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の転職・求人特集
更新日:2026/01/10
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公開求人1,203件中 721-738件表示
車買取サービス・営業(GM候補) 株式会社MOTA
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
営業部門のGM候補として、以下の業務をお任せします。
・営業戦略の立案と実行:市場分析に基づいた戦略立案、およびその実行と進捗管理
・組織マネジメント:10名のチームメンバー(アシスタント2名を含む)のマネジメント、育成、モチベーション向上
・顧客関係構築:全国展開する大手企業(エンタープライズ営業)への提案活動、既存顧客との関係強化、アップセル推進
・深耕営業:長期的な関係構築を目指した、顧客との信頼関係構築
営業部門のGM候補として、以下の業務をお任せします。
・営業戦略の立案と実行:市場分析に基づいた戦略立案、およびその実行と進捗管理
・組織マネジメント:10名のチームメンバー(アシスタント2名を含む)のマネジメント、育成、モチベーション向上
・顧客関係構築:全国展開する大手企業(エンタープライズ営業)への提案活動、既存顧客との関係強化、アップセル推進
・深耕営業:長期的な関係構築を目指した、顧客との信頼関係構築
【業務内容】
営業部門のGM候補として、以下の業務をお任せします。
・営業戦略の立案と実行:市場分析に基づいた戦略立案、およびその実行と進捗管理
・組織マネジメント:10名のチームメンバー(アシスタント2名を含む)のマネジメント、育成、モチベーション向上
・顧客関係構築:全国展開する大手企業(エンタープライズ営業)への提案活動、既存顧客との関係強化、アップセル推進
・深耕営業:長期的な関係構築を目指した、顧客との信頼関係構築
・営業文化醸成:チームメンバーと協力し、高い目標達成意欲と協調性を重視した組織風土の醸成
営業部門のGM候補として、以下の業務をお任せします。
・営業戦略の立案と実行:市場分析に基づいた戦略立案、およびその実行と進捗管理
・組織マネジメント:10名のチームメンバー(アシスタント2名を含む)のマネジメント、育成、モチベーション向上
・顧客関係構築:全国展開する大手企業(エンタープライズ営業)への提案活動、既存顧客との関係強化、アップセル推進
・深耕営業:長期的な関係構築を目指した、顧客との信頼関係構築
・営業文化醸成:チームメンバーと協力し、高い目標達成意欲と協調性を重視した組織風土の醸成
【オープンポジション】経営企画 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご経験や強み、ご意向に合わせて柔軟に業務内容を調整いたします。
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
ご経験や強み、ご意向に合わせて柔軟に業務内容を調整いたします。
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
【経営企画・コーポレートファイナンス】
・全社・事業別の財務戦略の策定と実行
・単年度予算、中期経営計画の策定、予実管理、KPI管理
・M&A、出資案件の財務分析と意思決定支援、PMI推進
・管理会計体制の構築と運用
・海外子会社を含むグループ財務戦略の立案と実行
医療DXトータルソリューション カスタマーサクセス マネージャー候補 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対する、カスタマーサクセス組織のマネージャー候補をお任せします。
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対する、カスタマーサクセス組織のマネージャー候補をお任せします。
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
◆カスタマーサクセス組織のミッション
契約顧客に対して、プロダクトのご提供および円滑な運用開始に導くためのオンボーディングや顧客支援といったサクセス業務がミッションです。
新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、最適なプロダクト活用の
ご提案〜運用サポートを行っています。
◆マネージャーの役割・期待
ビジネス職全般 BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちと一緒に、海外人材支援事業を成長させてくれる仲間を募集しています!
【業務内容】
・特定技能制度に関する知識習得と、Linkusシステムの機能理解を深めていただきます。
・出入国在留管理庁の制度変更や要領変更を常に確認し、ユーザー視点に立った機能改善を検討していただきます。
・海外人材エージェントや通訳者との円滑なコミュニケーション、調整業務をお願いします。
・コンサルタントのアシスタント業務として、資料作成やデータ分析など幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・特定技能制度に関する知識習得と、Linkusシステムの機能理解を深めていただきます。
・出入国在留管理庁の制度変更や要領変更を常に確認し、ユーザー視点に立った機能改善を検討していただきます。
・海外人材エージェントや通訳者との円滑なコミュニケーション、調整業務をお願いします。
・コンサルタントのアシスタント業務として、資料作成やデータ分析など幅広い業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、海外人材支援事業を成長させてくれる仲間を募集しています!
【業務内容】
・特定技能制度に関する知識習得と、Linkusシステムの機能理解を深めていただきます。
・出入国在留管理庁の制度変更や要領変更を常に確認し、ユーザー視点に立った機能改善を検討していただきます。
・海外人材エージェントや通訳者との円滑なコミュニケーション、調整業務をお願いします。
・コンサルタントのアシスタント業務として、資料作成やデータ分析など幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・特定技能制度に関する知識習得と、Linkusシステムの機能理解を深めていただきます。
・出入国在留管理庁の制度変更や要領変更を常に確認し、ユーザー視点に立った機能改善を検討していただきます。
・海外人材エージェントや通訳者との円滑なコミュニケーション、調整業務をお願いします。
・コンサルタントのアシスタント業務として、資料作成やデータ分析など幅広い業務に携わっていただきます。
ジョブメドレー カスタマーサクセス(リーダー候補) 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ジョブメドレーを利用中の顧客に向けた活用促進業務に加え、今後新しく立ち上げるチームのKPI策定やメンバーサポートにも携わっていただく想定です。
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行 など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーフォロー・育成
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行 など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
・メンバーフォロー・育成
ジョブメドレーを利用中の顧客に向けた活用促進業務に加え、今後新しく立ち上げるチームのKPI策定やメンバーサポートにも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行
など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
【具体的な業務内容】
・新規契約顧客へのオンボーディング
・顧客の活用状況をモニタリングし、改善・フォロー提案の実施
・顧客のよりアクティブなジョブメドレー活用にむけた施策立案・実行
など
・新たなチームの立ち上げにおけるKPI設計などロードマップ策定
PdM・新規事業推進担当/メンバー(G4以上) 株式会社ログラス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ログラスのプロダクトマネージャーとして、新しいサービスを生み出すことに挑戦してみませんか?
当社のプロダクトマネジメントは、利用者の方々にとって本当に役立つサービスを作ることに重点を置いています。そのため、まず徹底的に情報を集め、問題の本質を見極めることから始めます。特に新しいサービスの企画では、まだ形のないアイデアを現実のものにするまで、お客様と直接向き合いながら、試行錯誤を繰り返します。
デザイナーやエンジニアなど、様々な部署の仲間と協力しながら、サービスを成長させていくやりがいのある仕事です。
経験やスキルに応じて、新しいサービスの立ち上げから携わっていただきます。
構想段階から、ビジネスチームと連携し、サービスの戦略設計、試作品開発、そして市場への投入まで、全てをリードする役割を担います。
当社のプロダクトマネジメントは、利用者の方々にとって本当に役立つサービスを作ることに重点を置いています。そのため、まず徹底的に情報を集め、問題の本質を見極めることから始めます。特に新しいサービスの企画では、まだ形のないアイデアを現実のものにするまで、お客様と直接向き合いながら、試行錯誤を繰り返します。
デザイナーやエンジニアなど、様々な部署の仲間と協力しながら、サービスを成長させていくやりがいのある仕事です。
経験やスキルに応じて、新しいサービスの立ち上げから携わっていただきます。
構想段階から、ビジネスチームと連携し、サービスの戦略設計、試作品開発、そして市場への投入まで、全てをリードする役割を担います。
ログラスのプロダクトマネージャーとして、新しいサービスを生み出すことに挑戦してみませんか?
当社のプロダクトマネジメントは、利用者の方々にとって本当に役立つサービスを作ることに重点を置いています。
そのため、まず徹底的に情報を集め、問題の本質を見極めることから始めます。
特に新しいサービスの企画では、まだ形のないアイデアを現実のものにするまで、お客様と直接向き合いながら、試行錯誤を繰り返します。
デザイナーやエンジニアなど、様々な部署の仲間と協力しながら、サービスを成長させていくやりがいのある仕事です。
当社のプロダクトマネジメントは、利用者の方々にとって本当に役立つサービスを作ることに重点を置いています。
そのため、まず徹底的に情報を集め、問題の本質を見極めることから始めます。
特に新しいサービスの企画では、まだ形のないアイデアを現実のものにするまで、お客様と直接向き合いながら、試行錯誤を繰り返します。
デザイナーやエンジニアなど、様々な部署の仲間と協力しながら、サービスを成長させていくやりがいのある仕事です。
ギフトプランナー/ディレクター_オリジナルギフトの企画設計 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案:お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案:お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
【業務内容】
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案:お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
企業や自治体のお客様と深く関わり、オリジナルギフトの企画から提案、制作まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、ギフトを通して関係性をデザインする、創造的な役割を担っていただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
・お客様へのギフト企画の提案:お客様のニーズを的確に捉え、最適なギフトプランをご提案します。
エンタープライズ営業(東京) 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】日本の社会課題解決に貢献する
エンタープライズ領域におけるサービス導入拡大を通して、日本の社会課題解決に貢献していただきます。リード獲得からサービス利用拡大までの全プロセスにおいて、企業におけるサービス利用最大化を目指した活動を行います。
【業務内容】
・新規顧客開拓:多様なネットワークを活用し、エンタープライズ企業へのアプローチを行います。
・課題発掘:企業の経営課題や人的課題をヒアリングを通して的確に把握します。
・ソリューション提案:企業の課題解決に向けた最適な提案を行います。
エンタープライズ領域におけるサービス導入拡大を通して、日本の社会課題解決に貢献していただきます。リード獲得からサービス利用拡大までの全プロセスにおいて、企業におけるサービス利用最大化を目指した活動を行います。
【業務内容】
・新規顧客開拓:多様なネットワークを活用し、エンタープライズ企業へのアプローチを行います。
・課題発掘:企業の経営課題や人的課題をヒアリングを通して的確に把握します。
・ソリューション提案:企業の課題解決に向けた最適な提案を行います。
【ミッション】
日本の社会課題解決に貢献する
エンタープライズ領域におけるサービス導入拡大を通して、日本の社会課題解決に貢献していただきます。リード獲得からサービス利用拡大までの全プロセスにおいて、企業におけるサービス利用最大化を目指した活動を行います。
【業務内容】
・新規顧客開拓:
多様なネットワークを活用し、エンタープライズ企業へのアプローチを行います。
日本の社会課題解決に貢献する
エンタープライズ領域におけるサービス導入拡大を通して、日本の社会課題解決に貢献していただきます。リード獲得からサービス利用拡大までの全プロセスにおいて、企業におけるサービス利用最大化を目指した活動を行います。
【業務内容】
・新規顧客開拓:
多様なネットワークを活用し、エンタープライズ企業へのアプローチを行います。
法務(ガバナンス・コンプライアンス・商事法務)ジュニア 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
【業務内容】
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
ご経験やご希望に応じて、柔軟に業務をお任せいたします。下記業務内容を想定しております。
・ガバナンス・コンプライアンス
- グループ全体のガバナンス・コンプライアンス体制の企画、構築、運用
- 社内規程、ルールの整備と運用
- 内部通報制度の運用と関連対応
ECディレクション・カスタマーサクセス BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
BEENOS Entertainmentが提供するエンタメ業界向けECサイト構築・運営支援サービス「Groobee」において、導入企業様へのサポートと売上最大化に向けた業務をご担当いただきます。
「Groobee」は、音楽アーティストやアニメ、YouTuberなど、様々なコンテンツホルダー様のグッズ販売から在庫管理、発送、プロモーションまでをワンストップで支援するSaaS型サービスです。
当社の越境ECサービス『Buyee』(※1)との連携により、海外展開も可能です。
(※1:東京商工リサーチ調べ 21年5月実績)
【具体的な業務内容】
「Groobee」は、音楽アーティストやアニメ、YouTuberなど、様々なコンテンツホルダー様のグッズ販売から在庫管理、発送、プロモーションまでをワンストップで支援するSaaS型サービスです。
当社の越境ECサービス『Buyee』(※1)との連携により、海外展開も可能です。
(※1:東京商工リサーチ調べ 21年5月実績)
【具体的な業務内容】
BEENOS Entertainmentが提供するエンタメ業界向けECサイト構築・運営支援サービス「Groobee」において、導入企業様へのサポートと売上最大化に向けた業務をご担当いただきます。
「Groobee」は、音楽アーティストやアニメ、YouTuberなど、様々なコンテンツホルダー様のグッズ販売から在庫管理、発送、プロモーションまでをワンストップで支援するSaaS型サービスです。
当社の越境ECサービス『Buyee』(※1)との連携により、海外展開も可能です。
(※1:東京商工リサーチ調べ 21年5月実績)
【具体的な業務内容】
「Groobee」は、音楽アーティストやアニメ、YouTuberなど、様々なコンテンツホルダー様のグッズ販売から在庫管理、発送、プロモーションまでをワンストップで支援するSaaS型サービスです。
当社の越境ECサービス『Buyee』(※1)との連携により、海外展開も可能です。
(※1:東京商工リサーチ調べ 21年5月実績)
【具体的な業務内容】
クラウドネイティブエンジニア フェンリル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆クラウド技術とAIの急速な進展、そして顧客ニーズの多様化に対応するため、クラウドネイティブなアーキテクチャで柔軟かつスケーラブルな開発を担うエンジニアを募集しています。
マイクロサービス、コンテナ技術、CI/CDパイプラインといった先進手法を実務で活用し、顧客ビジネスの中核を支えるプロジェクトを推進します。
【業務内容】
以下のような業務に横断的に携わります
- クラウド環境でのAPI開発(REST / GraphQL)
- GenAIとの統合によるクラウドネイティブアプリケーションの開発
- クラウドインフラの設計・構築・自動化(AWS / Azure / GCP)
- フロントエンド開発(React / TypeScript)
マイクロサービス、コンテナ技術、CI/CDパイプラインといった先進手法を実務で活用し、顧客ビジネスの中核を支えるプロジェクトを推進します。
【業務内容】
以下のような業務に横断的に携わります
- クラウド環境でのAPI開発(REST / GraphQL)
- GenAIとの統合によるクラウドネイティブアプリケーションの開発
- クラウドインフラの設計・構築・自動化(AWS / Azure / GCP)
- フロントエンド開発(React / TypeScript)
◆クラウド技術とAIの急速な進展、そして顧客ニーズの多様化に対応するため、クラウドネイティブなアーキテクチャで柔軟かつスケーラブルな開発を担うエンジニアを募集しています。マイクロサービス、コンテナ技術、CI/CDパイプラインといった先進手法を実務で活用し、顧客ビジネスの中核を支えるプロジェクトを推進します。
【業務内容】
以下のような業務に横断的に携わります
・クラウド環境でのAPI開発(REST / GraphQL)
・GenAIとの統合によるクラウドネイティブアプリケーションの開発
・クラウドインフラの設計・構築・自動化(AWS / Azure / GCP)
・フロントエンド開発(React / TypeScript)
【業務内容】
以下のような業務に横断的に携わります
・クラウド環境でのAPI開発(REST / GraphQL)
・GenAIとの統合によるクラウドネイティブアプリケーションの開発
・クラウドインフラの設計・構築・自動化(AWS / Azure / GCP)
・フロントエンド開発(React / TypeScript)
クラウドネイティブ AI戦略コンサルタント フェンリル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 360 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆クラウドネイティブAI戦略コンサルタントとして、以下の3領域にわたる業務をお任せします。
1. 戦略立案・ロードマップ策定
- クラウドネイティブ・AI技術を活用した全体戦略の設計
- マルチクラウド戦略、AI活用ロードマップの策定
- 経営課題と技術課題をつなぐビジョン形成とロードマップ設計
2. コンサルティング・ソリューション設計
- 技術選定から導入プロセスの設計・運用最適化まで支援
- Well-Architected Framework、SAFe等の適用
1. 戦略立案・ロードマップ策定
- クラウドネイティブ・AI技術を活用した全体戦略の設計
- マルチクラウド戦略、AI活用ロードマップの策定
- 経営課題と技術課題をつなぐビジョン形成とロードマップ設計
2. コンサルティング・ソリューション設計
- 技術選定から導入プロセスの設計・運用最適化まで支援
- Well-Architected Framework、SAFe等の適用
◆クラウドネイティブAI戦略コンサルタントとして、以下の3領域にわたる業務をお任せします。
1. 戦略立案・ロードマップ策定
・クラウドネイティブ・AI技術を活用した全体戦略の設計
・マルチクラウド戦略、AI活用ロードマップの策定
・経営課題と技術課題をつなぐビジョン形成とロードマップ設計
2. コンサルティング・ソリューション設計
1. 戦略立案・ロードマップ策定
・クラウドネイティブ・AI技術を活用した全体戦略の設計
・マルチクラウド戦略、AI活用ロードマップの策定
・経営課題と技術課題をつなぐビジョン形成とロードマップ設計
2. コンサルティング・ソリューション設計
フィールドセールス/CLINICS 東京 株式会社メドレー
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した
医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
【具体的な業務】
新規開業をする医療機関や、利用中のシステムの入れ替えを検討している医療機関に対し、自社プロダクトである
CLINICSカルテ・オンライン診療・Web問診・Web予約などの医療DXトータルソリューションの提案業務を担っていただきます。
サービスの機能紹介をするだけでなく、医療機関ごとの運用状況やご要望を踏まえ、弊社サービスの活用方法をご提案するコンサルティングが求められます。
医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
【具体的な業務】
新規開業をする医療機関や、利用中のシステムの入れ替えを検討している医療機関に対し、自社プロダクトである
CLINICSカルテ・オンライン診療・Web問診・Web予約などの医療DXトータルソリューションの提案業務を担っていただきます。
サービスの機能紹介をするだけでなく、医療機関ごとの運用状況やご要望を踏まえ、弊社サービスの活用方法をご提案するコンサルティングが求められます。
クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション(SaaS)を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。
【具体的な業務】
新規開業をする医療機関や、利用中のシステムの入れ替えを検討している医療機関に対し、自社プロダクトであるCLINICSカルテ・オンライン診療・Web問診・Web予約などの医療DXトータルソリューションの提案業務を担っていただきます。
サービスの機能紹介をするだけでなく、医療機関ごとの運用状況やご要望を踏まえ、弊社サービスの活用方法をご提案するコンサルティングが求められます。
商談先:医院の院長となることが中心です。医師であり経営の意思決定を持つ決裁者に直接提案、商談を行うことが中心となります。
【具体的な業務】
新規開業をする医療機関や、利用中のシステムの入れ替えを検討している医療機関に対し、自社プロダクトであるCLINICSカルテ・オンライン診療・Web問診・Web予約などの医療DXトータルソリューションの提案業務を担っていただきます。
サービスの機能紹介をするだけでなく、医療機関ごとの運用状況やご要望を踏まえ、弊社サービスの活用方法をご提案するコンサルティングが求められます。
商談先:医院の院長となることが中心です。医師であり経営の意思決定を持つ決裁者に直接提案、商談を行うことが中心となります。
事業企画室 BizOps/BPR 推進担当 株式会社メドレー
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・業務プロセスの設計/改善提案
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・業務プロセスの設計/改善提案
【ミッション】
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること
・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること
・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること
【業務例】
・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO
・業務課題の特定と要因分析
【正社員】フルスタックエンジニア(メディア) 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 550 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと協力して、新機能や機能改善の要件定義、デザイナーとの連携による詳細仕様の決定を行います。
・開発した新機能や改善策の効果を、データに基づいて計測・分析します。
・システムのドキュメント作成、整備を行います。
・KPIを理解し、チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件や実装について、活発な意見交換を行います。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと協力して、新機能や機能改善の要件定義、デザイナーとの連携による詳細仕様の決定を行います。
・開発した新機能や改善策の効果を、データに基づいて計測・分析します。
・システムのドキュメント作成、整備を行います。
・KPIを理解し、チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件や実装について、活発な意見交換を行います。
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと協力して、新機能や機能改善の要件定義、デザイナーとの連携による詳細仕様の決定を行います。
・開発した新機能や改善策の効果を、データに基づいて計測・分析します。
・システムのドキュメント作成、整備を行います。
・KPIを理解し、チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件や実装について、活発な意見交換を行います。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと協力して、新機能や機能改善の要件定義、デザイナーとの連携による詳細仕様の決定を行います。
・開発した新機能や改善策の効果を、データに基づいて計測・分析します。
・システムのドキュメント作成、整備を行います。
・KPIを理解し、チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件や実装について、活発な意見交換を行います。
【正社員】バックエンドエンジニア(メディア) 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 550 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定を行います。
・ディレクターやライター、デザイナーと協力しながら、要件定義や仕様策定、開発、テスト、リリースまで、各工程をスムーズに進めます。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定を行います。
・ディレクターやライター、デザイナーと協力しながら、要件定義や仕様策定、開発、テスト、リリースまで、各工程をスムーズに進めます。
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定を行います。
・ディレクターやライター、デザイナーと協力しながら、要件定義や仕様策定、開発、テスト、リリースまで、各工程をスムーズに進めます。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定を行います。
・ディレクターやライター、デザイナーと協力しながら、要件定義や仕様策定、開発、テスト、リリースまで、各工程をスムーズに進めます。
【正社員】バックエンドエンジニア(メディア) ※リーダー候補 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
【正社員】フルスタックエンジニア(メディア) ※リーダー候補 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
・ディレクターやライターと協力し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・チームメンバーと連携して、新機能や機能改善の要件定義、詳細な仕様決定、開発、テスト、リリースまで、開発工程全体に携わっていただきます。
・ディレクターやライターと協力し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
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