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高収入と成長を同時に叶える

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年収500万円以上×営業職
の転職・求人特集

更新日:2026/07/09

女性が長く活躍できる高収入営業職特集

高収入と成長を叶える環境

営業職でのスキルと経験を活かし、年収500万円以上を実現できる求人情報を掲載。上場企業や安定した経営基盤を持つ大手企業をはじめ、成長中のベンチャーや業績拡大中の事業会社など、多彩な業界・勤務地から選べます。営業管理や顧客提案、データ分析など幅広い業務を担当し、成果を正当に評価する制度で昇給・昇進もスピーディー。固定給+歩合給やインセンティブ制度も充実し、頑張りが直接給与に反映されます。福利厚生や各種手当、在宅勤務制度もあり、女性が長期的に安心して働ける環境が整っています。

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【東京/営業マネージャー】教育向けDXサービスを展開/営業経験者募集 ハンディ株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
想定年収 700700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
営業チームの統括をお任せします。
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった各チームと連携し、以下の業務をお願いいたします。

【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを設計し、より良くするための改善提案
・目標となる数値(KPI)を設定し、進捗状況を確認・管理
・チームメンバーへのOJT(実務を通じた指導)や育成、そして丁寧なフィードバック
【お仕事内容】
営業チームの統括をお任せします。
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった各チームと連携し、以下の業務をお願いいたします。

【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを設計し、より良くするための改善提案
・目標となる数値(KPI)を設定し、進捗状況を確認・管理
・チームメンバーへのOJT(実務を通じた指導)や育成、そして丁寧なフィードバック

【大阪/営業マネージャー】教育向けDXサービスを展開/営業経験者募集 ハンディ株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
想定年収 650650万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
■【営業チームをまとめるお仕事です】
【具体的な業務内容】
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスで構成される営業チーム全体を優しくまとめ、以下の業務をお願いいたします。

・営業の進め方全体を考えたり、もっと良くしていくこと
・目標の数字を決めたり、その数字がどうなっているかを見守ったり、進み具合を管理すること
・メンバーへの実務指導や、成長をサポートし、アドバイスをすること
・お客様との商談に一緒に参加したり、お客様への対応を行うこと

【営業チームをまとめるお仕事です】

【具体的な業務内容】
インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスで構成される営業チーム全体を優しくまとめ、以下の業務をお願いいたします。

・営業の進め方全体を考えたり、もっと良くしていくこと
・目標の数字を決めたり、その数字がどうなっているかを見守ったり、進み具合を管理すること

【福岡/営業マネージャー】教育向けDXサービスを展開/営業経験者募集/高卒就活生の70%以上が利用の ハンディ株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
想定年収 600600万円
勤務地
  • 福岡県
業務内容
【お仕事内容】
営業チームのリーダーとして、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの各チームをまとめていただきます。

【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを考え、より良くしていくこと
・目標となる数字(KPI)を決め、達成状況を確認し、進捗を管理すること
・チームの皆さんの成長をサポートするため、一緒に働きながら指導し、フィードバックを行うこと
・お客様との商談に同席したり、お客様対応を行ったりするプレイング業務
【お仕事内容】
営業チームのリーダーとして、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの各チームをまとめていただきます。

【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを考え、より良くしていくこと
・目標となる数字(KPI)を決め、達成状況を確認し、進捗を管理すること
・チームの皆さんの成長をサポートするため、一緒に働きながら指導し、フィードバックを行うこと
・お客様との商談に同席したり、お客様対応を行ったりするプレイング業務

OBPM 営業 リーダーポジション(東京) 株式会社システムインテグレータ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 上場企業
  • 副業応相談
想定年収 6001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【会社と製品について】
・時代のニーズに応える自社ソフトウェア・サービスを提供している企業です。
・統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』を扱っています。
・『OBPM Neo』は、SIer、情報子会社、製造業、エンジニアリング業など、プロジェクト型の業務を行う企業様に提案しています。

【具体的な業務内容】
・統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』の法人向け新規提案活動です。
・『OBPM Neo』は、プロジェクト管理の世界基準PMBOKに唯一準拠しています。
【会社と製品について】

・時代のニーズに応える自社ソフトウェア・サービスを提供している企業です。
・統合型プロジェクト管理ツール『OBPM Neo』を扱っています。
・『OBPM Neo』は、SIer、情報子会社、製造業、エンジニアリング業など、プロジェクト型の業務を行う企業様に提案しています。

【具体的な業務内容】

カスタマーサクセス部責任者【厳選されたスタートアップ×支援者を繋げるマッチングプラットフォーム】 株式会社スタートアップコネクト

  • 正社員採用
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 7001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【プロダクト】:スタートアップ起業家と、成長を支援したいサポーター会員を結ぶマッチングサービスです。
【業務詳細】 :①起業家・サポーター会員との1on1面談(月約100~名×30分):投資展望や成長支援への想い・専門分野・これから叶えたいこと、そのほか人生における今のお悩みなどをヒアリングします。チーム内でも、起業家・サポーター会員さんの事業理解の社内MTGを定期的に実施しており、支援者とスタートアップの出会いを創出します。
②厳選された成長中スタートアップ企業のご提案(2〜3社ほど):事業概要やPL、BSなど、資本政策の最新情報もご説明し、時には少人数制の会食や
飲食店のクローズドイベントを通じて、より深い信頼関係を築きます。
③スタートアップ企業へのヒアリングとマッチング:起業家から直接課題をヒアリングし、課題や強み・未来に合った“最適な支援者”との
マッチング施策を考えます。
④イベント企画・コミュニティ創出:同社の真骨頂でもある、年100回以上開催のマッチングイベントの企画運営いたします。
⑤マッチング後の手厚いフォローアップ:マッチング後の双方の関係性や進展など、困ったことがあればサポートや新たなご提案をいたします。
【プロダクト】
:スタートアップ起業家と、成長を支援したいサポーター会員を結ぶマッチングサービスです。

【業務詳細】

①起業家・サポーター会員との1on1面談(月約100~名×30分):投資展望や成長支援への想い・専門分野・これから叶えたいこと、そのほか人生における今のお悩みなどをヒアリングします。チーム内でも、起業家・サポーター会員さんの事業理解の社内MTGを定期的に実施しており、支援者とスタートアップの出会いを創出します。
②厳選された成長中スタートアップ企業のご提案(2〜3社ほど):事業概要やPL、BSなど、資本政策の最新情報もご説明し、時には少人数制の会食や飲食店のクローズドイベントを通じて、より深い信頼関係を築きます。
③スタートアップ企業へのヒアリングとマッチング:起業家から直接課題をヒアリングし、課題や強み・未来に合った“最適な支援者”とのマッチング施策を考えます。

セールス担当 株式会社スタートアップコネクト

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 500900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【セールスポジションについて】
現在、セールス担当者は1名が活躍中です。この方と一緒に、経験によってはリーダーとしてセールス推進部門でご活躍いただける方を求めています。

【「スタコネ」セールスポジションの魅力】
スタートアップ支援に関心をお持ちのサポーター候補者様(主に経営者や事業投資家の方々)へのセールス業務をお任せいたします。ご自身の知識や経験を活かし、スタートアップの経営をサポートしたいとお考えの支援者の方々に、サービスの紹介、ヒアリングからご契約までを担当していただきます。

スタコネご入会後の会員様を担当するカスタマーサクセスとも連携し、ご契約後もお客様に寄り添うことができます。お客様の視点に立ち、社内の役割に関わらず、ご契約からその後の挑戦まで一貫してサポートできることが、このポジションの大きな魅力です。
【セールスポジションについて】

現在、セールス担当者は1名が活躍中です。
この方と一緒に、経験によってはリーダーとしてセールス推進部門でご活躍いただける方を求めています。

【「スタコネ」セールスポジションの魅力】

スタートアップ支援に関心をお持ちのサポーター候補者様(主に経営者や事業投資家の方々)へのセールス業務をお任せいたします。

【役員候補/セールス部責任者】セールス部責任者【厳選されたスタートアップ×支援者を繋げるマッチング】 株式会社スタートアップコネクト

  • 正社員採用
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 650900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
〇営業戦略の企画と、営業チームの管理
〇お客様候補との関係を築き、お話しする機会を作ります。
〇オンラインを中心に、お客様のお話をお伺いし、最適なご提案をします。
〇契約手続きや、お客様をサポートするチームとの連携を行います。
〇お客様との関係を深めるための活動(お食事やゴルフなど、方法はご自身のアイデアで自由に選べます)
〇月に6~8回開催されるオフラインイベントへのご対応もお願いします。
【お仕事内容】

〇営業戦略の企画と、営業チームの管理
〇お客様候補との関係を築き、お話しする機会を作ります。
〇オンラインを中心に、お客様のお話をお伺いし、最適なご提案をします。
〇契約手続きや、お客様をサポートするチームとの連携を行います。
〇お客様との関係を深めるための活動(お食事やゴルフなど、方法はご自身のアイデアで自由に選べます)
〇月に6~8回開催されるオフラインイベントへのご対応もお願いします。

【大阪】拠点責任者候補 株式会社スタートアップコネクト

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 500900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
はじめに、スタートアップ支援にご興味をお持ちの支援者候補の方々(経営者や資産家の方々)への営業活動をお願いいたします。
ご入社後1ヶ月ほどで大阪拠点を立ち上げ、関西エリアでの支援者候補の方々のリード獲得や会員様管理など、大阪拠点の組織体制を確立するお仕事全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
■営業業務
・会員候補の方の目的を丁寧にお伺いし、商談を行います(主にオンラインでの対応です)。
・契約に関する事務作業も担当していただきます。
【お仕事内容】
はじめに、スタートアップ支援にご興味をお持ちの支援者候補の方々(経営者や資産家の方々)への営業活動をお願いいたします。
ご入社後1ヶ月ほどで大阪拠点を立ち上げ、関西エリアでの支援者候補の方々のリード獲得や会員様管理など、大阪拠点の組織体制を確立するお仕事全般をお任せします。

【具体的な業務内容】

■営業業務
・会員候補の方の目的を丁寧にお伺いし、商談を行います(主にオンラインでの対応です)。

コンサルティング営業【プレイングマネージャー/新規顧客開拓なし/シェアNo.1】 フロンティア株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 6001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■同社のサービスを利用していただいている受注企業(35~50社程度)へのコンサルティングがメインになります。
同社サービス「レディクル」で仕事を受託いただく既存顧客のため、新規顧客開拓は一切ございません。
担当企業はIT系・デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを行っている企業が中心ですが、今後教育研修など 人材領域など業界業種を問わず広がっていく予定です。
チームは本ポジションのマネジャーを筆頭に、顧客へ発注先企業を紹介する営業のプレイングマネージャーとメンバーの5名前後を想定しています。   営業メンバーをまとめているプレイングマネージャーと協力し、定期的に受注企業へ案件をお届けするためにハンドリングが必要です。

♢具体的な業務:受注企業との定例ミーティング■受託時のサポートや営業指導■解約率防止、顧客満足度向上のための施策提案
メンバーマネジメント
♢キャリアパス:受注企業の営業支援を実行・伴走してサービスを継続して利用していただくための信頼関係を構築していただきます。
■同社のサービスを利用していただいている受注企業(35~50社程度)へのコンサルティングがメインになります。
同社サービス「レディクル」で仕事を受託いただく既存顧客のため、新規顧客開拓は一切ございません。
担当企業はIT系・デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを行っている企業が中心ですが、今後教育研修など人材領域など業界業種を問わず広がっていく予定です。
チームは本ポジションのマネジャーを筆頭に、顧客へ発注先企業を紹介する営業のプレイングマネージャーとメンバーの5名前後を想定しています。営業メンバーをまとめているプレイングマネージャーと協力し、定期的に受注企業へ案件をお届けするためにハンドリングが必要です。

♢具体的な業務:
受注企業との定例ミーティング
■受託時のサポートや営業指導

インサイドセールス【リーダー候補/業界No.1/「働きがいのある会社2025年版」】 フロンティア株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆年間24,000件を超えるBtoBビジネスマッチング「レディクル」にて、商談創出の最大化を担うインサイドセールスとしてご活躍いただきます。

【業務詳細】:・電話でのアポイント獲得:展示会でフィールドセールスが名刺交換したお客様へのフォロー架電/未開拓の新規リスト/問い合わせに対する一次対応やヒアリング
・アプローチ手法(トークスクリプト・訴求方法・架電戦略など)の立案、実行、効果検証 ・メンバーマネジメント
【魅力】  :・ただ決まったリストに架電するだけでなく、「どの顧客層に、どの切り口でアプローチするか」を自ら考え、振り返りまで一気通貫で行います。
他社のインサイドセールスでは得られない“自走力”と“ビジネス理解の深さ”を磨くことができます。
営業戦略の基礎力・顧客理解力・提案力など、どこでも通用するスキルを身につけられます。
・同社では、食品・メーカー・物流・小売・IT・不動産など幅広い業界、そして経営層から現場部門まで多様な部署と会話をするため、短期間で圧倒的な業界知識と提案スキルが身につきます。
◆年間24,000件を超えるBtoBビジネスマッチング「レディクル」にて、商談創出の最大化を担うインサイドセールスとしてご活躍いただきます。

【業務詳細】
・電話でのアポイント獲得:
展示会でフィールドセールスが名刺交換したお客様へのフォロー架電
未開拓の新規リスト
問い合わせに対する一次対応やヒアリング
・アプローチ手法(トークスクリプト・訴求方法・架電戦略など)の立案、実行、効果検証

送金事業企画(リーダークラス~マネージャークラス) SBペイメントサービス株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 7451100万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
■送金サービスの企画・推進
・資金移動業(2種)を基盤とした送金サービスの企画と、それを形にするまでのお手伝い
・将来的に、資金移動業1種への対応や、法人向け送金サービスへの事業拡大をリードするお仕事です

■具体的な業務
・送金サービスのアイデア出しから開発のサポート、そしてリリース後の改善まで、一貫して関わっていただけます
・法律(資金決済法、AML/CFTなど)に沿ったサービス設計や、運用のルール作りをお願いします
【お仕事内容】

■送金サービスの企画・推進
・資金移動業(2種)を基盤とした送金サービスの企画と、それを形にするまでのお手伝い
・将来的に、資金移動業1種への対応や、法人向け送金サービスへの事業拡大をリードするお仕事です

■具体的な業務
・送金サービスのアイデア出しから開発のサポート、そしてリリース後の改善まで、一貫して関わっていただけます

MM_DM_【事業開発・推進】グローバルプラットフォーマー連携次世代リーダー候補 株式会社マクロミル

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【デジタルマーケティング部門での新サービス企画・推進】
こちらのポジションでは、デジタルマーケティング事業における新しいサービスの企画と、そのサービスを市場に広めるプロダクトマーケティングをご担当いただきます。デジタル広告の主要なメディアである国内外の大手プラットフォーム企業(Google、Meta、Amazonなど)との連携を深め、デジタルメディアと放送メディアを合わせた広告効果測定事業のプロジェクトを推進していただくことが主な役割です。

国内最大級の生活者アンケートパネルなど、会社が持つ資産を活かしながら、複雑になっていく広告活動における意思決定をサポートし、業界全体の発展をリードするサービスを一緒に創り出していきましょう。

【具体的な業務内容】
・グローバルなプラットフォーム企業(Google、Meta、Amazonなど)との提携戦略を考え、良好な関係を築いていきます。
・英語での会議への参加、議事録の作成、合意内容の文書化を行います。
【デジタルマーケティング部門での新サービス企画・推進】

こちらのポジションでは、デジタルマーケティング事業における新しいサービスの企画と、そのサービスを市場に広めるプロダクトマーケティングをご担当いただきます。デジタル広告の主要なメディアである国内外の大手プラットフォーム企業(Google、Meta、Amazonなど)との連携を深め、デジタルメディアと放送メディアを合わせた広告効果測定事業のプロジェクトを推進していただくことが主な役割です。

国内最大級の生活者アンケートパネルなど、会社が持つ資産を活かしながら、複雑になっていく広告活動における意思決定をサポートし、業界全体の発展をリードするサービスを一緒に創り出していきましょう。

【具体的な業務内容】

【第二新卒・若手歓迎】オープンポジション~今までのご経験やご希望を踏まえて、幅広い部門/部署へ~ アフラック生命保険株式会社

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 20代におすすめ
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 550860万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■オープンポジションで新しいキャリアを築きませんか?
ご経験やご希望、そして適性をじっくりと考慮し、多様な部門や部署との最適なマッチングをサポートするオープンポジションのご案内です。
【安心の選考プロセス】
・社内事情を熟知した人財戦略部の担当者が、丁寧にインタビューを実施いたします。
・お一人おひとりの適性を見極め、最適なポジションをご提案させていただきますので、ご安心ください。
【入社後のキャリア支援】
・ジョブポスティング(社内公募制度)
・海外留学制度
■オープンポジションで新しいキャリアを築きませんか?
ご経験やご希望、そして適性をじっくりと考慮し、多様な部門や部署との最適なマッチングをサポートするオープンポジションのご案内です。

【安心の選考プロセス】
・社内事情を熟知した人財戦略部の担当者が、丁寧にインタビューを実施いたします。
・お一人おひとりの適性を見極め、最適なポジションをご提案させていただきますので、ご安心ください。

【入社後のキャリア支援】

【業界経験者歓迎】営業<未経験歓迎>地域活性化・伝統文化の継承に貢献◎集客企画~アテンドまで一気通貫 J-CAT 株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 語学力を活かせる
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■「Wabunka」で、日本の魅力を伝えませんか?
【募集の背景】
自社での集客にお悩みの事業者様(お寺、高級飲食店、高級旅館など)をサポートし、サービスの魅力をより多くの方へお届けしたいと考えております。
【業務内容】
事業者様の抱える課題を丁寧に伺い、最適な集客プランを一緒に考えます。当社のサービスを活用した集客計画の立案から、魅力的な旅行プランの企画、そしてご来訪者様へのアテンドまで、一貫して携わっていただくお仕事です。この業務を通じて、「Wabunka」のさらなる成長に貢献してくださる方を心よりお待ちしております。
【具体的な業務例】
・体験提供事業者様への営業、獲得、プランニング業務
・体験提供事業者様との連携強化、関係構築
■「Wabunka」で、日本の魅力を伝えませんか?

【募集の背景】

自社での集客にお悩みの事業者様(お寺、高級飲食店、高級旅館など)をサポートし、サービスの魅力をより多くの方へお届けしたいと考えております。

【業務内容】

トランス営業(プラント/電設業界経験者)/エナジー事業本部 合同会社DMM.com

  • 正社員採用
  • 職種・業界未経験OK
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 面接1回
想定年収 6001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【エナジー事業部の魅力】
エナジー事業部は、太陽光に関連する事業、DMM.makeブランド商品の製造、そして商社としての機能を持つ、とても活動的な部署です。
特に太陽光ビジネスは、業界内でもよく知られており、トップクラスの売上を誇っています。
DMMが展開する40以上の事業の中でも、売上と利益でトップ3に入る事業部です。

【具体的な事業内容】
・「太陽光関連」
・産業用部材販売(パネルやケーブルなど)
【エナジー事業部の魅力】
エナジー事業部は、太陽光に関連する事業、DMM.makeブランド商品の製造、そして商社としての機能を持つ、とても活動的な部署です。
特に太陽光ビジネスは、業界内でもよく知られており、トップクラスの売上を誇っています。
DMMが展開する40以上の事業の中でも、売上と利益でトップ3に入る事業部です。

【具体的な事業内容】
・「太陽光関連」
・産業用部材販売(パネルやケーブルなど)

不動産再生プロジェクト担当【土日祝休み/リモート・フレックス/前年収を上回る提示】 株式会社GFS Education

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • フレックス
想定年収 600750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容について】
弊社が全体の取りまとめ役となり、各業者様と協力しながらプロジェクトを進めていただきます。

【主な業務内容】
・老朽化したオフィスやマンションなど、新しい物件を探す開拓営業
・物件オーナー様と交渉し、弊社で物件を買い取る、またはオーナー様のままリノベーションを進める場合は、費用をいただいてリノベーションを実施
・リノベーションが完了した物件に入居するテナント様を見つけるための開拓営業
上記に伴い、工事期間全体と協力会社様の取りまとめ業務も含まれます。
【お仕事内容について】
弊社が全体の取りまとめ役となり、各業者様と協力しながらプロジェクトを進めていただきます。

【主な業務内容】
・老朽化したオフィスやマンションなど、新しい物件を探す開拓営業
・物件オーナー様と交渉し、弊社で物件を買い取る、またはオーナー様のままリノベーションを進める場合は、費用をいただいてリノベーションを実施
・リノベーションが完了した物件に入居するテナント様を見つけるための開拓営業
上記に伴い、工事期間全体と協力会社様の取りまとめ業務も含まれます。

【宣伝本部】ABEMAマーケティング本部 広告運用担当 株式会社サイバーエージェント

  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
  • 上場企業
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【ABEMAプレミアム獲得のための広告運用担当】
入社後には、ABEMAプレミアム獲得を目指し、広告運用の担当者として、以下の業務を進めていただきます。

【主な業務内容】
・媒体運用:Google、Meta、X、TikTok、YouTubeといった主要な広告媒体において、戦略の設計から運用までを行います。
・数値分析・実験:媒体レポートだけでなく、プロダクトデータ、会員データ、視聴データと連携させ、詳細な分析と検証を計画します。
・生成AI活用:生成AIを利用したクリエイティブ制作の仕組み化や、その評価方法を構築します。
・データ連携:データ基盤や計測環境の改善に必要な要件を整理し、エンジニアや実装チームと協力してAPI連携の高度化を進めます。
【ABEMAプレミアム獲得のための広告運用担当】
入社後には、ABEMAプレミアム獲得を目指し、広告運用の担当者として、以下の業務を進めていただきます。

【主な業務内容】
・媒体運用:Google、Meta、X、TikTok、YouTubeといった主要な広告媒体において、戦略の設計から運用までを行います。

・数値分析・実験:媒体レポートだけでなく、プロダクトデータ、会員データ、視聴データと連携させ、詳細な分析と検証を計画します。

カスタマーサクセス[エンタープライズ領域 Contract One] Sansan株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 上場企業
想定年収 7631152万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
大手企業を対象とした取引管理サービス「Contract One」の導入や活用をサポートすることで、事業の基盤となる「契約」のあり方をより良くし、お客様の事業が大きく成長するお手伝いをいたします。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
法務部門だけでなく、事業部門や情報システム部門など、様々な部署の方々を巻き込みながら、会社全体での導入プロジェクトを進めていきます。
・継続的な活用サポート(アダプション)とさらなるご提案
導入後もスムーズにご利用いただけるよう、説明会の実施、マニュアル作成のお手伝い、活用データの分析といった取り組みを企画し、実行します。
大手企業を対象とした取引管理サービス「Contract One」の導入や活用をサポートすることで、事業の基盤となる「契約」のあり方をより良くし、お客様の事業が大きく成長するお手伝いをいたします。

単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。

【お仕事内容】

・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。

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