お問い合わせ番号:636135 最終確認日:2026年07月02日

女性歓迎!【MI】AIマーケティングセールス(DXコンサルティング領域)|株式会社Speeeの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【MI】AIマーケティングセールス(DXコンサルティング領域)

株式会社Speee

お問い合わせ番号:636135 最終確認日:2026年07月02日

AIによるこの求人の要約

  • AIソリューションコンサルタントとして、お客様のビジネスをAIの力で加速させる。法人営業経験2年以上で、無形商材の新規提案営業または顧客の課題解決提案の経験が必須
  • 年収は500万円から800万円。通勤手当、残業手当の支給があり、定期健康診断制度を完備
  • 勤務地は東京都港区。年間休日は120日で土日祝休み。月平均残業時間は20時間と働きやすい環境
こんな女性におすすめ!
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 500 ~ 800 万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 法人営業の平均年収:618.3万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 港区 六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階・39階
[変更の範囲] [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 法人営業の平均残業時間:24時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児
完全週休2日制(土日)、有給休暇(半年勤務後10日)、年末年始休暇、夏季休暇、パパ立会い休暇、マタニティー検診休暇 ※ライフスタイルを重視した制度を多数整備してあります。
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■●AIソリューションコンサルタントとして、お客様の未来を創りませんか?
私たちと一緒に、お客様のビジネスをAIの力で加速させるお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
・お客様へのご提案と調整
・お問い合わせやご紹介いただいたお客様からのご要望をじっくりお伺いし、本当に困っていることを一緒に見つけます。
・AIを活用した解決策を考え、具体的なご提案資料を作成します。
・お客様に分かりやすくご説明し、ご納得いただけるように条件を調整し、ご契約へとつなげます。
・プロジェクトを始めるためのお手伝い
・ご契約後、プロジェクトのスタートアップをスムーズに行い、お客様と私たち、双方の期待をすり合わせます(専門のアナリストへの引き継ぎも行います)。
・初期の計画を立てる際に、ビジネスの視点から内容を確認し、より良いものになるようお手伝いします。
・事業をより良くするためのご意見
・お客様からいただいた貴重なご意見を開発チームやアナリストチームに伝え、サービス改善に役立てます。
・営業活動がもっと効率的になるように、進め方を工夫し、仕組みづくりに貢献します。
・社内での協力体制
・アナリストやディレクターと密に連絡を取り合い、案件について相談しながら進めます。
・開発チームに新しい機能のアイデアやご要望を伝え、実現に向けて協力します。
【お仕事の流れ】
1.じっくりお話を伺います:お客様の事業に関するお悩みを深く掘り下げてお聞きします(AIにはできない「対話」を大切にしています)。
2.解決策を考えます:AIシステムの分析力とお客様への深い理解を合わせて、一つ一つに合わせた最適な解決策をご提案します。
3.ご説明します:経営層の方にもご理解いただけるように、価値あるご提案を分かりやすくお伝えします。
4.成功までサポートします:アナリストと協力し、お客様が目標を達成するまで、ずっと寄り添ってサポートいたします。

■●AIソリューションコンサルタントとして、お客様の未来を創りませんか?

私たちと一緒に、お客様のビジネスをAIの力で加速させるお仕事です。

【お任せしたいお仕事内容】

・お客様へのご提案と調整
・お問い合わせやご紹介いただいたお客様からのご要望をじっくりお伺いし、本当に困っていることを一緒に見つけます。
・AIを活用した解決策を考え、具体的なご提案資料を作成します。
・お客様に分かりやすくご説明し、ご納得いただけるように条件を調整し、ご契約へとつなげます。

・プロジェクトを始めるためのお手伝い
・ご契約後、プロジェクトのスタートアップをスムーズに行い、お客様と私たち、双方の期待をすり合わせます(専門のアナリストへの引き継ぎも行います)。
・初期の計画を立てる際に、ビジネスの視点から内容を確認し、より良いものになるようお手伝いします。

・事業をより良くするためのご意見
・お客様からいただいた貴重なご意見を開発チームやアナリストチームに伝え、サービス改善に役立てます。
・営業活動がもっと効率的になるように、進め方を工夫し、仕組みづくりに貢献します。

・社内での協力体制
・アナリストやディレクターと密に連絡を取り合い、案件について相談しながら進めます。
・開発チームに新しい機能のアイデアやご要望を伝え、実現に向けて協力します。

【お仕事の流れ】

1.じっくりお話を伺います:お客様の事業に関するお悩みを深く掘り下げてお聞きします(AIにはできない「対話」を大切にしています)。

2.解決策を考えます:AIシステムの分析力とお客様への深い理解を合わせて、一つ一つに合わせた最適な解決策をご提案します。

3.ご説明します:経営層の方にもご理解いただけるように、価値あるご提案を分かりやすくお伝えします。

4.成功までサポートします:アナリストと協力し、お客様が目標を達成するまで、ずっと寄り添ってサポートいたします。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 法人営業経験 通算2年以上
以下のいずれかの業務経験:
a) 無形商材の新規提案営業(広告、コンサルティング、SaaS等)
b) 顧客の課題をヒアリングし、解決策をカスタマイズして提案した経験
c) 新規開拓営業(リード対応〜クロージングまでの一連のプロセス)
論理的思考力:顧客の課題を構造化し、解決策へのロジックを構築できる
ヒアリング能力:表面的な要望だけでなく、潜在的な課題や決裁構造を把握できる
プレゼンテーション能力:相手に合わせ、分かりやすく魅力を伝え、意思決定を促せる
ドキュメンテーション能力:PowerPoint/Googleスライド等を用いた提案資料の作成経験
ITリテラシー:SFA/CRMツールの使用経験、リモートツールの使用経験
法人営業経験 通算2年以上

以下のいずれかの業務経験:
a) 無形商材の新規提案営業(広告、コンサルティング、SaaS等)
b) 顧客の課題をヒアリングし、解決策をカスタマイズして提案した経験
c) 新規開拓営業(リード対応〜クロージングまでの一連のプロセス)

論理的思考力:顧客の課題を構造化し、解決策へのロジックを構築できる

ヒアリング能力:表面的な要望だけでなく、潜在的な課題や決裁構造を把握できる

プレゼンテーション能力:相手に合わせ、分かりやすく魅力を伝え、意思決定を促せる

ドキュメンテーション能力:PowerPoint/Googleスライド等を用いた提案資料の作成経験

ITリテラシー:SFA/CRMツールの使用経験、リモートツールの使用経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 株式会社Speee
企業HP http://www.speee.jp/
本社所在地 〒1410031 東京都 港区 六本木 3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー35階・39階
事業内容
設立年月日 2007年11月29日
代表者 大塚英樹
資本金 29億62万9000円
従業員数 601名 (平均年齢:28歳)
株式公開 東証スタンダード

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 法人営業
【平均年収】
618.3万円
【平均残業時間】
24時間/月
成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

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    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

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    内定・入社

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