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の転職・求人特集
更新日:2026/10/01
未経験でも挑戦しやすい営業職
公開求人131件中 1-18件表示
【事業開発事業部】自治体向けイノベーション人材育成プログラム|納品ディレクター(設計~運営~分析)
ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南麻布2-12-... 東京都 港区 南麻布2-12-3 南... |
| 必要な経験 | 以下全てを満たす方 ・社会人経験(3年以上) ・法人クライアントとの継続的な折衝経験(課題抽出〜解決策提案〜合意形成) ・次の①②いずれかを自らリードした経験 ①対外的なワークショップ、研修やイベントの企画・体験設計・運営 ②複数の関係者(クライアント・社内外スタッフ)を巻き込む、中長期的なプロジェクトの設計・推進 【参考資料】 ▼社員インタビュー / 事業記事 ・学習格差を埋め、デジタルイノベーション人材を育てる——ライフイズテック https://www.ntt.com/lp/koel/semipublic-interviews/life-is-tech/ ・産官学を巻き込んで既存の枠組みを再構築する。ライフイズテックだからこそ味わえる事業開発の醍醐味とは https://www.wantedly.com/companies/lifeistech/post_articles/959196 ・山梨県DX人材育成エコシステム創出事業 https://dxecosystem-yamanashi.jp/ ・場所を越える教育革命を。デジタル教育が拓く地方創生の未来|【ライフイズテックJAMレポート】 https://note.com/lifeistech/n/n68a698cf4e06 ・次世代教育への想いが集結【ライフイズテックの取り組みと成果、そして未来へのビジョン】 https://note.com/lifeistech/n/nb054b088c14a |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制・コアタイムなし・標準労働時間 10:00〜19:00 ※リモートワーク可 |
業務内容
【自治体向けイノベーション人材育成プログラムの現場責任者として、地域を盛り上げませんか?】
自治体のDX・デジタル人材育成政策に貢献し、地域・社会課題解決を担う「デジタルイノベーター」を育成する事業です。このプログラムにおいて、中高生・大学生・社会人(学校教職員含む)の皆様に最高の学びを提供するため、現場責任者として、プログラムの設計から運営、そしてその後の振り返りまで、一貫してご担当いただきます。
【具体的なお仕事内容】
・プロジェクトの立ち上げ
Salesチームから引き継いだ案件の責任者として、目標設定、お客様との合意形成、作業計画の策定を行います。
・効果的な集客活動
チラシ、ウェブページ、申込フォームの作成から、自治体や学校への情報展開、応募状況の確認まで、集客に関わる業務全般を管理します。
自治体のDX・デジタル人材育成政策に貢献し、地域・社会課題解決を担う「デジタルイノベーター」を育成する事業です。このプログラムにおいて、中高生・大学生・社会人(学校教職員含む)の皆様に最高の学びを提供するため、現場責任者として、プログラムの設計から運営、そしてその後の振り返りまで、一貫してご担当いただきます。
【具体的なお仕事内容】
・プロジェクトの立ち上げ
Salesチームから引き継いだ案件の責任者として、目標設定、お客様との合意形成、作業計画の策定を行います。
・効果的な集客活動
チラシ、ウェブページ、申込フォームの作成から、自治体や学校への情報展開、応募状況の確認まで、集客に関わる業務全般を管理します。
【自治体向けイノベーション人材育成プログラムの現場責任者として、地域を盛り上げませんか?】
自治体のDX・デジタル人材育成政策に貢献し、地域・社会課題解決を担う「デジタルイノベーター」を育成する事業です。このプログラムにおいて、中高生・大学生・社会人(学校教職員含む)の皆様に最高の学びを提供するため、現場責任者として、プログラムの設計から運営、そしてその後の振り返りまで、一貫してご担当いただきます。
【具体的なお仕事内容】
・プロジェクトの立ち上げ
Salesチームから引き継いだ案件の責任者として、目標設定、お客様との合意形成、作業計画の策定を行います。
自治体のDX・デジタル人材育成政策に貢献し、地域・社会課題解決を担う「デジタルイノベーター」を育成する事業です。このプログラムにおいて、中高生・大学生・社会人(学校教職員含む)の皆様に最高の学びを提供するため、現場責任者として、プログラムの設計から運営、そしてその後の振り返りまで、一貫してご担当いただきます。
【具体的なお仕事内容】
・プロジェクトの立ち上げ
Salesチームから引き継いだ案件の責任者として、目標設定、お客様との合意形成、作業計画の策定を行います。
自治体向けコンサルティングセールス|イノベーション人材育成事業の企画提案から導入・運営まで
ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南麻布2-12-... 東京都 港区 南麻布2-12-3 南... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかに当てはまる方 ・ コンサルティングファームにてシニアコンサルタント相当の実力をお持ちの方 ・ 無形・企画型商材での提案型営業として 顧客課題の構造化→解決策の設計→提案書作成までを一気通貫で担ったご経験をお持ちの方 ▼ポジションの魅力 ・「中高生の未来を作っていく」、「新たな公教育やデジタルイノベーター育成の仕組みを作っていく」 という手触り感を感じながら仕事ができます ・教育変革の社会的ニーズが高まる中で、大きな変化の中でも、自ら事業をリードしていける環境で働くことができます ・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます ・「教育を通じた社会貢献」という共通ゴールのもと、経営方針に納得感をもって取り組めます |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制・コアタイムなし・標準労働時間 10:00〜19:00 ※リモートワーク可 |
業務内容
全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案から導入推進までをリードしていただくお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・自治体(都道府県、市区町村)のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画とご提案
・人材プログラム提供のための工程設計や管理、関係者との調整によるプロジェクトの推進
・イベント、ワークショッププログラムの現場責任者として、企画や運営準備
・中高生から大人まで、イベントに参加される方々に直接ITスキルを教える大学生スタッフのマネジメント
・お客様にご満足いただくための企画立案と実行
【提供するサービス「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」について】
【具体的なお仕事内容】
・自治体(都道府県、市区町村)のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画とご提案
・人材プログラム提供のための工程設計や管理、関係者との調整によるプロジェクトの推進
・イベント、ワークショッププログラムの現場責任者として、企画や運営準備
・中高生から大人まで、イベントに参加される方々に直接ITスキルを教える大学生スタッフのマネジメント
・お客様にご満足いただくための企画立案と実行
【提供するサービス「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」について】
全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案から導入推進までをリードしていただくお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・自治体(都道府県、市区町村)のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画とご提案
・人材プログラム提供のための工程設計や管理、関係者との調整によるプロジェクトの推進
・イベント、ワークショッププログラムの現場責任者として、企画や運営準備
・中高生から大人まで、イベントに参加される方々に直接ITスキルを教える大学生スタッフのマネジメント
・お客様にご満足いただくための企画立案と実行
【具体的なお仕事内容】
・自治体(都道府県、市区町村)のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画とご提案
・人材プログラム提供のための工程設計や管理、関係者との調整によるプロジェクトの推進
・イベント、ワークショッププログラムの現場責任者として、企画や運営準備
・中高生から大人まで、イベントに参加される方々に直接ITスキルを教える大学生スタッフのマネジメント
・お客様にご満足いただくための企画立案と実行
【NewsTV事業】メディア営業/リモート勤務、フレックス勤務可
株式会社メディックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 407~564万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | ・法人営業経験1年以上 |
業務内容
■「NewsTV事業」で、未来を創る提案をしませんか?
【お任せするお仕事】
・株式会社ベクトル様の「NewsTV事業」における提案営業を特別業務委託パートナーとしてご担当いただきます。
・代理店パートナー様を1社ずつ専任で担当するアカウント制です。
・担当パートナー様、そしてその先の最終的なお客様のビジネスがさらに発展するよう、企画営業を行っていただきます。
【提供するサービス】
【お任せするお仕事】
・株式会社ベクトル様の「NewsTV事業」における提案営業を特別業務委託パートナーとしてご担当いただきます。
・代理店パートナー様を1社ずつ専任で担当するアカウント制です。
・担当パートナー様、そしてその先の最終的なお客様のビジネスがさらに発展するよう、企画営業を行っていただきます。
【提供するサービス】
■「NewsTV事業」で、未来を創る提案をしませんか?
【お任せするお仕事】
・株式会社ベクトル様の「NewsTV事業」における提案営業を特別業務委託パートナーとしてご担当いただきます。
・代理店パートナー様を1社ずつ専任で担当するアカウント制です。
・担当パートナー様、そしてその先の最終的なお客様のビジネスがさらに発展するよう、企画営業を行っていただきます。
【提供するサービス】
【お任せするお仕事】
・株式会社ベクトル様の「NewsTV事業」における提案営業を特別業務委託パートナーとしてご担当いただきます。
・代理店パートナー様を1社ずつ専任で担当するアカウント制です。
・担当パートナー様、そしてその先の最終的なお客様のビジネスがさらに発展するよう、企画営業を行っていただきます。
【提供するサービス】
メディア営業【アイティメディア担当/フレックスタイム制/週2リモート可】
株式会社メディックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 434~540万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京都千代田区紀尾井町... 東京都 東京都千代田区紀尾井町3-1... |
| 必要な経験 | 営業経験1年以上(個人・法人不問) ※経験年数は問いません ※高単価商材(家、車など)であれば個人向けも可 |
業務内容
【お仕事内容】
・IT業界で最大級のシェアを持つ「アイティメディア」の様々な媒体に関する提案営業をお願いいたします。
【お仕事の特徴】
・各媒体の編集部や商品企画部と協力し、たくさんの読者データなどから、お客様のお困り事を解決するための最適なご提案をいたします。
・WEBだけでなく、独自のリアルイベントも活用したメディアミックスのご提案が可能です。
・メディアの枠に限定せず、BtoBマーケティング全体を見据えたご提案ができる組織を目指しております。
【ご提案いただく商材】
・アイティメディアは、多くの専門分野にわたるオンラインメディアを運営しており、主にニュース記事、分析、特集、レビューなど、豊富なコンテンツを発信しています。
・IT業界で最大級のシェアを持つ「アイティメディア」の様々な媒体に関する提案営業をお願いいたします。
【お仕事の特徴】
・各媒体の編集部や商品企画部と協力し、たくさんの読者データなどから、お客様のお困り事を解決するための最適なご提案をいたします。
・WEBだけでなく、独自のリアルイベントも活用したメディアミックスのご提案が可能です。
・メディアの枠に限定せず、BtoBマーケティング全体を見据えたご提案ができる組織を目指しております。
【ご提案いただく商材】
・アイティメディアは、多くの専門分野にわたるオンラインメディアを運営しており、主にニュース記事、分析、特集、レビューなど、豊富なコンテンツを発信しています。
【お仕事内容】
・IT業界で最大級のシェアを持つ「アイティメディア」の様々な媒体に関する提案営業をお願いいたします。
【お仕事の特徴】
・各媒体の編集部や商品企画部と協力し、たくさんの読者データなどから、お客様のお困り事を解決するための最適なご提案をいたします。
・WEBだけでなく、独自のリアルイベントも活用したメディアミックスのご提案が可能です。
・メディアの枠に限定せず、BtoBマーケティング全体を見据えたご提案ができる組織を目指しております。
・IT業界で最大級のシェアを持つ「アイティメディア」の様々な媒体に関する提案営業をお願いいたします。
【お仕事の特徴】
・各媒体の編集部や商品企画部と協力し、たくさんの読者データなどから、お客様のお困り事を解決するための最適なご提案をいたします。
・WEBだけでなく、独自のリアルイベントも活用したメディアミックスのご提案が可能です。
・メディアの枠に限定せず、BtoBマーケティング全体を見据えたご提案ができる組織を目指しております。
【営業マネージャー候補】地方創生『おもてなしHR』プラットフォーム/社会貢献◎
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・営業職の経験が5年以上 ・マネジメントの経験 【なぜ、おもてなしHRをやるのか】 2023年4月、人口減少が進む「過疎地域」が日本全国にある市町村の実に半数を超えました。 このような現状を引き起こすのは、地方に比べ出生率の低い東京圏に若い世代が一極集中すること。 これが、国全体としての人口減少をさらに加速させます。 東京圏だけでなく日本全体の活性化のためには、地域社会の重要産業である観光業を支援することが必要です。 しかし、アフターコロナで来日観光客が増える一方で、観光業界では深刻な人手不足が続いています。 また、人手不足を解消するためのノウハウや解決策が確立されていないというのも 観光業界をはじめ地域社会が抱える大きな課題です。 私たちが目指すのは、安定した雇用と新たな人の流れの創出によって、将来に渡り活力ある地域社会を構築していくこと。 私たちは、宿泊業界の支援を通じ、地域社会の活性化をサポートし日本を元気にする仕事を担っています。 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 ※フレックスタイム制(コアタイム有/フレキシブルタイム: 8:00 〜11:00 及び17:00 〜22:00) ※平均残業時間:35~40時間 |
業務内容
おもてなしHRプラットフォームで、プレイングマネージャーとして活躍しませんか?
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
■共通の役割
・KPI管理(チームおよび個人の目標達成をサポートします)
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
■共通の役割
・KPI管理(チームおよび個人の目標達成をサポートします)
おもてなしHRプラットフォームで、プレイングマネージャーとして活躍しませんか?
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
【お任せしたいお仕事】
おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおいて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
選考の結果によっては、マネージャー、ゼネラルマネージャー、または事業責任者としてお迎えする可能性もございます。
【具体的な業務内容】
【※未経験OK!/コンサルティングセールス】地方創生『おもてなしHR』/社会貢献◎
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・カルチャー「NEXTBEAT IDENTITY」に深く共感できる方 【カルチャー】 ▼「NEXTBEAT IDENTITY」とは https://www.nextbeat.co.jp/recruit/spirits#identity01 【オンボーディング体制】 セールスイネーブルメントチームが入社~活躍までサポートします。 本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。 ◆研修(入社後4日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出) ◆育成(基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走) ◆ナレッジ型化(データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有) ◆配置(適正に応じた事業・職種への配置) |
| 平均残業時間 | 35時間/月 【東京本社】10:00~19:00(休憩:1時間)【東京本社以外】9:00~18:00(休憩:1時間) ※平均残業時間:35~40時間 |
業務内容
【おもてなしの心で、経営を支える】
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
・解決が難しい経営課題を抱える宿泊施設をリストアップします。
・宿泊施設が目指す「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーションやマーケティングに関する課題を見つけ出します。
・自社のクリエイティブチームと一緒にコンテンツを作成し、そのディレクションから完成までをサポートします。
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
・解決が難しい経営課題を抱える宿泊施設をリストアップします。
・宿泊施設が目指す「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーションやマーケティングに関する課題を見つけ出します。
・自社のクリエイティブチームと一緒にコンテンツを作成し、そのディレクションから完成までをサポートします。
【おもてなしの心で、経営を支える】
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。
このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。
このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
【コンサルティングセールス】業界No.1『保育士バンク!』/社会貢献◎
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 508~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・正社員としてセールスもしくは販売サービス経験1年以上 【こんな方が活躍します】 ・抽象的な悩みや希望を言語化し、人のキャリアや人生に関わることに情熱を注げる方 ・解決策を提案し、人の人生の転機をよいものにしたい方 ・人の気持ちを理解しながら高いコミュニケーション能力を発揮し、成果を出せる方 ・社会課題をビジネスで解決し利益を出す事業に興味のある方 ・保育園の経営のことを理解する視点を持ちたい/持てる方 【オンボーディング体制】 セールスイネーブルメントチームが入社~活躍までサポートします。 本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。 ◆研修(入社後4日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出) ◆育成(基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走) ◆ナレッジ型化(データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有) ◆配置(適正に応じた事業・職種への配置) |
| 平均残業時間 | 35時間/月 10:00~19:00(休憩:1時間) ※平均残業時間:35~40時間 |
業務内容
保育園経営をサポートするやりがいのあるお仕事です!
保育施設の経営は、企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた計画、法務・労務管理など、多岐にわたる専門知識が必要です。
このポジションでは、採用活動のサポートをしながら、保育施設の経営課題解決に携わっていただきます。
保育業務に忙しい園の先生方の頼もしいパートナーとして、専門的な経営知識や業界知識を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画について、コンサルティング業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・経営課題を抱える保育施設のリスト作成
・園の理想とする保育を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の発見
保育施設の経営は、企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた計画、法務・労務管理など、多岐にわたる専門知識が必要です。
このポジションでは、採用活動のサポートをしながら、保育施設の経営課題解決に携わっていただきます。
保育業務に忙しい園の先生方の頼もしいパートナーとして、専門的な経営知識や業界知識を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画について、コンサルティング業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・経営課題を抱える保育施設のリスト作成
・園の理想とする保育を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の発見
保育園経営をサポートするやりがいのあるお仕事です!
保育施設の経営は、企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた計画、法務・労務管理など、多岐にわたる専門知識が必要です。
このポジションでは、採用活動のサポートをしながら、保育施設の経営課題解決に携わっていただきます。
保育業務に忙しい園の先生方の頼もしいパートナーとして、専門的な経営知識や業界知識を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画について、コンサルティング業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・経営課題を抱える保育施設のリスト作成
・園の理想とする保育を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の発見
保育施設の経営は、企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた計画、法務・労務管理など、多岐にわたる専門知識が必要です。
このポジションでは、採用活動のサポートをしながら、保育施設の経営課題解決に携わっていただきます。
保育業務に忙しい園の先生方の頼もしいパートナーとして、専門的な経営知識や業界知識を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画について、コンサルティング業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・経営課題を抱える保育施設のリスト作成
・園の理想とする保育を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の発見
【※未経験OK!/コンサルティングセールス】業界No.1『保育士バンク!』/社会貢献◎
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・カルチャー「NEXTBEAT IDENTITY」に深く共感できる方 【カルチャー】 ▼「NEXTBEAT IDENTITY」とは https://www.nextbeat.co.jp/recruit/spirits#identity02 【オンボーディング体制】 セールスイネーブルメントチームが入社~活躍までサポートします。 本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。 ◆研修(入社後4日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出) ◆育成(基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走) ◆ナレッジ型化(データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有) ◆配置(適正に応じた事業・職種への配置) |
| 平均残業時間 | 35時間/月 10:00~19:00(休憩:1時間) ※平均残業時間:35~40時間 |
業務内容
【保育施設の経営をサポートするお仕事です】
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
・園が目指す保育を実現するために必要な、採用プロモーションやマーケティングの課題を見つけ出します。
・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用し、具体的な施策を考え、ご提案します。
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
・園が目指す保育を実現するために必要な、採用プロモーションやマーケティングの課題を見つけ出します。
・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用し、具体的な施策を考え、ご提案します。
【保育施設の経営をサポートするお仕事です】
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
保育園の経営には、一般的な企業経営と同様に、マーケティングや数値に基づいた経営計画、法務・労務管理など、様々なサポートが必要とされています。
こちらのポジションでは、採用活動のサポートを中心に、経営上の課題解決をお手伝いいたします。
保育業務でお忙しいお客様の頼れるパートナーとして、専門的な経営知識や業界の知見を活かし、施設経営に大きな影響を与える採用計画についてコンサルティングを行います。
【詳しい業務内容】
・お一人での解決が難しい経営課題を抱える保育施設をリストアップします。
【コンサルティングセールス/地方創生『おもてなしHR』】~複数のサービスの提案が可能!~
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 508~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・正社員としてセールスもしくは販売サービス経験1年以上 【活躍事例】 ・お客様が抱える抽象的な課題や理想像を言語化し、解決することに情熱を注げる方 ・経営の判断や方針について、専門的な知識やマーケティング知見を用いて助言、サポートしたい方 ・人の気持ちと施設の経営を理解しつつ、高いコミュニケーション能力を武器に成果を出せる方 ・チームの目標達成や、企業の採用成功などの結果にこだわれる方 ・社会問題から生じる課題を自らの行動とビジネスで解決し、利益を出す事業に興味のある方 【オンボーディング体制】 セールスイネーブルメントチームが入社~活躍までサポートします。 本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。 ◆研修(入社後4日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出) ◆育成(基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走) ◆ナレッジ型化(データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有) ◆配置(適正に応じた事業・職種への配置) |
| 平均残業時間 | 35時間/月 【東京本社】10:00~19:00(休憩:1時間)【東京本社以外】9:00~18:00(休憩:1時間) ※平均残業時間:35~40時間 |
業務内容
宿泊施設の経営を支援する、やりがいのある仕事です!
多くの宿泊施設は、企業経営と同様にマーケティングや採用計画に課題を抱えています。
このポジションでは、採用支援を通して、お客様の経営課題解決をサポートします。
観光業の皆様の「おもてなし」の精神を支えるため、専門的な経営知見と業界知識を活かし、大きな成果を生む採用計画のコンサルティングを行います。
【業務内容】
・経営課題を抱える宿泊施設のリスト作成
・施設の「おもてなし」を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の特定
多くの宿泊施設は、企業経営と同様にマーケティングや採用計画に課題を抱えています。
このポジションでは、採用支援を通して、お客様の経営課題解決をサポートします。
観光業の皆様の「おもてなし」の精神を支えるため、専門的な経営知見と業界知識を活かし、大きな成果を生む採用計画のコンサルティングを行います。
【業務内容】
・経営課題を抱える宿泊施設のリスト作成
・施設の「おもてなし」を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の特定
宿泊施設の経営を支援する、やりがいのある仕事です!
多くの宿泊施設は、企業経営と同様にマーケティングや採用計画に課題を抱えています。
このポジションでは、採用支援を通して、お客様の経営課題解決をサポートします。
観光業の皆様の「おもてなし」の精神を支えるため、専門的な経営知見と業界知識を活かし、大きな成果を生む採用計画のコンサルティングを行います。
【業務内容】
・経営課題を抱える宿泊施設のリスト作成
・施設の「おもてなし」を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の特定
多くの宿泊施設は、企業経営と同様にマーケティングや採用計画に課題を抱えています。
このポジションでは、採用支援を通して、お客様の経営課題解決をサポートします。
観光業の皆様の「おもてなし」の精神を支えるため、専門的な経営知見と業界知識を活かし、大きな成果を生む採用計画のコンサルティングを行います。
【業務内容】
・経営課題を抱える宿泊施設のリスト作成
・施設の「おもてなし」を実現するための採用プロモーション、マーケティング課題の特定
タレントマネージャー【zowieQ/声優・ナレーター・VTuber事業/所定労働7h/残業20h】
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300 ... |
| 必要な経験 | ・エンタメ業界ないしは声優業界への興味関心 ・ビジネス視点に基づいた企画営業や提案営業の実務経験(業種不問) ・対外折衝スキルおよび基礎的なビジネススキル |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【タレントと共に成長する!プロモーション企画・マネジメントのお仕事】
所属タレントの魅力を最大限に引き出し、輝かしい活躍の場を広げていくポジションです。クライアント様への企画提案とタレントさんのマネジメント、この二つの大切な役割を通じて、タレントさんのキャリア形成と事業の成長をサポートしていただきます。
既存のお客様との関係を深めながら、新しいお客様との出会いも大切にし、タレントさんと企業の双方に新しい価値をお届けする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・既存のお客様との関係を深める営業活動と、新しいお客様の開拓(既存のお客様が7割、新規のお客様が3割の目安です)
・所属タレントさんと一緒にプロモーション企画を考え、提案し、実行するお仕事
・タレントさんのスケジュールを管理し、収録やイベントの現場に同行してサポートするお仕事
所属タレントの魅力を最大限に引き出し、輝かしい活躍の場を広げていくポジションです。クライアント様への企画提案とタレントさんのマネジメント、この二つの大切な役割を通じて、タレントさんのキャリア形成と事業の成長をサポートしていただきます。
既存のお客様との関係を深めながら、新しいお客様との出会いも大切にし、タレントさんと企業の双方に新しい価値をお届けする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・既存のお客様との関係を深める営業活動と、新しいお客様の開拓(既存のお客様が7割、新規のお客様が3割の目安です)
・所属タレントさんと一緒にプロモーション企画を考え、提案し、実行するお仕事
・タレントさんのスケジュールを管理し、収録やイベントの現場に同行してサポートするお仕事
【タレントと共に成長する!プロモーション企画・マネジメントのお仕事】
所属タレントの魅力を最大限に引き出し、輝かしい活躍の場を広げていくポジションです。クライアント様への企画提案とタレントさんのマネジメント、この二つの大切な役割を通じて、タレントさんのキャリア形成と事業の成長をサポートしていただきます。
既存のお客様との関係を深めながら、新しいお客様との出会いも大切にし、タレントさんと企業の双方に新しい価値をお届けする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・既存のお客様との関係を深める営業活動と、新しいお客様の開拓(既存のお客様が7割、新規のお客様が3割の目安です)
・所属タレントさんと一緒にプロモーション企画を考え、提案し、実行するお仕事
・タレントさんのスケジュールを管理し、収録やイベントの現場に同行してサポートするお仕事
所属タレントの魅力を最大限に引き出し、輝かしい活躍の場を広げていくポジションです。クライアント様への企画提案とタレントさんのマネジメント、この二つの大切な役割を通じて、タレントさんのキャリア形成と事業の成長をサポートしていただきます。
既存のお客様との関係を深めながら、新しいお客様との出会いも大切にし、タレントさんと企業の双方に新しい価値をお届けする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・既存のお客様との関係を深める営業活動と、新しいお客様の開拓(既存のお客様が7割、新規のお客様が3割の目安です)
・所属タレントさんと一緒にプロモーション企画を考え、提案し、実行するお仕事
・タレントさんのスケジュールを管理し、収録やイベントの現場に同行してサポートするお仕事
二次元コンテンツの魅力を形にし世界へ届ける仕入れ営業・販促担当
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 住友不動産秋... 東京都 千代田区 住友不動産秋葉原駅... |
| 必要な経験 | - 法人営業の実務経験(業界不問) - 売上や市場データを分析し、戦略立案や改善提案を行った経験 - 社内外の関係者と円滑に連携し、交渉・調整を行いながらプロジェクトを推進した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■人気IPコンテンツのグッズ企画・販売に携わりませんか?
ファンに喜ばれる商品を生み出す、やりがいのあるお仕事です。
【商品企画・販売のお仕事内容】
・市場の動向や販売データをじっくり分析し、商品の仕入れ方や販売計画を立てていただきます。
・メーカーさん、問屋さん、そしてIPホルダーさんとお話しして、公式ライセンスグッズや特別なコラボ商品を仕入れます。
・IPホルダーさんへ新しいグッズのアイデアを提案し、viviON BLUEならではの限定商品やオリジナル商品を一緒に開発していきます。
・映画やアニメ、ゲームの公開時期や流行に合わせて、共同でキャンペーンを企画し、実行していただきます。
・オンラインでのキャンペーンやお店でのフェアなど、商品を魅力的に見せるためのプロモーションを運営します。
ファンに喜ばれる商品を生み出す、やりがいのあるお仕事です。
【商品企画・販売のお仕事内容】
・市場の動向や販売データをじっくり分析し、商品の仕入れ方や販売計画を立てていただきます。
・メーカーさん、問屋さん、そしてIPホルダーさんとお話しして、公式ライセンスグッズや特別なコラボ商品を仕入れます。
・IPホルダーさんへ新しいグッズのアイデアを提案し、viviON BLUEならではの限定商品やオリジナル商品を一緒に開発していきます。
・映画やアニメ、ゲームの公開時期や流行に合わせて、共同でキャンペーンを企画し、実行していただきます。
・オンラインでのキャンペーンやお店でのフェアなど、商品を魅力的に見せるためのプロモーションを運営します。
■人気IPコンテンツのグッズ企画・販売に携わりませんか?
ファンに喜ばれる商品を生み出す、やりがいのあるお仕事です。
【商品企画・販売のお仕事内容】
・市場の動向や販売データをじっくり分析し、商品の仕入れ方や販売計画を立てていただきます。
・メーカーさん、問屋さん、そしてIPホルダーさんとお話しして、公式ライセンスグッズや特別なコラボ商品を仕入れます。
ファンに喜ばれる商品を生み出す、やりがいのあるお仕事です。
【商品企画・販売のお仕事内容】
・市場の動向や販売データをじっくり分析し、商品の仕入れ方や販売計画を立てていただきます。
・メーカーさん、問屋さん、そしてIPホルダーさんとお話しして、公式ライセンスグッズや特別なコラボ商品を仕入れます。
海外営業担当【英語力問わず/エンタメコンテンツを海外に届ける/所定労働7h/残業20h】
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300住... |
| 必要な経験 | ・法人または個人に対する提案営業(ソリューション営業)の実務経験1年以上 ・社内外のステークホルダー(クリエイター、法務、制作、マーケ等)を巻き込み、業務を調整・推進した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【作品を世界へ届けるお仕事です】
国内のクリエイター様や出版社様、ゲームメーカー様といった作品の持ち主様へ、作品を海外で展開するための許可を得たり、企画をご提案したりするお仕事です。
ただ翻訳をお願いするのではなく、「作品を海外でこのように広めることで、もっと多くの方に知っていただき、収益にもつながります」といった具体的な解決策をご提案します。
【具体的な業務内容】
・国内のサークル様、出版社様、ゲームメーカー様への海外展開のご提案(翻訳、グッズ制作、イベント開催など)
・海外展開に関する契約の交渉、契約書の作成、締結のお手続き(法務部門と協力して新しい仕組みを作り上げます)
・クリエイター様のお困り事を解決するためのご提案(例:「まずは漫画化してから海外で展開しましょう」といった企画のご提案)
国内のクリエイター様や出版社様、ゲームメーカー様といった作品の持ち主様へ、作品を海外で展開するための許可を得たり、企画をご提案したりするお仕事です。
ただ翻訳をお願いするのではなく、「作品を海外でこのように広めることで、もっと多くの方に知っていただき、収益にもつながります」といった具体的な解決策をご提案します。
【具体的な業務内容】
・国内のサークル様、出版社様、ゲームメーカー様への海外展開のご提案(翻訳、グッズ制作、イベント開催など)
・海外展開に関する契約の交渉、契約書の作成、締結のお手続き(法務部門と協力して新しい仕組みを作り上げます)
・クリエイター様のお困り事を解決するためのご提案(例:「まずは漫画化してから海外で展開しましょう」といった企画のご提案)
【作品を世界へ届けるお仕事です】
国内のクリエイター様や出版社様、ゲームメーカー様といった作品の持ち主様へ、作品を海外で展開するための許可を得たり、企画をご提案したりするお仕事です。
ただ翻訳をお願いするのではなく、「作品を海外でこのように広めることで、もっと多くの方に知っていただき、収益にもつながります」といった具体的な解決策をご提案します。
【具体的な業務内容】
・国内のサークル様、出版社様、ゲームメーカー様への海外展開のご提案(翻訳、グッズ制作、イベント開催など)
国内のクリエイター様や出版社様、ゲームメーカー様といった作品の持ち主様へ、作品を海外で展開するための許可を得たり、企画をご提案したりするお仕事です。
ただ翻訳をお願いするのではなく、「作品を海外でこのように広めることで、もっと多くの方に知っていただき、収益にもつながります」といった具体的な解決策をご提案します。
【具体的な業務内容】
・国内のサークル様、出版社様、ゲームメーカー様への海外展開のご提案(翻訳、グッズ制作、イベント開催など)
【企画営業】法人向けビジネスマッチングの場となる「デジタル×展示会」/出展企画の提案・商談担当
エバーリッジ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2-19-1... 東京都 港区 高輪2-19-17 P... |
| 必要な経験 | ・法人営業(新規・既存問わず)通算2年以上のご経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 上記時間帯で就業している社員がほとんどですが、フレックスタイム制を導入しているため、必要に応じて適宜活用いただけます。年に数回宿泊を伴う出張対応の可能性がございます。平均残業時間20~30時間。 |
業務内容
【展示会業界に新しい風を!ビジネスマッチングの未来を創るお仕事】
当社では、長らく変化のなかった展示会業界に新しい価値を生み出し、今の時代に合った真のビジネスマッチングを実現することを目指しています。
展示会は、東京ビッグサイトのような大きな会場で、たくさんの企業が自社の製品やサービスを紹介するイベントです。
現在、DXや働き方改革をテーマにした展示会を数多く開催しており、創業から3年で、この分野では日本最大級のイベントにまで成長いたしました。
当社では、長らく変化のなかった展示会業界に新しい価値を生み出し、今の時代に合った真のビジネスマッチングを実現することを目指しています。
展示会は、東京ビッグサイトのような大きな会場で、たくさんの企業が自社の製品やサービスを紹介するイベントです。
現在、DXや働き方改革をテーマにした展示会を数多く開催しており、創業から3年で、この分野では日本最大級のイベントにまで成長いたしました。
【展示会業界に新しい風を!ビジネスマッチングの未来を創るお仕事】
当社では、長らく変化のなかった展示会業界に新しい価値を生み出し、今の時代に合った真のビジネスマッチングを実現することを目指しています。
展示会は、東京ビッグサイトのような大きな会場で、たくさんの企業が自社の製品やサービスを紹介するイベントです。
現在、DXや働き方改革をテーマにした展示会を数多く開催しており、創業から3年で、この分野では日本最大級のイベントにまで成長いたしました。
当社では、長らく変化のなかった展示会業界に新しい価値を生み出し、今の時代に合った真のビジネスマッチングを実現することを目指しています。
展示会は、東京ビッグサイトのような大きな会場で、たくさんの企業が自社の製品やサービスを紹介するイベントです。
現在、DXや働き方改革をテーマにした展示会を数多く開催しており、創業から3年で、この分野では日本最大級のイベントにまで成長いたしました。
【カスタマーコンサルタント(既存営業)/メンバークラス】顧客の価値最大化|IPOに向け本格始動
エバーリッジ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2-19-1... 東京都 港区 高輪2-19-17 P... |
| 必要な経験 | 下記どちらかのご経験は必須 ・法人、個人問わず営業2年以上の経験 ・接客営業等も含む何かしらの営業2年以上の経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 上記時間帯で就業している社員がほとんどですが、フレックスタイム制を導入しているため、必要に応じて適宜活用いただけます。年に数回宿泊を伴う出張対応の可能性がございます。平均残業時間20~30時間。 |
業務内容
【お仕事内容】
既存のお客様への営業を行うコンサルティング部の一員として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・すでにお取引のあるお客様への提案営業をお願いいたします。
・スタートアップ企業のお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度を高める」「ブランドイメージを築く」「協力関係を構築する」といった、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会活用方法をご提案します。
・お客様にとっての価値を最大限に引き出すため、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が素晴らしい成果につながるよう、解決策を見つける営業を行います。
既存のお客様への営業を行うコンサルティング部の一員として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・すでにお取引のあるお客様への提案営業をお願いいたします。
・スタートアップ企業のお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度を高める」「ブランドイメージを築く」「協力関係を構築する」といった、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会活用方法をご提案します。
・お客様にとっての価値を最大限に引き出すため、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が素晴らしい成果につながるよう、解決策を見つける営業を行います。
【お仕事内容】
既存のお客様への営業を行うコンサルティング部の一員として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・すでにお取引のあるお客様への提案営業をお願いいたします。
・スタートアップ企業のお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度を高める」「ブランドイメージを築く」「協力関係を構築する」といった、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会活用方法をご提案します。
・お客様にとっての価値を最大限に引き出すため、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が素晴らしい成果につながるよう、解決策を見つける営業を行います。
既存のお客様への営業を行うコンサルティング部の一員として、ご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・すでにお取引のあるお客様への提案営業をお願いいたします。
・スタートアップ企業のお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度を高める」「ブランドイメージを築く」「協力関係を構築する」といった、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会活用方法をご提案します。
・お客様にとっての価値を最大限に引き出すため、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が素晴らしい成果につながるよう、解決策を見つける営業を行います。
【新規営業/マネージャー候補】デジタル×展示会で業界を動かす!|IPOに向け本格始動
エバーリッジ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2-19-1... 東京都 港区 高輪2-19-17 P... |
| 必要な経験 | 下記のご経験は必須 ・法人営業(新規・既存)での2年以上管理職経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 上記時間帯で就業している社員がほとんどですが、フレックスタイム制を導入しているため、必要に応じて適宜活用いただけます。年に数回宿泊を伴う出張対応の可能性がございます。平均残業時間20~30時間。 |
業務内容
新規のお客様への営業部門で、マネージャー(課長)候補として、ご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事内容】
・新しいお客様への営業活動を通じて、収益を増やし、お客様にとっての価値を最大限に高めるためのお手伝いをお願いします。
・短期的な視点と長期的な視点の両方を持ちながら、営業戦略を実行していただきます。
・戦略に基づいた具体的な戦術を考え、実行していただきます。
・スタートアップのお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度アップ」や「ブランドイメージの向上」、「提携先の構築」など、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会の活用方法をご提案します。
・お客様の価値を最大限に引き出すために、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が最大の成果につながるようなソリューション提案の仕組みを作り、推進していただきます。
【お仕事内容】
・新しいお客様への営業活動を通じて、収益を増やし、お客様にとっての価値を最大限に高めるためのお手伝いをお願いします。
・短期的な視点と長期的な視点の両方を持ちながら、営業戦略を実行していただきます。
・戦略に基づいた具体的な戦術を考え、実行していただきます。
・スタートアップのお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度アップ」や「ブランドイメージの向上」、「提携先の構築」など、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会の活用方法をご提案します。
・お客様の価値を最大限に引き出すために、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が最大の成果につながるようなソリューション提案の仕組みを作り、推進していただきます。
新規のお客様への営業部門で、マネージャー(課長)候補として、ご活躍いただける方を募集しております。
【お仕事内容】
・新しいお客様への営業活動を通じて、収益を増やし、お客様にとっての価値を最大限に高めるためのお手伝いをお願いします。
・短期的な視点と長期的な視点の両方を持ちながら、営業戦略を実行していただきます。
・戦略に基づいた具体的な戦術を考え、実行していただきます。
・スタートアップのお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度アップ」や「ブランドイメージの向上」、「提携先の構築」など、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会の活用方法をご提案します。
・お客様の価値を最大限に引き出すために、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が最大の成果につながるようなソリューション提案の仕組みを作り、推進していただきます。
【お仕事内容】
・新しいお客様への営業活動を通じて、収益を増やし、お客様にとっての価値を最大限に高めるためのお手伝いをお願いします。
・短期的な視点と長期的な視点の両方を持ちながら、営業戦略を実行していただきます。
・戦略に基づいた具体的な戦術を考え、実行していただきます。
・スタートアップのお客様も多くいらっしゃいますので、「認知度アップ」や「ブランドイメージの向上」、「提携先の構築」など、お客様の成長段階に合わせた最適な展示会の活用方法をご提案します。
・お客様の価値を最大限に引き出すために、単に展示会のスペースを販売するだけでなく、お客様の出展が最大の成果につながるようなソリューション提案の仕組みを作り、推進していただきます。
※広島【法人営業管理職候補】既存メイン/提案~企画まで/業界トップシェア/年休120日/土日祝休み
日本貿易印刷株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 広島県 広島市南区大州4-9-... 広島県 広島市南区大州4-9-26 ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・法人営業(BtoB)の実務経験 3年以上(業界不問) ・目標達成に向けて、数値(KPI)をもとに自ら行動計画を立て、実行してきた方・自身の営業実績を数字(達成率など)で証明できる方 【1日のスケジュール】 8:30部署朝礼 8:45~メールチェックや電話対応 10:00~営業活動開始(訪問先は1~2件) 12:00~ランチ 13:00~営業活動(訪問先は2~3件) 17:00~お客様対応や社内作業など 18:00 業務終了 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【ガソリンスタンドの法人顧客をサポート】
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様へ、集客や売上アップにつながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を売るだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上を増やせるか」といったお客様のお悩みに寄り添い、解決策を一緒に考えるお仕事が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・お客様を増やすためのイベント企画やご提案
・お店の売上を伸ばすための販売促進計画を立てること
・ガソリンスタンドで使われる消耗品(レシート用紙など)のご提案や販売
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様へ、集客や売上アップにつながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を売るだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上を増やせるか」といったお客様のお悩みに寄り添い、解決策を一緒に考えるお仕事が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・お客様を増やすためのイベント企画やご提案
・お店の売上を伸ばすための販売促進計画を立てること
・ガソリンスタンドで使われる消耗品(レシート用紙など)のご提案や販売
【ガソリンスタンドの法人顧客をサポート】
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様へ、集客や売上アップにつながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を売るだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上を増やせるか」といったお客様のお悩みに寄り添い、解決策を一緒に考えるお仕事が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・お客様を増やすためのイベント企画やご提案
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様へ、集客や売上アップにつながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を売るだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上を増やせるか」といったお客様のお悩みに寄り添い、解決策を一緒に考えるお仕事が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・お客様を増やすためのイベント企画やご提案
※宮城【法人営業管理職候補】既存メイン/提案~企画まで/業界トップシェア/年休120日/土日祝休み
日本貿易印刷株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 宮城県 仙台市青葉区五橋 2-... 宮城県 仙台市青葉区五橋 2-11-... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・法人営業(BtoB)の実務経験 3年以上(業界不問) ・目標達成に向けて、数値(KPI)をもとに自ら行動計画を立て、実行してきた方・自身の営業実績を数字(達成率など)で証明できる方 【1日のスケジュール】 8:30部署朝礼 8:45~メールチェックや電話対応 10:00~営業活動開始(訪問先は1~2件) 12:00~ランチ 13:00~営業活動(訪問先は2~3件) 17:00~お客様対応や社内作業など 18:00 業務終了 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【ガソリンスタンドの法人顧客をサポート】
■お客様のビジネス成長を応援しませんか?
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対して、集客や売上を増やすための企画提案や商品提案をお任せいたします。
単に商品を販売するだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上をさらに伸ばせるか」といった視点から、お客様の課題を解決するような、深く関わる営業が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・イベントの企画と提案で、お客様の集客をサポートします。
■お客様のビジネス成長を応援しませんか?
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対して、集客や売上を増やすための企画提案や商品提案をお任せいたします。
単に商品を販売するだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上をさらに伸ばせるか」といった視点から、お客様の課題を解決するような、深く関わる営業が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・イベントの企画と提案で、お客様の集客をサポートします。
【ガソリンスタンドの法人顧客をサポート】
■お客様のビジネス成長を応援しませんか?
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対して、集客や売上を増やすための企画提案や商品提案をお任せいたします。
単に商品を販売するだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上をさらに伸ばせるか」といった視点から、お客様の課題を解決するような、深く関わる営業が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・イベントの企画と提案で、お客様の集客をサポートします。
■お客様のビジネス成長を応援しませんか?
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対して、集客や売上を増やすための企画提案や商品提案をお任せいたします。
単に商品を販売するだけでなく、「どうすればもっとお客様に来ていただけるか」「売上をさらに伸ばせるか」といった視点から、お客様の課題を解決するような、深く関わる営業が中心となります。
【具体的なお仕事内容】
・イベントの企画と提案で、お客様の集客をサポートします。
※群馬【法人営業管理職候補】既存メイン/提案~企画まで/業界トップシェア/年休120日/土日祝休み
日本貿易印刷株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 群馬県 高崎市宮元町227 高... 群馬県 高崎市宮元町227 高崎ステ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・法人営業(BtoB)の実務経験 3年以上(業界不問) ・目標達成に向けて、数値(KPI)をもとに自ら行動計画を立て、実行してきた方・自身の営業実績を数字(達成率など)で証明できる方 【1日のスケジュール】 8:30部署朝礼 8:45~メールチェックや電話対応 10:00~営業活動開始(訪問先は1~2件) 12:00~ランチ 13:00~営業活動(訪問先は2~3件) 17:00~お客様対応や社内作業など 18:00 業務終了 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【ガソリンスタンドの法人顧客へ、集客・売上向上をサポートするお仕事です】
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対し、集客や売上向上につながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を販売するだけでなく、「どうすればお客様の来店が増えるか」「売上を伸ばせるか」といった視点から、お客様のお悩みを解決するような提案をすることが中心となります。
【具体的な業務内容】
・集客を増やすためのイベント企画やご提案
・店舗の売上を拡大させるための販売促進の計画
・ガソリンスタンドで使われる消耗品(レシート用紙など)のご提案と販売
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対し、集客や売上向上につながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を販売するだけでなく、「どうすればお客様の来店が増えるか」「売上を伸ばせるか」といった視点から、お客様のお悩みを解決するような提案をすることが中心となります。
【具体的な業務内容】
・集客を増やすためのイベント企画やご提案
・店舗の売上を拡大させるための販売促進の計画
・ガソリンスタンドで使われる消耗品(レシート用紙など)のご提案と販売
【ガソリンスタンドの法人顧客へ、集客・売上向上をサポートするお仕事です】
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対し、集客や売上向上につながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を販売するだけでなく、「どうすればお客様の来店が増えるか」
「売上を伸ばせるか」といった視点から、お客様のお悩みを解決するような提案をすることが中心となります。
【具体的な業務内容】
ガソリンスタンドを運営されている法人のお客様に対し、集客や売上向上につながる企画や商品をご提案するお仕事です。
ただ商品を販売するだけでなく、「どうすればお客様の来店が増えるか」
「売上を伸ばせるか」といった視点から、お客様のお悩みを解決するような提案をすることが中心となります。
【具体的な業務内容】
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