女性歓迎！一般　博多　営業職（オフィスサポート事業部）｜株式会社グラストの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

■【オフィスサポート事業部／営業職】のお仕事です。

【オフィスサポート事業部とは】
・一般事務員、コールオペレータースタッフ、データ入力スタッフなどのオフィスワーク分野を専門とする部署です。

【お仕事の内容】
・企業様が抱える人材に関するお悩みを、人材面から解決し、サポートしていくお仕事です。
・主にコールセンターやデータ入力などのオフィスワーク職種を扱います。

【キャリアアドバイザーの役割】
・企業様の要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートをお願いいたします。
・求職者の方との面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください。

【具体的な業務内容】
・人材でお困りの企業様へのご訪問とご提案
企業様がこれから事業をどのように進めていきたいのか、どのような人材を求めているのかを丁寧にヒアリングします。その上で、企業様のニーズに合った最適な採用手法をご提案します。求人方法の企画・提案も行い、キャリアコーディネーターと一緒に求人広告の作成にも携わります。

・企業様が求める人材のご紹介
ヒアリングした内容をもとに、企業様にマッチする人材がいるか検討します。企業様には、ご紹介する求職者の方の魅力もしっかりとお伝えします。

・就業後のアフターサポート
人材をご紹介するだけでなく、就業中のスタッフさんが企業様で活躍し、企業様の成長に貢献できるよう、入社後のフォローも大切にしています。企業様が何を求めているのか、そしてそれに応えるためにはどうすればよいかを考えながら、きめ細やかなサポートをお願いいたします。

【大切にしていること】
・企業様の悩みやご要望をしっかりと最後までお伺いすることです。そのためには、企業様のことを少しでも理解しようとする姿勢がとても重要になります。お困りの企業様の声に、ぜひ耳を傾けてあげてください。

■【オフィスサポート事業部／営業職】のお仕事です。

【オフィスサポート事業部とは】
・一般事務員、コールオペレータースタッフ、データ入力スタッフなどのオフィスワーク分野を専門とする部署です。

【お仕事の内容】
・企業様が抱える人材に関するお悩みを、人材面から解決し、サポートしていくお仕事です。
・主にコールセンターやデータ入力などのオフィスワーク職種を扱います。

【キャリアアドバイザーの役割】
・企業様の要望を詳しくお伺いし、お仕事の案件獲得と、就業中のスタッフさんのサポートをお願いいたします。
・求職者の方との面談は、別の担当者が行いますのでご安心ください。

【具体的な業務内容】
・人材でお困りの企業様へのご訪問とご提案
企業様がこれから事業をどのように進めていきたいのか、どのような人材を求めているのかを丁寧にヒアリングします。その上で、企業様のニーズに合った最適な採用手法をご提案します。求人方法の企画・提案も行い、キャリアコーディネーターと一緒に求人広告の作成にも携わります。

・企業様が求める人材のご紹介
ヒアリングした内容をもとに、企業様にマッチする人材がいるか検討します。企業様には、ご紹介する求職者の方の魅力もしっかりとお伝えします。

・就業後のアフターサポート
人材をご紹介するだけでなく、就業中のスタッフさんが企業様で活躍し、企業様の成長に貢献できるよう、入社後のフォローも大切にしています。企業様が何を求めているのか、そしてそれに応えるためにはどうすればよいかを考えながら、きめ細やかなサポートをお願いいたします。

【大切にしていること】
・企業様の悩みやご要望をしっかりと最後までお伺いすることです。そのためには、企業様のことを少しでも理解しようとする姿勢がとても重要になります。お困りの企業様の声に、ぜひ耳を傾けてあげてください。

• 今は仕事に打ち込みたい

  高過ぎる昇進意欲は、「評価への不満を抱きやすいのでは」という懸念につながることも。自身を客観視できることを伝えられると◎。「組織の期待値を正しく把握し、成果に繋げた実績」を用意して面接に備えましょう。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。