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の転職・求人特集
更新日:2026/02/25
営業経験者が転職エージェントで応募するメリット
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公開求人2,317件中 1711-1728件表示
【AI教育事業部コンサルティング部_営業】 社名非公開
- 正社員採用
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社は『シゴトAI』(https://shigoto-ai.com/introduction)を運営しています。
『シゴトAI』はAIをどう活用していくのかを教えるサービスになります。
AIが人間の知能を超えようとしている今、AIを正しく使いこなすことは、誰にでもチャンスをもたらす「最強の武器」になります。
【具体的な業務内容】
・入学検討者へのアプローチ・面談
シゴトAIの無料講座を視聴された方へオンライン面談を実施
現状の仕事・キャリア課題やAI活用に関する悩みをヒアリング
課題解決に最適な講座やプランをご提案し、入学をサポート
『シゴトAI』はAIをどう活用していくのかを教えるサービスになります。
AIが人間の知能を超えようとしている今、AIを正しく使いこなすことは、誰にでもチャンスをもたらす「最強の武器」になります。
【具体的な業務内容】
・入学検討者へのアプローチ・面談
シゴトAIの無料講座を視聴された方へオンライン面談を実施
現状の仕事・キャリア課題やAI活用に関する悩みをヒアリング
課題解決に最適な講座やプランをご提案し、入学をサポート
当社は『シゴトAI』(https://shigoto-ai.com/introduction)を運営しています。
『シゴトAI』はAIをどう活用していくのかを教えるサービスになります。
AIが人間の知能を超えようとしている今、AIを正しく使いこなすことは、誰にでもチャンスをもたらす「最強の武器」になります。
【具体的な業務内容】
・入学検討者へのアプローチ・面談
シゴトAIの無料講座を視聴された方へオンライン面談を実施
『シゴトAI』はAIをどう活用していくのかを教えるサービスになります。
AIが人間の知能を超えようとしている今、AIを正しく使いこなすことは、誰にでもチャンスをもたらす「最強の武器」になります。
【具体的な業務内容】
・入学検討者へのアプローチ・面談
シゴトAIの無料講座を視聴された方へオンライン面談を実施
東京/キャリアアドバイザー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 340 ~ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
人材紹介サービスで実績を伸ばし続ける当社にて、求職者の方への転職支援をお任せします。
求職者の方の現状整理やキャリアプラン提案を行うことで、転職成功を導いて頂きます。ご希望に応じて入社後にマネジメント業務もお任せします。
《具体的には》
・求職者との面談(転職理由の整理や転職先に求める希望をヒアリング)
※1日3~4件(変動あり)
・求人紹介(求職者の条件に合う企業を選定しご紹介)
・書類添削(履歴書/職務経歴書作成に向けたアドバイス)
・面接対策(日程調整や面接通過に向けたアドバイス)
求職者の方の現状整理やキャリアプラン提案を行うことで、転職成功を導いて頂きます。ご希望に応じて入社後にマネジメント業務もお任せします。
《具体的には》
・求職者との面談(転職理由の整理や転職先に求める希望をヒアリング)
※1日3~4件(変動あり)
・求人紹介(求職者の条件に合う企業を選定しご紹介)
・書類添削(履歴書/職務経歴書作成に向けたアドバイス)
・面接対策(日程調整や面接通過に向けたアドバイス)
人材紹介サービスで実績を伸ばし続ける当社にて、求職者の方への転職支援をお任せします。
求職者の方の現状整理やキャリアプラン提案を行うことで、転職成功を導いて頂きます。ご希望に応じて入社後にマネジメント業務もお任せします。
《具体的には》
・求職者との面談(転職理由の整理や転職先に求める希望をヒアリング)
※1日3~4件(変動あり)
・求人紹介(求職者の条件に合う企業を選定しご紹介)
・書類添削(履歴書/職務経歴書作成に向けたアドバイス)
求職者の方の現状整理やキャリアプラン提案を行うことで、転職成功を導いて頂きます。ご希望に応じて入社後にマネジメント業務もお任せします。
《具体的には》
・求職者との面談(転職理由の整理や転職先に求める希望をヒアリング)
※1日3~4件(変動あり)
・求人紹介(求職者の条件に合う企業を選定しご紹介)
・書類添削(履歴書/職務経歴書作成に向けたアドバイス)
【ルート営業】未経験歓迎/年休120日/年収400万円~/不動産 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 406 ~ 490万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】 ■マンション管理組合への対応業務 ■工事・点検の提案・対応
■居住者からの問合せ対応 ■管理員・清掃員の労務管理
■既存顧客中心のルート営業スタイルで安定した関係構築が魅力
【具体的には】マンション管理組合の総会や理事会のサポート、会場手配・資料作成・配布・掲示などを担当。
巡回や点検で不具合箇所を見つけた場合は、管理組合やビルオーナーへ対応提案を行います。
工事・点検業者の選定、折衝、日程調整や各種点検の立ち合い、報告書の取りまとめなども重要な業務です。
マンションやビルで発生する工事等の売上・粗利の1年間の目標達成度が主な評価基準となります。
■居住者からの問合せ対応 ■管理員・清掃員の労務管理
■既存顧客中心のルート営業スタイルで安定した関係構築が魅力
【具体的には】マンション管理組合の総会や理事会のサポート、会場手配・資料作成・配布・掲示などを担当。
巡回や点検で不具合箇所を見つけた場合は、管理組合やビルオーナーへ対応提案を行います。
工事・点検業者の選定、折衝、日程調整や各種点検の立ち合い、報告書の取りまとめなども重要な業務です。
マンションやビルで発生する工事等の売上・粗利の1年間の目標達成度が主な評価基準となります。
【業務内容】
■マンション管理組合への対応業務
■工事・点検の提案・対応
■居住者からの問合せ対応
■管理員・清掃員の労務管理
■既存顧客中心のルート営業スタイルで安定した関係構築が魅力
【具体的には】
■マンション管理組合への対応業務
■工事・点検の提案・対応
■居住者からの問合せ対応
■管理員・清掃員の労務管理
■既存顧客中心のルート営業スタイルで安定した関係構築が魅力
【具体的には】
リノベーション営業 社名非公開
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中古マンションの仕入れ~付加価値をつけるためのリノベーション提案~販売まで一気通貫でお任せします!
【業務の流れ】
▼不動産の仲介会社にアプローチ
リノベーションするための物件を探すため、電話や訪問でコンタクト
▼現地調査・リノベプランニング・査定
仲介会社から紹介いただいた物件を調査、リノベーションのプランを作成し提案
▼物件の買い取り
即日決裁のケースも多数、意思決定はスピーディー!
【業務の流れ】
▼不動産の仲介会社にアプローチ
リノベーションするための物件を探すため、電話や訪問でコンタクト
▼現地調査・リノベプランニング・査定
仲介会社から紹介いただいた物件を調査、リノベーションのプランを作成し提案
▼物件の買い取り
即日決裁のケースも多数、意思決定はスピーディー!
中古マンションの仕入れ~付加価値をつけるためのリノベーション提案~販売まで一気通貫でお任せします!
【業務の流れ】
▼不動産の仲介会社にアプローチ
リノベーションするための物件を探すため、電話や訪問でコンタクト
▼現地調査・リノベプランニング・査定
【業務の流れ】
▼不動産の仲介会社にアプローチ
リノベーションするための物件を探すため、電話や訪問でコンタクト
▼現地調査・リノベプランニング・査定
営業MGR 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社は、425年以上の歴史を持つ安定した事業基盤と、建設DXを推進する革新性を兼ね備えています。その中核であるエンジニアリングカンパニーは、スチールドア、アルミサッシ、ステンレスサッシといった建物の「顔」となる金属建具工事を手掛けるプロフェッショナル集団です。
本ポジションは、ゼネコンを中心とした既存顧客との強固な関係性をさらに深耕し、同時に営業組織全体のパフォーマンスを最大化するマネジメントを担っていただきます。長年の信頼を土台に、技術的な提案と人間力を駆使して、都市空間の安心と美観を創り出すやりがいのある仕事です。安定した環境で、あなたの営業マネジメント経験を存分に発揮してください。
【法人営業と組織マネジメントの両輪でチームを牽引】
金属建具工事事業において、経営計画に基づき、既存顧客への深耕営業を通じて売上目標の達成を目指します。同時に、営業メンバーのマネジメントを通じて組織力の向上と次世代の育成をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
①法人営業(既存顧客中心)
本ポジションは、ゼネコンを中心とした既存顧客との強固な関係性をさらに深耕し、同時に営業組織全体のパフォーマンスを最大化するマネジメントを担っていただきます。長年の信頼を土台に、技術的な提案と人間力を駆使して、都市空間の安心と美観を創り出すやりがいのある仕事です。安定した環境で、あなたの営業マネジメント経験を存分に発揮してください。
【法人営業と組織マネジメントの両輪でチームを牽引】
金属建具工事事業において、経営計画に基づき、既存顧客への深耕営業を通じて売上目標の達成を目指します。同時に、営業メンバーのマネジメントを通じて組織力の向上と次世代の育成をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
①法人営業(既存顧客中心)
同社は、425年以上の歴史を持つ安定した事業基盤と、建設DXを推進する革新性を兼ね備えています。その中核であるエンジニアリングカンパニーは、スチールドア、アルミサッシ、ステンレスサッシといった建物の「顔」となる金属建具工事を手掛けるプロフェッショナル集団です。
本ポジションは、ゼネコンを中心とした既存顧客との強固な関係性をさらに深耕し、同時に営業組織全体のパフォーマンスを最大化するマネジメントを担っていただきます。長年の信頼を土台に、技術的な提案と人間力を駆使して、都市空間の安心と美観を創り出すやりがいのある仕事です。安定した環境で、あなたの営業マネジメント経験を存分に発揮してください。
【法人営業と組織マネジメントの両輪でチームを牽引】
金属建具工事事業において、経営計画に基づき、既存顧客への深耕営業を通じて売上目標の達成を目指します。同時に、営業メンバーのマネジメントを通じて組織力の向上と次世代の育成をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
本ポジションは、ゼネコンを中心とした既存顧客との強固な関係性をさらに深耕し、同時に営業組織全体のパフォーマンスを最大化するマネジメントを担っていただきます。長年の信頼を土台に、技術的な提案と人間力を駆使して、都市空間の安心と美観を創り出すやりがいのある仕事です。安定した環境で、あなたの営業マネジメント経験を存分に発揮してください。
【法人営業と組織マネジメントの両輪でチームを牽引】
金属建具工事事業において、経営計画に基づき、既存顧客への深耕営業を通じて売上目標の達成を目指します。同時に、営業メンバーのマネジメントを通じて組織力の向上と次世代の育成をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
インサイドセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行
【業務内容】
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案
・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行
フィールドセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・zoomを活用し商談から成約までを遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良
・ヒアリングによる顧客ニーズの収集
・プロダクト開発への情報連携
・カスタマーサクセスとの連携
・ヒアリングによる顧客ニーズの収集
・プロダクト開発への情報連携
・カスタマーサクセスとの連携
・zoomを活用し商談から成約までを遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良
・ヒアリングによる顧客ニーズの収集
・プロダクト開発への情報連携
・カスタマーサクセスとの連携
・ヒアリングによる顧客ニーズの収集
・プロダクト開発への情報連携
・カスタマーサクセスとの連携
カスタマーサクセス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・オンボーディング(導入~定着)支援
・導入~定着に係る施策の企画・業務設計
・利用データの活用による施策立案・実行
・解約率低減のための施策立案・実行
・サービスに対する利用顧客の要望収集・フィードバック
・導入~定着に係る施策の企画・業務設計
・利用データの活用による施策立案・実行
・解約率低減のための施策立案・実行
・サービスに対する利用顧客の要望収集・フィードバック
・オンボーディング(導入~定着)支援
・導入~定着に係る施策の企画・業務設計
・利用データの活用による施策立案・実行
・解約率低減のための施策立案・実行
・サービスに対する利用顧客の要望収集・フィードバック
・導入~定着に係る施策の企画・業務設計
・利用データの活用による施策立案・実行
・解約率低減のための施策立案・実行
・サービスに対する利用顧客の要望収集・フィードバック
セールスマーケティング 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 550 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
現在急成長中のエージェント事業の更なるサービスグロースに向け、マーケティング強化フェーズに伴い人員を募集しており、Web広告を中心としたマーケティング戦略構築および実行を一気通貫で担っていただけるマーケターを募集します。
適正・希望に応じて同社サービスのマーケティング業務を遂行していただきます。
■主な業務内容
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
・新規マーケティング施策の立案/効果検証
・事業における課題抽出
・予算管理
適正・希望に応じて同社サービスのマーケティング業務を遂行していただきます。
■主な業務内容
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
・新規マーケティング施策の立案/効果検証
・事業における課題抽出
・予算管理
現在急成長中のエージェント事業の更なるサービスグロースに向け、マーケティング強化フェーズに伴い人員を募集しており、Web広告を中心としたマーケティング戦略構築および実行を一気通貫で担っていただけるマーケターを募集します。
適正・希望に応じて同社サービスのマーケティング業務を遂行していただきます。
■主な業務内容
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
・新規マーケティング施策の立案/効果検証
・事業における課題抽出
適正・希望に応じて同社サービスのマーケティング業務を遂行していただきます。
■主な業務内容
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
・新規マーケティング施策の立案/効果検証
・事業における課題抽出
マーケティング&インサイドセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
> *業務詳細*
- *期待される役割*
* BALESの事業、マーケティング&セールス組織の非連続成長へのコミットメント
- *具体手的な業務内容*
* SDR/BDRでの商談獲得(コール・メールなど)
* 見込み顧客へのナーチャリング施策の企画・実行及び分析
* マーケティングコンテンツ(ウェビナー・WP・イベント・事例記事など)の企画・作成
- *期待される役割*
* BALESの事業、マーケティング&セールス組織の非連続成長へのコミットメント
- *具体手的な業務内容*
* SDR/BDRでの商談獲得(コール・メールなど)
* 見込み顧客へのナーチャリング施策の企画・実行及び分析
* マーケティングコンテンツ(ウェビナー・WP・イベント・事例記事など)の企画・作成
*業務詳細*
- *期待される役割*
* BALESの事業、マーケティング&セールス組織の非連続成長へのコミットメント
- *具体手的な業務内容*
- *期待される役割*
* BALESの事業、マーケティング&セールス組織の非連続成長へのコミットメント
- *具体手的な業務内容*
ソリューションセールス(ジュニア)/第一事業本部 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
弊社は、SAPに軸足を置きながら、周辺システムまで含めて最適なソリューションを顧客に設計し、提供しています。
SAP導入前のFit&GAP分析、構想策定、機能配置提案(SAP以外のソリューションも含む)等も含め、トータルでの顧客導入支援を行っています。
顧客への提案として周辺システムに関してはSAP以外も含め、Globalな連携を視野にソリューションをリサーチし、検証をしたうえで、提案に活かすことが求められます。SAP/Non-SAP問わず、差別化できる仕組みを発掘し、検証を、コンサル側で実施し、ライバル企業とは一線を画した提案をリードする人材として、ご一緒する仲間を募集しています。【具体的職務内容】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画、プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
・社内の営業ツール利⽤した営業関連のオペレーション
SAP導入前のFit&GAP分析、構想策定、機能配置提案(SAP以外のソリューションも含む)等も含め、トータルでの顧客導入支援を行っています。
顧客への提案として周辺システムに関してはSAP以外も含め、Globalな連携を視野にソリューションをリサーチし、検証をしたうえで、提案に活かすことが求められます。SAP/Non-SAP問わず、差別化できる仕組みを発掘し、検証を、コンサル側で実施し、ライバル企業とは一線を画した提案をリードする人材として、ご一緒する仲間を募集しています。【具体的職務内容】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画、プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
・社内の営業ツール利⽤した営業関連のオペレーション
弊社は、SAPに軸足を置きながら、周辺システムまで含めて最適なソリューションを顧客に設計し、提供しています。
SAP導入前のFit&GAP分析、構想策定、機能配置提案(SAP以外のソリューションも含む)等も含め、トータルでの顧客導入支援を行っています。
顧客への提案として周辺システムに関してはSAP以外も含め、Globalな連携を視野にソリューションをリサーチし、検証をしたうえで、提案に活かすことが求められます。SAP/Non-SAP問わず、差別化できる仕組みを発掘し、検証を、コンサル側で実施し、ライバル企業とは一線を画した提案をリードする人材として、ご一緒する仲間を募集しています。
【具体的職務内容】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画、プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
SAP導入前のFit&GAP分析、構想策定、機能配置提案(SAP以外のソリューションも含む)等も含め、トータルでの顧客導入支援を行っています。
顧客への提案として周辺システムに関してはSAP以外も含め、Globalな連携を視野にソリューションをリサーチし、検証をしたうえで、提案に活かすことが求められます。SAP/Non-SAP問わず、差別化できる仕組みを発掘し、検証を、コンサル側で実施し、ライバル企業とは一線を画した提案をリードする人材として、ご一緒する仲間を募集しています。
【具体的職務内容】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画、プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能⼒を⽣かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること案件情報を⽤いた売上予測とパイプライン管理を実施
【GFS事業部_バリューアップ部】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講生を迎える、生徒数、講師数、講座数で日本一の金融教育プラットフォーム
お金の学校『GFS』で受講生の成果最大化をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
●受講生のアウトプットに対するフィードバック
→講座受講後のアウトプットや学習状況の確認、資産運用に関する今後の行動プランを一緒に整理・相談※講座自体は専任講師が担当
●受講生のコーチング(Zoomを使用)
→受講生が設定した目標に対する進捗確認、モチベーションが下がっている方へのヒアリング・軌道修正/一人ひとりに寄り添った伴走型のサポート
お金の学校『GFS』で受講生の成果最大化をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
●受講生のアウトプットに対するフィードバック
→講座受講後のアウトプットや学習状況の確認、資産運用に関する今後の行動プランを一緒に整理・相談※講座自体は専任講師が担当
●受講生のコーチング(Zoomを使用)
→受講生が設定した目標に対する進捗確認、モチベーションが下がっている方へのヒアリング・軌道修正/一人ひとりに寄り添った伴走型のサポート
累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講生を迎える、生徒数、講師数、講座数で日本一の金融教育プラットフォーム お金の学校『GFS』で受講生の成果最大化をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
●受講生のアウトプットに対するフィードバック
→講座受講後のアウトプットや学習状況の確認、資産運用に関する今後の行動プランを一緒に整理・相談※講座自体は専任講師が担当
●受講生のコーチング(Zoomを使用)
→受講生が設定した目標に対する進捗確認、モチベーションが下がっている方へのヒアリング・軌道修正/一人ひとりに寄り添った伴走型のサポート
【具体的な業務内容】
●受講生のアウトプットに対するフィードバック
→講座受講後のアウトプットや学習状況の確認、資産運用に関する今後の行動プランを一緒に整理・相談※講座自体は専任講師が担当
●受講生のコーチング(Zoomを使用)
→受講生が設定した目標に対する進捗確認、モチベーションが下がっている方へのヒアリング・軌道修正/一人ひとりに寄り添った伴走型のサポート
一般営業(法人営業) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■業務概要
クライアント企業が抱えるシステム開発の課題に対し、最適な技術力を持つITエンジニアを提案・アサインすることで、プロジェクトの成功を支援するソリューション型の法人営業です。
単なる「人材の紹介」に留まらず、技術要件のヒアリングから契約形態の調整、参画後のエンジニアフォローまで、プロジェクトの川上から川下まで一気通貫で携わっていただきます。
■具体的な業務内容
1. クライアントへのアプローチと課題解決
・既存顧客の深耕: すでに取引のあるパートナー企業(主に大手Sier等の1次請け企業)に対し、新たな開発案件のニーズをヒアリングし、リレーションを強化します。
・新規開拓: 手法に縛りはなく、電話、メール、紹介、イベント登壇など、自身のスタイルに合わせたアプローチで新規取引先を拡大します。
クライアント企業が抱えるシステム開発の課題に対し、最適な技術力を持つITエンジニアを提案・アサインすることで、プロジェクトの成功を支援するソリューション型の法人営業です。
単なる「人材の紹介」に留まらず、技術要件のヒアリングから契約形態の調整、参画後のエンジニアフォローまで、プロジェクトの川上から川下まで一気通貫で携わっていただきます。
■具体的な業務内容
1. クライアントへのアプローチと課題解決
・既存顧客の深耕: すでに取引のあるパートナー企業(主に大手Sier等の1次請け企業)に対し、新たな開発案件のニーズをヒアリングし、リレーションを強化します。
・新規開拓: 手法に縛りはなく、電話、メール、紹介、イベント登壇など、自身のスタイルに合わせたアプローチで新規取引先を拡大します。
■業務概要
クライアント企業が抱えるシステム開発の課題に対し、最適な技術力を持つITエンジニアを提案・アサインすることで、プロジェクトの成功を支援するソリューション型の法人営業です。
単なる「人材の紹介」に留まらず、技術要件のヒアリングから契約形態の調整、参画後のエンジニアフォローまで、プロジェクトの川上から川下まで一気通貫で携わっていただきます。
■具体的な業務内容
1. クライアントへのアプローチと課題解決
クライアント企業が抱えるシステム開発の課題に対し、最適な技術力を持つITエンジニアを提案・アサインすることで、プロジェクトの成功を支援するソリューション型の法人営業です。
単なる「人材の紹介」に留まらず、技術要件のヒアリングから契約形態の調整、参画後のエンジニアフォローまで、プロジェクトの川上から川下まで一気通貫で携わっていただきます。
■具体的な業務内容
1. クライアントへのアプローチと課題解決
ビジネスプロデューサー職(営業) 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■営業(ビジネスプロデューサー)として、様々な業界のリーディングカンパニーを中心とした顧客の業務上・経営上における課題を捉え、課題解決のためのソリューションを企画・提案します。
■プロジェクト事例
通信 :スマートシティ構想推進に向けた新規事業構想策定支援
自動車:EV車普及のための事業領域の検討とロードマップの策定
損保 :デジタルプロダクト事業の全体営業戦略策定支援
製造 :自治体が持つ医療データを活用したAI事業企画検討
消費財:業務プロセス/システムのグローバル統合支援
飲食 :大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援
■プロジェクト事例
通信 :スマートシティ構想推進に向けた新規事業構想策定支援
自動車:EV車普及のための事業領域の検討とロードマップの策定
損保 :デジタルプロダクト事業の全体営業戦略策定支援
製造 :自治体が持つ医療データを活用したAI事業企画検討
消費財:業務プロセス/システムのグローバル統合支援
飲食 :大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援
■営業(ビジネスプロデューサー)
として、様々な業界のリーディングカンパニーを中心とした顧客の業務上・経営上における課題を捉え、課題解決のためのソリューションを企画・提案します。
■プロジェクト事例
通信:スマートシティ構想推進に向けた新規事業構想策定支援
自動車:EV車普及のための事業領域の検討とロードマップの策定
損保:デジタルプロダクト事業の全体営業戦略策定支援
製造:自治体が持つ医療データを活用したAI事業企画検討
として、様々な業界のリーディングカンパニーを中心とした顧客の業務上・経営上における課題を捉え、課題解決のためのソリューションを企画・提案します。
■プロジェクト事例
通信:スマートシティ構想推進に向けた新規事業構想策定支援
自動車:EV車普及のための事業領域の検討とロードマップの策定
損保:デジタルプロダクト事業の全体営業戦略策定支援
製造:自治体が持つ医療データを活用したAI事業企画検討
【東京】保険コンサルタント 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 306 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
医療・生命保険をメインに、お電話で契約内容見直しのきっかけ作りをお任せします。
保険内容のご説明・ご訪問のご案内まで行い、実際のご訪問や契約は外勤営業担当が行います。
〈業務詳細〉
(1)当社作成の顧客リストを基にご連絡
(目安:1時間60コールで実際に電話繋がり、お話を聞いていただけるのは全体の30~35%)
(2)興味を持たれたお客様に対して、ご年齢や健康状態など確認し、お客様の状況に合わせた保険のご案内
(3)ご面談のアポイント設定(ここからは訪問型保険アドバイザーが対応します)
(3)保険パンフレットを郵送送付
保険内容のご説明・ご訪問のご案内まで行い、実際のご訪問や契約は外勤営業担当が行います。
〈業務詳細〉
(1)当社作成の顧客リストを基にご連絡
(目安:1時間60コールで実際に電話繋がり、お話を聞いていただけるのは全体の30~35%)
(2)興味を持たれたお客様に対して、ご年齢や健康状態など確認し、お客様の状況に合わせた保険のご案内
(3)ご面談のアポイント設定(ここからは訪問型保険アドバイザーが対応します)
(3)保険パンフレットを郵送送付
医療・生命保険をメインに、お電話で契約内容見直しのきっかけ作りをお任せします。保険内容のご説明・ご訪問のご案内まで行い、実際のご訪問や契約は外勤営業担当が行います。
〈業務詳細〉
(1)当社作成の顧客リストを基にご連絡
(目安:1時間60コールで実際に電話繋がり、お話を聞いていただけるのは全体の30~35%)
(2)興味を持たれたお客様に対して、ご年齢や健康状態など確認し、お客様の状況に合わせた保険のご案内
〈業務詳細〉
(1)当社作成の顧客リストを基にご連絡
(目安:1時間60コールで実際に電話繋がり、お話を聞いていただけるのは全体の30~35%)
(2)興味を持たれたお客様に対して、ご年齢や健康状態など確認し、お客様の状況に合わせた保険のご案内
【MD・法人営業】フードロス削減を加速させる「戦略的仕入れ・アライアンス」担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事の内容】
<この仕事の魅力・やりがい>
・社会貢献とビジネスの直結
「フードロス削減」に対し、自身の提案力でダイレクトに貢献できる手応えがあります。
・高度なビジネススキル習得
メーカーの経営課題に踏み込んだ提案を行うため、高度な法人営業力、事業企画力が身につきます。
・切磋琢磨できる成長環境
多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、経験が浅くとも大きなプロジェクトに挑戦できる土壌があります。
<この仕事の魅力・やりがい>
・社会貢献とビジネスの直結
「フードロス削減」に対し、自身の提案力でダイレクトに貢献できる手応えがあります。
・高度なビジネススキル習得
メーカーの経営課題に踏み込んだ提案を行うため、高度な法人営業力、事業企画力が身につきます。
・切磋琢磨できる成長環境
多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、経験が浅くとも大きなプロジェクトに挑戦できる土壌があります。
【仕事の内容】
<この仕事の魅力・やりがい>
・社会貢献とビジネスの直結
「フードロス削減」に対し、自身の提案力でダイレクトに貢献できる手応えがあります。
・高度なビジネススキル習得
メーカーの経営課題に踏み込んだ提案を行うため、高度な法人営業力、事業企画力が身につきます。
<この仕事の魅力・やりがい>
・社会貢献とビジネスの直結
「フードロス削減」に対し、自身の提案力でダイレクトに貢献できる手応えがあります。
・高度なビジネススキル習得
メーカーの経営課題に踏み込んだ提案を行うため、高度な法人営業力、事業企画力が身につきます。
アカウントエグゼクティブ 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 600 ~ 1030万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトのさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。
<具体的な業務内容>
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓/提案/クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。
<具体的な業務内容>
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓/提案/クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトのさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。
<具体的な業務内容>
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓/提案/クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。
<具体的な業務内容>
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓/提案/クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
【カンリー】インサイドセールス 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 370 ~ 520万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・ターゲット顧客に対して架電し、現状の集客方法のヒアリングやニーズの確認
・ニーズがある顧客とのアポイント設定
・リストの精査(過去に接点を持った顧客:半数、直近お問い合わせがあった顧客:半数)
・展示会の対応(展示会に同行し直接アポを獲得)
・ニーズがある顧客とのアポイント設定
・リストの精査(過去に接点を持った顧客:半数、直近お問い合わせがあった顧客:半数)
・展示会の対応(展示会に同行し直接アポを獲得)
・ターゲット顧客に対して架電し、現状の集客方法のヒアリングやニーズの確認
・ニーズがある顧客とのアポイント設定
・リストの精査(過去に接点を持った顧客:半数、直近お問い合わせがあった顧客:半数)
・展示会の対応(展示会に同行し直接アポを獲得)
・ニーズがある顧客とのアポイント設定
・リストの精査(過去に接点を持った顧客:半数、直近お問い合わせがあった顧客:半数)
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