女性歓迎！AIエンジニア（開発経験歓迎）【満足度97%の環境でAI開発に挑戦！／研修充実／リモート率80%】｜株式会社マクロセンドの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【お仕事内容】
AIやAIエージェントの開発を通じて、様々な業界の企業様が業務でAIを日常的に活用できるよう、お手伝いをするお仕事です。

【具体的な業務内容】
入社当初は、できることから少しずつお任せしていきます。
・データ収集、処理
・AIシステムの開発

将来的には、より専門的な業務にも挑戦いただけます。
・お客様の業務内容や抱える課題のヒアリング
・機械学習モデルの構築
・統計モデルの構築と分析、そしてその分析結果のご報告

【これまでのプロジェクト事例】
弊社は12年前からAI開発やデータ分析事業に取り組んでおり、これまでに数百件以上の実績がございます。現在は、人の経験や感覚といった暗黙知の分析、データカタログ作成、フィジカルAIといった分野にも挑戦中です。
・AIを活用した漫画の自動翻訳システム開発
・YouTubeコメントの分析と新しい商品の需要予測
・予約サイト内での「おすすめ表示」のユーザー最適化
・画像認識AI（ロープのたるみ検出、サビの判別、気泡の判別など）
・新しい事業開拓のための市場調査向け生成AI（チャットボット）開発
・倉庫や病院など向けのロボット（ROS）の研究開発

【充実した研修制度】
・1〜2ヶ月目：Python、統計学、機械学習の基礎を習得後、AI開発の実践的な研修を行います。研修の最後には、開発物の発表会もございます。
・3ヶ月目：先輩社員と一緒にプロジェクトへ配属となります。
「どのような分野に興味があるか」「どんなことに挑戦してみたいか」をじっくり話し合いながらプロジェクトを決めるスタイルが、エンジニアの皆様から97%という高い満足度をいただいている理由です。

【このお仕事の魅力】
・入社される方の9割がAIやデータ関連の未経験者です。
・12年以上AI事業に携わってきた弊社だからこそ、興味深いAI案件が多数ございます。
・エンジニアの皆様の満足度が97%と高いのは、いくつかのAI案件の中からご自身で選べる環境があるためです。ぜひ、ご自身の興味やキャリアプランに合ったプロジェクトを見つけてください。

【お仕事内容】

AIやAIエージェントの開発を通じて、様々な業界の企業様が業務でAIを日常的に活用できるよう、お手伝いをするお仕事です。

【具体的な業務内容】

入社当初は、できることから少しずつお任せしていきます。
・データ収集、処理
・AIシステムの開発

将来的には、より専門的な業務にも挑戦いただけます。
・お客様の業務内容や抱える課題のヒアリング
・機械学習モデルの構築
・統計モデルの構築と分析、そしてその分析結果のご報告

【これまでのプロジェクト事例】

弊社は12年前からAI開発やデータ分析事業に取り組んでおり、これまでに数百件以上の実績がございます。現在は、人の経験や感覚といった暗黙知の分析、データカタログ作成、フィジカルAIといった分野にも挑戦中です。
・AIを活用した漫画の自動翻訳システム開発
・YouTubeコメントの分析と新しい商品の需要予測
・予約サイト内での「おすすめ表示」のユーザー最適化
・画像認識AI（ロープのたるみ検出、サビの判別、気泡の判別など）
・新しい事業開拓のための市場調査向け生成AI（チャットボット）開発
・倉庫や病院など向けのロボット（ROS）の研究開発

【充実した研修制度】

・1〜2ヶ月目：Python、統計学、機械学習の基礎を習得後、AI開発の実践的な研修を行います。研修の最後には、開発物の発表会もございます。
・3ヶ月目：先輩社員と一緒にプロジェクトへ配属となります。
「どのような分野に興味があるか」「どんなことに挑戦してみたいか」をじっくり話し合いながらプロジェクトを決めるスタイルが、エンジニアの皆様から97%という高い満足度をいただいている理由です。

【このお仕事の魅力】

・入社される方の9割がAIやデータ関連の未経験者です。
・12年以上AI事業に携わってきた弊社だからこそ、興味深いAI案件が多数ございます。
・エンジニアの皆様の満足度が97%と高いのは、いくつかのAI案件の中からご自身で選べる環境があるためです。ぜひ、ご自身の興味やキャリアプランに合ったプロジェクトを見つけてください。

• 安定した収入を得たい

  「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

• 未経験から挑みたい

  「教えてもらう」受け身ではなく「自ら学び、早く戦力になりたい」自走姿勢をアピールしましょう。「これまでの経験をどう新しい仕事に活かすか」を具体的に伝えれば、熱意だけでない行動力の裏付けになるでしょう。