お問い合わせ番号:663528 最終確認日:2026年07月28日

女性歓迎!製造業向けDX推進 スマートファクトリーエンジニア(MES/SCADA/WMS/WCS)|株式会社立花エレテックの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

製造業向けDX推進 スマートファクトリーエンジニア(MES/SCADA/WMS/WCS)

株式会社立花エレテック

お問い合わせ番号:663528 最終確認日:2026年07月28日

AIによるこの求人の要約

  • 製造業のデジタル化を推進するため、C#/.NETでのシステム開発プロジェクトを主担当として推進。要件定義から導入まで一連の工程を担当し、現場の課題を最適なシステムで実現する
  • 年収は640万円から720万円。固定給制で財形貯蓄制度あり
  • 勤務地は大阪府大阪市西区。年間休日は128日で土日祝休み。月平均残業時間は20時間
こんな女性におすすめ!
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間は3~6か月
給与 [想定年収] 640 ~ 720 万円
[月給] 34 ~ 42.8万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 上記年収は想定残業時間20Hと、賞与5か⽉での想定です。

比べて!市場データ

  • メーカー(電気・電子・機械)業界の平均年収:553.6万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 大阪府 大阪市西区 西本町1-13-25
[勤務地2] 東京都 港区 芝浦4-18-32
[勤務地その他] 愛知県
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • メーカー(電気・電子・機械)業界の平均残業時間:23時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 128日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
年次有給休暇(最高20日)、特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 通勤手当 残業手当
家族手当・住宅手当:支給要件あり 寮社宅:独身寮(入寮要件あり) 社会保険:補足事項なし ■営業手当(支給要件あり)■社員持株会■グループ保険
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]■賞与実績:平均205万円(2025年度実績)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■デジタル化を推進するシステム開発のお仕事
製造業の現場でデジタル化を進めるため、PCを使ったシステム開発プロジェクトをお任せします。
【主な業務内容】
・要件の整理から設計、開発、導入まで、一連の工程を主体的に担当していただきます。
・現場の課題を最適なシステムとして実現する大切な役割を担っていただきます。
【具体的な業務】
・システム開発の一連の工程(要件整理、設計、開発、テスト、導入)を担当します。
・お客様との打ち合わせを通じて、課題を整理し、システムの仕様を調整します。
・担当する範囲の進捗状況や課題を管理し、トラブルが発生した際には対応します。
・小規模から中規模の案件、または担当する領域でリーダーとして業務をリードします。
・後輩の方々への指導やレビューも行い、チーム全体の成長をサポートします。
【プロジェクトの例】
・飲料品工場における製造工程管理や搬送システムの開発
・装置メーカー向けのデータ管理システムの構築
・製造業界や物流業界における自動倉庫システムの導入
・品質検査のペーパーレス化の推進
・生産現場の状況をどこからでも「見える化」するシステムの開発
・生産現場で収集したデータをBIツールで分析するシステムの構築
・スマートグラスを活用した現場のDX化の実現
・装置の稼働状況を遠隔から監視するシステムの開発
これらのプロジェクトを通じて、お客様のビジネスをさらに発展させ、社会に貢献できるやりがいのあるお仕事です。

■デジタル化を推進するシステム開発のお仕事
製造業の現場でデジタル化を進めるため、PCを使ったシステム開発プロジェクトをお任せします。

【主な業務内容】
・要件の整理から設計、開発、導入まで、一連の工程を主体的に担当していただきます。
・現場の課題を最適なシステムとして実現する大切な役割を担っていただきます。

【具体的な業務】
・システム開発の一連の工程(要件整理、設計、開発、テスト、導入)を担当します。
・お客様との打ち合わせを通じて、課題を整理し、システムの仕様を調整します。
・担当する範囲の進捗状況や課題を管理し、トラブルが発生した際には対応します。
・小規模から中規模の案件、または担当する領域でリーダーとして業務をリードします。
・後輩の方々への指導やレビューも行い、チーム全体の成長をサポートします。

【プロジェクトの例】
・飲料品工場における製造工程管理や搬送システムの開発
・装置メーカー向けのデータ管理システムの構築
・製造業界や物流業界における自動倉庫システムの導入
・品質検査のペーパーレス化の推進
・生産現場の状況をどこからでも「見える化」するシステムの開発
・生産現場で収集したデータをBIツールで分析するシステムの構築
・スマートグラスを活用した現場のDX化の実現
・装置の稼働状況を遠隔から監視するシステムの開発

これらのプロジェクトを通じて、お客様のビジネスをさらに発展させ、社会に貢献できるやりがいのあるお仕事です。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須】
①製造業や物流業における業務知識(生産管理、工程管理、在庫・物流管理など)を必要とする
システム開発の実務経験を(5年以上)
※必須スキル:C#/.NET 、リレーショナルデータベース(Microsoft SQL Server)
②主担当としてシステム導入プロジェクトを推進した経験
③要件定義、設計、開発、テスト、導入までの一連の工程に関与した経験
④顧客とのコミュニケーションに抵抗がなく、技術的な内容についてヒアリングおよび状況説明ができること
⑤担当領域において、課題の整理・原因の切り分け・対応方針の検討が自走できること
⑥以下のいずれかのシステムの開発経験
「在庫管理、物流管理」「製造実行」「監視システム(プロセス、ライン、エネルギー、設備稼働など)」

【使用技術】 言語:C#/.NET  DB:主にMicrosoft SQLServer  その他:SCADAなど
【必須】

①製造業や物流業における業務知識(生産管理、工程管理、在庫・物流管理など)を必要とするシステム開発の実務経験を(5年以上)
※必須スキル:C#/.NET 、リレーショナルデータベース(Microsoft SQL Server)

②主担当としてシステム導入プロジェクトを推進した経験

③要件定義、設計、開発、テスト、導入までの一連の工程に関与した経験

④顧客とのコミュニケーションに抵抗がなく、技術的な内容についてヒアリングおよび状況説明ができること

⑤担当領域において、課題の整理・原因の切り分け・対応方針の検討が自走できること

⑥以下のいずれかのシステムの開発経験
「在庫管理、物流管理」
「製造実行」
「監視システム(プロセス、ライン、エネルギー、設備稼働など)」

【使用技術】

言語:C#/.NET
DB:主にMicrosoft SQLServer
その他:SCADAなど
必要な免許・資格 普通自動車免許第一種
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社立花エレテック
企業HP https://www.tachibana.co.jp/
本社所在地 〒5508555 大阪府 大阪市西区 西本町 1-13-25
事業内容
代表者 布山尚伸
資本金 58億7400万円
従業員数 920名
株式公開 東証プライム

比較情報

同じ業界の比較 メーカー(電気・電子・機械)業界
【平均年収】
553.6万円
【平均残業時間】
23時間/月
専門技能の希少化で給与は高め。スマート工場化で効率化が進む一方、納期前の調整で一定の残業があります。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
品質や安全性を重視する風土から、物事を順序立てて正確に伝える冷静さが評価される傾向があります。製品への愛着が信頼に繋がるため、カタログやHPを見て「技術の凄さ」を調べておくと良いでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「競合他社と比較した自社の強み」を問われることがあります。単に製品を褒めるのではなく、その企業の技術が社会のどんな課題を解決しているかという視点で、自身の価値観と結びつけて答えるのがポイントです。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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    内定・入社

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