下の業務に一緒に取り組んでいきましょう。
・中期経営計画に基づいた人材戦略の企画・推進
・会社全体と部門それぞれの視点から、最適な人材配置や後継者育成計画の実行
・採用、育成、配置、評価といった人事に関する様々な施策の設計と実行
【お仕事内容】
情報システム部門の事業戦略を支える大切な人材戦略の企画と推進をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
情報システム部門の各本部と協力しながら、以下の業務に一緒に取り組んでいきましょう。
・中期経営計画に基づいた人材戦略の企画・推進
・会社全体と部門それぞれの視点から、最適な人材配置や後継者育成計画の実行
・採用、育成、配置、評価といった人事に関する様々な施策の設計と実行
情報システム部門の事業戦略を支える大切な人材戦略の企画と推進をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
情報システム部門の各本部と協力しながら、以下の業務に一緒に取り組んでいきましょう。
・中期経営計画に基づいた人材戦略の企画・推進
・会社全体と部門それぞれの視点から、最適な人材配置や後継者育成計画の実行
・採用、育成、配置、評価といった人事に関する様々な施策の設計と実行
広報 株式会社baton
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【広報・PR業務で、遊びと学びを繋ぐサービスを届けませんか？】
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
【広報・PR業務で、遊びと学びを繋ぐサービスを届けませんか？】
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
人事制度・施策の立案・実行｜スタッフ職/管理職（東京） JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 520 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
・人事戦略の立案と実行：事業戦略に基づいた人事戦略を立案し、実行します。将来の人材ポートフォリオを策定し、人材スキルの可視化を行い、現状分析と将来像のギャップを埋めるための効果的な人事制度や施策を立案します。
・人事制度刷新プロジェクトへの参画：2026年4月の人事制度刷新プロジェクトに参画し、プロジェクトを推進します。
・短期的な人事施策の立案と実行：各事業の状況に応じて、短期的な人事施策を立案し、実行します。
・幹部人事の管理：部長相当職以上の幹部の人事配置、格付け、評価などを担当します。
【この仕事のポイント】
・放送・通信事業という変化の激しい業界で、成長を続ける企業の一員として、人事戦略の中核を担うことができます。
・人事戦略の立案と実行：事業戦略に基づいた人事戦略を立案し、実行します。将来の人材ポートフォリオを策定し、人材スキルの可視化を行い、現状分析と将来像のギャップを埋めるための効果的な人事制度や施策を立案します。
・人事制度刷新プロジェクトへの参画：2026年4月の人事制度刷新プロジェクトに参画し、プロジェクトを推進します。
・短期的な人事施策の立案と実行：各事業の状況に応じて、短期的な人事施策を立案し、実行します。
・幹部人事の管理：部長相当職以上の幹部の人事配置、格付け、評価などを担当します。
【この仕事のポイント】
・放送・通信事業という変化の激しい業界で、成長を続ける企業の一員として、人事戦略の中核を担うことができます。
【仕事内容】
・人事戦略の立案と実行：事業戦略に基づいた人事戦略を立案し、実行します。将来の人材ポートフォリオを策定し、人材スキルの可視化を行い、現状分析と将来像のギャップを埋めるための効果的な人事制度や施策を立案します。
・人事制度刷新プロジェクトへの参画：2026年4月の人事制度刷新プロジェクトに参画し、プロジェクトを推進します。
・短期的な人事施策の立案と実行：各事業の状況に応じて、短期的な人事施策を立案し、実行します。
・幹部人事の管理：部長相当職以上の幹部の人事配置、格付け、評価などを担当します。
【この仕事のポイント】
・放送・通信事業という変化の激しい業界で、成長を続ける企業の一員として、人事戦略の中核を担うことができます。
・人事戦略の立案と実行：事業戦略に基づいた人事戦略を立案し、実行します。将来の人材ポートフォリオを策定し、人材スキルの可視化を行い、現状分析と将来像のギャップを埋めるための効果的な人事制度や施策を立案します。
・人事制度刷新プロジェクトへの参画：2026年4月の人事制度刷新プロジェクトに参画し、プロジェクトを推進します。
・短期的な人事施策の立案と実行：各事業の状況に応じて、短期的な人事施策を立案し、実行します。
・幹部人事の管理：部長相当職以上の幹部の人事配置、格付け、評価などを担当します。
【この仕事のポイント】
・放送・通信事業という変化の激しい業界で、成長を続ける企業の一員として、人事戦略の中核を担うことができます。
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グループの内部統制全般に係る業務（本社／東京・兵庫）（H205） 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 610 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
まずは、当社のグループ全体におけるリスクマネジメントやコンプライアンスに関する業務、または内部監査業務を担当していただきます。
入社後半年から1年後には、当社の事業や内部統制制度について理解を深めていただき、業務の企画や立案にも携わっていただきます。
・グループ全体のリスク管理、コンプライアンス遵守、内部監査業務
・内部統制に関する企画、立案、実行
まずは、当社のグループ全体におけるリスクマネジメントやコンプライアンスに関する業務、または内部監査業務を担当していただきます。
入社後半年から1年後には、当社の事業や内部統制制度について理解を深めていただき、業務の企画や立案にも携わっていただきます。
・グループ全体のリスク管理、コンプライアンス遵守、内部監査業務
・内部統制に関する企画、立案、実行
【業務内容】
まずは、当社のグループ全体におけるリスクマネジメントやコンプライアンスに関する業務、または内部監査業務を担当していただきます。
入社後半年から1年後には、当社の事業や内部統制制度について理解を深めていただき、業務の企画や立案にも携わっていただきます。
・グループ全体のリスク管理、コンプライアンス遵守、内部監査業務
・内部統制に関する企画、立案、実行
まずは、当社のグループ全体におけるリスクマネジメントやコンプライアンスに関する業務、または内部監査業務を担当していただきます。
入社後半年から1年後には、当社の事業や内部統制制度について理解を深めていただき、業務の企画や立案にも携わっていただきます。
・グループ全体のリスク管理、コンプライアンス遵守、内部監査業務
・内部統制に関する企画、立案、実行
新規事業企画・推進（事業開発部／東京・兵庫）（H405） 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 610 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事で、成長しませんか？
最先端技術で事業を創造する会社で、あなたにぴったりの仕事があります。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。あなたの経験や適性に応じて、最適な役割を担っていただきます。
最先端技術で事業を創造する会社で、あなたにぴったりの仕事があります。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。あなたの経験や適性に応じて、最適な役割を担っていただきます。
魅力的な仕事で、成長しませんか？
最先端技術で事業を創造する会社で、あなたにぴったりの仕事があります。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。
あなたの経験や適性に応じて、最適な役割を担っていただきます。
最先端技術で事業を創造する会社で、あなたにぴったりの仕事があります。
【業務内容】
下記いずれかの業務に携わっていただきます。
あなたの経験や適性に応じて、最適な役割を担っていただきます。
【コーポレート】人事採用担当（Talent Acquisition） 株式会社ハッカズーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【変革期をリードする採用担当として、組織の成長を支えませんか？】
同社は今、大きな変革期を迎えており、自社の採用活動を通じて、組織の拡大とより強固な組織づくりを目指しています。
このポジションでは、単なる人員補充に留まらず、会社の経営戦略と深く連携した採用戦略の立案から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【職務詳細】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下の業務に段階的に携わっていただきます。
同社は今、大きな変革期を迎えており、自社の採用活動を通じて、組織の拡大とより強固な組織づくりを目指しています。
このポジションでは、単なる人員補充に留まらず、会社の経営戦略と深く連携した採用戦略の立案から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【職務詳細】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下の業務に段階的に携わっていただきます。
【変革期をリードする採用担当として、組織の成長を支えませんか？】
同社は今、大きな変革期を迎えており、自社の採用活動を通じて、組織の拡大とより強固な組織づくりを目指しています。
このポジションでは、単なる人員補充に留まらず、会社の経営戦略と深く連携した採用戦略の立案から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【職務詳細】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下の業務に段階的に携わっていただきます。
同社は今、大きな変革期を迎えており、自社の採用活動を通じて、組織の拡大とより強固な組織づくりを目指しています。
このポジションでは、単なる人員補充に留まらず、会社の経営戦略と深く連携した採用戦略の立案から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【職務詳細】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下の業務に段階的に携わっていただきます。
【裁量・自由度◎/年収~600万】採用人事 株式会社プロパゲート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用のお仕事を通して、会社の成長をサポートしてくださいね。
私たちと一緒に、素敵な仲間を見つけましょう！
【お任せしたいこと】
・採用活動全般（中途、新卒、業務委託、インターンなど、様々な形態の採用があります）
【具体的な業務内容】
■採用業務
・「採用媒体のリサーチ・選定・運用」
様々な職種や雇用形態の採用を進めるため、ぴったりの媒体を見つけて、効果的に活用していきます。
私たちと一緒に、素敵な仲間を見つけましょう！
【お任せしたいこと】
・採用活動全般（中途、新卒、業務委託、インターンなど、様々な形態の採用があります）
【具体的な業務内容】
■採用業務
・「採用媒体のリサーチ・選定・運用」
様々な職種や雇用形態の採用を進めるため、ぴったりの媒体を見つけて、効果的に活用していきます。
■採用のお仕事を通して、会社の成長をサポートしてくださいね。
私たちと一緒に、素敵な仲間を見つけましょう！
【お任せしたいこと】
・採用活動全般（中途、新卒、業務委託、インターンなど、様々な形態の採用があります）
【具体的な業務内容】
私たちと一緒に、素敵な仲間を見つけましょう！
【お任せしたいこと】
・採用活動全般（中途、新卒、業務委託、インターンなど、様々な形態の採用があります）
【具体的な業務内容】
採用 株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■法人分野の採用活動を通じて、会社の成長を支えませんか？
持続的な成長を支える大切な採用活動を、主体的に進めていただくお仕事です。
求める人材を迅速に確保することが主なミッションとなります。
【具体的な業務内容】
・スタッフ部門の法人事業推進部に所属し、HR担当として採用活動をリードしていただきます。
・主にテクノロジー人材、コンサルティング人材の採用活動を行います。募集ポストごとに異なる人材要件に合わせて、外部パートナー企業様と協力しながら、採用目標の達成を目指します。
・企画やアドバイスだけでなく、ご自身で積極的に行動し、ダイレクトリクルーティングやリファラル採用などを推進します。
・募集部門の関係者を巻き込みながら、人材の要件定義を行い、迅速に応募を促すための行動を実施します。
持続的な成長を支える大切な採用活動を、主体的に進めていただくお仕事です。
求める人材を迅速に確保することが主なミッションとなります。
【具体的な業務内容】
・スタッフ部門の法人事業推進部に所属し、HR担当として採用活動をリードしていただきます。
・主にテクノロジー人材、コンサルティング人材の採用活動を行います。募集ポストごとに異なる人材要件に合わせて、外部パートナー企業様と協力しながら、採用目標の達成を目指します。
・企画やアドバイスだけでなく、ご自身で積極的に行動し、ダイレクトリクルーティングやリファラル採用などを推進します。
・募集部門の関係者を巻き込みながら、人材の要件定義を行い、迅速に応募を促すための行動を実施します。
■法人分野の採用活動を通じて、会社の成長を支えませんか？
持続的な成長を支える大切な採用活動を、主体的に進めていただくお仕事です。
求める人材を迅速に確保することが主なミッションとなります。
【具体的な業務内容】
・スタッフ部門の法人事業推進部に所属し、HR担当として採用活動をリードしていただきます。
持続的な成長を支える大切な採用活動を、主体的に進めていただくお仕事です。
求める人材を迅速に確保することが主なミッションとなります。
【具体的な業務内容】
・スタッフ部門の法人事業推進部に所属し、HR担当として採用活動をリードしていただきます。
財務経理 東京 【経理メンバー】 株式会社マイスターエンジニアリング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経理の専門知識を深め、グループ会社のPMI業務やファイナンス業務へとステップアップしませんか？
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
経理の専門知識を深め、グループ会社のPMI業務やファイナンス業務へとステップアップしませんか？
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
研修室 東京 【人財開発/タレントディベロプメント】 株式会社マイスターエンジニアリング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 550 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■研修プログラムの企画・実行で、組織の成長をサポートしませんか？
【お任せしたい業務内容】
新卒の方から専門分野のスタッフまで、様々な方を対象とした育成プログラムの企画と実行をお任せします。特に、専門的な知識やスキルを習得するための研修プログラムの企画から実行までをリードしていただくことが主な役割です。入社時に専門知識がなくてもご安心ください。
【組織開発に関する業務】
組織全体の成長をサポートするため、以下の業務にも携わっていただきます。
・タレントディベロップメント：キャリアパスの明確化とOJT制度の構築、OJTの仕組み作り
・タレントマネジメント：人材が活発に交流する機会の推進
【お任せしたい業務内容】
新卒の方から専門分野のスタッフまで、様々な方を対象とした育成プログラムの企画と実行をお任せします。特に、専門的な知識やスキルを習得するための研修プログラムの企画から実行までをリードしていただくことが主な役割です。入社時に専門知識がなくてもご安心ください。
【組織開発に関する業務】
組織全体の成長をサポートするため、以下の業務にも携わっていただきます。
・タレントディベロップメント：キャリアパスの明確化とOJT制度の構築、OJTの仕組み作り
・タレントマネジメント：人材が活発に交流する機会の推進
■研修プログラムの企画・実行で、組織の成長をサポートしませんか？
【お任せしたい業務内容】
新卒の方から専門分野のスタッフまで、様々な方を対象とした育成プログラムの企画と実行をお任せします。特に、専門的な知識やスキルを習得するための研修プログラムの企画から実行までをリードしていただくことが主な役割です。入社時に専門知識がなくてもご安心ください。
【組織開発に関する業務】
組織全体の成長をサポートするため、以下の業務にも携わっていただきます。
・タレントディベロップメント：キャリアパスの明確化とOJT制度の構築、OJTの仕組み作り
【お任せしたい業務内容】
新卒の方から専門分野のスタッフまで、様々な方を対象とした育成プログラムの企画と実行をお任せします。特に、専門的な知識やスキルを習得するための研修プログラムの企画から実行までをリードしていただくことが主な役割です。入社時に専門知識がなくてもご安心ください。
【組織開発に関する業務】
組織全体の成長をサポートするため、以下の業務にも携わっていただきます。
・タレントディベロップメント：キャリアパスの明確化とOJT制度の構築、OJTの仕組み作り
マーケティングPdM イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【フロントエンドグループのマーケティング領域で活躍しませんか？】
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
【フロントエンドグループのマーケティング領域で活躍しませんか？】
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
ストラテジックプランナー 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
この度は、数ある求人の中から、こちらの求人情報をご覧いただき、誠にありがとうございます。
こちらの求人は、アダルトコンテンツを取り扱う事業部へ配属される可能性がございます。配属の可能性がある事業としましては、電子書籍、動画（R18を含む）、オンラインクリニック、プレミアム＆DMM TV、英会話、PFサービスなどが挙げられます。事業の状況によって変動する可能性がございますので、詳細は面接の際にお話しさせていただきます。
ストラテジックプランナーのお仕事は、マーケティング決裁責任者（CMO）が事業責任者と一緒に考えたマーケティング戦略を、実際に実行できる戦術へと具体的に落とし込み、様々なマーケティング施策の実行と進行管理をリードしていく、とても大切なお仕事です。
具体的には、戦略に基づいて進行計画を作成し、チームを上手にディレクションしながら、プロジェクトがスムーズに進むように推進していただきます。
【主な業務内容】
※今回は、メンバーレイヤーからエキスパートまで幅広く募集しており、それぞれの経験やスキルに合わせてお任せするミッションが変わってきます。
こちらの求人は、アダルトコンテンツを取り扱う事業部へ配属される可能性がございます。配属の可能性がある事業としましては、電子書籍、動画（R18を含む）、オンラインクリニック、プレミアム＆DMM TV、英会話、PFサービスなどが挙げられます。事業の状況によって変動する可能性がございますので、詳細は面接の際にお話しさせていただきます。
ストラテジックプランナーのお仕事は、マーケティング決裁責任者（CMO）が事業責任者と一緒に考えたマーケティング戦略を、実際に実行できる戦術へと具体的に落とし込み、様々なマーケティング施策の実行と進行管理をリードしていく、とても大切なお仕事です。
具体的には、戦略に基づいて進行計画を作成し、チームを上手にディレクションしながら、プロジェクトがスムーズに進むように推進していただきます。
【主な業務内容】
※今回は、メンバーレイヤーからエキスパートまで幅広く募集しており、それぞれの経験やスキルに合わせてお任せするミッションが変わってきます。
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こちらの求人は、アダルトコンテンツを取り扱う事業部へ配属される可能性がございます。配属の可能性がある事業としましては、電子書籍、動画（R18を含む）、オンラインクリニック、プレミアム＆DMM TV、英会話、PFサービスなどが挙げられます。事業の状況によって変動する可能性がございますので、詳細は面接の際にお話しさせていただきます。
ストラテジックプランナーのお仕事は、マーケティング決裁責任者（CMO）が事業責任者と一緒に考えたマーケティング戦略を、実際に実行できる戦術へと具体的に落とし込み、様々なマーケティング施策の実行と進行管理をリードしていく、とても大切なお仕事です。
具体的には、戦略に基づいて進行計画を作成し、チームを上手にディレクションしながら、プロジェクトがスムーズに進むように推進していただきます。
【主な業務内容】
※今回は、メンバーレイヤーからエキスパートまで幅広く募集しており、それぞれの経験やスキルに合わせてお任せするミッションが変わってきます。
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ストラテジックプランナーのお仕事は、マーケティング決裁責任者（CMO）が事業責任者と一緒に考えたマーケティング戦略を、実際に実行できる戦術へと具体的に落とし込み、様々なマーケティング施策の実行と進行管理をリードしていく、とても大切なお仕事です。
具体的には、戦略に基づいて進行計画を作成し、チームを上手にディレクションしながら、プロジェクトがスムーズに進むように推進していただきます。
【主な業務内容】
※今回は、メンバーレイヤーからエキスパートまで幅広く募集しており、それぞれの経験やスキルに合わせてお任せするミッションが変わってきます。
人事（オープンポジション）/人事部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事ポジションのご紹介】
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
・労務、人事PMI
・若手育成、新卒採用
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
・労務、人事PMI
・若手育成、新卒採用
【人事ポジションのご紹介】
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
人事業務改革コンサルタント/人事部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■人事部門の皆様を支える業務支援のお仕事
【お任せしたいこと】
人事機能を担う各部門の皆様を対象に、以下のような業務支援をお願いいたします。
・現場の課題を丁寧にお伺いし、分かりやすく整理するお手伝い
・現在の業務プロセスを詳しく分析し、より良くするための改善策を一緒に考え、設計していくこと（必要に応じて、自動化の視点も取り入れます）
・漠然とした課題に対して、何から手をつけるべきか優先順位をつけ、実行までをサポート
・提案書や資料を作成し、施策の内容を分かりやすく提示し、皆様との合意を形成していくこと
・支援するプロジェクトがスムーズに進むよう、進行状況を管理したり、部分的な実行をサポートしたりすること（若手メンバーが多い部署のため、きめ細やかなサポートをお願いします）
【お任せしたいこと】
人事機能を担う各部門の皆様を対象に、以下のような業務支援をお願いいたします。
・現場の課題を丁寧にお伺いし、分かりやすく整理するお手伝い
・現在の業務プロセスを詳しく分析し、より良くするための改善策を一緒に考え、設計していくこと（必要に応じて、自動化の視点も取り入れます）
・漠然とした課題に対して、何から手をつけるべきか優先順位をつけ、実行までをサポート
・提案書や資料を作成し、施策の内容を分かりやすく提示し、皆様との合意を形成していくこと
・支援するプロジェクトがスムーズに進むよう、進行状況を管理したり、部分的な実行をサポートしたりすること（若手メンバーが多い部署のため、きめ細やかなサポートをお願いします）
■人事部門の皆様を支える業務支援のお仕事
【お任せしたいこと】
人事機能を担う各部門の皆様を対象に、以下のような業務支援をお願いいたします。
・現場の課題を丁寧にお伺いし、分かりやすく整理するお手伝い
・現在の業務プロセスを詳しく分析し、より良くするための改善策を一緒に考え、設計していくこと（必要に応じて、自動化の視点も取り入れます）
・漠然とした課題に対して、何から手をつけるべきか優先順位をつけ、実行までをサポート
【お任せしたいこと】
人事機能を担う各部門の皆様を対象に、以下のような業務支援をお願いいたします。
・現場の課題を丁寧にお伺いし、分かりやすく整理するお手伝い
・現在の業務プロセスを詳しく分析し、より良くするための改善策を一緒に考え、設計していくこと（必要に応じて、自動化の視点も取り入れます）
・漠然とした課題に対して、何から手をつけるべきか優先順位をつけ、実行までをサポート
アフィリエイトプランナー/デジタルマーケティング部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※R18コンテンツの取り扱いもございますので必ず応募前にご確認をお願いいたします。
現時点ではヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18が候補になります。なお、本人の志向性や経験に応じてこちらから打診いたします。
【アフィリエイトプランナーのお仕事です】
今回の募集は「アフィリエイトプランナー」のポジションです。配属されるチームでは、アフィリエイトサービスの「運用」「サービス企画」「販促企画」を担当しています。
【お仕事の魅力】
DMM.comやFANZAのサービス・商品を取り扱いますので、販促企画の立案や実行には大きなやりがいを感じていただけます。成果分析に基づいて、サービスの告知方法やサイトオーナー様への成果条件の見直しを検討するなど、幅広い業務に携わることができ、様々なスキルを活かせるお仕事です。
現時点ではヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18が候補になります。なお、本人の志向性や経験に応じてこちらから打診いたします。
【アフィリエイトプランナーのお仕事です】
今回の募集は「アフィリエイトプランナー」のポジションです。配属されるチームでは、アフィリエイトサービスの「運用」「サービス企画」「販促企画」を担当しています。
【お仕事の魅力】
DMM.comやFANZAのサービス・商品を取り扱いますので、販促企画の立案や実行には大きなやりがいを感じていただけます。成果分析に基づいて、サービスの告知方法やサイトオーナー様への成果条件の見直しを検討するなど、幅広い業務に携わることができ、様々なスキルを活かせるお仕事です。
※R18コンテンツの取り扱いもございますので必ず応募前にご確認をお願いいたします。
現時点ではヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18が候補になります。なお、本人の志向性や経験に応じてこちらから打診いたします。
【アフィリエイトプランナーのお仕事です】
今回の募集は「アフィリエイトプランナー」のポジションです。配属されるチームでは、アフィリエイトサービスの「運用」「サービス企画」「販促企画」を担当しています。
【お仕事の魅力】
現時点ではヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18が候補になります。なお、本人の志向性や経験に応じてこちらから打診いたします。
【アフィリエイトプランナーのお仕事です】
今回の募集は「アフィリエイトプランナー」のポジションです。配属されるチームでは、アフィリエイトサービスの「運用」「サービス企画」「販促企画」を担当しています。
【お仕事の魅力】
評価制度・運営推進～企画から運用まで一気通貫で携わりたい方～ フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【評価・処遇制度の運用と企画のお仕事】
◆【具体的な業務内容】
評価ユニットの一員として、評価制度や処遇制度の運用と企画に携わっていただきます。
フューチャーでは、定期的な評価のほかに、個人の成果に応じた随時ランクアップ、入社6ヶ月目の評価、新卒の方のOJT修了時の評価など、毎月様々な評価を実施しております。
評価の調整にあたっては、一律の金額設定ではなく、社員の方お一人おひとりの期待や役割にふさわしい処遇となるよう、時間をかけて丁寧に行っています。
◆【具体的な業務内容】
評価ユニットの一員として、評価制度や処遇制度の運用と企画に携わっていただきます。
フューチャーでは、定期的な評価のほかに、個人の成果に応じた随時ランクアップ、入社6ヶ月目の評価、新卒の方のOJT修了時の評価など、毎月様々な評価を実施しております。
評価の調整にあたっては、一律の金額設定ではなく、社員の方お一人おひとりの期待や役割にふさわしい処遇となるよう、時間をかけて丁寧に行っています。
【評価・処遇制度の運用と企画のお仕事】
◆
【具体的な業務内容】
評価ユニットの一員として、評価制度や処遇制度の運用と企画に携わっていただきます。
フューチャーでは、定期的な評価のほかに、個人の成果に応じた随時ランクアップ、入社6ヶ月目の評価、新卒の方のOJT修了時の評価など、毎月様々な評価を実施しております。
評価の調整にあたっては、一律の金額設定ではなく、社員の方お一人おひとりの期待や役割にふさわしい処遇となるよう、時間をかけて丁寧に行っています。
◆
【具体的な業務内容】
評価ユニットの一員として、評価制度や処遇制度の運用と企画に携わっていただきます。
フューチャーでは、定期的な評価のほかに、個人の成果に応じた随時ランクアップ、入社6ヶ月目の評価、新卒の方のOJT修了時の評価など、毎月様々な評価を実施しております。
評価の調整にあたっては、一律の金額設定ではなく、社員の方お一人おひとりの期待や役割にふさわしい処遇となるよう、時間をかけて丁寧に行っています。
経理スタッフ（ファイナンシャル&アカウンティンググループ） フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 460 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理のプロフェッショナルを目指しませんか？】
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
【経理のプロフェッショナルを目指しませんか？】
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
最先端を行くコンサルティングファームで、経理として成長できる環境があります。
【お仕事内容】
当社では、フューチャー単体経理、連結決算、子会社経理、財務、IRなど、幅広い経理業務を担っています。
具体的には、月次決算、金融商品取引法決算、会社法決算、監査対応、予算策定、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会などの各種会議体の事務局運営など、多岐にわたる分野を担当しています。
オフィスサポート サブリーダー フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■オフィスサポートチームの業務推進をお手伝いしませんか？
【主な役割】
・オフィスサポートチームの運営や品質管理、メンバーの成長を支援することが中心となります。
【具体的な業務内容】
1.メンバーの管理と育成
・チームメンバー（10～12名）の出勤状況の管理、日々の業務指示、進捗の確認を行います。
・メンバーそれぞれの得意なことや特性を考慮し、業務を割り振ったり、実務を通して指導したりします。
・定期的に面談を行い、メンバーの成長をサポートします。
【主な役割】
・オフィスサポートチームの運営や品質管理、メンバーの成長を支援することが中心となります。
【具体的な業務内容】
1.メンバーの管理と育成
・チームメンバー（10～12名）の出勤状況の管理、日々の業務指示、進捗の確認を行います。
・メンバーそれぞれの得意なことや特性を考慮し、業務を割り振ったり、実務を通して指導したりします。
・定期的に面談を行い、メンバーの成長をサポートします。
■オフィスサポートチームの業務推進をお手伝いしませんか？
【主な役割】
・オフィスサポートチームの運営や品質管理、メンバーの成長を支援することが中心となります。
【具体的な業務内容】
1.メンバーの管理と育成
【主な役割】
・オフィスサポートチームの運営や品質管理、メンバーの成長を支援することが中心となります。
【具体的な業務内容】
1.メンバーの管理と育成
【SNSプラットフォーム】プランナー 株式会社グリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 480 ～ 740万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【GREEプラットフォーム運営】
- 当社のゲーム・SNSプラットフォーム「GREE Platform」において、企画・保守運用、売上管理、デベロッパー様との連携など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・プラットフォームの活性化に向けた施策企画・実行
- ユーザーの継続利用促進のための施策企画立案、PMO業務
- 当社のゲーム・SNSプラットフォーム「GREE Platform」において、企画・保守運用、売上管理、デベロッパー様との連携など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・プラットフォームの活性化に向けた施策企画・実行
- ユーザーの継続利用促進のための施策企画立案、PMO業務
【GREEプラットフォーム運営】
- 当社のゲーム・SNSプラットフォーム「GREE Platform」において、企画・保守運用、売上管理、デベロッパー様との連携など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・プラットフォームの活性化に向けた施策企画・実行
- ユーザーの継続利用促進のための施策企画立案、PMO業務
- 当社のゲーム・SNSプラットフォーム「GREE Platform」において、企画・保守運用、売上管理、デベロッパー様との連携など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・プラットフォームの活性化に向けた施策企画・実行
- ユーザーの継続利用促進のための施策企画立案、PMO業務
オープンエントリー 株式会社令和トラベル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集ポジション】
令和トラベルでは、事業開発、ツアー企画、トラベルコンシェルジュ、マーケティング・PR、コーポレート部門など、多様なポジションで活躍できる方を募集しています。
ご経験やキャリアに応じて最適な役割をご提案しますので、まずはお気軽にご応募ください。
【具体的な業務内容】
・事業開発：新規事業の企画・立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。市場調査や競合分析、事業計画策定など、事業の成長を推進する役割を担います。
令和トラベルでは、事業開発、ツアー企画、トラベルコンシェルジュ、マーケティング・PR、コーポレート部門など、多様なポジションで活躍できる方を募集しています。
ご経験やキャリアに応じて最適な役割をご提案しますので、まずはお気軽にご応募ください。
【具体的な業務内容】
・事業開発：新規事業の企画・立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。市場調査や競合分析、事業計画策定など、事業の成長を推進する役割を担います。
【募集ポジション】
令和トラベルでは、事業開発、ツアー企画、トラベルコンシェルジュ、マーケティング・PR、コーポレート部門など、多様なポジションで活躍できる方を募集しています。
ご経験やキャリアに応じて最適な役割をご提案しますので、まずはお気軽にご応募ください。
【具体的な業務内容】
・事業開発：新規事業の企画・立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。市場調査や競合分析、事業計画策定など、事業の成長を推進する役割を担います。
令和トラベルでは、事業開発、ツアー企画、トラベルコンシェルジュ、マーケティング・PR、コーポレート部門など、多様なポジションで活躍できる方を募集しています。
ご経験やキャリアに応じて最適な役割をご提案しますので、まずはお気軽にご応募ください。
【具体的な業務内容】
・事業開発：新規事業の企画・立案から実行まで、幅広く携わっていただきます。市場調査や競合分析、事業計画策定など、事業の成長を推進する役割を担います。
マーケティングストラテジスト 株式会社令和トラベル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
令和トラベルでは、年間事業計画に基づいた予算設計、数値分析、顧客インタビューなどのデータを用いて、トラフィックや流通拡大のための戦略立案と実行に携わっていただきます。
旅行・観光マーケットの急回復に伴い、事業全体で高い目標を掲げ、大規模な広告投資を強化しています。既存の枠にとらわれず、新規媒体や認知施策など、大胆な投資チャレンジが期待されます。
Webとアプリをまたがるプロダクト特性を理解し、カスタマージャーニーにおける最適なレバレッジポイントを見出し、チームを率いて施策を推進できる方を求めています。
【具体的な業務内容】
・SQLを用いたデータ分析と戦略立案
事業データの分析を行い、戦略を立案する業務です。
・事業KPI達成のための施策の企画と実行
旅行・観光マーケットの急回復に伴い、事業全体で高い目標を掲げ、大規模な広告投資を強化しています。既存の枠にとらわれず、新規媒体や認知施策など、大胆な投資チャレンジが期待されます。
Webとアプリをまたがるプロダクト特性を理解し、カスタマージャーニーにおける最適なレバレッジポイントを見出し、チームを率いて施策を推進できる方を求めています。
【具体的な業務内容】
・SQLを用いたデータ分析と戦略立案
事業データの分析を行い、戦略を立案する業務です。
・事業KPI達成のための施策の企画と実行
令和トラベルでは、年間事業計画に基づいた予算設計、数値分析、顧客インタビューなどのデータを用いて、トラフィックや流通拡大のための戦略立案と実行に携わっていただきます。
旅行・観光マーケットの急回復に伴い、事業全体で高い目標を掲げ、大規模な広告投資を強化しています。
既存の枠にとらわれず、新規媒体や認知施策など、大胆な投資チャレンジが期待されます。
Webとアプリをまたがるプロダクト特性を理解し、カスタマージャーニーにおける最適なレバレッジポイントを見出し、チームを率いて施策を推進できる方を求めています。
【具体的な業務内容】
・SQLを用いたデータ分析と戦略立案
事業データの分析を行い、戦略を立案する業務です。
旅行・観光マーケットの急回復に伴い、事業全体で高い目標を掲げ、大規模な広告投資を強化しています。
既存の枠にとらわれず、新規媒体や認知施策など、大胆な投資チャレンジが期待されます。
Webとアプリをまたがるプロダクト特性を理解し、カスタマージャーニーにおける最適なレバレッジポイントを見出し、チームを率いて施策を推進できる方を求めています。
【具体的な業務内容】
・SQLを用いたデータ分析と戦略立案
事業データの分析を行い、戦略を立案する業務です。
【経理財務部】リーダー・マネージャー候補 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 702 ～ 1002万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経理・財務のスペシャリストを目指しませんか？
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
・決算短信の作成
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
・決算短信の作成
■経理・財務のスペシャリストを目指しませんか？
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
【具体的な業務内容】
【経理業務】
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算業務
・税務申告
マーケティング担当 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 402 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
暗号資産サービスのデジタルマーケティング＆事業企画担当を募集しています！
【ミッション】
暗号資産をもっと身近なものにするため、当社の成長を一緒にリードしてくれる方を募集しています。
【仕事内容】
・広告運用：
- 広告アカウントの設計と運用
【ミッション】
暗号資産をもっと身近なものにするため、当社の成長を一緒にリードしてくれる方を募集しています。
【仕事内容】
・広告運用：
- 広告アカウントの設計と運用
暗号資産サービスのデジタルマーケティング＆事業企画担当を募集しています！
【ミッション】
暗号資産をもっと身近なものにするため、当社の成長を一緒にリードしてくれる方を募集しています。
【仕事内容】
・広告運用：
- 広告アカウントの設計と運用
【ミッション】
暗号資産をもっと身近なものにするため、当社の成長を一緒にリードしてくれる方を募集しています。
【仕事内容】
・広告運用：
- 広告アカウントの設計と運用
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
経理 株式会社ウィルズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 362 ～ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事】
まずは、日々の業務から始めて、少しずつステップアップしていきましょう。
普段の取引情報や契約書、請求書を確認しながら、お支払いや売上の計上、銀行口座との照合など、基本的な実務からスタートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・仕訳や伝票の入力
・経費の精算、お支払いの処理
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算のお手伝い
まずは、日々の業務から始めて、少しずつステップアップしていきましょう。
普段の取引情報や契約書、請求書を確認しながら、お支払いや売上の計上、銀行口座との照合など、基本的な実務からスタートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・仕訳や伝票の入力
・経費の精算、お支払いの処理
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算のお手伝い
【お任せするお仕事】
まずは、日々の業務から始めて、少しずつステップアップしていきましょう。
普段の取引情報や契約書、請求書を確認しながら、お支払いや売上の計上、銀行口座との照合など、基本的な実務からスタートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・仕訳や伝票の入力
・経費の精算、お支払いの処理
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算のお手伝い
まずは、日々の業務から始めて、少しずつステップアップしていきましょう。
普段の取引情報や契約書、請求書を確認しながら、お支払いや売上の計上、銀行口座との照合など、基本的な実務からスタートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・仕訳や伝票の入力
・経費の精算、お支払いの処理
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算のお手伝い
【東京/SaaS企業/中途採用】中途採用リーダー候補 株式会社データX
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 630 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用業務】で新しいキャリアを築きませんか？
data Xで、採用の最前線でご活躍いただける方を募集しております。
【仕事概要】
急成長中のdata Xで、中途採用の戦略実行をリードし、将来の採用組織を支えるリーダー候補として、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？
【仕事内容】
■主な業務内容
data Xで、採用の最前線でご活躍いただける方を募集しております。
【仕事概要】
急成長中のdata Xで、中途採用の戦略実行をリードし、将来の採用組織を支えるリーダー候補として、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？
【仕事内容】
■主な業務内容
【採用業務】
で新しいキャリアを築きませんか？
data Xで、採用の最前線でご活躍いただける方を募集しております。
【仕事概要】
急成長中のdata Xで、中途採用の戦略実行をリードし、将来の採用組織を支えるリーダー候補として、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？
【仕事内容】
で新しいキャリアを築きませんか？
data Xで、採用の最前線でご活躍いただける方を募集しております。
【仕事概要】
急成長中のdata Xで、中途採用の戦略実行をリードし、将来の採用組織を支えるリーダー候補として、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？
【仕事内容】
新規事業 事業開発 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新規事業立ち上げメンバー募集】1200万人規模のパネルデータ活用による新規事業開発
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
【新規事業立ち上げメンバー募集】
1200万人規模のパネルデータ活用による新規事業開発
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
1200万人規模のパネルデータ活用による新規事業開発
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
人材開発・人材採用・人事アシスタント 株式会社0
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 300 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集職種】人事担当
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
・スタッフの育成、マネジメント
・社員との面談を通じた課題解決、モチベーション向上支援
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
・スタッフの育成、マネジメント
・社員との面談を通じた課題解決、モチベーション向上支援
【募集職種】
人事担当
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。
チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
人事担当
【仕事内容】
当社の成長を支える、やりがいのある人事のお仕事です。
チームワーク抜群の職場で、あなたの経験と能力を活かしてみませんか？
(1)人材育成と組織開発
コーポレート系オープンポジション 株式会社アニメイトホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 350 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアプラン！成長できる環境で活躍しませんか？
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
魅力的なキャリアプラン！成長できる環境で活躍しませんか？
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
【経理】
・グループ各社の経理業務全般
・事業領域・規模感の異なる企業の経理業務に携わっていただきます
・グループ全体の経理業務の最適化、効率化のための提案、改善策の検討
【人事労務】
113114 コーポレート／マーケティング データ戦略担当 SBCメディカルグループ
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
美容医療業界で日本最大級のシェアを誇る「SBC湘南美容クリニック」をはじめ、歯科・眼科・不妊治療・AGA・整形外科など、様々な医療分野におけるマーケティング戦略をより良いものにしていくお仕事です。
新CMOの直下で、売上やお客様、広告など、たくさんのデータと、生成AIをはじめとした最新の技術を活用し、組織全体の意思決定の質を高め、業務をより良くしていくことをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・戦略を考えるお手伝い（CMOをサポート）：CMOや各事業のリーダーの方々と協力し、会社全体の戦略や、一つ一つのプロジェクトの戦略を、データや論理的な視点からサポートしていただきます。
・様々なデータの分析と活用を進める：売上データ、お客様のデータ、広告データ、市場のデータ、調査結果などを幅広く分析します。そこから課題を見つけ出し、解決策を提案することで、部署内でデータを活用する文化を育むお手伝いをしていただきます。
美容医療業界で日本最大級のシェアを誇る「SBC湘南美容クリニック」をはじめ、歯科・眼科・不妊治療・AGA・整形外科など、様々な医療分野におけるマーケティング戦略をより良いものにしていくお仕事です。
新CMOの直下で、売上やお客様、広告など、たくさんのデータと、生成AIをはじめとした最新の技術を活用し、組織全体の意思決定の質を高め、業務をより良くしていくことをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・戦略を考えるお手伝い（CMOをサポート）：CMOや各事業のリーダーの方々と協力し、会社全体の戦略や、一つ一つのプロジェクトの戦略を、データや論理的な視点からサポートしていただきます。
・様々なデータの分析と活用を進める：売上データ、お客様のデータ、広告データ、市場のデータ、調査結果などを幅広く分析します。そこから課題を見つけ出し、解決策を提案することで、部署内でデータを活用する文化を育むお手伝いをしていただきます。
【お仕事内容】
美容医療業界で日本最大級のシェアを誇る「SBC湘南美容クリニック」をはじめ、歯科・眼科・不妊治療・AGA・整形外科など、様々な医療分野におけるマーケティング戦略をより良いものにしていくお仕事です。
新CMOの直下で、売上やお客様、広告など、たくさんのデータと、生成AIをはじめとした最新の技術を活用し、組織全体の意思決定の質を高め、業務をより良くしていくことをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・戦略を考えるお手伝い（CMOをサポート）：CMOや各事業のリーダーの方々と協力し、会社全体の戦略や、一つ一つのプロジェクトの戦略を、データや論理的な視点からサポートしていただきます。
・様々なデータの分析と活用を進める：売上データ、お客様のデータ、広告データ、市場のデータ、調査結果などを幅広く分析します。そこから課題を見つけ出し、解決策を提案することで、部署内でデータを活用する文化を育むお手伝いをしていただきます。
美容医療業界で日本最大級のシェアを誇る「SBC湘南美容クリニック」をはじめ、歯科・眼科・不妊治療・AGA・整形外科など、様々な医療分野におけるマーケティング戦略をより良いものにしていくお仕事です。
新CMOの直下で、売上やお客様、広告など、たくさんのデータと、生成AIをはじめとした最新の技術を活用し、組織全体の意思決定の質を高め、業務をより良くしていくことをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・戦略を考えるお手伝い（CMOをサポート）：CMOや各事業のリーダーの方々と協力し、会社全体の戦略や、一つ一つのプロジェクトの戦略を、データや論理的な視点からサポートしていただきます。
・様々なデータの分析と活用を進める：売上データ、お客様のデータ、広告データ、市場のデータ、調査結果などを幅広く分析します。そこから課題を見つけ出し、解決策を提案することで、部署内でデータを活用する文化を育むお手伝いをしていただきます。
経理 株式会社L&E Group
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 490 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「Link-AG」を運営する当社で、経理のお仕事に挑戦しませんか？
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
「Link-AG」を運営する当社で、経理のお仕事に挑戦しませんか？
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
オープンポジション_内部監査 株式会社クラス（CLAS）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
具体的な業務としては、内部監査（業務監査）と内部統制監査（J-SOX）がございます。
●内部監査業務
・内部監査の計画を立て、実行していただきます
・監査調書の作成をお願いいたします
・経営陣や各部門へ監査結果をお伝えし、フィードバックを実施していただきます
・社内への改善提案や、改善状況の確認を行っていただきます
具体的な業務としては、内部監査（業務監査）と内部統制監査（J-SOX）がございます。
●内部監査業務
・内部監査の計画を立て、実行していただきます
・監査調書の作成をお願いいたします
・経営陣や各部門へ監査結果をお伝えし、フィードバックを実施していただきます
・社内への改善提案や、改善状況の確認を行っていただきます
【お仕事内容】
具体的な業務としては、内部監査（業務監査）と内部統制監査（J-SOX）がございます。
●内部監査業務
・内部監査の計画を立て、実行していただきます
・監査調書の作成をお願いいたします
・経営陣や各部門へ監査結果をお伝えし、フィードバックを実施していただきます
・社内への改善提案や、改善状況の確認を行っていただきます
具体的な業務としては、内部監査（業務監査）と内部統制監査（J-SOX）がございます。
●内部監査業務
・内部監査の計画を立て、実行していただきます
・監査調書の作成をお願いいたします
・経営陣や各部門へ監査結果をお伝えし、フィードバックを実施していただきます
・社内への改善提案や、改善状況の確認を行っていただきます
【チャリ・ロト】総務 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 420 ～ 658万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■事業推進をサポートするお仕事です。
【事業推進サポート】
・契約の締結に関する業務を担当していただきます。
・入札に参加するための資格の管理や取得を進めていただきます。
・関連する団体とのやり取りをお願いいたします。
■コンプライアンス管理を通じて、安心を支えるお仕事です。
【コンプライアンス管理】
【事業推進サポート】
・契約の締結に関する業務を担当していただきます。
・入札に参加するための資格の管理や取得を進めていただきます。
・関連する団体とのやり取りをお願いいたします。
■コンプライアンス管理を通じて、安心を支えるお仕事です。
【コンプライアンス管理】
■事業推進をサポートするお仕事です。
【事業推進サポート】
・契約の締結に関する業務を担当していただきます。
・入札に参加するための資格の管理や取得を進めていただきます。
・関連する団体とのやり取りをお願いいたします。
■コンプライアンス管理を通じて、安心を支えるお仕事です。
【事業推進サポート】
・契約の締結に関する業務を担当していただきます。
・入札に参加するための資格の管理や取得を進めていただきます。
・関連する団体とのやり取りをお願いいたします。
■コンプライアンス管理を通じて、安心を支えるお仕事です。
広報・PR担当 株式会社エブリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【エブリーで広報のお仕事に挑戦しませんか？】
エブリーが展開する様々な事業の広報業務を担っていただきます。
【ミッション】
私たちのミッションは、サービスや事業の認知度を高め、良い評判を社会に広くお伝えすることです。
【具体的な業務内容】
・経営陣や事業責任者と協力し、各サービス・事業の認知度向上やブランドイメージを確立するための広報戦略を一緒に考えていきます。
エブリーが展開する様々な事業の広報業務を担っていただきます。
【ミッション】
私たちのミッションは、サービスや事業の認知度を高め、良い評判を社会に広くお伝えすることです。
【具体的な業務内容】
・経営陣や事業責任者と協力し、各サービス・事業の認知度向上やブランドイメージを確立するための広報戦略を一緒に考えていきます。
【エブリーで広報のお仕事に挑戦しませんか？】
エブリーが展開する様々な事業の広報業務を担っていただきます。
【ミッション】
私たちのミッションは、サービスや事業の認知度を高め、良い評判を社会に広くお伝えすることです。
【具体的な業務内容】
・経営陣や事業責任者と協力し、各サービス・事業の認知度向上やブランドイメージを確立するための広報戦略を一緒に考えていきます。
エブリーが展開する様々な事業の広報業務を担っていただきます。
【ミッション】
私たちのミッションは、サービスや事業の認知度を高め、良い評判を社会に広くお伝えすることです。
【具体的な業務内容】
・経営陣や事業責任者と協力し、各サービス・事業の認知度向上やブランドイメージを確立するための広報戦略を一緒に考えていきます。
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企画営業/人材育成 一般社団法人日本能率協会
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業や業界が抱える課題解決に向け、研修開発やイベント企画運営等、幅広い業務に携わっていただきます。
・研修開発
企業の人材育成や組織力向上を支援する研修プログラムの企画・開発を行います。
ものづくり現場の活性化を目的とした研修や、大規模カンファレンスの企画にも携わります。
企業や業界が抱える課題解決に向け、研修開発やイベント企画運営等、幅広い業務に携わっていただきます。
・研修開発
企業の人材育成や組織力向上を支援する研修プログラムの企画・開発を行います。
ものづくり現場の活性化を目的とした研修や、大規模カンファレンスの企画にも携わります。
【業務内容】
企業や業界が抱える課題解決に向け、研修開発やイベント企画運営等、幅広い業務に携わっていただきます。
・研修開発
企業の人材育成や組織力向上を支援する研修プログラムの企画・開発を行います。
ものづくり現場の活性化を目的とした研修や、大規模カンファレンスの企画にも携わります。
企業や業界が抱える課題解決に向け、研修開発やイベント企画運営等、幅広い業務に携わっていただきます。
・研修開発
企業の人材育成や組織力向上を支援する研修プログラムの企画・開発を行います。
ものづくり現場の活性化を目的とした研修や、大規模カンファレンスの企画にも携わります。
人事労務 一般社団法人日本能率協会
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事】
・採用業務全般
- 募集から応募対応、選考、内定承諾までをサポートします
- 入社前のフォローまで、丁寧にサポートします
・人事制度の改定対応
・人材育成
- 企画から運用、進捗管理まで幅広く担当します
・採用業務全般
- 募集から応募対応、選考、内定承諾までをサポートします
- 入社前のフォローまで、丁寧にサポートします
・人事制度の改定対応
・人材育成
- 企画から運用、進捗管理まで幅広く担当します
【人事】
・採用業務全般
- 募集から応募対応、選考、内定承諾までをサポートします
- 入社前のフォローまで、丁寧にサポートします
・人事制度の改定対応
・人材育成
- 企画から運用、進捗管理まで幅広く担当します
・採用業務全般
- 募集から応募対応、選考、内定承諾までをサポートします
- 入社前のフォローまで、丁寧にサポートします
・人事制度の改定対応
・人材育成
- 企画から運用、進捗管理まで幅広く担当します
b_HR008 ダイレクトリクルーター 株式会社FLUX
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 433 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社概要/募集背景】
弊社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最新の技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を向上させるサービスをご提供しています。
現在は主にDX（コンサルティング）の分野、メディア/マーケティングの分野、HR（人材紹介）の分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様の本質的な課題解決に貢献できるよう努めております。
この度、会社が大きく成長している時期に、自社の採用活動においてダイレクトリクルーティングをご担当いただける方を募集いたします。
【仕事概要】
・採用に関する戦略を立て、実行していただきます（採用チームの皆さんと協力しながら進めます）。
・採用媒体を選び、ダイレクトリクルーティングの計画を立てて推進していただきます。
・SNSや求人サイトを活用して調査を行い、スカウト業務を行っていただきます。
弊社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最新の技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を向上させるサービスをご提供しています。
現在は主にDX（コンサルティング）の分野、メディア/マーケティングの分野、HR（人材紹介）の分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様の本質的な課題解決に貢献できるよう努めております。
この度、会社が大きく成長している時期に、自社の採用活動においてダイレクトリクルーティングをご担当いただける方を募集いたします。
【仕事概要】
・採用に関する戦略を立て、実行していただきます（採用チームの皆さんと協力しながら進めます）。
・採用媒体を選び、ダイレクトリクルーティングの計画を立てて推進していただきます。
・SNSや求人サイトを活用して調査を行い、スカウト業務を行っていただきます。
【会社概要/募集背景】
弊社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最新の技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を向上させるサービスをご提供しています。
現在は主にDX（コンサルティング）の分野、メディア/マーケティングの分野、HR（人材紹介）の分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様の本質的な課題解決に貢献できるよう努めております。
この度、会社が大きく成長している時期に、自社の採用活動においてダイレクトリクルーティングをご担当いただける方を募集いたします。
【仕事概要】
・採用に関する戦略を立て、実行していただきます（採用チームの皆さんと協力しながら進めます）。
・採用媒体を選び、ダイレクトリクルーティングの計画を立てて推進していただきます。
弊社は、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最新の技術と専門的な知識を持つ方々の力を合わせて、様々な分野の業務効率を向上させるサービスをご提供しています。
現在は主にDX（コンサルティング）の分野、メディア/マーケティングの分野、HR（人材紹介）の分野の3つの事業を展開しており、日本の大手企業様の本質的な課題解決に貢献できるよう努めております。
この度、会社が大きく成長している時期に、自社の採用活動においてダイレクトリクルーティングをご担当いただける方を募集いたします。
【仕事概要】
・採用に関する戦略を立て、実行していただきます（採用チームの皆さんと協力しながら進めます）。
・採用媒体を選び、ダイレクトリクルーティングの計画を立てて推進していただきます。
シニアアナリスト 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グローバルクライアントの課題を解決するため、マーケティング戦略の立案と広告運用を担当していただきます。
設定した戦略に基づき、日々の運用パフォーマンスから課題を解決し、クライアント事業の成長と継続的な事業拡大を実現します。
> 具体的には
- 運用型広告の戦略立案・設計（獲得領域中心）
- 媒体・ターゲット選定、広告クリエイティブの提案
設定した戦略に基づき、日々の運用パフォーマンスから課題を解決し、クライアント事業の成長と継続的な事業拡大を実現します。
> 具体的には
- 運用型広告の戦略立案・設計（獲得領域中心）
- 媒体・ターゲット選定、広告クリエイティブの提案
グローバルクライアントの課題を解決するため、マーケティング戦略の立案と広告運用を担当していただきます。
設定した戦略に基づき、日々の運用パフォーマンスから課題を解決し、クライアント事業の成長と継続的な事業拡大を実現します。
> 具体的には
- 運用型広告の戦略立案・設計（獲得領域中心）
- 媒体・ターゲット選定、広告クリエイティブの提案
設定した戦略に基づき、日々の運用パフォーマンスから課題を解決し、クライアント事業の成長と継続的な事業拡大を実現します。
> 具体的には
- 運用型広告の戦略立案・設計（獲得領域中心）
- 媒体・ターゲット選定、広告クリエイティブの提案
BtoB販促マーケティング（リード獲得施策の企画・運営） 株式会社L is B
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
【お仕事内容】
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
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