最終確認日：2025年04月03日
社名非公開セールス

募集内容
応募までの流れ

募集内容

業務内容: 【業務概要】
人材派遣事業のセールス部門で、新規契約の獲得や既存クライアントとの関係構築を担当し、営業とマーケティングのスキルを活かして幅広い業務に取り組むポジションです。

◾️エキスパート・プロフェッショナル
人材派遣事業におけるセールス部門にて、「営業とマーケティングを通じて新規の契約を結ぶこと」、「既存クライアントとの関係構築および求人情報のアップデート」を担っていただきます。インサイドセールスとして顧客とコミュニケーションを取っていただきます。求人サイトや一斉メールなどを活用しリード獲得を行うなど、toBマーケティングの領域でも業務を行っていただきます。

◾️プレイングマネージャー
当社の人材派遣事業におけるセールス部門で、案件提案から企業様へのご紹介まで一気通貫で取り組み成果を上げていただける方を求めています。代表やマネージャーの指導のもと、現状分析や課題発見、解決策の実行を迅速かつ確実に進めていただきます。また、自身がプレイヤーとして成果を上げるだけでなく、メンバーの育成にも貢献していただきます。

※セールスのポジションでは現在、プレイングマネージャーとエキスパート両方のポジションを募集しているため、具体的なキャリアビジョンについては、面接の中で相談をさせていただければと思います。

【具体的な業務内容】
・アプローチする企業のリスト作成
・企業への新規営業
・条件交渉および契約締結
・既存顧客対応(カスタマーサポート)
・一斉メールや広報などでのインバウンドリード創出
・業務効率化のための施策出しおよびその実行
・人材事業における課題の改善に向けた施策立案および実行
・新規事業のリサーチ
・新規入社者の教育/オンボーディング
・メンバーの業務支援（1on1の実施など）

【当ポジションの魅力】
(1)裁量を持って業務ができる
(2)将来性のあるビジネスを拡大する経験を積める
(3)代表直下でビジネスを学ぶことができる
(4)セールスとして幅広い領域を経験できる
(5)マネージャーorエキスパートとして幅広いキャリアパス

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: 【必須要件】
・一つのことをやり抜いた経験、熱量高く打ち込んだ経験がある
└部活、仕事、習い事など
・コミュニケーション能力
└相手のコミュニケーションスタイルに合わせて関係性を築く
└相手の言葉をそのまま受け取るのではなく深層を読み取る
・仮説検証やPDCAを主体的に回した経験
・論理的思考力が高く、物事を構造的に捉えられる
・物事を楽しもうとする姿勢がある、変化や不確実性を楽しめる

学歴: 不問

雇用形態: 正社員
試用期間：有/6ヶ月

勤務地: 勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収: 400～850万円

勤務時間: 9:00 ～ 17:00（実働：8時間00分）フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間：確認中

休日・休暇: 年間休日 116日
年末年始夏季慶弔特別産休育児
・GW休暇・産前産後休業・休暇・育児支援・特別な日の時短勤務

手当・福利厚生: ・社会保険完備・クロスジョブ制度・副業可能　└ 競合にならない範囲で、個人の副業が可能。・携帯支給・学習支援・ヘルスサポート　└ ジム、マッサージ、サウナ、温泉、ヘッドスパ等にかかるお金を月に8,000円まで支給。・特別な日の時短勤務・出産祝い金・定期健康診断・服装、ネイル、髪型等についての制限は基本的にはございません。 ※PCとWiFiにつきましてはご自身でご用意いただく形となります。