お問い合わせ番号：632585　最終確認日：2026年07月11日

業界未経験・第二新卒歓迎！エンジニアオープン求人【戦略研修】

株式会社テクノプロ（テクノプロ・デザイン社）

お問い合わせ番号：632585　最終確認日：2026年07月11日

AIによるこの求人の要約

未経験からエンジニアを目指す方へ最適な育成コースを提案。システム開発や組込ソフトウェアに関する研修で、基礎から実践までを習得する
年収は398万円から450万円が目安。固定給制で社宅、住宅手当、財形貯蓄、ストックオプション、健康診断制度が充実
勤務地は全国。年間休日は123日で土日祝休み。月平均残業時間は20時間で、年次有給休暇は10日から取得可能

こんな女性におすすめ！

安定した収入を得たい
未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報 NEW

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/2ヶ月
給与	[想定年収] 398 ～ 450 万円 [月給] 23 ～ 32万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] 年収400万円(27歳/入社5年/月給26万)、年収620万円(38歳/入社15年/月給41万) 比べて！市場データ人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均年収：426.1万円システムエンジニア・プログラマの平均年収：574.1万円
勤務地	[勤務地1] 全国 [勤務地その他] 全国 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]確認中
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：20～30万円みなし残業手当額：3～5万円月のみなし時間：20.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無比べて！市場データ人材・アウトソーシング・コールセンター業界の平均残業時間：24時間／月システムエンジニア・プログラマの平均残業時間：20時間／月
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児介護休業、入社時特別休暇(上限3日) 介護休業、入社時特別休暇(上限3日)
手当・福利厚生	住宅補助【社宅・独身寮】退職金財形貯蓄制度カフェテリアプランストックオプション定期健康診断通勤手当残業手当社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援、健康保険組合、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、転勤赴任一時金、帰省旅費補助　等社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援、健康保険組合、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、転勤赴任一時金、帰省旅費補助　等
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]※別途決算賞与を支給する場合あり
保険	健康厚生年金雇用労災その他：介護保険

求人情報

業務内容	■未経験からエンジニアを目指しませんか？【最適な育成コースをご提案】これまでのご経験や目指したい方向性に合わせ、最適な育成コースをご提案させていただきます。エンジニアを目指したいけれど、どの職種にするか迷っている方も、ぜひご応募ください。【研修期間】・2.5ヶ月から4.5ヶ月【コース内容】・システム開発コース・Javaプログラミング・データ構造とアルゴリズム・HTMLとCSS ・Gitの基礎、基本操作、業務運用・SpringBootフレームワーク・JavaScript ・実務シミュレーション（開発プロセス、タスク設計、実装、テスト）・研修内容の習熟度に応じた実践力強化（基礎能力向上、アプリ開発力向上、関連業務知識向上）・学習コンサルタントとメンターによる技術スキルと心理面でのサポート体制・組込ソフトウェアコース（アルゴリズム・C言語プログラミング／組込みソフトウェアの2部構成です）・前半：アルゴリズム・C言語プログラミングカリキュラム・アルゴリズム・C言語プログラミング・C言語プログラミング演習・ソフトウェア開発演習・後半：組込ソフトウェアカリキュラム・組込み制御の概要・組込みシステム開発（マイコンボード）・組込みソフトウェア演習【その他】・研修内容や期間は変更になる可能性がございます。・研修用のノートパソコンとWiFiを貸与いたします。 ■未経験からエンジニアを目指しませんか？【最適な育成コースをご提案】これまでのご経験や目指したい方向性に合わせ、最適な育成コースをご提案させていただきます。エンジニアを目指したいけれど、どの職種にするか迷っている方も、ぜひご応募ください。【研修期間】・2.5ヶ月から4.5ヶ月【コース内容】・システム開発コース・Javaプログラミング・データ構造とアルゴリズム・HTMLとCSS ・Gitの基礎、基本操作、業務運用・SpringBootフレームワーク・JavaScript ・実務シミュレーション（開発プロセス、タスク設計、実装、テスト）・研修内容の習熟度に応じた実践力強化（基礎能力向上、アプリ開発力向上、関連業務知識向上）・学習コンサルタントとメンターによる技術スキルと心理面でのサポート体制・組込ソフトウェアコース（アルゴリズム・C言語プログラミング／組込みソフトウェアの2部構成です）・前半：アルゴリズム・C言語プログラミングカリキュラム・アルゴリズム・C言語プログラミング・C言語プログラミング演習・ソフトウェア開発演習・後半：組込ソフトウェアカリキュラム・組込み制御の概要・組込みシステム開発（マイコンボード）・組込みソフトウェア演習【その他】・研修内容や期間は変更になる可能性がございます。・研修用のノートパソコンとWiFiを貸与いたします。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	学歴不問・プログラミング未経験歓迎〈社風〉当社が最も大切にしていることの1つが、エンジニアの成長です。技術の重要性や将来のニーズを可視化した「技術戦略マップ」を作成し、常に価値の高い技術を持ち最適なプロジェクトでスキルを駆使できるようにしています。先端技術を集中的に学べる「戦略研修」や社員の夢を実現まで支援する「自己実現委員会」などの取り組みを基にエンジニアと対話しながら、一人ひとり異なるキャリアを描く仕組みと文化があります。	学歴不問・プログラミング未経験歓迎〈社風〉当社が最も大切にしていることの1つが、エンジニアの成長です。技術の重要性や将来のニーズを可視化した「技術戦略マップ」を作成し、常に価値の高い技術を持ち最適なプロジェクトでスキルを駆使できるようにしています。先端技術を集中的に学べる「戦略研修」や社員の夢を実現まで支援する「自己実現委員会」などの取り組みを基にエンジニアと対話しながら、一人ひとり異なるキャリアを描く仕組みと文化があります。
必要な免許・資格	特になし
学歴	高専　大学　大学院
求人の特色	＜研修後の配属例＞ ①業界：情報処理小売業者向け基幹システムの設計開発(アパレル) ・Java(Springフレームワーク)、MySQLを用いたシステム開発を実施。・フロント・バック両方の機能を開発・稼働中のシステムの改善、機能追加。・仕様設計、基本設計、詳細設計、コーディング、テスト(単体・結合) ②業界：自動車部品カーナビゲーション製造装置のソフトウェア開発・動作検証業務（WebアプリやPC上で動作するアプリの開発を行う）・Webアプリの作成・プログラミング・デバッグ・データ取りまとめ・テストツール作成 ③業界：航空機・宇宙宇宙管制システム開発・オンプレミスWEBシステム（サーバーサイド）・レーダ関連のアプリケーション開発・レーダーを使い相手の状況を把握するような機能・詳細設計及びコーディング・デバッグ・社内会議への参加・資料（仕様書・週報など）作成 ④業界：情報処理人事システムの開発・保守業務・対象画面の調査・選定、非互換対応案の検討・実施・設計書および作業標準をもとに設計、開発、テスト・工程→プログラム修正～テスト・Javaを使用したプログラミング作業・運用～保守も対応 ①業界：情報処理小売業者向け基幹システムの設計開発(アパレル) ・Java(Springフレームワーク)、MySQLを用いたシステム開発を実施。・フロント・バック両方の機能を開発・稼働中のシステムの改善、機能追加。・仕様設計、基本設計、詳細設計、コーディング、テスト(単体・結合) ②業界：自動車部品カーナビゲーション製造装置のソフトウェア開発・動作検証業務（WebアプリやPC上で動作するアプリの開発を行う）・Webアプリの作成・プログラミング・デバッグ・データ取りまとめ・テストツール作成 ③業界：航空機・宇宙宇宙管制システム開発・オンプレミスWEBシステム（サーバーサイド）・レーダ関連のアプリケーション開発・レーダーを使い相手の状況を把握するような機能・詳細設計及びコーディング・デバッグ・社内会議への参加・資料（仕様書・週報など）作成 ④業界：情報処理人事システムの開発・保守業務・対象画面の調査・選定、非互換対応案の検討・実施・設計書および作業標準をもとに設計、開発、テスト・工程→プログラム修正～テスト・Javaを使用したプログラミング作業・運用～保守も対応

企業情報

企業名	株式会社テクノプロ（テクノプロ・デザイン社）
企業HP	http://www.technopro.com/design/
本社所在地	〒1066135 東京都港区六本木 6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
事業内容	1.機械、電気・電子、制御ソフト、半導体、プラント分野を中心に、派遣／受託／請負を軸としてお客様に最適のアウトソーシングを提案 2.機械、電気・電子、制御ソフト、半導体、プラントの各分野で、高度な専門性が要求される技術者が多数在籍しております。また、弊社は設計・開発から評価・検査、生産・組立という技術分野の全領域をカバーしております。	1.機械、電気・電子、制御ソフト、半導体、プラント分野を中心に、派遣／受託／請負を軸としてお客様に最適のアウトソーシングを提案 2.機械、電気・電子、制御ソフト、半導体、プラントの各分野で、高度な専門性が要求される技術者が多数在籍しております。また、弊社は設計・開発から評価・検査、生産・組立という技術分野の全領域をカバーしております。
設立年月日	1997年 6月 1日
代表者	浅井功一郎
従業員数	23,844名（平均年齢：38歳）

比較情報

同じ業界の比較	人材・アウトソーシング・コールセンター業界【平均年収】 426.1万円【平均残業時間】 24時間／月労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。
同じ職種の比較	システムエンジニア・プログラマ【平均年収】 574.1万円【平均残業時間】 20時間／月技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】面接アドバイス	数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。
【職種別】面接アドバイス	技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別面接アドバイス	安定した収入を得たい「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。未経験から挑みたい「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

STEP01

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
STEP02

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
STEP03

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
STEP05

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
STEP06

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年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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同じ業界の比較	人材・アウトソーシング・コールセンター業界【平均年収】 426.1万円【平均残業時間】 24時間／月労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。
同じ職種の比較	システムエンジニア・プログラマ【平均年収】 574.1万円【平均残業時間】 20時間／月技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】面接アドバイス	数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。
【職種別】面接アドバイス	技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別面接アドバイス	安定した収入を得たい「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。未経験から挑みたい「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

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