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非公開求人とは
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アフリカ事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【アフリカ事業におけるグローバル戦略本部のミッション】
中東やインド在勤メンバーとチームを構成し、アフリカ空調事業の基盤を構築し、アセアン、インドに次ぐ事業の柱を創る
【主な担当業務】
・アフリカでの市場調査：当面は長期出張ベースで、ケニア事務所を拠点としたアフリカ諸国の市場調査・分析
・市場調査・分析結果に基づく、空調事業における事業戦略（マーケティング戦略、営業戦略、商品戦略など）の立案～実行推進
■使用ツール：Office 365 全般
■ポジション・立場：チームメンバー
■仕事のやりがい：ダイキン工業は中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。
中東やインド在勤メンバーとチームを構成し、アフリカ空調事業の基盤を構築し、アセアン、インドに次ぐ事業の柱を創る
【主な担当業務】
・アフリカでの市場調査：当面は長期出張ベースで、ケニア事務所を拠点としたアフリカ諸国の市場調査・分析
・市場調査・分析結果に基づく、空調事業における事業戦略（マーケティング戦略、営業戦略、商品戦略など）の立案～実行推進
■使用ツール：Office 365 全般
■ポジション・立場：チームメンバー
■仕事のやりがい：ダイキン工業は中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。
【アフリカ事業におけるグローバル戦略本部のミッション】
中東やインド在勤メンバーとチームを構成し、アフリカ空調事業の基盤を構築し、アセアン、インドに次ぐ事業の柱を創る
【主な担当業務】
・アフリカでの市場調査：当面は長期出張ベースで、ケニア事務所を拠点としたアフリカ諸国の市場調査・分析
・市場調査・分析結果に基づく、空調事業における事業戦略（マーケティング戦略、営業戦略、商品戦略など）の立案～実行推進
■使用ツール：Office 365 全般
中東やインド在勤メンバーとチームを構成し、アフリカ空調事業の基盤を構築し、アセアン、インドに次ぐ事業の柱を創る
【主な担当業務】
・アフリカでの市場調査：当面は長期出張ベースで、ケニア事務所を拠点としたアフリカ諸国の市場調査・分析
・市場調査・分析結果に基づく、空調事業における事業戦略（マーケティング戦略、営業戦略、商品戦略など）の立案～実行推進
■使用ツール：Office 365 全般
サステナビリテ担当(エキスパート) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 902 ～ 1306万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■概要【売上約1兆円超・従業員約6万人を有する総合人材サービス企業 パーソルホールディングスで、サステナビリティ経営の
推進を担って頂きます。】
・パーソルグループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する総合人材サービス企業です。
・2022年4月創設のグループサステナビリティ本部は、さまざまな社会課題に向き合い、その解決に取り組むパーソルのサステナビリティ経営を
牽引し、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現に貢献することをミッションとしています。サステナビリティと企業経営の
同期化・統合が求められる中、グループ全体のサステナビリティ経営の強化に向けた戦略の立案・施策実行や社内外への情報発信など、幅広い業務を行って・同本部で、サステナビリティ経営の実践・開示の高度化、仕組み作りに貢献して頂けるエキスパートの方を募集しています。
■詳細
ご経験や適性に応じて、以下の業務をご担当頂きます。
推進を担って頂きます。】
・パーソルグループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する総合人材サービス企業です。
・2022年4月創設のグループサステナビリティ本部は、さまざまな社会課題に向き合い、その解決に取り組むパーソルのサステナビリティ経営を
牽引し、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現に貢献することをミッションとしています。サステナビリティと企業経営の
同期化・統合が求められる中、グループ全体のサステナビリティ経営の強化に向けた戦略の立案・施策実行や社内外への情報発信など、幅広い業務を行って・同本部で、サステナビリティ経営の実践・開示の高度化、仕組み作りに貢献して頂けるエキスパートの方を募集しています。
■詳細
ご経験や適性に応じて、以下の業務をご担当頂きます。
■概要
【売上約1兆円超・従業員約6万人を有する総合人材サービス企業 パーソルホールディングスで、サステナビリティ経営の推進を担って頂きます。】
・パーソルグループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する総合人材サービス企業です。
・2022年4月創設のグループサステナビリティ本部は、さまざまな社会課題に向き合い、その解決に取り組むパーソルのサステナビリティ経営を牽引し、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現に貢献することをミッションとしています。
サステナビリティと企業経営の同期化・統合が求められる中、グループ全体のサステナビリティ経営の強化に向けた戦略の立案・施策実行や社内外への情報発信など、幅広い業務を行って・同本部で、サステナビリティ経営の実践・開示の高度化、仕組み作りに貢献して頂けるエキスパートの方を募集しています。
■詳細
ご経験や適性に応じて、以下の業務をご担当頂きます。
【売上約1兆円超・従業員約6万人を有する総合人材サービス企業 パーソルホールディングスで、サステナビリティ経営の推進を担って頂きます。】
・パーソルグループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する総合人材サービス企業です。
・2022年4月創設のグループサステナビリティ本部は、さまざまな社会課題に向き合い、その解決に取り組むパーソルのサステナビリティ経営を牽引し、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現に貢献することをミッションとしています。
サステナビリティと企業経営の同期化・統合が求められる中、グループ全体のサステナビリティ経営の強化に向けた戦略の立案・施策実行や社内外への情報発信など、幅広い業務を行って・同本部で、サステナビリティ経営の実践・開示の高度化、仕組み作りに貢献して頂けるエキスパートの方を募集しています。
■詳細
ご経験や適性に応じて、以下の業務をご担当頂きます。
【セールスイネーブルメント課】リーダークラス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容
・営業組織の成功を支援するために、セールスイネーブルメント戦略の策定と実行・営業担当者向けトレーニングプログラムの開発と実施
・営業ツールの選定／導入.／運用・営業プロセス改善のための分析・提案・営業に関するデータ分析
・営業資料の作成・編集・社内外の関係者との連携
■部署ミッション
・ハイパフォーマーに頼らない営業組織の強化 ・営業効率・営業生産性の向上
・売上拡大
■キャリアパス：企画職としての実務経験を積み、将来的にはプロジェクトリーダー、マネージャー等を目指せます。
・営業組織の成功を支援するために、セールスイネーブルメント戦略の策定と実行・営業担当者向けトレーニングプログラムの開発と実施
・営業ツールの選定／導入.／運用・営業プロセス改善のための分析・提案・営業に関するデータ分析
・営業資料の作成・編集・社内外の関係者との連携
■部署ミッション
・ハイパフォーマーに頼らない営業組織の強化 ・営業効率・営業生産性の向上
・売上拡大
■キャリアパス：企画職としての実務経験を積み、将来的にはプロジェクトリーダー、マネージャー等を目指せます。
■業務内容
・営業組織の成功を支援するために、セールスイネーブルメント戦略の策定と実行
・営業担当者向けトレーニングプログラムの開発と実施
・営業ツールの選定／導入／運用
・営業プロセス改善のための分析・提案
・営業に関するデータ分析
・営業資料の作成・編集
・社内外の関係者との連携
・営業組織の成功を支援するために、セールスイネーブルメント戦略の策定と実行
・営業担当者向けトレーニングプログラムの開発と実施
・営業ツールの選定／導入／運用
・営業プロセス改善のための分析・提案
・営業に関するデータ分析
・営業資料の作成・編集
・社内外の関係者との連携
【セールスイネーブルメント課】メンバークラス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容
・営業推進系の企画立案 ・企画書・提案書等の作成
・市場調査・分析 ・関係部署との調整
その他、企画職として必要な業務
■部署ミッション
・ハイパフォーマーに頼らない営業組織の強化 ・営業効率・営業生産性の向上
・売上拡大
・営業推進系の企画立案 ・企画書・提案書等の作成
・市場調査・分析 ・関係部署との調整
その他、企画職として必要な業務
■部署ミッション
・ハイパフォーマーに頼らない営業組織の強化 ・営業効率・営業生産性の向上
・売上拡大
■業務内容
・営業推進系の企画立案
・企画書・提案書等の作成
・市場調査・分析
・関係部署との調整
その他、企画職として必要な業務
■部署ミッション
・営業推進系の企画立案
・企画書・提案書等の作成
・市場調査・分析
・関係部署との調整
その他、企画職として必要な業務
■部署ミッション
株式給付信託の事務・システム企画及び管理業務 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1350万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式給付信託に係る以下業務に従事していただきます
・事務企画
・システム企画
・制度管理業務 （制度登録・データ管理・ポイント登録・契約書作成等）
・受給者への給付（株式・現金）オペレーション業務
同行の株式給付信託業務は従業員（J-ESOP）・役員(BBT)・持株会処分型の３商品をラインナップとして提供しています。
受託件数は本邦ナンバー１の実績にあり、当チームは株式給付信託を設定したお客さまの制度管理・給付実務を担っている部署です。
・事務企画
・システム企画
・制度管理業務 （制度登録・データ管理・ポイント登録・契約書作成等）
・受給者への給付（株式・現金）オペレーション業務
同行の株式給付信託業務は従業員（J-ESOP）・役員(BBT)・持株会処分型の３商品をラインナップとして提供しています。
受託件数は本邦ナンバー１の実績にあり、当チームは株式給付信託を設定したお客さまの制度管理・給付実務を担っている部署です。
株式給付信託に係る以下業務に従事していただきます。
・事務企画
・システム企画
・制度管理業務 （制度登録・データ管理・ポイント登録・契約書作成等）
・受給者への給付（株式・現金）オペレーション業務
同行の株式給付信託業務は従業員（J-ESOP）・役員(BBT)・持株会処分型の３商品をラインナップとして提供しています。
受託件数は本邦ナンバー１の実績にあり、当チームは株式給付信託を設定したお客さまの制度管理・給付実務を担っている部署です。
・事務企画
・システム企画
・制度管理業務 （制度登録・データ管理・ポイント登録・契約書作成等）
・受給者への給付（株式・現金）オペレーション業務
同行の株式給付信託業務は従業員（J-ESOP）・役員(BBT)・持株会処分型の３商品をラインナップとして提供しています。
受託件数は本邦ナンバー１の実績にあり、当チームは株式給付信託を設定したお客さまの制度管理・給付実務を担っている部署です。
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JM17_バイオCDMO事業 - 事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集背景】
当社バイオCDMO事業部は欧州/米国を拠点とする関連会社を中心に
バイオ医薬品の開発・製造受託サービスを行っております。その中で国内事業本部では、設備増強が進む海外拠点と連携しながら
経営管理から中長期戦略策定の業務/役割を担っており、成長するライフサイエンス事業の強化に向けて活動しています。
【担当職務】
本部機能のバイオCDMO事業部の計画立案/遂行管理、事業運営全般業務に携わる業務を担って頂きます。
具体的には、関連子会社で欧州/米国を拠点とするFDBとともに中長期戦略立案から遂行管理や事業課題の推進を行います。
【仕事の魅力】
当社バイオCDMO事業部は欧州/米国を拠点とする関連会社を中心に
バイオ医薬品の開発・製造受託サービスを行っております。その中で国内事業本部では、設備増強が進む海外拠点と連携しながら
経営管理から中長期戦略策定の業務/役割を担っており、成長するライフサイエンス事業の強化に向けて活動しています。
【担当職務】
本部機能のバイオCDMO事業部の計画立案/遂行管理、事業運営全般業務に携わる業務を担って頂きます。
具体的には、関連子会社で欧州/米国を拠点とするFDBとともに中長期戦略立案から遂行管理や事業課題の推進を行います。
【仕事の魅力】
【募集背景】
当社バイオCDMO事業部は欧州/米国を拠点とする関連会社を中心にバイオ医薬品の開発・製造受託サービスを行っております。
その中で国内事業本部では、設備増強が進む海外拠点と連携しながら経営管理から中長期戦略策定の業務/役割を担っており、成長するライフサイエンス事業の強化に向けて活動しています。
【担当職務】
本部機能のバイオCDMO事業部の計画立案/遂行管理、事業運営全般業務に携わる業務を担って頂きます。
具体的には、関連子会社で欧州/米国を拠点とするFDBとともに中長期戦略立案から遂行管理や事業課題の推進を行います。
当社バイオCDMO事業部は欧州/米国を拠点とする関連会社を中心にバイオ医薬品の開発・製造受託サービスを行っております。
その中で国内事業本部では、設備増強が進む海外拠点と連携しながら経営管理から中長期戦略策定の業務/役割を担っており、成長するライフサイエンス事業の強化に向けて活動しています。
【担当職務】
本部機能のバイオCDMO事業部の計画立案/遂行管理、事業運営全般業務に携わる業務を担って頂きます。
具体的には、関連子会社で欧州/米国を拠点とするFDBとともに中長期戦略立案から遂行管理や事業課題の推進を行います。
JM02_メディカルシステム事業 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メディカルシステム分野における「内視鏡システム事業」での
事業企画・海外マーケティング／商品企画／外科イメージング／サービスのいずれかをお任せします。
【事業企画・海外マーケティング】
1.事業全体戦略立案、競合分析、M&A検討等 2.現法や現地代理店との連携によるマーケティング施策、販売施策／販売計画の立案・推進・遂行管理
3.現法や現地代理店への経営指導・営業支援・業績管理 4.商品化への市場情報FBや新製品の市場導入、新規流通チャネル、顧客開拓営業
【商品企画】
下記領域での事業構想、商品ラインアップ、プロジェクト推進等
・胆膵領域（十二指腸鏡、超音波内視鏡、胆膵関連医療デバイス）の商品企画 ・非消化器領域（呼吸器関連医療デバイス等）の商品企画
事業企画・海外マーケティング／商品企画／外科イメージング／サービスのいずれかをお任せします。
【事業企画・海外マーケティング】
1.事業全体戦略立案、競合分析、M&A検討等 2.現法や現地代理店との連携によるマーケティング施策、販売施策／販売計画の立案・推進・遂行管理
3.現法や現地代理店への経営指導・営業支援・業績管理 4.商品化への市場情報FBや新製品の市場導入、新規流通チャネル、顧客開拓営業
【商品企画】
下記領域での事業構想、商品ラインアップ、プロジェクト推進等
・胆膵領域（十二指腸鏡、超音波内視鏡、胆膵関連医療デバイス）の商品企画 ・非消化器領域（呼吸器関連医療デバイス等）の商品企画
メディカルシステム分野における「内視鏡システム事業」での
事業企画・海外マーケティング／商品企画／外科イメージング／サービスのいずれかをお任せします。
【事業企画・海外マーケティング】
1.事業全体戦略立案、競合分析、M&A検討等
2.現法や現地代理店との連携によるマーケティング施策、販売施策／販売計画の立案・推進・遂行管理
3.現法や現地代理店への経営指導・営業支援・業績管理
4.商品化への市場情報FBや新製品の市場導入、新規流通チャネル、顧客開拓営業
事業企画・海外マーケティング／商品企画／外科イメージング／サービスのいずれかをお任せします。
【事業企画・海外マーケティング】
1.事業全体戦略立案、競合分析、M&A検討等
2.現法や現地代理店との連携によるマーケティング施策、販売施策／販売計画の立案・推進・遂行管理
3.現法や現地代理店への経営指導・営業支援・業績管理
4.商品化への市場情報FBや新製品の市場導入、新規流通チャネル、顧客開拓営業
新規プロダクト事業開発責任者／プロダクトオーナー(人事領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちの目指すところは単なる業務効率化だけではありません。経営改善や従業員の成功（Employee Success）を実現したいと考えています。
私たちと一緒に、この新しい挑戦にチャレンジしていきませんか。
【業務内容詳細（実際にやって頂く業務の細かい具体例）】
・市場の未解決の課題の洞察とその解決策の開発
・特定領域における新規事業領域の探索と検討
・業務効率化を超えた経営改善や従業員の長期定着を可能にする新規プロダクトの立案・開発
・顧客満足度を最大化し、call-to-actionを生み出すソリューションの設計と実施
私たちと一緒に、この新しい挑戦にチャレンジしていきませんか。
【業務内容詳細（実際にやって頂く業務の細かい具体例）】
・市場の未解決の課題の洞察とその解決策の開発
・特定領域における新規事業領域の探索と検討
・業務効率化を超えた経営改善や従業員の長期定着を可能にする新規プロダクトの立案・開発
・顧客満足度を最大化し、call-to-actionを生み出すソリューションの設計と実施
私たちの目指すところは単なる業務効率化だけではありません。
経営改善や従業員の成功（Employee Success）を実現したいと考えています。
私たちと一緒に、この新しい挑戦にチャレンジしていきませんか。
【業務内容詳細（実際にやって頂く業務の細かい具体例）】
・市場の未解決の課題の洞察とその解決策の開発
・特定領域における新規事業領域の探索と検討
・業務効率化を超えた経営改善や従業員の長期定着を可能にする新規プロダクトの立案・開発
経営改善や従業員の成功（Employee Success）を実現したいと考えています。
私たちと一緒に、この新しい挑戦にチャレンジしていきませんか。
【業務内容詳細（実際にやって頂く業務の細かい具体例）】
・市場の未解決の課題の洞察とその解決策の開発
・特定領域における新規事業領域の探索と検討
・業務効率化を超えた経営改善や従業員の長期定着を可能にする新規プロダクトの立案・開発
経営コンサルタント：事業戦略 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
①事業戦略、技術戦略、オープンイノベーション、新事業開発、マーケティングなどの企業向けコンサルティングサービス
②お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援
①事業戦略、技術戦略、オープンイノベーション、新事業開発、マーケティングなどの企業向けコンサルティングサービス
②お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援
【業務内容】
①事業戦略、技術戦略、オープンイノベーション、新事業開発、マーケティングなどの企業向けコンサルティングサービス
②お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援
①事業戦略、技術戦略、オープンイノベーション、新事業開発、マーケティングなどの企業向けコンサルティングサービス
②お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援
業務推進マネージャー（補助金申請進捗管理） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
EV充電インフラのパイオニアである同社において、急増する新規案件の案件および補助金申請の進捗管理をお願いします。
【ポジション概要】
EV充電の必要性が明確になってきたここ数年で案件数が急増し、年間数百〜千件の案件を獲得しています。
その多くが国や自治体からの補助金を活用したももとなっています。獲得した案件の補助金申請および設置工事を滞りなく進めるために、各部署を横櫛で見渡しながら業務管理を進めていただけるプロジェクトマネージャーを募集します。
1名のマネージャーのもとで、アルバイトを中心とした補助金メンバーを管理しており、今回はその増員募集となります。
【業務詳細】
・営業、工事に関わる各部署との横櫛での連携
・アルバイトを中心とした補助金申請業務の人員管理、採用
【ポジション概要】
EV充電の必要性が明確になってきたここ数年で案件数が急増し、年間数百〜千件の案件を獲得しています。
その多くが国や自治体からの補助金を活用したももとなっています。獲得した案件の補助金申請および設置工事を滞りなく進めるために、各部署を横櫛で見渡しながら業務管理を進めていただけるプロジェクトマネージャーを募集します。
1名のマネージャーのもとで、アルバイトを中心とした補助金メンバーを管理しており、今回はその増員募集となります。
【業務詳細】
・営業、工事に関わる各部署との横櫛での連携
・アルバイトを中心とした補助金申請業務の人員管理、採用
EV充電インフラのパイオニアである同社において、急増する新規案件の案件および補助金申請の進捗管理をお願いします。
【ポジション概要】
EV充電の必要性が明確になってきたここ数年で案件数が急増し、年間数百〜千件の案件を獲得しています。
その多くが国や自治体からの補助金を活用したももとなっています。
獲得した案件の補助金申請および設置工事を滞りなく進めるために、各部署を横櫛で見渡しながら業務管理を進めていただけるプロジェクトマネージャーを募集します。
1名のマネージャーのもとで、アルバイトを中心とした補助金メンバーを管理しており、今回はその増員募集となります。
【ポジション概要】
EV充電の必要性が明確になってきたここ数年で案件数が急増し、年間数百〜千件の案件を獲得しています。
その多くが国や自治体からの補助金を活用したももとなっています。
獲得した案件の補助金申請および設置工事を滞りなく進めるために、各部署を横櫛で見渡しながら業務管理を進めていただけるプロジェクトマネージャーを募集します。
1名のマネージャーのもとで、アルバイトを中心とした補助金メンバーを管理しており、今回はその増員募集となります。
【ポテンシャル採用】ビジネスコンサルタント（事業開発＆セールス） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
※※採用企業は所属ドメインによって異なるため選考を経て決定いたします※※
本ポジションではビジネスの拡大に向け、事業開発＆セールスを担っていただける方を募集しております。
【業務内容】
・今後さらに大きな事業展開を目指す様々な大手企業が、新しい金融サービスを立ち上げる際に、エンジニアやディレクターなどと協力しながらビジネス全体をまとめ上げる役割を担っていただきます。
・社内のメンバーのみならず、企業との折衝を通して、ニーズや課題の予測を行い、提案し、よりよいソリューション提供やサービス導入まで成し遂げます。
・グループの持つ、証券基盤、保険基盤、ソリューション、ビッグデータ分析技術を使い、提案からサービス導入までを推進することがミッションです。
【本ポジションの魅力】
本ポジションではビジネスの拡大に向け、事業開発＆セールスを担っていただける方を募集しております。
【業務内容】
・今後さらに大きな事業展開を目指す様々な大手企業が、新しい金融サービスを立ち上げる際に、エンジニアやディレクターなどと協力しながらビジネス全体をまとめ上げる役割を担っていただきます。
・社内のメンバーのみならず、企業との折衝を通して、ニーズや課題の予測を行い、提案し、よりよいソリューション提供やサービス導入まで成し遂げます。
・グループの持つ、証券基盤、保険基盤、ソリューション、ビッグデータ分析技術を使い、提案からサービス導入までを推進することがミッションです。
【本ポジションの魅力】
※※採用企業は所属ドメインによって異なるため選考を経て決定いたします※※
本ポジションではビジネスの拡大に向け、事業開発＆セールスを担っていただける方を募集しております。
【業務内容】
・今後さらに大きな事業展開を目指す様々な大手企業が、新しい金融サービスを立ち上げる際に、エンジニアやディレクターなどと協力しながらビジネス全体をまとめ上げる役割を担っていただきます。
・社内のメンバーのみならず、企業との折衝を通して、ニーズや課題の予測を行い、提案し、よりよいソリューション提供やサービス導入まで成し遂げます。
・グループの持つ、証券基盤、保険基盤、ソリューション、ビッグデータ分析技術を使い、提案からサービス導入までを推進することがミッションです。
本ポジションではビジネスの拡大に向け、事業開発＆セールスを担っていただける方を募集しております。
【業務内容】
・今後さらに大きな事業展開を目指す様々な大手企業が、新しい金融サービスを立ち上げる際に、エンジニアやディレクターなどと協力しながらビジネス全体をまとめ上げる役割を担っていただきます。
・社内のメンバーのみならず、企業との折衝を通して、ニーズや課題の予測を行い、提案し、よりよいソリューション提供やサービス導入まで成し遂げます。
・グループの持つ、証券基盤、保険基盤、ソリューション、ビッグデータ分析技術を使い、提案からサービス導入までを推進することがミッションです。
協業を通じ成長を実現させる、チャネル事業開発マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 670 ～ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・他社とのアライアンスを通じた新規事業開発
・チャネル活性化のための施策の立案及び遂行
・事業グロースのための交渉等
上記すべての業務を担当いただくわけではなく、ご経験や適性に応じて業務をアサインいたします
・チャネル活性化のための施策の立案及び遂行
・事業グロースのための交渉等
上記すべての業務を担当いただくわけではなく、ご経験や適性に応じて業務をアサインいたします
・他社とのアライアンスを通じた新規事業開発
・チャネル活性化のための施策の立案及び遂行
・事業グロースのための交渉等
上記すべての業務を担当いただくわけではなく、ご経験や適性に応じて業務をアサインいたします
・チャネル活性化のための施策の立案及び遂行
・事業グロースのための交渉等
上記すべての業務を担当いただくわけではなく、ご経験や適性に応じて業務をアサインいたします
運営担当(ブロックチェーン) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
同社独自のNFTマーケットプレイス「リセラ」の運営業務を担当頂きます。
お客様のリアクションを日々数字や意見から読み取りながら、さらに満足いただけるサービスとなるよう、追加機能や購入の流れに抜け漏れがないかをチェックします。
リセラ全体の動きを管理し、機能改善の企画と提案を行います。
お客様のリアクションを日々数字や意見から読み取りながら、さらに満足いただけるサービスとなるよう、追加機能や購入の流れに抜け漏れがないかをチェックします。
リセラ全体の動きを管理し、機能改善の企画と提案を行います。
同社独自のNFTマーケットプレイス「リセラ」の運営業務を担当頂きます。
お客様のリアクションを日々数字や意見から読み取りながら、さらに満足いただけるサービスとなるよう、追加機能や購入の流れに抜け漏れがないかをチェックします。
リセラ全体の動きを管理し、機能改善の企画と提案を行います。
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リセラ全体の動きを管理し、機能改善の企画と提案を行います。
技術職/企業系製品企画グループ（東京） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 580 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＊【業務内容】 ：会計・給与・販売などの基幹システムからセキュリティ製品までをトータルサポートする
同社の製品企画及び税制アドバイザーとして下記業務をお任せ致します。
＊【業務例】 ：製品（ソフトウェア）の仕様の確認及び、税制改正における改良点の調査や確認
同社システムの品質確認、仕様書、設計書のレビュー、品質状況の分析
＊【業務特徴】 ：同社製品は法律改正に伴い毎年アップデートしており、本ポジションでは実務者および
税知識の有識者としての観点でチェックやアドバイスなどをして頂きたいと考えております。
開発は行わない為、システムに関する知識は不要です。
＊【就業環境】 ：幅広い年齢層で中途社員も多く、落ち着いた雰囲気です。
同社の製品企画及び税制アドバイザーとして下記業務をお任せ致します。
＊【業務例】 ：製品（ソフトウェア）の仕様の確認及び、税制改正における改良点の調査や確認
同社システムの品質確認、仕様書、設計書のレビュー、品質状況の分析
＊【業務特徴】 ：同社製品は法律改正に伴い毎年アップデートしており、本ポジションでは実務者および
税知識の有識者としての観点でチェックやアドバイスなどをして頂きたいと考えております。
開発は行わない為、システムに関する知識は不要です。
＊【就業環境】 ：幅広い年齢層で中途社員も多く、落ち着いた雰囲気です。
＊【業務内容】
：会計・給与・販売などの基幹システムからセキュリティ製品までをトータルサポートする同社の製品企画及び税制アドバイザーとして下記業務をお任せ致します。
＊【業務例】
：製品（ソフトウェア）の仕様の確認及び、税制改正における改良点の調査や確認
同社システムの品質確認、仕様書、設計書のレビュー、品質状況の分析
＊【業務特徴】
：会計・給与・販売などの基幹システムからセキュリティ製品までをトータルサポートする同社の製品企画及び税制アドバイザーとして下記業務をお任せ致します。
＊【業務例】
：製品（ソフトウェア）の仕様の確認及び、税制改正における改良点の調査や確認
同社システムの品質確認、仕様書、設計書のレビュー、品質状況の分析
＊【業務特徴】
セールスマーケティング企画マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
営業戦略・事業戦略の立案・推進と、営業組織のマネジメントを担っていただきます。
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】 ：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
【組織について】：営業組織は、科学的思考に基づいた戦略立案を推進するべくTHE MODELの分業体制を導入。
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】 ：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
【組織について】：営業組織は、科学的思考に基づいた戦略立案を推進するべくTHE MODELの分業体制を導入。
営業戦略・事業戦略の立案・推進と、営業組織のマネジメントを担っていただきます。
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】
：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
事業目標達成に向け、経営視点から経営層との議論・プロジェクト推進いただきます。
【業務詳細】
：・事業プランより逆算した組織設計、事業管理、リソースアロケーションなどの設計～実行
・事業推進に必要な数値分析、レポーティング
・全社横断プロジェクトのプロジェクト推進機能
・新規事業支援（事業立案・モニタリング・BPR）
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SXコンサルタント（3X Sherpa） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
経営戦略→事業戦略→事業企画→事業開発・共同投資→事業運営の企業活動に対するコンサルティング・ジョイントベンチャー設立・運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
◇ クライアントとのジョイントベンチャー設立による新規事業立ち上げ
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
◇ クライアントとのジョイントベンチャー設立による新規事業立ち上げ
経営戦略→事業戦略→事業企画→事業開発・共同投資→事業運営の企業活動に対するコンサルティング・ジョイントベンチャー設立・運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
◇ 戦略・企画にとどまらず、ワンチームとして事業開発・事業運営に携わる
◇ コンサルティングにとどまらず、当事者の一員として事業に参画する
◇ 様々なパートナー企業や専門家をアグリゲーションすることで新しい価値を創る
【具体的なプロジェクト】
◇ ビジョン策定、中期経営計画策定、経営戦略策定、事業戦略策定、新事業企画・開発、事業運営
【金融】金融分野(地域金融機関向け)の新規ビジネス企画業務（DX人財）<987> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 700 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社は地方銀行向け基幹系システムの共同化を軸としたビジネスを展開し、大きなシェアを獲得しています。
デジタルバンキング事業部オファリング統括部では、金融業界におけるデジタルで解決を図るテーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し事業化を目指しています。
【業務イメージ】
・金融機関向けの新規デジタルサービスの企画・立案
・金融業界における重要選定テーマの抽出および課題抽出に向けたヒアリング
・金融機関や住宅関連企業との意見交換を行い、仮説検証サイクルを繰り返しながら新規サービスへ落とし込む
・提案資料の作成及び実際のプレゼン、具体的なサービスへの落とし込み事業立ち上げ、拡販戦略立案や拡販
【伸ばすことができるスキル】
デジタルバンキング事業部オファリング統括部では、金融業界におけるデジタルで解決を図るテーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し事業化を目指しています。
【業務イメージ】
・金融機関向けの新規デジタルサービスの企画・立案
・金融業界における重要選定テーマの抽出および課題抽出に向けたヒアリング
・金融機関や住宅関連企業との意見交換を行い、仮説検証サイクルを繰り返しながら新規サービスへ落とし込む
・提案資料の作成及び実際のプレゼン、具体的なサービスへの落とし込み事業立ち上げ、拡販戦略立案や拡販
【伸ばすことができるスキル】
弊社は地方銀行向け基幹系システムの共同化を軸としたビジネスを展開し、大きなシェアを獲得しています。
デジタルバンキング事業部オファリング統括部では、金融業界におけるデジタルで解決を図るテーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し事業化を目指しています。
【業務イメージ】
・金融機関向けの新規デジタルサービスの企画・立案
・金融業界における重要選定テーマの抽出および課題抽出に向けたヒアリング
・金融機関や住宅関連企業との意見交換を行い、仮説検証サイクルを繰り返しながら新規サービスへ落とし込む
・提案資料の作成及び実際のプレゼン、具体的なサービスへの落とし込み事業立ち上げ、拡販戦略立案や拡販
デジタルバンキング事業部オファリング統括部では、金融業界におけるデジタルで解決を図るテーマを選定し、次の事業の柱となる新しいビジネスを先行的に模索し事業化を目指しています。
【業務イメージ】
・金融機関向けの新規デジタルサービスの企画・立案
・金融業界における重要選定テーマの抽出および課題抽出に向けたヒアリング
・金融機関や住宅関連企業との意見交換を行い、仮説検証サイクルを繰り返しながら新規サービスへ落とし込む
・提案資料の作成及び実際のプレゼン、具体的なサービスへの落とし込み事業立ち上げ、拡販戦略立案や拡販
コーポレート 役員特命担当 社名非公開
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コーポレート管掌役員の特命担当として、急成長を続ける組織で発生するあらゆる問題の解決をプロジェクトベースで責任者と共に進めていきます。
組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。
幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。
プロジェクト例）
・Employee Experienceのデザインと実行
・オフィス戦略および拡張移転計画の立案と実行
・採用活動のプロセス改善およびブランディング活動
・各種システムの企画/導入
組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。
幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。
プロジェクト例）
・Employee Experienceのデザインと実行
・オフィス戦略および拡張移転計画の立案と実行
・採用活動のプロセス改善およびブランディング活動
・各種システムの企画/導入
コーポレート管掌役員の特命担当として、急成長を続ける組織で発生するあらゆる問題の解決をプロジェクトベースで責任者と共に進めていきます。
組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。
幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。
プロジェクト例）
・Employee Experienceのデザインと実行
・オフィス戦略および拡張移転計画の立案と実行
・採用活動のプロセス改善およびブランディング活動
組織課題の発見から解決策の策定まで各部門の責任者等と共に全社を巻き込みながら進め、問題解決を通じて未来の組織基盤を作っていただきます。
幅広い領域が対象となり未経験のことも多くなりますが、その時々でキャッチアップしていただければと思います。
プロジェクト例）
・Employee Experienceのデザインと実行
・オフィス戦略および拡張移転計画の立案と実行
・採用活動のプロセス改善およびブランディング活動
経営管理 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する当社の根幹を支える経営業務をリードしてくれる方を探しています。社内リソースなどあらゆる社内のデータを可視化し、常に最善の一手をともに知恵を出し、執行フェーズも責任を持って担っていた代替と思います。
創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
こんな仕事をしていただきます
・成長戦略を鑑みた営業戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善
・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行
・グループ会社の課題特定や原因究明からその打ち手の執行
創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
こんな仕事をしていただきます
・成長戦略を鑑みた営業戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善
・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行
・グループ会社の課題特定や原因究明からその打ち手の執行
各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する当社の根幹を支える経営業務をリードしてくれる方を探しています。
社内リソースなどあらゆる社内のデータを可視化し、常に最善の一手をともに知恵を出し、執行フェーズも責任を持って担っていた代替と思います。
創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。
大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
こんな仕事をしていただきます
・成長戦略を鑑みた営業戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善
社内リソースなどあらゆる社内のデータを可視化し、常に最善の一手をともに知恵を出し、執行フェーズも責任を持って担っていた代替と思います。
創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。
大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
こんな仕事をしていただきます
・成長戦略を鑑みた営業戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善
事業開発/推進担当 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】【業務内容】
業務改革・改善・推進ならびに新規事業/サービスの開発・推進を担うチームです。
プランニングのみならず、より高い付加価値を出すべく 業務改善を行い、現場を巻き込み組織を動かしていくことが必要です。
・全社・事業・ 部門における重要課題の設定とその解決策の立案・実行、業務支援
・各種プロジェクトの企画と推進とモニタリングと分析
・新規事業開発およびサービス開発
業務改革・改善・推進ならびに新規事業/サービスの開発・推進を担うチームです。
プランニングのみならず、より高い付加価値を出すべく 業務改善を行い、現場を巻き込み組織を動かしていくことが必要です。
・全社・事業・ 部門における重要課題の設定とその解決策の立案・実行、業務支援
・各種プロジェクトの企画と推進とモニタリングと分析
・新規事業開発およびサービス開発
【ミッション】
【業務内容】
業務改革・改善・推進ならびに新規事業/サービスの開発・推進を担うチームです。
プランニングのみならず、より高い付加価値を出すべく業務改善を行い、現場を巻き込み組織を動かしていくことが必要です。
・全社・事業・部門における重要課題の設定とその解決策の立案・実行、業務支援
・各種プロジェクトの企画と推進とモニタリングと分析
・新規事業開発およびサービス開発
【業務内容】
業務改革・改善・推進ならびに新規事業/サービスの開発・推進を担うチームです。
プランニングのみならず、より高い付加価値を出すべく業務改善を行い、現場を巻き込み組織を動かしていくことが必要です。
・全社・事業・部門における重要課題の設定とその解決策の立案・実行、業務支援
・各種プロジェクトの企画と推進とモニタリングと分析
・新規事業開発およびサービス開発
OA_RaaS事業_RoboRoboプロダクトマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜RPAホールディングスグループの中で、新規事業の立ち上げとスケール化をミッションとする『オープンアソシエイツ株式会社』の求人情報です＞
【プロダクトマネージャー／急成長中の事業におけるリーダーを募集】
バックオフィスをメインに、ヒトが行っている業務を自動化する
Saas型サービス『RoboRobo』のプロダクトマネージャーとして新たなプロダクトや機能を構築いただきます。
顧客の要望や市場動向を率先して捉え、新しい価値を創出するためにプロダクトの企画・開発、チームと連携した推進を行っていただくポジションとなります。
■業務詳細
・短期、中長期でのプロダクト開発ロードマップ（戦略）の策定
【プロダクトマネージャー／急成長中の事業におけるリーダーを募集】
バックオフィスをメインに、ヒトが行っている業務を自動化する
Saas型サービス『RoboRobo』のプロダクトマネージャーとして新たなプロダクトや機能を構築いただきます。
顧客の要望や市場動向を率先して捉え、新しい価値を創出するためにプロダクトの企画・開発、チームと連携した推進を行っていただくポジションとなります。
■業務詳細
・短期、中長期でのプロダクト開発ロードマップ（戦略）の策定
＜RPAホールディングスグループの中で、新規事業の立ち上げとスケール化をミッションとする『オープンアソシエイツ株式会社』の求人情報です＞
【プロダクトマネージャー／急成長中の事業におけるリーダーを募集】
バックオフィスをメインに、ヒトが行っている業務を自動化するSaas型サービス『RoboRobo』のプロダクトマネージャーとして新たなプロダクトや機能を構築いただきます。
顧客の要望や市場動向を率先して捉え、新しい価値を創出するためにプロダクトの企画・開発、チームと連携した推進を行っていただくポジションとなります。
■業務詳細
・短期、中長期でのプロダクト開発ロードマップ（戦略）の策定
【プロダクトマネージャー／急成長中の事業におけるリーダーを募集】
バックオフィスをメインに、ヒトが行っている業務を自動化するSaas型サービス『RoboRobo』のプロダクトマネージャーとして新たなプロダクトや機能を構築いただきます。
顧客の要望や市場動向を率先して捉え、新しい価値を創出するためにプロダクトの企画・開発、チームと連携した推進を行っていただくポジションとなります。
■業務詳細
・短期、中長期でのプロダクト開発ロードマップ（戦略）の策定
オープンポジション 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 300 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
～ご経験・ご志向に合わせてポジションをご提案させていただきます。～
ご希望がある方は担当キャリアアドバイザーまでお申し付けくださいませ。
＜ポジション例＞
・CxO候補
・事業開発
・営業
ご希望がある方は担当キャリアアドバイザーまでお申し付けくださいませ。
＜ポジション例＞
・CxO候補
・事業開発
・営業
～ご経験・ご志向に合わせてポジションをご提案させていただきます。～
ご希望がある方は担当キャリアアドバイザーまでお申し付けくださいませ。
＜ポジション例＞
・CxO候補
・事業開発
・営業
ご希望がある方は担当キャリアアドバイザーまでお申し付けくださいませ。
＜ポジション例＞
・CxO候補
・事業開発
・営業
プロダクトオーナー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 850 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆自社グループ製品の開発・技術設計のプロダクトオーナーとして活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品（クラウドサービス）開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト（クラウドサービス）の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
これまでに無い新しい製品（クラウドサービス）開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト（クラウドサービス）の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
◆自社グループ製品の開発・技術設計のプロダクトオーナーとして活躍いただきます。
これまでに無い新しい製品（クラウドサービス）開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト（クラウドサービス）の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
これまでに無い新しい製品（クラウドサービス）開発に挑戦し、共に新しいマーケットを創っていくことを期待します。
【業務内容】
プロダクトのオーナーとして、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・プロダクト（クラウドサービス）の企画・マーケット拡大に向けた戦略策定と、プロダクトの設計・実装・テスト・計測・改善・運用のリード
・新規技術、コア技術に関する研究開発戦略・ロードマップ立案、実行支援
ビジネスプロデューサー 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
＜グループの中で、新規事業の立ち上げとスケール化をミッションとする会社の求人情報です＞
第四次産業革命を通じてあらゆる産業が再定義されていく中、あらゆるテクノロジーとホールディングスが定義する
ロボットトランスフォーメーション（高生産性、高成長率、低コスト構造）ノウハウを活用し、今までにない不可逆的な価値を創出し、既存のビジネスを創り変えることをミッションとしています。
【関わっていただく事業開発】PC業務を自動化するロボットをサービスとして提供するRaaS（Robot as a Service）事業
「ロボット×SaaS×ヒト」を前提とした新しい形態のBPO事業
【具体的な職務】
・リーンスタートアップを前提とした事業仮説、事業計画書（事業機会最大化）の作成
・事業仮説検証活動、検証を踏まえた軌道修正（予実分析と打ち手）、事業進捗に応じたリソース調整/調達
第四次産業革命を通じてあらゆる産業が再定義されていく中、あらゆるテクノロジーとホールディングスが定義する
ロボットトランスフォーメーション（高生産性、高成長率、低コスト構造）ノウハウを活用し、今までにない不可逆的な価値を創出し、既存のビジネスを創り変えることをミッションとしています。
【関わっていただく事業開発】PC業務を自動化するロボットをサービスとして提供するRaaS（Robot as a Service）事業
「ロボット×SaaS×ヒト」を前提とした新しい形態のBPO事業
【具体的な職務】
・リーンスタートアップを前提とした事業仮説、事業計画書（事業機会最大化）の作成
・事業仮説検証活動、検証を踏まえた軌道修正（予実分析と打ち手）、事業進捗に応じたリソース調整/調達
＜グループの中で、新規事業の立ち上げとスケール化をミッションとする会社の求人情報です＞
第四次産業革命を通じてあらゆる産業が再定義されていく中、あらゆるテクノロジーとホールディングスが定義するロボットトランスフォーメーション（高生産性、高成長率、低コスト構造）ノウハウを活用し、今までにない不可逆的な価値を創出し、既存のビジネスを創り変えることをミッションとしています。
【関わっていただく事業開発】
PC業務を自動化するロボットをサービスとして提供するRaaS（Robot as a Service）事業
「ロボット×SaaS×ヒト」を前提とした新しい形態のBPO事業
【具体的な職務】
第四次産業革命を通じてあらゆる産業が再定義されていく中、あらゆるテクノロジーとホールディングスが定義するロボットトランスフォーメーション（高生産性、高成長率、低コスト構造）ノウハウを活用し、今までにない不可逆的な価値を創出し、既存のビジネスを創り変えることをミッションとしています。
【関わっていただく事業開発】
PC業務を自動化するロボットをサービスとして提供するRaaS（Robot as a Service）事業
「ロボット×SaaS×ヒト」を前提とした新しい形態のBPO事業
【具体的な職務】
【カンリー福利厚生（フクリー）】新規事業推進マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 610 ～ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社が提供する、雇用形態や働く場所を問わず利用可能な福利厚生サービス「カンリー福利厚生（フクリー）」の成長を牽引するポジションです。
事業責任者とともに、営業戦略の立案・実行のみならず、事業推進全般に関与し、組織の拡大とサービスの市場浸透をリードしていただきます。
売上・成長目標の達成に向けた戦略策定、オペレーションの最適化、マネジメント支援など、多角的な業務を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・成長戦略および事業計画の策定・推進
・事業計画の数値達成に向けた契約継続施策の立案・実行
・導入企業の成功を支援するための施策策定および実行
・経営層とのオンライン・オフラインでのミーティングを通じたサクセス支援
事業責任者とともに、営業戦略の立案・実行のみならず、事業推進全般に関与し、組織の拡大とサービスの市場浸透をリードしていただきます。
売上・成長目標の達成に向けた戦略策定、オペレーションの最適化、マネジメント支援など、多角的な業務を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・成長戦略および事業計画の策定・推進
・事業計画の数値達成に向けた契約継続施策の立案・実行
・導入企業の成功を支援するための施策策定および実行
・経営層とのオンライン・オフラインでのミーティングを通じたサクセス支援
弊社が提供する、雇用形態や働く場所を問わず利用可能な福利厚生サービス「カンリー福利厚生（フクリー）」の成長を牽引するポジションです。
事業責任者とともに、営業戦略の立案・実行のみならず、事業推進全般に関与し、組織の拡大とサービスの市場浸透をリードしていただきます。
売上・成長目標の達成に向けた戦略策定、オペレーションの最適化、マネジメント支援など、多角的な業務を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・成長戦略および事業計画の策定・推進
・事業計画の数値達成に向けた契約継続施策の立案・実行
・導入企業の成功を支援するための施策策定および実行
事業責任者とともに、営業戦略の立案・実行のみならず、事業推進全般に関与し、組織の拡大とサービスの市場浸透をリードしていただきます。
売上・成長目標の達成に向けた戦略策定、オペレーションの最適化、マネジメント支援など、多角的な業務を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・成長戦略および事業計画の策定・推進
・事業計画の数値達成に向けた契約継続施策の立案・実行
・導入企業の成功を支援するための施策策定および実行
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
グロースマーケティング／マネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 770 ～ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
既存事業である同社サービスのグロースに向けたGTM戦略の策定/実行を担うポジションです。
同社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」
「アライアンスセールスチーム」の3チームが所属しており、既存事業の商談獲得まではすべてマーケティング部で担っています。
部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動、部門を横断して「セールス」「CS」と連携した
マーケティングキャンペーンの立案/実行が求められます。
・事業計画の数字達成に必要なリード（商談）獲得施策の実行
既存事業である同社サービスのグロースに向けたGTM戦略の策定/実行を担うポジションです。
同社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」
「アライアンスセールスチーム」の3チームが所属しており、既存事業の商談獲得まではすべてマーケティング部で担っています。
部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動、部門を横断して「セールス」「CS」と連携した
マーケティングキャンペーンの立案/実行が求められます。
・事業計画の数字達成に必要なリード（商談）獲得施策の実行
【業務内容】
既存事業である同社サービスのグロースに向けたGTM戦略の策定/実行を担うポジションです。
同社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」「アライアンスセールスチーム」の3チームが所属しており、既存事業の商談獲得まではすべてマーケティング部で担っています。
部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動、部門を横断して「セールス」「CS」と連携したマーケティングキャンペーンの立案/実行が求められます。
・事業計画の数字達成に必要なリード（商談）獲得施策の実行
・定性、定量のデータに基づいた重点注力セグメントの策定
・展示会やセミナーなどのオンライン/オフライン含むイベント/キャンペーンの立案/実行
既存事業である同社サービスのグロースに向けたGTM戦略の策定/実行を担うポジションです。
同社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」「アライアンスセールスチーム」の3チームが所属しており、既存事業の商談獲得まではすべてマーケティング部で担っています。
部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動、部門を横断して「セールス」「CS」と連携したマーケティングキャンペーンの立案/実行が求められます。
・事業計画の数字達成に必要なリード（商談）獲得施策の実行
・定性、定量のデータに基づいた重点注力セグメントの策定
・展示会やセミナーなどのオンライン/オフライン含むイベント/キャンペーンの立案/実行
事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の事業戦略を具体化し、実行、牽引する役割を担っていただきます。
具体的には、下記を御担当いただきます。
◆サービス推進と管理
経営層をはじめ各部門や、同社の主要取引先と連携し、主力事業であるクラウドサービスを筆頭に、改善のための分析、戦略策定、実行、運用を御担当いただきます。
◆クラウド事業
主にAWSとGoogle Cloudの二大クラウド事業者のリセールサービスを通じて、顧客にクラウドサービスを提供しておりますので、本事業を右肩上がりで成長させるための戦略・計画、実行、運用を担当いただきます。
これには、リセール（再販）事業で扱う製品の拡充検討や実装も含み、社内に限らず、社外との連携も発生します。
◆サービスマネジメント
具体的には、下記を御担当いただきます。
◆サービス推進と管理
経営層をはじめ各部門や、同社の主要取引先と連携し、主力事業であるクラウドサービスを筆頭に、改善のための分析、戦略策定、実行、運用を御担当いただきます。
◆クラウド事業
主にAWSとGoogle Cloudの二大クラウド事業者のリセールサービスを通じて、顧客にクラウドサービスを提供しておりますので、本事業を右肩上がりで成長させるための戦略・計画、実行、運用を担当いただきます。
これには、リセール（再販）事業で扱う製品の拡充検討や実装も含み、社内に限らず、社外との連携も発生します。
◆サービスマネジメント
同社の事業戦略を具体化し、実行、牽引する役割を担っていただきます。
具体的には、下記を御担当いただきます。
◆サービス推進と管理
経営層をはじめ各部門や、同社の主要取引先と連携し、主力事業であるクラウドサービスを筆頭に、改善のための分析、戦略策定、実行、運用を御担当いただきます。
◆クラウド事業
主にAWSとGoogle Cloudの二大クラウド事業者のリセールサービスを通じて、顧客にクラウドサービスを提供しておりますので、本事業を右肩上がりで成長させるための戦略・計画、実行、運用を担当いただきます。
具体的には、下記を御担当いただきます。
◆サービス推進と管理
経営層をはじめ各部門や、同社の主要取引先と連携し、主力事業であるクラウドサービスを筆頭に、改善のための分析、戦略策定、実行、運用を御担当いただきます。
◆クラウド事業
主にAWSとGoogle Cloudの二大クラウド事業者のリセールサービスを通じて、顧客にクラウドサービスを提供しておりますので、本事業を右肩上がりで成長させるための戦略・計画、実行、運用を担当いただきます。
経営企画／FP&A 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 576 ～ 816万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
⑴予算編成
┗中期計画策定
┗年次の予算策定
┗事業部門との調整、推進
⑵予実差異分析
┗予実分析
┗要因分析、課題抽出、改善案の提示
⑶フォーキャスト
┗中期計画策定
┗年次の予算策定
┗事業部門との調整、推進
⑵予実差異分析
┗予実分析
┗要因分析、課題抽出、改善案の提示
⑶フォーキャスト
⑴予算編成
┗中期計画策定
┗年次の予算策定
┗事業部門との調整、推進
⑵予実差異分析
┗予実分析
┗要因分析、課題抽出、改善案の提示
┗中期計画策定
┗年次の予算策定
┗事業部門との調整、推進
⑵予実差異分析
┗予実分析
┗要因分析、課題抽出、改善案の提示
社長室 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 1040万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆社長直下の部署にて、担当役員とともに「株式会社CHINTAI」における会社運営、事業運営、新規事業創出などの全社横断的な経営マターに取り組んでいただきます。
【具体的な業務の内容】
＜メイン業務＞※ご経験・適正およびメンバー状況に応じて適宜アサイン
★既存事業の支援および実行/推進
・事業状況のモニタリング/改善サポート／・事業革新/新規施策の実現促進
★新規事業の開発及び推進リード
・新規事業領域の調査・検討・提案／・新規事業領域の実務・運営（例：住みかえ解約補償事業）
★経営戦略/事業戦略の立案および実行/推進
【具体的な業務の内容】
＜メイン業務＞※ご経験・適正およびメンバー状況に応じて適宜アサイン
★既存事業の支援および実行/推進
・事業状況のモニタリング/改善サポート／・事業革新/新規施策の実現促進
★新規事業の開発及び推進リード
・新規事業領域の調査・検討・提案／・新規事業領域の実務・運営（例：住みかえ解約補償事業）
★経営戦略/事業戦略の立案および実行/推進
◆社長直下の部署にて、担当役員とともに「株式会社CHINTAI」における会社運営、事業運営、新規事業創出などの全社横断的な経営マターに取り組んでいただきます。
【具体的な業務の内容】
＜メイン業務＞※ご経験・適正およびメンバー状況に応じて適宜アサイン
★既存事業の支援および実行／推進
・事業状況のモニタリング／改善サポート
・事業革新／新規施策の実現促進
【具体的な業務の内容】
＜メイン業務＞※ご経験・適正およびメンバー状況に応じて適宜アサイン
★既存事業の支援および実行／推進
・事業状況のモニタリング／改善サポート
・事業革新／新規施策の実現促進
ビジネスコンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 440 ～ 946万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアント企業のデジタル変革を支援するコンサルティング業務全般をお任せいたします。
【コンサルティングテーマ】
■デジタル・イノベーション支援
・デジタル・データ利活用を前提とした新規事業の構想、企画立案
・ 新サービスの企画、ローンチに向けた計画策定および推進
・ 新サービスを拡大するためのサービス、プロモーション、営業など各種改善
【コンサルティングテーマ】
■デジタル・イノベーション支援
・デジタル・データ利活用を前提とした新規事業の構想、企画立案
・ 新サービスの企画、ローンチに向けた計画策定および推進
・ 新サービスを拡大するためのサービス、プロモーション、営業など各種改善
クライアント企業のデジタル変革を支援するコンサルティング業務全般をお任せいたします。
【コンサルティングテーマ】
■デジタル・イノベーション支援
・デジタル・データ利活用を前提とした新規事業の構想、企画立案
・新サービスの企画、ローンチに向けた計画策定および推進
・新サービスを拡大するためのサービス、プロモーション、営業など各種改善
【コンサルティングテーマ】
■デジタル・イノベーション支援
・デジタル・データ利活用を前提とした新規事業の構想、企画立案
・新サービスの企画、ローンチに向けた計画策定および推進
・新サービスを拡大するためのサービス、プロモーション、営業など各種改善
戦略プロデューサー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
変革期をリードする当事業部のコアメンバーとして、事業成長を牽引いただくポジションです。
重点顧客との戦略的パートナーシップの設計・深化、多様なソリューションを組み合わせた高付加価値提案による大型案件の創出、そして生成AIなどの新技術を駆使した生産性革命の推進まで、裁量権を持ってリードしていただきます。
後進の指導・育成にも関与し、組織全体の能力向上に貢献することも期待されます 。
＜構想策定例＞
・デジタルマーケティング構想
・UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
・ロイヤルマーケティング構想
重点顧客との戦略的パートナーシップの設計・深化、多様なソリューションを組み合わせた高付加価値提案による大型案件の創出、そして生成AIなどの新技術を駆使した生産性革命の推進まで、裁量権を持ってリードしていただきます。
後進の指導・育成にも関与し、組織全体の能力向上に貢献することも期待されます 。
＜構想策定例＞
・デジタルマーケティング構想
・UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
・ロイヤルマーケティング構想
変革期をリードする当事業部のコアメンバーとして、事業成長を牽引いただくポジションです。
重点顧客との戦略的パートナーシップの設計・深化、多様なソリューションを組み合わせた高付加価値提案による大型案件の創出、そして生成AIなどの新技術を駆使した生産性革命の推進まで、裁量権を持ってリードしていただきます。
後進の指導・育成にも関与し、組織全体の能力向上に貢献することも期待されます。
＜構想策定例＞
・デジタルマーケティング構想
・UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
・ロイヤルマーケティング構想
重点顧客との戦略的パートナーシップの設計・深化、多様なソリューションを組み合わせた高付加価値提案による大型案件の創出、そして生成AIなどの新技術を駆使した生産性革命の推進まで、裁量権を持ってリードしていただきます。
後進の指導・育成にも関与し、組織全体の能力向上に貢献することも期待されます。
＜構想策定例＞
・デジタルマーケティング構想
・UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
・ロイヤルマーケティング構想
プロジェクトマネジャー（新規サービス/プレイングマネジャー候補） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ～ 1160万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
大手クライアントのDX実現に向け、企業が抱える課題やニーズを分析し、デジタルを駆使した新規サービスのオファリングの策定や
さらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行いながら、部門におけるピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。
構想からローンチ、保守までの全工程において、QCDを意識したプロジェクト管理全般がスコープとなります。
新規取り組みにおいて、企画段階から、開発、PoC、ビジネス拡大という幅広い工程を経験することが可能です。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで
長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
さらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行いながら、部門におけるピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。
構想からローンチ、保守までの全工程において、QCDを意識したプロジェクト管理全般がスコープとなります。
新規取り組みにおいて、企画段階から、開発、PoC、ビジネス拡大という幅広い工程を経験することが可能です。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで
長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
大手クライアントのDX実現に向け、企業が抱える課題やニーズを分析し、デジタルを駆使した新規サービスのオファリングの策定や
さらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行いながら、部門におけるピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。
構想からローンチ、保守までの全工程において、QCDを意識したプロジェクト管理全般がスコープとなります。
新規取り組みにおいて、企画段階から、開発、PoC、ビジネス拡大という幅広い工程を経験することが可能です。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで
長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
さらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行いながら、部門におけるピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。
構想からローンチ、保守までの全工程において、QCDを意識したプロジェクト管理全般がスコープとなります。
新規取り組みにおいて、企画段階から、開発、PoC、ビジネス拡大という幅広い工程を経験することが可能です。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで
長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
動画配信運営担当（リーダー候補） 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 380 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
動画配信グループでは、動画配信サービス（VOD）の作品公開＆サイトの運営/運用業務を担っており「安定したサービス運用」を
ミッションとして運営しています。
■業務内容
販促オペレーションチームでは、動画配信サービスにおけるサイト運用業務を担っています。
サイトの売り上げを最大化するための施策遂行や変化する施策内容に柔軟に対応し、リスク管理・業務改善を行っています。
同社が誇るメインサービスの安定したサービス運用のために、業務オペレーションの組み立てを本ポジションではお任せいたします。
ミッションとして運営しています。
■業務内容
販促オペレーションチームでは、動画配信サービスにおけるサイト運用業務を担っています。
サイトの売り上げを最大化するための施策遂行や変化する施策内容に柔軟に対応し、リスク管理・業務改善を行っています。
同社が誇るメインサービスの安定したサービス運用のために、業務オペレーションの組み立てを本ポジションではお任せいたします。
動画配信グループでは、動画配信サービス（VOD）の作品公開＆サイトの運営／運用業務を担っており「安定したサービス運用」をミッションとして運営しています。
■業務内容
販促オペレーションチームでは、動画配信サービスにおけるサイト運用業務を担っています。サイトの売り上げを最大化するための施策遂行や変化する施策内容に柔軟に対応し、リスク管理・業務改善を行っています。同社が誇るメインサービスの安定したサービス運用のために、業務オペレーションの組み立てを本ポジションではお任せいたします。
【チーム体制】
社員5名、アルバイト2名
■業務内容
販促オペレーションチームでは、動画配信サービスにおけるサイト運用業務を担っています。サイトの売り上げを最大化するための施策遂行や変化する施策内容に柔軟に対応し、リスク管理・業務改善を行っています。同社が誇るメインサービスの安定したサービス運用のために、業務オペレーションの組み立てを本ポジションではお任せいたします。
【チーム体制】
社員5名、アルバイト2名
経営企画/事業企画 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼業務内容（例）
・新規事業企画
・既存事業領域の課題抽出/企画/実行
・海外事業リサーチ
・M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI
※配属部署・テーマによってお任せする具体的な業務は異なります
・新規事業企画
・既存事業領域の課題抽出/企画/実行
・海外事業リサーチ
・M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI
※配属部署・テーマによってお任せする具体的な業務は異なります
▼業務内容（例）
・新規事業企画
・既存事業領域の課題抽出/企画/実行
・海外事業リサーチ
・M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI
※配属部署・テーマによってお任せする具体的な業務は異なります
・新規事業企画
・既存事業領域の課題抽出/企画/実行
・海外事業リサーチ
・M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI
※配属部署・テーマによってお任せする具体的な業務は異なります
業務推進 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 540 ～ 730万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・サービス運営領域における戦略設計、KGI/KPI設定、予算管理
・サービス運用管理業務
・運用改善提案、運用フローの構築、それに伴うマニュアルの作成
・プロジェクト進捗管理
・各種社内資料、社外向け資料の作成
・関連事業者との交渉
・サービス運用管理業務
・運用改善提案、運用フローの構築、それに伴うマニュアルの作成
・プロジェクト進捗管理
・各種社内資料、社外向け資料の作成
・関連事業者との交渉
・サービス運営領域における戦略設計、KGI/KPI設定、予算管理
・サービス運用管理業務
・運用改善提案、運用フローの構築、それに伴うマニュアルの作成
・プロジェクト進捗管理
・各種社内資料、社外向け資料の作成
・関連事業者との交渉
・サービス運用管理業務
・運用改善提案、運用フローの構築、それに伴うマニュアルの作成
・プロジェクト進捗管理
・各種社内資料、社外向け資料の作成
・関連事業者との交渉
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FP&A 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・テレコムサービスビジネスユニット-グローバル5G部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行 ・同組織の業績予測、報告
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・テレコムサービスビジネスユニット-グローバル5G部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行 ・同組織の業績予測、報告
【事業・組織構成の概要】
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・テレコムサービスビジネスユニット-グローバル5G部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・テレコムサービスビジネスユニット-グローバル5G部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行
社会インフラセグメント事業担当 ＦＰ＆Ａプロフェッショナル 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする。
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・エアロスペースナショナルセキュリティビジネスユニット内の事業部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行 ・同組織の業績予測、報告
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする。
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・エアロスペースナショナルセキュリティビジネスユニット内の事業部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行 ・同組織の業績予測、報告
【事業・組織構成の概要】
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする。
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・エアロスペースナショナルセキュリティビジネスユニット内の事業部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行
社会インフラセグメント（テレコムサービス・エアロスペースナショナルセキュリティ ビジネスユニット）における、FP&A機能の高度化施策を実行することで、ビジネスユニットおよびその構成事業部の事業計数計画の立案、事業業績管理をおこない、事業成長をファイナンス面で貢献、サポートする。
【職務内容】
社会インフラFP&A統括部のメンバーとして、管理対象組織や社内の関連部門と連携し、以下の職務を担っていただきます。
・エアロスペースナショナルセキュリティビジネスユニット内の事業部門における事業計数計画(中期計画および年度予算)の立案
・同組織の年度予算に対する業績数値のモニター、実績の差異発生要因分析、報告
・同組織におけるファイナンス面での事業改善施策立案、実行
ポートフォリオプランニングマネージャー（不動産）【コーポレート／総務統括部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けたCRE戦略の策定及び実行を進めて頂き、事業利益の最大化に不動産部門として貢献していただきます。対象顧客は社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。
・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進
・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行
・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成
・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ
・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携
・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進
・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行
・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成
・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ
・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携
グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けたCRE戦略の策定及び実行を進めて頂き、事業利益の最大化に不動産部門として貢献していただきます。対象顧客は社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。
・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進
・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行
・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成
・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ
・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携
・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進
・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行
・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成
・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ
・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携
HR Generalist（Global function） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会社の成長事業の一翼を担うDGDF担当事業領域の部長・HRCリードと共に、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
具体的には、以下のような業務を想定しています。
・買収したソフトウェア３社（イギリス、デンマーク、スイス）のHRプロセス（幹部報酬、報酬委員会運営、サクセッション、エンゲージメント施策連携など）のサポート。※ヨーロッパの３社だけでなく、既存の海外拠点人事部長との連携含む
・BUの事業変革に伴う人材戦略立案と実装（採用、人材育成、リソースマネジメント等）
・事業変革と連動した組織開発
・DGDFビジネスの担当人事として事業に貢献（人事制度運用を含む）
具体的には、以下のような業務を想定しています。
・買収したソフトウェア３社（イギリス、デンマーク、スイス）のHRプロセス（幹部報酬、報酬委員会運営、サクセッション、エンゲージメント施策連携など）のサポート。※ヨーロッパの３社だけでなく、既存の海外拠点人事部長との連携含む
・BUの事業変革に伴う人材戦略立案と実装（採用、人材育成、リソースマネジメント等）
・事業変革と連動した組織開発
・DGDFビジネスの担当人事として事業に貢献（人事制度運用を含む）
会社の成長事業の一翼を担うDGDF担当事業領域の部長・HRCリードと共に、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
具体的には、以下のような業務を想定しています。
・買収したソフトウェア３社（イギリス、デンマーク、スイス）のHRプロセス（幹部報酬、報酬委員会運営、サクセッション、エンゲージメント施策連携など）のサポート。※ヨーロッパの３社だけでなく、既存の海外拠点人事部長との連携含む
・BUの事業変革に伴う人材戦略立案と実装（採用、人材育成、リソースマネジメント等）
具体的には、以下のような業務を想定しています。
・買収したソフトウェア３社（イギリス、デンマーク、スイス）のHRプロセス（幹部報酬、報酬委員会運営、サクセッション、エンゲージメント施策連携など）のサポート。※ヨーロッパの３社だけでなく、既存の海外拠点人事部長との連携含む
・BUの事業変革に伴う人材戦略立案と実装（採用、人材育成、リソースマネジメント等）
3500 ビジネスデベロップメント（金融機関との共創）【エンタープライズ／金融】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
メガバンクとの強いパートナーシップを軸とし、単社では実現できない新たな事業開発を行う業務です。
現在実証中のサービスを、本格的な事業として展開できるよう推進するプロジェクトリーダー候補のポジションです。
ビジネスモデル策定や、デザイン思考等を活用したユーザーファーストなUXUIの導出をしたり、システムエンジニアと共に実装を検討したりすることでビジネスローンチを目指して頂きます。
ゆくゆくは、その経験を踏まえ、自身でゼロから企画し事業立ち上げを行うことを想定しています。
【ポジションのアピールポイント】
NECおよびビジネスパートナーのアセットをフル活用した、大企業同士の「共創活動」による大きな事業の立ち上げに直接的に関わることができます。
年齢や年次に依存せずに、自身が中心となってゼロからの事業立ち上げを行い、責任と裁量のある業務に携わることができます。
メガバンクとの強いパートナーシップを軸とし、単社では実現できない新たな事業開発を行う業務です。
現在実証中のサービスを、本格的な事業として展開できるよう推進するプロジェクトリーダー候補のポジションです。
ビジネスモデル策定や、デザイン思考等を活用したユーザーファーストなUXUIの導出をしたり、システムエンジニアと共に実装を検討したりすることでビジネスローンチを目指して頂きます。
ゆくゆくは、その経験を踏まえ、自身でゼロから企画し事業立ち上げを行うことを想定しています。
【ポジションのアピールポイント】
NECおよびビジネスパートナーのアセットをフル活用した、大企業同士の「共創活動」による大きな事業の立ち上げに直接的に関わることができます。
年齢や年次に依存せずに、自身が中心となってゼロからの事業立ち上げを行い、責任と裁量のある業務に携わることができます。
【職務内容】
メガバンクとの強いパートナーシップを軸とし、単社では実現できない新たな事業開発を行う業務です。
現在実証中のサービスを、本格的な事業として展開できるよう推進するプロジェクトリーダー候補のポジションです。
ビジネスモデル策定や、デザイン思考等を活用したユーザーファーストなUXUIの導出をしたり、システムエンジニアと共に実装を検討したりすることでビジネスローンチを目指して頂きます。
ゆくゆくは、その経験を踏まえ、自身でゼロから企画し事業立ち上げを行うことを想定しています。
【ポジションのアピールポイント】
NECおよびビジネスパートナーのアセットをフル活用した、大企業同士の「共創活動」による大きな事業の立ち上げに直接的に関わることができます。
メガバンクとの強いパートナーシップを軸とし、単社では実現できない新たな事業開発を行う業務です。
現在実証中のサービスを、本格的な事業として展開できるよう推進するプロジェクトリーダー候補のポジションです。
ビジネスモデル策定や、デザイン思考等を活用したユーザーファーストなUXUIの導出をしたり、システムエンジニアと共に実装を検討したりすることでビジネスローンチを目指して頂きます。
ゆくゆくは、その経験を踏まえ、自身でゼロから企画し事業立ち上げを行うことを想定しています。
【ポジションのアピールポイント】
NECおよびビジネスパートナーのアセットをフル活用した、大企業同士の「共創活動」による大きな事業の立ち上げに直接的に関わることができます。
3401 プロダクトマネージャー（金融機関との共創プロダクトのリード） 【エンタープライズ／金融】 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
・企業活動の活性化に寄与するプロダクトを、金融機関との共創を通じて企画・開発する業務です。（ご参考：NECビジネスマッチングPF）
https://jpn.nec.com/fintech/business-matching/
・エンジニアやデザイナーを巻き込んだプロダクト開発のリードを行って頂きます。
・社内関連部署や社外パートナーと連携・調整しながら、活動を推進して頂きます。
・法人・個人両面に強力な顧客基盤と影響力を持つメガバンクと、高いICT技術を持つ当社との
かけ合わせによる共創ビジネスを推進していきます。
【ポジションのアピールポイント】
・企業活動の活性化に寄与するプロダクトを、金融機関との共創を通じて企画・開発する業務です。（ご参考：NECビジネスマッチングPF）
https://jpn.nec.com/fintech/business-matching/
・エンジニアやデザイナーを巻き込んだプロダクト開発のリードを行って頂きます。
・社内関連部署や社外パートナーと連携・調整しながら、活動を推進して頂きます。
・法人・個人両面に強力な顧客基盤と影響力を持つメガバンクと、高いICT技術を持つ当社との
かけ合わせによる共創ビジネスを推進していきます。
【ポジションのアピールポイント】
【職務内容】
・企業活動の活性化に寄与するプロダクトを、金融機関との共創を通じて企画・開発する業務です。（ご参考：NECビジネスマッチングPF）
https://jpn.nec.com/fintech/business-matching/
・エンジニアやデザイナーを巻き込んだプロダクト開発のリードを行って頂きます。
・社内関連部署や社外パートナーと連携・調整しながら、活動を推進して頂きます。
・法人・個人両面に強力な顧客基盤と影響力を持つメガバンクと、高いICT技術を持つ当社との
かけ合わせによる共創ビジネスを推進していきます。
・企業活動の活性化に寄与するプロダクトを、金融機関との共創を通じて企画・開発する業務です。（ご参考：NECビジネスマッチングPF）
https://jpn.nec.com/fintech/business-matching/
・エンジニアやデザイナーを巻き込んだプロダクト開発のリードを行って頂きます。
・社内関連部署や社外パートナーと連携・調整しながら、活動を推進して頂きます。
・法人・個人両面に強力な顧客基盤と影響力を持つメガバンクと、高いICT技術を持つ当社との
かけ合わせによる共創ビジネスを推進していきます。
ビジネス開発（日本最先端の研究所技術を活用）※未経験可【グローバルイノベーション／量子コンピューティ 社名非公開
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
新しい事業を作り込む上で、NECグループ内のさまざまな技術を活用しながら、顧客、民間パートナー、研究所／学術、日本政府や海外の関係者との
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
新しい事業を作り込む上で、NECグループ内のさまざまな技術を活用しながら、顧客、民間パートナー、研究所／学術、日本政府や海外の関係者との
【職務内容】
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
NECの研究所技術※（量子コンピューティング、AI等）を活用した
グローバルな新規事業企画と事業開発をチームメンバーと共同で遂行いただきます。
・市場機会の見極め、事業領域の特定、ビジネスモデル/事業計画の立案/検証
・競争優位戦略の製品/サービスの企画、事業化
・キーパートナー探索/獲得/共創活動、エコシステムの企画/構築、契約交渉
・先行ユーザーの獲得活動
HRビジネスパートナー（DGDF）【コーポレート／グローバルＨＲビジネスパートナー統括部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グローバルなビジネス環境において、DGDF（デジタルガバメント・デジタルファイナンス）事業成長を組織・人材面から
リードする Global HR Business Partner role。 Global HR Director Safer Cities
にレポートする Individual Contributor role。In organic business
（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS,
KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】 では各リージョンの BU 長
の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートする
リードする Global HR Business Partner role。 Global HR Director Safer Cities
にレポートする Individual Contributor role。In organic business
（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS,
KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】 では各リージョンの BU 長
の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートする
グローバルなビジネス環境において、DGDF（デジタルガバメント・デジタルファイナンス）事業成長を組織・人材面からリードするGlobal HR Business Partner role。
Global HR Director Safer CitiesにレポートするIndividual Contributor role。
In organic business（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS, KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】
では各リージョンのBU長の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞
ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
Global HR Director Safer CitiesにレポートするIndividual Contributor role。
In organic business（欧州で買収したソフトウェア会社3社 SWS, KMD, Avaloq）では主に経営幹部の報酬・パフォーマンスマネジメント、M&A時のPMIの実行、Organic business
【各リージョンにおけるデジタルID（生体認証）及びDX（マネージドサービス）事業】
では各リージョンのBU長の報酬・パフォーマンスマネジメントを含めたグローバル一体経営の推進をリードする。
＜業務内容＞
ビジネスユニットのトップマネジメントや、担当事業領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実行等により人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
ビジネスデベロップメント（パブリック領域向けデジタルツイン/メタバース） 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご本人のスキル・ご経験を考慮し、下記いずれかのグループにて採用を予定しております。
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
ご本人のスキル・ご経験を考慮し、下記いずれかのグループにて採用を予定しております。
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
（1）事業開発（市場開発）での主な役割・責務
・事業戦略策定（サービス・ビジネス・システムモデルの立案）
・事業共創（関連コンソーシアム・協議会への参画、ステークホルダとの事業共創の推進）
・市場開拓（新規事業アイデアのシナリオ・ストーリーの策定と検証）
・市場推進（提案活動、事業実証の推進）
・パートナリング（お客様、パートナー企業・団体様との共創・協業関係の構築・推進）
スマートシティ事業開発（自治体向け）【社会公共／都市インフラソリューション】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
① スマートシティビジネスに向けた地域共創や防災、福祉の課題解決をめざす新サービスの企画開発推進（自治体と地域コミュニティのDXに向けた既存業務フローの分析、新たなオペレーションの導出、システム・サービス要件の定義）
② 国内の自治体や地域コミュニティ（町内会、自治会、NPO等）に対し、スマートシティ、スーパーシティ、及び、デジタル田園都市構想等を機会としたエリア案件の営業推進（提案書及び提案ツール作成）
を担うチームの一員として担当いただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
- サービス・システム企画の立案（課題の仮説立案・検証、顧客ニーズ発掘、ソリューション開発、ビジネスプラン策定、ビジネスマネジメント）
- 案件組成、お客様へのアプローチ、提案・提案支援、課題仮説の検証結果を社内へフィードバック
- サービス普及シナリオ、拡販ツール
① スマートシティビジネスに向けた地域共創や防災、福祉の課題解決をめざす新サービスの企画開発推進（自治体と地域コミュニティのDXに向けた既存業務フローの分析、新たなオペレーションの導出、システム・サービス要件の定義）
② 国内の自治体や地域コミュニティ（町内会、自治会、NPO等）に対し、スマートシティ、スーパーシティ、及び、デジタル田園都市構想等を機会としたエリア案件の営業推進（提案書及び提案ツール作成）
を担うチームの一員として担当いただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
- サービス・システム企画の立案（課題の仮説立案・検証、顧客ニーズ発掘、ソリューション開発、ビジネスプラン策定、ビジネスマネジメント）
- 案件組成、お客様へのアプローチ、提案・提案支援、課題仮説の検証結果を社内へフィードバック
- サービス普及シナリオ、拡販ツール
【職務内容】
① スマートシティビジネスに向けた地域共創や防災、福祉の課題解決をめざす新サービスの企画開発推進（自治体と地域コミュニティのDXに向けた既存業務フローの分析、新たなオペレーションの導出、システム・サービス要件の定義）
② 国内の自治体や地域コミュニティ（町内会、自治会、NPO等）に対し、スマートシティ、スーパーシティ、及び、デジタル田園都市構想等を機会としたエリア案件の営業推進（提案書及び提案ツール作成）
を担うチームの一員として担当いただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
- サービス・システム企画の立案（課題の仮説立案・検証、顧客ニーズ発掘、ソリューション開発、ビジネスプラン策定、ビジネスマネジメント）
- 案件組成、お客様へのアプローチ、提案・提案支援、課題仮説の検証結果を社内へフィードバック
- サービス普及シナリオ、拡販ツール
① スマートシティビジネスに向けた地域共創や防災、福祉の課題解決をめざす新サービスの企画開発推進（自治体と地域コミュニティのDXに向けた既存業務フローの分析、新たなオペレーションの導出、システム・サービス要件の定義）
② 国内の自治体や地域コミュニティ（町内会、自治会、NPO等）に対し、スマートシティ、スーパーシティ、及び、デジタル田園都市構想等を機会としたエリア案件の営業推進（提案書及び提案ツール作成）
を担うチームの一員として担当いただきます。
主な業務内容は下記の通りです。
- サービス・システム企画の立案（課題の仮説立案・検証、顧客ニーズ発掘、ソリューション開発、ビジネスプラン策定、ビジネスマネジメント）
- 案件組成、お客様へのアプローチ、提案・提案支援、課題仮説の検証結果を社内へフィードバック
- サービス普及シナリオ、拡販ツール
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2232 製品・サービス事業開発・推進（DXを実現するデータ活用・分析）【システムプラットフォーム】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 680 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【想定職務・役割概要】
１）アライアンス業務：ベンダとのアライアンス推進、新製品・サービスなどの共同プロモーション計画と遂行
２）製品販売促進業務：顧客要望や課題への解決に向け当該領域の技術特性をコアに効果的に顧客対応を遂行
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）サービス業務：サービスの企画し販促、開発・運用・保守を含めた活動のフォローを実施し、顧客満足の最大化を継続的に図る付加価値サービスにつなげていく
【具体的なプロジェクト想定】
NECのデータ活用プラットフォーム事業を推進するチームの一員として、当該領域のソフトウェア事業のマーケティングおよび新たなソリューション・サービス創出からカスタマーサクセスマネジメントまで、アサインされた役割に応じて決定します。
例：製品特性をターゲットセグメント毎に最適化した提案を実行し、顧客信頼を向上
１）アライアンス業務：ベンダとのアライアンス推進、新製品・サービスなどの共同プロモーション計画と遂行
２）製品販売促進業務：顧客要望や課題への解決に向け当該領域の技術特性をコアに効果的に顧客対応を遂行
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）サービス業務：サービスの企画し販促、開発・運用・保守を含めた活動のフォローを実施し、顧客満足の最大化を継続的に図る付加価値サービスにつなげていく
【具体的なプロジェクト想定】
NECのデータ活用プラットフォーム事業を推進するチームの一員として、当該領域のソフトウェア事業のマーケティングおよび新たなソリューション・サービス創出からカスタマーサクセスマネジメントまで、アサインされた役割に応じて決定します。
例：製品特性をターゲットセグメント毎に最適化した提案を実行し、顧客信頼を向上
【想定職務・役割概要】
１）アライアンス業務：ベンダとのアライアンス推進、新製品・サービスなどの共同プロモーション計画と遂行
２）製品販売促進業務：顧客要望や課題への解決に向け当該領域の技術特性をコアに効果的に顧客対応を遂行
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）サービス業務：サービスの企画し販促、開発・運用・保守を含めた活動のフォローを実施し、顧客満足の最大化を継続的に図る付加価値サービスにつなげていく
【具体的なプロジェクト想定】
NECのデータ活用プラットフォーム事業を推進するチームの一員として、当該領域のソフトウェア事業のマーケティングおよび新たなソリューション・サービス創出からカスタマーサクセスマネジメントまで、アサインされた役割に応じて決定します。
１）アライアンス業務：ベンダとのアライアンス推進、新製品・サービスなどの共同プロモーション計画と遂行
２）製品販売促進業務：顧客要望や課題への解決に向け当該領域の技術特性をコアに効果的に顧客対応を遂行
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）サービス業務：サービスの企画し販促、開発・運用・保守を含めた活動のフォローを実施し、顧客満足の最大化を継続的に図る付加価値サービスにつなげていく
【具体的なプロジェクト想定】
NECのデータ活用プラットフォーム事業を推進するチームの一員として、当該領域のソフトウェア事業のマーケティングおよび新たなソリューション・サービス創出からカスタマーサクセスマネジメントまで、アサインされた役割に応じて決定します。
2072 DX事業開発エキスパート（金融業界向け）【エンタープライズ／金融】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務内容】
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。
このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】
・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
・顧客へのコンサルティング、プリセールス活動
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。
このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】
・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
・顧客へのコンサルティング、プリセールス活動
【職務内容】
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。
このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】
・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。
このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】
・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
2071 DX事業開発シニアエキスパート（金融業界向け）【エンタープライズ／金融】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1100 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織構成の概要】
今回要員を募集するのは、メガバンク、信託銀行、地域金融機関（地銀、信金、JA)、証券業界向けITソリューション事業を所管する事業部において、DX関連ビジネスの企画・営業活動を担う部門となります。顧客や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出に注力しています。
【職務内容】デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」
や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する
要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
今回要員を募集するのは、メガバンク、信託銀行、地域金融機関（地銀、信金、JA)、証券業界向けITソリューション事業を所管する事業部において、DX関連ビジネスの企画・営業活動を担う部門となります。顧客や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出に注力しています。
【職務内容】デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」
や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する
要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
【事業・組織構成の概要】
今回要員を募集するのは、メガバンク、信託銀行、地域金融機関（地銀、信金、JA)、証券業界向けITソリューション事業を所管する事業部において、DX関連ビジネスの企画・営業活動を担う部門となります。顧客や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出に注力しています。
【職務内容】
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する
要員を募集します。
今回要員を募集するのは、メガバンク、信託銀行、地域金融機関（地銀、信金、JA)、証券業界向けITソリューション事業を所管する事業部において、DX関連ビジネスの企画・営業活動を担う部門となります。顧客や業界団体との共創活動、業界横断コンソーシアムの組成等を通じ、広く金融マーケットに適用し得るプラットフォーム型DXビジネスの創出に注力しています。
【職務内容】
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、新たな勘定系ビジネスを企画する
要員を募集します。
[紹介] 1429 【システムプラットフォーム／AIプラットフォーム】DXを実現するクラウドサービス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆下記お任せする予定です。
１）新規事業開拓業務：Box、DocuSignなどの国内・海外のクラウドベンダとの契約・取り扱いを行い、アライアンスを推進。共同プロモーション計画を遂行するなどして、リセール事業の立ち上げを行う
２）製品販売促進業務：取扱製品の製品および周辺事業の知見をもとに、顧客要望や課題への解決に向け、社外ベンダ・パートナーや社内の営業と連携して、製品担当として、顧客への販売促進対応を遂行する。
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）カスタマーサクセス業務：製品およびサービスの運用・保守による顧客満足向上の実現。付加価値サービスの企画・開発
【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】
１）新規事業開拓業務：Box、DocuSignなどの国内・海外のクラウドベンダとの契約・取り扱いを行い、アライアンスを推進。共同プロモーション計画を遂行するなどして、リセール事業の立ち上げを行う
２）製品販売促進業務：取扱製品の製品および周辺事業の知見をもとに、顧客要望や課題への解決に向け、社外ベンダ・パートナーや社内の営業と連携して、製品担当として、顧客への販売促進対応を遂行する。
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）カスタマーサクセス業務：製品およびサービスの運用・保守による顧客満足向上の実現。付加価値サービスの企画・開発
【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等】
◆下記お任せする予定です。
１）新規事業開拓業務：Box、DocuSignなどの国内・海外のクラウドベンダとの契約・取り扱いを行い、アライアンスを推進。
共同プロモーション計画を遂行するなどして、リセール事業の立ち上げを行う
２）製品販売促進業務：取扱製品の製品および周辺事業の知見をもとに、顧客要望や課題への解決に向け、社外ベンダ・パートナーや社内の営業と連携して、製品担当として、顧客への販売促進対応を遂行する。
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）カスタマーサクセス業務：製品およびサービスの運用・保守による顧客満足向上の実現。付加価値サービスの企画・開発
１）新規事業開拓業務：Box、DocuSignなどの国内・海外のクラウドベンダとの契約・取り扱いを行い、アライアンスを推進。
共同プロモーション計画を遂行するなどして、リセール事業の立ち上げを行う
２）製品販売促進業務：取扱製品の製品および周辺事業の知見をもとに、顧客要望や課題への解決に向け、社外ベンダ・パートナーや社内の営業と連携して、製品担当として、顧客への販売促進対応を遂行する。
販促活動の成功（失敗）体験を形式知化し、チームナレッジとして展開、浸透
３）カスタマーサクセス業務：製品およびサービスの運用・保守による顧客満足向上の実現。付加価値サービスの企画・開発
1691 【エンタープライズ／小売・サービス】プロダクトマネージャー／リーダー（新規事業企画・開発 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 650 ～ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆ 小売業界（コンビニ／スーパー／専門店／ドラッグストア）をターゲットとした、新規事業企画・開発活動をリードしていただく要員を募集します。
本部門では、3～4名で一つのチームを作り、様々な新規ビジネスの企画・開発にチャレンジしています。小売業界での顧客基盤や、顔認証や映像分析、データ分析・AI、セキュリティなどのNEC技術を生かした新しいビジネスの立上げにチームメンバーと共に取り組んでいただきます。
【具体的には】
・新規ビジネスのアイデア創出／仮説立案 ・アイデアを実現するソフトウェアやシステムのデモ／プロト企画・開発
・顧客向けデモ、実店舗での仮説検証などの遂行 ・社内のシステム開発部隊と連携した商用ソフトウェア企画・開発
・事業立上げ／運用／拡大
※他社とのコラボレーションにより両社の強みを生かしたビジネスの実現なども考えられます。
【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス】
本部門では、3～4名で一つのチームを作り、様々な新規ビジネスの企画・開発にチャレンジしています。小売業界での顧客基盤や、顔認証や映像分析、データ分析・AI、セキュリティなどのNEC技術を生かした新しいビジネスの立上げにチームメンバーと共に取り組んでいただきます。
【具体的には】
・新規ビジネスのアイデア創出／仮説立案 ・アイデアを実現するソフトウェアやシステムのデモ／プロト企画・開発
・顧客向けデモ、実店舗での仮説検証などの遂行 ・社内のシステム開発部隊と連携した商用ソフトウェア企画・開発
・事業立上げ／運用／拡大
※他社とのコラボレーションにより両社の強みを生かしたビジネスの実現なども考えられます。
【ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス】
◆ 小売業界（コンビニ／スーパー／専門店／ドラッグストア）をターゲットとした、新規事業企画・開発活動をリードしていただく要員を募集します。
本部門では、3～4名で一つのチームを作り、様々な新規ビジネスの企画・開発にチャレンジしています。小売業界での顧客基盤や、顔認証や映像分析、データ分析・AI、セキュリティなどのNEC技術を生かした新しいビジネスの立上げにチームメンバーと共に取り組んでいただきます。
【具体的には】
・新規ビジネスのアイデア創出／仮説立案
・アイデアを実現するソフトウェアやシステムのデモ／プロト企画・開発
・顧客向けデモ、実店舗での仮説検証などの遂行
・社内のシステム開発部隊と連携した商用ソフトウェア企画・開発
本部門では、3～4名で一つのチームを作り、様々な新規ビジネスの企画・開発にチャレンジしています。小売業界での顧客基盤や、顔認証や映像分析、データ分析・AI、セキュリティなどのNEC技術を生かした新しいビジネスの立上げにチームメンバーと共に取り組んでいただきます。
【具体的には】
・新規ビジネスのアイデア創出／仮説立案
・アイデアを実現するソフトウェアやシステムのデモ／プロト企画・開発
・顧客向けデモ、実店舗での仮説検証などの遂行
・社内のシステム開発部隊と連携した商用ソフトウェア企画・開発
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