お問い合わせ番号:518553 最終確認日:2026年03月05日

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※東京※コンサルティング営業♦未経験歓迎

生和コーポレーション株式会社

お問い合わせ番号:518553 最終確認日:2026年03月05日

AIによるこの求人の要約

  • オーナー様が抱える相続税や固定資産税などの問題に対し、賃貸マンション建築・経営プランを提案し、チームの業績を管理
  • 年収は336万円から3000万円が目安。固定給制の月給で、高額インセンティブも支給
  • 日曜・月曜・祝日休みで年間休日は112日。月に1回程度日曜出勤あり、月平均残業時間は44時間
こんな女性におすすめ!
  • 今は仕事に打ち込みたい
  • 安定した収入を得たい
  • 未経験から挑みたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 336 ~ 3000 万円
[月給] 27 ~ 33万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • 不動産・建設業界の平均年収:592.1万円
  • 個人営業・リテール営業の平均年収:594.0万円
勤務地 [勤務地1] 未確定
[勤務地2] 未確定
[勤務地その他] 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
[変更の範囲] [受動喫煙対策]
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 44時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • 不動産・建設業界の平均残業時間:21時間/月
  • 個人営業・リテール営業の平均残業時間:22時間/月
休日・休暇 [年間休日] 112日
[年次有給休暇] 10日
日曜日年末年始夏季慶弔産休育児
■夏季■年末年始■有給休暇 ■慶弔休暇■産休■育休
手当・福利厚生 退職金 通勤手当
表彰制度、報奨金制度(賞与と別に年2回)、教育制度、社内FA制度 ノー残業デー制度(関東・東海エリアのみ)、妊婦時短勤務制度
昇給・賞与 [昇給]年0回
[賞与]
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【業務内容】

オーナー様(土地所有者)は、相続税や固定資産税、事業の縮小・転換など、様々な問題を抱えています。
そこで、オーナー様の土地を安心して長く管理できるよう、賃貸マンション建築・経営プランの提案を行います。
オーナー様との信頼関係構築が、この仕事の重要なポイントです。
さらに、チームメンバーの指導やチーム全体の業績管理にも携わっていただきます。

【仕事の魅力】

・充実の研修制度:営業ノウハウを短期間で習得できるよう、研修や営業マニュアル、販促ツールなどを用意しています。
・チームワーク重視:プロジェクト形式で業務を進めます。一級建築士や税理士などの専門家と協力して、チームで仕事を進めていきます。
・幅広い知識習得:土地建物の価格評価、登記、測量、建築法規、賃貸市場、資産税、節税対策、収支計算、資金調達方法、ファイナンス、金融資産など、多様な知識を習得できます。FP資格取得にも役立つ知識が得られます。

【業務内容】
オーナー様(土地所有者)は、相続税や固定資産税、事業の縮小・転換など、様々な問題を抱えています。
そこで、オーナー様の土地を安心して長く管理できるよう、賃貸マンション建築・経営プランの提案を行います。
オーナー様との信頼関係構築が、この仕事の重要なポイントです。
さらに、チームメンバーの指導やチーム全体の業績管理にも携わっていただきます。

【仕事の魅力】
・充実の研修制度:営業ノウハウを短期間で習得できるよう、研修や営業マニュアル、販促ツールなどを用意しています。
・チームワーク重視:プロジェクト形式で業務を進めます。一級建築士や税理士などの専門家と協力して、チームで仕事を進めていきます。
・幅広い知識習得:土地建物の価格評価、登記、測量、建築法規、賃貸市場、資産税、節税対策、収支計算、資金調達方法、ファイナンス、金融資産など、多様な知識を習得できます。FP資格取得にも役立つ知識が得られます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 目標達成意欲の高い方
■ポイント
・安心の固定給と、成果に応じた高額インセンティブ
・首都圏メインですので、転勤はありません
・意匠性の高い物件が多く、営業しやすいです。
目標達成意欲の高い方

■ポイント
・安心の固定給と、成果に応じた高額インセンティブ
・首都圏メインですので、転勤はありません
・意匠性の高い物件が多く、営業しやすいです。
必要な免許・資格 普通自動車免許第一種
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 生和コーポレーション株式会社
企業HP https://www.seiwa-stss.jp/company/outline.html
本社所在地 〒1010063 東京都 千代田区 神田淡路町 1丁目3番
事業内容
設立年月日 1971年 4月16日
代表者 黒田順一
資本金 40億円
従業員数 1,810名

比較情報

同じ業界の比較 不動産・建設業界
【平均年収】
592.1万円
【平均残業時間】
21時間/月
成果が給料に直結しやすく、インセンティブが平均を押し上げ。商談準備や手続き等で残業が増えやすい構造。
同じ職種の比較 個人営業・リテール営業
【平均年収】
594.0万円
【平均残業時間】
22時間/月
インセンティブの割合が高い傾向で年収の幅が広い一方、個人顧客へのフォローで残業は多くなりがちです。
【業界別】
面接アドバイス
高額な資産や安全を扱う業界のため、信頼感を与える落ち着いた振る舞いや、誠実なマナーがあるかを見られます。その会社の開発実績や物件を実際に訪れ、肌で感じた魅力を自分の言葉で整理しておくのも良いでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

不動産業界では、扱う商材を問わず「成果への強い意欲」が重視されます。「仕事で大切にしていることは?」といった頻出質問には、顧客への誠実さだけでなく、「目標達成への執着心」を必ず盛り込みましょう。
【職種別】
面接アドバイス
個人の人生や生活に寄り添う誠実さが求められるため、潜在的な困りごとを察する深い共感力が評価される傾向があります。成約数だけでなく、紹介数や顧客満足度を具体的な指標として伝えるのも効果的です。

【よくある質問と攻略ヒント】

「なぜあなたから買うのか」という質問が定番です。自分だけの「提案の工夫」や「ヒアリング方法」を具体的に伝えましょう。偶然ではなく、「次も同じ結果を出せる根拠」を伝えるイメージで回答するのがコツです。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 今は仕事に打ち込みたい

    高過ぎる昇進意欲は、「評価への不満を抱きやすいのでは」という懸念につながることも。自身を客観視できることを伝えられると◎。「組織の期待値を正しく把握し、成果に繋げた実績」を用意して面接に備えましょう。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • 未経験から挑みたい

    「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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