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の転職・求人特集
更新日:2026/02/14
女性で年収500万を狙う!最新データと求人の選び方のポイント
女性で年収500万は難しい?
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公開求人6,933件中 901-918件表示
コーポレートDXエンジニア GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【BPR部のミッションについて】
ビジネスプロセスの変革を通じて、事業への貢献を目指しています。
・各事業の現在の業務プロセスや課題を明らかにし、改善計画とロードマップを作成します。
・IT技術を活用して、業務プロセスの改善と効率化を実現します。
【具体的な業務内容】
・会社全体の業務改善やDXに関する全体像とロードマップの作成をお任せします。
・会計、販売、人事といった主要な業務プロセスの抜本的な改革を企画し、推進していただきます。
ビジネスプロセスの変革を通じて、事業への貢献を目指しています。
・各事業の現在の業務プロセスや課題を明らかにし、改善計画とロードマップを作成します。
・IT技術を活用して、業務プロセスの改善と効率化を実現します。
【具体的な業務内容】
・会社全体の業務改善やDXに関する全体像とロードマップの作成をお任せします。
・会計、販売、人事といった主要な業務プロセスの抜本的な改革を企画し、推進していただきます。
【BPR部のミッションについて】
ビジネスプロセスの変革を通じて、事業への貢献を目指しています。
・各事業の現在の業務プロセスや課題を明らかにし、改善計画とロードマップを作成します。
・IT技術を活用して、業務プロセスの改善と効率化を実現します。
【具体的な業務内容】
・会社全体の業務改善やDXに関する全体像とロードマップの作成をお任せします。
・会計、販売、人事といった主要な業務プロセスの抜本的な改革を企画し、推進していただきます。
ビジネスプロセスの変革を通じて、事業への貢献を目指しています。
・各事業の現在の業務プロセスや課題を明らかにし、改善計画とロードマップを作成します。
・IT技術を活用して、業務プロセスの改善と効率化を実現します。
【具体的な業務内容】
・会社全体の業務改善やDXに関する全体像とロードマップの作成をお任せします。
・会計、販売、人事といった主要な業務プロセスの抜本的な改革を企画し、推進していただきます。
営業推進・BPR(Salesforce担当) 株式会社カオナビ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ビジネスサイドのBPR(業務プロセス改革)に携わりませんか?
「主な業務内容」
・Salesforceの設計と構築
・Quote-to-Cash(QTC)の設計、構築、そして改善
・営業オペレーション全体の業務改善
・全社横断プロジェクトへの参加(例:営業支援システムの全面リニューアルプロジェクトなど)
「主な業務内容」
・Salesforceの設計と構築
・Quote-to-Cash(QTC)の設計、構築、そして改善
・営業オペレーション全体の業務改善
・全社横断プロジェクトへの参加(例:営業支援システムの全面リニューアルプロジェクトなど)
■ビジネスサイドのBPR(業務プロセス改革)に携わりませんか?
「主な業務内容」
・Salesforceの設計と構築
・Quote-to-Cash(QTC)の設計、構築、そして改善
・営業オペレーション全体の業務改善
・全社横断プロジェクトへの参加(例:営業支援システムの全面リニューアルプロジェクトなど)
「主な業務内容」
・Salesforceの設計と構築
・Quote-to-Cash(QTC)の設計、構築、そして改善
・営業オペレーション全体の業務改善
・全社横断プロジェクトへの参加(例:営業支援システムの全面リニューアルプロジェクトなど)
キャリアアドバイザー 株式会社SecondGame
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 510 ~ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【保育士さんの未来を応援するお仕事です】
わたしたちの会社で、保育士さんに特化した人材紹介のお仕事で、プレイングマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集しています。
【お仕事内容】
両面型の人材紹介事業と、メンバーのマネジメントをお任せします。
・保育士さんのカウンセリング:1日に平均2件ほど、転職を考えている保育士さんへ、転職の目的、希望の条件、将来のキャリアプランなどをじっくりお伺いします。
・保育園のニーズ確認とお打ち合わせ:保育園へ訪問し、採用に関する詳しいお話を伺い、コンサルタントとして採用活動へのご提案をします。
・求職者さんのご紹介:保育士さんの希望に合う求人をご提案したり、まだ求人を出していない保育園へお電話でご紹介したりします。
・面接への同行:面接の場に同席し、園長先生へ保育士さんのご紹介をしたり、面接のサポートをしたりします。
わたしたちの会社で、保育士さんに特化した人材紹介のお仕事で、プレイングマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集しています。
【お仕事内容】
両面型の人材紹介事業と、メンバーのマネジメントをお任せします。
・保育士さんのカウンセリング:1日に平均2件ほど、転職を考えている保育士さんへ、転職の目的、希望の条件、将来のキャリアプランなどをじっくりお伺いします。
・保育園のニーズ確認とお打ち合わせ:保育園へ訪問し、採用に関する詳しいお話を伺い、コンサルタントとして採用活動へのご提案をします。
・求職者さんのご紹介:保育士さんの希望に合う求人をご提案したり、まだ求人を出していない保育園へお電話でご紹介したりします。
・面接への同行:面接の場に同席し、園長先生へ保育士さんのご紹介をしたり、面接のサポートをしたりします。
【保育士さんの未来を応援するお仕事です】
わたしたちの会社で、保育士さんに特化した人材紹介のお仕事で、プレイングマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集しています。
【お仕事内容】
両面型の人材紹介事業と、メンバーのマネジメントをお任せします。
・保育士さんのカウンセリング:1日に平均2件ほど、転職を考えている保育士さんへ、転職の目的、希望の条件、将来のキャリアプランなどをじっくりお伺いします。
・保育園のニーズ確認とお打ち合わせ:保育園へ訪問し、採用に関する詳しいお話を伺い、コンサルタントとして採用活動へのご提案をします。
・求職者さんのご紹介:保育士さんの希望に合う求人をご提案したり、まだ求人を出していない保育園へお電話でご紹介したりします。
わたしたちの会社で、保育士さんに特化した人材紹介のお仕事で、プレイングマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集しています。
【お仕事内容】
両面型の人材紹介事業と、メンバーのマネジメントをお任せします。
・保育士さんのカウンセリング:1日に平均2件ほど、転職を考えている保育士さんへ、転職の目的、希望の条件、将来のキャリアプランなどをじっくりお伺いします。
・保育園のニーズ確認とお打ち合わせ:保育園へ訪問し、採用に関する詳しいお話を伺い、コンサルタントとして採用活動へのご提案をします。
・求職者さんのご紹介:保育士さんの希望に合う求人をご提案したり、まだ求人を出していない保育園へお電話でご紹介したりします。
【社内SE】ご⾃⾝の志向に合わせたキャリアアップ可能! 株式会社インテリジェントウェイブ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 614 ~ 802万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ITの力で会社を変革しませんか?
【お仕事内容】
会社の業務効率を良くしたり、デジタル変革を進めたりすることに直接貢献できるポジションです。
提案が会社全体に良い影響を与えることも多く、ITの力で組織をより良くしていくことができます。
情報システム部では、クラウドを中心としたIT基盤を作ったり動かしたりしています。
今は、昔ながらのシステムも一部ありますが、これからはクラウドをもっと活用して、もっと使いやすく安全なインフラを目指していきます。
【具体的な業務】
【お仕事内容】
会社の業務効率を良くしたり、デジタル変革を進めたりすることに直接貢献できるポジションです。
提案が会社全体に良い影響を与えることも多く、ITの力で組織をより良くしていくことができます。
情報システム部では、クラウドを中心としたIT基盤を作ったり動かしたりしています。
今は、昔ながらのシステムも一部ありますが、これからはクラウドをもっと活用して、もっと使いやすく安全なインフラを目指していきます。
【具体的な業務】
■ITの力で会社を変革しませんか?
【お仕事内容】
会社の業務効率を良くしたり、デジタル変革を進めたりすることに直接貢献できるポジションです。
提案が会社全体に良い影響を与えることも多く、ITの力で組織をより良くしていくことができます。
情報システム部では、クラウドを中心としたIT基盤を作ったり動かしたりしています。
今は、昔ながらのシステムも一部ありますが、これからはクラウドをもっと活用して、もっと使いやすく安全なインフラを目指していきます。
【お仕事内容】
会社の業務効率を良くしたり、デジタル変革を進めたりすることに直接貢献できるポジションです。
提案が会社全体に良い影響を与えることも多く、ITの力で組織をより良くしていくことができます。
情報システム部では、クラウドを中心としたIT基盤を作ったり動かしたりしています。
今は、昔ながらのシステムも一部ありますが、これからはクラウドをもっと活用して、もっと使いやすく安全なインフラを目指していきます。
中途/正社員/フロントエンドエンジニア 株式会社Medical Shift
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【自社エンジニアとして、最先端のサービス開発をしませんか?】
会社の強みであるマーケティングとテクノロジーを活かしたサービスを、自社エンジニアとして一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
機能の実装や改善はもちろん、開発プロジェクト全体の質を高めることにも携わっていただきます。
・JavaScriptを用いたフロントエンド開発
・経験や希望に応じて、新しい機能やサービスの企画にも挑戦できます
・サイトのUI/UXをより良くするための改善業務
・日常的なコードのリファクタリング
会社の強みであるマーケティングとテクノロジーを活かしたサービスを、自社エンジニアとして一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
機能の実装や改善はもちろん、開発プロジェクト全体の質を高めることにも携わっていただきます。
・JavaScriptを用いたフロントエンド開発
・経験や希望に応じて、新しい機能やサービスの企画にも挑戦できます
・サイトのUI/UXをより良くするための改善業務
・日常的なコードのリファクタリング
【自社エンジニアとして、最先端のサービス開発をしませんか?】
会社の強みであるマーケティングとテクノロジーを活かしたサービスを、自社エンジニアとして一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
機能の実装や改善はもちろん、開発プロジェクト全体の質を高めることにも携わっていただきます。
・JavaScriptを用いたフロントエンド開発
会社の強みであるマーケティングとテクノロジーを活かしたサービスを、自社エンジニアとして一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
機能の実装や改善はもちろん、開発プロジェクト全体の質を高めることにも携わっていただきます。
・JavaScriptを用いたフロントエンド開発
104_アライアンス責任者 カイテク株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■介護・医療分野で、地域と民間をつなぐ架け橋になりませんか?
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
このポジションでは、パブリック・アフェアーズ責任者として、自治体、省庁、そして業界団体と協力し、地域と民間を結びつける新しい仕組みづくりを進めていただきます。連携協定などを通じて、地域社会に貢献し、介護・医療業界に良い影響を与えるお仕事です。
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
このポジションでは、パブリック・アフェアーズ責任者として、自治体、省庁、そして業界団体と協力し、地域と民間を結びつける新しい仕組みづくりを進めていただきます。連携協定などを通じて、地域社会に貢献し、介護・医療業界に良い影響を与えるお仕事です。
■介護・医療分野で、地域と民間をつなぐ架け橋になりませんか?
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
【募集背景】
介護・医療分野の成長には、自治体との協力が欠かせません。公的な信頼を得ることで、より多くの方にサービスを届けられると考えています。
【お仕事内容】
採用イベント企画 株式会社ダイレクトソーシング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用イベントの企画・運営で、企業の成長をサポートしませんか?
【お仕事内容】
・小規模から大規模な採用イベントの企画、運営、そしてプロジェクト全体の管理をお任せします。
・Linkedin社様、学生の皆様、ご参加いただく企業様など、多くの関係者の方々と協力しながらプロジェクトを進め、イベントを成功へ導いてくださいね。
・イベントを通じて、企業様と学生の皆様の集客目標達成を目指しましょう。
・イベント終了後には、アンケートの実施や振り返りミーティングを行い、数値分析を通じて次のイベント企画に活かしていただきます。
【お仕事内容】
・小規模から大規模な採用イベントの企画、運営、そしてプロジェクト全体の管理をお任せします。
・Linkedin社様、学生の皆様、ご参加いただく企業様など、多くの関係者の方々と協力しながらプロジェクトを進め、イベントを成功へ導いてくださいね。
・イベントを通じて、企業様と学生の皆様の集客目標達成を目指しましょう。
・イベント終了後には、アンケートの実施や振り返りミーティングを行い、数値分析を通じて次のイベント企画に活かしていただきます。
■採用イベントの企画・運営で、企業の成長をサポートしませんか?
【お仕事内容】
・小規模から大規模な採用イベントの企画、運営、そしてプロジェクト全体の管理をお任せします。
・Linkedin社様、学生の皆様、ご参加いただく企業様など、多くの関係者の方々と協力しながらプロジェクトを進め、イベントを成功へ導いてくださいね。
・イベントを通じて、企業様と学生の皆様の集客目標達成を目指しましょう。
・イベント終了後には、アンケートの実施や振り返りミーティングを行い、数値分析を通じて次のイベント企画に活かしていただきます。
【お仕事内容】
・小規模から大規模な採用イベントの企画、運営、そしてプロジェクト全体の管理をお任せします。
・Linkedin社様、学生の皆様、ご参加いただく企業様など、多くの関係者の方々と協力しながらプロジェクトを進め、イベントを成功へ導いてくださいね。
・イベントを通じて、企業様と学生の皆様の集客目標達成を目指しましょう。
・イベント終了後には、アンケートの実施や振り返りミーティングを行い、数値分析を通じて次のイベント企画に活かしていただきます。
本店/正社員/トータルサービス部 ファンドビジネス 担当スタッフ(経験者) OAG税理士法人
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 601 ~ 703万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な仕事内容】
・ファンドビジネスにおける会計・税務関連業務
・ファンドビジネスにおける事務関連業務
・上記ビジネスにかかる各種施策のコンサルティング及び実行
・上記ビジネスに関連した、会計・税務を活かした新規サービスの検討及びクライアントへの提供
・ファンドビジネスにおける会計・税務関連業務
・ファンドビジネスにおける事務関連業務
・上記ビジネスにかかる各種施策のコンサルティング及び実行
・上記ビジネスに関連した、会計・税務を活かした新規サービスの検討及びクライアントへの提供
【具体的な仕事内容】
・ファンドビジネスにおける会計・税務関連業務
・ファンドビジネスにおける事務関連業務
・上記ビジネスにかかる各種施策のコンサルティング及び実行
・上記ビジネスに関連した、会計・税務を活かした新規サービスの検討及びクライアントへの提供
・ファンドビジネスにおける会計・税務関連業務
・ファンドビジネスにおける事務関連業務
・上記ビジネスにかかる各種施策のコンサルティング及び実行
・上記ビジネスに関連した、会計・税務を活かした新規サービスの検討及びクライアントへの提供
安全衛生管理者 株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■安全に配慮した職場づくりをしませんか?
【お仕事内容】
■安全管理・推進のお仕事
安全で快適な職場環境を保つため、日々の業務をサポートしていただきます。
・安全衛生活動の計画を立て、実行をサポートするお仕事です。
・リスクの評価や危険予知活動の実施をお手伝いします。
・もしもの事故が発生した際には、原因を調べ、再発防止策を考えます。
【お仕事内容】
■安全管理・推進のお仕事
安全で快適な職場環境を保つため、日々の業務をサポートしていただきます。
・安全衛生活動の計画を立て、実行をサポートするお仕事です。
・リスクの評価や危険予知活動の実施をお手伝いします。
・もしもの事故が発生した際には、原因を調べ、再発防止策を考えます。
■安全に配慮した職場づくりをしませんか?
【お仕事内容】
■安全管理・推進のお仕事
安全で快適な職場環境を保つため、日々の業務をサポートしていただきます。
・安全衛生活動の計画を立て、実行をサポートするお仕事です。
・リスクの評価や危険予知活動の実施をお手伝いします。
【お仕事内容】
■安全管理・推進のお仕事
安全で快適な職場環境を保つため、日々の業務をサポートしていただきます。
・安全衛生活動の計画を立て、実行をサポートするお仕事です。
・リスクの評価や危険予知活動の実施をお手伝いします。
人事採用担当 株式会社プロレド・パートナーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用活動を通して、企業の成長をサポートしませんか?
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、目標の採用人数を達成するため、新しい人材紹介会社様との連携を深めたり、ダイレクトリクルーティングツールを積極的に活用したりして、採用活動を進めています。
【具体的な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行すること
・コンサルタントやお客様からのご要望を詳しく伺い、理解すること
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、目標の採用人数を達成するため、新しい人材紹介会社様との連携を深めたり、ダイレクトリクルーティングツールを積極的に活用したりして、採用活動を進めています。
【具体的な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行すること
・コンサルタントやお客様からのご要望を詳しく伺い、理解すること
■採用活動を通して、企業の成長をサポートしませんか?
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、目標の採用人数を達成するため、新しい人材紹介会社様との連携を深めたり、ダイレクトリクルーティングツールを積極的に活用したりして、採用活動を進めています。
【具体的な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行すること
・コンサルタントやお客様からのご要望を詳しく伺い、理解すること
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、目標の採用人数を達成するため、新しい人材紹介会社様との連携を深めたり、ダイレクトリクルーティングツールを積極的に活用したりして、採用活動を進めています。
【具体的な業務内容】
・採用に関する計画を立て、実行すること
・コンサルタントやお客様からのご要望を詳しく伺い、理解すること
大規模システムプロジェクトマネージャー オリックス・システム株式会社
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1200 ~ 1550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■オリックスグループの大規模プロジェクトで、新しいキャリアを築きませんか?
【お仕事内容】
・大規模なシステム化を計画する際のコンサルティングや、プロジェクトを始めるお手伝い、そして計画を立てることを担当します。
・プロジェクトマネージャー(PM)またはPMOとして、プロジェクトのスケジュール、範囲、費用、人員、調達など、さまざまな管理プロセスの計画と実行を行います。
・グループ会社の経営層や部門の責任者の方々と、良好な関係を築きながらプロジェクトを進めます。
・会社全体の複数のプロジェクトをまとめて管理する体制を作り、運営します。
・会社全体のプロジェクト管理の基準を整え、常に良い状態を保ちます。
【こんなプロジェクトを想定しています】
【お仕事内容】
・大規模なシステム化を計画する際のコンサルティングや、プロジェクトを始めるお手伝い、そして計画を立てることを担当します。
・プロジェクトマネージャー(PM)またはPMOとして、プロジェクトのスケジュール、範囲、費用、人員、調達など、さまざまな管理プロセスの計画と実行を行います。
・グループ会社の経営層や部門の責任者の方々と、良好な関係を築きながらプロジェクトを進めます。
・会社全体の複数のプロジェクトをまとめて管理する体制を作り、運営します。
・会社全体のプロジェクト管理の基準を整え、常に良い状態を保ちます。
【こんなプロジェクトを想定しています】
■オリックスグループの大規模プロジェクトで、新しいキャリアを築きませんか?
【お仕事内容】
・大規模なシステム化を計画する際のコンサルティングや、プロジェクトを始めるお手伝い、そして計画を立てることを担当します。
・プロジェクトマネージャー(PM)またはPMOとして、プロジェクトのスケジュール、範囲、費用、人員、調達など、さまざまな管理プロセスの計画と実行を行います。
・グループ会社の経営層や部門の責任者の方々と、良好な関係を築きながらプロジェクトを進めます。
・会社全体の複数のプロジェクトをまとめて管理する体制を作り、運営します。
・会社全体のプロジェクト管理の基準を整え、常に良い状態を保ちます。
【お仕事内容】
・大規模なシステム化を計画する際のコンサルティングや、プロジェクトを始めるお手伝い、そして計画を立てることを担当します。
・プロジェクトマネージャー(PM)またはPMOとして、プロジェクトのスケジュール、範囲、費用、人員、調達など、さまざまな管理プロセスの計画と実行を行います。
・グループ会社の経営層や部門の責任者の方々と、良好な関係を築きながらプロジェクトを進めます。
・会社全体の複数のプロジェクトをまとめて管理する体制を作り、運営します。
・会社全体のプロジェクト管理の基準を整え、常に良い状態を保ちます。
社内SE カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
こちらは、新規サービスの企画からリリース、そして運用中のサービス改善まで、幅広くご活躍いただけるポジションです。
・経営層や事業部門の方々と協力し、新しいサービスのアイデアを考え、システムとしてどう実現するかを提案します。
・開発の具体的な要件をもとに、どのような方法でシステムを作るかを計画し、実際に開発からリリースまでを一貫して進めます。
・現在稼働しているサービスが、より使いやすく、より良いものになるように、機能の追加や改善を行います。
こちらは、新規サービスの企画からリリース、そして運用中のサービス改善まで、幅広くご活躍いただけるポジションです。
・経営層や事業部門の方々と協力し、新しいサービスのアイデアを考え、システムとしてどう実現するかを提案します。
・開発の具体的な要件をもとに、どのような方法でシステムを作るかを計画し、実際に開発からリリースまでを一貫して進めます。
・現在稼働しているサービスが、より使いやすく、より良いものになるように、機能の追加や改善を行います。
【お任せしたいお仕事内容】
こちらは、新規サービスの企画からリリース、そして運用中のサービス改善まで、幅広くご活躍いただけるポジションです。
・経営層や事業部門の方々と協力し、新しいサービスのアイデアを考え、システムとしてどう実現するかを提案します。
・開発の具体的な要件をもとに、どのような方法でシステムを作るかを計画し、実際に開発からリリースまでを一貫して進めます。
・現在稼働しているサービスが、より使いやすく、より良いものになるように、機能の追加や改善を行います。
こちらは、新規サービスの企画からリリース、そして運用中のサービス改善まで、幅広くご活躍いただけるポジションです。
・経営層や事業部門の方々と協力し、新しいサービスのアイデアを考え、システムとしてどう実現するかを提案します。
・開発の具体的な要件をもとに、どのような方法でシステムを作るかを計画し、実際に開発からリリースまでを一貫して進めます。
・現在稼働しているサービスが、より使いやすく、より良いものになるように、機能の追加や改善を行います。
社内SE カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しい働き方を見つけませんか?
私たちは、『TSUTAYA BOOK STORE』、『蔦屋書店』、そして
『シェアラウンジ』や『TSUTAYA』といった魅力的な店舗を支える
フランチャイズシステムの企画開発エンジニアを募集しています。
【お任せしたいこと】
・経営層や事業部門と密接に連携し、新しいサービスの企画をサポートします。
・実現に向けた具体的な方法を一緒に考え、立案します。
私たちは、『TSUTAYA BOOK STORE』、『蔦屋書店』、そして
『シェアラウンジ』や『TSUTAYA』といった魅力的な店舗を支える
フランチャイズシステムの企画開発エンジニアを募集しています。
【お任せしたいこと】
・経営層や事業部門と密接に連携し、新しいサービスの企画をサポートします。
・実現に向けた具体的な方法を一緒に考え、立案します。
■新しい働き方を見つけませんか?
私たちは、『TSUTAYA BOOK STORE』、『蔦屋書店』、そして『シェアラウンジ』や『TSUTAYA』といった魅力的な店舗を支えるフランチャイズシステムの企画開発エンジニアを募集しています。
【お任せしたいこと】
・経営層や事業部門と密接に連携し、新しいサービスの企画をサポートします。
・実現に向けた具体的な方法を一緒に考え、立案します。
私たちは、『TSUTAYA BOOK STORE』、『蔦屋書店』、そして『シェアラウンジ』や『TSUTAYA』といった魅力的な店舗を支えるフランチャイズシステムの企画開発エンジニアを募集しています。
【お任せしたいこと】
・経営層や事業部門と密接に連携し、新しいサービスの企画をサポートします。
・実現に向けた具体的な方法を一緒に考え、立案します。
社内SE カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
店舗のITインフラを支える、やりがいのあるお仕事です!
【お任せしたいこと】
『TSUTAYA BOOK STORE』や『蔦屋書店』、『シェアラウンジ』、『TSUTAYA』といった店舗で使われているPOSシステムや、店舗を管理するシステムが利用しているクラウド・ネットワークの保守を中心にお任せします。
【具体的な業務内容】
・インフラの設計、構築、運用
・インフラの全体像を考え、最適な形にする設計
【お任せしたいこと】
『TSUTAYA BOOK STORE』や『蔦屋書店』、『シェアラウンジ』、『TSUTAYA』といった店舗で使われているPOSシステムや、店舗を管理するシステムが利用しているクラウド・ネットワークの保守を中心にお任せします。
【具体的な業務内容】
・インフラの設計、構築、運用
・インフラの全体像を考え、最適な形にする設計
店舗のITインフラを支える、やりがいのあるお仕事です!
【お任せしたいこと】
『TSUTAYA BOOK STORE』や『蔦屋書店』、『シェアラウンジ』、『TSUTAYA』といった店舗で使われているPOSシステムや、店舗を管理するシステムが利用しているクラウド・ネットワークの保守を中心にお任せします。
【具体的な業務内容】
・インフラの設計、構築、運用
・インフラの全体像を考え、最適な形にする設計
・クラウド環境(Azure・OCI)の管理と日々の運用
・ネットワークの設計と、安心して使えるためのセキュリティ対策
【お任せしたいこと】
『TSUTAYA BOOK STORE』や『蔦屋書店』、『シェアラウンジ』、『TSUTAYA』といった店舗で使われているPOSシステムや、店舗を管理するシステムが利用しているクラウド・ネットワークの保守を中心にお任せします。
【具体的な業務内容】
・インフラの設計、構築、運用
・インフラの全体像を考え、最適な形にする設計
・クラウド環境(Azure・OCI)の管理と日々の運用
・ネットワークの設計と、安心して使えるためのセキュリティ対策
【Enito】LifeHub_PdM(プロダクトマネージャー) 株式会社エニトグループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 1200 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい挑戦!新規事業の立ち上げメンバーを募集しています】
グループ初のマッチングアプリ以外の新規事業領域で、事業推進を担う仲間を募集しています。
【事業を創り、育てるお仕事です】
・新しい事業のアイデアを出し、具体的な計画を立てます
・どんな製品やサービスを作るか、その道のりをデザインし、実行します
グループ初のマッチングアプリ以外の新規事業領域で、事業推進を担う仲間を募集しています。
【事業を創り、育てるお仕事です】
・新しい事業のアイデアを出し、具体的な計画を立てます
・どんな製品やサービスを作るか、その道のりをデザインし、実行します
【新しい挑戦!新規事業の立ち上げメンバーを募集しています】
グループ初のマッチングアプリ以外の新規事業領域で、事業推進を担う仲間を募集しています。
【事業を創り、育てるお仕事です】
・新しい事業のアイデアを出し、具体的な計画を立てます
・どんな製品やサービスを作るか、その道のりをデザインし、実行します
グループ初のマッチングアプリ以外の新規事業領域で、事業推進を担う仲間を募集しています。
【事業を創り、育てるお仕事です】
・新しい事業のアイデアを出し、具体的な計画を立てます
・どんな製品やサービスを作るか、その道のりをデザインし、実行します
【社長室】フルスタックエンジニア(AIプロダクト開発) 株式会社グッドパッチ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI技術で未来のデザインを創造しませんか?
最先端の技術を追求する「社長室」の一員として、新しいデザインプロセスをAIと共に創り出すお仕事です。
【お仕事の魅力】
・AIプロダクトの設計から開発まで、顧客の声を元にデザイン業務を効率化するプロセスに携われます。
・開発のロードマップ策定から、詳細な仕様決定、実装、そして運用まで、プロダクト全体に深く関わることができます。
・お客様へのヒアリングを通じて、潜在的な課題を発見し、解決策を提供していく重要な役割を担います。
最先端の技術を追求する「社長室」の一員として、新しいデザインプロセスをAIと共に創り出すお仕事です。
【お仕事の魅力】
・AIプロダクトの設計から開発まで、顧客の声を元にデザイン業務を効率化するプロセスに携われます。
・開発のロードマップ策定から、詳細な仕様決定、実装、そして運用まで、プロダクト全体に深く関わることができます。
・お客様へのヒアリングを通じて、潜在的な課題を発見し、解決策を提供していく重要な役割を担います。
■AI技術で未来のデザインを創造しませんか?
最先端の技術を追求する「社長室」の一員として、新しいデザインプロセスをAIと共に創り出すお仕事です。
【お仕事の魅力】
・AIプロダクトの設計から開発まで、顧客の声を元にデザイン業務を効率化するプロセスに携われます。
・開発のロードマップ策定から、詳細な仕様決定、実装、そして運用まで、プロダクト全体に深く関わることができます。
最先端の技術を追求する「社長室」の一員として、新しいデザインプロセスをAIと共に創り出すお仕事です。
【お仕事の魅力】
・AIプロダクトの設計から開発まで、顧客の声を元にデザイン業務を効率化するプロセスに携われます。
・開発のロードマップ策定から、詳細な仕様決定、実装、そして運用まで、プロダクト全体に深く関わることができます。
アカウントプロデューサー 株式会社メンバーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大手クライアントとともに、デジタルマーケティングの未来を創造しませんか?
私たちと一緒に、大きな影響力を持つプロジェクトを成功に導きましょう。
【募集内容】
・大手クライアント様のデジタルマーケティング戦略の企画から提案、実行、そして完了まで、一貫してリードしていただきます。
・クライアント様との良好な関係を築きながら、大規模な案件を推進できる、経験豊かな方を歓迎いたします。
【具体的な業務例】
私たちと一緒に、大きな影響力を持つプロジェクトを成功に導きましょう。
【募集内容】
・大手クライアント様のデジタルマーケティング戦略の企画から提案、実行、そして完了まで、一貫してリードしていただきます。
・クライアント様との良好な関係を築きながら、大規模な案件を推進できる、経験豊かな方を歓迎いたします。
【具体的な業務例】
■大手クライアントとともに、デジタルマーケティングの未来を創造しませんか?
私たちと一緒に、大きな影響力を持つプロジェクトを成功に導きましょう。
【募集内容】
・大手クライアント様のデジタルマーケティング戦略の企画から提案、実行、そして完了まで、一貫してリードしていただきます。
・クライアント様との良好な関係を築きながら、大規模な案件を推進できる、経験豊かな方を歓迎いたします。
私たちと一緒に、大きな影響力を持つプロジェクトを成功に導きましょう。
【募集内容】
・大手クライアント様のデジタルマーケティング戦略の企画から提案、実行、そして完了まで、一貫してリードしていただきます。
・クライアント様との良好な関係を築きながら、大規模な案件を推進できる、経験豊かな方を歓迎いたします。
【新規事業】PMO/全国 ※2025年4月1日設立 株式会社メンバーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AIを活用したプロジェクトを支えるPMOのお仕事です!
2025年4月に設立された新しい部門『AIフォーオール』で、生成AIプロジェクトのPMOとして、プロジェクトをスムーズに進める中心的な役割を担いませんか。
【主な役割】
・PMやエンジニアの方々と協力し、プロジェクトを円滑に進める管理業務です。
・PMOとして、品質、コスト、納期に責任を持ち、プロジェクトを成功に導くことが大切なお仕事となります。
【キャリアアップのチャンス】
2025年4月に設立された新しい部門『AIフォーオール』で、生成AIプロジェクトのPMOとして、プロジェクトをスムーズに進める中心的な役割を担いませんか。
【主な役割】
・PMやエンジニアの方々と協力し、プロジェクトを円滑に進める管理業務です。
・PMOとして、品質、コスト、納期に責任を持ち、プロジェクトを成功に導くことが大切なお仕事となります。
【キャリアアップのチャンス】
■AIを活用したプロジェクトを支えるPMOのお仕事です!
2025年4月に設立された新しい部門『AIフォーオール』で、生成AIプロジェクトのPMOとして、プロジェクトをスムーズに進める中心的な役割を担いませんか。
【主な役割】
・PMやエンジニアの方々と協力し、プロジェクトを円滑に進める管理業務です。
・PMOとして、品質、コスト、納期に責任を持ち、プロジェクトを成功に導くことが大切なお仕事となります。
2025年4月に設立された新しい部門『AIフォーオール』で、生成AIプロジェクトのPMOとして、プロジェクトをスムーズに進める中心的な役割を担いませんか。
【主な役割】
・PMやエンジニアの方々と協力し、プロジェクトを円滑に進める管理業務です。
・PMOとして、品質、コスト、納期に責任を持ち、プロジェクトを成功に導くことが大切なお仕事となります。
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