お問い合わせ番号：682662 最終確認日：2026年11月14日
女性歓迎！フロントエンドエンジニア（実務半年～OK）【研修制度充実／住宅補助あり／リモート可】｜株式会社SAKURUGの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
フロントエンドエンジニア（実務半年～OK）【研修制度充実／住宅補助あり／リモート可】
株式会社SAKURUG
お問い合わせ番号：682662 最終確認日：2026年11月14日
AIによるこの求人の要約
- ReactやVue.jsなどを用いたWebアプリケーションのフロントエンド開発業務。フロントエンドエンジニアとしての半年以上の経験が必須
- 年収は336万円から350万円で給与形態は固定給制を採用。住宅手当が支給され健康診断制度も用意されている安心の環境
- 勤務地は東京都渋谷区。完全週休二日制の土日祝休みで年間休日は120日。有給休暇は10日から20日付与され平均残業時間は月20時間
- 公私のバランスをとりたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
336 ～ 350 万円
[月給] 28 ～ 29 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
〒1500031 東京都 渋谷区 桜丘町1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F
[勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：20.8～21.5万円 みなし残業手当額：7.2～7.5万円 月のみなし時間：45.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10～20日 ・年次有給休暇（入社時に10日付与：所定労働日数により変動あり） ・特別休暇（慶弔・生理・看護・介護） ・リフレッシュ休暇 ・通院サポート休暇（妊活・持病など） |
| 手当・福利厚生 |
インフルエンザ予防接種補助、ピル補助（規定あり）、資格取得支援、社宅・家賃補助制度（規定あり）、部活動補助（規定あり）、書籍購入・貸出制度 短時間フレックスタイム制度（時短勤務利用時、要相談）、慶弔見舞金制度、独立支援制度、ワーケーション支援制度、パートナーシップ支援制度 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年1回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
■フロントエンド開発で新しい価値を届けてみませんか？■クライアント企業のWebアプリケーション開発【業務内容】・モダンなJavaScriptフレームワークを用いたUI開発としてReactやVue.jsやNuxt.jsなどを使用したSPAの設計と実装・レスポンシブデザインとクロスブラウザ対応の実装としてモバイルファーストアプローチによる柔軟なレイアウト設計・パフォーマンス最適化としてページロード時間の短縮やバンドルサイズの最適化・APIとの連携実装としてRESTfulAPIやGraphQLなどを使用したバックエンドとのデータ連携・自動テストの実装と継続的インテグレーションとして単体テストやE2Eテストの作成とCI/CDパイプラインへの組み込み【プロジェクト期間】・通常3ヶ月から1年程度でスキルセットと希望に合わせて次のプロジェクトへアサイン【社内活動】・月1回の社内技術共有会でのLT発表や技術ブログの執筆 ■フロントエンド開発で新しい価値を届けてみませんか？ 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 | ・フロントエンドエンジニアとしての経験が半年以上ある方 | ・フロントエンドエンジニアとしての経験が半年以上ある方 | ||||
| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社SAKURUG | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://sakurug.co.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1500031 東京都 渋谷区 桜丘町 1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2012年10月 1日 | |
| 代表者 | 遠藤 洋之 | |
| 資本金 | 500万円 | |
| 従業員数 | 87名 （平均年齢：28歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
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| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
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応募の流れ
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書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
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STEP06
内定・入社
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