お問い合わせ番号:651548 最終確認日:2026年11月14日
女性歓迎!2607 サイバーセキュリティ運用(SOC)|KDDIエンジニアリング株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
2607 サイバーセキュリティ運用(SOC)
KDDIエンジニアリング株式会社
お問い合わせ番号:651548 最終確認日:2026年11月14日
AIによるこの求人の要約
- 情報セキュリティの基礎知識や製品利用経験を活かし、アラート監視やインシデント初動対応などのセキュリティ業務を担当
- 年収は531万円から773万円の範囲で設定されており、給与体系には固定給制である月給制が適用されている
- 勤務地は東京の渋谷区で、年間122日の土日祝休みがあり、月平均の残業時間は19時間でフレックス制を利用可能
- 柔軟に働きたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
531 ~ 773 万円
[月給] 28.2 ~ 40.9 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 渋谷区 代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 19時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
122日
[年次有給休暇] 10~20日 年次有給休暇(年間20日間)、フリーバケーション休暇、特別休暇(弔事・結婚・出産・子の看護・ボランティア など) リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて休暇を付与(15年:10日、50歳:15日))、産休・育休(産前産後休暇、育児・介護休職) ※時短勤務制度もあり |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
■セキュリティ関連のお仕事に挑戦してみませんか?【業務内容】セキュリティ業務に関わる幅広いお仕事をお任せします・セキュリティアラートの監視と一次分析・インシデント発生時の初動対応やエスカレーション・EDRやSIEM、ログ監視ツールの運用補助・脆弱性情報や脅威情報の収集および社内共有・定例レポートやインシデント報告書の作成・SOC運用ルールや手順書の作成および改善・CSIRTや関係部門との連携※スキルや適性に合わせて少しずつ担当範囲を広げていきます【使用ツール】・死活監視や障害検知ツール・EDR・脆弱性管理ツール・SIEM・ログ監視ツールなど【働き方】・出社と在宅の比率は出社七割、在宅三割です・フレックスタイム制度をご利用いただけます・交替勤務はありません・深夜や休日対応の頻度については年間零から五日程度となります・出張の頻度についても年間零から五日程度です※在宅業務を行うかどうかは業務の習熟度や内容に合わせて個別に判断いたします ■セキュリティ関連のお仕事に挑戦してみませんか? 変更の範囲:有 当社業務全般 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
■情報セキュリティに関する基礎的な知識 ■社内外の関係者と円滑に調整・報告ができるコミュニケーション能力 ■新しい分野・技術に対して前向きに学習する姿勢 ■手順遵守だけでなく、自ら改善する実行力 ■EDR、SIEM、FW、WAF等のセキュリティ製品の利用経験 |
■情報セキュリティに関する基礎的な知識 ■社内外の関係者と円滑に調整・報告ができるコミュニケーション能力 ■新しい分野・技術に対して前向きに学習する姿勢 ■手順遵守だけでなく、自ら改善する実行力 ■EDR、SIEM、FW、WAF等のセキュリティ製品の利用経験 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
企業情報
| 企業名 | KDDIエンジニアリング株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.kddi-eng.com/ | |
| 本社所在地 | 〒1510053 東京都 渋谷区 代々木 3丁目22番7号 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2005年 4月 1日 | |
| 代表者 | 寺尾 徳明 | |
| 資本金 | 15億円 | |
| 従業員数 | 3,267名 (平均年齢:46歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間/月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
インフラエンジニア 【平均年収】 752.6万円 【平均残業時間】 20時間/月 24時間稼働を支える責任と高い専門性が年収を押し上げています。監視の自動化により残業は抑制傾向に。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
システムの安定稼働を支える緻密な設計力と、予期せぬ障害にも動じない冷静な対応力が求められる職種です。単に技術を追う姿勢でなく、稼働率の向上やコスト削減について具体的な数字で実績を伝えましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「トラブルが起きたとき、どう優先順位をつけるか」がよく聞かれます。手順だけでなく「どこまで影響が出るか」や「報告のタイミング」を含めて答えましょう。冷静な判断力をアピールできれば信頼を勝ち取れます。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
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STEP05
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