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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人1,341件中 401-450件表示
【WEBマーケティング部】マーケター 正社員（東京） 株式会社アットキャド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【マーケティング戦略の立案と実行】
こちらのポジションでは、求職者様やお客様との出会いを増やすためのマーケティング戦略を考え、より良くしていくお仕事をお任せいたします。
広告やウェブサイトのページ、お客様がサービスにたどり着くまでの流れ、お客様との関係性を深めるための活動など、様々な方法を組み合わせて、全体の成果が上がるように計画し、実行していただきます。
【お仕事のポイント】
単に広告を運用したり、決められたことを実行するだけではありません。
「どのような方法で、お客様と出会うのが一番良いか」
「どこを改善すれば、最も良い結果につながるか」
こちらのポジションでは、求職者様やお客様との出会いを増やすためのマーケティング戦略を考え、より良くしていくお仕事をお任せいたします。
広告やウェブサイトのページ、お客様がサービスにたどり着くまでの流れ、お客様との関係性を深めるための活動など、様々な方法を組み合わせて、全体の成果が上がるように計画し、実行していただきます。
【お仕事のポイント】
単に広告を運用したり、決められたことを実行するだけではありません。
「どのような方法で、お客様と出会うのが一番良いか」
「どこを改善すれば、最も良い結果につながるか」
【マーケティング戦略の立案と実行】
こちらのポジションでは、求職者様やお客様との出会いを増やすためのマーケティング戦略を考え、より良くしていくお仕事をお任せいたします。
広告やウェブサイトのページ、お客様がサービスにたどり着くまでの流れ、お客様との関係性を深めるための活動など、様々な方法を組み合わせて、全体の成果が上がるように計画し、実行していただきます。
【お仕事のポイント】
単に広告を運用したり、決められたことを実行するだけではありません。
「どのような方法で、お客様と出会うのが一番良いか」
「どこを改善すれば、最も良い結果につながるか」
こちらのポジションでは、求職者様やお客様との出会いを増やすためのマーケティング戦略を考え、より良くしていくお仕事をお任せいたします。
広告やウェブサイトのページ、お客様がサービスにたどり着くまでの流れ、お客様との関係性を深めるための活動など、様々な方法を組み合わせて、全体の成果が上がるように計画し、実行していただきます。
【お仕事のポイント】
単に広告を運用したり、決められたことを実行するだけではありません。
「どのような方法で、お客様と出会うのが一番良いか」
「どこを改善すれば、最も良い結果につながるか」
事業開発(オープンポジション) 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 430 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
「ワンキャリア転職」は、ワンキャリアの新しい事業として誕生しました。現在は、事業を立ち上げたばかりの段階ですので、幅広いお仕事に携わっていただくことになります。
【具体的な業務内容】
・サービスのビジョンを実現するために必要なデータの収集、およびコンテンツの企画・制作
・目の前の転職活動をサポートするためのキャリア面談や人材紹介
・各種イベントの企画と運営
「ワンキャリア転職」は、ワンキャリアの新しい事業として誕生しました。現在は、事業を立ち上げたばかりの段階ですので、幅広いお仕事に携わっていただくことになります。
【具体的な業務内容】
・サービスのビジョンを実現するために必要なデータの収集、およびコンテンツの企画・制作
・目の前の転職活動をサポートするためのキャリア面談や人材紹介
・各種イベントの企画と運営
【お仕事内容】
「ワンキャリア転職」は、ワンキャリアの新しい事業として誕生しました。現在は、事業を立ち上げたばかりの段階ですので、幅広いお仕事に携わっていただくことになります。
【具体的な業務内容】
・サービスのビジョンを実現するために必要なデータの収集、およびコンテンツの企画・制作
・目の前の転職活動をサポートするためのキャリア面談や人材紹介
「ワンキャリア転職」は、ワンキャリアの新しい事業として誕生しました。現在は、事業を立ち上げたばかりの段階ですので、幅広いお仕事に携わっていただくことになります。
【具体的な業務内容】
・サービスのビジョンを実現するために必要なデータの収集、およびコンテンツの企画・制作
・目の前の転職活動をサポートするためのキャリア面談や人材紹介
【キャリアパートナー】※人材業界経験者※【全国どこからでもフルリモート可能／平均年収1,225万円】 ヤマトヒューマンキャピタル株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 360 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ハイクラスなキャリアの実現をサポートするお仕事です。
具体的な業務は以下の通りです。
【キャリアサポート】
・これまでのご経験や今後の希望をじっくりお伺いします。
・理想の人生設計に向けたキャリアプランを一緒に考えます。
・ご希望に合う求人をご紹介します。
ハイクラスなキャリアの実現をサポートするお仕事です。
具体的な業務は以下の通りです。
【キャリアサポート】
・これまでのご経験や今後の希望をじっくりお伺いします。
・理想の人生設計に向けたキャリアプランを一緒に考えます。
・ご希望に合う求人をご紹介します。
成長を続ける企業で、やりがいのあるキャリアを築きませんか？
【業務内容】
・企業のM&A、PEファンド、FAS、コンサルティング、製造業、スタートアップといった分野に特化した転職支援業務。
- キャリアの希望や将来設計を丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考えます。
- 理想のキャリアを実現するためのキャリアコンサルティングを提供します。
- 豊富な求人情報の中から、希望にぴったりの企業をご紹介いたします。
- 面接対策など、転職活動におけるあらゆるサポートを行います。
【業務内容】
・企業のM&A、PEファンド、FAS、コンサルティング、製造業、スタートアップといった分野に特化した転職支援業務。
- キャリアの希望や将来設計を丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に考えます。
- 理想のキャリアを実現するためのキャリアコンサルティングを提供します。
- 豊富な求人情報の中から、希望にぴったりの企業をご紹介いたします。
- 面接対策など、転職活動におけるあらゆるサポートを行います。
＜東京・即戦力＞【RPOコンサルタント】チームで顧客課題を解決／採用支援業務プロジェクトマネージャー レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 520 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用のお仕事で、企業の未来を一緒に創りませんか？
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【このポジションのミッション】
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【このポジションのミッション】
■採用のお仕事で、企業の未来を一緒に創りませんか？
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
【このポジションで期待する役割】
お客様の採用に関するお悩みに寄り添い、目標達成までをサポートする大切なお仕事です。コンサルティングから実行まで、一貫した支援で企業の成長を後押しします。
・プロジェクト全体の管理をお任せします。
・お客様の人事部長や採用マネージャーの方々と協力し、新しい課題の解決やプロジェクトの価値を高める提案もお願いします。
採用支援コンサルタント（新卒採用事業） 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■データ分析とPDCAサイクルを通じて、採用活動を成功へと導くお仕事です！
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報（掲載状況、応募数、選考通過率など）の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
■業務フローの設計と効率化を通じて、スムーズな運用をサポートするお仕事です！
【効率的な運用フローの構築】
・社内で利用できるSlack、Notion、Google Workspaceなどのデジタルツールを上手に活用し、部署間の情報共有の非効率さや手作業を減らします。
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報（掲載状況、応募数、選考通過率など）の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
■業務フローの設計と効率化を通じて、スムーズな運用をサポートするお仕事です！
【効率的な運用フローの構築】
・社内で利用できるSlack、Notion、Google Workspaceなどのデジタルツールを上手に活用し、部署間の情報共有の非効率さや手作業を減らします。
■データ分析とPDCAサイクルを通じて、採用活動を成功へと導くお仕事です！
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報（掲載状況、応募数、選考通過率など）の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」
「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報（掲載状況、応募数、選考通過率など）の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」
「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【大阪／両面型キャリアアドバイザー（おもてなしHR）】残業無し／土日祝休み／年収420万～／契約社員 株式会社ネクストビート
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【宿泊業界で人々の夢を応援しませんか？】
地方創生に貢献する宿泊業界で、求職者様と企業様の架け橋となるお仕事です。丁寧なヒアリングを通じて、求職者様のキャリア実現をサポートし、日本各地の宿泊施設様の採用活動を支援する両面型のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただけます。
【１】キャリアアドバイザー（個人のお客様向け）
お客様ご自身も気づいていないお悩みや理想を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢をご提案する役割です。表面的なご希望だけでなく、深層にあるお気持ちを言語化し、最適な道筋を一緒に見つけていきましょう。
・求職者様ご自身が気づかれていない、現在のお仕事でのお悩みを明確にするお手伝い
・実現したいキャリアや人生設計についてじっくりとお話を伺い、アドバイスを提供
・求職者様のキャリアと人生設計にぴったりの求人を探し、ご提案
地方創生に貢献する宿泊業界で、求職者様と企業様の架け橋となるお仕事です。丁寧なヒアリングを通じて、求職者様のキャリア実現をサポートし、日本各地の宿泊施設様の採用活動を支援する両面型のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただけます。
【１】キャリアアドバイザー（個人のお客様向け）
お客様ご自身も気づいていないお悩みや理想を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢をご提案する役割です。表面的なご希望だけでなく、深層にあるお気持ちを言語化し、最適な道筋を一緒に見つけていきましょう。
・求職者様ご自身が気づかれていない、現在のお仕事でのお悩みを明確にするお手伝い
・実現したいキャリアや人生設計についてじっくりとお話を伺い、アドバイスを提供
・求職者様のキャリアと人生設計にぴったりの求人を探し、ご提案
【宿泊業界で人々の夢を応援しませんか？】
地方創生に貢献する宿泊業界で、求職者様と企業様の架け橋となるお仕事です。丁寧なヒアリングを通じて、求職者様のキャリア実現をサポートし、日本各地の宿泊施設様の採用活動を支援する両面型のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただけます。
【１】キャリアアドバイザー（個人のお客様向け）
お客様ご自身も気づいていないお悩みや理想を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢をご提案する役割です。表面的なご希望だけでなく、深層にあるお気持ちを言語化し、最適な道筋を一緒に見つけていきましょう。
・求職者様ご自身が気づかれていない、現在のお仕事でのお悩みを明確にするお手伝い
・実現したいキャリアや人生設計についてじっくりとお話を伺い、アドバイスを提供
・求職者様のキャリアと人生設計にぴったりの求人を探し、ご提案
地方創生に貢献する宿泊業界で、求職者様と企業様の架け橋となるお仕事です。丁寧なヒアリングを通じて、求職者様のキャリア実現をサポートし、日本各地の宿泊施設様の採用活動を支援する両面型のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただけます。
【１】キャリアアドバイザー（個人のお客様向け）
お客様ご自身も気づいていないお悩みや理想を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢をご提案する役割です。表面的なご希望だけでなく、深層にあるお気持ちを言語化し、最適な道筋を一緒に見つけていきましょう。
・求職者様ご自身が気づかれていない、現在のお仕事でのお悩みを明確にするお手伝い
・実現したいキャリアや人生設計についてじっくりとお話を伺い、アドバイスを提供
・求職者様のキャリアと人生設計にぴったりの求人を探し、ご提案
インサイドセールスマネージャ（SV） ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
インサイドセールスレップ（ISR）のマネージャーとして、チームをリードし、メンバーの成長をサポートしながら、クライアントとの関係構築、そして目標達成に向けた戦略的な取り組みをお願いします。
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか？
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本（トークスクリプト）を作成し、より良いものに磨き上げること
・目標達成のための戦略を考え、実行すること
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか？
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本（トークスクリプト）を作成し、より良いものに磨き上げること
・目標達成のための戦略を考え、実行すること
インサイドセールスレップ（ISR）のマネージャーとして、チームをリードし、メンバーの成長をサポートしながら、クライアントとの関係構築、そして目標達成に向けた戦略的な取り組みをお願いします。
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか？
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本（トークスクリプト）を作成し、より良いものに磨き上げること
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか？
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本（トークスクリプト）を作成し、より良いものに磨き上げること
ローコード開発エンジニア（OutSystems/Intra-mart/Power Apps） パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 面接1回
| 想定年収 | 378 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なプロジェクト多数！あなたのスキルを活かせる環境で活躍しませんか？
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
魅力的なプロジェクト多数！あなたのスキルを活かせる環境で活躍しませんか？
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
パーソルとパナソニックグループの安定基盤のもと、多様なプロジェクトに携われます。プライム案件にも多数挑戦でき、上流工程から関われるチャンスも豊富です。
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・プラント建設企業様向けPower Platformを用いたDX推進プロジェクト
Power Platformを活用し、業務効率化やデジタル化を推進します。
・法人顧客様向けPower Apps/Power Automateを用いた帳票開発プロジェクト
【総合企画・営業企画】事業成長の中核を担う、総合企画室の新メンバーを募集！ 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業の採用活動支援において、下記業務に携わっていただきます。
・クライアント企業の状況を営業担当者と綿密に連携し、最適な採用戦略の企画・提案を行います。
・企業のニーズを的確に捉え、効果的な採用戦略を立案し、提案します。
・民間企業との連携による新規事業の企画・提案、戦略立案にも携わっていただきます。
企業の採用活動支援において、下記業務に携わっていただきます。
・クライアント企業の状況を営業担当者と綿密に連携し、最適な採用戦略の企画・提案を行います。
・企業のニーズを的確に捉え、効果的な採用戦略を立案し、提案します。
・民間企業との連携による新規事業の企画・提案、戦略立案にも携わっていただきます。
【業務内容】
企業の採用活動支援において、下記業務に携わっていただきます。
・クライアント企業の状況を営業担当者と綿密に連携し、最適な採用戦略の企画・提案を行います。
・企業のニーズを的確に捉え、効果的な採用戦略を立案し、提案します。
・民間企業との連携による新規事業の企画・提案、戦略立案にも携わっていただきます。
企業の採用活動支援において、下記業務に携わっていただきます。
・クライアント企業の状況を営業担当者と綿密に連携し、最適な採用戦略の企画・提案を行います。
・企業のニーズを的確に捉え、効果的な採用戦略を立案し、提案します。
・民間企業との連携による新規事業の企画・提案、戦略立案にも携わっていただきます。
コミュニティマーケティング ～IPO準備中/リモート・フレックスで働き方◎～ メリービズ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な求人広告で、企業の成長に貢献しませんか？
採用マーケティングや広報戦略を通して、サービスの認知度向上と優秀な人材確保をリードする役割を担っていただきます。幅広い業務に携わり、やりがいを感じられる環境です。
【主な業務内容】
1. メディア・ブランディング戦略
・メールマガジン等のレター運用、効果測定、改善
採用マーケティングや広報戦略を通して、サービスの認知度向上と優秀な人材確保をリードする役割を担っていただきます。幅広い業務に携わり、やりがいを感じられる環境です。
【主な業務内容】
1. メディア・ブランディング戦略
・メールマガジン等のレター運用、効果測定、改善
魅力的な求人広告で、企業の成長に貢献しませんか？
採用マーケティングや広報戦略を通して、サービスの認知度向上と優秀な人材確保をリードする役割を担っていただきます。幅広い業務に携わり、やりがいを感じられる環境です。
【主な業務内容】
1. メディア・ブランディング戦略
・メールマガジン等のレター運用、効果測定、改善
採用マーケティングや広報戦略を通して、サービスの認知度向上と優秀な人材確保をリードする役割を担っていただきます。幅広い業務に携わり、やりがいを感じられる環境です。
【主な業務内容】
1. メディア・ブランディング戦略
・メールマガジン等のレター運用、効果測定、改善
キャリアパートナー【業界特化の人材紹介／急成長ベンチャー／インセン有／フレックス／ハイレイヤー採用】 株式会社レクリー
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者と企業を繋ぐ、やりがいのあるキャリアアドバイザーのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・求職者の方との面談（オンライン、週20件程度）
- 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、給与交渉などのサポート
- キャリアプランの相談、転職活動における課題解決
【具体的な業務内容】
・求職者の方との面談（オンライン、週20件程度）
- 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、給与交渉などのサポート
- キャリアプランの相談、転職活動における課題解決
求職者と企業を繋ぐ、やりがいのあるキャリアアドバイザーのお仕事です。
【具体的な業務内容】
・求職者の方との面談（オンライン、週20件程度）
- 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、給与交渉などのサポート
- キャリアプランの相談、転職活動における課題解決
【具体的な業務内容】
・求職者の方との面談（オンライン、週20件程度）
- 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、給与交渉などのサポート
- キャリアプランの相談、転職活動における課題解決
エンタープライズセールス（FS）～年収540万～／キャリアパス豊富／事業の上流工程から支援可能～ 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 540 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
本ポジションは、大手企業の顧客のビジネスプロセス変革（BPX）を担う
セレブリックスが支援を行う案件を獲得する営業、言い換えると「セレブリックスを営業する」エンタープライズセールスのポジションになります。
何らかの組織課題を抱えている顧客に対して、弊社独自の営業手法である「コンサルティングセールスプロセス🄬」と呼ばれる営業手法を用いて、顧客に潜在的な課題を認識させ、また、課題に対しての最適な打ち手を提案し、顧客の課題解決を行ういわゆるフィールドセールスのポジションになります。
CMOの今井直下の組織にて、営業のプロの会社の最前線で高い営業スキルを身に着けられる点や
様々なサービスメニューを組み合わせて顧客に提案できる点が魅力的なポジションです。
▽具体的には・・？
・アカウントプランの作成 ・アプローチ/ファクトファインディング（課題特定） ・プレゼンテーションの準備
セレブリックスが支援を行う案件を獲得する営業、言い換えると「セレブリックスを営業する」エンタープライズセールスのポジションになります。
何らかの組織課題を抱えている顧客に対して、弊社独自の営業手法である「コンサルティングセールスプロセス🄬」と呼ばれる営業手法を用いて、顧客に潜在的な課題を認識させ、また、課題に対しての最適な打ち手を提案し、顧客の課題解決を行ういわゆるフィールドセールスのポジションになります。
CMOの今井直下の組織にて、営業のプロの会社の最前線で高い営業スキルを身に着けられる点や
様々なサービスメニューを組み合わせて顧客に提案できる点が魅力的なポジションです。
▽具体的には・・？
・アカウントプランの作成 ・アプローチ/ファクトファインディング（課題特定） ・プレゼンテーションの準備
本ポジションは、大手企業の顧客のビジネスプロセス変革（BPX）を担うセレブリックスが支援を行う案件を獲得する営業、言い換えると「セレブリックスを営業する」エンタープライズセールスのポジションになります。
何らかの組織課題を抱えている顧客に対して、弊社独自の営業手法である「コンサルティングセールスプロセス🄬」と呼ばれる営業手法を用いて、顧客に潜在的な課題を認識させ、また、課題に対しての最適な打ち手を提案し、顧客の課題解決を行ういわゆるフィールドセールスのポジションになります。
CMOの今井直下の組織にて、営業のプロの会社の最前線で高い営業スキルを身に着けられる点や様々なサービスメニューを組み合わせて顧客に提案できる点が魅力的なポジションです。
▽具体的には・・？
・アカウントプランの作成
・アプローチ/ファクトファインディング（課題特定）
・プレゼンテーションの準備
何らかの組織課題を抱えている顧客に対して、弊社独自の営業手法である「コンサルティングセールスプロセス🄬」と呼ばれる営業手法を用いて、顧客に潜在的な課題を認識させ、また、課題に対しての最適な打ち手を提案し、顧客の課題解決を行ういわゆるフィールドセールスのポジションになります。
CMOの今井直下の組織にて、営業のプロの会社の最前線で高い営業スキルを身に着けられる点や様々なサービスメニューを組み合わせて顧客に提案できる点が魅力的なポジションです。
▽具体的には・・？
・アカウントプランの作成
・アプローチ/ファクトファインディング（課題特定）
・プレゼンテーションの準備
【東京／IT特化】広告運用担当／土日祝休み／第二新卒歓迎 株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 414 ～ 684万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
・インハウスチームでの改善施策の立案と実行
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
・インハウスチームでの改善施策の立案と実行
【ミッション】
IT業界の転職支援サービスにおいて、更なる事業拡大を目指し、Web組織のインハウス化を推進しています。
3年前に設立された部署ですが、急速に成長を遂げており、玉木宏さんを起用したプロモーションなど、マス・デジタル両面で積極的な広告宣伝活動を行っています。
当社のHPや交通広告をご覧ください。
【業務内容】
当社の自社サービスにおけるデジタルマーケティング業務全般をご担当いただきます。
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【業務内容】
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【社内SE／アプリ】上流メイン／IT投資に積極的／リモート週2～3日／フレックス有／実働7.5h/日 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 501 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私たちと一緒に、成長を続ける企業の基盤を支えるやりがいのある仕事に携わりませんか？
同社のIT部門では、全社で利用される社内システムや求人情報サイトなどのWebサイトの開発・保守運用を担っています。
【チーム構成と業務内容】
同社のIT部門は、大きく分けて5つのチームで構成されています。
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【チーム構成と業務内容】
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【チーム構成と業務内容】
同社のIT部門は、大きく分けて5つのチームで構成されています。
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【チーム構成と業務内容】
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ソフトウェア開発エンジニア【面接1回／幅広い分野の開発に携われる／月平均残業16時間／リモート可】 日創工業株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 面接1回
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な仕事内容：大手メーカーと協業し、最先端技術を駆使した開発に携わってみませんか？
【業務内容】
・医療分野：循環器治療機器や遠隔手術システムなど、人々の健康に貢献するソフトウェア開発
・車載分野：カーナビ、ADAS、ECUなど、安全で快適なドライブを支えるソフトウェア開発
・通信・インフラ分野：5G基地局やスマートメーターなど、社会インフラを支えるソフトウェア開発
・アプリ開発：ウェアラブル機器やネットワークカメラなど、様々なデバイスを制御するアプリケーション開発
【業務内容】
・医療分野：循環器治療機器や遠隔手術システムなど、人々の健康に貢献するソフトウェア開発
・車載分野：カーナビ、ADAS、ECUなど、安全で快適なドライブを支えるソフトウェア開発
・通信・インフラ分野：5G基地局やスマートメーターなど、社会インフラを支えるソフトウェア開発
・アプリ開発：ウェアラブル機器やネットワークカメラなど、様々なデバイスを制御するアプリケーション開発
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【業務内容】
・医療分野：循環器治療機器や遠隔手術システムなど、人々の健康に貢献するソフトウェア開発
・車載分野：カーナビ、ADAS、ECUなど、安全で快適なドライブを支えるソフトウェア開発
・通信・インフラ分野：5G基地局やスマートメーターなど、社会インフラを支えるソフトウェア開発
・アプリ開発：ウェアラブル機器やネットワークカメラなど、様々なデバイスを制御するアプリケーション開発
【業務内容】
・医療分野：循環器治療機器や遠隔手術システムなど、人々の健康に貢献するソフトウェア開発
・車載分野：カーナビ、ADAS、ECUなど、安全で快適なドライブを支えるソフトウェア開発
・通信・インフラ分野：5G基地局やスマートメーターなど、社会インフラを支えるソフトウェア開発
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
キャリアコーチ ★20代のキャリア形成支援／市場分析～コーチングまでお任せ／年休125日★ 株式会社ミギナナメウエ
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【キャリアコーチの募集】20代のキャリア形成をサポートしませんか？
成長著しい同社で、キャリアコーチとして活躍してみませんか？20代の若者たちが、自身の可能性を最大限に発揮できるよう、寄り添い、サポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・個別相談セッション：
お客様一人ひとりとじっくり向き合い、キャリアに関する悩みや目標を丁寧にヒアリングします。そして、キャリアゴールに向けた具体的なアクションプランを一緒に策定し、実行を支援します。
・キャリアカウンセリング：
成長著しい同社で、キャリアコーチとして活躍してみませんか？20代の若者たちが、自身の可能性を最大限に発揮できるよう、寄り添い、サポートするやりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・個別相談セッション：
お客様一人ひとりとじっくり向き合い、キャリアに関する悩みや目標を丁寧にヒアリングします。そして、キャリアゴールに向けた具体的なアクションプランを一緒に策定し、実行を支援します。
・キャリアカウンセリング：
【キャリアコーチの募集】
20代のキャリア形成をサポートしませんか？
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【業務内容】
・個別相談セッション：
お客様一人ひとりとじっくり向き合い、キャリアに関する悩みや目標を丁寧にヒアリングします。そして、キャリアゴールに向けた具体的なアクションプランを一緒に策定し、実行を支援します。
20代のキャリア形成をサポートしませんか？
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【業務内容】
・個別相談セッション：
お客様一人ひとりとじっくり向き合い、キャリアに関する悩みや目標を丁寧にヒアリングします。そして、キャリアゴールに向けた具体的なアクションプランを一緒に策定し、実行を支援します。
【システム開発エンジニア（C#）】PJ数1000以上／案件最終選択肢はご自身／残業20h以内 パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 面接1回
| 想定年収 | 448 ～ 672万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な案件多数！大手企業やグループ企業とのプロジェクトに携われます！
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・パナソニックグループ向けスマートフォンと家電機器連携のクラウドサービス開発
担当工程：詳細設計～テスト
使用言語/環境：C#、AWS
・次期開発機種であるバイクUIメーターのPoC開発
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・パナソニックグループ向けスマートフォンと家電機器連携のクラウドサービス開発
担当工程：詳細設計～テスト
使用言語/環境：C#、AWS
・次期開発機種であるバイクUIメーターのPoC開発
魅力的な案件多数！大手企業やグループ企業とのプロジェクトに携われます！
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・パナソニックグループ向けスマートフォンと家電機器連携のクラウドサービス開発
担当工程：詳細設計～テスト
使用言語/環境：C#、AWS
・次期開発機種であるバイクUIメーターのPoC開発
【プロジェクト例】（一部在宅併用あり）
・パナソニックグループ向けスマートフォンと家電機器連携のクラウドサービス開発
担当工程：詳細設計～テスト
使用言語/環境：C#、AWS
・次期開発機種であるバイクUIメーターのPoC開発
【Tech × グローバル領域の新規事業】営業職：外国人就労支援事業の立ち上げメンバーになりませんか 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本で活躍したい外国人の方々と、外国人採用に積極的な企業様を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業様への新規開拓営業：
外国人採用を検討している企業様へ、同社のサービスをご紹介いただきます。
企業様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションをご提案ください。
・求職者様とのキャリア面談：
【業務内容】
・企業様への新規開拓営業：
外国人採用を検討している企業様へ、同社のサービスをご紹介いただきます。
企業様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションをご提案ください。
・求職者様とのキャリア面談：
日本で活躍したい外国人の方々と、外国人採用に積極的な企業様を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・企業様への新規開拓営業：
外国人採用を検討している企業様へ、同社のサービスをご紹介いただきます。
企業様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションをご提案ください。
・求職者様とのキャリア面談：
【業務内容】
・企業様への新規開拓営業：
外国人採用を検討している企業様へ、同社のサービスをご紹介いただきます。
企業様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションをご提案ください。
・求職者様とのキャリア面談：
【東京・業界未経験歓迎】人材コンサルティング営業（ヘッドハンター）/20代で年収1000万 アクリーコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 540 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業経営者の課題解決を支援する戦略パートナーとして活躍しませんか？
【仕事内容】
ヘッドハンティングを通して、企業が求める即戦力人材の獲得支援を行います。
【入社後の流れ】
・入社後数週間：座学研修や先輩社員との同行を通して、ビジネスモデルを学び、会社に慣れていただきます。その後、ロープレを通して営業スキルを磨きます。
・研修後：自信が持てるようになったら、いよいよ現場デビューです。先輩社員からの指導を受けながら、架電から候補者・企業との面談、条件調整、入社承諾まで、一連の業務を経験できます。
【仕事内容】
ヘッドハンティングを通して、企業が求める即戦力人材の獲得支援を行います。
【入社後の流れ】
・入社後数週間：座学研修や先輩社員との同行を通して、ビジネスモデルを学び、会社に慣れていただきます。その後、ロープレを通して営業スキルを磨きます。
・研修後：自信が持てるようになったら、いよいよ現場デビューです。先輩社員からの指導を受けながら、架電から候補者・企業との面談、条件調整、入社承諾まで、一連の業務を経験できます。
企業経営者の課題解決を支援する戦略パートナーとして活躍しませんか？
【仕事内容】
ヘッドハンティングを通して、企業が求める即戦力人材の獲得支援を行います。
【入社後の流れ】
・入社後数週間：座学研修や先輩社員との同行を通して、ビジネスモデルを学び、会社に慣れていただきます。その後、ロープレを通して営業スキルを磨きます。
・研修後：自信が持てるようになったら、いよいよ現場デビューです。先輩社員からの指導を受けながら、架電から候補者・企業との面談、条件調整、入社承諾まで、一連の業務を経験できます。
【仕事内容】
ヘッドハンティングを通して、企業が求める即戦力人材の獲得支援を行います。
【入社後の流れ】
・入社後数週間：座学研修や先輩社員との同行を通して、ビジネスモデルを学び、会社に慣れていただきます。その後、ロープレを通して営業スキルを磨きます。
・研修後：自信が持てるようになったら、いよいよ現場デビューです。先輩社員からの指導を受けながら、架電から候補者・企業との面談、条件調整、入社承諾まで、一連の業務を経験できます。
【リモート可！】PD（プロジェクトデザイナー）～業務改善・設計/DX・RPA推進等/年収460万～ 株式会社リクルートスタッフィング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 460 ～ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトデザイナーの募集】
顧客企業の業務をアウトソーシングするプロジェクトにおいて、プロジェクトデザイナー（PD）として、プロジェクトの立ち上げから運用までを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた業務内容の把握と、業務のアウトソーシング化に向けた調整
・業務プロセスの可視化（マニュアル作成、業務一覧、フロー図作成など）
顧客企業の業務をアウトソーシングするプロジェクトにおいて、プロジェクトデザイナー（PD）として、プロジェクトの立ち上げから運用までを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた業務内容の把握と、業務のアウトソーシング化に向けた調整
・業務プロセスの可視化（マニュアル作成、業務一覧、フロー図作成など）
【プロジェクトデザイナーの募集】
顧客企業の業務をアウトソーシングするプロジェクトにおいて、プロジェクトデザイナー（PD）として、プロジェクトの立ち上げから運用までを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた業務内容の把握と、業務のアウトソーシング化に向けた調整
・業務プロセスの可視化（マニュアル作成、業務一覧、フロー図作成など）
顧客企業の業務をアウトソーシングするプロジェクトにおいて、プロジェクトデザイナー（PD）として、プロジェクトの立ち上げから運用までを担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・顧客へのヒアリングを通じた業務内容の把握と、業務のアウトソーシング化に向けた調整
・業務プロセスの可視化（マニュアル作成、業務一覧、フロー図作成など）
【リモート可】スタッフの採用/業務選定/育成ポジション メリービズ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 月残業20時間以内
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
メリービズで経理スタッフのコミュニティ形成に携わりませんか？
【ミッション】
経理スタッフが『メリービズで働いてよかった！』と思える環境づくりを目指します。リモートワークの仲間と共に、働きがいのある職場を創造しませんか？
【具体的な業務内容】
・リモート経理スタッフの採用：
- 経歴書とスキルテストによる選抜
【ミッション】
経理スタッフが『メリービズで働いてよかった！』と思える環境づくりを目指します。リモートワークの仲間と共に、働きがいのある職場を創造しませんか？
【具体的な業務内容】
・リモート経理スタッフの採用：
- 経歴書とスキルテストによる選抜
メリービズで経理スタッフのコミュニティ形成に携わりませんか？
【ミッション】
経理スタッフが『メリービズで働いてよかった！』と思える環境づくりを目指します。リモートワークの仲間と共に、働きがいのある職場を創造しませんか？
【具体的な業務内容】
・リモート経理スタッフの採用：
- 経歴書とスキルテストによる選抜
【ミッション】
経理スタッフが『メリービズで働いてよかった！』と思える環境づくりを目指します。リモートワークの仲間と共に、働きがいのある職場を創造しませんか？
【具体的な業務内容】
・リモート経理スタッフの採用：
- 経歴書とスキルテストによる選抜
【秋葉原/社内SE】上流メイン/IT投資に積極的/月残業平均10h/ハイブリッド勤務/フルフレックス 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なシステム開発の仕事に携わりませんか？
【募集概要】
同社は、9万名以上のスタッフと5万社以上の取引先を擁する、業界をリードする企業です。2025年までに100億円以上のIT投資を計画しており、成長を続ける同社で、あなたの実力を活かしてみませんか？
【業務内容】
【募集概要】
同社は、9万名以上のスタッフと5万社以上の取引先を擁する、業界をリードする企業です。2025年までに100億円以上のIT投資を計画しており、成長を続ける同社で、あなたの実力を活かしてみませんか？
【業務内容】
魅力的なシステム開発の仕事に携わりませんか？
【募集概要】
同社は、9万名以上のスタッフと5万社以上の取引先を擁する、業界をリードする企業です。2025年までに100億円以上のIT投資を計画しており、成長を続ける同社で、あなたの実力を活かしてみませんか？
【業務内容】
【募集概要】
同社は、9万名以上のスタッフと5万社以上の取引先を擁する、業界をリードする企業です。2025年までに100億円以上のIT投資を計画しており、成長を続ける同社で、あなたの実力を活かしてみませんか？
【業務内容】
インフラエンジニア／PJ選択可能／クラウドPJ多数！全エンジニアがキャリアUPを実現／リモート約8割 株式会社ウィルオブ・ワーク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 380 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ITインフラに特化した企業で、スキルアップを目指しませんか？
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
ITインフラに特化した企業で、スキルアップを目指しませんか？
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
【仕事内容】
・大規模ITインフラに関する、要件定義、設計、構築、運用、保守、監視業務
・金融、通信、官公庁など幅広い業界のプロジェクトに携わっていただきます
・設計・構築フェーズに多く携われます（全体の7割）
・チーム体制で仕事を進めるため、安心してスキルアップできます
セールス【業界特化の人材紹介／急成長ベンチャー／インセン充実／リモート可】 株式会社レクリー
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務概要】
企業への人材紹介サービスにおいて、新規顧客獲得と既存顧客との関係強化を担う営業部門の募集です。営業とマーケティングスキルを活かし、幅広い業務に携わっていただきます。
【職種】
営業職
【仕事内容】
大きく分けて、エキスパートとプレイングマネージャーの2つの役割があります。ご自身のキャリアプランに合わせて、最適な役割を選択いただけます。面接時にご相談ください。
企業への人材紹介サービスにおいて、新規顧客獲得と既存顧客との関係強化を担う営業部門の募集です。営業とマーケティングスキルを活かし、幅広い業務に携わっていただきます。
【職種】
営業職
【仕事内容】
大きく分けて、エキスパートとプレイングマネージャーの2つの役割があります。ご自身のキャリアプランに合わせて、最適な役割を選択いただけます。面接時にご相談ください。
【業務概要】
企業への人材紹介サービスにおいて、新規顧客獲得と既存顧客との関係強化を担う営業部門の募集です。
営業とマーケティングスキルを活かし、幅広い業務に携わっていただきます。
【職種】
営業職
【仕事内容】
企業への人材紹介サービスにおいて、新規顧客獲得と既存顧客との関係強化を担う営業部門の募集です。
営業とマーケティングスキルを活かし、幅広い業務に携わっていただきます。
【職種】
営業職
【仕事内容】
【未経験OK！/オープンポジション】インセンティブ◎/サポート体制有/早期キャリアアップ可 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本のインフラ産業を革新する、成長著しい企業で活躍しませんか？
【事業戦略】
私たちは、日本の生活に欠かせないインフラ産業の変革期を支える企業です。物流やエネルギーといった、高い専門性と社会的要請が求められる分野に注力し、更なる事業展開を目指しています。
【採用背景】
現在、事業拡大に向け、採用活動を強化しています。売上高100億円達成に向け、営業からバックオフィスまで、幅広い分野で仲間を募集しています。
【事業戦略】
私たちは、日本の生活に欠かせないインフラ産業の変革期を支える企業です。物流やエネルギーといった、高い専門性と社会的要請が求められる分野に注力し、更なる事業展開を目指しています。
【採用背景】
現在、事業拡大に向け、採用活動を強化しています。売上高100億円達成に向け、営業からバックオフィスまで、幅広い分野で仲間を募集しています。
日本のインフラ産業を革新する、成長著しい企業で活躍しませんか？
【事業戦略】
私たちは、日本の生活に欠かせないインフラ産業の変革期を支える企業です。物流やエネルギーといった、高い専門性と社会的要請が求められる分野に注力し、更なる事業展開を目指しています。
【採用背景】
現在、事業拡大に向け、採用活動を強化しています。売上高100億円達成に向け、営業からバックオフィスまで、幅広い分野で仲間を募集しています。
【事業戦略】
私たちは、日本の生活に欠かせないインフラ産業の変革期を支える企業です。物流やエネルギーといった、高い専門性と社会的要請が求められる分野に注力し、更なる事業展開を目指しています。
【採用背景】
現在、事業拡大に向け、採用活動を強化しています。売上高100億円達成に向け、営業からバックオフィスまで、幅広い分野で仲間を募集しています。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【1day・9/5㈯】キャリアアドバイザー【未経験OK/インセン平均支給額320万／業界NO.1】 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」もしくは、建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
【スケジュール】 ：説明会(30分)→面接(90～120分)→終了／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
【業務詳細】 ：■キャリアアドバイザー：企業対応と転職者対応をやっていただくポジションです。
〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／月30～40名ほどの転職者との面談、常勤や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
【インセンティブ】：年3回支給／平均支給額80万円（年320万円ペース）／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
【スケジュール】 ：説明会(30分)→面接(90～120分)→終了／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
【業務詳細】 ：■キャリアアドバイザー：企業対応と転職者対応をやっていただくポジションです。
〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／月30～40名ほどの転職者との面談、常勤や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
【インセンティブ】：年3回支給／平均支給額80万円（年320万円ペース）／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」もしくは、建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。
【スケジュール】
：説明会(30分)→面接(90～120分)→終了／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
【業務詳細】
：
■キャリアアドバイザー：
【スケジュール】
：説明会(30分)→面接(90～120分)→終了／9:00～、10:30～、12:00～、13:30～、15:00～、16:30～の枠決定いたします。
【業務詳細】
：
■キャリアアドバイザー：
【マネージャー候補】キャリアアドバイザー(新卒領域) 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【大学院生の就職支援を通じて、キャリア形成をサポートしませんか？】
就職活動を控える大学院生の皆さんのキャリアアドバイザーとして、最適な道筋を見つけるお手伝いをお願いいたします。
学生さん一人ひとりとじっくり向き合い、その方の持つ可能性を最大限に引き出すことで、理想のキャリアへと導いていきましょう。
なお、このポジションは学部卒の方も多く活躍しており、大学院ご出身でなくても十分に力を発揮できる環境が整っています。
【お仕事の内容】
・求職者の方々とのキャリア面談や、ご希望の丁寧なヒアリング（月に平均25件ほど担当いただきます）
・選考段階における、面接の準備や、今後の方向性の整理など、きめ細やかなサポート
・キャリアアドバイザーとしてのお仕事に関する改善提案や、プロジェクトの進行管理
就職活動を控える大学院生の皆さんのキャリアアドバイザーとして、最適な道筋を見つけるお手伝いをお願いいたします。
学生さん一人ひとりとじっくり向き合い、その方の持つ可能性を最大限に引き出すことで、理想のキャリアへと導いていきましょう。
なお、このポジションは学部卒の方も多く活躍しており、大学院ご出身でなくても十分に力を発揮できる環境が整っています。
【お仕事の内容】
・求職者の方々とのキャリア面談や、ご希望の丁寧なヒアリング（月に平均25件ほど担当いただきます）
・選考段階における、面接の準備や、今後の方向性の整理など、きめ細やかなサポート
・キャリアアドバイザーとしてのお仕事に関する改善提案や、プロジェクトの進行管理
【大学院生の就職支援を通じて、キャリア形成をサポートしませんか？】
就職活動を控える大学院生の皆さんのキャリアアドバイザーとして、最適な道筋を見つけるお手伝いをお願いいたします。
学生さん一人ひとりとじっくり向き合い、その方の持つ可能性を最大限に引き出すことで、理想のキャリアへと導いていきましょう。
なお、このポジションは学部卒の方も多く活躍しており、大学院ご出身でなくても十分に力を発揮できる環境が整っています。
【お仕事の内容】
・求職者の方々とのキャリア面談や、ご希望の丁寧なヒアリング（月に平均25件ほど担当いただきます）
就職活動を控える大学院生の皆さんのキャリアアドバイザーとして、最適な道筋を見つけるお手伝いをお願いいたします。
学生さん一人ひとりとじっくり向き合い、その方の持つ可能性を最大限に引き出すことで、理想のキャリアへと導いていきましょう。
なお、このポジションは学部卒の方も多く活躍しており、大学院ご出身でなくても十分に力を発揮できる環境が整っています。
【お仕事の内容】
・求職者の方々とのキャリア面談や、ご希望の丁寧なヒアリング（月に平均25件ほど担当いただきます）
【マネージャー候補】リクルーティングアドバイザー 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【企業と大学院生を結ぶ架け橋となりませんか？】
上場前の勢いがある会社で、研究や技術への関心、そして自由度の高い環境を求める方にぴったりのポジションです。弊社では、企業の大学院人材採用サポートと、大学院生・研究者の方々の就職支援を行っております。リクルーティングアドバイザーとして、一緒に未来を創りましょう。
【具体的な業務内容】
・求人情報の開拓
・魅力的な求人票の作成
・作成した求人票の広報活動
・求職者の方々へのご紹介
・選考プロセスへのきめ細やかなサポート
上場前の勢いがある会社で、研究や技術への関心、そして自由度の高い環境を求める方にぴったりのポジションです。弊社では、企業の大学院人材採用サポートと、大学院生・研究者の方々の就職支援を行っております。リクルーティングアドバイザーとして、一緒に未来を創りましょう。
【具体的な業務内容】
・求人情報の開拓
・魅力的な求人票の作成
・作成した求人票の広報活動
・求職者の方々へのご紹介
・選考プロセスへのきめ細やかなサポート
【企業と大学院生を結ぶ架け橋となりませんか？】
上場前の勢いがある会社で、研究や技術への関心、そして自由度の高い環境を求める方にぴったりのポジションです。
弊社では、企業の大学院人材採用サポートと、大学院生・研究者の方々の就職支援を行っております。
リクルーティングアドバイザーとして、一緒に未来を創りましょう。
【具体的な業務内容】
・求人情報の開拓
・魅力的な求人票の作成
上場前の勢いがある会社で、研究や技術への関心、そして自由度の高い環境を求める方にぴったりのポジションです。
弊社では、企業の大学院人材採用サポートと、大学院生・研究者の方々の就職支援を行っております。
リクルーティングアドバイザーとして、一緒に未来を創りましょう。
【具体的な業務内容】
・求人情報の開拓
・魅力的な求人票の作成
【マネージャー候補】人材紹介CARA（両面）担当 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【研究者の皆様のキャリアをサポートしませんか？】
研究分野でご活躍される方々の就職を支援する当社で、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーのお仕事をお任せします。
研究者の方々と真摯に向き合い、その方の持つ能力を最大限に引き出し、最適なキャリアパスへと導くやりがいのあるお仕事です。
中途採用では、学部卒の方も80%以上を占めており、大学院出身ではない方も存分にご活躍いただける環境です。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談やヒアリングを実施し、ご希望を丁寧に伺います
・キャリア面談やヒアリングに基づいて、企業様や求人情報をご紹介・ご提案します
研究分野でご活躍される方々の就職を支援する当社で、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーのお仕事をお任せします。
研究者の方々と真摯に向き合い、その方の持つ能力を最大限に引き出し、最適なキャリアパスへと導くやりがいのあるお仕事です。
中途採用では、学部卒の方も80%以上を占めており、大学院出身ではない方も存分にご活躍いただける環境です。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談やヒアリングを実施し、ご希望を丁寧に伺います
・キャリア面談やヒアリングに基づいて、企業様や求人情報をご紹介・ご提案します
【研究者の皆様のキャリアをサポートしませんか？】
研究分野でご活躍される方々の就職を支援する当社で、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーのお仕事をお任せします。
研究者の方々と真摯に向き合い、その方の持つ能力を最大限に引き出し、最適なキャリアパスへと導くやりがいのあるお仕事です。
中途採用では、学部卒の方も80%以上を占めており、大学院出身ではない方も存分にご活躍いただける環境です。
【具体的な業務内容】
研究分野でご活躍される方々の就職を支援する当社で、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーのお仕事をお任せします。
研究者の方々と真摯に向き合い、その方の持つ能力を最大限に引き出し、最適なキャリアパスへと導くやりがいのあるお仕事です。
中途採用では、学部卒の方も80%以上を占めており、大学院出身ではない方も存分にご活躍いただける環境です。
【具体的な業務内容】
【マネージャー候補】カスタマーサクセス 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセスの役割】
受注された企業様を引き継ぎ、採用の成功を目標に、中長期にわたってサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
単なる運用サポートにとどまらず、企業様ごとの採用に関するお悩みを理解し、戦略の立案から改善のご提案まで、一貫して携われるポジションです。
【具体的な業務内容】
・年間の採用スケジュール設計
・スカウトのオンボーディング
・定例MTGの実施（進捗確認や提案）
受注された企業様を引き継ぎ、採用の成功を目標に、中長期にわたってサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
単なる運用サポートにとどまらず、企業様ごとの採用に関するお悩みを理解し、戦略の立案から改善のご提案まで、一貫して携われるポジションです。
【具体的な業務内容】
・年間の採用スケジュール設計
・スカウトのオンボーディング
・定例MTGの実施（進捗確認や提案）
【カスタマーサクセスの役割】
受注された企業様を引き継ぎ、採用の成功を目標に、中長期にわたってサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
単なる運用サポートにとどまらず、企業様ごとの採用に関するお悩みを理解し、戦略の立案から改善のご提案まで、一貫して携われるポジションです。
【具体的な業務内容】
・年間の採用スケジュール設計
・スカウトのオンボーディング
・定例MTGの実施（進捗確認や提案）
受注された企業様を引き継ぎ、採用の成功を目標に、中長期にわたってサポートするカスタマーサクセスのお仕事です。
単なる運用サポートにとどまらず、企業様ごとの採用に関するお悩みを理解し、戦略の立案から改善のご提案まで、一貫して携われるポジションです。
【具体的な業務内容】
・年間の採用スケジュール設計
・スカウトのオンボーディング
・定例MTGの実施（進捗確認や提案）
アカデミア連携担当 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
- 語学力を活かせる
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【大学と連携し、アカリクのブランド向上を目指すポジションです】
大学からのご依頼にお応えし、連携を深めることで、アカリクのブランド向上を目指していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・大学との打ち合わせの調整・実施
・大学への企画提案
・セミナーやワークショップの講師（内容の設計、資料の作成、登壇、実施レポートの作成など）
・キャリアイベントの設計・実施（イベントマネジメントチームと協力し、内容の設計、企業や学生の集客、各種事務作業、当日の司会など）
大学からのご依頼にお応えし、連携を深めることで、アカリクのブランド向上を目指していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・大学との打ち合わせの調整・実施
・大学への企画提案
・セミナーやワークショップの講師（内容の設計、資料の作成、登壇、実施レポートの作成など）
・キャリアイベントの設計・実施（イベントマネジメントチームと協力し、内容の設計、企業や学生の集客、各種事務作業、当日の司会など）
【大学と連携し、アカリクのブランド向上を目指すポジションです】
大学からのご依頼にお応えし、連携を深めることで、アカリクのブランド向上を目指していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・大学との打ち合わせの調整・実施
・大学への企画提案
・セミナーやワークショップの講師（内容の設計、資料の作成、登壇、実施レポートの作成など）
・キャリアイベントの設計・実施（イベントマネジメントチームと協力し、内容の設計、企業や学生の集客、各種事務作業、当日の司会など）
大学からのご依頼にお応えし、連携を深めることで、アカリクのブランド向上を目指していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・大学との打ち合わせの調整・実施
・大学への企画提案
・セミナーやワークショップの講師（内容の設計、資料の作成、登壇、実施レポートの作成など）
・キャリアイベントの設計・実施（イベントマネジメントチームと協力し、内容の設計、企業や学生の集客、各種事務作業、当日の司会など）
【大阪】保育領域／人材派遣のコーディネーター 年収408万円～／賞与年3回／残業平均16h 株式会社ニッソーネット
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 408 ～ 588万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
保育施設と求職者の方々を結びつける、提案営業のお仕事です。
電話での登録から、お仕事が決まった後のサポートまで、一貫して担当していただきます。お客様とスタッフの方、双方とじっくり関係を築きながら、長く寄り添ってサポートできることが、このお仕事の大きな魅力です。
【具体的な業務内容】
・電話登録と、お仕事のご提案
・お仕事の内容や、ご希望の条件を丁寧に伺います。スタッフの方のご要望にぴったり合うお仕事をご紹介します。
・求人獲得のための営業活動
保育施設と求職者の方々を結びつける、提案営業のお仕事です。
電話での登録から、お仕事が決まった後のサポートまで、一貫して担当していただきます。お客様とスタッフの方、双方とじっくり関係を築きながら、長く寄り添ってサポートできることが、このお仕事の大きな魅力です。
【具体的な業務内容】
・電話登録と、お仕事のご提案
・お仕事の内容や、ご希望の条件を丁寧に伺います。スタッフの方のご要望にぴったり合うお仕事をご紹介します。
・求人獲得のための営業活動
【お仕事内容】
保育施設と求職者の方々を結びつける、提案営業のお仕事です。
電話での登録から、お仕事が決まった後のサポートまで、一貫して担当していただきます。
お客様とスタッフの方、双方とじっくり関係を築きながら、長く寄り添ってサポートできることが、このお仕事の大きな魅力です。
【具体的な業務内容】
・電話登録と、お仕事のご提案
・お仕事の内容や、ご希望の条件を丁寧に伺います。
保育施設と求職者の方々を結びつける、提案営業のお仕事です。
電話での登録から、お仕事が決まった後のサポートまで、一貫して担当していただきます。
お客様とスタッフの方、双方とじっくり関係を築きながら、長く寄り添ってサポートできることが、このお仕事の大きな魅力です。
【具体的な業務内容】
・電話登録と、お仕事のご提案
・お仕事の内容や、ご希望の条件を丁寧に伺います。
【マネージャー候補】フィールドセールス 株式会社アカリク
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
【コンサルティングセールス】 クライアントの課題に合わせたサービス立案／リモート／フレックス 株式会社ダイレクトソーシング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
コンサルティングセールスのお仕事を通じて、お客様の採用に関するお困り事をうかがい、最適なサービスをご提案するお仕事です。
【お客様のお困り事をうかがい、必要な要件を定める】
・インサイドセールスが設定した商談にて、経営層や人事のご担当者様から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお困り事をじっくりお聞きします。
・求める人物像や採用の難しさについて、お客様と一緒に考え、何が課題となっているのかを明確にしていきます。
【解決策のご提案とご契約】
・お伺いした内容と、これまでのデータをもとに、お客様のお困り事に合わせた採用の進め方を企画し、ご提案いたします。
【お客様のお困り事をうかがい、必要な要件を定める】
・インサイドセールスが設定した商談にて、経営層や人事のご担当者様から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお困り事をじっくりお聞きします。
・求める人物像や採用の難しさについて、お客様と一緒に考え、何が課題となっているのかを明確にしていきます。
【解決策のご提案とご契約】
・お伺いした内容と、これまでのデータをもとに、お客様のお困り事に合わせた採用の進め方を企画し、ご提案いたします。
コンサルティングセールスのお仕事を通じて、お客様の採用に関するお困り事をうかがい、最適なサービスをご提案するお仕事です。
【お客様のお困り事をうかがい、必要な要件を定める】
・インサイドセールスが設定した商談にて、経営層や人事のご担当者様から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお困り事をじっくりお聞きします。
・求める人物像や採用の難しさについて、お客様と一緒に考え、何が課題となっているのかを明確にしていきます。
【お客様のお困り事をうかがい、必要な要件を定める】
・インサイドセールスが設定した商談にて、経営層や人事のご担当者様から、事業計画や組織の状況に応じた採用のお困り事をじっくりお聞きします。
・求める人物像や採用の難しさについて、お客様と一緒に考え、何が課題となっているのかを明確にしていきます。
【RPO/プロジェクトマネージャー】ミドル～ハイクラス採用代行・戦略立案/フルフレックス◎ エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 900 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトマネージャーの業務内容】
チームを率いて、採用活動の成功を目指しませんか？
採用代行事業におけるプロジェクトマネージャーとして、10名程度のチームを率いて、クライアント企業と連携し、採用プロセスの強化を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
チームを率いて、採用活動の成功を目指しませんか？
採用代行事業におけるプロジェクトマネージャーとして、10名程度のチームを率いて、クライアント企業と連携し、採用プロセスの強化を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
【プロジェクトマネージャーの業務内容】
チームを率いて、採用活動の成功を目指しませんか？
採用代行事業におけるプロジェクトマネージャーとして、10名程度のチームを率いて、クライアント企業と連携し、採用プロセスの強化を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
チームを率いて、採用活動の成功を目指しませんか？
採用代行事業におけるプロジェクトマネージャーとして、10名程度のチームを率いて、クライアント企業と連携し、採用プロセスの強化を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【両面型コンサルタント/日経企業担当】ハイクラス人材紹介/インセン◎/リモート◎/フルフレックス エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の採用支援と求職者の転職活動をサポートする、やりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
企業の採用支援と求職者の転職活動をサポートする、やりがいのある仕事です。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
【仕事内容】
・企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いただきます。
・求職者の方々とじっくり面談し、キャリアプラン実現に向けたサポートを行います。
・求人情報の作成、掲載、応募者管理など、採用活動全般に関わっていただきます。
・企業担当者との関係構築、良好なコミュニケーションを図りながら、採用活動を進めていただきます。
【キャリアコンサルタント】求職者のご支援！ハイクラス人材派遣/リモート・フルフレックス◎ エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 360 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
【仕事内容】
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
このお仕事では、非正規雇用専門のキャリアアドバイザーとして、求職者の方々をサポートしていただきます。
まずは、求職者の方々との関係構築に注力していただきます。
・新規登録者の獲得方法
求職者の方々に当社のサービスを知っていただき、登録していただくための活動です。
具体的には、求人サイトへの掲載、ソーシャルメディアの活用、イベントへの参加など、様々な方法を用いて、求職者の方々を獲得していきます。
【HR】エンジニア採用担当(リクルーター) 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- スタートアップ
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じるエンジニア採用のお仕事】
CTOをはじめとする開発チームの皆様と手を取り合い、会社の目指す姿やプロダクトの未来を一緒に考えながら、エンジニア採用をメインとした人事業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の計画と実行:
・エンジニアの皆様の採用に関する、中長期的な戦略の立案と実行
・採用計画の立案とKPIの設定、目標達成のための活動
・求人票の作成と管理:
・それぞれのポジションに合わせた魅力的な求人票の作成
CTOをはじめとする開発チームの皆様と手を取り合い、会社の目指す姿やプロダクトの未来を一緒に考えながら、エンジニア採用をメインとした人事業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の計画と実行:
・エンジニアの皆様の採用に関する、中長期的な戦略の立案と実行
・採用計画の立案とKPIの設定、目標達成のための活動
・求人票の作成と管理:
・それぞれのポジションに合わせた魅力的な求人票の作成
【やりがいを感じるエンジニア採用のお仕事】
CTOをはじめとする開発チームの皆様と手を取り合い、会社の目指す姿やプロダクトの未来を一緒に考えながら、エンジニア採用をメインとした人事業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の計画と実行:
・エンジニアの皆様の採用に関する、中長期的な戦略の立案と実行
CTOをはじめとする開発チームの皆様と手を取り合い、会社の目指す姿やプロダクトの未来を一緒に考えながら、エンジニア採用をメインとした人事業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の計画と実行:
・エンジニアの皆様の採用に関する、中長期的な戦略の立案と実行
【9/13㈰・1day】キャリアパートナー・法人営業【平均年収612万／創業7年目売上60億円】 株式会社プレックス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 面接1回
- スタートアップ
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆一次選考～内定まで1日でお出しする1day選考会です。
＜一部＞09/13(日) 11:00～14:00／＜二部＞09/13(日) 14:00~17:00
会社説明(30分)＋一次選考～最終選考
【該当ポジション】：①物流キャリアパートナー②製造領域キャリアパートナー③施工管理領域キャリアパートナー④セールス
【業務詳細】 ：①・②・③：面談、求人の提案、日程調整、入社までのフォローをお任せします。
④ ：新規開拓、提案・採用課題のヒアリング、契約までと、その後の採用成功までのサポートをお任せします。
◎これまでのご経験、スキルを加味しご活躍頂きやすいポジションにて選考にお進みいただく予定です。
【入社後】 ：OJTにて業務に慣れていただきます。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。
＜一部＞09/13(日) 11:00～14:00／＜二部＞09/13(日) 14:00~17:00
会社説明(30分)＋一次選考～最終選考
【該当ポジション】：①物流キャリアパートナー②製造領域キャリアパートナー③施工管理領域キャリアパートナー④セールス
【業務詳細】 ：①・②・③：面談、求人の提案、日程調整、入社までのフォローをお任せします。
④ ：新規開拓、提案・採用課題のヒアリング、契約までと、その後の採用成功までのサポートをお任せします。
◎これまでのご経験、スキルを加味しご活躍頂きやすいポジションにて選考にお進みいただく予定です。
【入社後】 ：OJTにて業務に慣れていただきます。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。
◆一次選考～内定まで1日でお出しする1day選考会です。
＜一部＞09/13(日) 11:00～14:00
／＜二部＞09/13(日) 14:00~17:00
会社説明(30分)＋一次選考～最終選考
【該当ポジション】：
①物流キャリアパートナー
＜一部＞09/13(日) 11:00～14:00
／＜二部＞09/13(日) 14:00~17:00
会社説明(30分)＋一次選考～最終選考
【該当ポジション】：
①物流キャリアパートナー
オープンポジション｜営業経験者歓迎！営業支援・人材サービス領域へキャリアを広げる キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
ご経験や適性、ご志向に応じて、営業支援事業または人材サービス事業における各種ポジションをお任せします。
【配属ポジション例】
・人材派遣営業
・キャリアコーディネーター
・人材コーディネーター
・インサイドセールス
・フィールドセールス
【配属ポジション例】
・人材派遣営業
・キャリアコーディネーター
・人材コーディネーター
・インサイドセールス
・フィールドセールス
ご経験や適性、ご志向に応じて、営業支援事業または人材サービス事業における各種ポジションをお任せします。
【配属ポジション例】
・人材派遣営業
・キャリアコーディネーター
・人材コーディネーター
・インサイドセールス
・フィールドセールス
【配属ポジション例】
・人材派遣営業
・キャリアコーディネーター
・人材コーディネーター
・インサイドセールス
・フィールドセールス
人材派遣事業のキャリアコーディネーター／一般（東京・大阪・札幌・仙台・福岡・沖縄） キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事のご紹介】
同社の派遣事業部門で、登録スタッフの皆様にぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・新しくご登録されたスタッフの方との面談を通じて、お仕事をご紹介いたします。
・登録スタッフの皆様のキャリアについて、一緒に考え、サポートいたします。
・登録スタッフの皆様からのお仕事に関するご相談やお問い合わせに対応いたします。
・キャリアアップのためのセミナーや、スタッフの皆様がより満足してお仕事できるよう、様々な企画を立てて実行いたします。
同社の派遣事業部門で、登録スタッフの皆様にぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・新しくご登録されたスタッフの方との面談を通じて、お仕事をご紹介いたします。
・登録スタッフの皆様のキャリアについて、一緒に考え、サポートいたします。
・登録スタッフの皆様からのお仕事に関するご相談やお問い合わせに対応いたします。
・キャリアアップのためのセミナーや、スタッフの皆様がより満足してお仕事できるよう、様々な企画を立てて実行いたします。
【お仕事のご紹介】
同社の派遣事業部門で、登録スタッフの皆様にぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・新しくご登録されたスタッフの方との面談を通じて、お仕事をご紹介いたします。
・登録スタッフの皆様のキャリアについて、一緒に考え、サポートいたします。
同社の派遣事業部門で、登録スタッフの皆様にぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
・新しくご登録されたスタッフの方との面談を通じて、お仕事をご紹介いたします。
・登録スタッフの皆様のキャリアについて、一緒に考え、サポートいたします。
人材派遣事業の広告企画（派遣スタッフ等の集客戦略部門）（一般／上級） キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 350 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■派遣スタッフ/パート・アルバイトの集客を担う広報戦略の立案・実行をお任せするお仕事です！
【お仕事の内容】
総合人材サービス企業である当社の、人材派遣事業における「派遣スタッフさんやパート・アルバイトさん」の採用戦略について、毎週企画を立て、実行後の結果を振り返り、翌週の戦略を考えていただきます。
採用の方法としては、求人媒体や自社メディア、Web広告を幅広く活用し、費用対効果の高い結果を目指していただきます。
上記に加えて、下記の業務もお任せいたします。
・出稿プランの検討
・求人媒体への出稿作業
【お仕事の内容】
総合人材サービス企業である当社の、人材派遣事業における「派遣スタッフさんやパート・アルバイトさん」の採用戦略について、毎週企画を立て、実行後の結果を振り返り、翌週の戦略を考えていただきます。
採用の方法としては、求人媒体や自社メディア、Web広告を幅広く活用し、費用対効果の高い結果を目指していただきます。
上記に加えて、下記の業務もお任せいたします。
・出稿プランの検討
・求人媒体への出稿作業
■派遣スタッフ/パート・アルバイトの集客を担う広報戦略の立案・実行をお任せするお仕事です！
【お仕事の内容】
総合人材サービス企業である当社の、人材派遣事業における「派遣スタッフさんやパート・アルバイトさん」の採用戦略について、毎週企画を立て、実行後の結果を振り返り、翌週の戦略を考えていただきます。
採用の方法としては、求人媒体や自社メディア、Web広告を幅広く活用し、費用対効果の高い結果を目指していただきます。
上記に加えて、下記の業務もお任せいたします。
【お仕事の内容】
総合人材サービス企業である当社の、人材派遣事業における「派遣スタッフさんやパート・アルバイトさん」の採用戦略について、毎週企画を立て、実行後の結果を振り返り、翌週の戦略を考えていただきます。
採用の方法としては、求人媒体や自社メディア、Web広告を幅広く活用し、費用対効果の高い結果を目指していただきます。
上記に加えて、下記の業務もお任せいたします。
【派遣BU】人材派遣事業のキャリアコーディネーター／上級（東京・大阪・札幌・仙台・福岡・沖縄） キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社の人材派遣事業（派遣ビジネスユニット）にて、キャリアコーディネーターとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい派遣スタッフの方や、すでに登録されている派遣スタッフの方へ、ぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。人の成長をサポートできる、やりがいのあるお仕事です。
・まずはスタッフ対応の業務を経験していただきます。
・将来的には、セミナーの企画・運営や、スタッフの皆様がより満足できるような施策の企画・運営もお任せしたいと考えております。
・安定してお仕事を紹介できる仕組み作りや、集客を担当する部署との連携などもお任せする予定です。
同社の人材派遣事業（派遣ビジネスユニット）にて、キャリアコーディネーターとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい派遣スタッフの方や、すでに登録されている派遣スタッフの方へ、ぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。人の成長をサポートできる、やりがいのあるお仕事です。
・まずはスタッフ対応の業務を経験していただきます。
・将来的には、セミナーの企画・運営や、スタッフの皆様がより満足できるような施策の企画・運営もお任せしたいと考えております。
・安定してお仕事を紹介できる仕組み作りや、集客を担当する部署との連携などもお任せする予定です。
【お仕事内容】
同社の人材派遣事業（派遣ビジネスユニット）にて、キャリアコーディネーターとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい派遣スタッフの方や、すでに登録されている派遣スタッフの方へ、ぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。
人の成長をサポートできる、やりがいのあるお仕事です。
同社の人材派遣事業（派遣ビジネスユニット）にて、キャリアコーディネーターとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
・新しい派遣スタッフの方や、すでに登録されている派遣スタッフの方へ、ぴったりのお仕事をご紹介するお仕事です。
人の成長をサポートできる、やりがいのあるお仕事です。
【BPOBU】BPO事業推進・PMO｜業務改善・KPI管理 キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■BPOプロジェクトの推進を支える【PMO】
【お仕事内容】
当社では、民間企業や官公庁に向けて、「事務」「コールセンター」「営業支援」といったBPOサービスを提供しています。今回募集するのは、複数のBPOプロジェクトを横断的に管理し、進行状況、KPI、品質、生産性を管理しながら、業務改善を進めていくPMOのお仕事です。
プロジェクトマネージャーや現場の責任者と協力しながら、以下のようなことを考え、改善を実行していきます。
・【課題発見】「数字が悪くなっている原因はどこにあるのか？」
・【生産性向上】「どうすればもっと生産性を高められるか？」
・【現場の解決】「現場が抱える課題をどう解決していくか？」
・【ノウハウ活用】「他のプロジェクトにも役立つ方法はないか？」
【お仕事内容】
当社では、民間企業や官公庁に向けて、「事務」「コールセンター」「営業支援」といったBPOサービスを提供しています。今回募集するのは、複数のBPOプロジェクトを横断的に管理し、進行状況、KPI、品質、生産性を管理しながら、業務改善を進めていくPMOのお仕事です。
プロジェクトマネージャーや現場の責任者と協力しながら、以下のようなことを考え、改善を実行していきます。
・【課題発見】「数字が悪くなっている原因はどこにあるのか？」
・【生産性向上】「どうすればもっと生産性を高められるか？」
・【現場の解決】「現場が抱える課題をどう解決していくか？」
・【ノウハウ活用】「他のプロジェクトにも役立つ方法はないか？」
■BPOプロジェクトの推進を支える
【PMO】
【お仕事内容】
当社では、民間企業や官公庁に向けて、「事務」「コールセンター」「営業支援」といったBPOサービスを提供しています。今回募集するのは、複数のBPOプロジェクトを横断的に管理し、進行状況、KPI、品質、生産性を管理しながら、業務改善を進めていくPMOのお仕事です。
プロジェクトマネージャーや現場の責任者と協力しながら、以下のようなことを考え、改善を実行していきます。
・【課題発見】「数字が悪くなっている原因はどこにあるのか？」
【PMO】
【お仕事内容】
当社では、民間企業や官公庁に向けて、「事務」「コールセンター」「営業支援」といったBPOサービスを提供しています。今回募集するのは、複数のBPOプロジェクトを横断的に管理し、進行状況、KPI、品質、生産性を管理しながら、業務改善を進めていくPMOのお仕事です。
プロジェクトマネージャーや現場の責任者と協力しながら、以下のようなことを考え、改善を実行していきます。
・【課題発見】「数字が悪くなっている原因はどこにあるのか？」
■【BPOBU】BPOプロジェクト管理マネージャー（上級／首都圏） キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【BPO事業におけるプロジェクト管理・組織マネジメントのお仕事】
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
【BPO事業におけるプロジェクト管理・組織マネジメントのお仕事】
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。
国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。
国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
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内部監査 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
内部監査責任者候補として、内部監査業務及びJ-SOX評価業務をリードいただける方を募集いたします。
【内部監査】
年間監査計画に基づく個別監査計画の策定及び実施に係る一連業務（事前準備・実地調査（インタビュー含む）・報告書作成・経営層への改善提案策定 等）
【J-SOX評価】
内部統制報告書作成・開示までの一連業務（評価範囲の決定（監査法人との調整含む）・文書化の推進・整備評価・運用評価・取締役会用及び開示用報告書作成 等）
【内部監査】
年間監査計画に基づく個別監査計画の策定及び実施に係る一連業務（事前準備・実地調査（インタビュー含む）・報告書作成・経営層への改善提案策定 等）
【J-SOX評価】
内部統制報告書作成・開示までの一連業務（評価範囲の決定（監査法人との調整含む）・文書化の推進・整備評価・運用評価・取締役会用及び開示用報告書作成 等）
内部監査責任者候補として、内部監査業務及びJ-SOX評価業務をリードいただける方を募集いたします。
【内部監査】
年間監査計画に基づく個別監査計画の策定及び実施に係る一連業務
（
事前準備
・実地調査（インタビュー含む）
・報告書作成
【内部監査】
年間監査計画に基づく個別監査計画の策定及び実施に係る一連業務
（
事前準備
・実地調査（インタビュー含む）
・報告書作成
採用コンサルタント（法人営業）【未経験歓迎／住宅手当有／地方就活生特化の人材サポート】 株式会社ナイモノ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
- スタートアップ
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【首都圏の成長企業様をサポートするお仕事です】
このお仕事では、首都圏にある成長企業様の採用活動をサポートしていただきます。企業様のビジネスモデルや強み、事業戦略、採用に関するお困りごと、社風などを丁寧に伺い、共に成長を目指すパートナーとして寄り添うことができます。
【具体的なお仕事内容】
・企業の開拓とアプローチ：
「地方の優秀な人材を求めている企業様」や「採用にお困りの首都圏の成長企業様」へ、お電話やご紹介を通じてご連絡し、お話の機会をいただきます。
・採用に関するヒアリングと分析：
企業様の経営者様や人事ご担当者様から、ビジネスモデル、事業戦略、現在の採用に関するお困りごと、そして「どのような方を（職種・人数・時期）お求めか」を詳しくお聞きし、分析します。
このお仕事では、首都圏にある成長企業様の採用活動をサポートしていただきます。企業様のビジネスモデルや強み、事業戦略、採用に関するお困りごと、社風などを丁寧に伺い、共に成長を目指すパートナーとして寄り添うことができます。
【具体的なお仕事内容】
・企業の開拓とアプローチ：
「地方の優秀な人材を求めている企業様」や「採用にお困りの首都圏の成長企業様」へ、お電話やご紹介を通じてご連絡し、お話の機会をいただきます。
・採用に関するヒアリングと分析：
企業様の経営者様や人事ご担当者様から、ビジネスモデル、事業戦略、現在の採用に関するお困りごと、そして「どのような方を（職種・人数・時期）お求めか」を詳しくお聞きし、分析します。
【首都圏の成長企業様をサポートするお仕事です】
このお仕事では、首都圏にある成長企業様の採用活動をサポートしていただきます。
企業様のビジネスモデルや強み、事業戦略、採用に関するお困りごと、社風などを丁寧に伺い、共に成長を目指すパートナーとして寄り添うことができます。
【具体的なお仕事内容】
・企業の開拓とアプローチ：
このお仕事では、首都圏にある成長企業様の採用活動をサポートしていただきます。
企業様のビジネスモデルや強み、事業戦略、採用に関するお困りごと、社風などを丁寧に伺い、共に成長を目指すパートナーとして寄り添うことができます。
【具体的なお仕事内容】
・企業の開拓とアプローチ：
人事企画職（グループ長候補） 株式会社アーキ・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容の概要】
IPO準備と事業拡大の段階にある当社で、人事制度や組織づくりを担う人事企画のお仕事をお願いいたします。
現在、上場準備に伴い、社内のルールを整えたり、制度をより良くしたりする必要性が高まっております。そのため、このお仕事の専門家を募集することになりました。
【具体的なお仕事内容】
◎IPO準備と事業拡大に合わせて、社員の等級・お給料・評価の制度を計画し、設計し、会社に導入し、運用するお仕事です。
・300名規模のホールディングス全体を対象に、人事の部長と一緒に制度設計から導入、運用まで一貫して携わっていただきます。
・制度が変わることに伴い、就業規則や人事に関するルール、ガイドラインを新しく作ったり、変更したりするお仕事です。
IPO準備と事業拡大の段階にある当社で、人事制度や組織づくりを担う人事企画のお仕事をお願いいたします。
現在、上場準備に伴い、社内のルールを整えたり、制度をより良くしたりする必要性が高まっております。そのため、このお仕事の専門家を募集することになりました。
【具体的なお仕事内容】
◎IPO準備と事業拡大に合わせて、社員の等級・お給料・評価の制度を計画し、設計し、会社に導入し、運用するお仕事です。
・300名規模のホールディングス全体を対象に、人事の部長と一緒に制度設計から導入、運用まで一貫して携わっていただきます。
・制度が変わることに伴い、就業規則や人事に関するルール、ガイドラインを新しく作ったり、変更したりするお仕事です。
【お仕事内容の概要】
IPO準備と事業拡大の段階にある当社で、人事制度や組織づくりを担う人事企画のお仕事をお願いいたします。
現在、上場準備に伴い、社内のルールを整えたり、制度をより良くしたりする必要性が高まっております。そのため、このお仕事の専門家を募集することになりました。
【具体的なお仕事内容】
◎IPO準備と事業拡大に合わせて、社員の等級・お給料・評価の制度を計画し、設計し、会社に導入し、運用するお仕事です。
・300名規模のホールディングス全体を対象に、人事の部長と一緒に制度設計から導入、運用まで一貫して携わっていただきます。
・制度が変わることに伴い、就業規則や人事に関するルール、ガイドラインを新しく作ったり、変更したりするお仕事です。
IPO準備と事業拡大の段階にある当社で、人事制度や組織づくりを担う人事企画のお仕事をお願いいたします。
現在、上場準備に伴い、社内のルールを整えたり、制度をより良くしたりする必要性が高まっております。そのため、このお仕事の専門家を募集することになりました。
【具体的なお仕事内容】
◎IPO準備と事業拡大に合わせて、社員の等級・お給料・評価の制度を計画し、設計し、会社に導入し、運用するお仕事です。
・300名規模のホールディングス全体を対象に、人事の部長と一緒に制度設計から導入、運用まで一貫して携わっていただきます。
・制度が変わることに伴い、就業規則や人事に関するルール、ガイドラインを新しく作ったり、変更したりするお仕事です。
人事企画職（エキスパート） 株式会社アーキ・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の成長と上場準備を支える人事企画のお仕事です。
【具体的な業務内容】
IPO準備と事業拡大に合わせた人事制度の企画・設計・導入・運用をお任せします。
・等級制度、報酬制度、評価制度の企画から運用まで、一貫して携わっていただきます。
・300名規模のグループ全体を対象に、人事部長と一緒に制度づくりを進めます。
・制度変更に伴う就業規則や人事関連規定、ガイドラインの作成・改訂を行います。
・人事データの分析やシミュレーションを通じて、より良い制度を検討します。
会社の成長と上場準備を支える人事企画のお仕事です。
【具体的な業務内容】
IPO準備と事業拡大に合わせた人事制度の企画・設計・導入・運用をお任せします。
・等級制度、報酬制度、評価制度の企画から運用まで、一貫して携わっていただきます。
・300名規模のグループ全体を対象に、人事部長と一緒に制度づくりを進めます。
・制度変更に伴う就業規則や人事関連規定、ガイドラインの作成・改訂を行います。
・人事データの分析やシミュレーションを通じて、より良い制度を検討します。
【お仕事内容】
会社の成長と上場準備を支える人事企画のお仕事です。
【具体的な業務内容】
IPO準備と事業拡大に合わせた人事制度の企画・設計・導入・運用をお任せします。
・等級制度、報酬制度、評価制度の企画から運用まで、一貫して携わっていただきます。
・300名規模のグループ全体を対象に、人事部長と一緒に制度づくりを進めます。
・制度変更に伴う就業規則や人事関連規定、ガイドラインの作成・改訂を行います。
会社の成長と上場準備を支える人事企画のお仕事です。
【具体的な業務内容】
IPO準備と事業拡大に合わせた人事制度の企画・設計・導入・運用をお任せします。
・等級制度、報酬制度、評価制度の企画から運用まで、一貫して携わっていただきます。
・300名規模のグループ全体を対象に、人事部長と一緒に制度づくりを進めます。
・制度変更に伴う就業規則や人事関連規定、ガイドラインの作成・改訂を行います。
メディア営業【昇給・昇格機会年4回／年間休日122日以上】 株式会社キャリアデザインセンター
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 428 ～ 518万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■キャリアを考える方へ、最適な一歩を提案しませんか？
【お仕事内容】
キャリア向け転職サイト「type」や女性向け転職サイト「女の転職type」の提案営業を募集しております。
このお仕事では、企業様の採用活動を成功に導くため、一貫したサポートを提供します。
・【アポイントの取得】
まず、お客様からお打ち合わせのお約束をいただきます。
【お仕事内容】
キャリア向け転職サイト「type」や女性向け転職サイト「女の転職type」の提案営業を募集しております。
このお仕事では、企業様の採用活動を成功に導くため、一貫したサポートを提供します。
・【アポイントの取得】
まず、お客様からお打ち合わせのお約束をいただきます。
■キャリアを考える方へ、最適な一歩を提案しませんか？
【お仕事内容】
キャリア向け転職サイト「type」や女性向け転職サイト「女の転職type」の提案営業を募集しております。
このお仕事では、企業様の採用活動を成功に導くため、一貫したサポートを提供します。
・【アポイントの取得】
まず、お客様からお打ち合わせのお約束をいただきます。
【お仕事内容】
キャリア向け転職サイト「type」や女性向け転職サイト「女の転職type」の提案営業を募集しております。
このお仕事では、企業様の採用活動を成功に導くため、一貫したサポートを提供します。
・【アポイントの取得】
まず、お客様からお打ち合わせのお約束をいただきます。
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