お問い合わせ番号：588199 最終確認日：2026年07月06日
女性歓迎！【インフラエンジニア】東証プライム上場TDCソフトグループの安定経営！/多彩な案件/成長環境◎｜TDCフューテック株式会社の求人・転職情報｜type女性の転職エージェント
【インフラエンジニア】東証プライム上場TDCソフトグループの安定経営！/多彩な案件/成長環境◎
TDCフューテック株式会社
お問い合わせ番号：588199 最終確認日：2026年07月06日
AIによるこの求人の要約
- クラウドインフラエンジニアとして、顧客の課題解決に向けた設計、構築、維持運用を担当。インフラエンジニアとして設計、構築、運用の三年程度の経験が必須
- 年収は四百二十万円から六百七十万円が目安。財形貯蓄制度があり、将来の資産形成を支援
- 勤務地は東京都中央区東日本橋。年間百二十三日の土日祝休みで、月平均残業時間は十九時間とワークライフバランスを実現
- 公私のバランスをとりたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
420 ～ 670 万円
[月給] 29 ～ 41万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 中央区東日本橋3-6-11 日本橋橘ビル2F
[変更の範囲] 無 [受動喫煙対策] |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）
休憩時間：60分
[平均残業時間] 19時間/月 [みなし残業] 確認中 比べて！市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
123日
[年次有給休暇] 10～20日 ◆年末年始休暇 (6日) ◆夏季休暇 (2日) ◆ LOVE 休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ※男女取得実績あり、復帰率 100% ◆介護休暇 |
| 手当・福利厚生 |
◆社内表彰制度 ◆資格取得奨励制度 ◆リファラル制度 ◆グループ持ち株会制度 ◆団体保険制度 ◆育児短時間措置（小6まで可） ◆研修支援制度 ◆有休取得推奨日あり：飛び石連休や、年末年始、夏休みなど、有休取得推奨日を設け、連続した休暇でのリフレッシュを促しています ※毎月1回開催される懇親会や、年数回行われる社内イベントなど、交流を深める機会多数 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
【業務内容】 【業務内容】 変更の範囲：有 システム設計・開発・保守作業、及びシステム開発に関連するその他作業 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
◆インフラエンジニアとして設計、構築、運用の3年程度のご経験 ★魅力ポイント★ ◎顧客折衝を含め案件を担当いただく為、より顧客に沿った経験が積めます。 ◎付き合いの長い企業様が多数。ベテラン社員とともにスキルを磨くことが可能です。 ◎当社では直属の上長とすり合わせをしながら、ご自身で目標を設計できるため、納得した目標で評価を得られる環境です。 ★社風★ ◎会社のモットーは「社員を大切に」。 エンジニアが伸び伸びと活躍し技術を磨ける環境づくりに注力しています。 役員も全員エンジニア出身なので意見も発しやすい環境です。 ◎社員定着率は90％以上、2年連続給与のベースアップを行い長く安心して 活躍できる職場であると自負しています。 |
◆インフラエンジニアとして設計、構築、運用の3年程度のご経験 ★魅力ポイント★ ◎顧客折衝を含め案件を担当いただく為、より顧客に沿った経験が積めます。 ◎付き合いの長い企業様が多数。ベテラン社員とともにスキルを磨くことが可能です。 ◎当社では直属の上長とすり合わせをしながら、ご自身で目標を設計できるため、納得した目標で評価を得られる環境です。 ★社風★ ◎会社のモットーは「社員を大切に」。エンジニアが伸び伸びと活躍し技術を磨ける環境づくりに注力しています。役員も全員エンジニア出身なので意見も発しやすい環境です。 ◎社員定着率は90％以上、2年連続給与のベースアップを行い長く安心して活躍できる職場であると自負しています。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | TDCフューテック株式会社 |
|---|---|
| 企業HP | https://www.tdc-futech.co.jp/ |
| 本社所在地 | 〒1030004 東京都 中央区 東日本橋3丁目 6番11号 日本橋橘ビル2階 |
| 設立年月日 | 2019年 4月 1日 |
| 代表者 | 村上 裕二 |
| 資本金 | 4785万円 |
| 従業員数 | 230名 （平均年齢：36歳） |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
IT・通信業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
システムエンジニア・プログラマ 【平均年収】 574.1万円 【平均残業時間】 20時間／月 技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。 【よくある質問と攻略ヒント】 「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
カンタン1分！あなたの転職を無料サポート
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