5ページ | 女性活躍中!東京都/個人営業・リテール営業の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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エグゼクティブコンサルタント 株式会社アールストーン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 650 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
当社のエグゼクティブ事業部にて、クライアント企業と求職者の双方(両面)に深く入りこみ、マッチングのその先にある「本質的な価値提供」を目指します。
【具体的な業務内容】
〇クライアント企業側
・企業の経営層や事業責任者に対して、事業戦略や組織体制、人事課題などを詳細にヒアリング
・単なる欠員補充ではない、経営課題を解決するための最適な人材要件を定義し、管理職、部長、CxO候補など、企
業の未来を担うミドル~シニア層の採用戦略を立案・提案
・採用成功に向けた進捗管理や条件交渉支援など、採用活動全般をご支援
【具体的な業務内容】
〇クライアント企業側
・企業の経営層や事業責任者に対して、事業戦略や組織体制、人事課題などを詳細にヒアリング
・単なる欠員補充ではない、経営課題を解決するための最適な人材要件を定義し、管理職、部長、CxO候補など、企
業の未来を担うミドル~シニア層の採用戦略を立案・提案
・採用成功に向けた進捗管理や条件交渉支援など、採用活動全般をご支援
当社のエグゼクティブ事業部にて、クライアント企業と求職者の双方(両面)に深く入りこみ、マッチングのその先にある「本質的な価値提供」を目指します。
【具体的な業務内容】
〇クライアント企業側
・企業の経営層や事業責任者に対して、事業戦略や組織体制、人事課題などを詳細にヒアリング
・単なる欠員補充ではない、経営課題を解決するための最適な人材要件を定義し、管理職、部長、CxO候補など、企業の未来を担うミドル~シニア層の採用戦略を立案・提案
・採用成功に向けた進捗管理や条件交渉支援など、採用活動全般をご支援
・クライアント企業の新規開拓
【具体的な業務内容】
〇クライアント企業側
・企業の経営層や事業責任者に対して、事業戦略や組織体制、人事課題などを詳細にヒアリング
・単なる欠員補充ではない、経営課題を解決するための最適な人材要件を定義し、管理職、部長、CxO候補など、企業の未来を担うミドル~シニア層の採用戦略を立案・提案
・採用成功に向けた進捗管理や条件交渉支援など、採用活動全般をご支援
・クライアント企業の新規開拓
キャリアコンサルタント 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 3000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】※同社では最初からマネージャーとしての採用は行っておらず、最低でも半年~1年はプレイヤーとして
業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。
■業務マネジメント
・面談前の壁打ち、KPI管理などを通じた、チームの売上最大化
・各メンバーとdailyで接点を持ち、マネジメントいただきます
■メンバーマネジメント
・各メンバーの成長課題を定量的に把握した上での成長支援及びモチベート
・正論をぶつけるだけではなく、納得度を持って定着させていただくことを重視しています
業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。
■業務マネジメント
・面談前の壁打ち、KPI管理などを通じた、チームの売上最大化
・各メンバーとdailyで接点を持ち、マネジメントいただきます
■メンバーマネジメント
・各メンバーの成長課題を定量的に把握した上での成長支援及びモチベート
・正論をぶつけるだけではなく、納得度を持って定着させていただくことを重視しています
【業務内容】
※同社では最初からマネージャーとしての採用は行っておらず、最低でも半年~1年はプレイヤーとして
業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。
■業務マネジメント
・面談前の壁打ち
・KPI管理などを通じた、チームの売上最大化
・各メンバーとdailyで接点を持ち、マネジメントいただきます
※同社では最初からマネージャーとしての採用は行っておらず、最低でも半年~1年はプレイヤーとして
業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。
■業務マネジメント
・面談前の壁打ち
・KPI管理などを通じた、チームの売上最大化
・各メンバーとdailyで接点を持ち、マネジメントいただきます
サービスエンジニア 東京ガス葛飾エナジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
想定年収 | 350 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
問い合わせのあったお客さま宅へお伺いし、ガス・水道・電気関連の住宅設備の修理業務を行います。
また生活まわりに関するお困りごとを解決するためのご提案をして頂きます。だいたい1日に4~6件ほど対応を頂きます。
【入社後の流れ】
・入社当日:社内でオリエンテーションを行い、社内システムや就業規則について丁寧に説明いたします。
・東京ガスの研修:ガスについての基礎知識研修 eラーニング、ガスの点検や開栓作業のための研修、修理業務に関する研修
・先輩と同行(入社直後)/半年から1年でひとり立ち
また生活まわりに関するお困りごとを解決するためのご提案をして頂きます。だいたい1日に4~6件ほど対応を頂きます。
【入社後の流れ】
・入社当日:社内でオリエンテーションを行い、社内システムや就業規則について丁寧に説明いたします。
・東京ガスの研修:ガスについての基礎知識研修 eラーニング、ガスの点検や開栓作業のための研修、修理業務に関する研修
・先輩と同行(入社直後)/半年から1年でひとり立ち
問い合わせのあったお客さま宅へお伺いし、ガス・水道・電気関連の住宅設備の修理業務を行います。
また生活まわりに関するお困りごとを解決するためのご提案をして頂きます。
だいたい1日に4~6件ほど対応を頂きます。
【入社後の流れ】
・入社当日:社内でオリエンテーションを行い、社内システムや就業規則について丁寧に説明いたします。
・東京ガスの研修:ガスについての基礎知識研修 eラーニング、ガスの点検や開栓作業のための研修、修理業務に関する研修
・先輩と同行(入社直後)/半年から1年でひとり立ち
また生活まわりに関するお困りごとを解決するためのご提案をして頂きます。
だいたい1日に4~6件ほど対応を頂きます。
【入社後の流れ】
・入社当日:社内でオリエンテーションを行い、社内システムや就業規則について丁寧に説明いたします。
・東京ガスの研修:ガスについての基礎知識研修 eラーニング、ガスの点検や開栓作業のための研修、修理業務に関する研修
・先輩と同行(入社直後)/半年から1年でひとり立ち
住宅関連機器の営業 東京ガス葛飾エナジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
想定年収 | 350 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社の様々な接点から得た情報をもとに、営業担当者がお客さま宅へお伺いし、生活まわりに関するお困りごとを解決するためのご案内をします。
同社では、ガス・水道・電気など、住宅設備に関する幅広い商材を扱っており、お客さまのくらしを総合的にサポートする体制を整えています。
※既存フォローと別で、新規のお客さまアプローチも行っていただきます。
・営業手法:反響営業がメインになります(新規>既存 8:2) ・顧客:個人
・ノルマ:なし(目標設定はあり) ・入社後:半年から1年ほどOJTと研修があります。
【入社後の流れ】
同社では、ガス・水道・電気など、住宅設備に関する幅広い商材を扱っており、お客さまのくらしを総合的にサポートする体制を整えています。
※既存フォローと別で、新規のお客さまアプローチも行っていただきます。
・営業手法:反響営業がメインになります(新規>既存 8:2) ・顧客:個人
・ノルマ:なし(目標設定はあり) ・入社後:半年から1年ほどOJTと研修があります。
【入社後の流れ】
同社の様々な接点から得た情報をもとに、営業担当者がお客さま宅へお伺いし、生活まわりに関するお困りごとを解決するためのご案内をします。
同社では、ガス・水道・電気など、住宅設備に関する幅広い商材を扱っており、お客さまのくらしを総合的にサポートする体制を整えています。
※既存フォローと別で、新規のお客さまアプローチも行っていただきます。
・営業手法:反響営業がメインになります(新規>既存 8:2)
・顧客:個人
・ノルマ:なし(目標設定はあり)
・入社後:半年から1年ほどOJTと研修があります。
同社では、ガス・水道・電気など、住宅設備に関する幅広い商材を扱っており、お客さまのくらしを総合的にサポートする体制を整えています。
※既存フォローと別で、新規のお客さまアプローチも行っていただきます。
・営業手法:反響営業がメインになります(新規>既存 8:2)
・顧客:個人
・ノルマ:なし(目標設定はあり)
・入社後:半年から1年ほどOJTと研修があります。
人材営業職 株式会社ヒトイキ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
ヘルスケア業界のプロフェッショナルを支援する仕事
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
介護施設、整骨院、病院など、採用にお困りの企業に対し、同社の紹介サービスを提案します。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。新規開拓にも挑戦できます。
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
介護施設、整骨院、病院など、採用にお困りの企業に対し、同社の紹介サービスを提案します。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。新規開拓にも挑戦できます。
ヘルスケア業界のプロフェッショナルを支援する仕事
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
介護施設、整骨院、病院など、採用にお困りの企業に対し、同社の紹介サービスを提案します。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。新規開拓にも挑戦できます。
理学療法士、柔道整復師、看護師など、ヘルスケア業界で活躍する方々のキャリア支援に携わる仕事です。企業と求職者の双方をサポートし、理想のキャリア実現を支援します。
【業務内容】
・企業への提案営業
介護施設、整骨院、病院など、採用にお困りの企業に対し、同社の紹介サービスを提案します。企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材像を明確にします。新規開拓にも挑戦できます。

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キャリアアドバイザー(リーダー候補) 株式会社ヴィジョナリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 437 ~ 503万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【職務内容】
人材紹介部門のキャリアアドバイザー(以下キャリアアドバイザー)として求職者と求人企業のマッチングをします。
[求職集客]求職者の集客は『リサーチ』が担当しますが、キャリアアドバイザー自身も転職サイトからスカウトメールを送付します。
[求職面談]1日あたり1~3名と面談し、求職者の「これまで」を把握したうえで、同席するリクルーティングアドバイザーと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
[選考対策]10年を超える過去の選考実績を蓄積していますので、データをもとにした内定を獲得するための書類添削や面接対策をします。
[条件交渉]求人企業とは紹介実績をもとにした信頼があるからこそ、希望の条件に近づけるための有効な交渉をします。
上記に加え、早期にリーダーとしてグループ内での取りまとめ、発信管理などもご担当いただきます。
人材紹介部門のキャリアアドバイザー(以下キャリアアドバイザー)として求職者と求人企業のマッチングをします。
[求職集客]求職者の集客は『リサーチ』が担当しますが、キャリアアドバイザー自身も転職サイトからスカウトメールを送付します。
[求職面談]1日あたり1~3名と面談し、求職者の「これまで」を把握したうえで、同席するリクルーティングアドバイザーと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
[選考対策]10年を超える過去の選考実績を蓄積していますので、データをもとにした内定を獲得するための書類添削や面接対策をします。
[条件交渉]求人企業とは紹介実績をもとにした信頼があるからこそ、希望の条件に近づけるための有効な交渉をします。
上記に加え、早期にリーダーとしてグループ内での取りまとめ、発信管理などもご担当いただきます。
【職務内容】
人材紹介部門のキャリアアドバイザー(以下キャリアアドバイザー)として求職者と求人企業のマッチングをします。
[求職集客]求職者の集客は『リサーチ』が担当しますが、キャリアアドバイザー自身も転職サイトからスカウトメールを送付します。
[求職面談]1日あたり1~3名と面談し、求職者の「これまで」を把握したうえで、同席するリクルーティングアドバイザーと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
[選考対策]10年を超える過去の選考実績を蓄積していますので、データをもとにした内定を獲得するための書類添削や面接対策をします。
[条件交渉]求人企業とは紹介実績をもとにした信頼があるからこそ、希望の条件に近づけるための有効な交渉をします。
上記に加え、早期にリーダーとしてグループ内での取りまとめ、発信管理などもご担当いただきます。
人材紹介部門のキャリアアドバイザー(以下キャリアアドバイザー)として求職者と求人企業のマッチングをします。
[求職集客]求職者の集客は『リサーチ』が担当しますが、キャリアアドバイザー自身も転職サイトからスカウトメールを送付します。
[求職面談]1日あたり1~3名と面談し、求職者の「これまで」を把握したうえで、同席するリクルーティングアドバイザーと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
[選考対策]10年を超える過去の選考実績を蓄積していますので、データをもとにした内定を獲得するための書類添削や面接対策をします。
[条件交渉]求人企業とは紹介実績をもとにした信頼があるからこそ、希望の条件に近づけるための有効な交渉をします。
上記に加え、早期にリーダーとしてグループ内での取りまとめ、発信管理などもご担当いただきます。
【販促・営業担当/未経験可】ライフサイエンス市場の最先端研究発展に貢献 プライムテック株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 500万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【ライフサイエンス市場の最先端の研究者を支援する販促業務】
研究や製品開発で使用される専門性の高い試薬やサービスを、海外パートナーの日本総代理店として日本市場に向けた販促活動をお願いします。
<詳細>
◆WEBサイト・パンフレット・カタログ・アプリケーションノート等を作成、メールやWEB面談などでお客様へご紹介
◆学会や展示会、顧客訪問などの社外活動
<取扱製品> バイオサイエンス系研究試薬や消耗品(ゲノム解析、細胞培養、核酸合成など)
研究や製品開発で使用される専門性の高い試薬やサービスを、海外パートナーの日本総代理店として日本市場に向けた販促活動をお願いします。
<詳細>
◆WEBサイト・パンフレット・カタログ・アプリケーションノート等を作成、メールやWEB面談などでお客様へご紹介
◆学会や展示会、顧客訪問などの社外活動
<取扱製品> バイオサイエンス系研究試薬や消耗品(ゲノム解析、細胞培養、核酸合成など)
【ライフサイエンス市場の最先端の研究者を支援する販促業務】
研究や製品開発で使用される専門性の高い試薬やサービスを、海外パートナーの日本総代理店として日本市場に向けた販促活動をお願いします。
<詳細>
◆WEBサイト・パンフレット・カタログ・アプリケーションノート等を作成、メールやWEB面談などでお客様へご紹介
◆学会や展示会、顧客訪問などの社外活動
<取扱製品>
研究や製品開発で使用される専門性の高い試薬やサービスを、海外パートナーの日本総代理店として日本市場に向けた販促活動をお願いします。
<詳細>
◆WEBサイト・パンフレット・カタログ・アプリケーションノート等を作成、メールやWEB面談などでお客様へご紹介
◆学会や展示会、顧客訪問などの社外活動
<取扱製品>
新サービス「ミラクラスマッチング」企画営業職 タカマツハウス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 430 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】
同社にて土地をご購入いただいたお客様の「最善の家づくり」をサポートするお仕事です。
①提携ハウスメーカーへの送客
・「ミラクラスマッチング」サービスのお客様へのご説明
・計画のヒアリング
・お客様の条件に応じたハウスメーカーをご紹介
・ハウスメーカーに対しお客様情報の共有
➁提携ハウスメーカーの新規開拓とフォロー
同社にて土地をご購入いただいたお客様の「最善の家づくり」をサポートするお仕事です。
①提携ハウスメーカーへの送客
・「ミラクラスマッチング」サービスのお客様へのご説明
・計画のヒアリング
・お客様の条件に応じたハウスメーカーをご紹介
・ハウスメーカーに対しお客様情報の共有
➁提携ハウスメーカーの新規開拓とフォロー
【業務内容】
同社にて土地をご購入いただいたお客様の「最善の家づくり」をサポートするお仕事です。
①提携ハウスメーカーへの送客
・ミラクラスマッチングサービスのお客様へのご説明
・計画のヒアリング
・お客様の条件に応じたハウスメーカーをご紹介
・ハウスメーカーに対しお客様情報の共有
➁提携ハウスメーカーの新規開拓とフォロー
同社にて土地をご購入いただいたお客様の「最善の家づくり」をサポートするお仕事です。
①提携ハウスメーカーへの送客
・ミラクラスマッチングサービスのお客様へのご説明
・計画のヒアリング
・お客様の条件に応じたハウスメーカーをご紹介
・ハウスメーカーに対しお客様情報の共有
➁提携ハウスメーカーの新規開拓とフォロー
ハイクラス人材のキャリアコンサルタント 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 休日120日以上
想定年収 | 480 ~ 480万円 |
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勤務地 |
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業務内容
人材事業部の総合職として、ハイクラス人材のキャリアコンサルタントを担当していただきます。ハイキャリアの方に対して、スカウト・
ヘッドハンティングを行う事業になります。新規事業の立ち上げやプロジェクトマネージャー、海外支店の責任者等クライアントの成長には
欠かせないハイキャリア人材のマッチングを行います。若手の転職活動をする求職者も登録があるので若年層のキャリアコンサルタントにも携われます。
【職務内容】
DYMグループで取引を行っている何千というクライアントに対して、直接経営課題を経営者や事業責任者からヒアリング致します。
そこから課題解決の軸となるハイキャリア人材をプロファイルし、一から候補者の集客・リサーチ・年収交渉を行います。
候補者によっては、取引の無い法人に対して新規開拓を我々が行い、よりマッチする企業へご紹介することもございます。
候補者にとっては新しい企業に移籍をすることで、自分の培ってきた付加価値を更に最大化できるキャリアを手に入れることができます。
ヘッドハンティングを行う事業になります。新規事業の立ち上げやプロジェクトマネージャー、海外支店の責任者等クライアントの成長には
欠かせないハイキャリア人材のマッチングを行います。若手の転職活動をする求職者も登録があるので若年層のキャリアコンサルタントにも携われます。
【職務内容】
DYMグループで取引を行っている何千というクライアントに対して、直接経営課題を経営者や事業責任者からヒアリング致します。
そこから課題解決の軸となるハイキャリア人材をプロファイルし、一から候補者の集客・リサーチ・年収交渉を行います。
候補者によっては、取引の無い法人に対して新規開拓を我々が行い、よりマッチする企業へご紹介することもございます。
候補者にとっては新しい企業に移籍をすることで、自分の培ってきた付加価値を更に最大化できるキャリアを手に入れることができます。
人材事業部の総合職として、ハイクラス人材のキャリアコンサルタントを担当していただきます。ハイキャリアの方に対して、スカウト・ヘッドハンティングを行う事業になります。新規事業の立ち上げやプロジェクトマネージャー、海外支店の責任者等クライアントの成長には欠かせないハイキャリア人材のマッチングを行います。若手の転職活動をする求職者も登録があるので若年層のキャリアコンサルタントにも携われます。
【職務内容】
DYMグループで取引を行っている何千というクライアントに対して、直接経営課題を経営者や事業責任者からヒアリング致します。
そこから課題解決の軸となるハイキャリア人材をプロファイルし、一から候補者の集客・リサーチ・年収交渉を行います。
候補者によっては、取引の無い法人に対して新規開拓を我々が行い、よりマッチする企業へご紹介することもございます。
候補者にとっては新しい企業に移籍をすることで、自分の培ってきた付加価値を更に最大化できるキャリアを手に入れることができます。
企業の業績向上と候補者の付加価値の向上という双方の貢献が出来る職務内容となります。
【職務内容】
DYMグループで取引を行っている何千というクライアントに対して、直接経営課題を経営者や事業責任者からヒアリング致します。
そこから課題解決の軸となるハイキャリア人材をプロファイルし、一から候補者の集客・リサーチ・年収交渉を行います。
候補者によっては、取引の無い法人に対して新規開拓を我々が行い、よりマッチする企業へご紹介することもございます。
候補者にとっては新しい企業に移籍をすることで、自分の培ってきた付加価値を更に最大化できるキャリアを手に入れることができます。
企業の業績向上と候補者の付加価値の向上という双方の貢献が出来る職務内容となります。
富裕層向けの国内投資用不動産営業 株式会社DYM
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 1500万円 |
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勤務地 |
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業務内容
◆新規事業の立ち上げメンバーの募集です!
国内富裕層向けに国内投資用不動産営業(コンサルタント)をしていただきます。
・商材:国内不動産(戸建て、コンドミニアム、一棟、商業施設など)
・顧客:富裕層(経営者・投資家・エリートサラリーマン)
※立ち上げ段階でもあるため、事業の進捗状況や個人の実績・適性に応じて海外不動産や国外富裕層向けの営業などを任せる可能性もあります。
■業務内容
国内富裕層向けに国内投資用不動産営業(コンサルタント)をしていただきます。
・商材:国内不動産(戸建て、コンドミニアム、一棟、商業施設など)
・顧客:富裕層(経営者・投資家・エリートサラリーマン)
※立ち上げ段階でもあるため、事業の進捗状況や個人の実績・適性に応じて海外不動産や国外富裕層向けの営業などを任せる可能性もあります。
■業務内容
◆新規事業の立ち上げメンバーの募集です!
国内富裕層向けに国内投資用不動産営業(コンサルタント)をしていただきます。
・商材:国内不動産(戸建て、コンドミニアム、一棟、商業施設など)
・顧客:富裕層(経営者・投資家・エリートサラリーマン)
※立ち上げ段階でもあるため、事業の進捗状況や個人の実績・適性に応じて海外不動産や国外富裕層向けの営業などを任せる可能性もあります。
■業務内容
国内富裕層向けに国内投資用不動産営業(コンサルタント)をしていただきます。
・商材:国内不動産(戸建て、コンドミニアム、一棟、商業施設など)
・顧客:富裕層(経営者・投資家・エリートサラリーマン)
※立ち上げ段階でもあるため、事業の進捗状況や個人の実績・適性に応じて海外不動産や国外富裕層向けの営業などを任せる可能性もあります。
■業務内容
キャリアアドバイザー(メンバー) ランサーズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 500万円 |
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勤務地 |
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業務内容
~フリーランスマッチングプラットフォーム「ランサーズ」を運営する企業で、キャリアアドバイザーとして活躍できるポジションです!~
【業務概要】: ・ランサーズ株式会社は、「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、フリーランスマッチングプラットフォームを基盤としつつ、AI×人材のハイブリッドによる「AXカンパニー」を目指す
独自の成長戦略を展開しています。
・プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランスIT人材マッチング事業にて
キャリアアドバイザーに従事していただきます。
【業務詳細】: ・フリーランス(エンジニア・デザイナー・マーケター・PMなどの職種)とのキャリア面談
・担当フリーランスへ案件紹介~契約締結までのマッチング支援
※一部企業側との折衝あり
【業務概要】: ・ランサーズ株式会社は、「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、フリーランスマッチングプラットフォームを基盤としつつ、AI×人材のハイブリッドによる「AXカンパニー」を目指す
独自の成長戦略を展開しています。
・プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランスIT人材マッチング事業にて
キャリアアドバイザーに従事していただきます。
【業務詳細】: ・フリーランス(エンジニア・デザイナー・マーケター・PMなどの職種)とのキャリア面談
・担当フリーランスへ案件紹介~契約締結までのマッチング支援
※一部企業側との折衝あり
~フリーランスマッチングプラットフォーム「ランサーズ」を運営する企業で、キャリアアドバイザーとして活躍できるポジションです!~
【業務概要】
・ランサーズ株式会社は、「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、フリーランスマッチングプラットフォームを基盤としつつ、AI×人材のハイブリッドによる「AXカンパニー」を目指す独自の成長戦略を展開しています。
・プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランスIT人材マッチング事業にてキャリアアドバイザーに従事していただきます。
【業務詳細】
・フリーランス(エンジニア・デザイナー・マーケター・PMなどの職種)とのキャリア面談
【業務概要】
・ランサーズ株式会社は、「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、フリーランスマッチングプラットフォームを基盤としつつ、AI×人材のハイブリッドによる「AXカンパニー」を目指す独自の成長戦略を展開しています。
・プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランスIT人材マッチング事業にてキャリアアドバイザーに従事していただきます。
【業務詳細】
・フリーランス(エンジニア・デザイナー・マーケター・PMなどの職種)とのキャリア面談
CA_マネージャー候補 ヒトツメ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 休日120日以上
想定年収 | 600 ~ 1008万円 |
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勤務地 |
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業務内容
多業界/多職種ある中で、学生と向き合い最適なキャリアを提案する、新卒領域のキャリアアドバイザーをお任せします!
【業務詳細】:最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務 :■学生に対するキャリアカウンセリング(月40~50名の新規面談)
■ 企業紹介 ■ 選考対策 ■ 入社までのサポート
リーダー業務/マネージャー業務 : ■メンバーマネジメント ■ 数値管理/進捗管理 ■ 業界/職種勉強会の企画~実行
■ CA事業部全体のPL設計 ■ 予実管理
【業務詳細】:最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務 :■学生に対するキャリアカウンセリング(月40~50名の新規面談)
■ 企業紹介 ■ 選考対策 ■ 入社までのサポート
リーダー業務/マネージャー業務 : ■メンバーマネジメント ■ 数値管理/進捗管理 ■ 業界/職種勉強会の企画~実行
■ CA事業部全体のPL設計 ■ 予実管理
多業界/多職種ある中で、学生と向き合い最適なキャリアを提案する、新卒領域のキャリアアドバイザーをお任せします!
【業務詳細】
:最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務
:■学生に対するキャリアカウンセリング(月40~50名の新規面談)
■ 企業紹介
【業務詳細】
:最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル/適正に応じてリーダー業務/マネージャー業務をお任せいたします。
CA業務
:■学生に対するキャリアカウンセリング(月40~50名の新規面談)
■ 企業紹介
株式会社ココ・ホームPL(営業) ココザス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 550 ~ 550万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【主な職務】
・予算達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施。
・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン・構築・実行を行う。
・自身の行動と成果に対して責任を負い、実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。
・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。
・他部署との連携が必要な場面においては、折衝を行いグループ全社の成⾧に寄与する。
【主な作業】
・問い合わせ対応 ・希望条件等のヒアリング ・資金計画 、提案資料等の作成 ・物件提案、・物件やモデルルーム等の見学
・予算達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施。
・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン・構築・実行を行う。
・自身の行動と成果に対して責任を負い、実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。
・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。
・他部署との連携が必要な場面においては、折衝を行いグループ全社の成⾧に寄与する。
【主な作業】
・問い合わせ対応 ・希望条件等のヒアリング ・資金計画 、提案資料等の作成 ・物件提案、・物件やモデルルーム等の見学
【主な職務】
・予算達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施。
・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン・構築・実行を行う。
・自身の行動と成果に対して責任を負い、実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。
・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。
・他部署との連携が必要な場面においては、折衝を行いグループ全社の成長に寄与する。
【主な作業】
・予算達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施。
・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン・構築・実行を行う。
・自身の行動と成果に対して責任を負い、実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。
・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。
・他部署との連携が必要な場面においては、折衝を行いグループ全社の成長に寄与する。
【主な作業】
キャリアアドバイザー 株式会社エクストリーム
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 550万円 |
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勤務地 |
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業務内容
・当サービスへの登録者との電話面談・商談サポート・担当PRJ管理・契約対応・営業部門との折衝
・当サービスへの登録者との電話面談
・商談サポート
・担当PRJ管理
・契約対応
・営業部門との折衝
・商談サポート
・担当PRJ管理
・契約対応
・営業部門との折衝
リフォーム営業 株式会社メルディア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
想定年収 | 390 ~ 1500万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【具体的には】
■既存顧客向けリフォーム営業・・・株式会社メルディアが建築した分譲住宅を購入されたお客様を対象に10年目点検を実施し、外装メンテナンス工事と10年間の延長保証をご提案する仕事です。既存顧客に対してセールスするため新規開拓はありません。リフォーム営業経験が無くても「家が好き」で営業経験・接客業経験あれば十分に成果が出せる事業です。OJTも充実しており、入社後は平均1か月で営業として活躍しています。
◎配属先や勤務地は応募~内定までの間に決定いたします。
あなたのスキルに合った業務を割り振り、先輩社員のレクチャーを受けながら覚えられるので、住宅の知識や営業の経験に自信がない方でも安心です。
■既存顧客向けリフォーム営業・・・株式会社メルディアが建築した分譲住宅を購入されたお客様を対象に10年目点検を実施し、外装メンテナンス工事と10年間の延長保証をご提案する仕事です。既存顧客に対してセールスするため新規開拓はありません。リフォーム営業経験が無くても「家が好き」で営業経験・接客業経験あれば十分に成果が出せる事業です。OJTも充実しており、入社後は平均1か月で営業として活躍しています。
◎配属先や勤務地は応募~内定までの間に決定いたします。
あなたのスキルに合った業務を割り振り、先輩社員のレクチャーを受けながら覚えられるので、住宅の知識や営業の経験に自信がない方でも安心です。
【具体的には】
■既存顧客向けリフォーム営業
・株式会社メルディアが建築した分譲住宅を購入されたお客様を対象に10年目点検を実施し、外装メンテナンス工事と10年間の延長保証をご提案する仕事です。
既存顧客に対してセールスするため新規開拓はありません。
リフォーム営業経験が無くても「家が好き」で営業経験・接客業経験あれば十分に成果が出せる事業です。
OJTも充実しており、入社後は平均1か月で営業として活躍しています。
◎配属先や勤務地は応募~内定までの間に決定いたします。
■既存顧客向けリフォーム営業
・株式会社メルディアが建築した分譲住宅を購入されたお客様を対象に10年目点検を実施し、外装メンテナンス工事と10年間の延長保証をご提案する仕事です。
既存顧客に対してセールスするため新規開拓はありません。
リフォーム営業経験が無くても「家が好き」で営業経験・接客業経験あれば十分に成果が出せる事業です。
OJTも充実しており、入社後は平均1か月で営業として活躍しています。
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人材紹介コンサルタント(企業担当・求職者担当両面) 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 499 ~ 699万円 |
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勤務地 |
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業務内容
〇ミドル・ハイクラス領域(年収600万円~年収1000万円)の採用コンサルタントをお任せします。
【業務詳細】 :<RA:リクルーティングアドバイザー業務>:・求人開拓(既存深耕・新規開拓)※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
<CA:キャリアアドバイザー業務> :・スカウト(候補人材のリサーチ業務)・面談
・求人のご紹介、ご提案
・選考のフォローアップ、進捗管理
<希望に合わせてお任せします> :サービス品質向上の向けた施策立案 / チームビルティング/マネジメント / マーケティング企画
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〇ミドル・ハイクラス領域(年収600万円~年収1000万円)の採用コンサルタントをお任せします。
【業務詳細】
:<RA:リクルーティングアドバイザー業務>
:・求人開拓(既存深耕・新規開拓)※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
<CA:キャリアアドバイザー業務>
【業務詳細】
:<RA:リクルーティングアドバイザー業務>
:・求人開拓(既存深耕・新規開拓)※新規開拓はグループのアセットをフル活用し、効率的なアプローチが可能です
・クライアントとの採用要件すり合わせ
・求職者の集客手法の検討
<CA:キャリアアドバイザー業務>
不動産バリューアップ&新築事業 サンフロンティア不動産株式会社
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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勤務地 |
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業務内容
不動産投資事業における、物件取得から売却までの一連の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・物件の仕入れ
既存オフィスビル、新築事業用地、一棟マンションなど、多様な物件の仕入れを行います。仲介会社や金融機関などから物件情報を収集し、投資メリットを検討した上で事業計画を立案します。計画は上長や役員にプレゼンテーションし、承認を得てから購入となります。
・物件の商品化
【業務内容】
・物件の仕入れ
既存オフィスビル、新築事業用地、一棟マンションなど、多様な物件の仕入れを行います。仲介会社や金融機関などから物件情報を収集し、投資メリットを検討した上で事業計画を立案します。計画は上長や役員にプレゼンテーションし、承認を得てから購入となります。
・物件の商品化
不動産投資事業における、物件取得から売却までの一連の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・物件の仕入れ
既存オフィスビル、新築事業用地、一棟マンションなど、多様な物件の仕入れを行います。仲介会社や金融機関などから物件情報を収集し、投資メリットを検討した上で事業計画を立案します。計画は上長や役員にプレゼンテーションし、承認を得てから購入となります。
・物件の商品化
【業務内容】
・物件の仕入れ
既存オフィスビル、新築事業用地、一棟マンションなど、多様な物件の仕入れを行います。仲介会社や金融機関などから物件情報を収集し、投資メリットを検討した上で事業計画を立案します。計画は上長や役員にプレゼンテーションし、承認を得てから購入となります。
・物件の商品化
売買仲介営業担当 サンフロンティア不動産株式会社
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
・オフィスとレジデンスの割合は7対3です。
・売買仲介エリアは、東京23区、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
・お客様は、主に社内他部署からのご紹介です。そのため、新規開拓はほとんどありません。
【具体的な業務】
・オフィスとレジデンスの割合は7対3です。
・売買仲介エリアは、東京23区、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
・お客様は、主に社内他部署からのご紹介です。そのため、新規開拓はほとんどありません。
【具体的な業務】
【ミッション】
・オフィスとレジデンスの割合は7対3です。
・売買仲介エリアは、東京23区、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
・お客様は、主に社内他部署からのご紹介です。そのため、新規開拓はほとんどありません。
【具体的な業務】
・オーナー様との売買に関するヒアリング
・物件売却に関する業務
・オフィスとレジデンスの割合は7対3です。
・売買仲介エリアは、東京23区、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
・お客様は、主に社内他部署からのご紹介です。そのため、新規開拓はほとんどありません。
【具体的な業務】
・オーナー様との売買に関するヒアリング
・物件売却に関する業務
営業系オープンポジション サンフロンティア不動産株式会社
- 社宅・住宅補助
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
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勤務地 |
|
業務内容
【募集職種】
サンフロンティアグループでは、以下の部署にて積極採用中です。ご自身の経験や希望に合ったポジションを見つけてください。
■サンフロンティア不動産
・リーシングマネジメント:不動産の賃貸管理業務全般をお任せします。具体的には、入居者募集、契約管理、家賃回収、建物管理などです。
・プロパティマネジメント:不動産の価値向上のための戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。建物の維持管理、改修計画、資産価値向上のための提案などを行います。
・コンサルティング営業担当:お客様の不動産に関する課題解決に向け、最適なソリューションを提供します。不動産投資に関するコンサルティングや、売買仲介などを行います。
サンフロンティアグループでは、以下の部署にて積極採用中です。ご自身の経験や希望に合ったポジションを見つけてください。
■サンフロンティア不動産
・リーシングマネジメント:不動産の賃貸管理業務全般をお任せします。具体的には、入居者募集、契約管理、家賃回収、建物管理などです。
・プロパティマネジメント:不動産の価値向上のための戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。建物の維持管理、改修計画、資産価値向上のための提案などを行います。
・コンサルティング営業担当:お客様の不動産に関する課題解決に向け、最適なソリューションを提供します。不動産投資に関するコンサルティングや、売買仲介などを行います。
【募集職種】
サンフロンティアグループでは、以下の部署にて積極採用中です。ご自身の経験や希望に合ったポジションを見つけてください。
■サンフロンティア不動産
・リーシングマネジメント:不動産の賃貸管理業務全般をお任せします。具体的には、入居者募集、契約管理、家賃回収、建物管理などです。
・プロパティマネジメント:不動産の価値向上のための戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。建物の維持管理、改修計画、資産価値向上のための提案などを行います。
・コンサルティング営業担当:お客様の不動産に関する課題解決に向け、最適なソリューションを提供します。不動産投資に関するコンサルティングや、売買仲介などを行います。
サンフロンティアグループでは、以下の部署にて積極採用中です。ご自身の経験や希望に合ったポジションを見つけてください。
■サンフロンティア不動産
・リーシングマネジメント:不動産の賃貸管理業務全般をお任せします。具体的には、入居者募集、契約管理、家賃回収、建物管理などです。
・プロパティマネジメント:不動産の価値向上のための戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。建物の維持管理、改修計画、資産価値向上のための提案などを行います。
・コンサルティング営業担当:お客様の不動産に関する課題解決に向け、最適なソリューションを提供します。不動産投資に関するコンサルティングや、売買仲介などを行います。
店舗仲介担当 サンフロンティア不動産株式会社
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 480 ~ 650万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【具体的なミッション】
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90 %超の非常に高い水準を誇ります。
また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、として
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90 %超の非常に高い水準を誇ります。
また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、として
【具体的なミッション】
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。
都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90%超の非常に高い水準を誇ります。
■管理物件や店舗物件に対するテナント付け(仲介業務)全般
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。
都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との
日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。
テナント入居率も90%超の非常に高い水準を誇ります。
【東京】保育士バンク!両面型キャリアアドバイザー 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 600万円 |
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勤務地 |
|
業務内容
保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。
求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。
【業務詳細】:【1】キャリアアドバイザー(toC)
求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。
・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化、・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案、・新しいチャレンジの場へのマッチング(マッチング~内定まで)
・内定~入職までの不安解消のお手伝い 等
求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。
【業務詳細】:【1】キャリアアドバイザー(toC)
求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。
・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化、・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案、・新しいチャレンジの場へのマッチング(マッチング~内定まで)
・内定~入職までの不安解消のお手伝い 等
保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。
求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。
【業務詳細】:
【1】キャリアアドバイザー(toC)
求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。
・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【1】【2】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。
【業務詳細】:
【1】キャリアアドバイザー(toC)
求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。
・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
新規事業立ち上げメンバー 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 2000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【キャリアアドバイザー(CA)】
・求職者様とのキャリア面談:キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス、時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも
・求人の紹介及びマッチング:ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介、雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供
・選考対策 (書類添削・面接対策):対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割
・内定後・入社後のフォロー:内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施。転職はキャリア支援の始まり。
長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
【リクルーティングアドバイザー(RA)】
・新規開拓:ご紹介先となる新規クライアントの開拓。飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ
・求職者様とのキャリア面談:キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス、時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも
・求人の紹介及びマッチング:ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介、雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供
・選考対策 (書類添削・面接対策):対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割
・内定後・入社後のフォロー:内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施。転職はキャリア支援の始まり。
長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
【リクルーティングアドバイザー(RA)】
・新規開拓:ご紹介先となる新規クライアントの開拓。飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ
【キャリアアドバイザー(CA)】
・求職者様とのキャリア面談:キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス、時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも
・求人の紹介及びマッチング:ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介、雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供
・選考対策 (書類添削・面接対策):対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割
・内定後・入社後のフォロー:内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施。転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
【リクルーティングアドバイザー(RA)】
・新規開拓:ご紹介先となる新規クライアントの開拓。飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ
・求職者様とのキャリア面談:キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス、時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも
・求人の紹介及びマッチング:ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介、雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供
・選考対策 (書類添削・面接対策):対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割
・内定後・入社後のフォロー:内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施。転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
【リクルーティングアドバイザー(RA)】
・新規開拓:ご紹介先となる新規クライアントの開拓。飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ
キャリアアドバイザー 株式会社アーキベース
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 330 ~ 829万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【職務内容】
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
対求職者様に向けては面談やスキルなどを考慮した求人の紹介、選考のサポート(面接対策や書類の添削)など一連の業務を。
対法人対応もお任せしており、よりよい採用活動のための人材提案や、選考のお手伝い、応募を募る提案等一連の業務を行います。
【対象顧客】
法人:建設業許可法人(SMB~エンタープライズ)×技術者採用部門
求職者:建設系技術者(施工管理など)
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
対求職者様に向けては面談やスキルなどを考慮した求人の紹介、選考のサポート(面接対策や書類の添削)など一連の業務を。
対法人対応もお任せしており、よりよい採用活動のための人材提案や、選考のお手伝い、応募を募る提案等一連の業務を行います。
【対象顧客】
法人:建設業許可法人(SMB~エンタープライズ)×技術者採用部門
求職者:建設系技術者(施工管理など)
【職務内容】
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
対求職者様に向けては面談やスキルなどを考慮した求人の紹介、選考のサポート(面接対策や書類の添削)など一連の業務を。
対法人対応もお任せしており、よりよい採用活動のための人材提案や、選考のお手伝い、応募を募る提案等一連の業務を行います。
【対象顧客】
法人:建設業許可法人(SMB~エンタープライズ)×技術者採用部門
求職者:建設系技術者(施工管理など)
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
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対法人対応もお任せしており、よりよい採用活動のための人材提案や、選考のお手伝い、応募を募る提案等一連の業務を行います。
【対象顧客】
法人:建設業許可法人(SMB~エンタープライズ)×技術者採用部門
求職者:建設系技術者(施工管理など)
【転職支援事業】キャリアアドバイザー職 株式会社GeaREmake
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 362 ~ 450万円 |
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勤務地 |
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業務内容
・ キャリアアドバイザー職
・求職者との面談
・スカウト配信
・契約書締結等
・社内管理画面への登録作業
執行役員2名と共に求職者との面談業務をしていただきます。
長年、人材業界で培ったノウハウを提供し、キャリアアドバイザーとして活躍いただきます。
実際に手を動かして数字化する仕事内容となるため、成果が見えやすく、会社への貢献度が高いです。
・求職者との面談
・スカウト配信
・契約書締結等
・社内管理画面への登録作業
執行役員2名と共に求職者との面談業務をしていただきます。
長年、人材業界で培ったノウハウを提供し、キャリアアドバイザーとして活躍いただきます。
実際に手を動かして数字化する仕事内容となるため、成果が見えやすく、会社への貢献度が高いです。
・キャリアアドバイザー職
・求職者との面談
・スカウト配信
・契約書締結等
・社内管理画面への登録作業
執行役員2名と共に求職者との面談業務をしていただきます。
長年、人材業界で培ったノウハウを提供し、キャリアアドバイザーとして活躍いただきます。
実際に手を動かして数字化する仕事内容となるため、成果が見えやすく、会社への貢献度が高いです。
・求職者との面談
・スカウト配信
・契約書締結等
・社内管理画面への登録作業
執行役員2名と共に求職者との面談業務をしていただきます。
長年、人材業界で培ったノウハウを提供し、キャリアアドバイザーとして活躍いただきます。
実際に手を動かして数字化する仕事内容となるため、成果が見えやすく、会社への貢献度が高いです。
横浜【営業職】 エイトビット株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 360 ~ 420万円 |
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勤務地 |
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業務内容
◆営業職(HR solution)の役割
●ITエンジニアの市場価値を最大化する常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアの
サポートミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】 します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。
●日常業務
●ITエンジニアの市場価値を最大化する常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアの
サポートミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う
個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】 します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】 であることが必要になります。
●日常業務
◆営業職(HR solution)の役割
●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポートミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行します。
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】であることが必要になります。
●ITエンジニアの市場価値を最大化する
常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポートミッションである「技術革新と文化創造の好循環」を実現するため、ひとりひとりと真剣に向き合う個人のスキルを理解し、【エンジニアのBUDDYとしてフォロー】します。
●ITエンジニアのキャリア相談
技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行します。
どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介させて頂き、目指すべきゴールを共有、【キャリア相談が気軽にできる距離感】であることが必要になります。

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- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京/プレイングマネージャー】人材ソリューションコンサルタント アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】:転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けての
トータルソリューションを提案頂きます。マネージャーとしてもメンバーマネジメント(3~5名程度/KPI、業績管理)を従事していただきます。
【業務詳細】:・キャリアアドバイザー(CA)
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー(RA/法人営業)
コンサルティングファームや事業会社であるお客様の課題やニーズ、要望に応じて正社員/業務委託/スポットコンサルでの課題解決提案。
※プレイヤーとしてはRA業務を中心にCA業務も行っていただきます。
※組織としては立ち上げフェーズのため、取引先企業の新規開拓、求人マッチングのための人材獲得スカウトまで行います。
トータルソリューションを提案頂きます。マネージャーとしてもメンバーマネジメント(3~5名程度/KPI、業績管理)を従事していただきます。
【業務詳細】:・キャリアアドバイザー(CA)
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー(RA/法人営業)
コンサルティングファームや事業会社であるお客様の課題やニーズ、要望に応じて正社員/業務委託/スポットコンサルでの課題解決提案。
※プレイヤーとしてはRA業務を中心にCA業務も行っていただきます。
※組織としては立ち上げフェーズのため、取引先企業の新規開拓、求人マッチングのための人材獲得スカウトまで行います。
【業務内容】
転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてのトータルソリューションを提案頂きます。
マネージャーとしてもメンバーマネジメント(3~5名程度/KPI、業績管理)を従事していただきます。
【業務詳細】
・キャリアアドバイザー(CA)
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー(RA/法人営業)
転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてのトータルソリューションを提案頂きます。
マネージャーとしてもメンバーマネジメント(3~5名程度/KPI、業績管理)を従事していただきます。
【業務詳細】
・キャリアアドバイザー(CA)
大手コンサルファームのコンサルタントに対し転職/独立/兼業(副業)等、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案。
・リクルーティングアドバイザー(RA/法人営業)
キャリアコーチ 株式会社ミギナナメウエ
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】
キャリアコーチとして、20代のキャリア形成を支援し、彼らが自身の目標や適性に合った
キャリアパスを描けるようサポートしていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。
■個別相談セッション
キャリアに関する悩みを持つお客様との
1対1のセッションを通じ、彼らのキャリアゴールに向けたアクションプランの策定や実行を支援します。
■キャリアカウンセリング
お客様の強みや価値観を引き出すコーチング的アプローチを実施します。
キャリアコーチとして、20代のキャリア形成を支援し、彼らが自身の目標や適性に合った
キャリアパスを描けるようサポートしていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。
■個別相談セッション
キャリアに関する悩みを持つお客様との
1対1のセッションを通じ、彼らのキャリアゴールに向けたアクションプランの策定や実行を支援します。
■キャリアカウンセリング
お客様の強みや価値観を引き出すコーチング的アプローチを実施します。
【業務内容】
キャリアコーチとして、20代のキャリア形成を支援し、彼らが自身の目標や適性に合ったキャリアパスを描けるようサポートしていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。
■個別相談セッション
キャリアに関する悩みを持つお客様との1対1のセッションを通じ、彼らのキャリアゴールに向けたアクションプランの策定や実行を支援します。
■キャリアカウンセリング
お客様の強みや価値観を引き出すコーチング的アプローチを実施します。またお客様の視点を変え、問題解決を促すリフレーミングも行います。
キャリアコーチとして、20代のキャリア形成を支援し、彼らが自身の目標や適性に合ったキャリアパスを描けるようサポートしていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。
■個別相談セッション
キャリアに関する悩みを持つお客様との1対1のセッションを通じ、彼らのキャリアゴールに向けたアクションプランの策定や実行を支援します。
■キャリアカウンセリング
お客様の強みや価値観を引き出すコーチング的アプローチを実施します。またお客様の視点を変え、問題解決を促すリフレーミングも行います。
キャリアアドバイザー 株式会社ローカルイノベーション
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 420 ~ 536万円 |
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勤務地 |
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業務内容
エンジニア採用に特化し、新卒・中途の切り口からキャリア支援をお願いします。
※入社後はいったん新卒に注力し、成果を出していただいた後に中途領域も行っていただくことを想定しています。
【業務詳細】:・学生および候補者との面談
学生:自己分析やキャリアプランの醸成など 中途:キャリアの棚卸など
・面接対策
・志望企業ごとの選考データを用いたアドバイス
・候補者と企業のマッチング業務、日程調整、フィードバック回収、アドバイス
※入社後はいったん新卒に注力し、成果を出していただいた後に中途領域も行っていただくことを想定しています。
【業務詳細】:・学生および候補者との面談
学生:自己分析やキャリアプランの醸成など 中途:キャリアの棚卸など
・面接対策
・志望企業ごとの選考データを用いたアドバイス
・候補者と企業のマッチング業務、日程調整、フィードバック回収、アドバイス
エンジニア採用に特化し、新卒・中途の切り口からキャリア支援をお願いします。
※入社後はいったん新卒に注力し、成果を出していただいた後に中途領域も行っていただくことを想定しています。
【業務詳細】:
・学生および候補者との面談
学生:自己分析やキャリアプランの醸成など
中途:キャリアの棚卸など
・面接対策
※入社後はいったん新卒に注力し、成果を出していただいた後に中途領域も行っていただくことを想定しています。
【業務詳細】:
・学生および候補者との面談
学生:自己分析やキャリアプランの醸成など
中途:キャリアの棚卸など
・面接対策
営業職(メンバー) 株式会社クオレガ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
魅力的なキャリアプランをご提供します!
【採用コンサルタント】
成長を続ける同社で、採用コンサルタントとして活躍しませんか?
まずは、多様な顧客への対応を通して、営業スキルを磨いていきましょう。
【採用コンサルタント】
成長を続ける同社で、採用コンサルタントとして活躍しませんか?
まずは、多様な顧客への対応を通して、営業スキルを磨いていきましょう。
魅力的なキャリアプランをご提供します!
【採用コンサルタント】
成長を続ける同社で、採用コンサルタントとして活躍しませんか?
まずは、多様な顧客への対応を通して、営業スキルを磨いていきましょう。
【採用コンサルタント】
成長を続ける同社で、採用コンサルタントとして活躍しませんか?
まずは、多様な顧客への対応を通して、営業スキルを磨いていきましょう。
企画営業職(求人メディア) 株式会社コンフィデンス・インターワークス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 320 ~ 450万円 |
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勤務地 |
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業務内容
自社求人情報サイト「工場ワークス」の営業担当としてご活躍頂きます。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズをお持ちの企業様へ、採用計画や状況のヒアリング ・工場ワークスを利用しての採用活動のご提案
・掲載のご契約 ・求人原稿の作成、掲載作業(原稿作成は、クライアント様や原稿作成チームが対応する場合もございます)
・オプション入稿(営業) ・掲載後のフォロー
※新規既存両方をお任せします。スタート時は新規8割、既存2割位のイメージです。
※営業1人あたりの既存顧客数:15~20社 ※入社後はOJTでの研修となります。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズをお持ちの企業様へ、採用計画や状況のヒアリング ・工場ワークスを利用しての採用活動のご提案
・掲載のご契約 ・求人原稿の作成、掲載作業(原稿作成は、クライアント様や原稿作成チームが対応する場合もございます)
・オプション入稿(営業) ・掲載後のフォロー
※新規既存両方をお任せします。スタート時は新規8割、既存2割位のイメージです。
※営業1人あたりの既存顧客数:15~20社 ※入社後はOJTでの研修となります。
自社求人情報サイト「工場ワークス」の営業担当としてご活躍頂きます。
【具体的な業務内容】
・採用ニーズをお持ちの企業様へ、採用計画や状況のヒアリング
・工場ワークスを利用しての採用活動のご提案
・掲載のご契約
・求人原稿の作成、掲載作業(原稿作成は、クライアント様や原稿作成チームが対応する場合もございます)
・オプション入稿(営業)
【具体的な業務内容】
・採用ニーズをお持ちの企業様へ、採用計画や状況のヒアリング
・工場ワークスを利用しての採用活動のご提案
・掲載のご契約
・求人原稿の作成、掲載作業(原稿作成は、クライアント様や原稿作成チームが対応する場合もございます)
・オプション入稿(営業)
売買仲介営業 株式会社アイミリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
想定年収 | 450 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
①居住用不動産の売買売買
→物件の提案・物件のご案内・契約書の作成・契約~決済までのサポート・契約後のアフターサービス
②その他
→営業メンバーマネジメント業務・集客業務・ファンづくりイベントの運営と企画
【クライアントについて】
→城南エリアで家を買いたい人。当社で契約した顧客からの紹介客。
→物件の提案・物件のご案内・契約書の作成・契約~決済までのサポート・契約後のアフターサービス
②その他
→営業メンバーマネジメント業務・集客業務・ファンづくりイベントの運営と企画
【クライアントについて】
→城南エリアで家を買いたい人。当社で契約した顧客からの紹介客。
①居住用不動産の売買
→物件の提案・物件のご案内・契約書の作成・契約~決済までのサポート・契約後のアフターサービス
②その他
→営業メンバーマネジメント業務・集客業務・ファンづくりイベントの運営と企画
【クライアントについて】
→城南エリアで家を買いたい人。当社で契約した顧客からの紹介客。
→物件の提案・物件のご案内・契約書の作成・契約~決済までのサポート・契約後のアフターサービス
②その他
→営業メンバーマネジメント業務・集客業務・ファンづくりイベントの運営と企画
【クライアントについて】
→城南エリアで家を買いたい人。当社で契約した顧客からの紹介客。
キャリアアドバイザー 株式会社Onfleek
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
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勤務地 |
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業務内容
20代特化型転職支援サービス『Onfleek Agent』のキャリアアドバイザーとして、新卒、中途の就活、転職支援をお任せします。
クライアントは大手からベンチャーまで、コンサルティング業界やIT業界を中心にお取引。
採用課題を抱える企業にアプローチし、ニーズをくみ取ってソリューションを提供します。
【業務詳細】:・求職者様ヒアリング ・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介 ・希望企業へのアプライと面接対策
・意思決定フォロー 等
※専門のマーケティング部門があるので、自身で求職者様を獲得する必要はありません。
クライアントは大手からベンチャーまで、コンサルティング業界やIT業界を中心にお取引。
採用課題を抱える企業にアプローチし、ニーズをくみ取ってソリューションを提供します。
【業務詳細】:・求職者様ヒアリング ・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介 ・希望企業へのアプライと面接対策
・意思決定フォロー 等
※専門のマーケティング部門があるので、自身で求職者様を獲得する必要はありません。
20代特化型転職支援サービス『Onfleek Agent』のキャリアアドバイザーとして、新卒、中途の就活、転職支援をお任せします。
クライアントは大手からベンチャーまで、コンサルティング業界やIT業界を中心にお取引。
採用課題を抱える企業にアプローチし、ニーズをくみ取ってソリューションを提供します。
【業務詳細】:
・求職者様ヒアリング
・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介
クライアントは大手からベンチャーまで、コンサルティング業界やIT業界を中心にお取引。
採用課題を抱える企業にアプローチし、ニーズをくみ取ってソリューションを提供します。
【業務詳細】:
・求職者様ヒアリング
・履歴書・職務経歴書の添削
・求職者様へ適切な求人のご紹介
人材紹介コンサルタント InterRace株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 530 ~ 750万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面)をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
【 魅力 】・日本を代表するレベルの大手クライアントの採用に向き合うことができ、最先端の採用の取り組みに触れることができる。
また複数の企業や案件に携わることができ、早期且つ幅広く人材調達に関する経験を積むことができる環境です。
・経験を持つ採用プロフェッショナルとともに協働してプロジェクトを遂行する機会もあり、刺激を受け成長できる環境です。
【業務流れ】(1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成
(2)自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、ご面談を通じてこれまでのご経験やご希望などから、キャリアの方向性や具体的な進め方について整理
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
【 魅力 】・日本を代表するレベルの大手クライアントの採用に向き合うことができ、最先端の採用の取り組みに触れることができる。
また複数の企業や案件に携わることができ、早期且つ幅広く人材調達に関する経験を積むことができる環境です。
・経験を持つ採用プロフェッショナルとともに協働してプロジェクトを遂行する機会もあり、刺激を受け成長できる環境です。
【業務流れ】(1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成
(2)自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、ご面談を通じてこれまでのご経験やご希望などから、キャリアの方向性や具体的な進め方について整理
【業務内容】
人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面)をお任せします。
具体的には以下の業務を想定しています。
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
【 魅力 】
・日本を代表するレベルの大手クライアントの採用に向き合うことができ、最先端の採用の取り組みに触れることができる。
人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面)をお任せします。
具体的には以下の業務を想定しています。
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
【 魅力 】
・日本を代表するレベルの大手クライアントの採用に向き合うことができ、最先端の採用の取り組みに触れることができる。
営業 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 500 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【USCPA事業部について】
USCPA事業部は、多くの公認会計士を輩出しているCPAエクセレントパートナーズにおいて、今後の成長が大いに期待されている新規事業の一つです。
USCPA(米国公認会計士)資格取得を目指す講座を提供し、「真に活躍できる高度なグローバル会計ファイナンス人材を継続的に育成する」ことをミッションとしています。2028年までに、合格者数および入会者数の両面で業界シェアNo.1を目指し、成長を続けています。
単に試験に合格するだけでなく、会計・ファイナンスに関する専門知識と英語力を駆使し、人や社会に貢献できるグローバルな人材の育成を第一の目標とし、そのために必要な支援やサポートに全力を注いでいます。
【具体的な業務内容】
◆企画業務
・集客イベント/セミナーの企画(オフライン、オンライン)・交通広告やメディア広告などのマス広告出稿の企画・配信メールの文案作成および配信
◆営業業務
USCPA事業部は、多くの公認会計士を輩出しているCPAエクセレントパートナーズにおいて、今後の成長が大いに期待されている新規事業の一つです。
USCPA(米国公認会計士)資格取得を目指す講座を提供し、「真に活躍できる高度なグローバル会計ファイナンス人材を継続的に育成する」ことをミッションとしています。2028年までに、合格者数および入会者数の両面で業界シェアNo.1を目指し、成長を続けています。
単に試験に合格するだけでなく、会計・ファイナンスに関する専門知識と英語力を駆使し、人や社会に貢献できるグローバルな人材の育成を第一の目標とし、そのために必要な支援やサポートに全力を注いでいます。
【具体的な業務内容】
◆企画業務
・集客イベント/セミナーの企画(オフライン、オンライン)・交通広告やメディア広告などのマス広告出稿の企画・配信メールの文案作成および配信
◆営業業務
【USCPA事業部について】
USCPA事業部は、多くの公認会計士を輩出しているCPAエクセレントパートナーズにおいて、今後の成長が大いに期待されている新規事業の一つです。
USCPA(米国公認会計士)資格取得を目指す講座を提供し、「真に活躍できる高度なグローバル会計ファイナンス人材を継続的に育成する」ことをミッションとしています。
2028年までに、合格者数および入会者数の両面で業界シェアNo.1を目指し、成長を続けています。
単に試験に合格するだけでなく、会計・ファイナンスに関する専門知識と英語力を駆使し、人や社会に貢献できるグローバルな人材の育成を第一の目標とし、そのために必要な支援やサポートに全力を注いでいます。
【具体的な業務内容】
◆企画業務
USCPA事業部は、多くの公認会計士を輩出しているCPAエクセレントパートナーズにおいて、今後の成長が大いに期待されている新規事業の一つです。
USCPA(米国公認会計士)資格取得を目指す講座を提供し、「真に活躍できる高度なグローバル会計ファイナンス人材を継続的に育成する」ことをミッションとしています。
2028年までに、合格者数および入会者数の両面で業界シェアNo.1を目指し、成長を続けています。
単に試験に合格するだけでなく、会計・ファイナンスに関する専門知識と英語力を駆使し、人や社会に貢献できるグローバルな人材の育成を第一の目標とし、そのために必要な支援やサポートに全力を注いでいます。
【具体的な業務内容】
◆企画業務
人材紹介コンサルタント InterRace株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 420 ~ 550万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【業務内容】人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面)をお任せします。具体的には以下の業務を想定しています。
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
◆企業/登録者いずれかの支援からスタートしていただく場合もあります
【業務流れ】(1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成
(2)自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、ご面談を通じてこれまでのご経験やご希望などから、キャリアの方向性や具体的な進め方について整理
(3)担当企業へのご登録者紹介と進捗管理・折衝交渉
(4)ご登録者を長期サポートし、ご希望に応じて継続的なキャリアコンサルティングを実施
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
◆企業/登録者いずれかの支援からスタートしていただく場合もあります
【業務流れ】(1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成
(2)自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、ご面談を通じてこれまでのご経験やご希望などから、キャリアの方向性や具体的な進め方について整理
(3)担当企業へのご登録者紹介と進捗管理・折衝交渉
(4)ご登録者を長期サポートし、ご希望に応じて継続的なキャリアコンサルティングを実施
【業務内容】
人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面)をお任せします。
具体的には以下の業務を想定しています。
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
◆企業/登録者いずれかの支援からスタートしていただく場合もあります
【業務流れ】
(1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成
人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面)をお任せします。
具体的には以下の業務を想定しています。
◆新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング
◆双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート
◆企業/登録者いずれかの支援からスタートしていただく場合もあります
【業務流れ】
(1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成

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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
両面型キャリアアドバイザー 株式会社SONOSAKI
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【職務概要】:同社は、エッセンシャルワーカーを対象にした人材紹介サービス「SONOSAKI JOB」を運営しています。
現在は、主にドライバー(タクシードライバー、ハイヤー運転手、トラックドライバーなど)として働く方々、目指していらっしゃる方々と、その方々と働く先である会社様をマッチングしています。
スピーディーかつ高いマッチング力でお客様の採用課題を解決していただきます。
【RA業務】:求人情報のヒアリング~マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォロー迄一貫して携わります。
【CA業務】:希望や条件に合った求人企業を提案、企業と求職者の面接を設定し、面接~内定~入社までフォローしていきます
【魅力点】:・リモート勤務:入社後すぐはハイブリッドでの勤務になりますが、自立していれば月1などで必要に応じて出社となります)
現在は、主にドライバー(タクシードライバー、ハイヤー運転手、トラックドライバーなど)として働く方々、目指していらっしゃる方々と、その方々と働く先である会社様をマッチングしています。
スピーディーかつ高いマッチング力でお客様の採用課題を解決していただきます。
【RA業務】:求人情報のヒアリング~マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォロー迄一貫して携わります。
【CA業務】:希望や条件に合った求人企業を提案、企業と求職者の面接を設定し、面接~内定~入社までフォローしていきます
【魅力点】:・リモート勤務:入社後すぐはハイブリッドでの勤務になりますが、自立していれば月1などで必要に応じて出社となります)
【職務概要】
同社は、エッセンシャルワーカーを対象にした人材紹介サービス「SONOSAKI JOB」を運営しています。
現在は、主にドライバー(タクシードライバー、ハイヤー運転手、トラックドライバーなど)として働く方々、目指していらっしゃる方々と、その方々と働く先である会社様をマッチングしています。
スピーディーかつ高いマッチング力でお客様の採用課題を解決していただきます。
【RA業務】
求人情報のヒアリング~マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォロー迄一貫して携わります。
同社は、エッセンシャルワーカーを対象にした人材紹介サービス「SONOSAKI JOB」を運営しています。
現在は、主にドライバー(タクシードライバー、ハイヤー運転手、トラックドライバーなど)として働く方々、目指していらっしゃる方々と、その方々と働く先である会社様をマッチングしています。
スピーディーかつ高いマッチング力でお客様の採用課題を解決していただきます。
【RA業務】
求人情報のヒアリング~マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォロー迄一貫して携わります。
【東京勤務/転勤無し】キャリアアドバイザー(マネジャー候補) 株式会社アップベース
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 540 ~ 720万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【仕事内容】
キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。
当社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
【業務詳細】
1.求職者担当:キャリアパートナー
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。
当社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
【業務詳細】
1.求職者担当:キャリアパートナー
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
【仕事内容】
キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。
当社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
【業務詳細】
1.求職者担当:キャリアパートナー
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
キャリアアドバイザーとして「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。
当社では個々に高い裁量を持たしており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から
顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。
【業務詳細】
1.求職者担当:キャリアパートナー
求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。
人材コーディネーター 株式会社ヴィジョナリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 471 ~ 566万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【募集背景】
当社の派遣事業の売上伸長を目指し、組織拡大をいたします。
特に派遣スタッフと密にコミュニケーションを取る派遣コーディネーターには複数名ジョインいただき、スタッフが増えたあとのサポート体制を強化します。
【業務内容】
・求職者の面談・情報登録
・登録スタッフへの仕事提案
・登録スタッフの出退勤管理・教育
当社の派遣事業の売上伸長を目指し、組織拡大をいたします。
特に派遣スタッフと密にコミュニケーションを取る派遣コーディネーターには複数名ジョインいただき、スタッフが増えたあとのサポート体制を強化します。
【業務内容】
・求職者の面談・情報登録
・登録スタッフへの仕事提案
・登録スタッフの出退勤管理・教育
【募集背景】
当社の派遣事業の売上伸長を目指し、組織拡大をいたします。
特に派遣スタッフと密にコミュニケーションを取る派遣コーディネーターには複数名ジョインいただき、スタッフが増えたあとのサポート体制を強化します。
【業務内容】
・求職者の面談・情報登録
・登録スタッフへの仕事提案
・登録スタッフの出退勤管理・教育
当社の派遣事業の売上伸長を目指し、組織拡大をいたします。
特に派遣スタッフと密にコミュニケーションを取る派遣コーディネーターには複数名ジョインいただき、スタッフが増えたあとのサポート体制を強化します。
【業務内容】
・求職者の面談・情報登録
・登録スタッフへの仕事提案
・登録スタッフの出退勤管理・教育
キャリアコンサルタント(ビルドジョブ事業部) 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
キャリアコンサルタントとして求職者様の建設業界への転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。
それに加え、各種企画業務やマーケティングなど事業成長に向けた業務もサポートとして担っていただきます。
◆具体的な業務内容
営業:法人・個人双方に向けた営業活動(適性に応じてアサインします)
企画:新領域のビジネス展開に伴う各種企画業務
マーケ:集客最大化に向け、マーケチームと協同して企画の施策~実行等
人事:組織の拡大に向けた育成体制の構築や採用業務等
専門性不問のポテンシャル採用であり、最初は定型業務からスタートして徐々に業務を覚えていっていただきます。
それに加え、各種企画業務やマーケティングなど事業成長に向けた業務もサポートとして担っていただきます。
◆具体的な業務内容
営業:法人・個人双方に向けた営業活動(適性に応じてアサインします)
企画:新領域のビジネス展開に伴う各種企画業務
マーケ:集客最大化に向け、マーケチームと協同して企画の施策~実行等
人事:組織の拡大に向けた育成体制の構築や採用業務等
専門性不問のポテンシャル採用であり、最初は定型業務からスタートして徐々に業務を覚えていっていただきます。
キャリアコンサルタントとして求職者様の建設業界への転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。
それに加え、各種企画業務やマーケティングなど事業成長に向けた業務もサポートとして担っていただきます。
◆具体的な業務内容
営業:法人・個人双方に向けた営業活動(適性に応じてアサインします)
企画:新領域のビジネス展開に伴う各種企画業務
マーケ:集客最大化に向け、マーケチームと協同して企画の施策~実行等
それに加え、各種企画業務やマーケティングなど事業成長に向けた業務もサポートとして担っていただきます。
◆具体的な業務内容
営業:法人・個人双方に向けた営業活動(適性に応じてアサインします)
企画:新領域のビジネス展開に伴う各種企画業務
マーケ:集客最大化に向け、マーケチームと協同して企画の施策~実行等
キャリアアドバイザー(マネージャー候補) 株式会社ヴィジョナリー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 608 ~ 686万円 |
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勤務地 |
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業務内容
【職務内容】
キャリアアドバイザーマネージャー候補として、ご自身もキャリアアドバイザー業務をしていただきつつ
早期に自分のグループを持ち全体の数値責任を負いながらメンバーの育成、KPI管理などを行っていただきます。
▼CA業務
■求職集客:転職サイトからスカウトメールを送付します。
■求職面談:求職者の「これまで」を把握し、RAと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
■選考対策:選考実績をもとにした書類添削や面接対策をします。
キャリアアドバイザーマネージャー候補として、ご自身もキャリアアドバイザー業務をしていただきつつ
早期に自分のグループを持ち全体の数値責任を負いながらメンバーの育成、KPI管理などを行っていただきます。
▼CA業務
■求職集客:転職サイトからスカウトメールを送付します。
■求職面談:求職者の「これまで」を把握し、RAと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
■選考対策:選考実績をもとにした書類添削や面接対策をします。
【職務内容】
キャリアアドバイザーマネージャー候補として、ご自身もキャリアアドバイザー業務をしていただきつつ
早期に自分のグループを持ち全体の数値責任を負いながらメンバーの育成、KPI管理などを行っていただきます。
▼CA業務
■求職集客:転職サイトからスカウトメールを送付します。
■求職面談:求職者の「これまで」を把握し、RAと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
■選考対策:選考実績をもとにした書類添削や面接対策をします。
キャリアアドバイザーマネージャー候補として、ご自身もキャリアアドバイザー業務をしていただきつつ
早期に自分のグループを持ち全体の数値責任を負いながらメンバーの育成、KPI管理などを行っていただきます。
▼CA業務
■求職集客:転職サイトからスカウトメールを送付します。
■求職面談:求職者の「これまで」を把握し、RAと一緒に「これから」の求人企業を提案します。
■選考対策:選考実績をもとにした書類添削や面接対策をします。
オープンポジション 株式会社コンフィデンス・インターワークス
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 休日120日以上
想定年収 | 304 ~ 380万円 |
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勤務地 |
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業務内容
適性に応じて、幅広いポジションをご用意しております!
・セールス(派遣営業/コーディネーター)
・バックオフィス(総務/アシスタント/採用等)
・セールス(派遣営業/コーディネーター)
・バックオフィス(総務/アシスタント/採用等)
適性に応じて、幅広いポジションをご用意しております!
・セールス(派遣営業/コーディネーター)
・バックオフィス(総務/アシスタント/採用等)
・セールス(派遣営業/コーディネーター)
・バックオフィス(総務/アシスタント/採用等)
セールスオープンポジション 株式会社アーキベース
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 360 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
弊社では住環境(インフラなど)を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」や現場作業のDX化を進めるための「ケンラクシリーズ」などを展開。
これらのセールス業務をお任せできる若手人材を募集します。現在アーキベースには複数の事業がありますが、例えば人材紹介事業(CA、RA)や広告事業、新規事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。
【職務内容】※ゆくゆくJOBチェンジ可能となっております!
以下、いずれかのポジションを募集しております。
・キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
・新規事業フィールドセールス・カスタマーサクセス
これらのセールス業務をお任せできる若手人材を募集します。現在アーキベースには複数の事業がありますが、例えば人材紹介事業(CA、RA)や広告事業、新規事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。
【職務内容】※ゆくゆくJOBチェンジ可能となっております!
以下、いずれかのポジションを募集しております。
・キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
・新規事業フィールドセールス・カスタマーサクセス
弊社では住環境(インフラなど)を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」や現場作業のDX化を進めるための「ケンラクシリーズ」などを展開。
これらのセールス業務をお任せできる若手人材を募集します。
現在アーキベースには複数の事業がありますが、例えば人材紹介事業(CA、RA)や広告事業、新規事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。
【職務内容】※ゆくゆくJOBチェンジ可能となっております!
以下、いずれかのポジションを募集しております。
・キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
これらのセールス業務をお任せできる若手人材を募集します。
現在アーキベースには複数の事業がありますが、例えば人材紹介事業(CA、RA)や広告事業、新規事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。
【職務内容】※ゆくゆくJOBチェンジ可能となっております!
以下、いずれかのポジションを募集しております。
・キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー
国家資格保持者や技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」を扱うキャリア事業部において、住環境業界の転職をサポートしていただきます。
Saas法人営業 株式会社アーキベース
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
レガシーな建設業界で様々な取引を円滑にするSaaSプロダクトシリーズ「ケンラクシリーズ」を含む新規事業をお任せします。同社は2017年12月に人材紹介事業をスタートし、6期目に入った現在も複数の事業を創出し続けており、すでに複数の新規事業が立ち上がっている状況です。
【具体的な業務内容】
・新規事業開発業務
-セールス業務全般
-マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等
-その他(事業企画、マーケティング等、新規事業開発に関わる業務全般)
※インサイドセールスが別にいらっしゃいますので、本ポジションは商談がメインとなります。
(入社直後は営業に慣れるため一部開拓業務もお任せする可能性がございます。)
【具体的な業務内容】
・新規事業開発業務
-セールス業務全般
-マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等
-その他(事業企画、マーケティング等、新規事業開発に関わる業務全般)
※インサイドセールスが別にいらっしゃいますので、本ポジションは商談がメインとなります。
(入社直後は営業に慣れるため一部開拓業務もお任せする可能性がございます。)
レガシーな建設業界で様々な取引を円滑にするSaaSプロダクトシリーズ「ケンラクシリーズ」を含む新規事業をお任せします。同社は2017年12月に人材紹介事業をスタートし、6期目に入った現在も複数の事業を創出し続けており、すでに複数の新規事業が立ち上がっている状況です。
【具体的な業務内容】
・新規事業開発業務
-セールス業務全般
-マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等
-その他(事業企画、マーケティング等、新規事業開発に関わる業務全般)
※インサイドセールスが別にいらっしゃいますので、本ポジションは商談がメインとなります。(入社直後は営業に慣れるため一部開拓業務もお任せする可能性がございます。)
【具体的な業務内容】
・新規事業開発業務
-セールス業務全般
-マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等
-その他(事業企画、マーケティング等、新規事業開発に関わる業務全般)
※インサイドセールスが別にいらっしゃいますので、本ポジションは商談がメインとなります。(入社直後は営業に慣れるため一部開拓業務もお任せする可能性がございます。)
HRソリューションセールス 株式会社アーキベース
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 435 ~ 780万円 |
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勤務地 |
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業務内容
住環境を支える技術者向けの求人サイト「建職バンク」の事業拡大に伴い、法人営業担当を募集します。
【具体的には】
「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ 広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。
まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。
成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。
成果を出せば昇進可能!現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。
『建職バンク』について
【具体的には】
「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ 広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。
まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。
成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。
成果を出せば昇進可能!現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。
『建職バンク』について
住環境を支える技術者向けの求人サイト「建職バンク」の事業拡大に伴い、法人営業担当を募集します。
【具体的には】
「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ 広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。
まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。
成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。
成果を出せば昇進可能!現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。
【具体的には】
「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ 広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。
まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。
成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。
成果を出せば昇進可能!現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。
【JEP】リニューアル営業/東京都 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
想定年収 | 350 ~ 600万円 |
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勤務地 |
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業務内容
同社は独立系メンテナンス専門会社で唯一のプライム上場企業です。
国内で稼働する約110万台のエレベーター・エスカレーターのうち、約80%はそれを設置したメーカー系のメンテナンス会社がエレベーターのメンテナンスを行っており、残り約20%を請け負っているのが、同社JESグループを含む「独立系」とよばれるメンテナンス専門会社です。
メンテナンス業界は景気に左右されにくいことが特徴でリーマンショックやコロナの影響を受けなかった安定した経営基盤が特徴です。
【業務内容】
■エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。
■営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。
【具体的には】
エレベーターの耐用年数20~30年弱を超える、パーツ交換では対応しきれない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般
国内で稼働する約110万台のエレベーター・エスカレーターのうち、約80%はそれを設置したメーカー系のメンテナンス会社がエレベーターのメンテナンスを行っており、残り約20%を請け負っているのが、同社JESグループを含む「独立系」とよばれるメンテナンス専門会社です。
メンテナンス業界は景気に左右されにくいことが特徴でリーマンショックやコロナの影響を受けなかった安定した経営基盤が特徴です。
【業務内容】
■エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。
■営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。
【具体的には】
エレベーターの耐用年数20~30年弱を超える、パーツ交換では対応しきれない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般
同社は独立系メンテナンス専門会社で唯一のプライム上場企業です。
国内で稼働する約110万台のエレベーター・エスカレーターのうち、約80%はそれを設置したメーカー系のメンテナンス会社がエレベーターのメンテナンスを行っており、残り約20%を請け負っているのが、同社JESグループを含む「独立系」とよばれるメンテナンス専門会社です。
メンテナンス業界は景気に左右されにくいことが特徴でリーマンショックやコロナの影響を受けなかった安定した経営基盤が特徴です。
【業務内容】
■エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。
■営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。
国内で稼働する約110万台のエレベーター・エスカレーターのうち、約80%はそれを設置したメーカー系のメンテナンス会社がエレベーターのメンテナンスを行っており、残り約20%を請け負っているのが、同社JESグループを含む「独立系」とよばれるメンテナンス専門会社です。
メンテナンス業界は景気に左右されにくいことが特徴でリーマンショックやコロナの影響を受けなかった安定した経営基盤が特徴です。
【業務内容】
■エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。
■営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。

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【首都圏】スタッフコンサルタント《テクニカル部門》 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 400 ~ 450万円 |
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勤務地 |
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業務内容
あなたに最適な仕事探しのお手伝いをしませんか?
【職務概要】
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【職務詳細】
・登録スタッフへの求人紹介(電話、メール、面談)
登録スタッフ一人ひとりの希望やスキルを丁寧にヒアリングし、最適な求人を提案します。
人材紹介キャリアコンサルタント アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 460 ~ 700万円 |
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勤務地 |
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業務内容
2016年に設立した新規事業で、コンサルタント経験者を中心に多様な働き方を推進し、希少性の高い優秀なプロフェッショナル
(フリーランスコンサルタント)の労働力を最適化することにより、企業・産業の発展に寄与します。
OpenWork口コミランキング全企業中2位を獲得しており、社員の満足度も高い企業です!
【業務内容】:上流人材・高付加価値のフリーランス案件を扱う新規事業の人材提案営業、事業推進をお任せします。
毎年150~200%成長中で、増加するニーズに対応するためのコアメンバーの募集になります。
現在4名の組織で、裁量をもってスキルアップしていきたい方や、新規事業の拡大や組織作りに携わりたい方を求めています。
(フリーランスコンサルタント)の労働力を最適化することにより、企業・産業の発展に寄与します。
OpenWork口コミランキング全企業中2位を獲得しており、社員の満足度も高い企業です!
【業務内容】:上流人材・高付加価値のフリーランス案件を扱う新規事業の人材提案営業、事業推進をお任せします。
毎年150~200%成長中で、増加するニーズに対応するためのコアメンバーの募集になります。
現在4名の組織で、裁量をもってスキルアップしていきたい方や、新規事業の拡大や組織作りに携わりたい方を求めています。
2016年に設立した新規事業で、コンサルタント経験者を中心に多様な働き方を推進し、希少性の高い優秀なプロフェッショナル(フリーランスコンサルタント)の労働力を最適化することにより、企業・産業の発展に寄与します。OpenWork口コミランキング全企業中2位を獲得しており、社員の満足度も高い企業です!
【業務内容】
上流人材・高付加価値のフリーランス案件を扱う新規事業の人材提案営業、事業推進をお任せします。
毎年150~200%成長中で、増加するニーズに対応するためのコアメンバーの募集になります。
現在4名の組織で、裁量をもってスキルアップしていきたい方や、新規事業の拡大や組織作りに携わりたい方を求めています。
【業務詳細】
【業務内容】
上流人材・高付加価値のフリーランス案件を扱う新規事業の人材提案営業、事業推進をお任せします。
毎年150~200%成長中で、増加するニーズに対応するためのコアメンバーの募集になります。
現在4名の組織で、裁量をもってスキルアップしていきたい方や、新規事業の拡大や組織作りに携わりたい方を求めています。
【業務詳細】
介護のほんね フィールドセールス 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
想定年収 | 450 ~ 800万円 |
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勤務地 |
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業務内容
#介護のほんねとは
弊社が運営する老人ホーム・介護施設マッチングサービスです。現在、高齢化に伴う高齢者向け施設の拡大と多様化が進んでいます。
どのように施設を選べば良いのか、また何を使って探せば良いのか、わかりにくい状況にあります。
そこで介護のほんねでは、適切な情報提供や、カスタマーサポート体制を充実させ、対面とWebの双方から“納得のいく施設選びができる”マッチングサービスを提供しています。
全国にある9,000件以上の施設を掲載しており、入居希望者にとって本当に最適な施設への入居をサポートできることが最大の強みです。
介護のほんねでは現在、入居相談員を募集しています。
#業務内容
入居相談員として、担当エリア内の病院(ソーシャルワーカー)に対する営業活動をし、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者を獲得する業務をお任せします。
弊社が運営する老人ホーム・介護施設マッチングサービスです。現在、高齢化に伴う高齢者向け施設の拡大と多様化が進んでいます。
どのように施設を選べば良いのか、また何を使って探せば良いのか、わかりにくい状況にあります。
そこで介護のほんねでは、適切な情報提供や、カスタマーサポート体制を充実させ、対面とWebの双方から“納得のいく施設選びができる”マッチングサービスを提供しています。
全国にある9,000件以上の施設を掲載しており、入居希望者にとって本当に最適な施設への入居をサポートできることが最大の強みです。
介護のほんねでは現在、入居相談員を募集しています。
#業務内容
入居相談員として、担当エリア内の病院(ソーシャルワーカー)に対する営業活動をし、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者を獲得する業務をお任せします。
#介護のほんねとは
弊社が運営する老人ホーム・介護施設マッチングサービスです。
現在、高齢化に伴う高齢者向け施設の拡大と多様化が進んでいます。
どのように施設を選べば良いのか、また何を使って探せば良いのか、わかりにくい状況にあります。
そこで介護のほんねでは、適切な情報提供や、カスタマーサポート体制を充実させ、対面とWebの双方から“納得のいく施設選びができる”マッチングサービスを提供しています。
全国にある9,000件以上の施設を掲載しており、入居希望者にとって本当に最適な施設への入居をサポートできることが最大の強みです。
介護のほんねでは現在、入居相談員を募集しています。
弊社が運営する老人ホーム・介護施設マッチングサービスです。
現在、高齢化に伴う高齢者向け施設の拡大と多様化が進んでいます。
どのように施設を選べば良いのか、また何を使って探せば良いのか、わかりにくい状況にあります。
そこで介護のほんねでは、適切な情報提供や、カスタマーサポート体制を充実させ、対面とWebの双方から“納得のいく施設選びができる”マッチングサービスを提供しています。
全国にある9,000件以上の施設を掲載しており、入居希望者にとって本当に最適な施設への入居をサポートできることが最大の強みです。
介護のほんねでは現在、入居相談員を募集しています。
テクニカルスタッフ 株式会社テオリアハウスクリニック
- 正社員採用
- 転勤なし
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
想定年収 | 326 ~ 450万円 |
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勤務地 |
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業務内容
営業が受注してきたお宅のシロアリ予防や駆除、断熱の施工をご担当いただきます。
お客様のお宅には作業用のワンボックスカーでお伺いしていただき、一日平均施工数は2件。
施工前と後には、施工内容の説明をお客様やハウスメーカーの担当者さんにしていただくため、幅広い人とお話する機会があります。
入社後、座学やOJTと必要に応じて研修施設での研修をおこないます。研修期間は3~6ヶ月で、習得スピードに合わせて変えています。
【仕事の魅力】◆ひとり立ち後は、朝から夕方まで、基本的に1人で業務を進めていきます。
◆テクニカルスタッフからの、キャリアパスが豊富!
◆未経験の方でも、OJTを通して知識がしっかりと身につきます。
お客様のお宅には作業用のワンボックスカーでお伺いしていただき、一日平均施工数は2件。
施工前と後には、施工内容の説明をお客様やハウスメーカーの担当者さんにしていただくため、幅広い人とお話する機会があります。
入社後、座学やOJTと必要に応じて研修施設での研修をおこないます。研修期間は3~6ヶ月で、習得スピードに合わせて変えています。
【仕事の魅力】◆ひとり立ち後は、朝から夕方まで、基本的に1人で業務を進めていきます。
◆テクニカルスタッフからの、キャリアパスが豊富!
◆未経験の方でも、OJTを通して知識がしっかりと身につきます。
営業が受注してきたお宅のシロアリ予防や駆除、断熱の施工をご担当いただきます。
お客様のお宅には作業用のワンボックスカーでお伺いしていただき、一日平均施工数は2件。
施工前と後には、施工内容の説明をお客様やハウスメーカーの担当者さんにしていただくため、幅広い人とお話する機会があります。
入社後、座学やOJTと必要に応じて研修施設での研修をおこないます。研修期間は3~6ヶ月で、習得スピードに合わせて変えています。
【仕事の魅力】
◆ひとり立ち後は、朝から夕方まで、基本的に1人で業務を進めていきます。
◆テクニカルスタッフからの、キャリアパスが豊富!
お客様のお宅には作業用のワンボックスカーでお伺いしていただき、一日平均施工数は2件。
施工前と後には、施工内容の説明をお客様やハウスメーカーの担当者さんにしていただくため、幅広い人とお話する機会があります。
入社後、座学やOJTと必要に応じて研修施設での研修をおこないます。研修期間は3~6ヶ月で、習得スピードに合わせて変えています。
【仕事の魅力】
◆ひとり立ち後は、朝から夕方まで、基本的に1人で業務を進めていきます。
◆テクニカルスタッフからの、キャリアパスが豊富!
営業職 株式会社テオリアハウスクリニック
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
想定年収 | 315 ~ 450万円 |
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勤務地 |
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業務内容
快適な住まいを守るスペシャリストとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・お客様宅を訪問し、ハウスクリニック(住宅診断)を実施します。
・診断結果に基づき、シロアリ予防工事や断熱材などのご提案を行います。
・ハウスメーカーからの紹介やネットからの問い合わせのお客様への対応です。飛び込み営業やテレアポはありません。
・1日の訪問件数は平均2~3件です。
【仕事内容】
・お客様宅を訪問し、ハウスクリニック(住宅診断)を実施します。
・診断結果に基づき、シロアリ予防工事や断熱材などのご提案を行います。
・ハウスメーカーからの紹介やネットからの問い合わせのお客様への対応です。飛び込み営業やテレアポはありません。
・1日の訪問件数は平均2~3件です。
快適な住まいを守るスペシャリストとして活躍しませんか?
【仕事内容】
・お客様宅を訪問し、ハウスクリニック(住宅診断)を実施します。
・診断結果に基づき、シロアリ予防工事や断熱材などのご提案を行います。
・ハウスメーカーからの紹介やネットからの問い合わせのお客様への対応です。飛び込み営業やテレアポはありません。
・1日の訪問件数は平均2~3件です。
【仕事内容】
・お客様宅を訪問し、ハウスクリニック(住宅診断)を実施します。
・診断結果に基づき、シロアリ予防工事や断熱材などのご提案を行います。
・ハウスメーカーからの紹介やネットからの問い合わせのお客様への対応です。飛び込み営業やテレアポはありません。
・1日の訪問件数は平均2~3件です。
あなたに合う求人が
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