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非公開求人とは
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新規支社立ち上げ営業メンバー
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市西区 名駅2-... 愛知県 名古屋市西区 名駅2-27-... |
| 必要な経験 | - 法人営業の実務経験1年以上 - 社内外との円滑なコミュニケーションが取れること 経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■お客様の採用活動をサポートするお仕事
【業務内容】
・お客様の採用活動に関するコンサルテーション
自社のサービスだけでなく、お客様の課題解決のために様々な方法をご提案いただけます。
・対象サービスの顧客開拓
既存のお客様へのご提案もございますが、新しくお取引を始めるお客様の開拓が中心となります。
必要に応じて、お客様のリストアップからお願いする場合がございます。
・新しいサービスの販売と運用
【業務内容】
・お客様の採用活動に関するコンサルテーション
自社のサービスだけでなく、お客様の課題解決のために様々な方法をご提案いただけます。
・対象サービスの顧客開拓
既存のお客様へのご提案もございますが、新しくお取引を始めるお客様の開拓が中心となります。
必要に応じて、お客様のリストアップからお願いする場合がございます。
・新しいサービスの販売と運用
■お客様の採用活動をサポートするお仕事
【業務内容】
・お客様の採用活動に関するコンサルテーション
自社のサービスだけでなく、お客様の課題解決のために様々な方法をご提案いただけます。
・対象サービスの顧客開拓
【業務内容】
・お客様の採用活動に関するコンサルテーション
自社のサービスだけでなく、お客様の課題解決のために様々な方法をご提案いただけます。
・対象サービスの顧客開拓
プロジェクトマネージャー(中途事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 430.1~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 複数の関係者が関わるプロジェクトを、スケジュール通りに完遂させた経験(業界不問)。 - 進行スケジュールの設計や計画通りの業務進行経験 - 関係者への業務ディレクション/進捗管理経験 - Excel/PowerPoint/Wordなどでの企画・提案資料作成の実務経験 ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
【担当いただくお仕事について】
プロジェクトの方向性を決めるところから、実際にお仕事を進めていくところまで、幅広くお任せいたします。
プロジェクトの内容はたくさんありますので、これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちに合わせて、担当するお仕事を決めていきます。
【具体的なお仕事内容】
・新しいイベントや動画のアイデアを考えること
・動画やイベントを作る過程で、現場での指示出し、撮影、編集など、コンテンツ制作の各段階をリードし、プロジェクト全体を管理すること
・お仕事の流れを作り、それを運用し、将来的に規模が大きくなっても対応できるように仕組みを整えること
プロジェクトの方向性を決めるところから、実際にお仕事を進めていくところまで、幅広くお任せいたします。
プロジェクトの内容はたくさんありますので、これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちに合わせて、担当するお仕事を決めていきます。
【具体的なお仕事内容】
・新しいイベントや動画のアイデアを考えること
・動画やイベントを作る過程で、現場での指示出し、撮影、編集など、コンテンツ制作の各段階をリードし、プロジェクト全体を管理すること
・お仕事の流れを作り、それを運用し、将来的に規模が大きくなっても対応できるように仕組みを整えること
【担当いただくお仕事について】
プロジェクトの方向性を決めるところから、実際にお仕事を進めていくところまで、幅広くお任せいたします。
プロジェクトの内容はたくさんありますので、これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちに合わせて、担当するお仕事を決めていきます。
【具体的なお仕事内容】
・新しいイベントや動画のアイデアを考えること
・動画やイベントを作る過程で、現場での指示出し、撮影、編集など、コンテンツ制作の各段階をリードし、プロジェクト全体を管理すること
・お仕事の流れを作り、それを運用し、将来的に規模が大きくなっても対応できるように仕組みを整えること
プロジェクトの方向性を決めるところから、実際にお仕事を進めていくところまで、幅広くお任せいたします。
プロジェクトの内容はたくさんありますので、これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちに合わせて、担当するお仕事を決めていきます。
【具体的なお仕事内容】
・新しいイベントや動画のアイデアを考えること
・動画やイベントを作る過程で、現場での指示出し、撮影、編集など、コンテンツ制作の各段階をリードし、プロジェクト全体を管理すること
・お仕事の流れを作り、それを運用し、将来的に規模が大きくなっても対応できるように仕組みを整えること
【東京・未経験歓迎】中途採用リクルーター(RPO)/企業の採用成功を支援するプロフェッショナル
レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420~560万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 北新宿2-21... 東京都 新宿区 北新宿2-21-1新... |
| 必要な経験 | <MUST> ・正社員としての就業経験3年以上 ・基礎的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・自身の担当業務で発生した課題に対し、原因を特定し改善に向けて行動した経験 ・周囲と協力しながら、スピード感を持って業務を進められる方 ・クライアントの事業や採用に強い関心を持てる方 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 ※残業はプロジェクトにより異なります。 ※2024年度平均残業実績:29.2h |
業務内容
■レジェンダ・コーポレーションで、企業の成長を支えるリクルーターとして活躍しませんか?
【会社のミッション】
・レジェンダ・コーポレーションは、企業の成長に不可欠な「人材採用」と「人事労務」の領域で、お客様のビジネス変革と持続的な成長をサポートしています。
・今回募集するポジションは、お客様企業のリクルーターとして、日々の候補者対応から採用戦略の立案・実行までを一貫して担当する重要な役割です。
【期待する役割とミッション】
・お客様企業の中途採用活動をサポートするリクルーターとして、採用業務全般をお任せします。
【会社のミッション】
・レジェンダ・コーポレーションは、企業の成長に不可欠な「人材採用」と「人事労務」の領域で、お客様のビジネス変革と持続的な成長をサポートしています。
・今回募集するポジションは、お客様企業のリクルーターとして、日々の候補者対応から採用戦略の立案・実行までを一貫して担当する重要な役割です。
【期待する役割とミッション】
・お客様企業の中途採用活動をサポートするリクルーターとして、採用業務全般をお任せします。
■レジェンダ・コーポレーションで、企業の成長を支えるリクルーターとして活躍しませんか?
【会社のミッション】
・レジェンダ・コーポレーションは、企業の成長に不可欠な「人材採用」と「人事労務」の領域で、お客様のビジネス変革と持続的な成長をサポートしています。
・今回募集するポジションは、お客様企業のリクルーターとして、日々の候補者対応から採用戦略の立案・実行までを一貫して担当する重要な役割です。
【期待する役割とミッション】
【会社のミッション】
・レジェンダ・コーポレーションは、企業の成長に不可欠な「人材採用」と「人事労務」の領域で、お客様のビジネス変革と持続的な成長をサポートしています。
・今回募集するポジションは、お客様企業のリクルーターとして、日々の候補者対応から採用戦略の立案・実行までを一貫して担当する重要な役割です。
【期待する役割とミッション】
【東京・即戦力】【人事労務コンサルタント】人事労務管理を通じた企業の成長戦略支援/プロジェクトマネー
レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 510~620万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 北新宿2-21... 東京都 新宿区 北新宿2-21-1新... |
| 必要な経験 | <MUST> ・正社員としての就業経験5年以上 ・業務アウトソーシング、シェアードサービス、または業務受託プロジェクトでの業務経験 ・プロジェクト進行管理(スケジュール・タスク・リソース・品質)の実務経験 ・自分なりの工夫で課題を解決することで成果を上げたご経験 ・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて行動したご経験 ・顧客折衝・報告・課題解決をリードした経験 【求める人物像】 ・レジェンダのミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方 ・人事業務を通して社会に価値提供することに意欲がある方 ・新しい物事にアンテナをはり、既存の枠組みにとらわれない考えができる方 ・データを元に論理的に考え、戦略・計画を推進できる方 ・目標達成に向けて貪欲に取り組める方 ・チームでより大きな成果を生み出すことに興味のある方 ・チームメンバーに寄り添い、個に合わせた成長の後押しができる方 ・当社の更なる成長に向けて、共に事業拡大を目指していただける方 ・主体的に動くことができ、上下関係なく躊躇なく質問/意見を言うことができる方 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 ※1:残業はプロジェクトにより異なります。 ※2:残業平均は23.5時間/月(2024年度実績) |
業務内容
【人事労務BPOプロジェクトマネージャー】
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
・複数クライアントのBPO運用案件を統括します
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
・複数クライアントのBPO運用案件を統括します
【人事労務BPOプロジェクトマネージャー】
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
■プロジェクトマネージャーとして、人事労務のBPOを推進しませんか?
クライアント企業の人事労務業務を安定的かつ高品質に運用しながら、業務プロセスの最適化と継続的な改善をリードする大切な役割です。BPOプロジェクトマネージャーは、単なる運用管理者ではなく、クライアントの人事部門の「戦略的パートナー」として、業務効率化・品質向上・組織成長を実現する役割を担います。システム導入後の運用フェーズを通じて、クライアントの人事部門がより付加価値の高い業務に集中できる環境を創り出すことがミッションです。BPOプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の人事労務業務を受託運用するチームを率いて、プロジェクトの円滑な遂行と継続的な改善を担当していただきます。
◆具体的な業務内容
【プロジェクトマネジメント】
BPマネジメント部(東京グループ)※限定正社員
株式会社スタッフサービス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 449万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町8... 東京都 千代田区 神田練塀町85 J... |
| 必要な経験 | ・OAスキル(Excel:SUM・IF、PowerPoint:社内向けスライド作成) |
| 平均残業時間 | 10時間/月 フレックスタイム制度 *コアタイムなし *標準労働7.5時間/フレキシブルタイム7:00〜22:00 |
業務内容
【お仕事内容】
人材紹介や派遣のお仕事に関する、電話対応を行うオペレーターさんのマネジメントをお願いいたします。社内でのコミュニケーションが得意な方にぴったりの案件です。
【具体的な業務内容】
・20名ほどのオペレーターさんへ、お電話いただく案件の割り当てを行います。
・オペレーターさんが案件を獲得された際、どの営業部署へ繋ぐかの割り当てや連絡をお願いします。
人材紹介や派遣のお仕事に関する、電話対応を行うオペレーターさんのマネジメントをお願いいたします。社内でのコミュニケーションが得意な方にぴったりの案件です。
【具体的な業務内容】
・20名ほどのオペレーターさんへ、お電話いただく案件の割り当てを行います。
・オペレーターさんが案件を獲得された際、どの営業部署へ繋ぐかの割り当てや連絡をお願いします。
【お仕事内容】
人材紹介や派遣のお仕事に関する、電話対応を行うオペレーターさんのマネジメントをお願いいたします。社内でのコミュニケーションが得意な方にぴったりの案件です。
【具体的な業務内容】
・20名ほどのオペレーターさんへ、お電話いただく案件の割り当てを行います。
・オペレーターさんが案件を獲得された際、どの営業部署へ繋ぐかの割り当てや連絡をお願いします。
【詳細なお願いしたいこと】
人材紹介や派遣のお仕事に関する、電話対応を行うオペレーターさんのマネジメントをお願いいたします。社内でのコミュニケーションが得意な方にぴったりの案件です。
【具体的な業務内容】
・20名ほどのオペレーターさんへ、お電話いただく案件の割り当てを行います。
・オペレーターさんが案件を獲得された際、どの営業部署へ繋ぐかの割り当てや連絡をお願いします。
【詳細なお願いしたいこと】
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セールス
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 太子堂4-1... 東京都 世田谷区 太子堂4-1-1 ... |
| 必要な経験 | ・法人向け提案営業(5年以上)またはコンサルティング(2年以上) ・業務プロセスや課題構造を整理・提案できる論理的思考力 ・顧客/社内関係者との円滑なコミュニケーション力 ・CRMや営業支援ツール(SFAなど)の活用経験・基本理解 ■求める人物像 ・顧客の事業に深く入り込む"ビジネスパートナー志向"のある方 ・数字だけでない価値提供にやりがいを感じる方 ・プロセス設計や業務改善に興味を持ち、構造化して考える力がある方 ・最新テックや様々な変化を歓迎し、柔軟に適応しながら自走できる方 ・チームで成果を出すことに喜びを感じる方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【BtoB企業の成長をサポートする提案営業のお仕事です】
BtoB企業の収益アップをお手伝いする「レベニュープロセス/レベニューオペレーション」の全体最適化を軸に、コンサルティングやアウトソーシング、テクノロジー導入・開発といったサービスの提案営業を担当していただきます。
単にプロダクトを導入するだけでなく、マーケティング、セールス、カスタマーサクセスが連携した収益構造の設計・改善を支援する、パートナーシップ型のセールスです。
■レベニュープロセス/オペレーションの理解と改善提案
・お客様のマーケティング、セールス、カスタマーサクセスにわたる業務プロセスを丁寧にヒアリングし、見える化します。
・商談の段階やお客様との接点に応じた課題を見つけ出し、改善策をご提案します。
・プロセスの設計、KPIの設定、業務フローの再構築をサポートします。
BtoB企業の収益アップをお手伝いする「レベニュープロセス/レベニューオペレーション」の全体最適化を軸に、コンサルティングやアウトソーシング、テクノロジー導入・開発といったサービスの提案営業を担当していただきます。
単にプロダクトを導入するだけでなく、マーケティング、セールス、カスタマーサクセスが連携した収益構造の設計・改善を支援する、パートナーシップ型のセールスです。
■レベニュープロセス/オペレーションの理解と改善提案
・お客様のマーケティング、セールス、カスタマーサクセスにわたる業務プロセスを丁寧にヒアリングし、見える化します。
・商談の段階やお客様との接点に応じた課題を見つけ出し、改善策をご提案します。
・プロセスの設計、KPIの設定、業務フローの再構築をサポートします。
【BtoB企業の成長をサポートする提案営業のお仕事です】
BtoB企業の収益アップをお手伝いする「レベニュープロセス/レベニューオペレーション」の全体最適化を軸に、コンサルティングやアウトソーシング、テクノロジー導入・開発といったサービスの提案営業を担当していただきます。
単にプロダクトを導入するだけでなく、マーケティング、セールス、カスタマーサクセスが連携した収益構造の設計・改善を支援する、パートナーシップ型のセールスです。
■レベニュープロセス/オペレーションの理解と改善提案
・お客様のマーケティング、セールス、カスタマーサクセスにわたる業務プロセスを丁寧にヒアリングし、見える化します。
・商談の段階やお客様との接点に応じた課題を見つけ出し、改善策をご提案します。
・プロセスの設計、KPIの設定、業務フローの再構築をサポートします。
BtoB企業の収益アップをお手伝いする「レベニュープロセス/レベニューオペレーション」の全体最適化を軸に、コンサルティングやアウトソーシング、テクノロジー導入・開発といったサービスの提案営業を担当していただきます。
単にプロダクトを導入するだけでなく、マーケティング、セールス、カスタマーサクセスが連携した収益構造の設計・改善を支援する、パートナーシップ型のセールスです。
■レベニュープロセス/オペレーションの理解と改善提案
・お客様のマーケティング、セールス、カスタマーサクセスにわたる業務プロセスを丁寧にヒアリングし、見える化します。
・商談の段階やお客様との接点に応じた課題を見つけ出し、改善策をご提案します。
・プロセスの設計、KPIの設定、業務フローの再構築をサポートします。
営業
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | - 社会人経験2年以上 - 社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが身についていること - ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
【新しい挑戦を一緒にしませんか?】
企業の成長に欠かせない「人材採用」。創業から5年で新卒市場をリードするクチコミサービスを築き上げた同社で、新しい「中途採用向けスカウトサービス」のセールス職を募集しています。
【お仕事内容】
・新しいスカウトサービスの顧客を開拓するお仕事です
・新しいサービスの販売と運用を担当していただきます
・お客様の採用活動をサポートし、良いアドバイスを提供します
・お客様がサービスをご利用いただいた後のサポートも行います
企業の成長に欠かせない「人材採用」。創業から5年で新卒市場をリードするクチコミサービスを築き上げた同社で、新しい「中途採用向けスカウトサービス」のセールス職を募集しています。
【お仕事内容】
・新しいスカウトサービスの顧客を開拓するお仕事です
・新しいサービスの販売と運用を担当していただきます
・お客様の採用活動をサポートし、良いアドバイスを提供します
・お客様がサービスをご利用いただいた後のサポートも行います
【新しい挑戦を一緒にしませんか?】
企業の成長に欠かせない「人材採用」。創業から5年で新卒市場をリードするクチコミサービスを築き上げた同社で、新しい「中途採用向けスカウトサービス」のセールス職を募集しています。
【お仕事内容】
・新しいスカウトサービスの顧客を開拓するお仕事です
・新しいサービスの販売と運用を担当していただきます
・お客様の採用活動をサポートし、良いアドバイスを提供します
・お客様がサービスをご利用いただいた後のサポートも行います
企業の成長に欠かせない「人材採用」。創業から5年で新卒市場をリードするクチコミサービスを築き上げた同社で、新しい「中途採用向けスカウトサービス」のセールス職を募集しています。
【お仕事内容】
・新しいスカウトサービスの顧客を開拓するお仕事です
・新しいサービスの販売と運用を担当していただきます
・お客様の採用活動をサポートし、良いアドバイスを提供します
・お客様がサービスをご利用いただいた後のサポートも行います
フィールドセールス(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 営業経験1年以上(業界不問) - 社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが身についていること ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
■【お仕事内容】
クライアントの採用に関するお悩み事を解決するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当するお客様の採用に関する課題を分析します。(口コミ情報や競合他社の状況、学生さんの動向など、同社独自の情報を活用いたします。)
・ワンキャリアが提供する様々な採用支援サービス(求人広告、スカウト、イベント、動画、合同説明会、人材紹介、DXツールなど、たくさんのサービスがあります)の中から、お客様にぴったりのサービスを選んでご提案します。
【担当について】
クライアントの採用に関するお悩み事を解決するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当するお客様の採用に関する課題を分析します。(口コミ情報や競合他社の状況、学生さんの動向など、同社独自の情報を活用いたします。)
・ワンキャリアが提供する様々な採用支援サービス(求人広告、スカウト、イベント、動画、合同説明会、人材紹介、DXツールなど、たくさんのサービスがあります)の中から、お客様にぴったりのサービスを選んでご提案します。
【担当について】
■
【お仕事内容】
クライアントの採用に関するお悩み事を解決するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当するお客様の採用に関する課題を分析します。(口コミ情報や競合他社の状況、学生さんの動向など、同社独自の情報を活用いたします。)
【お仕事内容】
クライアントの採用に関するお悩み事を解決するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・担当するお客様の採用に関する課題を分析します。(口コミ情報や競合他社の状況、学生さんの動向など、同社独自の情報を活用いたします。)
事業戦略マネージャー(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800~1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ・事業戦略の策定および実行のご経験を2年以上 ・戦略 / 戦術をKPIに落とし込み、管掌領域の成果をリードしたご経験 ・管掌領域全体および領域を横断したプロジェクトをリードし、高い成果・変革に繋げてきたご経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
これまでのご経験やスキルに合わせて、下記5つの項目の中から、一部または全てのお仕事をお任せいたします。
1)事業戦略の策定と推進
・会社全体の戦略を理解し、事業が進むべき方向を明確にします。
・営業、製品開発、マーケティングなどの各部門の責任者の方々と協力し、事業戦略や事業計画を作成します。
・計画が確実に実行されるよう、具体的な実行プランを立て、その進捗を継続的に見守ります。
これまでのご経験やスキルに合わせて、下記5つの項目の中から、一部または全てのお仕事をお任せいたします。
1)事業戦略の策定と推進
・会社全体の戦略を理解し、事業が進むべき方向を明確にします。
・営業、製品開発、マーケティングなどの各部門の責任者の方々と協力し、事業戦略や事業計画を作成します。
・計画が確実に実行されるよう、具体的な実行プランを立て、その進捗を継続的に見守ります。
【お仕事内容】
これまでのご経験やスキルに合わせて、下記5つの項目の中から、一部または全てのお仕事をお任せいたします。
1)事業戦略の策定と推進
・会社全体の戦略を理解し、事業が進むべき方向を明確にします。
・営業、製品開発、マーケティングなどの各部門の責任者の方々と協力し、事業戦略や事業計画を作成します。
・計画が確実に実行されるよう、具体的な実行プランを立て、その進捗を継続的に見守ります。
これまでのご経験やスキルに合わせて、下記5つの項目の中から、一部または全てのお仕事をお任せいたします。
1)事業戦略の策定と推進
・会社全体の戦略を理解し、事業が進むべき方向を明確にします。
・営業、製品開発、マーケティングなどの各部門の責任者の方々と協力し、事業戦略や事業計画を作成します。
・計画が確実に実行されるよう、具体的な実行プランを立て、その進捗を継続的に見守ります。
採用支援コンサルタント(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 顧客折衝経験2年以上(販売サービス業界含む) - 自分と異なるタイプ(年齢、職種、考え方)の相手とも円滑なコミュニケーションをとれる方 - 目の前のタスクや数字に対し、最後まで手を動かし、やり遂げる責任感がある方 - 事務処理、数値入力など、細かく正確なタスクを厭わず対応できる方 ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
■データ分析とPDCAサイクルを通じて、採用活動を成功へと導くお仕事です!
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報(掲載状況、応募数、選考通過率など)の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
■業務フローの設計と効率化を通じて、スムーズな運用をサポートするお仕事です!
【効率的な運用フローの構築】
・社内で利用できるSlack、Notion、Google Workspaceなどのデジタルツールを上手に活用し、部署間の情報共有の非効率さや手作業を減らします。
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報(掲載状況、応募数、選考通過率など)の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
■業務フローの設計と効率化を通じて、スムーズな運用をサポートするお仕事です!
【効率的な運用フローの構築】
・社内で利用できるSlack、Notion、Google Workspaceなどのデジタルツールを上手に活用し、部署間の情報共有の非効率さや手作業を減らします。
■データ分析とPDCAサイクルを通じて、採用活動を成功へと導くお仕事です!
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報(掲載状況、応募数、選考通過率など)の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」
「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
【データに基づいた改善提案】
・クライアントの求人情報(掲載状況、応募数、選考通過率など)の数値を毎週、毎月確認し、どこに課題があるのかを丁寧に特定します。
・「この求人票の内容を変更すれば、応募が増えるかもしれません」
「選考のプロセスを短くすることで、より多くの方に興味を持っていただけるでしょう」といった、具体的な改善策をクライアントへ提案し、一緒に実行していきます。
・提案し実行した施策の効果をデータでしっかりと追いかけ、採用がうまくいくまで、あきらめずに改善を繰り返していきます。
マーケティング戦略企画(MKD)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 624~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | - 複数の事業を跨ぐ投資の意思決定支援や管理経験がある - マーケティングを起点に営業やその他部門と調整をして、事業の生産性向上、付加価値の創出に関わっている - プロジェクトベースで進行する案件の戦略〜実行までを責任者として担当した経験がある |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
■お仕事内容
【具体的な業務】
・経営層への報告業務
・中長期的な戦略の計画と実施
・商品戦略の立案、および関連部署と協力しながらの技術活用提案
・プロジェクトベースでの業務も多く発生します
【具体的な業務】
・経営層への報告業務
・中長期的な戦略の計画と実施
・商品戦略の立案、および関連部署と協力しながらの技術活用提案
・プロジェクトベースでの業務も多く発生します
■お仕事内容
【具体的な業務】
・経営層への報告業務
・中長期的な戦略の計画と実施
・商品戦略の立案、および関連部署と協力しながらの技術活用提案
・プロジェクトベースでの業務も多く発生します
【具体的な業務】
・経営層への報告業務
・中長期的な戦略の計画と実施
・商品戦略の立案、および関連部署と協力しながらの技術活用提案
・プロジェクトベースでの業務も多く発生します
フィールドセールスマネージャー(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 営業組織(メンバー2人以上)のマネジメント経験2年以上 - 人材関連事業/インターネットサービス事業/ネット広告事業に関わった経験 但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
■お仕事内容
【チームを導く営業戦略と実行】
・営業目標の設定から、新しい販売経路の開拓まで、チームの営業戦略を一緒に考え、実行していきましょう。
【組織とメンバーの成長をサポート】
・チームの組織運営や、目標達成に向けた進捗管理をお願いします。
・各マネージャーには2〜5名のメンバーがおり、その成長を温かく見守り、育成をサポートしていただきます。
【お客様の採用を成功に導く】
・お客様の採用に関するお困りごとを、クチコミ情報や競合他社の状況、学生さんの動向など、同社ならではの情報を活用して深く分析します。
【チームを導く営業戦略と実行】
・営業目標の設定から、新しい販売経路の開拓まで、チームの営業戦略を一緒に考え、実行していきましょう。
【組織とメンバーの成長をサポート】
・チームの組織運営や、目標達成に向けた進捗管理をお願いします。
・各マネージャーには2〜5名のメンバーがおり、その成長を温かく見守り、育成をサポートしていただきます。
【お客様の採用を成功に導く】
・お客様の採用に関するお困りごとを、クチコミ情報や競合他社の状況、学生さんの動向など、同社ならではの情報を活用して深く分析します。
■お仕事内容
【チームを導く営業戦略と実行】
・営業目標の設定から、新しい販売経路の開拓まで、チームの営業戦略を一緒に考え、実行していきましょう。
【組織とメンバーの成長をサポート】
【チームを導く営業戦略と実行】
・営業目標の設定から、新しい販売経路の開拓まで、チームの営業戦略を一緒に考え、実行していきましょう。
【組織とメンバーの成長をサポート】
パートナーセールス(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ・法人営業、または、代理店営業経験2年以上 ・社内外との円滑なコミュニケーションが取れること ※経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制※11時-16時コアタイム |
業務内容
■パートナー様と共に価値を最大化するお仕事です
私たちは、パートナー様との協業を通じて、価値を最大限に高めることを目指しています。パートナー企業様(販売代理店ご担当者様)と深く連携し、採用DXサービス「ワンキャリア」を一緒に広めていただくため、以下のお仕事をお願いいたします。
1. 【パートナービジネス戦略の企画・推進】
こちらは、ご自身の判断で積極的に進めていただくことを期待しています。
・事業計画の策定:パートナー企業の特性や市場のニーズを考慮し、年間の営業計画や販売戦略を立て、実行していただきます。
・具体的な内容:営業目標の設定、販路を広げる戦略、ターゲットとなるお客様への共同でのコミュニケーション戦略の立案などです。
・販売モデルの最適化:収益を最大限にするため、パートナー様との共同販売モデルやインセンティブ設計について、提案や改善を行っていただきます。
私たちは、パートナー様との協業を通じて、価値を最大限に高めることを目指しています。パートナー企業様(販売代理店ご担当者様)と深く連携し、採用DXサービス「ワンキャリア」を一緒に広めていただくため、以下のお仕事をお願いいたします。
1. 【パートナービジネス戦略の企画・推進】
こちらは、ご自身の判断で積極的に進めていただくことを期待しています。
・事業計画の策定:パートナー企業の特性や市場のニーズを考慮し、年間の営業計画や販売戦略を立て、実行していただきます。
・具体的な内容:営業目標の設定、販路を広げる戦略、ターゲットとなるお客様への共同でのコミュニケーション戦略の立案などです。
・販売モデルの最適化:収益を最大限にするため、パートナー様との共同販売モデルやインセンティブ設計について、提案や改善を行っていただきます。
■パートナー様と共に価値を最大化するお仕事です
私たちは、パートナー様との協業を通じて、価値を最大限に高めることを目指しています。パートナー企業様(販売代理店ご担当者様)と深く連携し、採用DXサービス「ワンキャリア」を一緒に広めていただくため、以下のお仕事をお願いいたします。
1. 【パートナービジネス戦略の企画・推進】
こちらは、ご自身の判断で積極的に進めていただくことを期待しています。
・事業計画の策定:パートナー企業の特性や市場のニーズを考慮し、年間の営業計画や販売戦略を立て、実行していただきます。
私たちは、パートナー様との協業を通じて、価値を最大限に高めることを目指しています。パートナー企業様(販売代理店ご担当者様)と深く連携し、採用DXサービス「ワンキャリア」を一緒に広めていただくため、以下のお仕事をお願いいたします。
1. 【パートナービジネス戦略の企画・推進】
こちらは、ご自身の判断で積極的に進めていただくことを期待しています。
・事業計画の策定:パートナー企業の特性や市場のニーズを考慮し、年間の営業計画や販売戦略を立て、実行していただきます。
中途キャリア支援部 (リクルーティングアナリスト)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 下記のようなご経験のいずれかをお持ちの方を想定。 ・例1)人材紹介事業でのマネジメント / 事業責任者経験のある方 - ハイクラス人材、若手×ハイポテンシャル人材の領域での事業経験がある方は歓迎 ・例2)HR領域での営業組織のマネジメント経験のある方 ・例3)メガベンチャー~スタートアップなど成長企業での営業組織のマネジメント経験のある方 - HR領域でなくとも組織拡大するフェーズでマネジメント経験されてきた方は歓迎 ・例4)事業/組織課題の解決に関するプロジェクトリード経験のある方 - 仮に営業経験/マネジメント経験が無くともハイポテンシャルで情熱をお持ちの方は歓迎 なお、経験年数よりも、経験の深さやそこで得た学び、スキル、パーソナリティを重視します。 1~3のマネジメント経験については、肩書きベースでマネージャーいかずとも、チームリーダーとしてメンバー育成・業務マネジメントの支援経験があれば一度ご応募ください。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【中途採用支援の要となるリクルーティングアナリストのお仕事】
私たちは、中途キャリア事業の成長を支え、組織をリードしてくださるリクルーティングアナリストの方を募集しています。
【リクルーティングアナリストとは?】
ワンキャリアが持つ独自の3つの強みを活かし、キャリアや転職に関するデータと深い知識を用いて、求職者の方々が本当に望むキャリア支援を実現するお仕事です。
【ワンキャリア独自の3つの強み】
・転職体験談、選考体験談、企業クチコミ、年収レポート、業界や職種の有識者インタビュー、リサーチ情報など、多様な情報源から確かな情報を得られる「キャリアデータと業界の先端知識」
私たちは、中途キャリア事業の成長を支え、組織をリードしてくださるリクルーティングアナリストの方を募集しています。
【リクルーティングアナリストとは?】
ワンキャリアが持つ独自の3つの強みを活かし、キャリアや転職に関するデータと深い知識を用いて、求職者の方々が本当に望むキャリア支援を実現するお仕事です。
【ワンキャリア独自の3つの強み】
・転職体験談、選考体験談、企業クチコミ、年収レポート、業界や職種の有識者インタビュー、リサーチ情報など、多様な情報源から確かな情報を得られる「キャリアデータと業界の先端知識」
【中途採用支援の要となるリクルーティングアナリストのお仕事】
私たちは、中途キャリア事業の成長を支え、組織をリードしてくださるリクルーティングアナリストの方を募集しています。
【リクルーティングアナリストとは?】
ワンキャリアが持つ独自の3つの強みを活かし、キャリアや転職に関するデータと深い知識を用いて、求職者の方々が本当に望むキャリア支援を実現するお仕事です。
私たちは、中途キャリア事業の成長を支え、組織をリードしてくださるリクルーティングアナリストの方を募集しています。
【リクルーティングアナリストとは?】
ワンキャリアが持つ独自の3つの強みを活かし、キャリアや転職に関するデータと深い知識を用いて、求職者の方々が本当に望むキャリア支援を実現するお仕事です。
コンテンツマーケティングマネージャー
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 812~1218万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - マーケティング実務経験2年以上、またはコンテンツマーケティングの支援経験2年以上 - 事業KPIに関する責任者としての実務経験1年以上 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■「ワンキャリア(学生版)」で学生の就職活動をサポートしませんか?
学生さんのニーズに寄り添い、就職活動をより良いものにするためのコンテンツを提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学生さんの就職活動をより良くするためのコンテンツ戦略を立てていただきます。
・年間の目標設定や予算計画を作成していただきます。
・検索エンジン、SNS、各種メディア、大学など、それぞれの媒体に合わせて記事や動画コンテンツを最適化していただきます。
・各分野の専門家の方々を選び、その方々のパフォーマンスを管理していただきます。
・正社員、長期インターン、アシスタントといった様々なメンバー(数名規模)の採用や管理を行っていただきます。
学生さんのニーズに寄り添い、就職活動をより良いものにするためのコンテンツを提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学生さんの就職活動をより良くするためのコンテンツ戦略を立てていただきます。
・年間の目標設定や予算計画を作成していただきます。
・検索エンジン、SNS、各種メディア、大学など、それぞれの媒体に合わせて記事や動画コンテンツを最適化していただきます。
・各分野の専門家の方々を選び、その方々のパフォーマンスを管理していただきます。
・正社員、長期インターン、アシスタントといった様々なメンバー(数名規模)の採用や管理を行っていただきます。
■「ワンキャリア(学生版)」で学生の就職活動をサポートしませんか?
学生さんのニーズに寄り添い、就職活動をより良いものにするためのコンテンツを提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学生さんの就職活動をより良くするためのコンテンツ戦略を立てていただきます。
・年間の目標設定や予算計画を作成していただきます。
学生さんのニーズに寄り添い、就職活動をより良いものにするためのコンテンツを提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学生さんの就職活動をより良くするためのコンテンツ戦略を立てていただきます。
・年間の目標設定や予算計画を作成していただきます。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
フィールドセールスマネージャー@大阪(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 博労町1... 大阪府 大阪市中央区 博労町1丁目9... |
| 必要な経験 | - 営業組織(メンバー2人以上)のマネジメント経験2年以上 - 人材関連事業/インターネットサービス事業/ネット広告事業に関わった経験 - ※入社後は、東京本社で数か月オンボーディングの可能性があるため、ご了承いただける方を募集しております ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■お仕事内容
【チームを動かすお仕事】
・営業の戦略を考え、実行に移すこと(目標設定や新しい販路を見つけることなど)
・チームの組織を管理し、目標達成に向けて進捗を管理すること
・メンバーの成長をサポートすること(1人のマネージャーが2〜5名のメンバーを担当します)
【お客様を支援するお仕事】
・お客様の採用に関するお悩みを分析すること(口コミ情報や競合との比較、学生さんの動向など、同社ならではの情報も活用します)
・採用をサポートする様々なサービス(求人広告、スカウト、イベント、動画、合同説明会、人材紹介、DXツールなど、たくさんあります)の中から、お客様にぴったりのものを選んで提案すること
【チームを動かすお仕事】
・営業の戦略を考え、実行に移すこと(目標設定や新しい販路を見つけることなど)
・チームの組織を管理し、目標達成に向けて進捗を管理すること
・メンバーの成長をサポートすること(1人のマネージャーが2〜5名のメンバーを担当します)
【お客様を支援するお仕事】
・お客様の採用に関するお悩みを分析すること(口コミ情報や競合との比較、学生さんの動向など、同社ならではの情報も活用します)
・採用をサポートする様々なサービス(求人広告、スカウト、イベント、動画、合同説明会、人材紹介、DXツールなど、たくさんあります)の中から、お客様にぴったりのものを選んで提案すること
■お仕事内容
【チームを動かすお仕事】
・営業の戦略を考え、実行に移すこと(目標設定や新しい販路を見つけることなど)
・チームの組織を管理し、目標達成に向けて進捗を管理すること
・メンバーの成長をサポートすること(1人のマネージャーが2〜5名のメンバーを担当します)
【お客様を支援するお仕事】
【チームを動かすお仕事】
・営業の戦略を考え、実行に移すこと(目標設定や新しい販路を見つけることなど)
・チームの組織を管理し、目標達成に向けて進捗を管理すること
・メンバーの成長をサポートすること(1人のマネージャーが2〜5名のメンバーを担当します)
【お客様を支援するお仕事】
中途キャリア支援部(キャリアアナリスト)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 下記のようなご経験のいずれかをお持ちの方を想定。 ・例1)人材紹介事業でのマネジメント / 事業責任者経験のある方 ハイクラス人材、若手×ハイポテンシャル人材の領域での事業経験がある方は歓迎 ・例2)HR領域での営業組織のマネジメント経験のある方 ・例3)メガベンチャー スタートアップなど成長企業での営業組織のマネジメント経験のある方 HR領域でなくとも組織拡大するフェーズでマネジメント経験されてきた方は歓迎 ・例4)事業/組織課題の解決に関するプロジェクトリード経験のある方 仮に営業経験/マネジメント経験が無くともハイポテンシャルで情熱をお持ちの方は歓迎 なお、経験年数よりも、経験の深さやそこで得た学び、スキル、パーソナリティを重視します。 1~3のマネジメント経験については、肩書きベースでマネージャーいかずとも、チームリーダーとしてメンバー育成・業務マネジメントの支援経験があれば一度ご応募ください。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制※コアタイムは11時-16時です |
業務内容
【中途キャリア事業の成長を支えるマネージャー候補】
中途キャリア事業の成長の要となる、キャリアアナリストのマネージャー候補として、急成長中の組織を支え、リードしていただくことを期待しております。
【キャリアアナリストの役割について】
ワンキャリアならではの3つの大切な情報源から得られる、キャリアや転職に関するオープンなデータと深い専門知識を活かして、「求職者の方々のあるべきキャリア支援」を実現するのがキャリアアナリストの仕事です。
中途キャリア事業の成長の要となる、キャリアアナリストのマネージャー候補として、急成長中の組織を支え、リードしていただくことを期待しております。
【キャリアアナリストの役割について】
ワンキャリアならではの3つの大切な情報源から得られる、キャリアや転職に関するオープンなデータと深い専門知識を活かして、「求職者の方々のあるべきキャリア支援」を実現するのがキャリアアナリストの仕事です。
【中途キャリア事業の成長を支えるマネージャー候補】
中途キャリア事業の成長の要となる、キャリアアナリストのマネージャー候補として、急成長中の組織を支え、リードしていただくことを期待しております。
【キャリアアナリストの役割について】
ワンキャリアならではの3つの大切な情報源から得られる、キャリアや転職に関するオープンなデータと深い専門知識を活かして、「求職者の方々のあるべきキャリア支援」を実現するのがキャリアアナリストの仕事です。
中途キャリア事業の成長の要となる、キャリアアナリストのマネージャー候補として、急成長中の組織を支え、リードしていただくことを期待しております。
【キャリアアナリストの役割について】
ワンキャリアならではの3つの大切な情報源から得られる、キャリアや転職に関するオープンなデータと深い専門知識を活かして、「求職者の方々のあるべきキャリア支援」を実現するのがキャリアアナリストの仕事です。
大学パートナーシップ推進
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 学生のキャリア支援に興味・関心のある方 - 企画提案営業のご経験 - 複数のステークホルダーと信頼を築き、プロジェクトを完遂した経験 - スピード感を持って変化を楽しめる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
■大学との連携を通じて、学生さんのキャリアをサポートしませんか?
【お仕事内容】
・大学との協力関係を築くこと:キャリアセンターの方々や先生方と良い関係を作り、学生さんの支援において「ワンキャリア」をどのように役立てていけるかをお話しし、提案します。
・キャリア教育の企画と実施:大学のキャリアセンターと協力して、今の学生さんの傾向や行動データを元にしたセミナーや講義を考え、実際に数百人規模の学生さんやキャリアセンターの職員さんの前でお話しする機会があります。
・情報の格差をなくすお手伝い:就職支援がまだ十分でない大学や地方の拠点に対して、「ワンキャリア」のデータを使って、必要な情報を提供し、大学と一緒にサポート体制を整えていきます。
【お仕事内容】
・大学との協力関係を築くこと:キャリアセンターの方々や先生方と良い関係を作り、学生さんの支援において「ワンキャリア」をどのように役立てていけるかをお話しし、提案します。
・キャリア教育の企画と実施:大学のキャリアセンターと協力して、今の学生さんの傾向や行動データを元にしたセミナーや講義を考え、実際に数百人規模の学生さんやキャリアセンターの職員さんの前でお話しする機会があります。
・情報の格差をなくすお手伝い:就職支援がまだ十分でない大学や地方の拠点に対して、「ワンキャリア」のデータを使って、必要な情報を提供し、大学と一緒にサポート体制を整えていきます。
■大学との連携を通じて、学生さんのキャリアをサポートしませんか?
【お仕事内容】
・大学との協力関係を築くこと:キャリアセンターの方々や先生方と良い関係を作り、学生さんの支援において「ワンキャリア」をどのように役立てていけるかをお話しし、提案します。
・キャリア教育の企画と実施:大学のキャリアセンターと協力して、今の学生さんの傾向や行動データを元にしたセミナーや講義を考え、実際に数百人規模の学生さんやキャリアセンターの職員さんの前でお話しする機会があります。
【お仕事内容】
・大学との協力関係を築くこと:キャリアセンターの方々や先生方と良い関係を作り、学生さんの支援において「ワンキャリア」をどのように役立てていけるかをお話しし、提案します。
・キャリア教育の企画と実施:大学のキャリアセンターと協力して、今の学生さんの傾向や行動データを元にしたセミナーや講義を考え、実際に数百人規模の学生さんやキャリアセンターの職員さんの前でお話しする機会があります。
BtoB×WEBマーケティング担当
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - SEOまたはコンテンツマーケティングの実務経験(1年以上) - Google AnalyticsやSEOツールの活用経験 - チームでの協力やプロジェクト管理経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■「ワンキャリアクラウド」のWebマーケティングで、一緒に成長しませんか?
【お任せしたいお仕事内容】
「ワンキャリアクラウド」の新しいお客様を見つけるため、Webマーケティングのお仕事に幅広く携わっていただきます。
具体的には、次のような業務をお願いする予定です。
【お任せしたいお仕事内容】
「ワンキャリアクラウド」の新しいお客様を見つけるため、Webマーケティングのお仕事に幅広く携わっていただきます。
具体的には、次のような業務をお願いする予定です。
■「ワンキャリアクラウド」のWebマーケティングで、一緒に成長しませんか?
【お任せしたいお仕事内容】
「ワンキャリアクラウド」の新しいお客様を見つけるため、Webマーケティングのお仕事に幅広く携わっていただきます。
具体的には、次のような業務をお願いする予定です。
【お任せしたいお仕事内容】
「ワンキャリアクラウド」の新しいお客様を見つけるため、Webマーケティングのお仕事に幅広く携わっていただきます。
具体的には、次のような業務をお願いする予定です。
事業推進/事業管理(MKD)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 事業管理、経営企画、経営管理、または類似の業務経験3年以上 - PL、予算、KPIの設計・運用経験 - ExcelやBIツールを用いたデータ分析・レポーティングスキル - 複数部署との調整経験、コミュニケーションスキル - 自ら課題を発見し改善策を提案・実行できる主体性 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■事業を成長させるための大切な業務です!
【業務内容】
・事業の目標達成のために、収益と費用の分析を行い、より良い方法を考え、実行します。
・マーケティングへの投資がどれだけ効果があったかを評価し、今後の投資計画を立てます。
・必要な人員の計画を立て、仕事の量を最適化し、新しいツールを使って業務をより効率的に進めます。
・予算が適切に使われているかを確認し、費用を管理します。
・目標達成度を測るための指標を設定し、その進捗を経営層に定期的に報告します。
・各部署が目標を達成できるようサポートし、進捗を確認しながら改善策を提案します。
【業務内容】
・事業の目標達成のために、収益と費用の分析を行い、より良い方法を考え、実行します。
・マーケティングへの投資がどれだけ効果があったかを評価し、今後の投資計画を立てます。
・必要な人員の計画を立て、仕事の量を最適化し、新しいツールを使って業務をより効率的に進めます。
・予算が適切に使われているかを確認し、費用を管理します。
・目標達成度を測るための指標を設定し、その進捗を経営層に定期的に報告します。
・各部署が目標を達成できるようサポートし、進捗を確認しながら改善策を提案します。
■事業を成長させるための大切な業務です!
【業務内容】
・事業の目標達成のために、収益と費用の分析を行い、より良い方法を考え、実行します。
・マーケティングへの投資がどれだけ効果があったかを評価し、今後の投資計画を立てます。
・必要な人員の計画を立て、仕事の量を最適化し、新しいツールを使って業務をより効率的に進めます。
・予算が適切に使われているかを確認し、費用を管理します。
【業務内容】
・事業の目標達成のために、収益と費用の分析を行い、より良い方法を考え、実行します。
・マーケティングへの投資がどれだけ効果があったかを評価し、今後の投資計画を立てます。
・必要な人員の計画を立て、仕事の量を最適化し、新しいツールを使って業務をより効率的に進めます。
・予算が適切に使われているかを確認し、費用を管理します。
事業企画・管理(MKD)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 事業会社での事業企画、経営企画、またはそれに準ずる業務経験 - KPIマネジメント(KPIツリーの作成、予実管理)の実務経験 - 論理的思考能力(複雑な事象を構造化し、課題を特定できる力) - 基本的なITスキル(Excel/Spreadsheetでの複雑な関数処理、SaaSツールの使用経験) |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
このお仕事は、大きく分けて「企画」と「推進」の二つの段階で進められます。
1. 事業管理の「企画」段階
さまざまなROI(投資対効果)を詳しく分析し、事業に大きな影響を与える改善策から優先順位をつけます。
・財務管理(KPI・予実):KPIツリーの作成や管理、そして計画と実績に差が出た場合の理由を見つけ、改善策を考えます。
・人的資源管理:行動に関するKPIを監視する仕組みを作ります。ツールを使って組織の状態を見える化し、社員一人ひとりの生産性を分析します。
・業務プロセス管理:業務の流れを図にしたり、WBS(作業分解構成図)を整えたりします。現在の問題点を見つけ、どれくらいの労力でどれだけの効果が得られるかを分析します。
このお仕事は、大きく分けて「企画」と「推進」の二つの段階で進められます。
1. 事業管理の「企画」段階
さまざまなROI(投資対効果)を詳しく分析し、事業に大きな影響を与える改善策から優先順位をつけます。
・財務管理(KPI・予実):KPIツリーの作成や管理、そして計画と実績に差が出た場合の理由を見つけ、改善策を考えます。
・人的資源管理:行動に関するKPIを監視する仕組みを作ります。ツールを使って組織の状態を見える化し、社員一人ひとりの生産性を分析します。
・業務プロセス管理:業務の流れを図にしたり、WBS(作業分解構成図)を整えたりします。現在の問題点を見つけ、どれくらいの労力でどれだけの効果が得られるかを分析します。
【お仕事内容】
このお仕事は、大きく分けて「企画」と「推進」の二つの段階で進められます。
1. 事業管理の「企画」段階
さまざまなROI(投資対効果)を詳しく分析し、事業に大きな影響を与える改善策から優先順位をつけます。
このお仕事は、大きく分けて「企画」と「推進」の二つの段階で進められます。
1. 事業管理の「企画」段階
さまざまなROI(投資対効果)を詳しく分析し、事業に大きな影響を与える改善策から優先順位をつけます。
新規事業開発(新卒採用事業)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 営業経験1年以上(業界/個人法人/有形無形不問) ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■新しいサービスを一緒に広めませんか?
私たちのサービスで、お客様のビジネスをさらに発展させましょう。
【具体的な業務内容】
・新しいサービスの営業戦略を一緒に考えましょう。
・営業の目標設定や、どのようにサービスを広めていくかを計画します。
・お客様への営業活動全般をお任せします。
・お客様との約束を取り付け、サービスの紹介、ご契約、そして納品後のサポートまで行います。
・お客様からのご意見を伺い、サービスの改善に活かしてください。
私たちのサービスで、お客様のビジネスをさらに発展させましょう。
【具体的な業務内容】
・新しいサービスの営業戦略を一緒に考えましょう。
・営業の目標設定や、どのようにサービスを広めていくかを計画します。
・お客様への営業活動全般をお任せします。
・お客様との約束を取り付け、サービスの紹介、ご契約、そして納品後のサポートまで行います。
・お客様からのご意見を伺い、サービスの改善に活かしてください。
■新しいサービスを一緒に広めませんか?
私たちのサービスで、お客様のビジネスをさらに発展させましょう。
【具体的な業務内容】
・新しいサービスの営業戦略を一緒に考えましょう。
・営業の目標設定や、どのようにサービスを広めていくかを計画します。
・お客様への営業活動全般をお任せします。
私たちのサービスで、お客様のビジネスをさらに発展させましょう。
【具体的な業務内容】
・新しいサービスの営業戦略を一緒に考えましょう。
・営業の目標設定や、どのようにサービスを広めていくかを計画します。
・お客様への営業活動全般をお任せします。
コミュニティマネージャー(大学渉外担当)
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 430.1~800.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 - 2年以上の法人向けの営業活動のご経験 - 「人の数だけ、キャリアをつくる」というミッションへの共感 - スピード感を持って変化を楽しめる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
■大学の就職課と連携を深め、学生さんのキャリアをサポートしませんか?
【お仕事内容】
・大学の就職課の皆様と、新しいつながりを作っていくことです。
・就職課の皆様と、これからも良い関係を続けていくためのお手伝いをお願いします。
・大学内で就職支援のガイダンスを開くための、準備や調整を行います。
・それぞれの大学が抱える就職に関するお悩みを解決するための、アイデアを提案します。
【お仕事内容】
・大学の就職課の皆様と、新しいつながりを作っていくことです。
・就職課の皆様と、これからも良い関係を続けていくためのお手伝いをお願いします。
・大学内で就職支援のガイダンスを開くための、準備や調整を行います。
・それぞれの大学が抱える就職に関するお悩みを解決するための、アイデアを提案します。
■大学の就職課と連携を深め、学生さんのキャリアをサポートしませんか?
【お仕事内容】
・大学の就職課の皆様と、新しいつながりを作っていくことです。
・就職課の皆様と、これからも良い関係を続けていくためのお手伝いをお願いします。
・大学内で就職支援のガイダンスを開くための、準備や調整を行います。
・それぞれの大学が抱える就職に関するお悩みを解決するための、アイデアを提案します。
【お仕事内容】
・大学の就職課の皆様と、新しいつながりを作っていくことです。
・就職課の皆様と、これからも良い関係を続けていくためのお手伝いをお願いします。
・大学内で就職支援のガイダンスを開くための、準備や調整を行います。
・それぞれの大学が抱える就職に関するお悩みを解決するための、アイデアを提案します。
人材派遣営業(マネージャー候補)急成長ベンチャー企業!/フレックス可/服装自由/年休120日/転勤無
株式会社free mova
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂2-25... 東京都 渋谷区 道玄坂2-25-12... |
| 必要な経験 | ・社会人経験が1年以上ある方 ・対人折衝を伴う業務のご経験(営業・接客・販売・事務・教育・医療・カスタマーサポートなど) ・業務上で目標や数値を追った経験がある方(KPI管理・成果報酬型など) ・チームや個人での成果達成に向けて自ら考え行動された経験 ・人材派遣営業経験2年以上 ♦戦略立案~実行まで担える責任あるポジション 担当領域は、営業戦略立案・重要顧客交渉・育成マネジメント・事業課題の改善提案など多岐に渡り、経営層と直接やり取りする機会も豊富です。 中⾧期の戦略実行に携わりながら、事業を“自分ごと”として動かしていける手応えを得られます。 ♦複数拠点・チームの統括管理も可能 マネジメント対象は、1チームに留まらず、拠点単位での統括なども可能。 エリア戦略やKGI管理など、より“広域×高視座”での組織運営スキルを培えます。 ♦新規事業・仕組み作りにも関われる環境 成⾧中フェーズゆえ、教育制度・評価制度など、仕組みそのものの整備にも関われます。 「決まった型をまわすだけでは物足りない」方にこそ魅力的です。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【チームマネジメント】
・営業チームメンバーの目標設定、進捗管理、育成、フォロー(同行営業、ロールプレイング、1on1面談など)
・メンバーの課題解決に向けたサポート(遅配、クレーム対応スキル向上など)
【クライアント対応】
・重要顧客との交渉(契約、増員提案、条件調整など)
・既存顧客との関係強化(他部署への展開提案、課題ヒアリング)
・派遣スタッフの定着支援、トラブル対応
・営業チームメンバーの目標設定、進捗管理、育成、フォロー(同行営業、ロールプレイング、1on1面談など)
・メンバーの課題解決に向けたサポート(遅配、クレーム対応スキル向上など)
【クライアント対応】
・重要顧客との交渉(契約、増員提案、条件調整など)
・既存顧客との関係強化(他部署への展開提案、課題ヒアリング)
・派遣スタッフの定着支援、トラブル対応
【チームマネジメント】
・営業チームメンバーの目標設定、進捗管理、育成、フォロー(同行営業、ロールプレイング、1on1面談など)
・メンバーの課題解決に向けたサポート(遅配、クレーム対応スキル向上など)
【クライアント対応】
・重要顧客との交渉(契約、増員提案、条件調整など)
・既存顧客との関係強化(他部署への展開提案、課題ヒアリング)
・派遣スタッフの定着支援、トラブル対応
・営業チームメンバーの目標設定、進捗管理、育成、フォロー(同行営業、ロールプレイング、1on1面談など)
・メンバーの課題解決に向けたサポート(遅配、クレーム対応スキル向上など)
【クライアント対応】
・重要顧客との交渉(契約、増員提案、条件調整など)
・既存顧客との関係強化(他部署への展開提案、課題ヒアリング)
・派遣スタッフの定着支援、トラブル対応
【ダイレクトリクルーティング事業部】カスタマーサクセス【業界トップ/明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本本町... 東京都 中央区 日本橋本本町1-6... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験 【入社事例】 不動産営業(売買仲介)、塾講師(個別指導の講師・教室長)/証券営業(個人) 通信営業(法人向け)、医療・薬局領域の営業、飲食・コンビニ業界でのスーパーバイザー 婚活コンサルタント、家電メーカー営業、不動産・リノベーション営業、求人広告営業、人材派遣営業、人材紹介営業、WEBマーケティング会社の営業、広告・PR支援サービス会社の営業職、中古車販売の営業職 などなど、幅広い領域出身者が活躍しています! |
| 平均残業時間 | 45時間/月 |
業務内容
エッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」で、活躍しませんか?
業界No.1のサービスを提供する当社で、ダイレクトリクルーティング事業部の一員として活躍してみませんか?
【業務内容】
・求職者対応
- スカウトで獲得した転職を希望されている方への対応が中心です。
- 初回面談(お電話がメインです)では、10分~60分程度の時間をかけて、ご希望やキャリアプランについて丁寧にヒアリングします。
業界No.1のサービスを提供する当社で、ダイレクトリクルーティング事業部の一員として活躍してみませんか?
【業務内容】
・求職者対応
- スカウトで獲得した転職を希望されている方への対応が中心です。
- 初回面談(お電話がメインです)では、10分~60分程度の時間をかけて、ご希望やキャリアプランについて丁寧にヒアリングします。
エッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」で、活躍しませんか?
業界No.1のサービスを提供する当社で、ダイレクトリクルーティング事業部の一員として活躍してみませんか?
【業務内容】
・求職者対応
- スカウトで獲得した転職を希望されている方への対応が中心です。
- 初回面談(お電話がメインです)では、10分~60分程度の時間をかけて、ご希望やキャリアプランについて丁寧にヒアリングします。
業界No.1のサービスを提供する当社で、ダイレクトリクルーティング事業部の一員として活躍してみませんか?
【業務内容】
・求職者対応
- スカウトで獲得した転職を希望されている方への対応が中心です。
- 初回面談(お電話がメインです)では、10分~60分程度の時間をかけて、ご希望やキャリアプランについて丁寧にヒアリングします。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【責任者候補】社内セキュリティ推進室室長【フレックス・リモート有/年休120日】
ディップ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800~1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 六本... |
| 必要な経験 | 1. セキュリティ組織のマネジメント経験 責任者としての組織リードを期待します 2. 情報セキュリティ専任者としての実務経験 5年程度 主にガイドライン・規程等の策定に深く関与していた経験 3. システム監査やセキュリティ監査の受審経験 5年程度 受審に伴う関連業務の実施・改善、およびシステム構築等 4. セキュリティ関連実務者に対するマネジメント業務 5年程度 CSIRTもしくはSOC構築経験 5. コミュニケーション能力 部署を横断しての調整や折衝が多々発生します 6. Pマーク審査・ISMS審査の実務経験 3年程度 責任者としての審査リード、PMS・ISMS改善の主導を期待します 7. Pマーク・ISMSの認証機関との折衝経験 |
業務内容
【募集要項】
企業の成長を支える、情報セキュリティ責任者候補を募集しています!
経営層の一員として、企業全体のセキュリティ対策を推進していただける方を求めています。
専門的なスキルよりも、関係各部署との円滑なコミュニケーションと、課題解決に向けた推進力のある方を歓迎します。
【期待すること】
企業の成長を支える、情報セキュリティ責任者候補を募集しています!
経営層の一員として、企業全体のセキュリティ対策を推進していただける方を求めています。
専門的なスキルよりも、関係各部署との円滑なコミュニケーションと、課題解決に向けた推進力のある方を歓迎します。
【期待すること】
【募集要項】
企業の成長を支える、情報セキュリティ責任者候補を募集しています!
経営層の一員として、企業全体のセキュリティ対策を推進していただける方を求めています。
専門的なスキルよりも、関係各部署との円滑なコミュニケーションと、課題解決に向けた推進力のある方を歓迎します。
【期待すること】
企業の成長を支える、情報セキュリティ責任者候補を募集しています!
経営層の一員として、企業全体のセキュリティ対策を推進していただける方を求めています。
専門的なスキルよりも、関係各部署との円滑なコミュニケーションと、課題解決に向けた推進力のある方を歓迎します。
【期待すること】
HRコンサルタント【未経験歓迎/圧倒的成長環境/急成長HRベンチャー】
ヒトツメ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 360~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿1-25-... 東京都 新宿区西新宿1-25-1 新... |
| 必要な経験 | 【完全未経験歓迎!】 ・主体性を持ち、自らPDCAを回して業務で成果を上げたご経験 ・法人営業力を高めたい方/コンサルティング営業力を高めたい方 ・20~30代の内に経営者の近くで圧倒的成長がしたい方 ■過去入社者経歴:ジムインストラクター/生命保険会社/教育/絵画販売 などなど… 【同社の魅力】 ・上流の採用戦略からコンサルタントとして支援が可能 ⇒同社が扱える60商材以上のHRソリューションを用いて、コンサルティングも実施しています。 ⇒様々な商材を抱き合わせたパッケージプランもご自身の裁量で提案できることが可能です! ・身につくスキルの幅が広い!0⇒1⇒100へ挑戦可能! ⇒同社は、成長率200%の急成長中ベンチャー企業であり、企業の採用課題という”経営イシューに近い領域に対して 無形商材×コンサル営業×中長期で関係性を築いていくため どこでも通用する営業スキルを身に付けることが可能です! 新規事業にも投資しているため、営業スキルを高めつつ、事業創り・組織創りの0→1→100に挑戦できる環境です。 |
| 平均残業時間 | 45時間/月 |
業務内容
【仕事内容】
企業の採用課題解決に特化した、人事コンサルティング業務です。
「ヒト」「モノ」「カネ」「情報」という経営資源の中で、「ヒト」に焦点を当て、クライアント企業の成長を支援します。
採用戦略の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
企業の採用課題解決に特化した、人事コンサルティング業務です。
「ヒト」「モノ」「カネ」「情報」という経営資源の中で、「ヒト」に焦点を当て、クライアント企業の成長を支援します。
採用戦略の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
【仕事内容】
企業の採用課題解決に特化した、人事コンサルティング業務です。
「ヒト」「モノ」「カネ」「情報」という経営資源の中で、「ヒト」に焦点を当て、クライアント企業の成長を支援します。
採用戦略の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
企業の採用課題解決に特化した、人事コンサルティング業務です。
「ヒト」「モノ」「カネ」「情報」という経営資源の中で、「ヒト」に焦点を当て、クライアント企業の成長を支援します。
採用戦略の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
Midworks事業本部 営業 ポテンシャル枠(東京)【(株)Branding Engineer配属
株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 324~500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-22-... 東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋... |
| 必要な経験 | ・営業のキャリアを築きたい方 ※営業経験が無い方も是非ご応募ください! |
業務内容
Midworks事業本部にて、法人のお客様向けにIT人材コンサルティング営業として活躍しませんか?
【具体的な業務内容】
・採用課題を抱える企業へのアポイント獲得
電話やメールなどを活用し、企業担当者と関係を構築します。
・企業担当者との打ち合わせ
企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・エンジニアの方とのカウンセリング面談
【具体的な業務内容】
・採用課題を抱える企業へのアポイント獲得
電話やメールなどを活用し、企業担当者と関係を構築します。
・企業担当者との打ち合わせ
企業のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案します。
・エンジニアの方とのカウンセリング面談
Midworks事業本部にて、法人のお客様向けにIT人材コンサルティング営業として活躍しませんか?
【具体的な業務内容】
・採用課題を抱える企業へのアポイント獲得
電話やメールなどを活用し、企業担当者と関係を構築します。
・企業担当者との打ち合わせ
【具体的な業務内容】
・採用課題を抱える企業へのアポイント獲得
電話やメールなどを活用し、企業担当者と関係を構築します。
・企業担当者との打ち合わせ
Midworks事業本部 営業 ポテンシャル枠(福岡)【(株)Branding Engineer配属
株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 324~500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 天神3丁... 福岡県 福岡市中央区 天神3丁目4番... |
| 必要な経験 | ・人材営業のキャリアを築きたい方 ※営業経験が無い方も是非ご応募ください! 【求める人物像】 ・ポジティブに何事にも取り組める方 ・一生懸命に取り組んだ経験がある方 ・20代から幅広い裁量を持ち業務推進に挑戦したい方 |
業務内容
成長を続けるIT企業で、法人向けコンサルティング営業として活躍しませんか?
【業務内容】
・企業の採用課題ヒアリングと解決策提案
・ITエンジニアのカウンセリングとマッチング
・企業へのエンジニア推薦と契約締結
・契約管理と顧客フォロー
【業務内容】
・企業の採用課題ヒアリングと解決策提案
・ITエンジニアのカウンセリングとマッチング
・企業へのエンジニア推薦と契約締結
・契約管理と顧客フォロー
成長を続けるIT企業で、法人向けコンサルティング営業として活躍しませんか?
【業務内容】
・企業の採用課題ヒアリングと解決策提案
・ITエンジニアのカウンセリングとマッチング
・企業へのエンジニア推薦と契約締結
・契約管理と顧客フォロー
【業務内容】
・企業の採用課題ヒアリングと解決策提案
・ITエンジニアのカウンセリングとマッチング
・企業へのエンジニア推薦と契約締結
・契約管理と顧客フォロー
【東京/契約社員】法人営業職~フレックス制導入/年収460万出ます/営業力身につきます!~
株式会社リクルートスタッフィング
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 460万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区有楽町1-13... 東京都 千代田区有楽町1-13-1 ... |
| 必要な経験 | ◆リクルートグループで成長したいという方大歓迎 ! しっかり研修制度を設けているので未経験から挑戦いただけます! ▼実際に下記のような方も活躍中です▼ ◇元アパレルや百貨店の販売員 ◇飲食店の店長やブライダル関連出身者 ◇携帯ショップのカスタマーサポート など様々 【リクルートスタッフィングで働くメリット】 ◎営業未経験でも年収400万円前後(首都圏の場合、地域により異なる) ◎リクルートの営業手法を1から身につけることができるため、転職マーケットにおける市場価値を飛躍的に高めることができます! ◎手厚い3年後のキャリア支援(推薦状・仕事紹介・支援金) 【同グループから転職した方の転職先 一例】 ◆日本No,1 WEB広告代理店 ◆人材企業 人事 ◆大手生命保険 総合職 ◆他リクルートグループ正社員 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 フレキシブルタイム 5:00~22:00(勤務時間は目安) |
業務内容
【充実のサポート体制で、安心して働ける環境です!】
法人・個人のお客様を対象に、人と人との繋がりを大切にするお仕事です。
・お客様の抱える人的課題を丁寧にヒアリングします。
・潜在顧客へのアプローチを行い、ニーズを把握します。
・派遣スタッフの方々と求職者の方々の希望条件をヒアリングし、最適なマッチングを実現します。
・派遣就業先での職場見学を実施し、双方にとって働きやすい環境づくりをサポートします。
法人・個人のお客様を対象に、人と人との繋がりを大切にするお仕事です。
・お客様の抱える人的課題を丁寧にヒアリングします。
・潜在顧客へのアプローチを行い、ニーズを把握します。
・派遣スタッフの方々と求職者の方々の希望条件をヒアリングし、最適なマッチングを実現します。
・派遣就業先での職場見学を実施し、双方にとって働きやすい環境づくりをサポートします。
【充実のサポート体制で、安心して働ける環境です!】
法人・個人のお客様を対象に、人と人との繋がりを大切にするお仕事です。
・お客様の抱える人的課題を丁寧にヒアリングします。
・潜在顧客へのアプローチを行い、ニーズを把握します。
・派遣スタッフの方々と求職者の方々の希望条件をヒアリングし、最適なマッチングを実現します。
・派遣就業先での職場見学を実施し、双方にとって働きやすい環境づくりをサポートします。
・就業決定後の派遣スタッフの方々へのフォローアップを行い、安心して就業できるようサポートします(新規決定分)。
法人・個人のお客様を対象に、人と人との繋がりを大切にするお仕事です。
・お客様の抱える人的課題を丁寧にヒアリングします。
・潜在顧客へのアプローチを行い、ニーズを把握します。
・派遣スタッフの方々と求職者の方々の希望条件をヒアリングし、最適なマッチングを実現します。
・派遣就業先での職場見学を実施し、双方にとって働きやすい環境づくりをサポートします。
・就業決定後の派遣スタッフの方々へのフォローアップを行い、安心して就業できるようサポートします(新規決定分)。
営業・マーケティングコンサルタント
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800~1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 太子堂4丁目... 東京都 世田谷区 太子堂4丁目1番1... |
| 必要な経験 | ■ 同社で働く魅力 プロジェクトの幅:上流の構想策定から実装・運用定着まで一貫して関与 働き方 :完全リモートワーク(全国から参画可能) 組織文化 :机上の空論ではなく「実現」にこだわる支援スタイル 育成・支援体制 :複数名体制での参画、育成支援/レビュー体制あり キャリアパス :マネージャー・スペシャリストなど、志向に応じ柔軟に形成 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
魅力的なお仕事です!チームの一員として、下記のようなプロジェクトに携わっていただきます。
【プロジェクト内容】
・企業のデジタル化戦略(DX)と市場投入戦略(Go-To-Market:GTM)の立案に参画
・営業、マーケティング、顧客サポート戦略の立案を支援
・売上増加のためのモデルと指標(KPI)の設計
・マーケティングオートメーション(MA)、営業支援システム(SFA)、顧客関係管理(CRM)ツールの導入支援、運用サポート、定着化支援
・営業活動の社内化(インサイドセールス)導入、営業支援体制構築支援
【プロジェクト内容】
・企業のデジタル化戦略(DX)と市場投入戦略(Go-To-Market:GTM)の立案に参画
・営業、マーケティング、顧客サポート戦略の立案を支援
・売上増加のためのモデルと指標(KPI)の設計
・マーケティングオートメーション(MA)、営業支援システム(SFA)、顧客関係管理(CRM)ツールの導入支援、運用サポート、定着化支援
・営業活動の社内化(インサイドセールス)導入、営業支援体制構築支援
魅力的なお仕事です!
チームの一員として、下記のようなプロジェクトに携わっていただきます。
【プロジェクト内容】
・企業のデジタル化戦略(DX)と市場投入戦略(Go-To-Market:GTM)の立案に参画
・営業、マーケティング、顧客サポート戦略の立案を支援
・売上増加のためのモデルと指標(KPI)の設計
・マーケティングオートメーション(MA)、営業支援システム(SFA)、顧客関係管理(CRM)ツールの導入支援、運用サポート、定着化支援
チームの一員として、下記のようなプロジェクトに携わっていただきます。
【プロジェクト内容】
・企業のデジタル化戦略(DX)と市場投入戦略(Go-To-Market:GTM)の立案に参画
・営業、マーケティング、顧客サポート戦略の立案を支援
・売上増加のためのモデルと指標(KPI)の設計
・マーケティングオートメーション(MA)、営業支援システム(SFA)、顧客関係管理(CRM)ツールの導入支援、運用サポート、定着化支援
事務職プロジェクトリーダー(四谷)~観光系予約手配PJ/年収439万スタート/土日祝休み/賞与2回~
株式会社リクルートスタッフィング
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 439~516万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区有楽町1-13... 東京都 千代田区有楽町1-13-1 ... |
| 必要な経験 | ◆必須スキル 旅行業界経験者 OAスキル中級 ★未経験でご入社された方も活躍しています!★ 元生命保険事務、元アパレル店員、元コーヒーチェーン店長 元派遣会社コーディネーター、元トレーニングジム受付 など全くの異業界から転職し、活躍している人が沢山います! 未経験の方だと「アウトソーシング」と聞くと難しい印象を受けられるかもしれませんが、中途入社のメンバーは業界未経験の方がとても多いです。 しっかりとしたサポート体制がありますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ★プロジェクト例:https://www.r-staffing.co.jp/cl/os/★ |
| 平均残業時間 | 30時間/月 標準労働時間7.5時間/日、勤務時間はプロジェクトによって異なる。休憩60分 |
業務内容
【お仕事内容】
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応:業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント:チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理:プロジェクト自体の運用管理や業務推進(業務ルールの策定やマニュアル作成など)、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応:業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント:チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理:プロジェクト自体の運用管理や業務推進(業務ルールの策定やマニュアル作成など)、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
【お仕事内容】
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応:業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント:チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理:プロジェクト自体の運用管理や業務推進(業務ルールの策定やマニュアル作成など)、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応:業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント:チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理:プロジェクト自体の運用管理や業務推進(業務ルールの策定やマニュアル作成など)、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
【東京/対話にこだわる人材営業】医療・ヘルスケア特化の転職サポート/キャリアパス充実/リモート有
株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝5丁目33番1... 東京都 港区 芝5丁目33番11号 ... |
| 必要な経験 | ・営業または販売職として売り上げ目標を追った経験のある方(業種業界問わず) ・架電に抵抗のない方 【新入社員向け研修制度】 ~業界未経験からでも安心の研修制度~ 入社後研修はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(~3か月目安)を用意しています。 中途入社100%・社員の9割以上が業界未経験から活躍しています! 既存社員向けの研修企画も充実 (職業紹介責任者講習・個人情報保護研修・Eラーニング等) 【評価制度】 公平性・納得性の高い評価制度として定性・定量それぞれ評価項目としています。 賞与は定量評価の比重が高く、半年ごとの成績が報酬で還元される仕組みです。 年次関係なく、活躍次第で高い評価・報酬を得ることができます! |
| 平均残業時間 | 28時間/月 ※原則9:30~18:30の勤務となります。フレックス利用は配属部署ごとにルールが異なります |
業務内容
【業務詳細】:売り手市場のため、現在は求職者との接点が中心となります。月20名ほどの求職者を担当。
・ファーストコール:転職希望の応募があった方にお電話で希望条件やその背景等をお電話で確認。
現在の市場感についてお伝えしたり、転職事例を紹介しながら希望条件をより具体的にしていきます。
・求人紹介:希望に合致する求人の紹介を行います。
・企業への転職希望者紹介:転職者の紹介、諸条件のすり合わせ、面接日程調整などを行います。
・面接のフォロー:履歴書添削や模擬面接等の面接の事前準備サポートを行い、求職者の転職活動をフォローします。
・その他フォロー:転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供 など
★転職サポートは1ヶ月~長いと半年にわたります。密な連携から求職者との信頼関係を構築し、転職が成功となった際は自分宛の感謝の言葉がいただけます。
・ファーストコール:転職希望の応募があった方にお電話で希望条件やその背景等をお電話で確認。
現在の市場感についてお伝えしたり、転職事例を紹介しながら希望条件をより具体的にしていきます。
・求人紹介:希望に合致する求人の紹介を行います。
・企業への転職希望者紹介:転職者の紹介、諸条件のすり合わせ、面接日程調整などを行います。
・面接のフォロー:履歴書添削や模擬面接等の面接の事前準備サポートを行い、求職者の転職活動をフォローします。
・その他フォロー:転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供 など
★転職サポートは1ヶ月~長いと半年にわたります。密な連携から求職者との信頼関係を構築し、転職が成功となった際は自分宛の感謝の言葉がいただけます。
【業務詳細】
売り手市場のため、現在は求職者との接点が中心となります。月20名ほどの求職者を担当。
・ファーストコール:転職希望の応募があった方にお電話で希望条件やその背景等をお電話で確認。
現在の市場感についてお伝えしたり、転職事例を紹介しながら希望条件をより具体的にしていきます。
・求人紹介:希望に合致する求人の紹介を行います。
売り手市場のため、現在は求職者との接点が中心となります。月20名ほどの求職者を担当。
・ファーストコール:転職希望の応募があった方にお電話で希望条件やその背景等をお電話で確認。
現在の市場感についてお伝えしたり、転職事例を紹介しながら希望条件をより具体的にしていきます。
・求人紹介:希望に合致する求人の紹介を行います。
【名古屋】キャリアパートナー【未経験OK/平均年収612万/業界No.1/明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市中区丸の内 三... 愛知県 名古屋市中区丸の内 三丁目1... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい! 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい!などの 強い思いがある方 【入社事例】 不動産営業(売買仲介)、塾講師(個別指導の講師・教室長)/証券営業(個人) 通信営業(法人向け)、医療・薬局領域の営業、飲食・コンビニ業界でのスーパーバイザー 婚活コンサルタント、家電メーカー営業、不動産・リノベーション営業、求人広告営業、人材派遣営業、人材紹介営業、WEBマーケティング会社の営業、広告・PR支援サービス会社の営業職、中古車販売の営業職 などなど、幅広い領域出身者が活躍しています! |
| 平均残業時間 | 45時間/月 |
業務内容
■求人概要
【サービス】
・業界No.1のエッセンシャルワーカー採用支援サービス「プレックスジョブ」に携わっていただきます。
【業務詳細】
・求職者様への対応
・面談と求人紹介: お電話にて1回あたり10分から60分程度の面談を行います。
・求職者様のフォロー: 面接対策から入社まで、手厚くサポートいたします。
・企業様への対応
【サービス】
・業界No.1のエッセンシャルワーカー採用支援サービス「プレックスジョブ」に携わっていただきます。
【業務詳細】
・求職者様への対応
・面談と求人紹介: お電話にて1回あたり10分から60分程度の面談を行います。
・求職者様のフォロー: 面接対策から入社まで、手厚くサポートいたします。
・企業様への対応
■求人概要
【サービス】
・業界No.1のエッセンシャルワーカー採用支援サービス「プレックスジョブ」に携わっていただきます。
【業務詳細】
・求職者様への対応
・面談と求人紹介: お電話にて1回あたり10分から60分程度の面談を行います。
【サービス】
・業界No.1のエッセンシャルワーカー採用支援サービス「プレックスジョブ」に携わっていただきます。
【業務詳細】
・求職者様への対応
・面談と求人紹介: お電話にて1回あたり10分から60分程度の面談を行います。
【研修コンサルタント/薬局向け】
株式会社メディカルリソース
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~620万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝5丁目33番1... 東京都 港区 芝5丁目33番11号 ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 研修の企画~実施(講師登壇も含む)まで一気通貫で担当したご経験 【新入社員向け研修制度】 ~業界未経験からでも安心の研修制度~ 入社後研修はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(~3か月目安)を用意しています。 中途入社100%・社員の9割以上が業界未経験から活躍しています! 既存社員向けの研修企画も充実 (職業紹介責任者講習・個人情報保護研修・Eラーニング等) |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※原則9:30~18:30の勤務となります。フレックス利用は配属部署ごとにルールが異なります |
業務内容
【お仕事内容】
薬局業界は、今、大きく変化しています。薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
調剤薬局やドラッグストアのお客様へ、人事に関するお悩みを解決するサービス(研修)を、企画から実施まで一貫してご提供します。
・お客様への初回ヒアリング:営業担当がうかがったニーズをもとに、より専門的なヒアリングを行い、当社のサービスについてご説明します。
薬局業界は、今、大きく変化しています。薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
調剤薬局やドラッグストアのお客様へ、人事に関するお悩みを解決するサービス(研修)を、企画から実施まで一貫してご提供します。
・お客様への初回ヒアリング:営業担当がうかがったニーズをもとに、より専門的なヒアリングを行い、当社のサービスについてご説明します。
【お仕事内容】
薬局業界は、今、大きく変化しています。
薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。
お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
薬局業界は、今、大きく変化しています。
薬剤師の働き方が変わり、デジタル化も進む中で、「会社の未来をどう描くか」という経営戦略の見直しや、新しいニーズがたくさん生まれています。
特に、社員さんの教育に関するご相談が増えており、今回募集する方には、このニーズに応えるための研修を、企画から実施、そして講師まで、一貫して担当していただきます。
当社の魅力は、薬局ごとのご要望に合わせて研修を自由にカスタマイズできる点です。
お客様の人材育成のお悩みを解決し、そこでご自身の新しい価値を創造したいというお気持ちをお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ソリューション営業
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 太子堂4-1... 東京都 世田谷区 太子堂4-1-1 ... |
| 必要な経験 | 法人顧客へのソリューション営業経験3年以上 ITソリューション提案に関する基礎知識 CRMツール(Salesforce等)の活用経験 顧客の潜在課題を引き出すヒアリング能力 論理的思考に基づいた課題分析能力 顧客との長期的な信頼関係構築経験 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 9:00~18:00(休憩12時00分~13時00分) |
業務内容
■ITソリューション営業として、お客様のビジネス成長をサポートしませんか?
私たちと一緒に、お客様の課題を解決し、共に成長していく仲間を募集しています。
【お任せしたいこと】
・新しいお客様との出会いを大切にし、関係を築いていくお仕事です。
・既にお取引のあるお客様とは、さらに深い信頼関係を築き、より良いご提案をしていきます。
・お客様の「困った」にじっくり耳を傾け、その原因を一緒に見つけ出します。
・見つけ出した課題に対して、ぴったりのITソリューションを考えてご提案します。
私たちと一緒に、お客様の課題を解決し、共に成長していく仲間を募集しています。
【お任せしたいこと】
・新しいお客様との出会いを大切にし、関係を築いていくお仕事です。
・既にお取引のあるお客様とは、さらに深い信頼関係を築き、より良いご提案をしていきます。
・お客様の「困った」にじっくり耳を傾け、その原因を一緒に見つけ出します。
・見つけ出した課題に対して、ぴったりのITソリューションを考えてご提案します。
■ITソリューション営業として、お客様のビジネス成長をサポートしませんか?
私たちと一緒に、お客様の課題を解決し、共に成長していく仲間を募集しています。
【お任せしたいこと】
・新しいお客様との出会いを大切にし、関係を築いていくお仕事です。
・既にお取引のあるお客様とは、さらに深い信頼関係を築き、より良いご提案をしていきます。
・お客様の「困った」にじっくり耳を傾け、その原因を一緒に見つけ出します。
・見つけ出した課題に対して、ぴったりのITソリューションを考えてご提案します。
私たちと一緒に、お客様の課題を解決し、共に成長していく仲間を募集しています。
【お任せしたいこと】
・新しいお客様との出会いを大切にし、関係を築いていくお仕事です。
・既にお取引のあるお客様とは、さらに深い信頼関係を築き、より良いご提案をしていきます。
・お客様の「困った」にじっくり耳を傾け、その原因を一緒に見つけ出します。
・見つけ出した課題に対して、ぴったりのITソリューションを考えてご提案します。
インサイドセールスマネージャ(SV)※英語対応
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 太子堂4-1... 東京都 世田谷区 太子堂4-1-1 ... |
| 必要な経験 | ・社会人経験5年以上 ・インサイドセールスの経験 ・ビジネスレベルの英語対応 いずれか必須 ・法人営業1年以上 ・マネージャー経験3年以上 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 他、お客様先常駐のプロジェクトに従事いただく可能性があります。 |
業務内容
■インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームを率いるお仕事です!
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
このお仕事では、プロジェクトを成功に導く力が身につくだけでなく、インサイドセールスアウトソーシングサービスという新しいビジネスの中心でご活躍いただけます。
大手企業の「営業の仕組みづくり」に直接関わることができる、やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
このお仕事では、プロジェクトを成功に導く力が身につくだけでなく、インサイドセールスアウトソーシングサービスという新しいビジネスの中心でご活躍いただけます。
大手企業の「営業の仕組みづくり」に直接関わることができる、やりがいのあるポジションです。
■インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームを率いるお仕事です!
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
【業務内容】
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームの管理やメンバーの成長をサポートしていただきます。
また、お客様の窓口となり、目標達成に向けた計画を立て、実行していくことが主な役割です。
計画に基づいて、進捗を確認し改善を繰り返すPDCAサイクルを回し、お客様への定期的な分析レポート作成とご報告もお願いいたします。
サービスオペレーション本部 マネージャー
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 太子堂4丁目... 東京都 世田谷区 太子堂4丁目1番1... |
| 必要な経験 | ・インサイドセールスやコールセンター現場経験 ・事業運営を支援するスタッフ経験(マネジメント経験含む) ・トランスフォーメーション・プロジェクトのご経験 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【インサイドセールスアウトソーシング事業部のマネージャー募集】
同社では、インサイドセールスのアウトソーシング事業部を支える、現場の収支および事業推進をバックアップする部門で、新たな仲間を募集しています。
この部門では、収入と支出のあらゆる面を管理する大切な役割を担っています。
【採用ポジション】
サービスオペレーション本部 マネージャー
【業務内容】
同社では、インサイドセールスのアウトソーシング事業部を支える、現場の収支および事業推進をバックアップする部門で、新たな仲間を募集しています。
この部門では、収入と支出のあらゆる面を管理する大切な役割を担っています。
【採用ポジション】
サービスオペレーション本部 マネージャー
【業務内容】
【インサイドセールスアウトソーシング事業部のマネージャー募集】
同社では、インサイドセールスのアウトソーシング事業部を支える、現場の収支および事業推進をバックアップする部門で、新たな仲間を募集しています。
この部門では、収入と支出のあらゆる面を管理する大切な役割を担っています。
【採用ポジション】
サービスオペレーション本部 マネージャー
【業務内容】
同社では、インサイドセールスのアウトソーシング事業部を支える、現場の収支および事業推進をバックアップする部門で、新たな仲間を募集しています。
この部門では、収入と支出のあらゆる面を管理する大切な役割を担っています。
【採用ポジション】
サービスオペレーション本部 マネージャー
【業務内容】
インサイドセールスマネージャ(SV)
ブリッジインターナショナルグループ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 太子堂4-1... 東京都 世田谷区 太子堂4-1-1 ... |
| 必要な経験 | ・社会人経験5年以上 ・インサイドセールスの経験 いずれか必須 ・法人営業1年以上 ・マネージャー経験3年以上 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームをリードし、メンバーの成長をサポートしながら、クライアントとの関係構築、そして目標達成に向けた戦略的な取り組みをお願いします。
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
・目標達成のための戦略を考え、実行すること
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
・目標達成のための戦略を考え、実行すること
インサイドセールスレップ(ISR)のマネージャーとして、チームをリードし、メンバーの成長をサポートしながら、クライアントとの関係構築、そして目標達成に向けた戦略的な取り組みをお願いします。
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
このお仕事を通じて、プロジェクトを円滑に進める力が身につくだけでなく、新しいビジネスモデルの中心で活躍し、大手企業の「営業の仕組み作り」に深く関わることができます。
一緒に、未来の営業スタイルを築きませんか?
【お任せしたいこと】
・チームの営業活動の進捗を確認し、課題を見つけて改善策を実行すること
・お客様との会話の台本(トークスクリプト)を作成し、より良いものに磨き上げること
【フィールドセールスマネージャー】急成長HRSaaS企業のセールス組織拡大をフェーズをお任せ!
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・営業組織(メンバー2人以上)のマネジメント経験2年以上 ・人材関連事業/インターネットサービス事業/ネット広告事業に関わった経験 【求める人物像】 ・「事業」と「人・組織」の両方にバランスよく興味がある方 ・キャリアの志向性としてマネジメントを強く意識している方 ・丁寧なコミュニケーションがしっかりと取れる方 ・上昇志向がつよく、目標に対するコミットが強い方 ・スタートアップの経営に関わりたい方 ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ・自分でビジネスやサービスを作ってみたい方 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
まずは2~5名程度のチームマネジメントからスタートし、将来的には営業責任者としてセールス組織をリードしていただきたいと考えております。
【お仕事の概要】
・私たちのフィールドセールス職は、多岐にわたる採用支援サービスを組み合わせ、お客様(経営者様・人事担当者様)が抱える採用のお困りごとを解決する、ソリューション型のコンサルティングセールスです。
・年々採用競争が激しくなる新卒採用マーケットにおいて、単に応募人数を増やすだけでは、お客様の根本的な課題解決には繋がりません。
・私たちは、創業以来培ってきた60万件を超えるキャリアデータを活用し、競合他社との評価比較や学生さんの動向を深く分析いたします。
・その上で、中長期的な採用戦略やブランディング計画の立案をサポートすることが、私たちのセールスの大きな特徴です。
【新規事業/セールス】執行役員直下で新サービス立ち上げにおけるセールスメンバー
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・営業経験1年以上(業界不問) ・社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが身についていること ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します。 【キャリア事例】 ★「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げる会社として、社員のキャリア支援にも力を入れています。 *マネジメントへ 事例:新卒入社→3年目でMGR昇格/中途入社→半年後にチームリーダー→半年後にMGR 等 *キャリアチェンジ 既存営業・カスタマーサクセス・事業企画・営業企画・新規事業・自社採用担当人事 等 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム |
業務内容
新しい事業の立ち上げを一緒に盛り上げてくださるセールスメンバーを募集しております。 【業務概要】 ・お客様のご要望に合わせて提案内容を調整し、いただいたご意見をもとに新しい商品や機能の開発を進めていく段階です。 ・新規事業のため、経営陣の皆様と一緒に事業を創り上げていくことができます。事業の成長とともに営業責任者への昇進や、新規事業の立ち上げから仕組み化までを担う事業開発のスペシャリストを目指すなど、様々なキャリアの道筋がございます。 ・執行役員直下の少数精鋭チームで、新しい事業に挑戦したい方を心よりお待ちしております。 【業務詳細】 ・新しいサービスの営業戦略を立てること(営業目標の計画や、販売経路を広げる戦略の立案など) ・お客様への営業活動(アポイントの獲得から商談、受注、そして納品後のサポートまで) ・お客様からのご意見をもとにした、製品改善の提案 ・執行役員への営業進捗状況のご報告 【やりがい】 ・新しいサービスに関わるため、上場企業の経営陣の皆様と密に連携しながら業務を進めることができます。これにより、スタートアップ企業が成長していく過程を間近で経験できます。 ・事業が始まったばかりの段階ですので、営業担当者として新しいことに挑戦する機会が豊富にございます。 ・スタートアップ企業ならではの、市場に大きな影響を与える可能性のあるプロジェクトを実現できます。 ・学生の皆様のキャリア選択や、企業の成長に不可欠な採用活動における課題を解決する、社会的に大変意義のあるお仕事に携わることができます。
新しい事業の立ち上げを一緒に盛り上げてくださるセールスメンバーを募集しております。
【業務概要】
・お客様のご要望に合わせて提案内容を調整し、いただいたご意見をもとに新しい商品や機能の開発を進めていく段階です。
・新規事業のため、経営陣の皆様と一緒に事業を創り上げていくことができます。事業の成長とともに営業責任者への昇進や、新規事業の立ち上げから仕組み化までを担う事業開発のスペシャリストを目指すなど、様々なキャリアの道筋がございます。
・執行役員直下の少数精鋭チームで、新しい事業に挑戦したい方を心よりお待ちしております。
【業務詳細】
【業務概要】
・お客様のご要望に合わせて提案内容を調整し、いただいたご意見をもとに新しい商品や機能の開発を進めていく段階です。
・新規事業のため、経営陣の皆様と一緒に事業を創り上げていくことができます。事業の成長とともに営業責任者への昇進や、新規事業の立ち上げから仕組み化までを担う事業開発のスペシャリストを目指すなど、様々なキャリアの道筋がございます。
・執行役員直下の少数精鋭チームで、新しい事業に挑戦したい方を心よりお待ちしております。
【業務詳細】
【生成AIイノベーション推進/プロジェクトリーダー】リモート・フレックス制有/副業可
株式会社ベルシステム24
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 460~689万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門 虎ノ門4-... 東京都 港区虎ノ門 虎ノ門4-1-1... |
| 必要な経験 | 下記のご経験をお持ちの方 ・AWS/GCP/Azureなどのクラウドを用いた開発の経験(3年以上) ・何らかのプログラミング言語(Python,Typescriptなど)を 用いたWebアプリケーションの開発経験(3年以上) ・Gitでソースコードを管理しながら開発した経験(3年以上) 【求める人物像】 ・新しいことに能動的に学習しながらチャレンジしたい方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・仮説検証と改善のサイクルを自律して回せる方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 月曜日~金曜日(週5日勤務)9:00~18:00 月間の平均残業時間は15~20時間程度です ★フレックスタイム制度有り:コアタイム無し ★リモートワーク制度有り |
業務内容
生成AIを活用したアプリケーションの開発や構築に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・アプリケーション開発のプロジェクト管理:要件定義から基本設計、協力会社様のメンバー管理まで ・システムエンジニアリング:協力会社様による開発の進捗管理、成果物のレビュー、受け入れ、お客様環境への導入 ・各種検証業務:お客様へのヒアリングに基づくコンタクトセンター環境の検証、結果からのご提案 【このお仕事で期待されること】 ・開発プロジェクト管理とシステム導入の上流工程を主にご担当いただきます。 ・プログラミングの専門知識をお持ちの方には、下流工程もご担当いただく場合がございます。 ・リモートワークやフルフレックス制度を活用し、柔軟な働き方が可能な環境です。育児や介護と両立しながら成果を出している社員もおり、サポート体制が整っています。 【プロジェクトの例】 ・携わっていただくプロジェクトの具体的な事例をご紹介します。 ・Co-Creation Lab.(URL:https://gai.bell24.co.jp/ja/?_fsi=ECCHGnvy) ・HybridOparationLoop(URL:https://www.bell24.co.jp/ja/news/bell24/20241128/?_fsi=ECCHGnvy)
生成AIを活用したアプリケーションの開発や構築に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・アプリケーション開発のプロジェクト管理:要件定義から基本設計、協力会社様のメンバー管理まで
・システムエンジニアリング:協力会社様による開発の進捗管理、成果物のレビュー、受け入れ、お客様環境への導入
・各種検証業務:お客様へのヒアリングに基づくコンタクトセンター環境の検証、結果からのご提案
【このお仕事で期待されること】
【主な業務内容】
・アプリケーション開発のプロジェクト管理:要件定義から基本設計、協力会社様のメンバー管理まで
・システムエンジニアリング:協力会社様による開発の進捗管理、成果物のレビュー、受け入れ、お客様環境への導入
・各種検証業務:お客様へのヒアリングに基づくコンタクトセンター環境の検証、結果からのご提案
【このお仕事で期待されること】
【生成AIイノベーション推進/マネージャー候補】リモート・フレックス制有/副業可
株式会社ベルシステム24
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 710~990万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門 虎ノ門4-... 東京都 港区虎ノ門 虎ノ門4-1-1... |
| 必要な経験 | 下記のご経験をお持ちの方 ・アプリケーション開発プロジェクトにおけるPM経験、顧客折衝、営業支援の経験(3年以上) ・AWS/GCP/Azureなどのクラウドを利用したシステムのアーキテクチャを 設計した経験または知識(3年以上またはAWS SAP程度) ・機械学習を利用するシステムの要件定義~基本設計の経験(3年以上) ・生成AI(自然言語領域)を利用した製品の企画/開発プロジェクトの経験(1年以上) 【求める人物像】 ・チーム構築と生産性向上の活動を積極的に行い、技術的にリードできる方 ・コミュニケーション能力が高く、社内社外の利害関係者と関係性を築ける方 ・売上についての意識を持ち、やり遂げることができる方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 月曜日~金曜日(週5日勤務)9:00~18:00 月間の平均残業時間は15~20時間程度です ★フレックスタイム制度有り:コアタイム無し ★リモートワーク制度有り |
業務内容
生成AIを活用したアプリケーションの開発や構築に携わっていただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・開発チームの管理業務
・メンバーの管理、採用活動、教育、評価、およびチームルールの策定
・製品の企画立案
・新しい技術を取り入れた製品の企画検討
・プロジェクトマネジメント
【具体的な業務内容】
・開発チームの管理業務
・メンバーの管理、採用活動、教育、評価、およびチームルールの策定
・製品の企画立案
・新しい技術を取り入れた製品の企画検討
・プロジェクトマネジメント
生成AIを活用したアプリケーションの開発や構築に携わっていただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・開発チームの管理業務
・メンバーの管理、採用活動、教育、評価、およびチームルールの策定
・製品の企画立案
・新しい技術を取り入れた製品の企画検討
【具体的な業務内容】
・開発チームの管理業務
・メンバーの管理、採用活動、教育、評価、およびチームルールの策定
・製品の企画立案
・新しい技術を取り入れた製品の企画検討
【オフィス支援】一級建築士/一級建築施工管理技士/NTTデータ・ウィズ
株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲... |
| 必要な経験 | いずれかの資格をお持ちの方 ・一級建築士 ・一級建築施工管理技士 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【NTTデータグループのオフィス構築・リノベーション業務】企画から現場管理まで一貫して携わっていただくお仕事です。主にプロジェクトマネジメント(PM)やコンストラクションマネジメント(CM)の領域を中心に、仕様調整、工程管理、現場立ち会いなど、プロジェクト全体を推進する役割をお任せいたします。
【主な業務内容】
・営業同行による、お客様のご要望確認、体制検討、工事制約条件の整理など
・工程表の作成および進捗管理
・オフィスレイアウトの確認(作成は外部委託が主です)
・建築工事、ネットワーク工事、新規什器、引越し等の仕様調整
・見積作成と金額交渉
【主な業務内容】
・営業同行による、お客様のご要望確認、体制検討、工事制約条件の整理など
・工程表の作成および進捗管理
・オフィスレイアウトの確認(作成は外部委託が主です)
・建築工事、ネットワーク工事、新規什器、引越し等の仕様調整
・見積作成と金額交渉
【NTTデータグループのオフィス構築・リノベーション業務】
企画から現場管理まで一貫して携わっていただくお仕事です。主にプロジェクトマネジメント(PM)やコンストラクションマネジメント(CM)の領域を中心に、仕様調整、工程管理、現場立ち会いなど、プロジェクト全体を推進する役割をお任せいたします。
【主な業務内容】
・営業同行による、お客様のご要望確認、体制検討、工事制約条件の整理など
・工程表の作成および進捗管理
・オフィスレイアウトの確認(作成は外部委託が主です)
・建築工事、ネットワーク工事、新規什器、引越し等の仕様調整
企画から現場管理まで一貫して携わっていただくお仕事です。主にプロジェクトマネジメント(PM)やコンストラクションマネジメント(CM)の領域を中心に、仕様調整、工程管理、現場立ち会いなど、プロジェクト全体を推進する役割をお任せいたします。
【主な業務内容】
・営業同行による、お客様のご要望確認、体制検討、工事制約条件の整理など
・工程表の作成および進捗管理
・オフィスレイアウトの確認(作成は外部委託が主です)
・建築工事、ネットワーク工事、新規什器、引越し等の仕様調整
人材コンサルタント/マーケティング領域【(株)Digital Arrow Partners配属】
株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-22-... 東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋... |
| 必要な経験 | ・法人営業のご経験(年数は問いません) 【求める人物像】 ・20代から上流の業務に挑戦し、最短で管理職を目指したい方 ・立ち上げフェーズの事業にて、幅広い裁量を持ちながら業務推進したい方 ・風通しが良いかつ、仕事への熱量が高いカルチャーで仕事をしたい方 |
業務内容
企業のマーケティング課題解決を支援する、やりがいのあるお仕事です!
【仕事内容】
・クライアント企業への訪問、またはオンラインでのヒアリングを実施し、マーケティングに関する課題やニーズを丁寧に伺います。
・ヒアリング内容に基づき、最適なマーケティング人材の選定と提案を行います。
・提案内容には、人材のスキルや経験、料金、契約期間などを明確に記載します。
・契約後も、定期的な面談を通して、クライアント企業の状況を把握し、必要に応じてサポート体制を調整します。
・チームメンバーと協力し、スムーズな業務遂行を目指します。
【仕事内容】
・クライアント企業への訪問、またはオンラインでのヒアリングを実施し、マーケティングに関する課題やニーズを丁寧に伺います。
・ヒアリング内容に基づき、最適なマーケティング人材の選定と提案を行います。
・提案内容には、人材のスキルや経験、料金、契約期間などを明確に記載します。
・契約後も、定期的な面談を通して、クライアント企業の状況を把握し、必要に応じてサポート体制を調整します。
・チームメンバーと協力し、スムーズな業務遂行を目指します。
企業のマーケティング課題解決を支援する、やりがいのあるお仕事です!
【仕事内容】
・クライアント企業への訪問、またはオンラインでのヒアリングを実施し、マーケティングに関する課題やニーズを丁寧に伺います。
・ヒアリング内容に基づき、最適なマーケティング人材の選定と提案を行います。
・提案内容には、人材のスキルや経験、料金、契約期間などを明確に記載します。
・契約後も、定期的な面談を通して、クライアント企業の状況を把握し、必要に応じてサポート体制を調整します。
・チームメンバーと協力し、スムーズな業務遂行を目指します。
【仕事内容】
・クライアント企業への訪問、またはオンラインでのヒアリングを実施し、マーケティングに関する課題やニーズを丁寧に伺います。
・ヒアリング内容に基づき、最適なマーケティング人材の選定と提案を行います。
・提案内容には、人材のスキルや経験、料金、契約期間などを明確に記載します。
・契約後も、定期的な面談を通して、クライアント企業の状況を把握し、必要に応じてサポート体制を調整します。
・チームメンバーと協力し、スムーズな業務遂行を目指します。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
LW/オフィス/構築
株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580~775万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲... |
| 必要な経験 | ※以下いずれかの資格をお持ちの方 ・一級建築士 ・一級施工管理技士 及び・オフィスデザイン経験、什器メーカーでの経験2年以上 ■求める人物像 ・お客様、委託先、チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ・業界トレンドを常に意識し、お客様により良いサービスを提案・提供する意欲のある方 ・ビル工事会社(ゼネコン等)と対等に折衝ができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
NTTデータグループのオフィス構築およびリノベーションプロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメント(PM)およびコンストラクションマネジメント(CM)業務を担当いただきます。
【オフィス構築】
オフィス構築プロジェクトにおいて、仕様調整から工程作成、現場管理、立会いまで幅広く携わっていただきます。お客様や協力会社との調整、見積もり作成など、営業フェーズの一部も担当する可能性があります。
・仕様調整
- 営業担当者と同行し、お客様の要望をヒアリングします。
【オフィス構築】
オフィス構築プロジェクトにおいて、仕様調整から工程作成、現場管理、立会いまで幅広く携わっていただきます。お客様や協力会社との調整、見積もり作成など、営業フェーズの一部も担当する可能性があります。
・仕様調整
- 営業担当者と同行し、お客様の要望をヒアリングします。
NTTデータグループのオフィス構築およびリノベーションプロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメント(PM)およびコンストラクションマネジメント(CM)業務を担当いただきます。
【オフィス構築】
オフィス構築プロジェクトにおいて、仕様調整から工程作成、現場管理、立会いまで幅広く携わっていただきます。お客様や協力会社との調整、見積もり作成など、営業フェーズの一部も担当する可能性があります。
・仕様調整
- 営業担当者と同行し、お客様の要望をヒアリングします。
【オフィス構築】
オフィス構築プロジェクトにおいて、仕様調整から工程作成、現場管理、立会いまで幅広く携わっていただきます。お客様や協力会社との調整、見積もり作成など、営業フェーズの一部も担当する可能性があります。
・仕様調整
- 営業担当者と同行し、お客様の要望をヒアリングします。
М&A営業/新規事業立ち上げ/20代特化の人材サービス展開/圧倒的な成長環境/年休120日
株式会社free mova
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂2-25... 東京都 渋谷区 道玄坂2-25-12... |
| 必要な経験 | ・M&A業界での実務経験3年以上(仲介/FA/買収側/売却側いずれも可) ♦キャリアアップ 買収や売却を通じて事業ポートフォリオを強化し、また将来的には他社向けのM&A支援サービスとして展開する構想もあります。 その第一歩として、M&A経験者を事業責任者候補としてお迎えします。 ♦“ゼロから創るM&A事業”の全権を担うポジション 今回募集するのは、M&A事業の立ち上げメンバーではなく「創業者」に近い立場のリーダーです。 戦略策定・業界リサーチ・案件発掘・交渉・体制づくりに至るまで、事業構築のすべてを自分の意思でドライブしていただけます。 意思決定は最終的に経営陣が行いますが、基本的には信頼して任せるスタンス。 「プレイヤー」から「事業責任者」へ、キャリアを次のフェーズに進めたい方にとって、最適なチャレンジ環境です。 将来的にはM&A事業部の部長ポジションをお任せする想定です。 |
業務内容
【M&A事業における戦略立案と実行】
企業買収・合併(M&A)事業において、戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
・M&A戦略の立案と、それに基づいたビジネスモデルの構築
・買収候補となる企業の選定と、新たな案件の発掘(新規営業を含む)
・買収側企業、売却側企業との交渉、条件調整
・デューデリジェンス(企業価値評価)への対応
企業買収・合併(M&A)事業において、戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
・M&A戦略の立案と、それに基づいたビジネスモデルの構築
・買収候補となる企業の選定と、新たな案件の発掘(新規営業を含む)
・買収側企業、売却側企業との交渉、条件調整
・デューデリジェンス(企業価値評価)への対応
【M&A事業における戦略立案と実行】
企業買収・合併(M&A)事業において、戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
・M&A戦略の立案と、それに基づいたビジネスモデルの構築
・買収候補となる企業の選定と、新たな案件の発掘(新規営業を含む)
・買収側企業、売却側企業との交渉、条件調整
・デューデリジェンス(企業価値評価)への対応
企業買収・合併(M&A)事業において、戦略立案から実行まで幅広く携わっていただきます。
・M&A戦略の立案と、それに基づいたビジネスモデルの構築
・買収候補となる企業の選定と、新たな案件の発掘(新規営業を含む)
・買収側企業、売却側企業との交渉、条件調整
・デューデリジェンス(企業価値評価)への対応
両面型キャリアアドバイザー/責任者候補/20代特化の人材サービス展開/圧倒的な成長環境/年休120日
株式会社free mova
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂2-25... 東京都 渋谷区 道玄坂2-25-12... |
| 必要な経験 | ・キャリアアドバイザーとしての経験2年以上 ♦新規事業の中核に SNS事業部・HR事業部・マーケティング事業部などの新規部署も続々と誕⽣しており、20代前半でリーダーや事業部の責任者に抜擢されるメンバーも多数。 同年代と一緒に「夢中になれること」を見つけてみませんか? ♦資格認定! ★Wantedly Awards TOP 100 2年連続受賞!(2023,2024) ★Wantedly Awards 2024 Profile Craft部門 GOLD受賞! 40,000社の頂点に! ★ベストベンチャー100 2024選出! |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※状況に応じて、リモートワーク導入 |
業務内容
【仕事内容】
・求職者の方とのカウンセリング:
希望条件やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人案件をご紹介いたします。
面談は1日平均2~3名の方と、対面またはオンラインで行います。
・求人情報の選定と提案:
求職者の方のスキルや経験、キャリアプランに最適な求人案件を、データベースやネットワークを駆使して選定し、ご提案します。
・求職者の方とのカウンセリング:
希望条件やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人案件をご紹介いたします。
面談は1日平均2~3名の方と、対面またはオンラインで行います。
・求人情報の選定と提案:
求職者の方のスキルや経験、キャリアプランに最適な求人案件を、データベースやネットワークを駆使して選定し、ご提案します。
【仕事内容】
・求職者の方とのカウンセリング:
希望条件やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人案件をご紹介いたします。
面談は1日平均2~3名の方と、対面またはオンラインで行います。
・求人情報の選定と提案:
求職者の方のスキルや経験、キャリアプランに最適な求人案件を、データベースやネットワークを駆使して選定し、ご提案します。
・求職者の方とのカウンセリング:
希望条件やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人案件をご紹介いたします。
面談は1日平均2~3名の方と、対面またはオンラインで行います。
・求人情報の選定と提案:
求職者の方のスキルや経験、キャリアプランに最適な求人案件を、データベースやネットワークを駆使して選定し、ご提案します。
TechStars事業部/SalesStars事業部 キャリアコンサルタント(即戦力)
株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2丁目12... 東京都 渋谷区 渋谷2丁目12-24... |
| 必要な経験 | 人材紹介営業経験 ※CA/RAの片面のご経験でもOK |
| 平均残業時間 | 45時間/月 |
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です!
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
企業の成長を支える、やりがいのあるお仕事です!
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
【HRコンサルティング営業】
・企業の人事・採用担当者、現場マネージャー、事業責任者、経営層など、幅広い層の担当者と連携し、企業の採用課題についてヒアリングを行います。
・企業の状況を深く理解した上で、最適な人材マッチングを実現するための提案を行います。
・求職者への情報提供を行い、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを目指します。
【キャリアアドバイザー】
【キャリアコンサルタント/大阪】(株)Branding Career配属
株式会社TWOSTONE&Sons
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田2丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田2丁目4番1... |
| 必要な経験 | 下記いずれかの経験を2年以上お持ちの方 ・キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーの経験 ・SES領域での営業経験 ・コンサル経験(IT・人事組織など) |
| 平均残業時間 | 45時間/月 |
業務内容
企業の成長を支える、やりがいのあるHRコンサルティングの仕事です。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
企業の成長を支える、やりがいのあるHRコンサルティングの仕事です。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
【仕事内容】
企業担当として
・企業の採用課題や事業課題をヒアリングし、最適な人材紹介を通して解決策を提案します。
・人事・採用担当者だけでなく、経営層へのプレゼンテーションや交渉にも携わります。
・企業の採用活動全般をサポートし、採用成功に貢献します。
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