62ページ | 女性活躍中！東京都／産休・育休ありの転職・求人情報
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非公開求人とは
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公開求人8,521件中 3051-3100件表示
社内SE（IT戦略企画） 一般社団法人日本能率協会
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社内SEとして、サーバー・ネットワーク・システム・PC、そして協力会社選定から導入、管理、運用まで幅広くお任せします。開発・構築は協力会社に委託するため、あなたは運用・管理に集中できます。裁量を持って業務に取り組める環境です。
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
社内SEとして、サーバー・ネットワーク・システム・PC、そして協力会社選定から導入、管理、運用まで幅広くお任せします。開発・構築は協力会社に委託するため、あなたは運用・管理に集中できます。裁量を持って業務に取り組める環境です。
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
新規事業 事業開発 株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新規事業立ち上げメンバー募集】1200万人規模のパネルデータ活用による新規事業開発
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
【新規事業立ち上げメンバー募集】
1200万人規模のパネルデータ活用による新規事業開発
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
1200万人規模のパネルデータ活用による新規事業開発
私たちと一緒に、マーケティング業界の未来を創造しませんか？
約1200万人のパネルネットワークと、最大2500項目に及ぶ詳細データを保有する当社は、この貴重なデータ資産を活用した新規事業の立ち上げに、新たな仲間を募集しています。
1億円規模の新規事業からスタートし、将来的には10億円規模の事業を複数展開していくことを目指しています。
【経営企画部】IR担当者 ＜投資銀行出身者歓迎／IR戦略立案・リード担当＞ ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 766 ～ 1446万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【IR戦略の立案と実行】
・中長期的なIR戦略、KPIの設定、情報発信計画の策定
・M&A、資金調達等のコーポレートアクションにおけるIR戦略の策定と実行、投資家コミュニケーション
・投資家からのフィードバック分析と経営陣への提言、IR戦略への反映
【関係者とのコミュニケーション】
・国内外の機関投資家、アナリスト、証券会社とのトップレベルの関係構築と維持
・中長期的なIR戦略、KPIの設定、情報発信計画の策定
・M&A、資金調達等のコーポレートアクションにおけるIR戦略の策定と実行、投資家コミュニケーション
・投資家からのフィードバック分析と経営陣への提言、IR戦略への反映
【関係者とのコミュニケーション】
・国内外の機関投資家、アナリスト、証券会社とのトップレベルの関係構築と維持
【IR戦略の立案と実行】
・中長期的なIR戦略、KPIの設定、情報発信計画の策定
・M&A、資金調達等のコーポレートアクションにおけるIR戦略の策定と実行、投資家コミュニケーション
・投資家からのフィードバック分析と経営陣への提言、IR戦略への反映
【関係者とのコミュニケーション】
・国内外の機関投資家、アナリスト、証券会社とのトップレベルの関係構築と維持
・中長期的なIR戦略、KPIの設定、情報発信計画の策定
・M&A、資金調達等のコーポレートアクションにおけるIR戦略の策定と実行、投資家コミュニケーション
・投資家からのフィードバック分析と経営陣への提言、IR戦略への反映
【関係者とのコミュニケーション】
・国内外の機関投資家、アナリスト、証券会社とのトップレベルの関係構築と維持
【Xard（次世代カード発行プラットフォーム事業）】新規ソリューション営業（部長候補） 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クライアントとの連携】
・リード獲得からサービス導入までの、円滑なクライアント対応をお願いします。
・長期的な事業成長に向けた支援、アップセルやクロスセル活動を通じたアカウントマネジメントにも携わっていただきます。
【事業計画・推進】
・Xard事業における営業計画やサービス方針の策定、推進をお願いします。
・Xard事業の売上・収支計画の立案と、実績との比較、管理をお願いします。
・リード獲得からサービス導入までの、円滑なクライアント対応をお願いします。
・長期的な事業成長に向けた支援、アップセルやクロスセル活動を通じたアカウントマネジメントにも携わっていただきます。
【事業計画・推進】
・Xard事業における営業計画やサービス方針の策定、推進をお願いします。
・Xard事業の売上・収支計画の立案と、実績との比較、管理をお願いします。
【クライアントとの連携】
・リード獲得からサービス導入までの、円滑なクライアント対応をお願いします。
・長期的な事業成長に向けた支援、アップセルやクロスセル活動を通じたアカウントマネジメントにも携わっていただきます。
【事業計画・推進】
・Xard事業における営業計画やサービス方針の策定、推進をお願いします。
・Xard事業の売上・収支計画の立案と、実績との比較、管理をお願いします。
・リード獲得からサービス導入までの、円滑なクライアント対応をお願いします。
・長期的な事業成長に向けた支援、アップセルやクロスセル活動を通じたアカウントマネジメントにも携わっていただきます。
【事業計画・推進】
・Xard事業における営業計画やサービス方針の策定、推進をお願いします。
・Xard事業の売上・収支計画の立案と、実績との比較、管理をお願いします。
WEBエンジニア GM候補 株式会社シンクロ・フード
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
飲食業界に特化したサービスを提供する企業で、エンジニアリングマネージャーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・チームの技術力向上と生産性向上のための施策立案と実行
- 新技術導入の検討と推進
- エンジニアリング工程の改善
- 技術基盤の整備
・チームメンバーの育成とマネジメント
【業務内容】
・チームの技術力向上と生産性向上のための施策立案と実行
- 新技術導入の検討と推進
- エンジニアリング工程の改善
- 技術基盤の整備
・チームメンバーの育成とマネジメント
飲食業界に特化したサービスを提供する企業で、エンジニアリングマネージャーとして活躍しませんか？
【業務内容】
・チームの技術力向上と生産性向上のための施策立案と実行
- 新技術導入の検討と推進
- エンジニアリング工程の改善
- 技術基盤の整備
・チームメンバーの育成とマネジメント
【業務内容】
・チームの技術力向上と生産性向上のための施策立案と実行
- 新技術導入の検討と推進
- エンジニアリング工程の改善
- 技術基盤の整備
・チームメンバーの育成とマネジメント
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■【PM候補】社内システム開発※基幹システム担当（基幹システム経験者） 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 544 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・大規模・中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・プロジェクト推進にあたっては、関係各部署や外部パートナーとの円滑なコミュニケーションを図り、必要に応じて提案を行います。
・社内ユーザー部門と連携し、システム開発における要件定義や調整を行います。
【担当システム】
・大規模・中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・プロジェクト推進にあたっては、関係各部署や外部パートナーとの円滑なコミュニケーションを図り、必要に応じて提案を行います。
・社内ユーザー部門と連携し、システム開発における要件定義や調整を行います。
【担当システム】
【業務内容】
・大規模・中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・プロジェクト推進にあたっては、関係各部署や外部パートナーとの円滑なコミュニケーションを図り、必要に応じて提案を行います。
・社内ユーザー部門と連携し、システム開発における要件定義や調整を行います。
【担当システム】
・大規模・中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・プロジェクト推進にあたっては、関係各部署や外部パートナーとの円滑なコミュニケーションを図り、必要に応じて提案を行います。
・社内ユーザー部門と連携し、システム開発における要件定義や調整を行います。
【担当システム】
■【PM候補】社内システム開発※基幹システム担当（システム経験者） 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 613 ～ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・大規模または中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・外部のパートナー企業との交渉や提案を行います。
・社内ユーザー部門との交渉や調整を行います。
・大規模または中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・外部のパートナー企業との交渉や提案を行います。
・社内ユーザー部門との交渉や調整を行います。
【業務内容】
・大規模または中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・外部のパートナー企業との交渉や提案を行います。
・社内ユーザー部門との交渉や調整を行います。
・大規模または中規模の社内基幹システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進します。
・外部のパートナー企業との交渉や提案を行います。
・社内ユーザー部門との交渉や調整を行います。
ITサービスマネージャー 株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
私たちと一緒に、ITサービスの運用を支える重要な役割を担いませんか？
プライムベンダーの社員と同じ目線で、サービス全体を支える、やりがいのある仕事です。
設計から改善まで、幅広いフェーズに携わり、顧客や関係各部署と協力しながら、安定したサービス提供を実現していくことができます。
【具体的な業務内容】
私たちと一緒に、ITサービスの運用を支える重要な役割を担いませんか？
プライムベンダーの社員と同じ目線で、サービス全体を支える、やりがいのある仕事です。
設計から改善まで、幅広いフェーズに携わり、顧客や関係各部署と協力しながら、安定したサービス提供を実現していくことができます。
【具体的な業務内容】
【仕事内容】
私たちと一緒に、ITサービスの運用を支える重要な役割を担いませんか？
プライムベンダーの社員と同じ目線で、サービス全体を支える、やりがいのある仕事です。
設計から改善まで、幅広いフェーズに携わり、顧客や関係各部署と協力しながら、安定したサービス提供を実現していくことができます。
【具体的な業務内容】
私たちと一緒に、ITサービスの運用を支える重要な役割を担いませんか？
プライムベンダーの社員と同じ目線で、サービス全体を支える、やりがいのある仕事です。
設計から改善まで、幅広いフェーズに携わり、顧客や関係各部署と協力しながら、安定したサービス提供を実現していくことができます。
【具体的な業務内容】
【中途】法務担当 株式会社Sun Asterisk
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 406 ～ 553万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容：
この仕事では、企業の成長を支える重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【契約関連業務】
・契約書、利用規約、約款などの作成やレビュー業務
・関係者からの法務に関する相談や質問への対応
・法令改正に伴う対応補助
この仕事では、企業の成長を支える重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【契約関連業務】
・契約書、利用規約、約款などの作成やレビュー業務
・関係者からの法務に関する相談や質問への対応
・法令改正に伴う対応補助
魅力的な仕事内容：
この仕事では、企業の成長を支える重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【契約関連業務】
・契約書、利用規約、約款などの作成やレビュー業務
・関係者からの法務に関する相談や質問への対応
・法令改正に伴う対応補助
この仕事では、企業の成長を支える重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
【契約関連業務】
・契約書、利用規約、約款などの作成やレビュー業務
・関係者からの法務に関する相談や質問への対応
・法令改正に伴う対応補助
オープンイノベーション事業開発・立ち上げ フォースタートアップス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
この度は、新たな事業開発支援事業の立ち上げに携わっていただきます。
自治体や省庁との連携、カンファレンス運営で培ってきたノウハウ、スタートアップとのネットワークを活かし、企業の事業開発を支援する部署を立ち上げます。
部長と共に、新規事業の創出に挑戦するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
この度は、新たな事業開発支援事業の立ち上げに携わっていただきます。
自治体や省庁との連携、カンファレンス運営で培ってきたノウハウ、スタートアップとのネットワークを活かし、企業の事業開発を支援する部署を立ち上げます。
部長と共に、新規事業の創出に挑戦するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
【業務内容】
この度は、新たな事業開発支援事業の立ち上げに携わっていただきます。
自治体や省庁との連携、カンファレンス運営で培ってきたノウハウ、スタートアップとのネットワークを活かし、企業の事業開発を支援する部署を立ち上げます。
部長と共に、新規事業の創出に挑戦するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
この度は、新たな事業開発支援事業の立ち上げに携わっていただきます。
自治体や省庁との連携、カンファレンス運営で培ってきたノウハウ、スタートアップとのネットワークを活かし、企業の事業開発を支援する部署を立ち上げます。
部長と共に、新規事業の創出に挑戦するやりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
803：事業開発（BizDev）｜正社員 株式会社Algoage
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
DMMチャットブーストCV事業において、事業戦略の策定から戦術の立案・実行まで、幅広く携わっていただきます。
執行役員と協力しながら、市場トレンドを分析し、サービスの方向性をリード。顧客体験を最大化する仕組みを構築し、事業成長を牽引する役割を担っていただきます。
広告市場の革新を目指し、共に未来を切り拓きましょう。将来的には、ハイレイヤーマネジメントや執行責任者としての役割も期待しています。
・執行役員と連携した事業戦略の策定と実行
・事業課題の分析、改善、事業ロードマップの策定
・新規事業のアイデア創出、ビジネスプランの企画・提案
DMMチャットブーストCV事業において、事業戦略の策定から戦術の立案・実行まで、幅広く携わっていただきます。
執行役員と協力しながら、市場トレンドを分析し、サービスの方向性をリード。顧客体験を最大化する仕組みを構築し、事業成長を牽引する役割を担っていただきます。
広告市場の革新を目指し、共に未来を切り拓きましょう。将来的には、ハイレイヤーマネジメントや執行責任者としての役割も期待しています。
・執行役員と連携した事業戦略の策定と実行
・事業課題の分析、改善、事業ロードマップの策定
・新規事業のアイデア創出、ビジネスプランの企画・提案
【業務内容】
DMMチャットブーストCV事業において、事業戦略の策定から戦術の立案・実行まで、幅広く携わっていただきます。
執行役員と協力しながら、市場トレンドを分析し、サービスの方向性をリード。顧客体験を最大化する仕組みを構築し、事業成長を牽引する役割を担っていただきます。
広告市場の革新を目指し、共に未来を切り拓きましょう。
将来的には、ハイレイヤーマネジメントや執行責任者としての役割も期待しています。
・執行役員と連携した事業戦略の策定と実行
・事業課題の分析、改善、事業ロードマップの策定
DMMチャットブーストCV事業において、事業戦略の策定から戦術の立案・実行まで、幅広く携わっていただきます。
執行役員と協力しながら、市場トレンドを分析し、サービスの方向性をリード。顧客体験を最大化する仕組みを構築し、事業成長を牽引する役割を担っていただきます。
広告市場の革新を目指し、共に未来を切り拓きましょう。
将来的には、ハイレイヤーマネジメントや執行責任者としての役割も期待しています。
・執行役員と連携した事業戦略の策定と実行
・事業課題の分析、改善、事業ロードマップの策定
プランナーセールス〜「モノ」ギフトの企画提案〜 株式会社ギフティ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
大手企業への新規事業提案と受注活動に携わっていただきます。
・具体的には、企業の人事部、マーケティング部、経営層、広報部など、複数の部署の担当者と連携し、ニーズをヒアリングしながら最適なソリューションを提案します。
・関係構築には、定期的な訪問や情報交換、ニーズに合わせた提案資料の作成などが含まれます。
大手企業への新規事業提案と受注活動に携わっていただきます。
・具体的には、企業の人事部、マーケティング部、経営層、広報部など、複数の部署の担当者と連携し、ニーズをヒアリングしながら最適なソリューションを提案します。
・関係構築には、定期的な訪問や情報交換、ニーズに合わせた提案資料の作成などが含まれます。
【業務内容】
大手企業への新規事業提案と受注活動に携わっていただきます。
・具体的には、企業の人事部、マーケティング部、経営層、広報部など、複数の部署の担当者と連携し、ニーズをヒアリングしながら最適なソリューションを提案します。
・関係構築には、定期的な訪問や情報交換、ニーズに合わせた提案資料の作成などが含まれます。
大手企業への新規事業提案と受注活動に携わっていただきます。
・具体的には、企業の人事部、マーケティング部、経営層、広報部など、複数の部署の担当者と連携し、ニーズをヒアリングしながら最適なソリューションを提案します。
・関係構築には、定期的な訪問や情報交換、ニーズに合わせた提案資料の作成などが含まれます。
【東京】マーケティングコンサルタント：集客・プロモーション戦略領域 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*業務概要*
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
- アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
- Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
- アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
- Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
*業務概要*
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
・アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
・Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
同社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。
クライアントの成長課題に向き合い、状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。
*業務詳細*
【リサーチ】
・アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘
・Google Analyticsなどの行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定
【戦略立案】
【東京】データエンジニア 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客のマーケティング課題を解決する為、マーケティングコンサルトとともに課題に向き合い、顧客向けデータ基盤の構築やデータ分析、施策実現に向けたデータ抽出業務を行なって頂くことがミッションです。
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発
・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発
・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
顧客のマーケティング課題を解決する為、マーケティングコンサルトとともに課題に向き合い、顧客向けデータ基盤の構築やデータ分析、施策実現に向けたデータ抽出業務を行なって頂くことがミッションです。
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
- ETL処理/データモデル/データ統合/データ抽出などの実装/運用
≪自社開発のプロダクト≫
創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。
※詳細はこちらのURLをご覧ください。
<https://solutions.hakuhodody-one.co.jp/>
*具体的には*
- GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
- ETL処理/データモデル/データ統合/データ抽出などの実装/運用
DXコンサルタント〈IT領域：未経験者 IT営業向け〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携わることができます。
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【東京】プロジェクトマネージャー 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*具体的には*
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理/調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
*職務概要*
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理/調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
*職務概要*
*具体的には*
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理／調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
- アジャイル型システム開発プロジェクトのリーディング／マネジメント
- 開発要件整理
- 開発進行管理／調整
- 品質管理
- 開発リソースの管理
- 社内外ユーザ部門、関連システムなどステークホルダーとの調整 など
DXコンサルタント〈IT領域〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
【東京】ソリューションセールス／プリセールス 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
- データ活用サービス領域のマーケティング＆セールス活動全般
- パートナー企業との連携
- クライアントへのニーズヒアリング、ソリューション提案
- パートナー企業との連携
- クライアントへのニーズヒアリング、ソリューション提案
- データ活用サービス領域のマーケティング＆セールス活動全般
- パートナー企業との連携
- クライアントへのニーズヒアリング、ソリューション提案
- パートナー企業との連携
- クライアントへのニーズヒアリング、ソリューション提案
DXコンサルタント〈新規事業領域〉※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウを掛け合わせた「右脳×左脳」のシナジーを追究し、新規性とリアリティを併せ持った新規事業の立案・実行に従事していただきます。
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウを掛け合わせた「右脳×左脳」のシナジーを追究し、新規性とリアリティを併せ持った新規事業の立案・実行に従事していただきます。
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
- 事業アイデアの発掘と評価
- 事業計画の策定
- 販路開拓、マーケティング戦略
- 事業化体制の整備
- 実行支援とフォローアップ計画の策定
DXコンサルタント〈IT領域：未経験者 SE/SIer出身向け〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちはDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
DXコンサルタント〈生成AI領域担当〉 ※ReD.出向 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識
・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
仕事についての詳細
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
コンサルティングチームについて
同社グループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。
私たちDXコンサルティングチームはその中核となるべく、2023年Hakuhodo DY ONEに事業部を立ち上げました。
2025年度からは株式会社ReD.として別会社化することで、専門性の高い組織として知識・ノウハウの蓄積を進めるとともに、意思決定の迅速化を図り、お客様のニーズに機動的に対応してまいります。
私たちは、会社の立ち上げフェーズにあり、事業の成長をドライブできるメンバーを常に求めています。
職位別の人数や規定在籍年数の縛りがなく、年齢に縛られない昇進・昇給が可能です。
他コンサルティングファームを上回るスピードでプロモーションできる可能性があります。
【東京】MAツールコンサルタント 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客のマーケティング課題を解決する為、課題に向き合い、Saasソリューション上で設計や設定を行い、施策を実現することがミッションです。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
顧客のマーケティング課題を解決する為、課題に向き合い、Saasソリューション上で設計や設定を行い、施策を実現することがミッションです。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
*具体的には*
・MAツールを使用した施策提案
・MAツールを使用した施策設計及び実装
・Saasソリューションを使用したデータ収集/データ統合/データ抽出の実装/運用
*本ポジションの魅力*
システム的な知識とともにマーケティング知識も業務を通じて習得でき、ビジネスインテリジェンス領域にも触れる機会がある為、幅広い知見/経験を得ることができます。
また、将来的にはプロジェクトを推進する立場として、プロジェクト管理に関する知識/経験を得ることも可能です。
【東京】データマーケティングコンサルタント 株式会社Hakuhodo DY ONE
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
顧客が保持する大量かつ多様なデータを活用したマーケティング施策の実現に向けて、データ基盤およびデータ分析業務のデザイン、高度なマーケティング施策の立案から実行までの支援をお任せします。
> *具体的には*
顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。
また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。
顧客が保持する大量かつ多様なデータを活用したマーケティング施策の実現に向けて、データ基盤およびデータ分析業務のデザイン、高度なマーケティング施策の立案から実行までの支援をお任せします。
> *具体的には*
顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。
また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。
> *具体的には*
顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。
また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。
【渋谷】執行役員候補（エグゼクティブクラス） ARアドバンストテクノロジ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 1000 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業部統括責任者】
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
【事業部統括責任者】
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
成長著しい企業で、事業部全体の戦略立案から実行までを担う、やりがいのあるポジションです。
経営層と連携しながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・中長期戦略立案と実行
数十億円規模の事業成長を目指し、事業部の中長期戦略を立案し、実行まで責任を持って推進します。
HR提案・導入コンサルタント OAG税理士法人
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は中堅・中小企業のお客様の中で、情シス担当者が不在でIT化・DX化に困っているお客様の情報システム機能を
「情シス顧問サービス」 として担っています。
常駐や担当製ではなく、自社内からチームでのオンライン対応を基本として、企業の経営者や担当者をご支援しています。
【ポジション】
情報システム顧問サービスで自らの経験とスキルを発揮するスペシャリストを募集しています。
勤怠管理や人事管理のシステム更改や新規導入をご検討されるお客様が多く、この度、HR導入コンサルタントとして、要件ヒアリングから製品選定
「情シス顧問サービス」 として担っています。
常駐や担当製ではなく、自社内からチームでのオンライン対応を基本として、企業の経営者や担当者をご支援しています。
【ポジション】
情報システム顧問サービスで自らの経験とスキルを発揮するスペシャリストを募集しています。
勤怠管理や人事管理のシステム更改や新規導入をご検討されるお客様が多く、この度、HR導入コンサルタントとして、要件ヒアリングから製品選定
同社は中堅・中小企業のお客様の中で、情シス担当者が不在でIT化・DX化に困っているお客様の情報システム機能を
「情シス顧問サービス」として担っています。
常駐や担当製ではなく、自社内からチームでのオンライン対応を基本として、企業の経営者や担当者をご支援しています。
【ポジション】
情報システム顧問サービスで自らの経験とスキルを発揮するスペシャリストを募集しています。
勤怠管理や人事管理のシステム更改や新規導入をご検討されるお客様が多く、この度、HR導入コンサルタントとして、要件ヒアリングから製品選定
「情シス顧問サービス」として担っています。
常駐や担当製ではなく、自社内からチームでのオンライン対応を基本として、企業の経営者や担当者をご支援しています。
【ポジション】
情報システム顧問サービスで自らの経験とスキルを発揮するスペシャリストを募集しています。
勤怠管理や人事管理のシステム更改や新規導入をご検討されるお客様が多く、この度、HR導入コンサルタントとして、要件ヒアリングから製品選定
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
■DX・システム企画（上級／東京） キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
プライム市場上場のBPOを中心とした人材サービス企業で、全社のDXならびにBPR推進のための企画・実務に携わる仕事です。
【具体的な仕事内容】
・業務プロセスの自動化・効率化推進
業務プロセスにおける無駄をなくし、効率的なワークフローを構築する企画・推進をお願いします。現状の課題を分析し、改善策を提案、実行していただきます。
・RPAツールを用いた業務フローの最適化（シナリオ作成）
【具体的な仕事内容】
・業務プロセスの自動化・効率化推進
業務プロセスにおける無駄をなくし、効率的なワークフローを構築する企画・推進をお願いします。現状の課題を分析し、改善策を提案、実行していただきます。
・RPAツールを用いた業務フローの最適化（シナリオ作成）
プライム市場上場のBPOを中心とした人材サービス企業で、全社のDXならびにBPR推進のための企画・実務に携わる仕事です。
【具体的な仕事内容】
・業務プロセスの自動化・効率化推進
業務プロセスにおける無駄をなくし、効率的なワークフローを構築する企画・推進をお願いします。現状の課題を分析し、改善策を提案、実行していただきます。
・RPAツールを用いた業務フローの最適化（シナリオ作成）
【具体的な仕事内容】
・業務プロセスの自動化・効率化推進
業務プロセスにおける無駄をなくし、効率的なワークフローを構築する企画・推進をお願いします。現状の課題を分析し、改善策を提案、実行していただきます。
・RPAツールを用いた業務フローの最適化（シナリオ作成）
【カード事業本部】カード3部_Webシステム・モバイルアプリの開発（担当） 株式会社ヴィンクス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 443 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Webシステム・モバイルアプリ開発エンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・Webシステム、モバイルアプリの設計、開発、テスト、運用保守
・顧客との要件定義、仕様調整
・最新技術の調査、導入
・開発チームのメンバーと協力してプロジェクトを進める
【業務内容】
・Webシステム、モバイルアプリの設計、開発、テスト、運用保守
・顧客との要件定義、仕様調整
・最新技術の調査、導入
・開発チームのメンバーと協力してプロジェクトを進める
Webシステム・モバイルアプリ開発エンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・Webシステム、モバイルアプリの設計、開発、テスト、運用保守
・顧客との要件定義、仕様調整
・最新技術の調査、導入
・開発チームのメンバーと協力してプロジェクトを進める
【業務内容】
・Webシステム、モバイルアプリの設計、開発、テスト、運用保守
・顧客との要件定義、仕様調整
・最新技術の調査、導入
・開発チームのメンバーと協力してプロジェクトを進める
リクルーティングアドバイザー/士業事務所担当（営業職） 株式会社MS-Japan
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 530万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
【業務内容】
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
企業と求職者双方のサポートを通して、最適な人材マッチングを実現する、やりがいのあるお仕事です。
・企業への提案営業活動：新規顧客開拓、企業の課題ヒアリング、最適なソリューション（人材紹介など）の提案
・求人票の作成、ターゲット選定
・求職者対応：カウンセリング、キャリアプランの相談、応募書類作成支援、面接対策、選考過程のサポート、入社後のフォロー
・プロジェクト立案：新しい取り組みや改善策の提案、実行
カスタマーサクセス 株式会社電脳交通
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
次世代交通×テクノロジーSaaSを提供する当社にて、システム導入から運用までを支援するコンサルティング業務をお任せします。お客様の成功を共に実現したいという熱意のある方を歓迎します。
・サービス導入プロジェクトの推進
-お客様と綿密に連携し、導入目的を明確化します。
-プロジェクトの成功に向けた体制を構築します。
-導入スケジュールや運用ルールを策定し、円滑な導入をサポートします。
次世代交通×テクノロジーSaaSを提供する当社にて、システム導入から運用までを支援するコンサルティング業務をお任せします。お客様の成功を共に実現したいという熱意のある方を歓迎します。
・サービス導入プロジェクトの推進
-お客様と綿密に連携し、導入目的を明確化します。
-プロジェクトの成功に向けた体制を構築します。
-導入スケジュールや運用ルールを策定し、円滑な導入をサポートします。
【職務内容】
次世代交通×テクノロジーSaaSを提供する当社にて、システム導入から運用までを支援するコンサルティング業務をお任せします。お客様の成功を共に実現したいという熱意のある方を歓迎します。
・サービス導入プロジェクトの推進
- お客様と綿密に連携し、導入目的を明確化します。
- プロジェクトの成功に向けた体制を構築します。
- 導入スケジュールや運用ルールを策定し、円滑な導入をサポートします。
次世代交通×テクノロジーSaaSを提供する当社にて、システム導入から運用までを支援するコンサルティング業務をお任せします。お客様の成功を共に実現したいという熱意のある方を歓迎します。
・サービス導入プロジェクトの推進
- お客様と綿密に連携し、導入目的を明確化します。
- プロジェクトの成功に向けた体制を構築します。
- 導入スケジュールや運用ルールを策定し、円滑な導入をサポートします。
Webアプリケーションエンジニア 株式会社うるる
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集概要】
全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できるSaaS型プロダクト「NJSS」の開発チームで、バックエンドエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・SaaS型プロダクト「NJSS」のバックエンド開発、運用、保守
・入札情報収集基盤、ユーザー向け機能の開発、改善、保守
・開発におけるテスト、コードレビューへの参加
・ユーザーからの問い合わせ対応、本番データ修正対応
全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できるSaaS型プロダクト「NJSS」の開発チームで、バックエンドエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・SaaS型プロダクト「NJSS」のバックエンド開発、運用、保守
・入札情報収集基盤、ユーザー向け機能の開発、改善、保守
・開発におけるテスト、コードレビューへの参加
・ユーザーからの問い合わせ対応、本番データ修正対応
【募集概要】
全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できるSaaS型プロダクト「NJSS」の開発チームで、バックエンドエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・SaaS型プロダクト「NJSS」のバックエンド開発、運用、保守
・入札情報収集基盤、ユーザー向け機能の開発、改善、保守
・開発におけるテスト、コードレビューへの参加
・ユーザーからの問い合わせ対応、本番データ修正対応
全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できるSaaS型プロダクト「NJSS」の開発チームで、バックエンドエンジニアとして活躍しませんか？
【業務内容】
・SaaS型プロダクト「NJSS」のバックエンド開発、運用、保守
・入札情報収集基盤、ユーザー向け機能の開発、改善、保守
・開発におけるテスト、コードレビューへの参加
・ユーザーからの問い合わせ対応、本番データ修正対応
バックエンドエンジニア（エキスパート） 株式会社うるる
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
AIを活用したプロダクト開発に携わるバックエンドエンジニアを募集しています。
【業務内容】
・システムの改善に向けた戦略立案、具体的な計画の策定、実行
・システムの設計、開発、テスト、リリース
・新しい技術の調査、検証、導入、運用
・開発チームのマネジメント、メンバーの育成、モチベーション向上
・関係各部署との連携、調整、情報共有
【業務内容】
・システムの改善に向けた戦略立案、具体的な計画の策定、実行
・システムの設計、開発、テスト、リリース
・新しい技術の調査、検証、導入、運用
・開発チームのマネジメント、メンバーの育成、モチベーション向上
・関係各部署との連携、調整、情報共有
AIを活用したプロダクト開発に携わるバックエンドエンジニアを募集しています。
【業務内容】
・システムの改善に向けた戦略立案、具体的な計画の策定、実行
・システムの設計、開発、テスト、リリース
・新しい技術の調査、検証、導入、運用
・開発チームのマネジメント、メンバーの育成、モチベーション向上
・関係各部署との連携、調整、情報共有
【業務内容】
・システムの改善に向けた戦略立案、具体的な計画の策定、実行
・システムの設計、開発、テスト、リリース
・新しい技術の調査、検証、導入、運用
・開発チームのマネジメント、メンバーの育成、モチベーション向上
・関係各部署との連携、調整、情報共有
[クラシルリワード/マーケティング] マーケティング・企画担当 クラシル株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
ゲームアプリのグロースハックに携わってみませんか？
成長著しい企業で、スキルアップを目指せる環境です！
・クラシルリワード連携ゲームアプリのグロースマーケティング
クラシルリワードと連携したゲームアプリにおいて、ユーザー獲得や収益向上のための施策を実行します。
ゲームアプリのグロースハックに携わってみませんか？
成長著しい企業で、スキルアップを目指せる環境です！
・クラシルリワード連携ゲームアプリのグロースマーケティング
クラシルリワードと連携したゲームアプリにおいて、ユーザー獲得や収益向上のための施策を実行します。
【業務内容】
ゲームアプリのグロースハックに携わってみませんか？
成長著しい企業で、スキルアップを目指せる環境です！
・クラシルリワード連携ゲームアプリのグロースマーケティング
・クラシルリワードと連携したゲームアプリにおいて、ユーザー獲得や収益向上のための施策を実行します。
ゲームアプリのグロースハックに携わってみませんか？
成長著しい企業で、スキルアップを目指せる環境です！
・クラシルリワード連携ゲームアプリのグロースマーケティング
・クラシルリワードと連携したゲームアプリにおいて、ユーザー獲得や収益向上のための施策を実行します。
【KK-02】人事企画 au損害保険株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長を続ける当社で、人事戦略の企画・推進に携わるやりがいのあるポジションです。経営層や各部門と連携し、組織全体の成長を促進する人事施策に貢献できます。
【具体的な業務内容】
・人事制度（等級、評価、報酬）の設計、運用、見直し
既存制度の課題を分析し、より効果的な制度へと改善していく業務です。
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
社員の能力開発やキャリアパス設計、組織活性化のための施策を企画・実行します。
【具体的な業務内容】
・人事制度（等級、評価、報酬）の設計、運用、見直し
既存制度の課題を分析し、より効果的な制度へと改善していく業務です。
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
社員の能力開発やキャリアパス設計、組織活性化のための施策を企画・実行します。
成長を続ける当社で、人事戦略の企画・推進に携わるやりがいのあるポジションです。経営層や各部門と連携し、組織全体の成長を促進する人事施策に貢献できます。
【具体的な業務内容】
・人事制度（等級、評価、報酬）の設計、運用、見直し
既存制度の課題を分析し、より効果的な制度へと改善していく業務です。
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
社員の能力開発やキャリアパス設計、組織活性化のための施策を企画・実行します。
【具体的な業務内容】
・人事制度（等級、評価、報酬）の設計、運用、見直し
既存制度の課題を分析し、より効果的な制度へと改善していく業務です。
・タレントマネジメント等の組織開発の立案・実行
社員の能力開発やキャリアパス設計、組織活性化のための施策を企画・実行します。
コミュニティ・ユーザー会企画運営 株式会社カオナビ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
あなたの役割
「カオナビ」というサービスを、より多くの方に活用していただくためのイベント企画・運営をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・セミナーの企画・運営
- 新しいメンバーがスムーズに「カオナビ」を使えるようにするための研修や、より効果的に活用するためのセミナーを企画・運営します。
「カオナビ」というサービスを、より多くの方に活用していただくためのイベント企画・運営をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・セミナーの企画・運営
- 新しいメンバーがスムーズに「カオナビ」を使えるようにするための研修や、より効果的に活用するためのセミナーを企画・運営します。
あなたの役割
「カオナビ」というサービスを、より多くの方に活用していただくためのイベント企画・運営をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・セミナーの企画・運営
- 新しいメンバーがスムーズに「カオナビ」を使えるようにするための研修や、より効果的に活用するためのセミナーを企画・運営します。
「カオナビ」というサービスを、より多くの方に活用していただくためのイベント企画・運営をお任せします。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・セミナーの企画・運営
- 新しいメンバーがスムーズに「カオナビ」を使えるようにするための研修や、より効果的に活用するためのセミナーを企画・運営します。
アルバイト採用領域のコンサルティング営業（リーダー候補） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 504 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の採用課題解決を支援する営業のお仕事
企業が抱える人材不足や離職率といった採用課題に対し、解決策をご提案し、採用成功までサポートするお仕事です。幅広い業種の企業と関わり、社会の動向やトレンドを肌で感じながら、成長できる環境です。
業務内容
・クライアント企業へのアプローチ：飲食、販売、物流、サービス業などを中心とした企業に対し、新規および既存顧客へのアプローチを行い、採用課題やニーズをヒアリングします。
・採用計画の立案：企業担当者（経営者や採用担当者）と連携し、長期的な採用計画を立案します。
企業が抱える人材不足や離職率といった採用課題に対し、解決策をご提案し、採用成功までサポートするお仕事です。幅広い業種の企業と関わり、社会の動向やトレンドを肌で感じながら、成長できる環境です。
業務内容
・クライアント企業へのアプローチ：飲食、販売、物流、サービス業などを中心とした企業に対し、新規および既存顧客へのアプローチを行い、採用課題やニーズをヒアリングします。
・採用計画の立案：企業担当者（経営者や採用担当者）と連携し、長期的な採用計画を立案します。
企業の採用課題解決を支援する営業のお仕事
企業が抱える人材不足や離職率といった採用課題に対し、解決策をご提案し、採用成功までサポートするお仕事です。幅広い業種の企業と関わり、社会の動向やトレンドを肌で感じながら、成長できる環境です。
業務内容
・クライアント企業へのアプローチ：飲食、販売、物流、サービス業などを中心とした企業に対し、新規および既存顧客へのアプローチを行い、採用課題やニーズをヒアリングします。
・採用計画の立案：企業担当者（経営者や採用担当者）と連携し、長期的な採用計画を立案します。
企業が抱える人材不足や離職率といった採用課題に対し、解決策をご提案し、採用成功までサポートするお仕事です。幅広い業種の企業と関わり、社会の動向やトレンドを肌で感じながら、成長できる環境です。
業務内容
・クライアント企業へのアプローチ：飲食、販売、物流、サービス業などを中心とした企業に対し、新規および既存顧客へのアプローチを行い、採用課題やニーズをヒアリングします。
・採用計画の立案：企業担当者（経営者や採用担当者）と連携し、長期的な採用計画を立案します。
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【P02_TSI本部】販売システムエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
大企業向けの基幹システム導入プロジェクトに参画し、販売管理システムの提案から設計、開発、運用まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・顧客へのヒアリングを通し、課題を明確化し、最適なシステム導入プランを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明するプレゼンテーション資料を作成し、顧客へ提案します。
・顧客の承認を得るための資料作成や関係部署への上申を支援します。
・システム要件定義、FIT＆GAP分析、技術支援など、多様なコンサルティング業務を行います。
大企業向けの基幹システム導入プロジェクトに参画し、販売管理システムの提案から設計、開発、運用まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・顧客へのヒアリングを通し、課題を明確化し、最適なシステム導入プランを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明するプレゼンテーション資料を作成し、顧客へ提案します。
・顧客の承認を得るための資料作成や関係部署への上申を支援します。
・システム要件定義、FIT＆GAP分析、技術支援など、多様なコンサルティング業務を行います。
【業務内容】
大企業向けの基幹システム導入プロジェクトに参画し、販売管理システムの提案から設計、開発、運用まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・顧客へのヒアリングを通し、課題を明確化し、最適なシステム導入プランを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明するプレゼンテーション資料を作成し、顧客へ提案します。
・顧客の承認を得るための資料作成や関係部署への上申を支援します。
・システム要件定義、FIT＆GAP分析、技術支援など、多様なコンサルティング業務を行います。
大企業向けの基幹システム導入プロジェクトに参画し、販売管理システムの提案から設計、開発、運用まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・顧客へのヒアリングを通し、課題を明確化し、最適なシステム導入プランを提案します。
・提案内容を分かりやすく説明するプレゼンテーション資料を作成し、顧客へ提案します。
・顧客の承認を得るための資料作成や関係部署への上申を支援します。
・システム要件定義、FIT＆GAP分析、技術支援など、多様なコンサルティング業務を行います。
【P04_TSI本部】プロジェクトマネージャー コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な業界のシステム開発プロジェクトで活躍しませんか？
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・プロジェクトマネージャーとして、物流、保険、流通、製造など幅広い業界のシステム開発プロジェクトに参画します。
・提案フェーズから要件定義、設計、開発まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・プロジェクトマネージャーとして、物流、保険、流通、製造など幅広い業界のシステム開発プロジェクトに参画します。
・提案フェーズから要件定義、設計、開発まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
様々な業界のシステム開発プロジェクトで活躍しませんか？
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・プロジェクトマネージャーとして、物流、保険、流通、製造など幅広い業界のシステム開発プロジェクトに参画します。
・提案フェーズから要件定義、設計、開発まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
経験を活かして、更なるスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容】
・プロジェクトマネージャーとして、物流、保険、流通、製造など幅広い業界のシステム開発プロジェクトに参画します。
・提案フェーズから要件定義、設計、開発まで、プロジェクトの全工程に携わっていただきます。
【P01_TSI本部】会計システムエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
大手企業向けのERPパッケージ「Bizインテグラル」導入プロジェクトにおいて、お客様を成功に導くため、提案から運用まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様の課題ヒアリング、最適なソリューションの提案、プレゼンテーション、導入支援
・要件定義、システム設計、開発、テスト、導入支援
大手企業向けのERPパッケージ「Bizインテグラル」導入プロジェクトにおいて、お客様を成功に導くため、提案から運用まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様の課題ヒアリング、最適なソリューションの提案、プレゼンテーション、導入支援
・要件定義、システム設計、開発、テスト、導入支援
【業務内容】
大手企業向けのERPパッケージ「Bizインテグラル」導入プロジェクトにおいて、お客様を成功に導くため、提案から運用まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様の課題ヒアリング、最適なソリューションの提案、プレゼンテーション、導入支援
・要件定義、システム設計、開発、テスト、導入支援
大手企業向けのERPパッケージ「Bizインテグラル」導入プロジェクトにおいて、お客様を成功に導くため、提案から運用まで幅広く携わっていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・お客様の課題ヒアリング、最適なソリューションの提案、プレゼンテーション、導入支援
・要件定義、システム設計、開発、テスト、導入支援
【P03_TSI本部】CMSエンジニア コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 590 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大規模CMSシステムの提案から運用までを担いませんか？
国内外の多くの企業が利用する大規模CMSシステム『Tridion Sites（旧：SDL Tridion）』と『NOREN』の導入支援、運用保守、顧客課題解決に向けたシステム提案など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた課題の把握と、最適なシステム提案
・要件定義、設計、開発、テスト、導入、運用保守といったシステム構築プロジェクトの全工程に携わる
・システム運用における課題解決のためのアドバイスや提案
国内外の多くの企業が利用する大規模CMSシステム『Tridion Sites（旧：SDL Tridion）』と『NOREN』の導入支援、運用保守、顧客課題解決に向けたシステム提案など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた課題の把握と、最適なシステム提案
・要件定義、設計、開発、テスト、導入、運用保守といったシステム構築プロジェクトの全工程に携わる
・システム運用における課題解決のためのアドバイスや提案
■大規模CMSシステムの提案から運用までを担いませんか？
国内外の多くの企業が利用する大規模CMSシステム『Tridion Sites（旧：SDL Tridion）』と『NOREN』の導入支援、運用保守、顧客課題解決に向けたシステム提案など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた課題の把握と、最適なシステム提案
・要件定義、設計、開発、テスト、導入、運用保守といったシステム構築プロジェクトの全工程に携わる
・システム運用における課題解決のためのアドバイスや提案
国内外の多くの企業が利用する大規模CMSシステム『Tridion Sites（旧：SDL Tridion）』と『NOREN』の導入支援、運用保守、顧客課題解決に向けたシステム提案など、幅広い業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた課題の把握と、最適なシステム提案
・要件定義、設計、開発、テスト、導入、運用保守といったシステム構築プロジェクトの全工程に携わる
・システム運用における課題解決のためのアドバイスや提案
【CEO直下/SMFGとの共同事業「Trunk」】スクラムマスター 株式会社インフキュリオン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大規模システム開発プロジェクトで活躍しませんか？
【業務内容】
社会インフラ、大手小売企業、金融機関などを中心とした、多くの企業をクライアントに持つ当社で、新規事業における大規模システム開発プロジェクトのスクラムマスターとして活躍していただきます。
【具体的な業務】
・スクラムイベントの円滑な進行
スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブといったスクラムイベントを円滑に進め、チームがスムーズに作業を進められるようサポートします。
【業務内容】
社会インフラ、大手小売企業、金融機関などを中心とした、多くの企業をクライアントに持つ当社で、新規事業における大規模システム開発プロジェクトのスクラムマスターとして活躍していただきます。
【具体的な業務】
・スクラムイベントの円滑な進行
スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブといったスクラムイベントを円滑に進め、チームがスムーズに作業を進められるようサポートします。
大規模システム開発プロジェクトで活躍しませんか？
【業務内容】
社会インフラ、大手小売企業、金融機関などを中心とした、多くの企業をクライアントに持つ当社で、新規事業における大規模システム開発プロジェクトのスクラムマスターとして活躍していただきます。
【具体的な業務】
・スクラムイベントの円滑な進行
スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブといったスクラムイベントを円滑に進め、チームがスムーズに作業を進められるようサポートします。
【業務内容】
社会インフラ、大手小売企業、金融機関などを中心とした、多くの企業をクライアントに持つ当社で、新規事業における大規模システム開発プロジェクトのスクラムマスターとして活躍していただきます。
【具体的な業務】
・スクラムイベントの円滑な進行
スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブといったスクラムイベントを円滑に進め、チームがスムーズに作業を進められるようサポートします。
ソフトウェアエンジニア 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
プラットフォームエンジニアリング部門で、チームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
プラットフォームエンジニアリング部門で、チームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
【業務内容】
・開発者向けプラットフォームで利用する、共通ライブラリやツールの開発、改善をお任せします。
具体的には、開発効率を向上させるためのライブラリ開発や、既存ツールの機能改善、保守運用などです。
・社内開発者の開発環境を標準化し、より効率的な開発環境を実現するための施策を推進します。
例えば、開発環境の構築手順の標準化、開発ツールの選定と導入支援などです。
【istyle】インフラエンジニア 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンジニア組織全体をサポートするやりがいのあるお仕事です！
【業務内容】
1. クラウドへの移行推進
・クラウドへの移行計画の策定、推進
・移行に関するガイドラインの作成、運用
・AWSアカウントの作成、ネットワーク構築、DNS設定、運用
【業務内容】
1. クラウドへの移行推進
・クラウドへの移行計画の策定、推進
・移行に関するガイドラインの作成、運用
・AWSアカウントの作成、ネットワーク構築、DNS設定、運用
エンジニア組織全体をサポートするやりがいのあるお仕事です！
【業務内容】
1. クラウドへの移行推進
・クラウドへの移行計画の策定、推進
・移行に関するガイドラインの作成、運用
・AWSアカウントの作成、ネットワーク構築、DNS設定、運用
【業務内容】
1. クラウドへの移行推進
・クラウドへの移行計画の策定、推進
・移行に関するガイドラインの作成、運用
・AWSアカウントの作成、ネットワーク構築、DNS設定、運用
ビッグデータエンジニア ◎データドリブン経営支援 株式会社電通総研
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 570 ～ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当社のクロスイノベーション本部では、技術を活かし、組織や社会への貢献を目指しています。データエンジニアリングのスペシャリストとして、以下の業務に携わっていただきます。
・最先端技術を用いたデータエンジニアリング
・データ分析基盤構築後のデータ利活用促進策に関する課題解決
・他部署へのデータ利活用支援
当社のクロスイノベーション本部では、技術を活かし、組織や社会への貢献を目指しています。データエンジニアリングのスペシャリストとして、以下の業務に携わっていただきます。
・最先端技術を用いたデータエンジニアリング
・データ分析基盤構築後のデータ利活用促進策に関する課題解決
・他部署へのデータ利活用支援
【業務内容】
当社のクロスイノベーション本部では、技術を活かし、組織や社会への貢献を目指しています。データエンジニアリングのスペシャリストとして、以下の業務に携わっていただきます。
・最先端技術を用いたデータエンジニアリング
・データ分析基盤構築後のデータ利活用促進策に関する課題解決
・他部署へのデータ利活用支援
当社のクロスイノベーション本部では、技術を活かし、組織や社会への貢献を目指しています。データエンジニアリングのスペシャリストとして、以下の業務に携わっていただきます。
・最先端技術を用いたデータエンジニアリング
・データ分析基盤構築後のデータ利活用促進策に関する課題解決
・他部署へのデータ利活用支援
【OM_東京】営業（マネージャー候補） 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 456 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【既存顧客サポート】
・広告効果検証と改善提案：お客様と連携し、広告効果を検証、課題を特定し、改善策をご提案します。
・最適なサービスのご提案：お客様の採用課題や予算に最適なサービスをご提案します。(例：Indeed、SNS広告、Google/Yahoo!広告、採用HP/LPなど)
・施策の実施とPDCAサイクル：効果検証、改善策の提案、施策の実施を繰り返し、PDCAサイクルを回し、効果の最大化を目指します。高いリピート率を誇り、長期的な関係構築が可能です。
【具体的な業務内容】
・広告効果検証と改善提案：お客様と連携し、広告効果を検証、課題を特定し、改善策をご提案します。
・最適なサービスのご提案：お客様の採用課題や予算に最適なサービスをご提案します。(例：Indeed、SNS広告、Google/Yahoo!広告、採用HP/LPなど)
・施策の実施とPDCAサイクル：効果検証、改善策の提案、施策の実施を繰り返し、PDCAサイクルを回し、効果の最大化を目指します。高いリピート率を誇り、長期的な関係構築が可能です。
【具体的な業務内容】
【既存顧客サポート】
・広告効果検証と改善提案：お客様と連携し、広告効果を検証、課題を特定し、改善策をご提案します。
・最適なサービスのご提案：お客様の採用課題や予算に最適なサービスをご提案します。(例：Indeed、SNS広告、Google/Yahoo!広告、採用HP/LPなど)
・施策の実施とPDCAサイクル：効果検証、改善策の提案、施策の実施を繰り返し、PDCAサイクルを回し、効果の最大化を目指します。高いリピート率を誇り、長期的な関係構築が可能です。
【具体的な業務内容】
・広告効果検証と改善提案：お客様と連携し、広告効果を検証、課題を特定し、改善策をご提案します。
・最適なサービスのご提案：お客様の採用課題や予算に最適なサービスをご提案します。(例：Indeed、SNS広告、Google/Yahoo!広告、採用HP/LPなど)
・施策の実施とPDCAサイクル：効果検証、改善策の提案、施策の実施を繰り返し、PDCAサイクルを回し、効果の最大化を目指します。高いリピート率を誇り、長期的な関係構築が可能です。
【具体的な業務内容】
シニアコーポレートIT/Senior CorporateIT 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
【仕事内容】
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
社員の皆様が快適かつ安全に業務を進められるよう、IT環境の最適化とセキュリティ強化を推進する役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・従業員の業務効率化を支援するIT施策の企画立案と実行
- 新しいツール導入による業務改善
- 既存ツールの機能向上や運用改善
- ヘルプデスク対応の効率化
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営業部マネージャー候補 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
お客様のビジネス成長を支援する、やりがいのあるお仕事です。
DX推進やシステム開発案件における課題解決に向けて、お客様とエンジニアの双方をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・新規・既存プロジェクトの提案
お客様との継続的なコミュニケーションを通して、ニーズを丁寧にヒアリングし、課題を明確化します。
お客様のビジネス成長を支援する、やりがいのあるお仕事です。
DX推進やシステム開発案件における課題解決に向けて、お客様とエンジニアの双方をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・新規・既存プロジェクトの提案
お客様との継続的なコミュニケーションを通して、ニーズを丁寧にヒアリングし、課題を明確化します。
【仕事内容】
お客様のビジネス成長を支援する、やりがいのあるお仕事です。
DX推進やシステム開発案件における課題解決に向けて、お客様とエンジニアの双方をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・新規・既存プロジェクトの提案
お客様との継続的なコミュニケーションを通して、ニーズを丁寧にヒアリングし、課題を明確化します。
お客様のビジネス成長を支援する、やりがいのあるお仕事です。
DX推進やシステム開発案件における課題解決に向けて、お客様とエンジニアの双方をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・新規・既存プロジェクトの提案
お客様との継続的なコミュニケーションを通して、ニーズを丁寧にヒアリングし、課題を明確化します。
国内経理 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
成長著しいグローバル企業で、やりがいのある経理業務に携わりませんか？
【業務内容】
・月次・年次連結決算業務（売上・費用集計、仕訳）
・経費管理
・債権・債務管理
・入出金管理、伝票処理、振込業務
成長著しいグローバル企業で、やりがいのある経理業務に携わりませんか？
【業務内容】
・月次・年次連結決算業務（売上・費用集計、仕訳）
・経費管理
・債権・債務管理
・入出金管理、伝票処理、振込業務
経理のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
成長著しいグローバル企業で、やりがいのある経理業務に携わりませんか？
【業務内容】
・月次・年次連結決算業務（売上・費用集計、仕訳）
・経費管理
・債権・債務管理
・入出金管理、伝票処理、振込業務
成長著しいグローバル企業で、やりがいのある経理業務に携わりませんか？
【業務内容】
・月次・年次連結決算業務（売上・費用集計、仕訳）
・経費管理
・債権・債務管理
・入出金管理、伝票処理、振込業務
【正社員】バックエンドエンジニア(メディア) ※リーダー候補 株式会社GameWith
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
GameWithは、『ゲームをより楽しめる世界を創る』というミッションを掲げ、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を目指しています。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
開発部では、ゲーム情報・攻略サイト『GameWith』を中心に、新規機能開発、既存機能改善、新規サービス開発に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ディレクターやライターと連携し、新機能や機能改善の要件を明確化します。
デザイナーと協力して、詳細な仕様を決定します。
新規事業 立ち上げ 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な新規事業に参画しませんか？
ビザスクのエキスパートネットワークを活用した、クライアントの課題解決を支援するコンサルティング事業の立ち上げメンバーを募集しています。
事業立ち上げから推進まで、あなたの経験と高い意欲を活かして活躍できる環境です。
【主な業務内容】
・大手企業へのコンサルティング提案（戦略領域が中心です）
・ITなど幅広い分野を扱いますので、ご自身の得意分野やご希望を考慮して、最適な案件をお任せします。
ビザスクのエキスパートネットワークを活用した、クライアントの課題解決を支援するコンサルティング事業の立ち上げメンバーを募集しています。
事業立ち上げから推進まで、あなたの経験と高い意欲を活かして活躍できる環境です。
【主な業務内容】
・大手企業へのコンサルティング提案（戦略領域が中心です）
・ITなど幅広い分野を扱いますので、ご自身の得意分野やご希望を考慮して、最適な案件をお任せします。
魅力的な新規事業に参画しませんか？
ビザスクのエキスパートネットワークを活用した、クライアントの課題解決を支援するコンサルティング事業の立ち上げメンバーを募集しています。
事業立ち上げから推進まで、あなたの経験と高い意欲を活かして活躍できる環境です。
【主な業務内容】
・大手企業へのコンサルティング提案（戦略領域が中心です）
・ITなど幅広い分野を扱いますので、ご自身の得意分野やご希望を考慮して、最適な案件をお任せします。
ビザスクのエキスパートネットワークを活用した、クライアントの課題解決を支援するコンサルティング事業の立ち上げメンバーを募集しています。
事業立ち上げから推進まで、あなたの経験と高い意欲を活かして活躍できる環境です。
【主な業務内容】
・大手企業へのコンサルティング提案（戦略領域が中心です）
・ITなど幅広い分野を扱いますので、ご自身の得意分野やご希望を考慮して、最適な案件をお任せします。
新規事業 立ち上げメンバー 株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本で唯一無二の事業拡大に挑戦しませんか？
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
日本で唯一無二の事業拡大に挑戦しませんか？
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
グローバル企業で、上場企業である当社は、社内研修を外部向けに展開する新規事業を推進しています。
この事業の成長を担う、新規事業（Learning & Development）のメンバーを募集しています。
【業務内容】
・社内研修プログラムのブラッシュアップと、外部向け研修プログラムへの展開
・外部向け研修プログラムの販売戦略立案と実行、既存顧客へのアプローチ
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