お問い合わせ番号:675532 最終確認日:2026年10月08日
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【東京】経理 ◆ 世界の最先端を、日本のサロンへ ◆
株式会社リツビ&メディカランド
お問い合わせ番号:675532 最終確認日:2026年10月08日
AIによるこの求人の要約
- 日次、月次業務のサポートや決算補助から始まり、将来的には決算業務全般、管理会計、連結決算まで幅広い経理業務を担当
- 年収は460万円から550万円。財形貯蓄制度や定期健康診断があり、長期的な資産形成と健康維持を支援
- 勤務地は東京の江東区。年間休日は124日で土日祝休み、有給休暇は最大20日。月平均残業時間は30時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 安定した収入を得たい
- 未経験から挑みたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
変更なし
試用期間:有/6ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
460 ~ 550 万円
[月給] 30.1 ~ 36 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※スキル・経験などを考慮し決定します 比べて!市場データ
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| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 江東区有明3-6-11 東京ファッションタウンビル東館8F
[勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:10 ~ 18:10(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
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| 休日・休暇 |
[年間休日]
124日
[年次有給休暇] 10~20日 年間休日124日(土日祝、GW、お盆、年末年始休暇) ※会議のため年に2~3回休日出勤あり ■ GW・お盆・年末年始休暇(5~10連休) ■ 有給休暇(初年度10日付与~最大20日付与) ■ 慶弔休暇 ■ 産休・育休制度 |
| 手当・福利厚生 |
■家族手当(子供一人につき20,000円/規定有) ■育児・介護休業制度 ■結婚・出産祝い金 ■資格取得補助制度 (社内規定有) ■自己啓発補助金制度 ■福利厚生倶楽部加入 ■各種スポーツジム・保養所割引制度など ■社員旅行 ■レクリエーション補助制度 ■リフレッシュ休暇制度 (有休を併用し、最大9連休取得可能) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 [昨年実績]■昇給:年1回(7月) ■賞与実績:年2~3回((4月)、7月、12月) |
| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
【経理のプロフェッショナルへ!】 【経理のプロフェッショナルへ!】 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・経理の実務経験(中小企業等で、仕訳〜月次決算まで一通り回せる方 / 簿記2級レベル目安) 求める人物像 【こんな方におすすめ】 ・経理の一部分だけでなく、幅広い業務を経験したい方 ・日常経理から一歩進み、決算業務にも挑戦したい方 ・将来的に管理会計や連結決算などにも携わりたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・新しい業務や知識を前向きに吸収できる方 ・経理として長期的に専門性を高めていきたい方 |
・経理の実務経験(中小企業等で、仕訳〜月次決算まで一通り回せる方 / 簿記2級レベル目安) 求める人物像 【こんな方におすすめ】 ・経理の一部分だけでなく、幅広い業務を経験したい方 ・日常経理から一歩進み、決算業務にも挑戦したい方 ・将来的に管理会計や連結決算などにも携わりたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・新しい業務や知識を前向きに吸収できる方 ・経理として長期的に専門性を高めていきたい方 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社リツビ&メディカランド | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.ritsubi.co.jp/index.html | |
| 本社所在地 | 〒1350063 東京都 江東区 有明 3‐6‐11 東京ファッションタウンビル東館8階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 1993年 4月 1日 | |
| 代表者 | 篠崎信一 | |
| 資本金 | 12億8000万円 | |
| 従業員数 | 62名 (平均年齢:35歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
商社・流通業界 【平均年収】 562.0万円 【平均残業時間】 23時間/月 高い収益性を背景に給与が厚くなる傾向。24時間稼働する物流管理や、海外取引先との時差が残業の要因に。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
経理・財務・会計 【平均年収】 509.3万円 【平均残業時間】 23時間/月 専門スキルが備わり、長く安定して働ける傾向です。残業時間は決算期などによる季節変動が大きいです。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
多くの関係者を調整し動かす仕事が多い業界です。その会社の強みや特徴を把握するのはもちろん、自身が周囲と協力したり、調整力を発揮して、大きなことを成したエピソードを準備しておくと良いでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「板挟みになった際の優先順位」について質問されることがあります。多忙な現場を動かす調整力が不可欠なため、単に妥協するのではなく、共通の利益を提示し周囲を納得させた視点で答えるのが合格のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
この職種で重視されるのは、「ミスを防ぐ正確さ」と、「業務改善の意欲」のバランスです。作業をこなすだけでなく、一歩踏み込んだ工夫をした経験を伝えて、「会社に利益をもたらす人材だ」と印象づけましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ミスを防ぐために意識していること」が定番の質問です。自分なりのダブルチェックの仕組みを具体的に伝えましょう。正確さに加え、「業務時間をどれだけ削ったか」を数字で示すと、評価がぐっと上がります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
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※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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