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の転職・求人特集
更新日:2025/12/27
さまざまな職種の求人を集めました
公開求人52件中 19-36件表示
一般職事務 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 340 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【開発営業サポート業務】
不動産開発における営業部門をサポートするやりがいのあるお仕事です。
土地仕入れから契約、決済まで、不動産取引の全工程に関わることができます。
この仕事を通して、不動産取引に関する深い知識と、関係各所との良好なコミュニケーション能力を身につけることができます。
【具体的な業務内容】
不動産開発における営業部門をサポートするやりがいのあるお仕事です。
土地仕入れから契約、決済まで、不動産取引の全工程に関わることができます。
この仕事を通して、不動産取引に関する深い知識と、関係各所との良好なコミュニケーション能力を身につけることができます。
【具体的な業務内容】
【開発営業サポート業務】
不動産開発における営業部門をサポートするやりがいのあるお仕事です。
土地仕入れから契約、決済まで、不動産取引の全工程に関わることができます。
この仕事を通して、不動産取引に関する深い知識と、関係各所との良好なコミュニケーション能力を身につけることができます。
【具体的な業務内容】
不動産開発における営業部門をサポートするやりがいのあるお仕事です。
土地仕入れから契約、決済まで、不動産取引の全工程に関わることができます。
この仕事を通して、不動産取引に関する深い知識と、関係各所との良好なコミュニケーション能力を身につけることができます。
【具体的な業務内容】
注文住宅設計(木造一戸建て) 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様の理想の住まいを実現するために、営業担当者と協力して、ヒアリングから設計、申請まで一貫して携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・現地調査と法規制確認
建築予定地の周辺環境や、建築基準法、都市計画法などの法令を詳細に調査し、最適なプラン作成のための情報を収集します。
・プランニング
【具体的な業務内容】
・現地調査と法規制確認
建築予定地の周辺環境や、建築基準法、都市計画法などの法令を詳細に調査し、最適なプラン作成のための情報を収集します。
・プランニング
お客様の理想の住まいを実現するために、営業担当者と協力して、ヒアリングから設計、申請まで一貫して携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・現地調査と法規制確認
建築予定地の周辺環境や、建築基準法、都市計画法などの法令を詳細に調査し、最適なプラン作成のための情報を収集します。
・プランニング
【具体的な業務内容】
・現地調査と法規制確認
建築予定地の周辺環境や、建築基準法、都市計画法などの法令を詳細に調査し、最適なプラン作成のための情報を収集します。
・プランニング
リフォーム営業 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 390 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社では、以下の業務に携わっていただきます。
・既存顧客へのリフォーム営業
株式会社メルディアが建築した分譲住宅をご購入されたお客様を対象に、10年目点検を実施します。
点検を通して、お客様に最適な外装メンテナンス工事や10年間の延長保証をご提案ください。
既存のお客様へのご提案となりますので、新規開拓営業はありません。
当社では、以下の業務に携わっていただきます。
・既存顧客へのリフォーム営業
株式会社メルディアが建築した分譲住宅をご購入されたお客様を対象に、10年目点検を実施します。
点検を通して、お客様に最適な外装メンテナンス工事や10年間の延長保証をご提案ください。
既存のお客様へのご提案となりますので、新規開拓営業はありません。
【業務内容】
当社では、以下の業務に携わっていただきます。
・既存顧客へのリフォーム営業
株式会社メルディアが建築した分譲住宅をご購入されたお客様を対象に、10年目点検を実施します。
点検を通して、お客様に最適な外装メンテナンス工事や10年間の延長保証をご提案ください。
既存のお客様へのご提案となりますので、新規開拓営業はありません。
当社では、以下の業務に携わっていただきます。
・既存顧客へのリフォーム営業
株式会社メルディアが建築した分譲住宅をご購入されたお客様を対象に、10年目点検を実施します。
点検を通して、お客様に最適な外装メンテナンス工事や10年間の延長保証をご提案ください。
既存のお客様へのご提案となりますので、新規開拓営業はありません。
総務部長 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ツクルバの事業を支えるコーポレート本部総務部部長として、総務領域全般の責任を担い、メンバー育成と共に事業推進の基盤を築いていただく役割です。 【主な業務内容】 ・総務部門の戦略立案、予算策定、およびメンバー(正社員、契約社員、派遣社員)のマネジメント ・オフィス戦略の企画立案と実行(移転、増床、レイアウト変更、リノベーションなど) ・ファシリティマネジメント(オフィス環境の維持・改善、インフラ管理) ・株主総会などの重要会議の企画・運営 ・全社キックオフや全社会議といった社内イベントの運営 ・宅地建物取引業法に関連する会社管理業務 ・会社全体の各種保険(損害保険など)の管理・見直し ・役員秘書業務の統括 ・入退社に伴う各種対応の管理 ・その他、総務領域における特命事項への対応
ツクルバの事業を支えるコーポレート本部総務部部長として、総務領域全般の責任を担い、メンバー育成と共に事業推進の基盤を築いていただく役割です。
【主な業務内容】
・総務部門の戦略立案、予算策定、およびメンバー(正社員、契約社員、派遣社員)のマネジメント
・オフィス戦略の企画立案と実行(移転、増床、レイアウト変更、リノベーションなど)
・ファシリティマネジメント(オフィス環境の維持・改善、インフラ管理)
・株主総会などの重要会議の企画・運営
【主な業務内容】
・総務部門の戦略立案、予算策定、およびメンバー(正社員、契約社員、派遣社員)のマネジメント
・オフィス戦略の企画立案と実行(移転、増床、レイアウト変更、リノベーションなど)
・ファシリティマネジメント(オフィス環境の維持・改善、インフラ管理)
・株主総会などの重要会議の企画・運営
リノベーション施工管理 株式会社ツクルバ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
カウカモエージェント事業部の請負工事部門で、リノベーション施工管理のお仕事です。
弊社を通じて購入された物件のリノベーション工事を、安心してお任せいただけるようサポートしていただきます。
【担当エリア】
・東京都内および都内近郊の物件です。
【経験できる案件】
カウカモエージェント事業部の請負工事部門で、リノベーション施工管理のお仕事です。
弊社を通じて購入された物件のリノベーション工事を、安心してお任せいただけるようサポートしていただきます。
【担当エリア】
・東京都内および都内近郊の物件です。
【経験できる案件】
【お仕事内容】
カウカモエージェント事業部の請負工事部門で、リノベーション施工管理のお仕事です。
弊社を通じて購入された物件のリノベーション工事を、安心してお任せいただけるようサポートしていただきます。
【担当エリア】
・東京都内および都内近郊の物件です。
【経験できる案件】
カウカモエージェント事業部の請負工事部門で、リノベーション施工管理のお仕事です。
弊社を通じて購入された物件のリノベーション工事を、安心してお任せいただけるようサポートしていただきます。
【担当エリア】
・東京都内および都内近郊の物件です。
【経験できる案件】
法人営業 株式会社HATARABA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 360 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の成長をサポートするオフィスコンサルタントとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング:経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案:ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携:オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働:2~5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築:長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング:経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案:ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携:オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働:2~5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築:長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
企業の成長をサポートするオフィスコンサルタントとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング:経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案:ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携:オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働:2~5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築:長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
【仕事内容】
・クライアント企業へのヒアリング:経営戦略、事業展開、経営課題などを丁寧にヒアリングします。
・最適なオフィスの提案:ヒアリング内容に基づき、企業の成長を促進する最適なオフィス環境を提案します。
・オーナー企業との連携:オフィス移転を希望する企業をオーナー企業に紹介し、双方にとってメリットのある提案を行います。
・チームでの協働:2~5名程度のチームで協力し、案件ごとに最適な担当者でペアを組み、企業のニーズを深く理解した上で、最適なオフィス環境を提案します。
・顧客関係の構築:長期的な関係構築を図り、企業の事業拡大・縮小に合わせて継続的なサポートを提供します。
プロパティマネジメント 株式会社ココ・ホーム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な賃貸物件管理のお仕事です!
【業務内容】
・賃貸マンション、アパート、ビルの入居者管理、空室対策、オーナー様へのサポート業務です。
・入居者募集のための条件検討、契約書作成、賃料回収、明細書発行など、幅広い業務に携わっていただきます。
・入居者様からのクレーム対応や、緊急時の対応(漏水、鍵紛失など)にも対応します。
・建物の維持管理、メンテナンス計画の立案、実施、環境整備、法定点検なども行います。
・オーナー様への報告書作成、空室対策、設備投資などの提案を通して、資産価値向上に貢献します。
【業務内容】
・賃貸マンション、アパート、ビルの入居者管理、空室対策、オーナー様へのサポート業務です。
・入居者募集のための条件検討、契約書作成、賃料回収、明細書発行など、幅広い業務に携わっていただきます。
・入居者様からのクレーム対応や、緊急時の対応(漏水、鍵紛失など)にも対応します。
・建物の維持管理、メンテナンス計画の立案、実施、環境整備、法定点検なども行います。
・オーナー様への報告書作成、空室対策、設備投資などの提案を通して、資産価値向上に貢献します。
魅力的な賃貸物件管理のお仕事です!
【業務内容】
・賃貸マンション、アパート、ビルの入居者管理、空室対策、オーナー様へのサポート業務です。
・入居者募集のための条件検討、契約書作成、賃料回収、明細書発行など、幅広い業務に携わっていただきます。
・入居者様からのクレーム対応や、緊急時の対応(漏水、鍵紛失など)にも対応します。
・建物の維持管理、メンテナンス計画の立案、実施、環境整備、法定点検なども行います。
・オーナー様への報告書作成、空室対策、設備投資などの提案を通して、資産価値向上に貢献します。
【業務内容】
・賃貸マンション、アパート、ビルの入居者管理、空室対策、オーナー様へのサポート業務です。
・入居者募集のための条件検討、契約書作成、賃料回収、明細書発行など、幅広い業務に携わっていただきます。
・入居者様からのクレーム対応や、緊急時の対応(漏水、鍵紛失など)にも対応します。
・建物の維持管理、メンテナンス計画の立案、実施、環境整備、法定点検なども行います。
・オーナー様への報告書作成、空室対策、設備投資などの提案を通して、資産価値向上に貢献します。
営業 PL 株式会社ココ・ホーム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
不動産売買仲介営業として、戸建て、マンション、土地、ビルなど幅広い不動産の売買仲介業務に携わっていただきます。
飛び込み営業やテレアポは一切ありません。お問い合わせ対応を中心とした反響営業です。
・お客様対応(個人顧客、業者様)
・物件情報の収集、分析
・売買契約のサポート
充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます。経験者はスキルを活かして活躍できます。
不動産売買仲介営業として、戸建て、マンション、土地、ビルなど幅広い不動産の売買仲介業務に携わっていただきます。
飛び込み営業やテレアポは一切ありません。お問い合わせ対応を中心とした反響営業です。
・お客様対応(個人顧客、業者様)
・物件情報の収集、分析
・売買契約のサポート
充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます。経験者はスキルを活かして活躍できます。
【業務内容】
不動産売買仲介営業として、戸建て、マンション、土地、ビルなど幅広い不動産の売買仲介業務に携わっていただきます。
飛び込み営業やテレアポは一切ありません。お問い合わせ対応を中心とした反響営業です。
・お客様対応(個人顧客、業者様)
・物件情報の収集、分析
・売買契約のサポート
充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます。経験者はスキルを活かして活躍できます。
不動産売買仲介営業として、戸建て、マンション、土地、ビルなど幅広い不動産の売買仲介業務に携わっていただきます。
飛び込み営業やテレアポは一切ありません。お問い合わせ対応を中心とした反響営業です。
・お客様対応(個人顧客、業者様)
・物件情報の収集、分析
・売買契約のサポート
充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスタートできます。経験者はスキルを活かして活躍できます。
カスタマーサクセス 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 336 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
住宅・不動産会社向けに提供しているサービス『HOTLEAD』を活用して、住宅・不動産会社様への問合わせに電話やメールで対応いただき、住宅・不動産会社とお客様をつなぐ“架け橋”として活躍していただきます。
お問い合わせ対応をすばやく丁寧に行なうことで、お客様満足度を向上する役割を担っていただきます。
【具体的には】
◆電話、メール等を用いたお客様へのヒアリングとアポイントの日時調整
◆お客様からいただいた情報や日時を『HOTLEAD』へ登録
◆トークスクリプトの改善
◆業務効率化やシステム改善の提案、業務フローの設計
お問い合わせ対応をすばやく丁寧に行なうことで、お客様満足度を向上する役割を担っていただきます。
【具体的には】
◆電話、メール等を用いたお客様へのヒアリングとアポイントの日時調整
◆お客様からいただいた情報や日時を『HOTLEAD』へ登録
◆トークスクリプトの改善
◆業務効率化やシステム改善の提案、業務フローの設計
住宅・不動産会社向けに提供しているサービス『HOTLEAD』を活用して、住宅・不動産会社様への問合わせに電話やメールで対応いただき、住宅・不動産会社とお客様をつなぐ“架け橋”として活躍していただきます。
お問い合わせ対応をすばやく丁寧に行なうことで、お客様満足度を向上する役割を担っていただきます。
【具体的には】
◆電話、メール等を用いたお客様へのヒアリングとアポイントの日時調整
◆お客様からいただいた情報や日時を『HOTLEAD』へ登録
◆トークスクリプトの改善
◆業務効率化やシステム改善の提案、業務フローの設計
お問い合わせ対応をすばやく丁寧に行なうことで、お客様満足度を向上する役割を担っていただきます。
【具体的には】
◆電話、メール等を用いたお客様へのヒアリングとアポイントの日時調整
◆お客様からいただいた情報や日時を『HOTLEAD』へ登録
◆トークスクリプトの改善
◆業務効率化やシステム改善の提案、業務フローの設計
クライアントサポート 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ~ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■募集ポジションはどんなお仕事?
各クライアントごとの潜在ニーズを、日々のフォローから汲み取り分析し、「クライアントの課題・不動産業界の課題」を見つけ出し、最適な解決策を提案且つ自分も一緒に伴走していくお仕事です。
■具体的な業務内容は?
・自社サービス[HOTLEAD]の導入サポート、店舗フォロー
・他部署やクライアントからの情報を集め、適切な部署への改善提案~社内各部署とクライアントを繋ぐハブ的な存在です~
・日々のフォロー業務を通じて導入クライアント毎の担当者様とのリレーション構築
・[HOTLEAD]の利用状況やクライアントの動向を把握をしつつ、最大限にサービスを活用してもらうための提案
各クライアントごとの潜在ニーズを、日々のフォローから汲み取り分析し、「クライアントの課題・不動産業界の課題」を見つけ出し、最適な解決策を提案且つ自分も一緒に伴走していくお仕事です。
■具体的な業務内容は?
・自社サービス[HOTLEAD]の導入サポート、店舗フォロー
・他部署やクライアントからの情報を集め、適切な部署への改善提案~社内各部署とクライアントを繋ぐハブ的な存在です~
・日々のフォロー業務を通じて導入クライアント毎の担当者様とのリレーション構築
・[HOTLEAD]の利用状況やクライアントの動向を把握をしつつ、最大限にサービスを活用してもらうための提案
■募集ポジションはどんなお仕事?
各クライアントごとの潜在ニーズを、日々のフォローから汲み取り分析し、「クライアントの課題・不動産業界の課題」を見つけ出し、最適な解決策を提案且つ自分も一緒に伴走していくお仕事です。
■具体的な業務内容は?
・自社サービス[HOTLEAD]の導入サポート、店舗フォロー
・他部署やクライアントからの情報を集め、適切な部署への改善提案~社内各部署とクライアントを繋ぐハブ的な存在です~
・日々のフォロー業務を通じて導入クライアント毎の担当者様とのリレーション構築
・[HOTLEAD]の利用状況やクライアントの動向を把握をしつつ、最大限にサービスを活用してもらうための提案
各クライアントごとの潜在ニーズを、日々のフォローから汲み取り分析し、「クライアントの課題・不動産業界の課題」を見つけ出し、最適な解決策を提案且つ自分も一緒に伴走していくお仕事です。
■具体的な業務内容は?
・自社サービス[HOTLEAD]の導入サポート、店舗フォロー
・他部署やクライアントからの情報を集め、適切な部署への改善提案~社内各部署とクライアントを繋ぐハブ的な存在です~
・日々のフォロー業務を通じて導入クライアント毎の担当者様とのリレーション構築
・[HOTLEAD]の利用状況やクライアントの動向を把握をしつつ、最大限にサービスを活用してもらうための提案
東京:オフィスコンサル営業/未経験歓迎/インセン充実/土日祝休み/年休128日/残業16.3h 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オフィスの移転に対して様々な想い・課題を抱えた事業主に対して、単なる物件紹介だけではなく、パートナーとしての課題解決のご提案を行います。
【仕事の流れ】
▼ 集客:「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。
一人当たりの見込み顧客数は、50~80件程度です。
▼ 物件の紹介・内覧:ヒアリングに基づき、最適な物件をご提案。 現地内覧にも同行します。
物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。
▼ 申込・契約調整:申込書の準備、オーナー側との条件交渉、契約書の調整等を進めます。
【仕事の流れ】
▼ 集客:「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。
一人当たりの見込み顧客数は、50~80件程度です。
▼ 物件の紹介・内覧:ヒアリングに基づき、最適な物件をご提案。 現地内覧にも同行します。
物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。
▼ 申込・契約調整:申込書の準備、オーナー側との条件交渉、契約書の調整等を進めます。
オフィスの移転に対して様々な想い・課題を抱えた事業主に対して、単なる物件紹介だけではなく、パートナーとしての課題解決のご提案を行います。
【仕事の流れ】
▼ 集客:「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。一人当たりの見込み顧客数は、50~80件程度です。
▼ 物件の紹介・内覧:ヒアリングに基づき、最適な物件をご提案。現地内覧にも同行します。物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。
【仕事の流れ】
▼ 集客:「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。一人当たりの見込み顧客数は、50~80件程度です。
▼ 物件の紹介・内覧:ヒアリングに基づき、最適な物件をご提案。現地内覧にも同行します。物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。
【東京】オフィスコンサル営業/未経験歓迎/インセン制度充実/土日祝休み/年休128日/残業16.3h 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 356 ~ 677万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オフィスの移転に対して様々な想い・課題を抱えた事業主に対して、単なる物件紹介だけではなく、パートナーとしての課題解決のご提案を行います。
【仕事の流れ】
▼ 集客:「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。
一人当たりの見込み顧客数は、50~80件程度です。
▼ 物件の紹介・内覧:ヒアリングに基づき、最適な物件をご提案。 現地内覧にも同行します。
物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。
▼ 申込・契約調整:申込書の準備、オーナー側との条件交渉、契約書の調整等を進めます。
【仕事の流れ】
▼ 集客:「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。
一人当たりの見込み顧客数は、50~80件程度です。
▼ 物件の紹介・内覧:ヒアリングに基づき、最適な物件をご提案。 現地内覧にも同行します。
物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。
▼ 申込・契約調整:申込書の準備、オーナー側との条件交渉、契約書の調整等を進めます。
オフィスの移転に対して様々な想い・課題を抱えた事業主に対して、単なる物件紹介だけではなく、パートナーとしての課題解決のご提案を行います。
【仕事の流れ】
▼ 集客:
「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):
【仕事の流れ】
▼ 集客:
「移転・新設を検討している企業」「ビルの経営・テナント誘致に困っているオーナー」など、既にニーズのある企業への営業から、さらなる潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。※反響が8割程度となります
▼ ヒアリング(課題把握):
セミナー営業 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社が開発・販売する投資用マンションをご提案。
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
Webセミナーでの完全反響スタイル/ノルマ無
Webセミナーを開き興味をもった参加者に不動産を活用した資産形成を提案★専門知識は入社後でOK
▼お客様にアプローチ
先輩と一緒に商談へ!いきなり一人で…ということはありません☆お客様は一流企業の社員の方など、将来を考えているビジネスパーソンが中心です。
▼物件のご提案
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
Webセミナーでの完全反響スタイル/ノルマ無
Webセミナーを開き興味をもった参加者に不動産を活用した資産形成を提案★専門知識は入社後でOK
▼お客様にアプローチ
先輩と一緒に商談へ!いきなり一人で…ということはありません☆お客様は一流企業の社員の方など、将来を考えているビジネスパーソンが中心です。
▼物件のご提案
当社が開発・販売する投資用マンションをご提案。
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
Webセミナーでの完全反響スタイル/ノルマ無
Webセミナーを開き興味をもった参加者に不動産を活用した資産形成を提案
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
Webセミナーでの完全反響スタイル/ノルマ無
Webセミナーを開き興味をもった参加者に不動産を活用した資産形成を提案
事務【未経験可/学歴不問/人柄採用/平均残業時間2時間/住宅手当有】 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 280 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社開発物件「シエスタシリーズ」の賃貸管理に関する事務業務をお任せします。
契約書類の作成、オーナー様や入居者様とのやり取り、入居・退去・更新手続きなどを担当していただきます。
▼主な業務内容
(1)契約関連業務:賃貸借契約書や更新書類の作成・チェック・管理
(2)入居・退去手続き:入居時の鍵渡しや退去時の精算など、入居者対応のサポート
(3)オーナー様・入居者様対応:問い合わせ対応や修繕依頼の受付などの一次対応
(4)データ管理:入居・退去情報、契約データなどの入力・更新
契約書類の作成、オーナー様や入居者様とのやり取り、入居・退去・更新手続きなどを担当していただきます。
▼主な業務内容
(1)契約関連業務:賃貸借契約書や更新書類の作成・チェック・管理
(2)入居・退去手続き:入居時の鍵渡しや退去時の精算など、入居者対応のサポート
(3)オーナー様・入居者様対応:問い合わせ対応や修繕依頼の受付などの一次対応
(4)データ管理:入居・退去情報、契約データなどの入力・更新
自社開発物件「シエスタシリーズ」の賃貸管理に関する事務業務をお任せします。
契約書類の作成、オーナー様や入居者様とのやり取り、入居・退去・更新手続きなどを担当していただきます。
▼主な業務内容
(1)契約関連業務:賃貸借契約書や更新書類の作成・チェック・管理
(2)入居・退去手続き:入居時の鍵渡しや退去時の精算など、入居者対応のサポート
(3)オーナー様・入居者様対応:問い合わせ対応や修繕依頼の受付などの一次対応
契約書類の作成、オーナー様や入居者様とのやり取り、入居・退去・更新手続きなどを担当していただきます。
▼主な業務内容
(1)契約関連業務:賃貸借契約書や更新書類の作成・チェック・管理
(2)入居・退去手続き:入居時の鍵渡しや退去時の精算など、入居者対応のサポート
(3)オーナー様・入居者様対応:問い合わせ対応や修繕依頼の受付などの一次対応
企画営業 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社が開発・販売する投資用マンションをご提案。
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
名刺交換から/反響から(オンライン)/既存のお客様の追加購入対応
▼お客様にアプローチ
先輩と一緒に商談へ!いきなり一人で…ということはありません☆お客様は一流企業の社員の方など、将来を考えているビジネスパーソンが中心です。
▼物件のご提案
お客様と一緒に設計したライフプランに合わせて、こだわりの自社開発マンションを活用した資産形成をご提案します!
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
名刺交換から/反響から(オンライン)/既存のお客様の追加購入対応
▼お客様にアプローチ
先輩と一緒に商談へ!いきなり一人で…ということはありません☆お客様は一流企業の社員の方など、将来を考えているビジネスパーソンが中心です。
▼物件のご提案
お客様と一緒に設計したライフプランに合わせて、こだわりの自社開発マンションを活用した資産形成をご提案します!
当社が開発・販売する投資用マンションをご提案。
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
・名刺交換から
・反響から(オンライン)
・既存のお客様の追加購入対応
お客様の資産形成のサポートをお任せします!
【集客について】
・名刺交換から
・反響から(オンライン)
・既存のお客様の追加購入対応
総務 課長候補 社名非公開
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式事務全般および株主総会に関する業務、その他総務業務をお任せいたします。
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■株主総会・取締役会運営:円滑な運営に必要な準備、資料作成、当日の進行管理を行います。
■予算・実績管理:総務部門の予算策定、執行管理、実績分析を行い、経営戦略に基づいた効率的な部門運営を推進します。
■イベント企画・運営:社内イベント、取締役会など、多岐にわたるイベントの企画立案から実行までを統括します。
■職場環境整備:社員が快適かつ効率的に働けるオフィス環境の整備・維持、ファシリティ管理を行います。
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■株主総会・取締役会運営:円滑な運営に必要な準備、資料作成、当日の進行管理を行います。
■予算・実績管理:総務部門の予算策定、執行管理、実績分析を行い、経営戦略に基づいた効率的な部門運営を推進します。
■イベント企画・運営:社内イベント、取締役会など、多岐にわたるイベントの企画立案から実行までを統括します。
■職場環境整備:社員が快適かつ効率的に働けるオフィス環境の整備・維持、ファシリティ管理を行います。
株式事務全般および株主総会に関する業務、その他総務業務をお任せいたします。
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■株主総会・取締役会運営:円滑な運営に必要な準備、資料作成、当日の進行管理を行います。
■予算・実績管理:総務部門の予算策定、執行管理、実績分析を行い、経営戦略に基づいた効率的な部門運営を推進します。
■イベント企画・運営:社内イベント、取締役会など、多岐にわたるイベントの企画立案から実行までを統括します。
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■株主総会・取締役会運営:円滑な運営に必要な準備、資料作成、当日の進行管理を行います。
■予算・実績管理:総務部門の予算策定、執行管理、実績分析を行い、経営戦略に基づいた効率的な部門運営を推進します。
■イベント企画・運営:社内イベント、取締役会など、多岐にわたるイベントの企画立案から実行までを統括します。
【第二新卒・未経験OK】新宿/個人営業/資産運用アドバイザー【年収371~550万/初年度年俸保証可 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 371 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆一人ひとりのお客様のライフプランを深堀し、お客様の資産形成の課題を解決するソリューションとして、不動産投資をご提案いただきます。
自社ブランドマンションであるクレイシアシリーズをはじめとして、他社開発物件、新築、中古問わず、様々なラインナップの中からご提案いただくことが可能です。
①アセットプランニング部(新規開拓営業)
▼役割について(※ご自身のスキル、経験に応じて調整)
・アウトバウンダー:潜在顧客に電話やEメールでアプローチし、関係構築や商談に繋げるために継続的にフォローアップを行います。
・クローザー:アウトバウンダーがアプローチしたお客様に対して商談を実施、問題解決の最適な条件を模索し、お客様にあった投資用不動産を提案いたします。
②スマートセカンド部(完全反響営業)
自社ブランドマンションであるクレイシアシリーズをはじめとして、他社開発物件、新築、中古問わず、様々なラインナップの中からご提案いただくことが可能です。
①アセットプランニング部(新規開拓営業)
▼役割について(※ご自身のスキル、経験に応じて調整)
・アウトバウンダー:潜在顧客に電話やEメールでアプローチし、関係構築や商談に繋げるために継続的にフォローアップを行います。
・クローザー:アウトバウンダーがアプローチしたお客様に対して商談を実施、問題解決の最適な条件を模索し、お客様にあった投資用不動産を提案いたします。
②スマートセカンド部(完全反響営業)
◆一人ひとりのお客様のライフプランを深堀し、お客様の資産形成の課題を解決するソリューションとして、不動産投資をご提案いただきます。
自社ブランドマンションであるクレイシアシリーズをはじめとして、他社開発物件、新築、中古問わず、様々なラインナップの中からご提案いただくことが可能です。
①アセットプランニング部(新規開拓営業)
▼役割について(※ご自身のスキル、経験に応じて調整)
・アウトバウンダー:潜在顧客に電話やEメールでアプローチし、関係構築や商談に繋げるために継続的にフォローアップを行います。
・クローザー:アウトバウンダーがアプローチしたお客様に対して商談を実施、問題解決の最適な条件を模索し、お客様にあった投資用不動産を提案いたします。
自社ブランドマンションであるクレイシアシリーズをはじめとして、他社開発物件、新築、中古問わず、様々なラインナップの中からご提案いただくことが可能です。
①アセットプランニング部(新規開拓営業)
▼役割について(※ご自身のスキル、経験に応じて調整)
・アウトバウンダー:潜在顧客に電話やEメールでアプローチし、関係構築や商談に繋げるために継続的にフォローアップを行います。
・クローザー:アウトバウンダーがアプローチしたお客様に対して商談を実施、問題解決の最適な条件を模索し、お客様にあった投資用不動産を提案いたします。
営業 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 300 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~~~~未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ!~~~~★住宅を建てるための土地の仕入れを行います。
会社紹介スライド:https://short-aragon-f99.notion.site/_-_-17817f52ebf98072879ccf7bcf9667ab
【仕事内容】当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!
<仕事の進め方の一例>
①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1日10件前後※エリアによって異なります)
会社紹介スライド:https://short-aragon-f99.notion.site/_-_-17817f52ebf98072879ccf7bcf9667ab
【仕事内容】当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!
<仕事の進め方の一例>
①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1日10件前後※エリアによって異なります)
~~~~未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ!~~~~
★住宅を建てるための土地の仕入れを行います。
会社紹介スライド:https://short-aragon-f99.notion.site/_-_-17817f52ebf98072879ccf7bcf9667ab
【仕事内容】
当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!
★住宅を建てるための土地の仕入れを行います。
会社紹介スライド:https://short-aragon-f99.notion.site/_-_-17817f52ebf98072879ccf7bcf9667ab
【仕事内容】
当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!
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