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更新日:2026/08/20
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海外事業部【英語を活かして海外顧客のマーケティングを支援/服装自由/年休124日】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】:海外顧客のショート動画広告におけるマーケティング支援をお任せします。
英語での顧客折衝を通じてクライアントの課題をヒアリングし、データに基づいたマーケティング戦略の
設計から実行までを担っていただきます。
広告の効果を検証し改善策を提案することで、プロジェクト全体のパフォーマンス向上に貢献いただく重要なポジションです。
【業務詳細】:・ 海外クライアントとの折衝・提案・関係構築(英語)
・ ショート動画広告の企画〜配信におけるマーケティング戦略の設計
・ 広告の出稿作業/配信設計の構築
英語での顧客折衝を通じてクライアントの課題をヒアリングし、データに基づいたマーケティング戦略の
設計から実行までを担っていただきます。
広告の効果を検証し改善策を提案することで、プロジェクト全体のパフォーマンス向上に貢献いただく重要なポジションです。
【業務詳細】:・ 海外クライアントとの折衝・提案・関係構築(英語)
・ ショート動画広告の企画〜配信におけるマーケティング戦略の設計
・ 広告の出稿作業/配信設計の構築
【業務内容】:
海外顧客のショート動画広告におけるマーケティング支援をお任せします。
英語での顧客折衝を通じてクライアントの課題をヒアリングし、データに基づいたマーケティング戦略の設計から実行までを担っていただきます。
広告の効果を検証し改善策を提案することで、プロジェクト全体のパフォーマンス向上に貢献いただく重要なポジションです。
【業務詳細】:
・ 海外クライアントとの折衝・提案・関係構築(英語)
・ ショート動画広告の企画〜配信におけるマーケティング戦略の設計
海外顧客のショート動画広告におけるマーケティング支援をお任せします。
英語での顧客折衝を通じてクライアントの課題をヒアリングし、データに基づいたマーケティング戦略の設計から実行までを担っていただきます。
広告の効果を検証し改善策を提案することで、プロジェクト全体のパフォーマンス向上に貢献いただく重要なポジションです。
【業務詳細】:
・ 海外クライアントとの折衝・提案・関係構築(英語)
・ ショート動画広告の企画〜配信におけるマーケティング戦略の設計
【カスタマーサポート】未経験歓迎/100%ルート/フレックスタイム制/年間休日125日 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
| 想定年収 | 360 ~ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■配属部署
当社は、新築戸建物件の買取及び販売を主業としています。
CS課では、新築戸建物件を購入いただいたお客様(個人)に対して、住宅設備機器(エアコンやカーテン、フロアコーティング、太陽光)などの販売を行っています。
■業務内容
・オプション営業(ルート営業)
・顧客情報や物件等のデータ管理
・WordやExcel等のソフトを使った提案資料や契約書類等の作成
当社は、新築戸建物件の買取及び販売を主業としています。
CS課では、新築戸建物件を購入いただいたお客様(個人)に対して、住宅設備機器(エアコンやカーテン、フロアコーティング、太陽光)などの販売を行っています。
■業務内容
・オプション営業(ルート営業)
・顧客情報や物件等のデータ管理
・WordやExcel等のソフトを使った提案資料や契約書類等の作成
■配属部署
当社は、新築戸建物件の買取及び販売を主業としています。
CS課では、新築戸建物件を購入いただいたお客様(個人)に対して、住宅設備機器(エアコンやカーテン、フロアコーティング、太陽光)などの販売を行っています。
■業務内容
・オプション営業(ルート営業)
当社は、新築戸建物件の買取及び販売を主業としています。
CS課では、新築戸建物件を購入いただいたお客様(個人)に対して、住宅設備機器(エアコンやカーテン、フロアコーティング、太陽光)などの販売を行っています。
■業務内容
・オプション営業(ルート営業)
就労移行支援事業所の管理職(事業所長・管理者) 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
障がいのある利用者様の一般就労を支援する事業所の「長」として、施設全体の運営・マネジメント、およびスタッフの育成業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・事業所運営・数値管理:
利用者様の登録状況や稼働率の管理、事業計画の進捗管理
・組織マネジメント:
所属スタッフ(指導員、生活支援員、ジョブコーチ等)のシフト作成、指導・育成、チームの目標設定と進捗フォロー
・関係機関・企業とのアライアンス:
障がいのある利用者様の一般就労を支援する事業所の「長」として、施設全体の運営・マネジメント、およびスタッフの育成業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・事業所運営・数値管理:
利用者様の登録状況や稼働率の管理、事業計画の進捗管理
・組織マネジメント:
所属スタッフ(指導員、生活支援員、ジョブコーチ等)のシフト作成、指導・育成、チームの目標設定と進捗フォロー
・関係機関・企業とのアライアンス:
【仕事内容】
障がいのある利用者様の一般就労を支援する事業所の「長」として、施設全体の運営・マネジメント、およびスタッフの育成業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・事業所運営・数値管理:
利用者様の登録状況や稼働率の管理、事業計画の進捗管理
・組織マネジメント:
所属スタッフ(指導員、生活支援員、ジョブコーチ等)のシフト作成、指導・育成、チームの目標設定と進捗フォロー
障がいのある利用者様の一般就労を支援する事業所の「長」として、施設全体の運営・マネジメント、およびスタッフの育成業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・事業所運営・数値管理:
利用者様の登録状況や稼働率の管理、事業計画の進捗管理
・組織マネジメント:
所属スタッフ(指導員、生活支援員、ジョブコーチ等)のシフト作成、指導・育成、チームの目標設定と進捗フォロー
【法人営業(既存営業)】Wantedly利用顧客へ採用成功に向けた提案業務/フレックス×週1在宅 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 470 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Wantedlyをご利用中の企業さまの「採用成功」にとことん向き合うアカウントセールスのポジションです。
担当企業は60社前後。新規開拓ではなく、すでにWantedlyを活用しているお客様に対し、採用状況のヒアリングから課題の深掘り、運用改善の提案まで、伴走型のコンサルティング営業を行います。
《 業務詳細 》 Mission:保有企業からのアップセル売上の最大化
・担当企業の採用状況・課題のヒアリングと、最適なプラン・運用方法の提案
・オプション(スカウト・広告など)に関する問い合わせ対応|・オンライン商談(3〜4件/日)
・オプション導入後のフォローアップ・効果検証|・案件管理・着地見込みの管理
・利用拡大に向けた施策の提案・実行|・フィールドセールスやカスタマーサクセスなど他部署との連携
担当企業は60社前後。新規開拓ではなく、すでにWantedlyを活用しているお客様に対し、採用状況のヒアリングから課題の深掘り、運用改善の提案まで、伴走型のコンサルティング営業を行います。
《 業務詳細 》 Mission:保有企業からのアップセル売上の最大化
・担当企業の採用状況・課題のヒアリングと、最適なプラン・運用方法の提案
・オプション(スカウト・広告など)に関する問い合わせ対応|・オンライン商談(3〜4件/日)
・オプション導入後のフォローアップ・効果検証|・案件管理・着地見込みの管理
・利用拡大に向けた施策の提案・実行|・フィールドセールスやカスタマーサクセスなど他部署との連携
■Wantedlyをご利用中の企業さまの「採用成功」にとことん向き合うアカウントセールスのポジションです。
担当企業は60社前後。新規開拓ではなく、すでにWantedlyを活用しているお客様に対し、採用状況のヒアリングから課題の深掘り、運用改善の提案まで、伴走型のコンサルティング営業を行います。
《 業務詳細 》Mission:保有企業からのアップセル
・担当企業の採用状況・課題のヒアリングと、最適なプラン・運用方法の提案
・オプション(スカウト・広告など)に関する問い合わせ対応
・オンライン商談(3〜4件/日)
・オプション導入後のフォローアップ・効果検証
担当企業は60社前後。新規開拓ではなく、すでにWantedlyを活用しているお客様に対し、採用状況のヒアリングから課題の深掘り、運用改善の提案まで、伴走型のコンサルティング営業を行います。
《 業務詳細 》Mission:保有企業からのアップセル
・担当企業の採用状況・課題のヒアリングと、最適なプラン・運用方法の提案
・オプション(スカウト・広告など)に関する問い合わせ対応
・オンライン商談(3〜4件/日)
・オプション導入後のフォローアップ・効果検証
SAPソリューションを中心としたアカウントセールス(ITサービスマネジメント事業部) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 760万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちの組織はSAPシステムを利用されているお客様に対してAMOサービスを中心とした基幹システムおよび
周辺ソリューションの安定運用および改善・変革などあらゆる局面においてお客様に寄り添ったサービスを提供しています。
SAPシステムを中心としたソリューションを活用しDXに取り組まれている企業に対し、AMOサービスを起点に改善・変革を循環させ、ビジネス価値を生み続けるLong Term Relationshipの関係性を構築し、顧客のDX高度化への提案をリードしていただける仲間を募集しています。
【具体的タスク】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画・プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
・案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
周辺ソリューションの安定運用および改善・変革などあらゆる局面においてお客様に寄り添ったサービスを提供しています。
SAPシステムを中心としたソリューションを活用しDXに取り組まれている企業に対し、AMOサービスを起点に改善・変革を循環させ、ビジネス価値を生み続けるLong Term Relationshipの関係性を構築し、顧客のDX高度化への提案をリードしていただける仲間を募集しています。
【具体的タスク】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画・プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
・案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
私たちの組織はSAPシステムを利用されているお客様に対してAMOサービスを中心とした基幹システムおよび周辺ソリューションの安定運用および改善・変革などあらゆる局面においてお客様に寄り添ったサービスを提供しています。
SAPシステムを中心としたソリューションを活用しDXに取り組まれている企業に対し、AMOサービスを起点に改善・変革を循環させ、ビジネス価値を生み続けるLong Term Relationshipの関係性を構築し、顧客のDX高度化への提案をリードしていただける仲間を募集しています。
【具体的タスク】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画・プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
・案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
SAPシステムを中心としたソリューションを活用しDXに取り組まれている企業に対し、AMOサービスを起点に改善・変革を循環させ、ビジネス価値を生み続けるLong Term Relationshipの関係性を構築し、顧客のDX高度化への提案をリードしていただける仲間を募集しています。
【具体的タスク】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画・プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
・案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
【Biz】Salesforceコンサルタント_『サブスクペイProfessional』 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
自社プロダクト「サブスクペイprofessional」のオンボーディングを担当していただきます。
※担当するプロダクトや業務内容は、ご本人と相談のうえ決定します。
【業務内容の一例】
・サービス導入を検討している企業へのヒアリング
・提案資料の作成、お客様への提案活動
・導入プロジェクトのサポート(要件定義、開発サポート)
・サービス導入後の定着支援、活用コンサルティング など
※担当するプロダクトや業務内容は、ご本人と相談のうえ決定します。
【業務内容の一例】
・サービス導入を検討している企業へのヒアリング
・提案資料の作成、お客様への提案活動
・導入プロジェクトのサポート(要件定義、開発サポート)
・サービス導入後の定着支援、活用コンサルティング など
自社プロダクト「サブスクペイprofessional」のオンボーディングを担当していただきます。
※担当するプロダクトや業務内容は、ご本人と相談のうえ決定します。
【業務内容の一例】
・サービス導入を検討している企業へのヒアリング
・提案資料の作成、お客様への提案活動
・導入プロジェクトのサポート(要件定義、開発サポート)
・サービス導入後の定着支援、活用コンサルティング など
※担当するプロダクトや業務内容は、ご本人と相談のうえ決定します。
【業務内容の一例】
・サービス導入を検討している企業へのヒアリング
・提案資料の作成、お客様への提案活動
・導入プロジェクトのサポート(要件定義、開発サポート)
・サービス導入後の定着支援、活用コンサルティング など
【未経験歓迎】SNS広告・動画クリエイター/バンダイナムコなど大手クライアント直案件多数/服装自由 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 710万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務詳細】:SNS広告(Instagram・TikTokなど)のバナー・動画制作。
∟商品やターゲットを踏まえた企画立案。
∟撮影・編集・配信スケジュールの設計。
∟効果測定(再生数・CTRなど)と改善提案。
アニメや企業アカウントの動画編集。
案件はご紹介案件が多く、営業活動は行わない。(代表が担当&現在、お客様側から多くのお問い合わせをいただいている状況です。)
1人当たり2~5件を担当し、効果分析や企画だしはチームで行います。
完全成果報酬型の案件が多く、広告予算は事前にいただかないため、仮説検証をとにかく回せます。
∟商品やターゲットを踏まえた企画立案。
∟撮影・編集・配信スケジュールの設計。
∟効果測定(再生数・CTRなど)と改善提案。
アニメや企業アカウントの動画編集。
案件はご紹介案件が多く、営業活動は行わない。(代表が担当&現在、お客様側から多くのお問い合わせをいただいている状況です。)
1人当たり2~5件を担当し、効果分析や企画だしはチームで行います。
完全成果報酬型の案件が多く、広告予算は事前にいただかないため、仮説検証をとにかく回せます。
【業務詳細】
:SNS広告(Instagram・TikTokなど)のバナー・動画制作。
∟商品やターゲットを踏まえた企画立案。
∟撮影・編集・配信スケジュールの設計。
∟効果測定(再生数・CTRなど)と改善提案。
アニメや企業アカウントの動画編集。
案件はご紹介案件が多く、営業活動は行わない。(代表が担当&現在、お客様側から多くのお問い合わせをいただいている状況です。)
1人当たり2~5件を担当し、効果分析や企画だしはチームで行います。
:SNS広告(Instagram・TikTokなど)のバナー・動画制作。
∟商品やターゲットを踏まえた企画立案。
∟撮影・編集・配信スケジュールの設計。
∟効果測定(再生数・CTRなど)と改善提案。
アニメや企業アカウントの動画編集。
案件はご紹介案件が多く、営業活動は行わない。(代表が担当&現在、お客様側から多くのお問い合わせをいただいている状況です。)
1人当たり2~5件を担当し、効果分析や企画だしはチームで行います。
【JAPAN AI】アカウントエグゼクティブ(エンタープライズ領域) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アカウントエグゼクティブとして、エンタープライズ顧客(従業員数1,000名以上)を担当いただき、以下業務をお任せいたします。
①アカウントプランの立案
・担当顧客の事業・組織・システム環境の理解 ・顧客の中期経営計画・DX戦略を踏まえたAI活用シナリオの設計
・攻略部門・キーマンの特定、アプローチ計画の立案
②既存顧客への深耕営業(アップセル・クロスセル)
・定例会等をフックとした技術情報提供、活用状況のヒアリング ・導入部門での活用拡大提案(利用範囲・ユーザー数の拡大等)
①アカウントプランの立案
・担当顧客の事業・組織・システム環境の理解 ・顧客の中期経営計画・DX戦略を踏まえたAI活用シナリオの設計
・攻略部門・キーマンの特定、アプローチ計画の立案
②既存顧客への深耕営業(アップセル・クロスセル)
・定例会等をフックとした技術情報提供、活用状況のヒアリング ・導入部門での活用拡大提案(利用範囲・ユーザー数の拡大等)
アカウントエグゼクティブとして、エンタープライズ顧客(従業員数1,000名以上)を担当いただき、以下業務をお任せいたします。
①アカウントプランの立案
・担当顧客の事業・組織・システム環境の理解
・顧客の中期経営計画・DX戦略を踏まえたAI活用シナリオの設計
・攻略部門・キーマンの特定、アプローチ計画の立案
②既存顧客への深耕営業(アップセル・クロスセル)
①アカウントプランの立案
・担当顧客の事業・組織・システム環境の理解
・顧客の中期経営計画・DX戦略を踏まえたAI活用シナリオの設計
・攻略部門・キーマンの特定、アプローチ計画の立案
②既存顧客への深耕営業(アップセル・クロスセル)
空間デザイン営業【花と緑でオフィスをプランニング/年間休日123日】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆法人向け独自サービス「MATOMERU」の普及、およびオフィス空間のグリーンプロデュースに関する営業活動全般をお任せします。
【業務詳細】:・「MATOMERU」を通じた企業の総務部門へのダイレクト提案営業
・オフィスデザイン/施工会社へのパートナー営業
※すでに興味を持っていただいているお客様や既存顧客からの紹介を受けたお客様や、展示会からの流入、移転情報をもとにアプローチし、提案いただきます。
【入社後*】:まずは座学でインプットと現場理解し、アウトプットできるようにキャッチアップ。
その後、1on1等により自走できるような支援体制が整っております。
3か月から半年で独り立ちできる方が多いです!
【業務詳細】:・「MATOMERU」を通じた企業の総務部門へのダイレクト提案営業
・オフィスデザイン/施工会社へのパートナー営業
※すでに興味を持っていただいているお客様や既存顧客からの紹介を受けたお客様や、展示会からの流入、移転情報をもとにアプローチし、提案いただきます。
【入社後*】:まずは座学でインプットと現場理解し、アウトプットできるようにキャッチアップ。
その後、1on1等により自走できるような支援体制が整っております。
3か月から半年で独り立ちできる方が多いです!
◆法人向け独自サービス「MATOMERU」の普及、およびオフィス空間のグリーンプロデュースに関する営業活動全般をお任せします。
【業務詳細】:
・「MATOMERU」を通じた企業の総務部門へのダイレクト提案営業
・オフィスデザイン/施工会社へのパートナー営業
※すでに興味を持っていただいているお客様や既存顧客からの紹介を受けたお客様や、展示会からの流入、移転情報をもとにアプローチし、提案いただきます。
【入社後*】:
【業務詳細】:
・「MATOMERU」を通じた企業の総務部門へのダイレクト提案営業
・オフィスデザイン/施工会社へのパートナー営業
※すでに興味を持っていただいているお客様や既存顧客からの紹介を受けたお客様や、展示会からの流入、移転情報をもとにアプローチし、提案いただきます。
【入社後*】:
【職人ジョブ】法人営業【建設業界に特化した求人サイト「職人ジョブ」/年休123日/WLB◎】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆新規事業である、職人・建設現場に特化した求人サイト「職人ジョブ」のメンバーを募集いたします。
【商材】 :職人ジョブ(https://shokuninjob.cic-ct.co.jp/)
全国の大工、左官、鳶職人など建設業の職人をメインにした求人媒体です。
【業務詳細】:採用で悩む建設企業に向けて、求人媒体のご提案をしていただきます。
■求人サイトの正規締結のご案内:お試し利用頂けた企業へ、商材の詳細説明や利用するメリットを訴求し、利用意向を獲得有料契約の申し込み案内や導入後の流れを説明
■求人サイトの管理:サイト開発会社との連携、求人情報の定期チェック、既存の教育事業との連携、請求・入金の確認 など
■企業からの問い合わせ対応:開発会社との連携、求人情報の定期チェック、既存の教育事業との連携、請求・入金の確認など
【魅力】 :・現在需要が拡大している建設業界向けのサービスで、社会貢献性の高いお仕事です。
【商材】 :職人ジョブ(https://shokuninjob.cic-ct.co.jp/)
全国の大工、左官、鳶職人など建設業の職人をメインにした求人媒体です。
【業務詳細】:採用で悩む建設企業に向けて、求人媒体のご提案をしていただきます。
■求人サイトの正規締結のご案内:お試し利用頂けた企業へ、商材の詳細説明や利用するメリットを訴求し、利用意向を獲得有料契約の申し込み案内や導入後の流れを説明
■求人サイトの管理:サイト開発会社との連携、求人情報の定期チェック、既存の教育事業との連携、請求・入金の確認 など
■企業からの問い合わせ対応:開発会社との連携、求人情報の定期チェック、既存の教育事業との連携、請求・入金の確認など
【魅力】 :・現在需要が拡大している建設業界向けのサービスで、社会貢献性の高いお仕事です。
◆新規事業である、職人・建設現場に特化した求人サイト「職人ジョブ」のメンバーを募集いたします。
【商材】
:職人ジョブ(https://shokuninjob.cic-ct.co.jp/)
全国の大工、左官、鳶職人など建設業の職人をメインにした求人媒体です。
【業務詳細】
:採用で悩む建設企業に向けて、求人媒体のご提案をしていただきます。
【商材】
:職人ジョブ(https://shokuninjob.cic-ct.co.jp/)
全国の大工、左官、鳶職人など建設業の職人をメインにした求人媒体です。
【業務詳細】
:採用で悩む建設企業に向けて、求人媒体のご提案をしていただきます。
【フィールドセールス】Wantedlyの活用提案業務/フレックス×週1在宅 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【 組織のMission ーー " Wantedly "プラットフォームの作り手 】
∟掲載いただける企業数を最大化し、事業成長を加速させる
∟より多くの企業様にご利用いただくことで、Wantedly を様々なシゴトに出会える魅力的なプラットフォームに成長させること
< 具体的な業務 >
(1)インサイドセールスが獲得した顧客に対して、オンライン商談の実施
└ 平均 3-4 商談/日 の実施 (1名あたり 60〜70商談 / 月)
(2)顧客の採用課題のヒアリングから、Wantedly の最適な活用方法の提案
∟掲載いただける企業数を最大化し、事業成長を加速させる
∟より多くの企業様にご利用いただくことで、Wantedly を様々なシゴトに出会える魅力的なプラットフォームに成長させること
< 具体的な業務 >
(1)インサイドセールスが獲得した顧客に対して、オンライン商談の実施
└ 平均 3-4 商談/日 の実施 (1名あたり 60〜70商談 / 月)
(2)顧客の採用課題のヒアリングから、Wantedly の最適な活用方法の提案
【組織のMission ーー "Wantedly"プラットフォームの作り手】
∟掲載いただける企業数を最大化し、事業成長を加速させる
∟より多くの企業様にご利用いただくことで、Wantedly を様々なシゴトに出会える魅力的なプラットフォームに成長させること
<具体的な業務>
(1)インサイドセールスが獲得した顧客に対して、オンライン商談の実施
∟掲載いただける企業数を最大化し、事業成長を加速させる
∟より多くの企業様にご利用いただくことで、Wantedly を様々なシゴトに出会える魅力的なプラットフォームに成長させること
<具体的な業務>
(1)インサイドセールスが獲得した顧客に対して、オンライン商談の実施
M&A推進(一般職) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
M&Aを戦略的に行っていくための部署として立ち上げ予定。
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
有望な案件のご紹介がいただけるような関係構築が大切なお仕事です。
<業務内容>
・案件の情報収集
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
・社内調整・案件推進
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
有望な案件のご紹介がいただけるような関係構築が大切なお仕事です。
<業務内容>
・案件の情報収集
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
・社内調整・案件推進
M&Aを戦略的に行っていくための部署として立ち上げ予定。
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
有望な案件のご紹介がいただけるような関係構築が大切なお仕事です。
<業務内容>
・案件の情報収集
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
・社内調整・案件推進
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
有望な案件のご紹介がいただけるような関係構築が大切なお仕事です。
<業務内容>
・案件の情報収集
主な業務内容としてはM&A仲介会社との関係構築がメイン。
・社内調整・案件推進
地域連携部 営業(マネージャー候補) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼業務内容
地域の医療・介護をつなぐコーディネーター業務となっております。
▼営業内容
■広報活動・地域医療機関との連携
病院や居宅介護支援事業所を定期的に 訪問し、関係者と円滑なコミュニケーション を図ることで、連携強化と施設の 認知度向上を務める。
■相談対応・施設見学の案内
入居を検討されている方やご家族の ご相談に応じ、安心して決定できるようサポート。
地域の医療・介護をつなぐコーディネーター業務となっております。
▼営業内容
■広報活動・地域医療機関との連携
病院や居宅介護支援事業所を定期的に 訪問し、関係者と円滑なコミュニケーション を図ることで、連携強化と施設の 認知度向上を務める。
■相談対応・施設見学の案内
入居を検討されている方やご家族の ご相談に応じ、安心して決定できるようサポート。
▼業務内容
地域の医療・介護をつなぐコーディネーター業務となっております。
▼営業内容
■広報活動・地域医療機関との連携
病院や居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、関係者と円滑なコミュニケーションを図ることで、連携強化と施設の認知度向上を務める。
地域の医療・介護をつなぐコーディネーター業務となっております。
▼営業内容
■広報活動・地域医療機関との連携
病院や居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、関係者と円滑なコミュニケーションを図ることで、連携強化と施設の認知度向上を務める。
[001402a] 自社ソリューションのインサイドセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 上場企業
- 30代におすすめ
| 想定年収 | 502 ~ 651万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業のDX推進・AI活用を支援する自社DXソリューション「TRAN-DX」のインサイドセールスを担当いただきます。
単なるアポイント獲得ではなく、お客様の課題をヒアリングし、業務課題を引き出しながら、商談機会を創出するポジションです。
同社の他サービスの既存クライアントやお問合せ、展示会・ウェビナーを通じたアプローチなど、様々な経路からサービスの拡大に取り組んでいただきます。
・電話・メール・オンラインを活用した新規顧客へのアプローチ
・お問い合わせ・展示会リードへのフォロー
・お客様の業務課題やDX推進状況のヒアリング
・商談機会の創出およびフィールドセールスへの引き継ぎ
単なるアポイント獲得ではなく、お客様の課題をヒアリングし、業務課題を引き出しながら、商談機会を創出するポジションです。
同社の他サービスの既存クライアントやお問合せ、展示会・ウェビナーを通じたアプローチなど、様々な経路からサービスの拡大に取り組んでいただきます。
・電話・メール・オンラインを活用した新規顧客へのアプローチ
・お問い合わせ・展示会リードへのフォロー
・お客様の業務課題やDX推進状況のヒアリング
・商談機会の創出およびフィールドセールスへの引き継ぎ
企業のDX推進・AI活用を支援する自社DXソリューション「TRAN-DX」のインサイドセールスを担当いただきます。
単なるアポイント獲得ではなく、お客様の課題をヒアリングし、業務課題を引き出しながら、商談機会を創出するポジションです。
同社の他サービスの既存クライアントやお問合せ、展示会・ウェビナーを通じたアプローチなど、様々な経路からサービスの拡大に取り組んでいただきます。
・電話・メール・オンラインを活用した新規顧客へのアプローチ
・お問い合わせ・展示会リードへのフォロー
・お客様の業務課題やDX推進状況のヒアリング
・商談機会の創出およびフィールドセールスへの引き継ぎ
単なるアポイント獲得ではなく、お客様の課題をヒアリングし、業務課題を引き出しながら、商談機会を創出するポジションです。
同社の他サービスの既存クライアントやお問合せ、展示会・ウェビナーを通じたアプローチなど、様々な経路からサービスの拡大に取り組んでいただきます。
・電話・メール・オンラインを活用した新規顧客へのアプローチ
・お問い合わせ・展示会リードへのフォロー
・お客様の業務課題やDX推進状況のヒアリング
・商談機会の創出およびフィールドセールスへの引き継ぎ
GX 実務支援事業 コンサルティングセールス職 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
exroadが提供する GX・カーボンプライシング専門情報サービスの事業拡大を牽引するポジションを募集しています。
本ポジションでは、エネルギー企業、製造業、金融機関などを対象に、営業活動を主軸として、顧客課題の
整理、提案資料の作成、コンサルティング・調査、独自サーベイの実施まで幅広く担っていただきます。
単なる SaaS 営業ではなく、顧客の GX 実務課題を理解し、ソリューションを提案していくポジションです
【職務内容】
・ターゲット企業の選定、アプローチリストの作成、メール、電話、イベント、既存接点等を活用した初期接点の創出
・商談における顧客課題のヒアリング、ニーズの整理、ソリューションの提案、商談後のフォロー、クロージング対応
本ポジションでは、エネルギー企業、製造業、金融機関などを対象に、営業活動を主軸として、顧客課題の
整理、提案資料の作成、コンサルティング・調査、独自サーベイの実施まで幅広く担っていただきます。
単なる SaaS 営業ではなく、顧客の GX 実務課題を理解し、ソリューションを提案していくポジションです
【職務内容】
・ターゲット企業の選定、アプローチリストの作成、メール、電話、イベント、既存接点等を活用した初期接点の創出
・商談における顧客課題のヒアリング、ニーズの整理、ソリューションの提案、商談後のフォロー、クロージング対応
exroadが提供する GX・カーボンプライシング専門情報サービスの事業拡大を牽引するポジションを募集しています。
本ポジションでは、エネルギー企業、製造業、金融機関などを対象に、営業活動を主軸として、顧客課題の整理、提案資料の作成、コンサルティング・調査、独自サーベイの実施まで幅広く担っていただきます。
単なる SaaS 営業ではなく、顧客の GX 実務課題を理解し、ソリューションを提案していくポジションです
【職務内容】
・ターゲット企業の選定、アプローチリストの作成、メール、電話、イベント、既存接点等を活用した初期接点の創出
・商談における顧客課題のヒアリング、ニーズの整理、ソリューションの提案、商談後のフォロー、クロージング対応
本ポジションでは、エネルギー企業、製造業、金融機関などを対象に、営業活動を主軸として、顧客課題の整理、提案資料の作成、コンサルティング・調査、独自サーベイの実施まで幅広く担っていただきます。
単なる SaaS 営業ではなく、顧客の GX 実務課題を理解し、ソリューションを提案していくポジションです
【職務内容】
・ターゲット企業の選定、アプローチリストの作成、メール、電話、イベント、既存接点等を活用した初期接点の創出
・商談における顧客課題のヒアリング、ニーズの整理、ソリューションの提案、商談後のフォロー、クロージング対応
SaaS営業【救急医療SaaS/医療の常識を変える/大型資金調達】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
<業務内容>
病院の経営課題・採用課題に対し、救急体制改善SaaSや医師採用支援サービスを提案します。
営業プロセスはあえて固定化しておらず、アポイント獲得から提案・受注まで一気通貫で担当いただきます。
★具体的には
□新規顧客へのアプローチ・案件創出 □院長・事務長などへの課題ヒアリング □提案資料作成・商談
□複数ステークホルダーとの合意形成 □クロージング □導入までの伴走・社内連携 □営業プロセスの改善・型化
★この仕事の面白さ
◎自ら案件を創出し、受注まで一気通貫で担当できる ◎院長・事務長など病院の意思決定者と直接向き合える
病院の経営課題・採用課題に対し、救急体制改善SaaSや医師採用支援サービスを提案します。
営業プロセスはあえて固定化しておらず、アポイント獲得から提案・受注まで一気通貫で担当いただきます。
★具体的には
□新規顧客へのアプローチ・案件創出 □院長・事務長などへの課題ヒアリング □提案資料作成・商談
□複数ステークホルダーとの合意形成 □クロージング □導入までの伴走・社内連携 □営業プロセスの改善・型化
★この仕事の面白さ
◎自ら案件を創出し、受注まで一気通貫で担当できる ◎院長・事務長など病院の意思決定者と直接向き合える
<業務内容>
病院の経営課題・採用課題に対し、救急体制改善SaaSや医師採用支援サービスを提案します。
営業プロセスはあえて固定化しておらず、アポイント獲得から提案・受注まで一気通貫で担当いただきます。
★具体的には
□新規顧客へのアプローチ・案件創出 □院長・事務長などへの課題ヒアリング □提案資料作成・商談
□複数ステークホルダーとの合意形成 □クロージング □導入までの伴走・社内連携 □営業プロセスの改善・型化
★この仕事の面白さ
◎自ら案件を創出し、受注まで一気通貫で担当できる ◎院長・事務長など病院の意思決定者と直接向き合える
病院の経営課題・採用課題に対し、救急体制改善SaaSや医師採用支援サービスを提案します。
営業プロセスはあえて固定化しておらず、アポイント獲得から提案・受注まで一気通貫で担当いただきます。
★具体的には
□新規顧客へのアプローチ・案件創出 □院長・事務長などへの課題ヒアリング □提案資料作成・商談
□複数ステークホルダーとの合意形成 □クロージング □導入までの伴走・社内連携 □営業プロセスの改善・型化
★この仕事の面白さ
◎自ら案件を創出し、受注まで一気通貫で担当できる ◎院長・事務長など病院の意思決定者と直接向き合える
【カスタマーサクセス】(SBIビジネス・ソリューションズ(株)への出向) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
■当社の決済サービス利用に関するサポート(対加盟店・一部エンドユーザ/電話およびメール)
■取引先(既存加盟店)への定期訪問による近況ヒアリング・問題解決・関係構築
■第三者機関からの問い合わせ対応
■問い合せ内容の分析および関連部門へのフィードバック
■ヘルプ(FAQ)の作成および改善施策検討、実行
※社内業務:社外業務=9:1を想定しています。加盟店訪問は、月に1~4社を想定しており、最初は上司や先輩社員が同行いたします。
訪問の経験を積まれた後は、同行者なしの訪問をお願いすることもございます。
■当社の決済サービス利用に関するサポート(対加盟店・一部エンドユーザ/電話およびメール)
■取引先(既存加盟店)への定期訪問による近況ヒアリング・問題解決・関係構築
■第三者機関からの問い合わせ対応
■問い合せ内容の分析および関連部門へのフィードバック
■ヘルプ(FAQ)の作成および改善施策検討、実行
※社内業務:社外業務=9:1を想定しています。加盟店訪問は、月に1~4社を想定しており、最初は上司や先輩社員が同行いたします。
訪問の経験を積まれた後は、同行者なしの訪問をお願いすることもございます。
【具体的な業務内容】
■当社の決済サービス利用に関するサポート(対加盟店・一部エンドユーザ/電話およびメール)
■取引先(既存加盟店)への定期訪問による近況ヒアリング・問題解決・関係構築
■第三者機関からの問い合わせ対応
■問い合せ内容の分析および関連部門へのフィードバック
■ヘルプ(FAQ)の作成および改善施策検討、実行
■当社の決済サービス利用に関するサポート(対加盟店・一部エンドユーザ/電話およびメール)
■取引先(既存加盟店)への定期訪問による近況ヒアリング・問題解決・関係構築
■第三者機関からの問い合わせ対応
■問い合せ内容の分析および関連部門へのフィードバック
■ヘルプ(FAQ)の作成および改善施策検討、実行
≪未経験歓迎≫営業/アカウントプランナー【0→1の新規立ち上げに関われる】 社名非公開
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアントの新規開拓から、事業戦略・マーケティング戦略の立案、提案、実行までを一気通貫で担うポジションです!
新規開拓から始まり、商談ではクライアントの事業構造、集客課題、売上課題を深くヒアリングします。
その上で、SNS広告やWeb広告を活用したマーケティング施策を設計し、社内マーケターと連携しながら成果創出まで伴走します。
単なる営業担当ではなく、クライアントの事業成長をつくるパートナーとして、0→1の案件創出と1→10のグロースの両方に関われるポジションです。
「決められた商材を売るだけでは物足りない」「もっとクライアントの事業に深く入り込みたい」
「営業経験を、マーケティングや事業開発に近いキャリアへ広げたい」 という方に向いているポジションです!
▼業務内容 ・新規クライアントの開拓、商談設定
・クライアントの事業課題、集客課題、売上課題のヒアリング
新規開拓から始まり、商談ではクライアントの事業構造、集客課題、売上課題を深くヒアリングします。
その上で、SNS広告やWeb広告を活用したマーケティング施策を設計し、社内マーケターと連携しながら成果創出まで伴走します。
単なる営業担当ではなく、クライアントの事業成長をつくるパートナーとして、0→1の案件創出と1→10のグロースの両方に関われるポジションです。
「決められた商材を売るだけでは物足りない」「もっとクライアントの事業に深く入り込みたい」
「営業経験を、マーケティングや事業開発に近いキャリアへ広げたい」 という方に向いているポジションです!
▼業務内容 ・新規クライアントの開拓、商談設定
・クライアントの事業課題、集客課題、売上課題のヒアリング
クライアントの新規開拓から、事業戦略・マーケティング戦略の立案、提案、実行までを一気通貫で担うポジションです!
新規開拓から始まり、商談ではクライアントの事業構造、集客課題、売上課題を深くヒアリングします。
その上で、SNS広告やWeb広告を活用したマーケティング施策を設計し、社内マーケターと連携しながら成果創出まで伴走します。
単なる営業担当ではなく、クライアントの事業成長をつくるパートナーとして、0→1の案件創出と1→10のグロースの両方に関われるポジションです。
「決められた商材を売るだけでは物足りない」
「もっとクライアントの事業に深く入り込みたい」
「営業経験を、マーケティングや事業開発に近いキャリアへ広げたい」
という方に向いているポジションです!
新規開拓から始まり、商談ではクライアントの事業構造、集客課題、売上課題を深くヒアリングします。
その上で、SNS広告やWeb広告を活用したマーケティング施策を設計し、社内マーケターと連携しながら成果創出まで伴走します。
単なる営業担当ではなく、クライアントの事業成長をつくるパートナーとして、0→1の案件創出と1→10のグロースの両方に関われるポジションです。
「決められた商材を売るだけでは物足りない」
「もっとクライアントの事業に深く入り込みたい」
「営業経験を、マーケティングや事業開発に近いキャリアへ広げたい」
という方に向いているポジションです!
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