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の転職・求人特集
更新日:2026/03/28
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人5,945件中 1009-1026件表示
【職種別】データガバナンス・マネジメント キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 630 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■キリングループでデータ利活用を推進しませんか?
【お仕事内容】
入社後は、キリングループのデータ利活用を推進するデータガバナンス組織の一員として、主に以下の業務を担当していただきます。
・データ利活用戦略の策定
・キリングループ全体のデータガバナンスおよびデータマネジメントに関するルール策定と、その適切な運用
・データ活用基盤の開発、運用、および保守
・事業会社や各開発プロジェクトにおけるデータ活用に関するサポート
これらの業務を通じて、キリングループ全体のデータ活用を促進し、ビジネスの成長に貢献していただくことを期待しています。一緒に、データの力を最大限に引き出しましょう。
【お仕事内容】
入社後は、キリングループのデータ利活用を推進するデータガバナンス組織の一員として、主に以下の業務を担当していただきます。
・データ利活用戦略の策定
・キリングループ全体のデータガバナンスおよびデータマネジメントに関するルール策定と、その適切な運用
・データ活用基盤の開発、運用、および保守
・事業会社や各開発プロジェクトにおけるデータ活用に関するサポート
これらの業務を通じて、キリングループ全体のデータ活用を促進し、ビジネスの成長に貢献していただくことを期待しています。一緒に、データの力を最大限に引き出しましょう。
■キリングループでデータ利活用を推進しませんか?
【お仕事内容】
入社後は、キリングループのデータ利活用を推進するデータガバナンス組織の一員として、主に以下の業務を担当していただきます。
・データ利活用戦略の策定
・キリングループ全体のデータガバナンスおよびデータマネジメントに関するルール策定と、その適切な運用
・データ活用基盤の開発、運用、および保守
【お仕事内容】
入社後は、キリングループのデータ利活用を推進するデータガバナンス組織の一員として、主に以下の業務を担当していただきます。
・データ利活用戦略の策定
・キリングループ全体のデータガバナンスおよびデータマネジメントに関するルール策定と、その適切な運用
・データ活用基盤の開発、運用、および保守
【職種別】会計領域 ITサービスマネージャー(管理職) キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 900 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
キリングループで、会計システムの運用保守をしてみませんか?
【お任せしたいこと】
キリングループの会計システム運用保守において、チームのマネジメントや課題解決の推進をお願いいたします。主にSAP基幹システムが中心となります。
【所属チーム】
・財務会計チーム、または管理会計チーム(原価計算を含む)のいずれかへの配属となります。
【お任せしたいこと】
キリングループの会計システム運用保守において、チームのマネジメントや課題解決の推進をお願いいたします。主にSAP基幹システムが中心となります。
【所属チーム】
・財務会計チーム、または管理会計チーム(原価計算を含む)のいずれかへの配属となります。
キリングループで、会計システムの運用保守をしてみませんか?
【お任せしたいこと】
キリングループの会計システム運用保守において、チームのマネジメントや課題解決の推進をお願いいたします。主にSAP基幹システムが中心となります。
【所属チーム】
・財務会計チーム、または管理会計チーム(原価計算を含む)のいずれかへの配属となります。
【お任せしたいこと】
キリングループの会計システム運用保守において、チームのマネジメントや課題解決の推進をお願いいたします。主にSAP基幹システムが中心となります。
【所属チーム】
・財務会計チーム、または管理会計チーム(原価計算を含む)のいずれかへの配属となります。
PJC/PMA PMOコンサルタント 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 700 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
~業務改革やDX推進といった変革プロジェクトを進める上で、課題となる根本的な組織課題を解決へと導くソリューションをご提案し、その実行を支援します~【お仕事の内容】企業の特性や組織の課題に合わせて、解決策を具体化し、実行計画を策定いたします。そして、実行に必要となる役割や機能を明確に定義し、お客様にとって「絵に描いた餅」や「過剰な機能」とならないよう、必要十分な価値をご提供いたします。・経営戦略や中期経営計画、プロジェクトの整合性を整理・整備し、プロジェクトポートフォリオを最適な状態にします。・プロジェクトの価値を評価し、優先順位をつけます。経営資源の配分計画をご提案し、投資意思決定プロセスを推進するために必要な運用設計や実行をサポートいたします。・部門PMOや各事業部、プロジェクト/PMOと連携できるよう、会社全体のプロジェクト推進体制を構築いたします。また、経営層へのレポーティングや意思決定の支援など、ガバナンス機能の設計・運用を行います。・組織全体のプロジェクト遂行能力(ケイパビリティ)を高めるため、ナレッジマネジメントや育成計画、人材配置戦略といった組織開発・人材開発に必要な施策をご提案し、実行を支援いたします。【このお仕事の魅力】MSOLという一企業のマネジメント能力の成長だけを目指すのではなく、企業全体のマネジメント能力を高めるために、EPMOという組織PMOのアプローチを特に日本の企業向けに磨き上げ、広く展開していきたいと考えております。プロジェクトの「管理」にとどまらず、企業変革を実現する「仕組みづくり」に深く関わっていただけるポジションです。ぜひ、私たちのサイトを通じて、この素晴らしいキャリア機会を見つけてください。
~業務改革やDX推進といった変革プロジェクトを進める上で、課題となる根本的な組織課題を解決へと導くソリューションをご提案し、その実行を支援します~
【お仕事の内容】
企業の特性や組織の課題に合わせて、解決策を具体化し、実行計画を策定いたします。そして、実行に必要となる役割や機能を明確に定義し、お客様にとって「絵に描いた餅」や「過剰な機能」とならないよう、必要十分な価値をご提供いたします。
・経営戦略や中期経営計画、プロジェクトの整合性を整理・整備し、プロジェクトポートフォリオを最適な状態にします。
・プロジェクトの価値を評価し、優先順位をつけます。経営資源の配分計画をご提案し、投資意思決定プロセスを推進するために必要な運用設計や実行をサポートいたします。
・部門PMOや各事業部、プロジェクト/PMOと連携できるよう、会社全体のプロジェクト推進体制を構築いたします。また、経営層へのレポーティングや意思決定の支援など、ガバナンス機能の設計・運用を行います。
・組織全体のプロジェクト遂行能力(ケイパビリティ)を高めるため、ナレッジマネジメントや育成計画、人材配置戦略といった組織開発・人材開発に必要な施策をご提案し、実行を支援いたします。
【お仕事の内容】
企業の特性や組織の課題に合わせて、解決策を具体化し、実行計画を策定いたします。そして、実行に必要となる役割や機能を明確に定義し、お客様にとって「絵に描いた餅」や「過剰な機能」とならないよう、必要十分な価値をご提供いたします。
・経営戦略や中期経営計画、プロジェクトの整合性を整理・整備し、プロジェクトポートフォリオを最適な状態にします。
・プロジェクトの価値を評価し、優先順位をつけます。経営資源の配分計画をご提案し、投資意思決定プロセスを推進するために必要な運用設計や実行をサポートいたします。
・部門PMOや各事業部、プロジェクト/PMOと連携できるよう、会社全体のプロジェクト推進体制を構築いたします。また、経営層へのレポーティングや意思決定の支援など、ガバナンス機能の設計・運用を行います。
・組織全体のプロジェクト遂行能力(ケイパビリティ)を高めるため、ナレッジマネジメントや育成計画、人材配置戦略といった組織開発・人材開発に必要な施策をご提案し、実行を支援いたします。
PMOコンサルタント 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 850 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
幅広い業界を支援する、やりがいのあるプロジェクトマネジメントコンサルタントのお仕事です。
【仕事内容】
プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMC)として、メーカー、金融、小売など様々な業界のクライアントを支援します。経営層やプロジェクトマネージャーの参謀として、プロジェクトをリードする役割を担います。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の特定:経営視点から、組織や部門を横断したプロジェクト課題を可視化し、分析します。
【仕事内容】
プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMC)として、メーカー、金融、小売など様々な業界のクライアントを支援します。経営層やプロジェクトマネージャーの参謀として、プロジェクトをリードする役割を担います。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の特定:経営視点から、組織や部門を横断したプロジェクト課題を可視化し、分析します。
幅広い業界を支援する、やりがいのあるプロジェクトマネジメントコンサルタントのお仕事です。
【仕事内容】
プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMC)として、メーカー、金融、小売など様々な業界のクライアントを支援します。経営層やプロジェクトマネージャーの参謀として、プロジェクトをリードする役割を担います。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の特定:経営視点から、組織や部門を横断したプロジェクト課題を可視化し、分析します。
【仕事内容】
プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMC)として、メーカー、金融、小売など様々な業界のクライアントを支援します。経営層やプロジェクトマネージャーの参謀として、プロジェクトをリードする役割を担います。
具体的には、以下の業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の特定:経営視点から、組織や部門を横断したプロジェクト課題を可視化し、分析します。
PMOコンサルタント 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 650 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
幅広い業界の企業を支援する、やりがいのあるお仕事です!
【業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの推進を支援する業務です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、解決策の提案、実行、そして改善効果の定着化
【業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの推進を支援する業務です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、解決策の提案、実行、そして改善効果の定着化
幅広い業界の企業を支援する、やりがいのあるお仕事です!
【業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの推進を支援する業務です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、解決策の提案、実行、そして改善効果の定着化
【業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの推進を支援する業務です。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、解決策の提案、実行、そして改善効果の定着化
PMOコンサルタント 株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
様々な業界の企業を支援する当社で、プロジェクトマネジメントアナリストとして活躍しませんか?
【主な業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの円滑な推進をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、改善策の提案、実行、そしてその効果の定着化までを一貫して行います。
【主な業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの円滑な推進をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、改善策の提案、実行、そしてその効果の定着化までを一貫して行います。
様々な業界の企業を支援する当社で、プロジェクトマネジメントアナリストとして活躍しませんか?
【主な業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの円滑な推進をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、改善策の提案、実行、そしてその効果の定着化までを一貫して行います。
【主な業務内容】
プロジェクトマネジメントアナリスト(PMA)として、プロジェクトの円滑な推進をサポートする役割を担っていただきます。
具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。
・プロジェクト課題の発見、分析、改善策の提案、実行、そしてその効果の定着化までを一貫して行います。
プロダクトデザイナー GO株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なモバイルアプリ開発に携わるプロダクトデザイナーを募集しています。
【業務内容】
・iOS、AndroidアプリのUIデザイン
・ユーザーインタビューやデータ分析に基づいたユーザーストーリーの立案
・新機能や施策の企画立案
・ユーザーテストやヒアリングを通じたUI/UX検証
・プロダクトのブランディング、ロゴデザイン
【業務内容】
・iOS、AndroidアプリのUIデザイン
・ユーザーインタビューやデータ分析に基づいたユーザーストーリーの立案
・新機能や施策の企画立案
・ユーザーテストやヒアリングを通じたUI/UX検証
・プロダクトのブランディング、ロゴデザイン
魅力的なモバイルアプリ開発に携わるプロダクトデザイナーを募集しています。
【業務内容】
・iOS、AndroidアプリのUIデザイン
・ユーザーインタビューやデータ分析に基づいたユーザーストーリーの立案
・新機能や施策の企画立案
・ユーザーテストやヒアリングを通じたUI/UX検証
・プロダクトのブランディング、ロゴデザイン
【業務内容】
・iOS、AndroidアプリのUIデザイン
・ユーザーインタビューやデータ分析に基づいたユーザーストーリーの立案
・新機能や施策の企画立案
・ユーザーテストやヒアリングを通じたUI/UX検証
・プロダクトのブランディング、ロゴデザイン
【フレックス勤務】財務経理リーダー/リモート勤務可 株式会社メタップスホールディングス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
マイクロニティグループで、財務経理のリーダーとして活躍しませんか?
【お仕事内容】
マイクロニティグループの財務経理チームで、中心的な役割を担っていただける方を募集しています。グループの事業内容や業界の状況を理解し、積極的に貢献してくださる方を歓迎いたします。経験を積むことで、将来的にグループ会社のCXOとして活躍できる可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・会計、財務、税務に関する実務全般
・毎月、四半期、年間の財務諸表や連結財務諸表の作成
【お仕事内容】
マイクロニティグループの財務経理チームで、中心的な役割を担っていただける方を募集しています。グループの事業内容や業界の状況を理解し、積極的に貢献してくださる方を歓迎いたします。経験を積むことで、将来的にグループ会社のCXOとして活躍できる可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・会計、財務、税務に関する実務全般
・毎月、四半期、年間の財務諸表や連結財務諸表の作成
マイクロニティグループで、財務経理のリーダーとして活躍しませんか?
【お仕事内容】
マイクロニティグループの財務経理チームで、中心的な役割を担っていただける方を募集しています。グループの事業内容や業界の状況を理解し、積極的に貢献してくださる方を歓迎いたします。経験を積むことで、将来的にグループ会社のCXOとして活躍できる可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・会計、財務、税務に関する実務全般
・毎月、四半期、年間の財務諸表や連結財務諸表の作成
【お仕事内容】
マイクロニティグループの財務経理チームで、中心的な役割を担っていただける方を募集しています。グループの事業内容や業界の状況を理解し、積極的に貢献してくださる方を歓迎いたします。経験を積むことで、将来的にグループ会社のCXOとして活躍できる可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・会計、財務、税務に関する実務全般
・毎月、四半期、年間の財務諸表や連結財務諸表の作成
コミュニケーションデザイングループ マネージャー候補 株式会社グッドパッチ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 750 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【コミュニケーションデザイングループ】マネージャー候補として、チームを率いてみませんか?
コミュニケーションデザイングループのマネージャー候補として、チームをリードしながら、メディア、お客様、社員など様々な関係者とのコミュニケーションの実務を担当していただきます。同社らしいコミュニケーションデザインの戦略策定と構築を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・コミュニケーション・デザイン組織の戦略立案、設計、そしてリード
・コミュニケーション戦略およびブランディング設計の立案と実行
・PR、デジタルマーケティング、コンテンツマーケティング、社内PRの推進と統括
コミュニケーションデザイングループのマネージャー候補として、チームをリードしながら、メディア、お客様、社員など様々な関係者とのコミュニケーションの実務を担当していただきます。同社らしいコミュニケーションデザインの戦略策定と構築を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・コミュニケーション・デザイン組織の戦略立案、設計、そしてリード
・コミュニケーション戦略およびブランディング設計の立案と実行
・PR、デジタルマーケティング、コンテンツマーケティング、社内PRの推進と統括
【コミュニケーションデザイングループ】
マネージャー候補として、チームを率いてみませんか?
コミュニケーションデザイングループのマネージャー候補として、チームをリードしながら、メディア、お客様、社員など様々な関係者とのコミュニケーションの実務を担当していただきます。同社らしいコミュニケーションデザインの戦略策定と構築を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・コミュニケーション・デザイン組織の戦略立案、設計、そしてリード
・コミュニケーション戦略およびブランディング設計の立案と実行
マネージャー候補として、チームを率いてみませんか?
コミュニケーションデザイングループのマネージャー候補として、チームをリードしながら、メディア、お客様、社員など様々な関係者とのコミュニケーションの実務を担当していただきます。同社らしいコミュニケーションデザインの戦略策定と構築を担っていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・コミュニケーション・デザイン組織の戦略立案、設計、そしてリード
・コミュニケーション戦略およびブランディング設計の立案と実行
WEBデザイナー 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 504 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
WEBデザイナーとして、会社の顔となるコーポレートサイトや、特別なイベントを彩るページの制作をメインにお任せします。
【お仕事のポイント】
・会社の目標やマーケティングの計画をしっかりと理解し、それに基づいた情報設計を行います。
・利用する方にとって「分かりやすい」「魅力的」と感じていただけるようなサイト作りを目指します。
・ただ見た目を良くするだけでなく、会社の成長やブランドイメージを高めるためのデザインを積極的に提案していただきます。
・制作を進めるにあたっては、マーケティング担当者など、他の部署のメンバーと協力しながら、プロジェクト全体を前に進めていきます。
・サイトを公開した後も、アクセス状況や利用者の動きを分析し、より良いサイトにするための改善を継続的に行い、成果を最大化するお手伝いをします。
【お仕事のポイント】
・会社の目標やマーケティングの計画をしっかりと理解し、それに基づいた情報設計を行います。
・利用する方にとって「分かりやすい」「魅力的」と感じていただけるようなサイト作りを目指します。
・ただ見た目を良くするだけでなく、会社の成長やブランドイメージを高めるためのデザインを積極的に提案していただきます。
・制作を進めるにあたっては、マーケティング担当者など、他の部署のメンバーと協力しながら、プロジェクト全体を前に進めていきます。
・サイトを公開した後も、アクセス状況や利用者の動きを分析し、より良いサイトにするための改善を継続的に行い、成果を最大化するお手伝いをします。
WEBデザイナーとして、会社の顔となるコーポレートサイトや、特別なイベントを彩るページの制作をメインにお任せします。
【お仕事のポイント】
・会社の目標やマーケティングの計画をしっかりと理解し、それに基づいた情報設計を行います。
・利用する方にとって「分かりやすい」「魅力的」と感じていただけるようなサイト作りを目指します。
・ただ見た目を良くするだけでなく、会社の成長やブランドイメージを高めるためのデザインを積極的に提案していただきます。
・制作を進めるにあたっては、マーケティング担当者など、他の部署のメンバーと協力しながら、プロジェクト全体を前に進めていきます。
【お仕事のポイント】
・会社の目標やマーケティングの計画をしっかりと理解し、それに基づいた情報設計を行います。
・利用する方にとって「分かりやすい」「魅力的」と感じていただけるようなサイト作りを目指します。
・ただ見た目を良くするだけでなく、会社の成長やブランドイメージを高めるためのデザインを積極的に提案していただきます。
・制作を進めるにあたっては、マーケティング担当者など、他の部署のメンバーと協力しながら、プロジェクト全体を前に進めていきます。
ウェルビーイング推進(労務/保健師歓迎):リーダー候補 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的な成長をサポートする大切なお仕事です。
【ウェルビーイング領域の設計と高度化】
・健康管理体制をより良くしていくこと
・お休みから復帰された方が、再びお休みにならないような仕組みを考えること
・長時間労働を防ぐための設計をすること
・ウェルビーイングの状況を測る指標を作り、分かりやすくすること
【ウェルビーイング領域の設計と高度化】
・健康管理体制をより良くしていくこと
・お休みから復帰された方が、再びお休みにならないような仕組みを考えること
・長時間労働を防ぐための設計をすること
・ウェルビーイングの状況を測る指標を作り、分かりやすくすること
ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的な成長をサポートする大切なお仕事です。
【ウェルビーイング領域の設計と高度化】
・健康管理体制をより良くしていくこと
・お休みから復帰された方が、再びお休みにならないような仕組みを考えること
・長時間労働を防ぐための設計をすること
・ウェルビーイングの状況を測る指標を作り、分かりやすくすること
【ウェルビーイング領域の設計と高度化】
・健康管理体制をより良くしていくこと
・お休みから復帰された方が、再びお休みにならないような仕組みを考えること
・長時間労働を防ぐための設計をすること
・ウェルビーイングの状況を測る指標を作り、分かりやすくすること
【G03_BTS本部】 スクラッチ開発のPM/PL候補 コムチュア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【多岐にわたるシステム開発案件に挑戦しませんか?】
特定の業界に限定せず、ゼロからシステムを構築するスクラッチ開発を中心に、様々な案件に取り組んでおります。
特にSIerとの協力案件が多くございますが、今後はエンドユーザー企業向けのプロジェクトも強化していく予定です。
【プロジェクトの特徴】
・基本設計からテスト工程まで、幅広いフェーズに携わることが可能です。
・新しい案件では、RFPの段階から概算見積もり作成に加わり、要件定義以降を担当していただくこともございます。
・5~10名程度のチームでプロジェクトに参加することが中心となります。(案件によって人数は変動いたします。)
特定の業界に限定せず、ゼロからシステムを構築するスクラッチ開発を中心に、様々な案件に取り組んでおります。
特にSIerとの協力案件が多くございますが、今後はエンドユーザー企業向けのプロジェクトも強化していく予定です。
【プロジェクトの特徴】
・基本設計からテスト工程まで、幅広いフェーズに携わることが可能です。
・新しい案件では、RFPの段階から概算見積もり作成に加わり、要件定義以降を担当していただくこともございます。
・5~10名程度のチームでプロジェクトに参加することが中心となります。(案件によって人数は変動いたします。)
【多岐にわたるシステム開発案件に挑戦しませんか?】
特定の業界に限定せず、ゼロからシステムを構築するスクラッチ開発を中心に、様々な案件に取り組んでおります。
特にSIerとの協力案件が多くございますが、今後はエンドユーザー企業向けのプロジェクトも強化していく予定です。
【プロジェクトの特徴】
・基本設計からテスト工程まで、幅広いフェーズに携わることが可能です。
特定の業界に限定せず、ゼロからシステムを構築するスクラッチ開発を中心に、様々な案件に取り組んでおります。
特にSIerとの協力案件が多くございますが、今後はエンドユーザー企業向けのプロジェクトも強化していく予定です。
【プロジェクトの特徴】
・基本設計からテスト工程まで、幅広いフェーズに携わることが可能です。
インフラ構築・運用エンジニア CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 510 ~ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・基幹システムやシステム基盤の維持・運用
- 定期的な保守作業
- サーバー設定の変更
- トラブル発生時の原因究明と解決
・インターネット接続環境の設定変更対応
・基幹システムやシステム基盤の維持・運用
- 定期的な保守作業
- サーバー設定の変更
- トラブル発生時の原因究明と解決
・インターネット接続環境の設定変更対応
【業務内容】
・基幹システムやシステム基盤の維持・運用
- 定期的な保守作業
- サーバー設定の変更
- トラブル発生時の原因究明と解決
・インターネット接続環境の設定変更対応
・基幹システムやシステム基盤の維持・運用
- 定期的な保守作業
- サーバー設定の変更
- トラブル発生時の原因究明と解決
・インターネット接続環境の設定変更対応
【採用支援】プロジェクトマネージャー候補/東京 レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 520 ~ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用のお仕事で、企業の未来を一緒に創りませんか?
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【このポジションのミッション】
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【このポジションのミッション】
■採用のお仕事で、企業の未来を一緒に創りませんか?
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【人事労務支援】BPOプロジェクトマネージャー(即戦力)/東京 レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 510 ~ 620万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事労務BPOプロジェクトマネージャー】
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
・複数クライアントのBPO運用案件を統括します
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
・複数クライアントのBPO運用案件を統括します
【人事労務BPOプロジェクトマネージャー】
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
プロジェクトマネージャー/アルファ室 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なWebサービス開発に携わる仕事です!
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案:ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策:データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定:サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携:開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用:ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案:ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策:データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定:サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携:開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用:ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
魅力的なWebサービス開発に携わる仕事です!
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案:ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策:データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定:サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携:開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用:ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案:ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策:データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定:サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携:開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用:ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
D1_技術_【渋谷】Javaエンジニア/24365対応プロジェクト(リーダー未経験OK) ARアドバンストテクノロジ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 650 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■24時間365日稼働するシステムを支えるJava開発のお仕事です
【業務内容】
本ポジションでは、Javaを中心としたアプリケーション開発を通じて、24時間365日稼働が求められるシステムを支えていただきます。
品質と安定性を大切にしながら、プロジェクトを円滑に進めていくお仕事です。
既存システムの改修や新しいシステムの開発を通じて、規格に沿った設計や実装を行い、将来的な運用まで見据えた開発が中心となります。
お客様や関係者の方々との調整が多く発生する環境ですが、仕様変更や様々な制約がある中でも、落ち着いて着実に業務を進めていく力が活かせます。
開発の各工程では、設計から実装、テスト、そして運用までを一貫して意識し、高品質なシステムを作り上げながら
【業務内容】
本ポジションでは、Javaを中心としたアプリケーション開発を通じて、24時間365日稼働が求められるシステムを支えていただきます。
品質と安定性を大切にしながら、プロジェクトを円滑に進めていくお仕事です。
既存システムの改修や新しいシステムの開発を通じて、規格に沿った設計や実装を行い、将来的な運用まで見据えた開発が中心となります。
お客様や関係者の方々との調整が多く発生する環境ですが、仕様変更や様々な制約がある中でも、落ち着いて着実に業務を進めていく力が活かせます。
開発の各工程では、設計から実装、テスト、そして運用までを一貫して意識し、高品質なシステムを作り上げながら
■24時間365日稼働するシステムを支えるJava開発のお仕事です
【業務内容】
本ポジションでは、Javaを中心としたアプリケーション開発を通じて、24時間365日稼働が求められるシステムを支えていただきます。
品質と安定性を大切にしながら、プロジェクトを円滑に進めていくお仕事です。
既存システムの改修や新しいシステムの開発を通じて、規格に沿った設計や実装を行い、将来的な運用まで見据えた開発が中心となります。
お客様や関係者の方々との調整が多く発生する環境ですが、仕様変更や様々な制約がある中でも、落ち着いて着実に業務を進めていく力が活かせます。
開発の各工程では、設計から実装、テスト、そして運用までを一貫して意識し、高品質なシステムを作り上げながらプロジェクトを前進させる大切な役割を担っていただきます。
【業務内容】
本ポジションでは、Javaを中心としたアプリケーション開発を通じて、24時間365日稼働が求められるシステムを支えていただきます。
品質と安定性を大切にしながら、プロジェクトを円滑に進めていくお仕事です。
既存システムの改修や新しいシステムの開発を通じて、規格に沿った設計や実装を行い、将来的な運用まで見据えた開発が中心となります。
お客様や関係者の方々との調整が多く発生する環境ですが、仕様変更や様々な制約がある中でも、落ち着いて着実に業務を進めていく力が活かせます。
開発の各工程では、設計から実装、テスト、そして運用までを一貫して意識し、高品質なシステムを作り上げながらプロジェクトを前進させる大切な役割を担っていただきます。
D1_技術_【渋谷】プロジェクト運営・推進(データ領域) ARアドバンストテクノロジ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクト推進のお仕事】
こちらのポジションでは、プロジェクトの管理や体制のマネジメントを中心に、推進役としてご活躍いただきます。
エンジニアとして深く作業をするのではなく、プロジェクト全体をスムーズに進めるための調整、管理、コミュニケーションが主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と推進
・現在進行中のプロジェクトの状況を確認し、進捗や課題、体制を整理します。
・外部のパートナー様を含めた体制の管理や調整を行います。
こちらのポジションでは、プロジェクトの管理や体制のマネジメントを中心に、推進役としてご活躍いただきます。
エンジニアとして深く作業をするのではなく、プロジェクト全体をスムーズに進めるための調整、管理、コミュニケーションが主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と推進
・現在進行中のプロジェクトの状況を確認し、進捗や課題、体制を整理します。
・外部のパートナー様を含めた体制の管理や調整を行います。
【プロジェクト推進のお仕事】
こちらのポジションでは、プロジェクトの管理や体制のマネジメントを中心に、推進役としてご活躍いただきます。
エンジニアとして深く作業をするのではなく、プロジェクト全体をスムーズに進めるための調整、管理、コミュニケーションが主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と推進
・現在進行中のプロジェクトの状況を確認し、進捗や課題、体制を整理します。
・外部のパートナー様を含めた体制の管理や調整を行います。
こちらのポジションでは、プロジェクトの管理や体制のマネジメントを中心に、推進役としてご活躍いただきます。
エンジニアとして深く作業をするのではなく、プロジェクト全体をスムーズに進めるための調整、管理、コミュニケーションが主な役割となります。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトの管理と推進
・現在進行中のプロジェクトの状況を確認し、進捗や課題、体制を整理します。
・外部のパートナー様を含めた体制の管理や調整を行います。
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