お問い合わせ番号:607221 最終確認日:2026年04月13日
女性歓迎!《東京》【完全未経験者歓迎!】RC造施工管理|大和財託株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
《東京》【完全未経験者歓迎!】RC造施工管理
大和財託株式会社
お問い合わせ番号:607221 最終確認日:2026年04月13日
AIによるこの求人の要約
- 中高層建築の施工管理を担当し、RC造の建物などを中心に安全・工程・品質管理、協力会社との調整を行う
- 年収は551万円から691万円が目安。給与形態は固定給制(月給制)
- 勤務地は東京都渋谷区。完全週休二日制で土日祝休み、年間休日は120日、月平均残業時間は35時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 成果相応に稼ぎたい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※試用期間中の労働条件の変更は無し |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
551 ~ 691 万円
[月給] 35 ~ 44万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ‐ 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
〒1500002 東京都 渋谷区 渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ22階
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 就業中は休憩時間含め禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 35時間/月 [みなし残業] 基本給:20~26万円 みなし残業手当額:7.1~9万円 月のみなし時間:45.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 手当・福利厚生 |
・家賃手当(20,000円/月(規定あり))・福利厚生借上賃貸(シャトク)・社員研修旅行・定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担) ・契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル)・資格取得奨励金・家庭常備薬購入補助・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む) ・ベネフィットステーション└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引└自己啓発支援(eラーニング無料受講) ・生活習慣病検診、婦人科検診補助※胃カメラオプション会社負担 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 [昨年実績](優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり) |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【お仕事内容】 【お仕事内容】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・経験不問 異業種からの転職も歓迎!現場で経験豊富な社員が教育します。 ・資格不問 資格は必要ありません。 入社後は実務経験を活かして国家資格の取得を目指すことも可能です! |
・経験不問 異業種からの転職も歓迎!現場で経験豊富な社員が教育します。 ・資格不問 資格は必要ありません。 入社後は実務経験を活かして国家資格の取得を目指すことも可能です! |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | 大和財託株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://yamatozaitaku.co.jp/recruit/ | |
| 本社所在地 | 〒1500002 東京都 渋谷区 渋谷 2丁目17-1 渋谷アクシュ22階 ※2024年9月24日より移転 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2013年 7月 1日 | |
| 代表者 | 藤原 正明 | |
| 資本金 | 1億円 | |
| 従業員数 | 180名 (平均年齢:35歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
金融業界 【平均年収】 723.9万円 【平均残業時間】 23時間/月 専門性と責任の重さが反映され高年収。DX化で効率化が進む一方、厳格な事務や顧客対応で残業が発生。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
施工管理・設備・環境保全・その他 【平均年収】 586.3万円 【平均残業時間】 23時間/月 安全と品質を担保する重い責任を担うため給与は高水準。工程管理や突発対応、事務作業などで業務量は多い。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
信頼と正確性、倫理観や責任感が重視される業界です。身だしなみや言葉遣いの細部まで気を配る誠実さが評価される傾向があります。「なぜ金融か」「なぜこの会社か」という明確な志望動機を整理しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 よくある質問は、「不祥事やミスを防ぐために何を重視するか」などがあります。信頼が全ての土台となる業界ゆえ、単に注意するのではなく、確認体制の構築や仕組みづくりという視点で答えるのがコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
現場の安全を守り抜く危機管理能力と、工期を完遂させる調整力が重視されます。無事故の継続だけでなく、外注費の削減率や工期短縮の達成度といった具体的な数値を根拠に語るのが効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「職人さんとの意見の食い違いや、予期せぬ天候不順をどう乗り越えましたか?」が定番です。単なる指示出しではなく、相手の言い分を尊重しつつ、納期や安全をどう優先させたかを伝えましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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