株式会社UPSIDER

お問い合わせ番号：640249　最終確認日：2026年05月20日

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勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員正社員化を見据えた副業も歓迎試用期間：有/6ヶ月
給与	[想定年収] 550 ～ 1200 万円 [年収例] 当社規定による。賞与あり(半期に一回、グレードや実績によって支給)
勤務地	[勤務地1] 東京都港区六本木７丁目１５−７新六本木ビル [勤務地その他] 全国 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 確認中 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 3～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児土日祝日休み、有給休暇あり、年末年始・夏季休暇、出産育児休暇制度あり土日祝日休み、有給休暇あり、年末年始・夏季休暇、出産育児休暇制度あり
手当・福利厚生	通勤手当残業手当入社時PC貸与、スタートアップ休暇を入社時3日付与入社時PC貸与、スタートアップ休暇を入社時3日付与
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【募集の背景】現在、2つのモバイルアプリとそれらを支えるバックエンドの開発・運用を少人数で行っております。プロダクトの成長に伴い、より高い品質と開発スピードが求められる中で、体制強化が必要となっています。特に「PRESIDENT CARD」のさらなる成長のため、アプリ開発チームの強化を急いでおります。【チームについて】エンジニア経験のあるプロダクトオーナーを中心に、現在プロダクトオーナー1名とエンジニア2名という少人数で開発を進めています。スピーディーかつ柔軟な開発を行いながらも、プロダクトの品質にこだわる文化が根付いた職場です。【お仕事の内容】「UPSIDERカード」と「PRESIDENT CARD」のiOS/Androidアプリの開発に携わっていただきます。また、モバイルアプリを支えるバックエンド機能の開発にも一部関わっていただくため、フロントエンドとバックエンドの両面からプロダクトの価値を高める、大切な役割を担っていただくことになります。【このお仕事の魅力】・モバイルアプリ開発だけでなく、バックエンド開発にも関わることができます。・技術的なスキルを広げられるだけでなく、ユーザーデータに基づいた分析業務にも携わることができます。・単に機能を作るだけでなく、その効果を自ら検証し、改善に活かす一連のプロセスを主体的に担当できます。・機能の提案から開発、仮説検証、改善までを一貫して取り組める環境です。【解決したい技術的な課題】現在、アプリ開発においては、複雑になったロジックや画面構成が課題となっており、これらを整理し直す時期に来ています。また、2つのモバイルアプリを効率よく開発・運用していくための環境を整える必要もあります。開発のしやすさと保守性の向上を目指してDesign Systemの導入も検討しており、技術的な設計から実装に至るまで、ご自身の裁量と責任をもって関わっていただけます。【募集の背景】現在、2つのモバイルアプリとそれらを支えるバックエンドの開発・運用を少人数で行っております。プロダクトの成長に伴い、より高い品質と開発スピードが求められる中で、体制強化が必要となっています。特に「PRESIDENT CARD」のさらなる成長のため、アプリ開発チームの強化を急いでおります。【チームについて】エンジニア経験のあるプロダクトオーナーを中心に、現在プロダクトオーナー1名とエンジニア2名という少人数で開発を進めています。スピーディーかつ柔軟な開発を行いながらも、プロダクトの品質にこだわる文化が根付いた職場です。【お仕事の内容】「UPSIDERカード」と「PRESIDENT CARD」のiOS/Androidアプリの開発に携わっていただきます。また、モバイルアプリを支えるバックエンド機能の開発にも一部関わっていただくため、フロントエンドとバックエンドの両面からプロダクトの価値を高める、大切な役割を担っていただくことになります。【このお仕事の魅力】・モバイルアプリ開発だけでなく、バックエンド開発にも関わることができます。・技術的なスキルを広げられるだけでなく、ユーザーデータに基づいた分析業務にも携わることができます。・単に機能を作るだけでなく、その効果を自ら検証し、改善に活かす一連のプロセスを主体的に担当できます。・機能の提案から開発、仮説検証、改善までを一貫して取り組める環境です。【解決したい技術的な課題】現在、アプリ開発においては、複雑になったロジックや画面構成が課題となっており、これらを整理し直す時期に来ています。また、2つのモバイルアプリを効率よく開発・運用していくための環境を整える必要もあります。開発のしやすさと保守性の向上を目指してDesign Systemの導入も検討しており、技術的な設計から実装に至るまで、ご自身の裁量と責任をもって関わっていただけます。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・AndroidあるいはiOSアプリの設計、開発実務経験・複数人でのチーム開発経験・Code Reviewの経験・Claude CodeやCodeX / Devin等を活用したAgentic Codingの実務経験	・AndroidあるいはiOSアプリの設計、開発実務経験・複数人でのチーム開発経験・Code Reviewの経験・Claude CodeやCodeX / Devin等を活用したAgentic Codingの実務経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

企業情報

企業名	株式会社UPSIDER
企業HP	https://up-sider.com/
本社所在地	〒1060032 東京都港区六本木 7-15-7
事業内容	挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創っております。同社は単にフィンテック、法人カードといったビジネスをしたいわけではなく、人々がなにか挑戦をする際に足かせとなる「お金」に関するハードルを下げ、会計、財務課題を解決日本全体の国力をあげていく事業を展開しております。「法人カード提供企業」から、「AI化された総合金融機関」へ変化していく企業様です。 ■UPSIDER（上場のための法人カード事業）新規上場企業の20%以上が利用し、導入企業数は6万社を超しております。まだまだこれからといったスタートアップなどはカードの発行や限度額の引き上げに苦労したり、そもそも大手ですと発行まで時間を要すことが多々あります。そんな中で同社のカードでは、即日発行が可能であり、独自のアルゴリズムにより企業成長性を判断し与信額を高めることが可能となっております。 ■支払い.com（クレディセゾン社との共同提供による請求書後払いサービス） 1年間で400%以上成長をした新規事業です。リリースから1年半で黒字化を達成し、売上は前年比4倍に成長しました。 ■その他 UPSIDER BLUE DREAM Fundや新規事業など多数取り組み中であり、今後もお金の課題を解決する総合金融機関を目指していきます。	挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創っております。同社は単にフィンテック、法人カードといったビジネスをしたいわけではなく、人々がなにか挑戦をする際に足かせとなる「お金」に関するハードルを下げ、会計、財務課題を解決日本全体の国力をあげていく事業を展開しております。「法人カード提供企業」から、「AI化された総合金融機関」へ変化していく企業様です。 ■UPSIDER（上場のための法人カード事業）新規上場企業の20%以上が利用し、導入企業数は6万社を超しております。まだまだこれからといったスタートアップなどはカードの発行や限度額の引き上げに苦労したり、そもそも大手ですと発行まで時間を要すことが多々あります。そんな中で同社のカードでは、即日発行が可能であり、独自のアルゴリズムにより企業成長性を判断し与信額を高めることが可能となっております。 ■支払い.com（クレディセゾン社との共同提供による請求書後払いサービス） 1年間で400%以上成長をした新規事業です。リリースから1年半で黒字化を達成し、売上は前年比4倍に成長しました。 ■その他 UPSIDER BLUE DREAM Fundや新規事業など多数取り組み中であり、今後もお金の課題を解決する総合金融機関を目指していきます。
設立年月日	2018年 5月 1日
代表者	宮城徹　水野智規
資本金	87億4000万円
従業員数	130名