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の転職・求人特集
更新日:2026/07/09
営業職には種類がたくさんある
企業や団体など商材を売る「法人営業」
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公開求人2,805件中 541-558件表示
【SaaS インサイドセールス】マルチプロダクト×マルチバーティカル戦略/事業開発要素アリ 株式会社カミナシ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 480 ~ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【インサイドセールスとして、新しい売上を増やすお仕事です】
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
【インサイドセールスとして、新しい売上を増やすお仕事です】
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
お客様の事業成長を直接支える大切な役割を担っていただきます。
【SDR/インバウンド】
・お問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・展示会で出会ったお客様へ、お電話やメールでご案内し、商談の機会を作ります。
・優先度の高いお客様へ、お電話、メール、セミナーのご案内などで商談の機会を作ります。
【宣伝本部】ABEMAマーケティング本部 広告運用担当 株式会社サイバーエージェント
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ABEMAプレミアム獲得のための広告運用担当】
入社後には、ABEMAプレミアム獲得を目指し、広告運用の担当者として、以下の業務を進めていただきます。
【主な業務内容】
・媒体運用:Google、Meta、X、TikTok、YouTubeといった主要な広告媒体において、戦略の設計から運用までを行います。
・数値分析・実験:媒体レポートだけでなく、プロダクトデータ、会員データ、視聴データと連携させ、詳細な分析と検証を計画します。
・生成AI活用:生成AIを利用したクリエイティブ制作の仕組み化や、その評価方法を構築します。
・データ連携:データ基盤や計測環境の改善に必要な要件を整理し、エンジニアや実装チームと協力してAPI連携の高度化を進めます。
入社後には、ABEMAプレミアム獲得を目指し、広告運用の担当者として、以下の業務を進めていただきます。
【主な業務内容】
・媒体運用:Google、Meta、X、TikTok、YouTubeといった主要な広告媒体において、戦略の設計から運用までを行います。
・数値分析・実験:媒体レポートだけでなく、プロダクトデータ、会員データ、視聴データと連携させ、詳細な分析と検証を計画します。
・生成AI活用:生成AIを利用したクリエイティブ制作の仕組み化や、その評価方法を構築します。
・データ連携:データ基盤や計測環境の改善に必要な要件を整理し、エンジニアや実装チームと協力してAPI連携の高度化を進めます。
【ABEMAプレミアム獲得のための広告運用担当】
入社後には、ABEMAプレミアム獲得を目指し、広告運用の担当者として、以下の業務を進めていただきます。
【主な業務内容】
・媒体運用:Google、Meta、X、TikTok、YouTubeといった主要な広告媒体において、戦略の設計から運用までを行います。
・数値分析・実験:媒体レポートだけでなく、プロダクトデータ、会員データ、視聴データと連携させ、詳細な分析と検証を計画します。
入社後には、ABEMAプレミアム獲得を目指し、広告運用の担当者として、以下の業務を進めていただきます。
【主な業務内容】
・媒体運用:Google、Meta、X、TikTok、YouTubeといった主要な広告媒体において、戦略の設計から運用までを行います。
・数値分析・実験:媒体レポートだけでなく、プロダクトデータ、会員データ、視聴データと連携させ、詳細な分析と検証を計画します。
カスタマーサクセス[エンタープライズ領域 Contract One] Sansan株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 763 ~ 1152万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業を対象とした取引管理サービス「Contract One」の導入や活用をサポートすることで、事業の基盤となる「契約」のあり方をより良くし、お客様の事業が大きく成長するお手伝いをいたします。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
法務部門だけでなく、事業部門や情報システム部門など、様々な部署の方々を巻き込みながら、会社全体での導入プロジェクトを進めていきます。
・継続的な活用サポート(アダプション)とさらなるご提案
導入後もスムーズにご利用いただけるよう、説明会の実施、マニュアル作成のお手伝い、活用データの分析といった取り組みを企画し、実行します。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
法務部門だけでなく、事業部門や情報システム部門など、様々な部署の方々を巻き込みながら、会社全体での導入プロジェクトを進めていきます。
・継続的な活用サポート(アダプション)とさらなるご提案
導入後もスムーズにご利用いただけるよう、説明会の実施、マニュアル作成のお手伝い、活用データの分析といった取り組みを企画し、実行します。
大手企業を対象とした取引管理サービス「Contract One」の導入や活用をサポートすることで、事業の基盤となる「契約」のあり方をより良くし、お客様の事業が大きく成長するお手伝いをいたします。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
単にツールの使い方をお伝えするだけでなく、お客様の会社全体の業務の流れを設計したり、変化を伴う大規模なDX推進をリードしたりします。
【お仕事内容】
・オンボーディング支援と業務プロセスの構築
数千人から数万人規模の従業員を抱える大手企業様へ、現在の契約業務の流れ(契約を結ぶ、管理する、活用する)についてお話を伺い、「Contract One」を取り入れた最適な状態を一緒に考え、ご提案します。
[レシチャレ]アフィリエイト セールスマネージャー クラシル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 1000 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
【具体的な業務内容】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
入社後は、既存の経営陣や事業部長の方々と協力しながら、以下の業務を積極的に進めていただきます。
【セールス業務】
・主要なASP(事業会社)や大手クライアントとの交渉、そして良好な関係を築くことです。
・業界の商流や構造を理解し、高単価で高収益な案件を獲得し、仕組みを構築することです。
【事業戦略の立案と実行】
営業総合職(大阪)【事業・業績急成長中/建設×SaaS/フレックス/残業15h】 株式会社助太刀
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マッチングサービスの拡大に向けて、新規開拓から既存顧客の深耕まで幅広くご担当いただきます。
【業務内容】
同社のマッチングサービス(職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援)をさらに広めていくため、パートナー企業の新規開拓から、既存のお客様との関係を深めること、そして大手企業グループへのご提案営業まで、様々な業務をお任せいたします。
外部パートナー様が持つ資産を活用した紹介の仕組みを作り、お客様や提携先様との中長期的な良い関係を築くことで、事業の成長を一緒に進めていただく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
【業務内容】
同社のマッチングサービス(職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援)をさらに広めていくため、パートナー企業の新規開拓から、既存のお客様との関係を深めること、そして大手企業グループへのご提案営業まで、様々な業務をお任せいたします。
外部パートナー様が持つ資産を活用した紹介の仕組みを作り、お客様や提携先様との中長期的な良い関係を築くことで、事業の成長を一緒に進めていただく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
■マッチングサービスの拡大に向けて、新規開拓から既存顧客の深耕まで幅広くご担当いただきます。
【業務内容】
同社のマッチングサービス(職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援)をさらに広めていくため、パートナー企業の新規開拓から、既存のお客様との関係を深めること、そして大手企業グループへのご提案営業まで、様々な業務をお任せいたします。
外部パートナー様が持つ資産を活用した紹介の仕組みを作り、お客様や提携先様との中長期的な良い関係を築くことで、事業の成長を一緒に進めていただく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
【業務内容】
同社のマッチングサービス(職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援)をさらに広めていくため、パートナー企業の新規開拓から、既存のお客様との関係を深めること、そして大手企業グループへのご提案営業まで、様々な業務をお任せいたします。
外部パートナー様が持つ資産を活用した紹介の仕組みを作り、お客様や提携先様との中長期的な良い関係を築くことで、事業の成長を一緒に進めていただく大切な役割です。
【具体的な業務内容】
フィールドセールス(関西支社立ち上げメンバー)※フルフレックス/リモート中心 株式会社hokan
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
関西拠点の立ち上げメンバーとして、関西エリアの中小企業から中堅企業を中心に、様々な方々と協力しながら、事業を大きくしていくための幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
新規のお客様を見つけることや、既にお取引のあるお客様との関係を深めることに加えて、イベントの企画やパートナー企業様との協業を進めること、営業の仕組みを整えることなど、立ち上げならではの挑戦的なお仕事をお任せします。単に営業活動を行うだけでなく、「初めての成功事例」を作り、拠点の成長を支える大切な役割を期待しています。
【詳細なお仕事内容】
関西拠点の立ち上げメンバーとして、関西エリアの中小企業から中堅企業を中心に、様々な方々と協力しながら、事業を大きくしていくための幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
新規のお客様を見つけることや、既にお取引のあるお客様との関係を深めることに加えて、イベントの企画やパートナー企業様との協業を進めること、営業の仕組みを整えることなど、立ち上げならではの挑戦的なお仕事をお任せします。単に営業活動を行うだけでなく、「初めての成功事例」を作り、拠点の成長を支える大切な役割を期待しています。
【詳細なお仕事内容】
【お仕事内容】
関西拠点の立ち上げメンバーとして、関西エリアの中小企業から中堅企業を中心に、様々な方々と協力しながら、事業を大きくしていくための幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
新規のお客様を見つけることや、既にお取引のあるお客様との関係を深めることに加えて、イベントの企画やパートナー企業様との協業を進めること、営業の仕組みを整えることなど、立ち上げならではの挑戦的なお仕事をお任せします。
単に営業活動を行うだけでなく、「初めての成功事例」を作り、拠点の成長を支える大切な役割を期待しています。
【詳細なお仕事内容】
関西拠点の立ち上げメンバーとして、関西エリアの中小企業から中堅企業を中心に、様々な方々と協力しながら、事業を大きくしていくための幅広いお仕事をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
新規のお客様を見つけることや、既にお取引のあるお客様との関係を深めることに加えて、イベントの企画やパートナー企業様との協業を進めること、営業の仕組みを整えることなど、立ち上げならではの挑戦的なお仕事をお任せします。
単に営業活動を行うだけでなく、「初めての成功事例」を作り、拠点の成長を支える大切な役割を期待しています。
【詳細なお仕事内容】
大手法人向けIT営業【外販強化フェーズのコアメンバー/セキュリティ×NW×技術支援/役職者層へ提案】 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
・請負型のSI案件のご提案
・ネットワーク製品(Cisco、Palo Alto、Fortinet など)
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
・請負型のSI案件のご提案
・ネットワーク製品(Cisco、Palo Alto、Fortinet など)
【お仕事内容】
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
この度、主に大手ネットワークインテグレーター様を対象とした外販強化フェーズにおいて、既存顧客を深く掘り下げていくコア営業メンバーを募集いたします。
現在、技術部門が既存のお客様のサポートと案件化を行っておりますが、今後外販の割合を拡大していくため、専任の営業担当者を募集することになりました。
ゼロから新しいお客様を開拓するのではなく、既存のチャネルを基盤としてビジネスを拡大していく段階ですので、大きな裁量をお持ちいただき、重要な役割を担っていただくことができます。
お取り扱いいただく商材は多岐にわたります。
・ネットワークやサーバー案件などに関する人材のご提案
※大阪【求職者アドバイザー】ハイクラス人材紹介/1年後はコンサルに!リモートOK/フルフレックス◎ エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ~ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【アソシエイトコンサルタントのお仕事】
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
【アソシエイトコンサルタントのお仕事】
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
私たちは、アソシエイトコンサルタントとして、まず求職者の方々をサポートする業務をお願いしております。
具体的には、以下のようなお仕事がございます。
・新しい求職者の方を私たちのデータベースにご登録いただくこと(新規登録者獲得)
・ご登録いただいている求職者の方との面談を通じて、転職に関するご相談に乗ること
・既存の登録者の方々へ、継続的なサポートを行うこと(フォローアップ)
その後は、所属チームの先輩や上司と一緒に、クライアント企業への打ち合わせに参加し、実際の求人案件の取り扱い方を学んでいただきます。これは、コンサルタントとして成長していただくための大切なトレーニング期間です。(約半年から1年での昇進を目指します)
資産形成アドバイザー【新規開拓なし/金融知識ゼロからプロへ/顧客満足度】 株式会社クレア・ライフ・パートナーズ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
お客様の資産運用に関するアドバイスをお願いいたします。
特定の金融商品に限定せず、お客様それぞれの状況に合わせて、幅広い金融商品の中から最適なご提案ができることが、このお仕事の魅力です。
1. 【じっくりお話を伺い、課題を見つけます】
・お客様の今の財産状況や、将来に向けた目標(お子様の教育資金、老後の生活資金、マイホームの購入など)を詳しくお聞きします。
・どれくらいの危険を受け入れられるか(リスク許容度)も、一緒に確認していきます。
2. 【お客様だけの資産運用プランを作ります】
お客様の資産運用に関するアドバイスをお願いいたします。
特定の金融商品に限定せず、お客様それぞれの状況に合わせて、幅広い金融商品の中から最適なご提案ができることが、このお仕事の魅力です。
1. 【じっくりお話を伺い、課題を見つけます】
・お客様の今の財産状況や、将来に向けた目標(お子様の教育資金、老後の生活資金、マイホームの購入など)を詳しくお聞きします。
・どれくらいの危険を受け入れられるか(リスク許容度)も、一緒に確認していきます。
2. 【お客様だけの資産運用プランを作ります】
【お仕事内容】
お客様の資産運用に関するアドバイスをお願いいたします。
特定の金融商品に限定せず、お客様それぞれの状況に合わせて、幅広い金融商品の中から最適なご提案ができることが、このお仕事の魅力です。
1. 【じっくりお話を伺い、課題を見つけます】
・お客様の今の財産状況や、将来に向けた目標(お子様の教育資金、老後の生活資金、マイホームの購入など)を詳しくお聞きします。
・どれくらいの危険を受け入れられるか(リスク許容度)も、一緒に確認していきます。
お客様の資産運用に関するアドバイスをお願いいたします。
特定の金融商品に限定せず、お客様それぞれの状況に合わせて、幅広い金融商品の中から最適なご提案ができることが、このお仕事の魅力です。
1. 【じっくりお話を伺い、課題を見つけます】
・お客様の今の財産状況や、将来に向けた目標(お子様の教育資金、老後の生活資金、マイホームの購入など)を詳しくお聞きします。
・どれくらいの危険を受け入れられるか(リスク許容度)も、一緒に確認していきます。
行政・自治体向け営業推進_業務委託領域(大阪) 株式会社スタッフサービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 453 ~ 591万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■行政・自治体向け事業拡大への貢献をしませんか?
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
・自治体の担当者様と定期的にコミュニケーションを取りましょう。
・抱えている課題やご要望を丁寧にお伺いします。
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
・自治体の担当者様と定期的にコミュニケーションを取りましょう。
・抱えている課題やご要望を丁寧にお伺いします。
■行政・自治体向け事業拡大への貢献をしませんか?
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
【ファシリティマネジメント】店舗専門不動産・物件管理部/東証スタンダード上場子会社 株式会社テンポイノベーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■物件管理部での大切なお仕事
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
・店舗で何か異常がないか、定期的に見回ります。
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
・店舗で何か異常がないか、定期的に見回ります。
■物件管理部での大切なお仕事
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
【物件管理部の役割】
・「収益源を守り、次のご契約へつなげていくこと」を大切にしています。
・当社のストックビジネスを広げ、維持していくために、とても重要な「事業の要」となる部署です。
・物件に問題がない状態を保つことで、ビルの所有者様やテナント様から「次の物件もぜひ当社にお任せしたい」と言っていただけるような、素敵な関係性を築いています。
【具体的な業務内容】
【公共】顧客の事業課題から描く医療・介護DX案件やビックデータを扱うコンサル営業 株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 550 ~ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、日本の医療・健康・介護分野が抱える社会的な課題に対して、デジタル技術の力で新しい社会の基盤を考え、それを実現することを目指しています。お客様、そして国民の皆様一人ひとりの健康な未来をサポートし続けてまいります。
【職務概要】
公的機関や医療に関わる企業様と一緒に、医療や介護のデータを活用して、健康で長生きできる社会の実現をリードするお仕事です。AIやクラウド技術を最大限に活用し、最適な解決策をご提案します。この構想が、数億円規模の大きなプロジェクトとなり、日本の医療を動かすことにつながります。
【職務詳細】
営業チームでは、国の未来を支える様々な社会システム開発プロジェクトを担当しています。医療・介護・福祉といった、人々の生活を支える大切な仕組みづくりに携われるポジションです。
私たちは、日本の医療・健康・介護分野が抱える社会的な課題に対して、デジタル技術の力で新しい社会の基盤を考え、それを実現することを目指しています。お客様、そして国民の皆様一人ひとりの健康な未来をサポートし続けてまいります。
【職務概要】
公的機関や医療に関わる企業様と一緒に、医療や介護のデータを活用して、健康で長生きできる社会の実現をリードするお仕事です。AIやクラウド技術を最大限に活用し、最適な解決策をご提案します。この構想が、数億円規模の大きなプロジェクトとなり、日本の医療を動かすことにつながります。
【職務詳細】
営業チームでは、国の未来を支える様々な社会システム開発プロジェクトを担当しています。医療・介護・福祉といった、人々の生活を支える大切な仕組みづくりに携われるポジションです。
【お仕事内容】
私たちは、日本の医療・健康・介護分野が抱える社会的な課題に対して、デジタル技術の力で新しい社会の基盤を考え、それを実現することを目指しています。お客様、そして国民の皆様一人ひとりの健康な未来をサポートし続けてまいります。
【職務概要】
公的機関や医療に関わる企業様と一緒に、医療や介護のデータを活用して、健康で長生きできる社会の実現をリードするお仕事です。AIやクラウド技術を最大限に活用し、最適な解決策をご提案します。この構想が、数億円規模の大きなプロジェクトとなり、日本の医療を動かすことにつながります。
私たちは、日本の医療・健康・介護分野が抱える社会的な課題に対して、デジタル技術の力で新しい社会の基盤を考え、それを実現することを目指しています。お客様、そして国民の皆様一人ひとりの健康な未来をサポートし続けてまいります。
【職務概要】
公的機関や医療に関わる企業様と一緒に、医療や介護のデータを活用して、健康で長生きできる社会の実現をリードするお仕事です。AIやクラウド技術を最大限に活用し、最適な解決策をご提案します。この構想が、数億円規模の大きなプロジェクトとなり、日本の医療を動かすことにつながります。
【業界未経験OK】リクルーティングアドバイザー◎領域No1事業を展開/反響メイン/課題解決型営業 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆人材サービス事業部(宅建Jobエージェント・建設ワークキャリア)の法人営業として、既存顧客への戦略的な営業から反響に対する新規営業をお任せします。テレアポによる新規開拓はほぼございません。
大手企業の役員クラスや経営者との折衝が多数あり、営業としてスキルアップ出来る環境があります。
【商材】 :宅建Jobエージェント:業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
建設ワークキャリア :施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。
サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】 :既存企業とのルート/深耕営業◆完全反響からの新規商談◆採用成功に向けたコンサルティング業務◆業務提携/アライアンスの推進
大手企業の役員クラスや経営者との折衝が多数あり、営業としてスキルアップ出来る環境があります。
【商材】 :宅建Jobエージェント:業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
建設ワークキャリア :施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。
サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】 :既存企業とのルート/深耕営業◆完全反響からの新規商談◆採用成功に向けたコンサルティング業務◆業務提携/アライアンスの推進
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」もしくは建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
法人営業担当として、完全反響営業で顧客のコンサルティングをお任せします。
【商材】
宅建Jobエージェント:業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
建設ワークキャリア:施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】
法人営業担当として、完全反響営業で顧客のコンサルティングをお任せします。
【商材】
宅建Jobエージェント:業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
建設ワークキャリア:施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。
【業務詳細】
【企画営業】学生就活イベント『デアイバ』/チームでイベント運営!/残業月15H/年休125日 株式会社DEiBA Company
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【就活イベント『デアイバ』の運営を通して、新卒採用をサポートするお仕事です】
大人気の就活イベント『デアイバ』を運営する会社で、新卒採用を行う企業のサポートをしていただくお仕事です。イベントの企画から運営まで携わり、学生と企業の素敵な出会いを間近で見守る、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・日系の大手企業様や、成長著しいベンチャー企業の社長様、人事ご担当者様へ、当社の就活支援サービス『デアイバ』のご提案を行います。
・目標は、個人のスキルに合わせて無理のない範囲で設定いたしますので、ご安心ください。皆様のスキルアップを応援する環境です。
・お客様の開拓は、インターン生と協力して進めることもございます。
・お打ち合わせの後は、採用に関するお困りごとのヒアリング、計画立案、ご提案、そして採用が成功するまでの一連のサポートをお任せいたします。
大人気の就活イベント『デアイバ』を運営する会社で、新卒採用を行う企業のサポートをしていただくお仕事です。イベントの企画から運営まで携わり、学生と企業の素敵な出会いを間近で見守る、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・日系の大手企業様や、成長著しいベンチャー企業の社長様、人事ご担当者様へ、当社の就活支援サービス『デアイバ』のご提案を行います。
・目標は、個人のスキルに合わせて無理のない範囲で設定いたしますので、ご安心ください。皆様のスキルアップを応援する環境です。
・お客様の開拓は、インターン生と協力して進めることもございます。
・お打ち合わせの後は、採用に関するお困りごとのヒアリング、計画立案、ご提案、そして採用が成功するまでの一連のサポートをお任せいたします。
【就活イベント『デアイバ』の運営を通して、新卒採用をサポートするお仕事です】
大人気の就活イベント『デアイバ』を運営する会社で、新卒採用を行う企業のサポートをしていただくお仕事です。イベントの企画から運営まで携わり、学生と企業の素敵な出会いを間近で見守る、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・日系の大手企業様や、成長著しいベンチャー企業の社長様、人事ご担当者様へ、当社の就活支援サービス『デアイバ』のご提案を行います。
・目標は、個人のスキルに合わせて無理のない範囲で設定いたしますので、ご安心ください。皆様のスキルアップを応援する環境です。
・お客様の開拓は、インターン生と協力して進めることもございます。
・お打ち合わせの後は、採用に関するお困りごとのヒアリング、計画立案、ご提案、そして採用が成功するまでの一連のサポートをお任せいたします。
大人気の就活イベント『デアイバ』を運営する会社で、新卒採用を行う企業のサポートをしていただくお仕事です。イベントの企画から運営まで携わり、学生と企業の素敵な出会いを間近で見守る、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・日系の大手企業様や、成長著しいベンチャー企業の社長様、人事ご担当者様へ、当社の就活支援サービス『デアイバ』のご提案を行います。
・目標は、個人のスキルに合わせて無理のない範囲で設定いたしますので、ご安心ください。皆様のスキルアップを応援する環境です。
・お客様の開拓は、インターン生と協力して進めることもございます。
・お打ち合わせの後は、採用に関するお困りごとのヒアリング、計画立案、ご提案、そして採用が成功するまでの一連のサポートをお任せいたします。
※大阪 法人営業 株式会社杉孝
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ~ 509万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の訪問や現場への訪問が主なお仕事です。既存のお客様への拡販が約7割、新しいお客様への営業が約3割です。
カタログを使って、現場のニーズに合った商材についてお話を伺い、お見積りを作成します。その後も定期的に訪問やお話し合いを重ねて、お客様との関係を深め、継続的なお取引へとつなげていきましょう。主な担当エリアは大阪・姫路です。
【具体的な業務内容】
・営業活動:様々な情報源から建設に関する情報を集め、お客様へアプローチします。
・工事内容の打ち合わせ・ヒアリング:お見積もりの算出や機材の搬入・搬出、図面に関する打ち合わせを行います。
・お見積り金額のご提示、サービスのご提案:使用する機材や納品スケジュールについてお話しします。
会社の訪問や現場への訪問が主なお仕事です。既存のお客様への拡販が約7割、新しいお客様への営業が約3割です。
カタログを使って、現場のニーズに合った商材についてお話を伺い、お見積りを作成します。その後も定期的に訪問やお話し合いを重ねて、お客様との関係を深め、継続的なお取引へとつなげていきましょう。主な担当エリアは大阪・姫路です。
【具体的な業務内容】
・営業活動:様々な情報源から建設に関する情報を集め、お客様へアプローチします。
・工事内容の打ち合わせ・ヒアリング:お見積もりの算出や機材の搬入・搬出、図面に関する打ち合わせを行います。
・お見積り金額のご提示、サービスのご提案:使用する機材や納品スケジュールについてお話しします。
【お仕事内容】
会社の訪問や現場への訪問が主なお仕事です。既存のお客様への拡販が約7割、新しいお客様への営業が約3割です。
カタログを使って、現場のニーズに合った商材についてお話を伺い、お見積りを作成します。その後も定期的に訪問やお話し合いを重ねて、お客様との関係を深め、継続的なお取引へとつなげていきましょう。主な担当エリアは大阪・姫路です。
【具体的な業務内容】
・営業活動:様々な情報源から建設に関する情報を集め、お客様へアプローチします。
・工事内容の打ち合わせ・ヒアリング:お見積もりの算出や機材の搬入・搬出、図面に関する打ち合わせを行います。
・お見積り金額のご提示、サービスのご提案:使用する機材や納品スケジュールについてお話しします。
会社の訪問や現場への訪問が主なお仕事です。既存のお客様への拡販が約7割、新しいお客様への営業が約3割です。
カタログを使って、現場のニーズに合った商材についてお話を伺い、お見積りを作成します。その後も定期的に訪問やお話し合いを重ねて、お客様との関係を深め、継続的なお取引へとつなげていきましょう。主な担当エリアは大阪・姫路です。
【具体的な業務内容】
・営業活動:様々な情報源から建設に関する情報を集め、お客様へアプローチします。
・工事内容の打ち合わせ・ヒアリング:お見積もりの算出や機材の搬入・搬出、図面に関する打ち合わせを行います。
・お見積り金額のご提示、サービスのご提案:使用する機材や納品スケジュールについてお話しします。
【CAマネージャー候補/新卒領域】数十億規模の事業を動かす意思決定ポジション ポート株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 552 ~ 804万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
【お仕事内容】
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
CAとして、数値の進捗管理だけでなく、執行役員や事業部長の直下で、下記のお仕事を主導していただきます。
・成功の秘訣を形にするお仕事
トップ層の考え方やスキルを明確にし、組織全体の成約率を高めるための運用フローへと落とし込みます。
・目標達成のための逆算型マネジメント
年間目標から逆算して、週ごとや日ごとのKPI(重要業績評価指標)を設計し、問題点を早期に見つけて解決します。
リクルーティングアドバイザー 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ミドルシニア層で高いスキルをお持ちのIT人材の方々の、新しい職場探しをお手伝いするリクルーティングアドバイザーのお仕事です。
主な業務としましては、企業様の採用活動をサポートするタレントストラテジストとして、以下のような役割を担っていただきます。
・採用戦略の立案から実行まで、企業様に寄り添いながらサポートいたします。
・一般には公開されていない、特別なポジションを見つけ出すお手伝いをいたします。
・企業様と候補者様との最適なマッチングを目指し、精度を高める努力をいたします。
企業様の良き「採用パートナー」として、ご活躍いただけます。
企業様との交渉からご契約の成立まで、実績を積み重ねていただくことで、将来的には、後輩の育成やチームの管理、事業の戦略を考えること、そして部門の責任者といった役割へステップアップする道も開かれています。
ミドルシニア層で高いスキルをお持ちのIT人材の方々の、新しい職場探しをお手伝いするリクルーティングアドバイザーのお仕事です。
主な業務としましては、企業様の採用活動をサポートするタレントストラテジストとして、以下のような役割を担っていただきます。
・採用戦略の立案から実行まで、企業様に寄り添いながらサポートいたします。
・一般には公開されていない、特別なポジションを見つけ出すお手伝いをいたします。
・企業様と候補者様との最適なマッチングを目指し、精度を高める努力をいたします。
企業様の良き「採用パートナー」として、ご活躍いただけます。
企業様との交渉からご契約の成立まで、実績を積み重ねていただくことで、将来的には、後輩の育成やチームの管理、事業の戦略を考えること、そして部門の責任者といった役割へステップアップする道も開かれています。
【お仕事内容】
ミドルシニア層で高いスキルをお持ちのIT人材の方々の、新しい職場探しをお手伝いするリクルーティングアドバイザーのお仕事です。
主な業務としましては、企業様の採用活動をサポートするタレントストラテジストとして、以下のような役割を担っていただきます。
・採用戦略の立案から実行まで、企業様に寄り添いながらサポートいたします。
・一般には公開されていない、特別なポジションを見つけ出すお手伝いをいたします。
・企業様と候補者様との最適なマッチングを目指し、精度を高める努力をいたします。
ミドルシニア層で高いスキルをお持ちのIT人材の方々の、新しい職場探しをお手伝いするリクルーティングアドバイザーのお仕事です。
主な業務としましては、企業様の採用活動をサポートするタレントストラテジストとして、以下のような役割を担っていただきます。
・採用戦略の立案から実行まで、企業様に寄り添いながらサポートいたします。
・一般には公開されていない、特別なポジションを見つけ出すお手伝いをいたします。
・企業様と候補者様との最適なマッチングを目指し、精度を高める努力をいたします。
【フリーランスマッチング事業】営業 (メンバー) 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
【主な業務】
・候補者様との面談とキャリアに関するヒアリング(1日に2〜3件程度です)
・企業様への候補者様のご紹介
・企業様との定期的な打ち合わせや関係づくり
・現在企業様でご活躍中のメンバーの皆様へのサポート
・事業運営における改善活動
【主な業務】
・候補者様との面談とキャリアに関するヒアリング(1日に2〜3件程度です)
・企業様への候補者様のご紹介
・企業様との定期的な打ち合わせや関係づくり
・現在企業様でご活躍中のメンバーの皆様へのサポート
・事業運営における改善活動
■お仕事内容
【主な業務】
・候補者様との面談とキャリアに関するヒアリング(1日に2〜3件程度です)
・企業様への候補者様のご紹介
・企業様との定期的な打ち合わせや関係づくり
・現在企業様でご活躍中のメンバーの皆様へのサポート
【主な業務】
・候補者様との面談とキャリアに関するヒアリング(1日に2〜3件程度です)
・企業様への候補者様のご紹介
・企業様との定期的な打ち合わせや関係づくり
・現在企業様でご活躍中のメンバーの皆様へのサポート
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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