女性歓迎！運用保守スペシャリスト【リモート推奨／クラウド案件あり／平均残業10時間】｜株式会社ラックサイバーリンクの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

株式会社ラックグループで、ITトータルサポート技術支援、保守運用関連サービスの中核を担うリーダーを募集しています。

【配属先】ITソリューション事業本部サポートセンター（24名体制）

【業務内容】
サイバーセキュリティのパイオニア企業である株式会社ラックのITサポートにおいて、以下の業務に携わっていただきます。

・チームメンバーのマネジメント、シフト管理
・セキュリティアプライアンス、NWアプライアンス、セキュリティサービスの保守管理（設定変更、トラブルシューティング、バージョンアップ、パッチ適用、保守対応）
・お客様からの問い合わせ対応
・インフラ設計、保守業務設計、セキュリティ運用設計、環境改善提案
・サービス基盤保守

経験を活かし、チームをリードしながら、安定したサービス運用を実現しませんか？

【配属先情報】
ITソリューション事業本部サポートセンター
※主に株式会社ラックを主要顧客としたプリセールスから開発、設計構築、運用保守まで一気通貫でのサポートを担う部門、人員24名

【業務内容】
親会社でありサイバーセキュリティのパイオニア企業である株式会社ラックにて実施しているITのトータルサポート技術支援、保守運用関連サービスを主とした業務において、サービス運用の中核を担うリーダークラスとしての業務をお任せします。
セキュリティアプライアンス・NWアプライアンス・セキュリティサービスの運用を主とした以下業務：
・メンバー管理、シフト管理
・プロダクト保守管理（設定・変更、トラブルシューティング、バージョンアップ、パッチ適用、保守）
・問い合わせ対応
・インフラ設計、保守業務設計、セキュリティ運用設計、環境改善提案
・サービス基盤保守

• 公私のバランスをとりたい

  「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。