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の転職・求人特集
更新日:2026/07/07
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公開求人6,380件中 3673-3690件表示
AI技術者 富士フイルムソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 630 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI技術開発エンジニア】FUJIFILM製品・サービスにおけるAI技術開発
富士フイルムが開発する商品やサービスにおいて、AI技術開発に携わっていただきます。AI/ICT関連商品、サービス、社内業務におけるAI技術開発を推進する役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIアルゴリズム開発:ディープラーニング、機械学習、画像処理等のアルゴリズム開発、機能・性能向上のためのアルゴリズム考案、アルゴリズムのアーキテクチャ設計・構築、AIソフトウェア開発など
富士フイルムが開発する商品やサービスにおいて、AI技術開発に携わっていただきます。AI/ICT関連商品、サービス、社内業務におけるAI技術開発を推進する役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIアルゴリズム開発:ディープラーニング、機械学習、画像処理等のアルゴリズム開発、機能・性能向上のためのアルゴリズム考案、アルゴリズムのアーキテクチャ設計・構築、AIソフトウェア開発など
【AI技術開発エンジニア】
FUJIFILM製品・サービスにおけるAI技術開発
富士フイルムが開発する商品やサービスにおいて、AI技術開発に携わっていただきます。AI/ICT関連商品、サービス、社内業務におけるAI技術開発を推進する役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIアルゴリズム開発:ディープラーニング、機械学習、画像処理等のアルゴリズム開発、機能・性能向上のためのアルゴリズム考案、アルゴリズムのアーキテクチャ設計・構築、AIソフトウェア開発など
FUJIFILM製品・サービスにおけるAI技術開発
富士フイルムが開発する商品やサービスにおいて、AI技術開発に携わっていただきます。AI/ICT関連商品、サービス、社内業務におけるAI技術開発を推進する役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・AIアルゴリズム開発:ディープラーニング、機械学習、画像処理等のアルゴリズム開発、機能・性能向上のためのアルゴリズム考案、アルゴリズムのアーキテクチャ設計・構築、AIソフトウェア開発など
デジタルカメラのファームウエア開発におけるプロジェクトリーダー 富士フイルムソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 740 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
富士フイルムの営業部門や、電気・ソフトウェア関連の担当者と連携しながら、ファームウェア開発プロジェクトの管理業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・開発計画の立案と実行管理(進捗、品質、リソース管理など)
・協力会社のパートナーとの連携による円滑なプロジェクト遂行
経験やスキルに応じて、段階的に役割と責任範囲を拡大していきます。
【業務内容】
・開発計画の立案と実行管理(進捗、品質、リソース管理など)
・協力会社のパートナーとの連携による円滑なプロジェクト遂行
経験やスキルに応じて、段階的に役割と責任範囲を拡大していきます。
富士フイルムの営業部門や、電気・ソフトウェア関連の担当者と連携しながら、ファームウェア開発プロジェクトの管理業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・開発計画の立案と実行管理(進捗、品質、リソース管理など)
・協力会社のパートナーとの連携による円滑なプロジェクト遂行
経験やスキルに応じて、段階的に役割と責任範囲を拡大していきます。
【業務内容】
・開発計画の立案と実行管理(進捗、品質、リソース管理など)
・協力会社のパートナーとの連携による円滑なプロジェクト遂行
経験やスキルに応じて、段階的に役割と責任範囲を拡大していきます。
データ分析・BIレポート開発エンジニア 富士フイルムソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 630 ~ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
富士フイルムグループのヘルスケア事業におけるデータ分析業務
このポジションでは、富士フイルムグループのヘルスケア事業における生産、販売、サービス業務のデータ分析、BIレポート開発を担当していただきます。世界各国(国内、北米、欧州、中国など)のデータを収集し、BIツールを用いて業務を可視化するレポートを作成します。
業務内容
・データ収集と分析:世界各国のデータの収集、分析を行います。
・要件定義:各国の販売会社やサービス部門と連携し、現場の課題を把握し、要件定義を行います。
このポジションでは、富士フイルムグループのヘルスケア事業における生産、販売、サービス業務のデータ分析、BIレポート開発を担当していただきます。世界各国(国内、北米、欧州、中国など)のデータを収集し、BIツールを用いて業務を可視化するレポートを作成します。
業務内容
・データ収集と分析:世界各国のデータの収集、分析を行います。
・要件定義:各国の販売会社やサービス部門と連携し、現場の課題を把握し、要件定義を行います。
富士フイルムグループのヘルスケア事業におけるデータ分析業務
このポジションでは、富士フイルムグループのヘルスケア事業における生産、販売、サービス業務のデータ分析、BIレポート開発を担当していただきます。世界各国(国内、北米、欧州、中国など)のデータを収集し、BIツールを用いて業務を可視化するレポートを作成します。
業務内容
・データ収集と分析:世界各国のデータの収集、分析を行います。
・要件定義:各国の販売会社やサービス部門と連携し、現場の課題を把握し、要件定義を行います。
このポジションでは、富士フイルムグループのヘルスケア事業における生産、販売、サービス業務のデータ分析、BIレポート開発を担当していただきます。世界各国(国内、北米、欧州、中国など)のデータを収集し、BIツールを用いて業務を可視化するレポートを作成します。
業務内容
・データ収集と分析:世界各国のデータの収集、分析を行います。
・要件定義:各国の販売会社やサービス部門と連携し、現場の課題を把握し、要件定義を行います。
医療向けAI・画像処理ソフトウェア開発リーダー/サブリーダー ※社内資格Ⅳ以上想定 富士フイルムソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 740 ~ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
富士フイルムの病院向け診療システムに組み込まれる、診断支援AI・画像処理モジュールの開発に携わってみませんか?プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、チームメンバー10名程度と協力して、以下の業務に2~3名で取り組んでいただきます。
【業務内容】
・AIの認識精度向上(検査画像の前処理、教師あり学習)
・AIの性能向上(処理速度の高速化)
・画像処理モジュールの開発
・異常系処理の設計、実装、評価による製品品質の確保
【業務内容】
・AIの認識精度向上(検査画像の前処理、教師あり学習)
・AIの性能向上(処理速度の高速化)
・画像処理モジュールの開発
・異常系処理の設計、実装、評価による製品品質の確保
富士フイルムの病院向け診療システムに組み込まれる、診断支援AI・画像処理モジュールの開発に携わってみませんか?
プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、チームメンバー10名程度と協力して、以下の業務に2~3名で取り組んでいただきます。
【業務内容】
・AIの認識精度向上(検査画像の前処理、教師あり学習)
・AIの性能向上(処理速度の高速化)
・画像処理モジュールの開発
・異常系処理の設計、実装、評価による製品品質の確保
プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、チームメンバー10名程度と協力して、以下の業務に2~3名で取り組んでいただきます。
【業務内容】
・AIの認識精度向上(検査画像の前処理、教師あり学習)
・AIの性能向上(処理速度の高速化)
・画像処理モジュールの開発
・異常系処理の設計、実装、評価による製品品質の確保
医療・医薬系ITソリューションのソフトウェア開発リーダー/サブリーダー 富士フイルムソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 740 ~ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
富士フイルムグループで医療・医薬系ITソリューションの開発に携わりませんか?
【業務内容】
・病院やクリニックで使われる診断システム、薬局の薬剤監査システムなど、様々なIT製品の開発に携わっていただきます。
・多くの場合、要件定義から設計、コーディング、テスト、リリースまで、幅広い工程に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・チーム開発では、協力会社の方々と連携して仕事を進める機会も多くあります。
【具体的な製品例】
【業務内容】
・病院やクリニックで使われる診断システム、薬局の薬剤監査システムなど、様々なIT製品の開発に携わっていただきます。
・多くの場合、要件定義から設計、コーディング、テスト、リリースまで、幅広い工程に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・チーム開発では、協力会社の方々と連携して仕事を進める機会も多くあります。
【具体的な製品例】
富士フイルムグループで医療・医薬系ITソリューションの開発に携わりませんか?
【業務内容】
・病院やクリニックで使われる診断システム、薬局の薬剤監査システムなど、様々なIT製品の開発に携わっていただきます。
・多くの場合、要件定義から設計、コーディング、テスト、リリースまで、幅広い工程に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・チーム開発では、協力会社の方々と連携して仕事を進める機会も多くあります。
【具体的な製品例】
【業務内容】
・病院やクリニックで使われる診断システム、薬局の薬剤監査システムなど、様々なIT製品の開発に携わっていただきます。
・多くの場合、要件定義から設計、コーディング、テスト、リリースまで、幅広い工程に携わることができ、スキルアップを目指せます。
・チーム開発では、協力会社の方々と連携して仕事を進める機会も多くあります。
【具体的な製品例】
【新横浜】新規SaaSサービスのテックリード 富士フイルムソフトウエア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 630 ~ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なSaaS開発リーダーを募集しています!
富士フイルムグループの関連会社で、自社製品であるBtoB向けSaaSサービス「IW」「SD」の開発をリードするリーダーを募集しています。3~5名程度のチームを率いて、企画から開発、運用まで幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・サービスの要件定義:お客様や社内関係者と連携し、サービスの要件を明確に定義します。
・ソフトウェア開発:設計、実装、テストなど、開発工程全般に携わっていただきます。
・開発計画の立案と実行:プロジェクトのスケジュール、予算、リソースなどを管理し、円滑な開発を進めます。
富士フイルムグループの関連会社で、自社製品であるBtoB向けSaaSサービス「IW」「SD」の開発をリードするリーダーを募集しています。3~5名程度のチームを率いて、企画から開発、運用まで幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・サービスの要件定義:お客様や社内関係者と連携し、サービスの要件を明確に定義します。
・ソフトウェア開発:設計、実装、テストなど、開発工程全般に携わっていただきます。
・開発計画の立案と実行:プロジェクトのスケジュール、予算、リソースなどを管理し、円滑な開発を進めます。
魅力的なSaaS開発リーダーを募集しています!
富士フイルムグループの関連会社で、自社製品であるBtoB向けSaaSサービス「IW」「SD」の開発をリードするリーダーを募集しています。
3~5名程度のチームを率いて、企画から開発、運用まで幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・サービスの要件定義:お客様や社内関係者と連携し、サービスの要件を明確に定義します。
・ソフトウェア開発:設計、実装、テストなど、開発工程全般に携わっていただきます。
富士フイルムグループの関連会社で、自社製品であるBtoB向けSaaSサービス「IW」「SD」の開発をリードするリーダーを募集しています。
3~5名程度のチームを率いて、企画から開発、運用まで幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・サービスの要件定義:お客様や社内関係者と連携し、サービスの要件を明確に定義します。
・ソフトウェア開発:設計、実装、テストなど、開発工程全般に携わっていただきます。
【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】エンジニアリングマネジャー 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンジニアがスピード感を持って最高のアウトプットを出すための体制を作ることがミッションです。
まずはチームのメンバーとして現状の開発プロセスやシステムの理解を深めていただきながら、下記のマネジメント業務に携わっていく流れを想定しています。
・各チームメンバーおよびエンジニア組織のマネジメント(1on1、目標設定、評価・フィードバック制度の整備と改善、採用など)
・組織課題に対する技術的なアプローチでの改善推進
└ 開発メンバーと密に連携し技術的なアドバイスを行うとともに、各メンバーのパフォーマンス状況をキャッチアップする動きを想定しています。
・勉強会の企画運営、対外的な登壇への推進などエンジニアの技術成長に向けた育成、研修プログラムの策定・運用
・パフォーマンス最大化を目的とした各プロジェクトへのメンバーアサイン
まずはチームのメンバーとして現状の開発プロセスやシステムの理解を深めていただきながら、下記のマネジメント業務に携わっていく流れを想定しています。
・各チームメンバーおよびエンジニア組織のマネジメント(1on1、目標設定、評価・フィードバック制度の整備と改善、採用など)
・組織課題に対する技術的なアプローチでの改善推進
└ 開発メンバーと密に連携し技術的なアドバイスを行うとともに、各メンバーのパフォーマンス状況をキャッチアップする動きを想定しています。
・勉強会の企画運営、対外的な登壇への推進などエンジニアの技術成長に向けた育成、研修プログラムの策定・運用
・パフォーマンス最大化を目的とした各プロジェクトへのメンバーアサイン
エンジニアがスピード感を持って最高のアウトプットを出すための体制を作ることがミッションです。
まずはチームのメンバーとして現状の開発プロセスやシステムの理解を深めていただきながら、下記のマネジメント業務に携わっていく流れを想定しています。
・各チームメンバーおよびエンジニア組織のマネジメント(1on1、目標設定、評価・フィードバック制度の整備と改善、採用など)
・組織課題に対する技術的なアプローチでの改善推進
└ 開発メンバーと密に連携し技術的なアドバイスを行うとともに、各メンバーのパフォーマンス状況をキャッチアップする動きを想定しています。
・勉強会の企画運営、対外的な登壇への推進などエンジニアの技術成長に向けた育成、研修プログラムの策定・運用
・パフォーマンス最大化を目的とした各プロジェクトへのメンバーアサイン
まずはチームのメンバーとして現状の開発プロセスやシステムの理解を深めていただきながら、下記のマネジメント業務に携わっていく流れを想定しています。
・各チームメンバーおよびエンジニア組織のマネジメント(1on1、目標設定、評価・フィードバック制度の整備と改善、採用など)
・組織課題に対する技術的なアプローチでの改善推進
└ 開発メンバーと密に連携し技術的なアドバイスを行うとともに、各メンバーのパフォーマンス状況をキャッチアップする動きを想定しています。
・勉強会の企画運営、対外的な登壇への推進などエンジニアの技術成長に向けた育成、研修プログラムの策定・運用
・パフォーマンス最大化を目的とした各プロジェクトへのメンバーアサイン
※週4リモート Salesforce案件のPM ANA・SMBI日興証券等大手多数取引/フレックス 株式会社ディレクタス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業のデジタルマーケティング支援に携わる、Salesforce Marketing Cloudプロジェクトマネージャーを募集しています。
【業務内容】
・大手企業向けSalesforce Marketing Cloud導入プロジェクトの全体設計と推進
・プロジェクトの課題解決に向けたプランニングと実行
・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理
・関係各部署との調整と連携
・プロジェクトチームのマネジメントと育成
【業務内容】
・大手企業向けSalesforce Marketing Cloud導入プロジェクトの全体設計と推進
・プロジェクトの課題解決に向けたプランニングと実行
・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理
・関係各部署との調整と連携
・プロジェクトチームのマネジメントと育成
大手企業のデジタルマーケティング支援に携わる、Salesforce Marketing Cloudプロジェクトマネージャーを募集しています。
【業務内容】
・大手企業向けSalesforce Marketing Cloud導入プロジェクトの全体設計と推進
・プロジェクトの課題解決に向けたプランニングと実行
・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理
・関係各部署との調整と連携
・プロジェクトチームのマネジメントと育成
【業務内容】
・大手企業向けSalesforce Marketing Cloud導入プロジェクトの全体設計と推進
・プロジェクトの課題解決に向けたプランニングと実行
・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理
・関係各部署との調整と連携
・プロジェクトチームのマネジメントと育成
【システム本部/クラウドシステム開発部】社内SE~自社クラウドサービス(決済サービス)の企画・要件定 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・POSシステム開発
WindowsベースのPOSシステムやOPOS準拠のアプリケーション向けの決済パッケージ開発に携わっていただきます。
・決済パッケージ開発におけるプロジェクト推進
決済パッケージのアプリケーション開発において、案件の構想から要件定義、ベンダーとの連携、品質テストまで、幅広い業務を担当していただきます。
・POSシステム開発
WindowsベースのPOSシステムやOPOS準拠のアプリケーション向けの決済パッケージ開発に携わっていただきます。
・決済パッケージ開発におけるプロジェクト推進
決済パッケージのアプリケーション開発において、案件の構想から要件定義、ベンダーとの連携、品質テストまで、幅広い業務を担当していただきます。
【業務内容】
・POSシステム開発
WindowsベースのPOSシステムやOPOS準拠のアプリケーション向けの決済パッケージ開発に携わっていただきます。
・決済パッケージ開発におけるプロジェクト推進
決済パッケージのアプリケーション開発において、案件の構想から要件定義、ベンダーとの連携、品質テストまで、幅広い業務を担当していただきます。
・POSシステム開発
WindowsベースのPOSシステムやOPOS準拠のアプリケーション向けの決済パッケージ開発に携わっていただきます。
・決済パッケージ開発におけるプロジェクト推進
決済パッケージのアプリケーション開発において、案件の構想から要件定義、ベンダーとの連携、品質テストまで、幅広い業務を担当していただきます。
【システム本部/システム企画部】情報システム部門運営の高度化 ~システム企画部でキャッシュレスを支え 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
450名体制の情報システム部門(社員100名、協力会社社員350名)を支える、部門運営高度化チームの一員として活躍しませんか?
部門運営の高度化と可視化に向けた施策の企画・推進をお任せします。ご経験や適性に応じて、下記いずれかの業務を担当していただきます。
【システム部門運営の高度化と可視化】
・システム部門の活動における電子化・効率化プロジェクトに参画していただきます。
具体的には、案件管理、購買管理、予算管理、リスク管理、プロジェクト管理、要員管理といった業務の効率化を図るための企画・推進です。
・これらのプロジェクトを全社展開するための戦略立案と実行も担っていただきます。
部門運営の高度化と可視化に向けた施策の企画・推進をお任せします。ご経験や適性に応じて、下記いずれかの業務を担当していただきます。
【システム部門運営の高度化と可視化】
・システム部門の活動における電子化・効率化プロジェクトに参画していただきます。
具体的には、案件管理、購買管理、予算管理、リスク管理、プロジェクト管理、要員管理といった業務の効率化を図るための企画・推進です。
・これらのプロジェクトを全社展開するための戦略立案と実行も担っていただきます。
450名体制の情報システム部門(社員100名、協力会社社員350名)を支える、部門運営高度化チームの一員として活躍しませんか?
部門運営の高度化と可視化に向けた施策の企画・推進をお任せします。ご経験や適性に応じて、下記いずれかの業務を担当していただきます。
【システム部門運営の高度化と可視化】
・システム部門の活動における電子化・効率化プロジェクトに参画していただきます。
具体的には、案件管理、購買管理、予算管理、リスク管理、プロジェクト管理、要員管理といった業務の効率化を図るための企画・推進です。
・これらのプロジェクトを全社展開するための戦略立案と実行も担っていただきます。
部門運営の高度化と可視化に向けた施策の企画・推進をお任せします。ご経験や適性に応じて、下記いずれかの業務を担当していただきます。
【システム部門運営の高度化と可視化】
・システム部門の活動における電子化・効率化プロジェクトに参画していただきます。
具体的には、案件管理、購買管理、予算管理、リスク管理、プロジェクト管理、要員管理といった業務の効率化を図るための企画・推進です。
・これらのプロジェクトを全社展開するための戦略立案と実行も担っていただきます。
【システム本部/ペイメントシステム運用部】社内SE~自社クラウドサービス(決済サービス)の運用・機能 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【キャッシュレス決済インフラシステムの運用・改善】
クレジットカードや電子マネーなどのキャッシュレス決済を支える、当社クラウドシステム「CARDNET-Cloud」の運用・改善、プロジェクトマネジメント、開発に携わっていただきます。
「CARDNET-Cloud」は、クレジットカード決済はもちろん、銀聯カード、多通貨決済(DCC※)、非接触決済(NFC)など、多様な決済機能を備えた次世代システムです。多くの企業にご利用いただいており、24時間365日稼働しています。
【具体的な業務内容】
クレジットカードや電子マネーなどのキャッシュレス決済を支える、当社クラウドシステム「CARDNET-Cloud」の運用・改善、プロジェクトマネジメント、開発に携わっていただきます。
「CARDNET-Cloud」は、クレジットカード決済はもちろん、銀聯カード、多通貨決済(DCC※)、非接触決済(NFC)など、多様な決済機能を備えた次世代システムです。多くの企業にご利用いただいており、24時間365日稼働しています。
【具体的な業務内容】
【キャッシュレス決済インフラシステムの運用・改善】
クレジットカードや電子マネーなどのキャッシュレス決済を支える、当社クラウドシステム「CARDNET-Cloud」の運用・改善、プロジェクトマネジメント、開発に携わっていただきます。
「CARDNET-Cloud」は、クレジットカード決済はもちろん、銀聯カード、多通貨決済(DCC※)、非接触決済(NFC)など、多様な決済機能を備えた次世代システムです。
多くの企業にご利用いただいており、24時間365日稼働しています。
【具体的な業務内容】
クレジットカードや電子マネーなどのキャッシュレス決済を支える、当社クラウドシステム「CARDNET-Cloud」の運用・改善、プロジェクトマネジメント、開発に携わっていただきます。
「CARDNET-Cloud」は、クレジットカード決済はもちろん、銀聯カード、多通貨決済(DCC※)、非接触決済(NFC)など、多様な決済機能を備えた次世代システムです。
多くの企業にご利用いただいており、24時間365日稼働しています。
【具体的な業務内容】
【システム本部/ペイメントシステ開発部】社内SE~決済端末機のアプリ開発のプロジェクトリーダー~ 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
決済ネットワークサービスの機能向上を目指し、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・決済端末機関連の新規技術適用や、新たな事業者との連携による機能強化
・新たな決済ソリューションの企画立案
・様々な規模のシステム化プロジェクトへの参画
【詳細】
【業務内容】
・決済端末機関連の新規技術適用や、新たな事業者との連携による機能強化
・新たな決済ソリューションの企画立案
・様々な規模のシステム化プロジェクトへの参画
【詳細】
決済ネットワークサービスの機能向上を目指し、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・決済端末機関連の新規技術適用や、新たな事業者との連携による機能強化
・新たな決済ソリューションの企画立案
・様々な規模のシステム化プロジェクトへの参画
【詳細】
【業務内容】
・決済端末機関連の新規技術適用や、新たな事業者との連携による機能強化
・新たな決済ソリューションの企画立案
・様々な規模のシステム化プロジェクトへの参画
【詳細】
【システム本部/基幹システム運用部】社内SE~基幹サービス(決済インフラ/自社サービス)の運用・機能 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キャッシュレス決済インフラを支える基幹システムの運用・改善、プロジェクトマネジメント、開発に携わる仕事です。
【業務内容】
・自社基幹システムの運用、保守、機能改善
・プロジェクトの計画、実行、管理、完了
・開発チームとの連携、ベンダーコントロール
・システム障害発生時の対応(チームでの対応です)
・お客様のご要望を踏まえた機能改善の企画、提案
【業務内容】
・自社基幹システムの運用、保守、機能改善
・プロジェクトの計画、実行、管理、完了
・開発チームとの連携、ベンダーコントロール
・システム障害発生時の対応(チームでの対応です)
・お客様のご要望を踏まえた機能改善の企画、提案
キャッシュレス決済インフラを支える基幹システムの運用・改善、プロジェクトマネジメント、開発に携わる仕事です。
【業務内容】
・自社基幹システムの運用、保守、機能改善
・プロジェクトの計画、実行、管理、完了
・開発チームとの連携、ベンダーコントロール
・システム障害発生時の対応(チームでの対応です)
・お客様のご要望を踏まえた機能改善の企画、提案
【業務内容】
・自社基幹システムの運用、保守、機能改善
・プロジェクトの計画、実行、管理、完了
・開発チームとの連携、ベンダーコントロール
・システム障害発生時の対応(チームでの対応です)
・お客様のご要望を踏まえた機能改善の企画、提案
【システム本部/基幹システム開発部】社内SE~基幹サービス(決済インフラ/自社サービス)の企画・要件 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
キャッシュレス決済インフラを支える基幹システムの企画・要件定義を担う【システム企画担当】を募集しています。
【業務内容】
・クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠な基幹システムの企画、要件定義
・システムの機能拡張や改善のための提案、設計
・関係各部署との連携、調整
・ビジネスパートナーとの協業
【業務内容】
・クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠な基幹システムの企画、要件定義
・システムの機能拡張や改善のための提案、設計
・関係各部署との連携、調整
・ビジネスパートナーとの協業
キャッシュレス決済インフラを支える基幹システムの企画・要件定義を担う【システム企画担当】を募集しています。
【業務内容】
・クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠な基幹システムの企画、要件定義
・システムの機能拡張や改善のための提案、設計
・関係各部署との連携、調整
・ビジネスパートナーとの協業
【業務内容】
・クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠な基幹システムの企画、要件定義
・システムの機能拡張や改善のための提案、設計
・関係各部署との連携、調整
・ビジネスパートナーとの協業
【システム本部/業務システム開発部】社内SE~社外向け決済システム(自社サービス)の企画・要件定義~ 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【仕事内容】
クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済インフラを支える当社で、あなたには社外向け決済システム(自社サービス)や社内システムの企画・要件定義、システム開発プロジェクトの推進をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・要件定義
お客様のニーズをヒアリングし、システムの機能や仕様を決定します。
クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済インフラを支える当社で、あなたには社外向け決済システム(自社サービス)や社内システムの企画・要件定義、システム開発プロジェクトの推進をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・要件定義
お客様のニーズをヒアリングし、システムの機能や仕様を決定します。
【仕事内容】
クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済インフラを支える当社で、あなたには社外向け決済システム(自社サービス)や社内システムの企画・要件定義、システム開発プロジェクトの推進をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・要件定義
お客様のニーズをヒアリングし、システムの機能や仕様を決定します。
・ベンダーコントロール
クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済インフラを支える当社で、あなたには社外向け決済システム(自社サービス)や社内システムの企画・要件定義、システム開発プロジェクトの推進をお任せします。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・システムの企画・要件定義
お客様のニーズをヒアリングし、システムの機能や仕様を決定します。
・ベンダーコントロール
【システム本部/システム企画部】社内DX担当 ~業務改善DXを推進~ 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 530 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアアップを目指しませんか?
最先端技術を駆使し、成長を続ける企業で、あなたに最適なポジションをご用意しています。
【業務内容】
・Fintechを中心とした、革新的なシステム化プロジェクトの推進
・新しいソリューションの検証、導入、そして維持管理
・スクラムマスターやプロダクトオーナーとして、プロジェクトマネジメント業務
最先端技術を駆使し、成長を続ける企業で、あなたに最適なポジションをご用意しています。
【業務内容】
・Fintechを中心とした、革新的なシステム化プロジェクトの推進
・新しいソリューションの検証、導入、そして維持管理
・スクラムマスターやプロダクトオーナーとして、プロジェクトマネジメント業務
魅力的なキャリアアップを目指しませんか?
最先端技術を駆使し、成長を続ける企業で、あなたに最適なポジションをご用意しています。
【業務内容】
・Fintechを中心とした、革新的なシステム化プロジェクトの推進
・新しいソリューションの検証、導入、そして維持管理
・スクラムマスターやプロダクトオーナーとして、プロジェクトマネジメント業務
最先端技術を駆使し、成長を続ける企業で、あなたに最適なポジションをご用意しています。
【業務内容】
・Fintechを中心とした、革新的なシステム化プロジェクトの推進
・新しいソリューションの検証、導入、そして維持管理
・スクラムマスターやプロダクトオーナーとして、プロジェクトマネジメント業務
【渋谷】データエンジニア PM ARアドバンストテクノロジ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
データ基盤構築における中核を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・データ基盤の設計、構築、運用
- DWH、ETL/ELT処理、クラウド環境などを活用したデータ基盤の設計、構築、運用を行います。
- 最新技術を積極的に取り入れ、スケーラブルで柔軟なデータ基盤の整備に貢献します。
データ基盤構築における中核を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・データ基盤の設計、構築、運用
- DWH、ETL/ELT処理、クラウド環境などを活用したデータ基盤の設計、構築、運用を行います。
- 最新技術を積極的に取り入れ、スケーラブルで柔軟なデータ基盤の整備に貢献します。
【業務内容】
データ基盤構築における中核を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・データ基盤の設計、構築、運用
- DWH、ETL/ELT処理、クラウド環境などを活用したデータ基盤の設計、構築、運用を行います。
- 最新技術を積極的に取り入れ、スケーラブルで柔軟なデータ基盤の整備に貢献します。
データ基盤構築における中核を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・データ基盤の設計、構築、運用
- DWH、ETL/ELT処理、クラウド環境などを活用したデータ基盤の設計、構築、運用を行います。
- 最新技術を積極的に取り入れ、スケーラブルで柔軟なデータ基盤の整備に貢献します。
エンジニアリングマネージャー(kintone)【全国からフルリモート可/フルフレックス/副業可】 サイボウズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
チームの成果を最大限に引き出すエンジニアリングマネージャーとして活躍しませんか?
あなたのミッションは、チームの成果を最大化することです。プロダクトや事業への深い理解を活かし、技術、人材、組織といった様々な観点から最適な意思決定を行い、チームメンバーの活動を支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
チームの成果を最大限に引き出すエンジニアリングマネージャーとして活躍しませんか?
あなたのミッションは、チームの成果を最大化することです。プロダクトや事業への深い理解を活かし、技術、人材、組織といった様々な観点から最適な意思決定を行い、チームメンバーの活動を支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
チームの成果を最大限に引き出すエンジニアリングマネージャーとして活躍しませんか?
あなたのミッションは、チームの成果を最大化することです。プロダクトや事業への深い理解を活かし、技術、人材、組織といった様々な観点から最適な意思決定を行い、チームメンバーの活動を支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
チームの成果を最大限に引き出すエンジニアリングマネージャーとして活躍しませんか?
あなたのミッションは、チームの成果を最大化することです。プロダクトや事業への深い理解を活かし、技術、人材、組織といった様々な観点から最適な意思決定を行い、チームメンバーの活動を支援します。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
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