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お問い合わせ番号:640190 最終確認日:2026年10月28日

女性歓迎!【官公庁/文教/医療】ソリューションエンジニア【全国フルリモ可/AI・LLM×クラウド/DX推進】|クラウドエース株式会社の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【官公庁/文教/医療】ソリューションエンジニア【全国フルリモ可/AI・LLM×クラウド/DX推進】

クラウドエース株式会社

お問い合わせ番号:640190 最終確認日:2026年10月28日

AIによるこの求人の要約

  • 官公庁や医療機関向けのGoogle Cloudを活用したソリューションの提案や設計構築、および各種システム開発における2年以上の実務経験
  • 年収は500万円から850万円で、給与体系は固定給制。社宅や住宅手当、財形貯蓄、ストックオプション、健康診断の制度はない
  • 勤務地は東京都千代田区。年間休日は120日で土日祝が休みとなり、月平均の残業時間は13時間でフレックスタイム制を導入
こんな女性におすすめ!
  • 柔軟に働きたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 500 ~ 850 万円
[月給] 37.1 ~ 60.9 万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均年収:752.6万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 千代田区 大手町1-7-2 東京サンケイビル26階
[勤務地その他] 全国
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 13時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~16:00)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均残業時間:21時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
・夏季休暇(5日)・年末年始休暇・産前及び産後休暇・生理休暇・育児休業・子どもの看護休暇 ・介護休暇/休業・結婚に関する特別休暇(1日〜5日)・配偶者の出産時(2日)
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
・深夜労働手当・休日出勤手当 ・リモートワーク手当(1万円/月)※フルリモートで勤務者のみ ・フリーアドレス手当(2千円/月)※リモートワークを併用する勤務者のみ ・役職手当(1万円〜10万円/月)・出張手当(日当3千円/日+旅費・宿泊費) ・資格手当(上限:10万円/月)・トレーナー手当(5万円/月)※対象者のみ
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【社会貢献性の高いクラウドソリューション】
クラウド化が進む官公庁・文教・医療機関において、Google Cloudを活用した最適なソリューションの提案、設計、構築をリードしていただきます。国や自治体のデジタルサービスを支える、社会貢献性の高いお仕事です。
【お仕事の内容】
お客様である官公庁・文教・医療機関のニーズを深く理解し、政策課題やデジタル化のトレンドを踏まえた最適なクラウド戦略を立案し、ご提案をお願いいたします。セキュリティやコンプライアンスにも配慮したシステムアーキテクチャを設計し、AI/ML、データ分析、サーバレスなど最新技術を活用した革新的なソリューション開発を推進してまいりましょう。
【具体的な業務例】
省庁・地方自治体・文教団体などの入札仕様やビジネスニーズに基づいた業務です。
・お客様の課題を分析し、解決に向けた戦略を一緒に立ててまいりましょう。
・最新技術や法規制も考慮に入れた、最適なクラウドソリューションのアーキテクチャ設計をお願いいたします。
・クラウドインフラ(Google Cloud)の設計、構築、運用をお任せいたします。
・DWH基盤の設計、構築、運用をお願いいたします。
・データ可視化基盤の設計、構築、運用をお願いいたします。
・生成AI技術を活用した新しいサービスの提案をお願いいたします。
・セキュリティ、パフォーマンス、およびコストの最適化を目的としたコンサルティングもご提供いただきます。
・要件定義から設計、実装、テスト、運用まで、全ての工程におけるSI開発をお願いいたします。
・新しい技術やベストプラクティスの調査、検証もお願いします。
【キャリアパス】
多様なプロジェクトに参画することで、技術力と業務知識を高めることができます。
・開発エンジニアからプロジェクトリーダーへ:リーダーシップを磨き、チームを引っ張る存在を目指しましょう。
・プロジェクトリーダーからプロジェクトマネージャーへ:プロジェクト全体の責任者として、成功へと導く役割を担っていただきます。
・プロジェクトリーダーからエキスパートへ:技術を深く追求し、スペシャリストとしてご活躍ください。
・プロジェクトマネージャーからマネージャーへ:組織をまとめ、事業を推進する経営層を目指すことも可能です。

【社会貢献性の高いクラウドソリューション】
クラウド化が進む官公庁・文教・医療機関において、Google Cloudを活用した最適なソリューションの提案、設計、構築をリードしていただきます。国や自治体のデジタルサービスを支える、社会貢献性の高いお仕事です。

【お仕事の内容】
お客様である官公庁・文教・医療機関のニーズを深く理解し、政策課題やデジタル化のトレンドを踏まえた最適なクラウド戦略を立案し、ご提案をお願いいたします。セキュリティやコンプライアンスにも配慮したシステムアーキテクチャを設計し、AI/ML、データ分析、サーバレスなど最新技術を活用した革新的なソリューション開発を推進してまいりましょう。

【具体的な業務例】
省庁・地方自治体・文教団体などの入札仕様やビジネスニーズに基づいた業務です。
・お客様の課題を分析し、解決に向けた戦略を一緒に立ててまいりましょう。
・最新技術や法規制も考慮に入れた、最適なクラウドソリューションのアーキテクチャ設計をお願いいたします。
・クラウドインフラ(Google Cloud)の設計、構築、運用をお任せいたします。
・DWH基盤の設計、構築、運用をお願いいたします。
・データ可視化基盤の設計、構築、運用をお願いいたします。
・生成AI技術を活用した新しいサービスの提案をお願いいたします。
・セキュリティ、パフォーマンス、およびコストの最適化を目的としたコンサルティングもご提供いただきます。
・要件定義から設計、実装、テスト、運用まで、全ての工程におけるSI開発をお願いいたします。
・新しい技術やベストプラクティスの調査、検証もお願いします。

【キャリアパス】
多様なプロジェクトに参画することで、技術力と業務知識を高めることができます。
・開発エンジニアからプロジェクトリーダーへ:リーダーシップを磨き、チームを引っ張る存在を目指しましょう。
・プロジェクトリーダーからプロジェクトマネージャーへ:プロジェクト全体の責任者として、成功へと導く役割を担っていただきます。
・プロジェクトリーダーからエキスパートへ:技術を深く追求し、スペシャリストとしてご活躍ください。
・プロジェクトマネージャーからマネージャーへ:組織をまとめ、事業を推進する経営層を目指すことも可能です。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 以下のいずれかの技術領域での経験(2年以上)
・フロントエンド開発(React、Vue.jsなど)
・バックエンド開発(Java、Python、Goなど)
・インフラ構築/運用
・ネットワークやセキュリティ設計、構築
・受託開発における要件定義、設計、開発、テスト、運用までの一連の工程の経験

導入実績|東京理科大学様
https://cloud-ace.jp/case/detail31/
以下のいずれかの技術領域での経験(2年以上)
・フロントエンド開発(React、Vue.jsなど)
・バックエンド開発(Java、Python、Goなど)
・インフラ構築/運用
・ネットワークやセキュリティ設計、構築
・受託開発における要件定義、設計、開発、テスト、運用までの一連の工程の経験

導入実績|東京理科大学様
https://cloud-ace.jp/case/detail31/
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 クラウドエース株式会社
企業HP https://www.cloud-ace.jp/
本社所在地 〒1000004 東京都 千代田区 大手町 1-7-2 東京サンケイビル 26階
事業内容
設立年月日 2016年11月 1日
代表者 青木 誠
資本金 1億円
従業員数 570名

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー
【平均年収】
752.6万円
【平均残業時間】
21時間/月
プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 柔軟に働きたい

    「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

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    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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