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の転職・求人特集
更新日:2026/03/07
女性年収400万。安定した雇用で将来を彩る転職
女性年収400万は平均以上
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公開求人11,135件中 2197-2214件表示
エンジニアリングマネージャー 株式会社Voicy
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ~ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■エンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメントをメインとした開発組織のエンゲージメントおよびパフォーマンスの向上をお任せします。
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計(戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携)
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計(戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携)
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
■エンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメントをメインとした開発組織のエンゲージメントおよびパフォーマンスの向上をお任せします。
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計(戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携)
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。
【具体的な業務】
・エンジニア組織設計(戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携)
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
カスタマーサクセス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
・ユーザーサポート体制の構築・改善 ・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI(一次解決率・応答時間・顧客満足度など)のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成(1on1など) ・業務分担やリソース調整、シフト設計、勤怠管理などのオペレーション構築
・品質と生産性を両立した組織運営(BPO連携含む)
■業務設計・ナレッジ整備
・ユーザーサポート体制の構築・改善 ・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI(一次解決率・応答時間・顧客満足度など)のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成(1on1など) ・業務分担やリソース調整、シフト設計、勤怠管理などのオペレーション構築
・品質と生産性を両立した組織運営(BPO連携含む)
■業務設計・ナレッジ整備
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
・ユーザーサポート体制の構築・改善
・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI(一次解決率・応答時間・顧客満足度など)のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成(1on1など)
・ユーザーサポート体制の構築・改善
・電話を中心としたお問い合わせ対応の品質管理・応対スキル向上の推進
・KPI(一次解決率・応答時間・顧客満足度など)のモニタリングと改善活動
・センシティブ・複雑な問い合わせへの対応設計やプロセス整備
■チームマネジメント・育成
・メンバーの業務フォロー、対応レビュー、育成(1on1など)
ソリューションセールス_メンバー 株式会社ニーリー
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ニーリーでは、「社会の解像度を上げる」をミッションに掲げ、「Park Direct(パークダイレクト)」という月極駐車場の
オンライン契約サービスを提供するモビリティSaaSを展開しています。
▽業務内容
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
■新規獲得営業
・商談機会の獲得 ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理 ・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝 ・社内プロジェクトマネジメント
・提案資料作成・プレゼンテーション ・導入決定後のオンボーディング支援 ・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
オンライン契約サービスを提供するモビリティSaaSを展開しています。
▽業務内容
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
■新規獲得営業
・商談機会の獲得 ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理 ・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝 ・社内プロジェクトマネジメント
・提案資料作成・プレゼンテーション ・導入決定後のオンボーディング支援 ・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
ニーリーでは、「社会の解像度を上げる」をミッションに掲げ、「Park Direct(パークダイレクト)」という月極駐車場のオンライン契約サービスを提供するモビリティSaaSを展開しています。
▽業務内容
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
■新規獲得営業
・商談機会の獲得
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
▽業務内容
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
■新規獲得営業
・商談機会の獲得
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
カスタマーサクセス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
PDBizを導入いただいた不動産管理会社様(=クライアント)のオンボーディングを行い、スムーズなサービス導入から運用に向けた
支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。
【具体的な業務内容】※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
-サービス導入後のオペレーション設計
-受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理 -活用促進の支援
-運用プロセスの改善提案 -活用率向上施策の実行
支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。
【具体的な業務内容】※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
-サービス導入後のオペレーション設計
-受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理 -活用促進の支援
-運用プロセスの改善提案 -活用率向上施策の実行
PDBizを導入いただいた不動産管理会社様(=クライアント)のオンボーディングを行い、スムーズなサービス導入から運用に向けた支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。
【具体的な業務内容】
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
【具体的な業務内容】
※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します
PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。
・サクセスフロント
インサイドセールス_リーダー候補 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
現在のインサイドセールスチームはマネージャー1名及び外部のパートナーで主に構成されています。
マネージャー直下にリーダー候補として入社し、アポイントの創出をプレイヤーとして行うとともに、他プレイヤーのマネジメントや
インサイドセールスの戦略設計といったマネジメント業務をマネージャーと膝を突き合わせながら行うことを想定しています。
以下が業務想定です
・プレイヤー業務:ーCRMを活用したリード創出 ーフィールドセールスに繋げるの質の高いアポイントメント獲得
ー潜在顧客特定のためのアタックリストの作成 ーセミナーによる製品・サービス紹介
・マネジメント業務:ーアポイントメント獲得目標やその他KPIのチーム目標設定 ーチーム運営に関わる以下業務など
ー採用、オンボーディング、トレーニング ー継続的なコーチング、メンタリング、スキル開発(ロールプレイングを含む)
マネージャー直下にリーダー候補として入社し、アポイントの創出をプレイヤーとして行うとともに、他プレイヤーのマネジメントや
インサイドセールスの戦略設計といったマネジメント業務をマネージャーと膝を突き合わせながら行うことを想定しています。
以下が業務想定です
・プレイヤー業務:ーCRMを活用したリード創出 ーフィールドセールスに繋げるの質の高いアポイントメント獲得
ー潜在顧客特定のためのアタックリストの作成 ーセミナーによる製品・サービス紹介
・マネジメント業務:ーアポイントメント獲得目標やその他KPIのチーム目標設定 ーチーム運営に関わる以下業務など
ー採用、オンボーディング、トレーニング ー継続的なコーチング、メンタリング、スキル開発(ロールプレイングを含む)
現在のインサイドセールスチームはマネージャー1名及び外部のパートナーで主に構成されています。
マネージャー直下にリーダー候補として入社し、アポイントの創出をプレイヤーとして行うとともに、他プレイヤーのマネジメントやインサイドセールスの戦略設計といったマネジメント業務をマネージャーと膝を突き合わせながら行うことを想定しています。
以下が業務想定です
・プレイヤー業務:
ーCRMを活用したリード創出
ーフィールドセールスに繋げるの質の高いアポイントメント獲得
マネージャー直下にリーダー候補として入社し、アポイントの創出をプレイヤーとして行うとともに、他プレイヤーのマネジメントやインサイドセールスの戦略設計といったマネジメント業務をマネージャーと膝を突き合わせながら行うことを想定しています。
以下が業務想定です
・プレイヤー業務:
ーCRMを活用したリード創出
ーフィールドセールスに繋げるの質の高いアポイントメント獲得
B02_カスタマーサクセス_アウトバウンドSME 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社サービス「Park Direct」におけるコールセンターのアウトバウンドチーム所属リーダー職の募集になります。アウトバウンドグループでは
主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。本ポジションでは数値目標を達成するために
必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。本ポジションでは数値目標を達成するために
必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
同社サービス「Park Direct」におけるコールセンターのアウトバウンドチーム所属リーダー職の募集になります。
アウトバウンドグループでは主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。
本ポジションでは数値目標を達成するために必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
アウトバウンドグループでは主に同社が取り扱っている駐車場の借主様に対しての架電業務と、法人様の複数台契約を代行する業務を実施しています。
同チームでは架電対象となる借主様に電話をするだけでなく、明確な数値目標を持ち、対象者の方を顧客データベースの中から抽出し、実際に借主様にアクション頂けるまでの全サイクルに対して責任を負っています。
本ポジションでは数値目標を達成するために必要なアクションをチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールを担当して頂きます。
〇具体的な業務
・日々のKPI管理
ソリューションセールス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
■新規獲得営業
・商談機会の獲得 ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理 ・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝 ・社内プロジェクトマネジメント
・提案資料作成・プレゼンテーション ・導入決定後のオンボーディング支援 ・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
■既存クライアント営業
・Park Direct契約前から駐車場を利用されている借主様(カスタマー)の移行提案
・既存カスタマーの移行手続きに伴う提案
■新規獲得営業
・商談機会の獲得 ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理 ・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝 ・社内プロジェクトマネジメント
・提案資料作成・プレゼンテーション ・導入決定後のオンボーディング支援 ・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
■既存クライアント営業
・Park Direct契約前から駐車場を利用されている借主様(カスタマー)の移行提案
・既存カスタマーの移行手続きに伴う提案
不動産管理会社様が駐車場管理業務に関して抱えている課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。
■新規獲得営業
・商談機会の獲得
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理
・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝
■新規獲得営業
・商談機会の獲得
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・品質、納期管理
・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝
カスタマーサクセス 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME(リーダー)職の募集になります
<具体的には>
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理 ・メンバーの品質管理 ・勤怠管理 ・リアルタイムフォロー
・二次対応 ・メンバーの育成 など
<具体的には>
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理 ・メンバーの品質管理 ・勤怠管理 ・リアルタイムフォロー
・二次対応 ・メンバーの育成 など
2019年にリリースしたPark DirectにおけるコールセンターのSME(リーダー)職の募集になります
<具体的には>
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
・リアルタイムフォロー
<具体的には>
多岐にわたるPark Directへの問い合わせの対応をチーム全体で実現できるよう、組織全体のクオリティコントロールなどを実施いただきます。
・日々のKPI管理
・メンバーの品質管理
・勤怠管理
・リアルタイムフォロー
開発営業(土地活用)※未経験者枠 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 509 ~ 811万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様へ最適な賃貸アパート建設による土地有効活用の提案を行います。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧に伺います。
・最適な活用方法の提案:オーナー様の状況やご希望に沿った、収益性の高い賃貸アパート建設プランをご提案します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社、税理士、金融機関などとの連携を図ります。
・提案資料の作成:オーナー様へのご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成します。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧に伺います。
・最適な活用方法の提案:オーナー様の状況やご希望に沿った、収益性の高い賃貸アパート建設プランをご提案します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社、税理士、金融機関などとの連携を図ります。
・提案資料の作成:オーナー様へのご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成します。
土地活用のご提案営業として、土地オーナー様へ最適な賃貸アパート建設による土地有効活用の提案を行います。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧に伺います。
・最適な活用方法の提案:オーナー様の状況やご希望に沿った、収益性の高い賃貸アパート建設プランをご提案します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社、税理士、金融機関などとの連携を図ります。
・提案資料の作成:オーナー様へのご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成します。
【主な業務内容】
・土地オーナー様へのヒアリング:土地活用に関する課題やご要望を丁寧に伺います。
・最適な活用方法の提案:オーナー様の状況やご希望に沿った、収益性の高い賃貸アパート建設プランをご提案します。
・関係各所との連携:スムーズな事業推進のため、不動産会社、税理士、金融機関などとの連携を図ります。
・提案資料の作成:オーナー様へのご提案内容を分かりやすくまとめた資料を作成します。
ソリューションプランナー 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
◆ブランドや広告代理店の方々へ、当社のメディア・EC・店舗などのビジネス資産を活用したソリューション提案をお任せいたします。
【配属部署について】
・ブランドソリューション部、またはブランドエントランス部への配属となります。
・どちらの部署でも、アイスタイルグループが持つ様々なビジネス資産、時には他社のビジネス資産も活用し、提案業務を行う営業組織にて、マネジメントや営業戦略の企画・実行に携わっていただきます。
【提案する商材】
◆ブランドや広告代理店の方々へ、当社のメディア・EC・店舗などのビジネス資産を活用したソリューション提案をお任せいたします。
【配属部署について】
・ブランドソリューション部、またはブランドエントランス部への配属となります。
・どちらの部署でも、アイスタイルグループが持つ様々なビジネス資産、時には他社のビジネス資産も活用し、提案業務を行う営業組織にて、マネジメントや営業戦略の企画・実行に携わっていただきます。
【提案する商材】
【お仕事内容】
◆ブランドや広告代理店の方々へ、当社のメディア・EC・店舗などのビジネス資産を活用したソリューション提案をお任せいたします。
【配属部署について】
・ブランドソリューション部、またはブランドエントランス部への配属となります。
・どちらの部署でも、アイスタイルグループが持つ様々なビジネス資産、時には他社のビジネス資産も活用し、提案業務を行う営業組織にて、マネジメントや営業戦略の企画・実行に携わっていただきます。
◆ブランドや広告代理店の方々へ、当社のメディア・EC・店舗などのビジネス資産を活用したソリューション提案をお任せいたします。
【配属部署について】
・ブランドソリューション部、またはブランドエントランス部への配属となります。
・どちらの部署でも、アイスタイルグループが持つ様々なビジネス資産、時には他社のビジネス資産も活用し、提案業務を行う営業組織にて、マネジメントや営業戦略の企画・実行に携わっていただきます。
【クラウドエンジニア】市場価値の高いエンジニア/SES/年休125日/年収~1200万円/服装自由 MCT JAPAN株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 面接1回
- スタートアップ
| 想定年収 | 520 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
Azure を活用したシステム開発に携わっていただきます。
SES を中心とした案件で、上流工程から下流工程まで幅広く対応します。
チームでの配属を基本とし、お客様先での常駐業務がメインとなりますが、安心して業務に取り組める環境です。
事業拡大のため、Azure を活用したインフラ設計、構築、運用を担当するエンジニアを募集しています。
【業務詳細】
・クラウド環境の設計(構成図作成)
Azure を活用したシステム開発に携わっていただきます。
SES を中心とした案件で、上流工程から下流工程まで幅広く対応します。
チームでの配属を基本とし、お客様先での常駐業務がメインとなりますが、安心して業務に取り組める環境です。
事業拡大のため、Azure を活用したインフラ設計、構築、運用を担当するエンジニアを募集しています。
【業務詳細】
・クラウド環境の設計(構成図作成)
【業務概要】
Azure を活用したシステム開発に携わっていただきます。
SES を中心とした案件で、上流工程から下流工程まで幅広く対応します。
チームでの配属を基本とし、お客様先での常駐業務がメインとなりますが、安心して業務に取り組める環境です。
事業拡大のため、Azure を活用したインフラ設計、構築、運用を担当するエンジニアを募集しています。
【業務詳細】
・クラウド環境の設計(構成図作成)
Azure を活用したシステム開発に携わっていただきます。
SES を中心とした案件で、上流工程から下流工程まで幅広く対応します。
チームでの配属を基本とし、お客様先での常駐業務がメインとなりますが、安心して業務に取り組める環境です。
事業拡大のため、Azure を活用したインフラ設計、構築、運用を担当するエンジニアを募集しています。
【業務詳細】
・クラウド環境の設計(構成図作成)
@link QAエンジニア 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社製品「@link(https://at-link.net/)」および関連サービスの品質保証活動を通じて、患者と医療機関の円滑なコミュニケーションを支える
プロダクト群の品質を担保し、サービスの再構築フェーズにおいて継続的な品質改善を推進いただきます。
【具体的には】
・医療向けWebアプリ・モバイルアプリのテスト設計・実施
・自動テストの実装・運用を通じた、継続的な品質改善
・開発エンジニアやプロダクトマネージャーと密に連携し、仕様理解やテスト設計
・テストプロセスの見直しやテスト観点の提案
プロダクト群の品質を担保し、サービスの再構築フェーズにおいて継続的な品質改善を推進いただきます。
【具体的には】
・医療向けWebアプリ・モバイルアプリのテスト設計・実施
・自動テストの実装・運用を通じた、継続的な品質改善
・開発エンジニアやプロダクトマネージャーと密に連携し、仕様理解やテスト設計
・テストプロセスの見直しやテスト観点の提案
自社製品「@link(https://at-link.net/)」および関連サービスの品質保証活動を通じて、患者と医療機関の円滑なコミュニケーションを支えるプロダクト群の品質を担保し、サービスの再構築フェーズにおいて継続的な品質改善を推進いただきます。
【具体的には】
・医療向けWebアプリ・モバイルアプリのテスト設計・実施
・自動テストの実装・運用を通じた、継続的な品質改善
・開発エンジニアやプロダクトマネージャーと密に連携し、仕様理解やテスト設計
・テストプロセスの見直しやテスト観点の提案
・機能テストや受入テストを通じて、バグや不具合の早期発見・予防
【具体的には】
・医療向けWebアプリ・モバイルアプリのテスト設計・実施
・自動テストの実装・運用を通じた、継続的な品質改善
・開発エンジニアやプロダクトマネージャーと密に連携し、仕様理解やテスト設計
・テストプロセスの見直しやテスト観点の提案
・機能テストや受入テストを通じて、バグや不具合の早期発見・予防
ケアスル介護 セールス職 株式会社Speee
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
介護業界に貢献するケアアドバイザーとして活躍しませんか?
【業務内容】
当社のケアアドバイザー(CA)として、お客様の介護に関する課題解決をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、課題を明確にします。ご家族の状況なども考慮し、最適な解決策をご提案します。
・専門知識とデータ分析に基づき、最適な介護施設を提案します。お客様と施設とのマッチングを丁寧にサポートします。
【業務内容】
当社のケアアドバイザー(CA)として、お客様の介護に関する課題解決をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、課題を明確にします。ご家族の状況なども考慮し、最適な解決策をご提案します。
・専門知識とデータ分析に基づき、最適な介護施設を提案します。お客様と施設とのマッチングを丁寧にサポートします。
介護業界に貢献するケアアドバイザーとして活躍しませんか?
【業務内容】
当社のケアアドバイザー(CA)として、お客様の介護に関する課題解決をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、課題を明確にします。ご家族の状況なども考慮し、最適な解決策をご提案します。
・専門知識とデータ分析に基づき、最適な介護施設を提案します。お客様と施設とのマッチングを丁寧にサポートします。
【業務内容】
当社のケアアドバイザー(CA)として、お客様の介護に関する課題解決をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、課題を明確にします。ご家族の状況なども考慮し、最適な解決策をご提案します。
・専門知識とデータ分析に基づき、最適な介護施設を提案します。お客様と施設とのマッチングを丁寧にサポートします。
ソリューション営業 株式会社NTTデータビジネスシステムズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 540 ~ 920万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
この度は、数ある求人情報の中から同社の求人情報をご覧いただきありがとうございます。
同社では、営業チームの一員として、データ分析ソリューションを中心とした提案営業活動に携わっていただきます。
経験や知識を活かし、下記いずれかのチームに配属となります。
・特定業界(主に食品製造業)向け営業
食品業界のお客様に対し、IT・デジタル技術を活用した課題解決に向けた提案営業を行います。
新規顧客開拓やサービス企画、ビジネス立ち上げにも積極的に関わっていただきます。
この度は、数ある求人情報の中から同社の求人情報をご覧いただきありがとうございます。
同社では、営業チームの一員として、データ分析ソリューションを中心とした提案営業活動に携わっていただきます。
経験や知識を活かし、下記いずれかのチームに配属となります。
・特定業界(主に食品製造業)向け営業
食品業界のお客様に対し、IT・デジタル技術を活用した課題解決に向けた提案営業を行います。
新規顧客開拓やサービス企画、ビジネス立ち上げにも積極的に関わっていただきます。
【業務内容】
この度は、数ある求人情報の中から同社の求人情報をご覧いただきありがとうございます。
同社では、営業チームの一員として、データ分析ソリューションを中心とした提案営業活動に携わっていただきます。
経験や知識を活かし、下記いずれかのチームに配属となります。
・特定業界(主に食品製造業)向け営業
食品業界のお客様に対し、IT・デジタル技術を活用した課題解決に向けた提案営業を行います。
新規顧客開拓やサービス企画、ビジネス立ち上げにも積極的に関わっていただきます。
この度は、数ある求人情報の中から同社の求人情報をご覧いただきありがとうございます。
同社では、営業チームの一員として、データ分析ソリューションを中心とした提案営業活動に携わっていただきます。
経験や知識を活かし、下記いずれかのチームに配属となります。
・特定業界(主に食品製造業)向け営業
食品業界のお客様に対し、IT・デジタル技術を活用した課題解決に向けた提案営業を行います。
新規顧客開拓やサービス企画、ビジネス立ち上げにも積極的に関わっていただきます。
デジタルプロデューサー ネットイヤーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手企業や官公庁のお客様に対し、事業変革を支援する仕事です。先輩社員の指導のもと、戦略的な顧客マネジメントや価値提案スキルを習得できます。AIを活用した最先端技術にも携わり、プロフェッショナルとして成長できる環境です。
【具体的な業務内容】
・デジタルマーケティング戦略、UX/CX視点でのマーケティング戦略、ロイヤルカスタマー向け施策などの構想策定
・CRM基盤構築、MAツール導入、ロイヤルティプログラムの実施、アプリやECサイト開発などの実行支援
・大手企業との戦略的パートナーシップ構築と、総合的な価値提案による新規売上拡大への貢献
【担当案件例】
【具体的な業務内容】
・デジタルマーケティング戦略、UX/CX視点でのマーケティング戦略、ロイヤルカスタマー向け施策などの構想策定
・CRM基盤構築、MAツール導入、ロイヤルティプログラムの実施、アプリやECサイト開発などの実行支援
・大手企業との戦略的パートナーシップ構築と、総合的な価値提案による新規売上拡大への貢献
【担当案件例】
大手企業や官公庁のお客様に対し、事業変革を支援する仕事です。先輩社員の指導のもと、戦略的な顧客マネジメントや価値提案スキルを習得できます。AIを活用した最先端技術にも携わり、プロフェッショナルとして成長できる環境です。
【具体的な業務内容】
・デジタルマーケティング戦略、UX/CX視点でのマーケティング戦略、ロイヤルカスタマー向け施策などの構想策定
・CRM基盤構築、MAツール導入、ロイヤルティプログラムの実施、アプリやECサイト開発などの実行支援
・大手企業との戦略的パートナーシップ構築と、総合的な価値提案による新規売上拡大への貢献
【担当案件例】
【具体的な業務内容】
・デジタルマーケティング戦略、UX/CX視点でのマーケティング戦略、ロイヤルカスタマー向け施策などの構想策定
・CRM基盤構築、MAツール導入、ロイヤルティプログラムの実施、アプリやECサイト開発などの実行支援
・大手企業との戦略的パートナーシップ構築と、総合的な価値提案による新規売上拡大への貢献
【担当案件例】
ソリューションセールス(課長候補) 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社製パッケージソフト及びクラウドサービスを、東日本エリアのエンドユーザー(大手製造業、大手金融業、公共、社会インフラ企業)に
ご提案いただきます。希望や適性、ご経験に応じ併せてメンバーマネジメント業務もお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
- 日本発のデータ連携プラットフォーム(iPaaS)である「HULFT Square」をはじめ、国内シェアNo.1の
ファイル転送ミドルウェア「HULFT」、ノーコード型データ連携ツール「DataSpider」等の自社プロダクト/サービスを
お客様に提案する直販セールスをご担当いただきます。(構築支援サービスの提供など、SI要素も含みます)
- プロダクトアウトのセリングに留まらず、お客様の中期計画やICT・DXロードマップを踏まえた仮説提案を行うことで、お客様とともに
経営課題や社会課題の解決を実現していきます。
ご提案いただきます。希望や適性、ご経験に応じ併せてメンバーマネジメント業務もお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
- 日本発のデータ連携プラットフォーム(iPaaS)である「HULFT Square」をはじめ、国内シェアNo.1の
ファイル転送ミドルウェア「HULFT」、ノーコード型データ連携ツール「DataSpider」等の自社プロダクト/サービスを
お客様に提案する直販セールスをご担当いただきます。(構築支援サービスの提供など、SI要素も含みます)
- プロダクトアウトのセリングに留まらず、お客様の中期計画やICT・DXロードマップを踏まえた仮説提案を行うことで、お客様とともに
経営課題や社会課題の解決を実現していきます。
自社製パッケージソフト及びクラウドサービスを、東日本エリアのエンドユーザー(大手製造業、大手金融業、公共、社会インフラ企業)にご提案いただきます。希望や適性、ご経験に応じ併せてメンバーマネジメント業務もお任せしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
- 日本発のデータ連携プラットフォーム(iPaaS)である「HULFT Square」をはじめ、国内シェアNo.1のファイル転送ミドルウェア「HULFT」、ノーコード型データ連携ツール「DataSpider」等の自社プロダクト/サービスをお客様に提案する直販セールスをご担当いただきます。(構築支援サービスの提供など、SI要素も含みます)
- プロダクトアウトのセリングに留まらず、お客様の中期計画やICT・DXロードマップを踏まえた仮説提案を行うことで、お客様とともに経営課題や社会課題の解決を実現していきます。
- セールス活動により得た事例・ノウハウを活用し、マーケットに横展開可能なモデルを創出することで、更なるビジネス拡大を図ります。
※Word・Excel・PowerPoint等を用いた社内報告用のドキュメント作成、営業数値集計、顧客への提案資料作成などの業務もご対応いただきます。
【具体的な業務内容】
- 日本発のデータ連携プラットフォーム(iPaaS)である「HULFT Square」をはじめ、国内シェアNo.1のファイル転送ミドルウェア「HULFT」、ノーコード型データ連携ツール「DataSpider」等の自社プロダクト/サービスをお客様に提案する直販セールスをご担当いただきます。(構築支援サービスの提供など、SI要素も含みます)
- プロダクトアウトのセリングに留まらず、お客様の中期計画やICT・DXロードマップを踏まえた仮説提案を行うことで、お客様とともに経営課題や社会課題の解決を実現していきます。
- セールス活動により得た事例・ノウハウを活用し、マーケットに横展開可能なモデルを創出することで、更なるビジネス拡大を図ります。
※Word・Excel・PowerPoint等を用いた社内報告用のドキュメント作成、営業数値集計、顧客への提案資料作成などの業務もご対応いただきます。
マーケティング企画 サングローブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
成長著しい企業のインサイドセールス(IS)部門を、データに基づいた戦略的な組織へと変革する、やりがいのある役割です。組織全体の成果最大化を目指し、司令塔として活躍していただきます。現状は、リスト作成や架電戦略、教育などが体系化されていない状況です。この課題を解決し、データに基づいた戦略的な組織へと導くリーダーシップを発揮してください。
ご希望や適性に応じて、以下のいずれかの課に配属されます。専門性を高めながら、IS組織全体の成果最大化に貢献できます。
●情報戦略企画課
・架電対象となる顧客リストの選定と検討
・顧客データ分析を通じた、有望な見込み顧客の特定
・市場トレンドや競合情報の収集・分析に基づいた、ターゲット戦略の策定
ご希望や適性に応じて、以下のいずれかの課に配属されます。専門性を高めながら、IS組織全体の成果最大化に貢献できます。
●情報戦略企画課
・架電対象となる顧客リストの選定と検討
・顧客データ分析を通じた、有望な見込み顧客の特定
・市場トレンドや競合情報の収集・分析に基づいた、ターゲット戦略の策定
成長著しい企業のインサイドセールス(IS)部門を、データに基づいた戦略的な組織へと変革する、やりがいのある役割です。組織全体の成果最大化を目指し、司令塔として活躍していただきます。現状は、リスト作成や架電戦略、教育などが体系化されていない状況です。この課題を解決し、データに基づいた戦略的な組織へと導くリーダーシップを発揮してください。
ご希望や適性に応じて、以下のいずれかの課に配属されます。専門性を高めながら、IS組織全体の成果最大化に貢献できます。
●情報戦略企画課
・架電対象となる顧客リストの選定と検討
・顧客データ分析を通じた、有望な見込み顧客の特定
・市場トレンドや競合情報の収集・分析に基づいた、ターゲット戦略の策定
ご希望や適性に応じて、以下のいずれかの課に配属されます。専門性を高めながら、IS組織全体の成果最大化に貢献できます。
●情報戦略企画課
・架電対象となる顧客リストの選定と検討
・顧客データ分析を通じた、有望な見込み顧客の特定
・市場トレンドや競合情報の収集・分析に基づいた、ターゲット戦略の策定
データ戦略室 サングローブ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
データ戦略室メンバー募集!営業部門変革をリードする戦略的パートナーを募集
成長著しい同社にて、新設されたデータ戦略室のコアメンバーとして、営業部門の変革をリードする重要な役割を担っていただきます。
データに基づいた意思決定が浸透しておらず、営業部門の更なる成長を阻む課題となっています。
そこで、散らばっているデータを整理・分析し、営業戦略の意思決定に繋がる有益な情報を導き出す、戦略的パートナーを求めています。
【具体的な業務内容】
・営業活動データの収集、蓄積、分析基盤の構築:既存システムの活用や新規ツールの導入検討を含め、データ分析基盤の設計・構築、データの標準化、データクレンジングなどを行います。
・主要な営業KPIのダッシュボード化と可視化:営業成績や顧客情報などを分かりやすく可視化し、営業部門全体の状況把握を容易にします。
成長著しい同社にて、新設されたデータ戦略室のコアメンバーとして、営業部門の変革をリードする重要な役割を担っていただきます。
データに基づいた意思決定が浸透しておらず、営業部門の更なる成長を阻む課題となっています。
そこで、散らばっているデータを整理・分析し、営業戦略の意思決定に繋がる有益な情報を導き出す、戦略的パートナーを求めています。
【具体的な業務内容】
・営業活動データの収集、蓄積、分析基盤の構築:既存システムの活用や新規ツールの導入検討を含め、データ分析基盤の設計・構築、データの標準化、データクレンジングなどを行います。
・主要な営業KPIのダッシュボード化と可視化:営業成績や顧客情報などを分かりやすく可視化し、営業部門全体の状況把握を容易にします。
データ戦略室メンバー募集!営業部門変革をリードする戦略的パートナーを募集
成長著しい同社にて、新設されたデータ戦略室のコアメンバーとして、営業部門の変革をリードする重要な役割を担っていただきます。
データに基づいた意思決定が浸透しておらず、営業部門の更なる成長を阻む課題となっています。
そこで、散らばっているデータを整理・分析し、営業戦略の意思決定に繋がる有益な情報を導き出す、戦略的パートナーを求めています。
【具体的な業務内容】
・営業活動データの収集、蓄積、分析基盤の構築:既存システムの活用や新規ツールの導入検討を含め、データ分析基盤の設計・構築、データの標準化、データクレンジングなどを行います。
・主要な営業KPIのダッシュボード化と可視化:営業成績や顧客情報などを分かりやすく可視化し、営業部門全体の状況把握を容易にします。
成長著しい同社にて、新設されたデータ戦略室のコアメンバーとして、営業部門の変革をリードする重要な役割を担っていただきます。
データに基づいた意思決定が浸透しておらず、営業部門の更なる成長を阻む課題となっています。
そこで、散らばっているデータを整理・分析し、営業戦略の意思決定に繋がる有益な情報を導き出す、戦略的パートナーを求めています。
【具体的な業務内容】
・営業活動データの収集、蓄積、分析基盤の構築:既存システムの活用や新規ツールの導入検討を含め、データ分析基盤の設計・構築、データの標準化、データクレンジングなどを行います。
・主要な営業KPIのダッシュボード化と可視化:営業成績や顧客情報などを分かりやすく可視化し、営業部門全体の状況把握を容易にします。
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