お問い合わせ番号：635777　最終確認日：2026年07月05日

マーケター【三菱地所、野村不動産など大手が導入／SO付与／フルリモート＆フルフレックス】

株式会社Facilo

お問い合わせ番号：635777　最終確認日：2026年07月05日

AIによるこの求人の要約

Faciloのマーケティング戦略をリードし、コンテンツマーケティングやメディアプランニングを通じて認知度向上から見込み顧客獲得まで推進する
年収は600万円から900万円が目安。固定給制で、ストックオプションや定期健康診断があり、将来的な安定と健康面をサポート
勤務地は東京ミッドタウン八重洲。年間120日の土日祝休みがあり、フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能

こんな女性におすすめ！

柔軟に働きたい
成果相応に稼ぎたい
スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報 NEW

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 600 ～ 900 万円 [月給] 50 ～ 75万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて！市場データ IT・通信業界の平均年収：668.4万円マーケティング・企画の平均年収：690.7万円
勤務地	[勤務地1] 東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー 7F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 確認中 [みなし残業] 基本給：36.9～55.4万円みなし残業手当額：13～19.5万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有比べて！市場データ IT・通信業界の平均残業時間：21時間／月マーケティング・企画の平均残業時間：23時間／月
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日・入社年次に差をつけない年次有給休暇20日支給 (計画有給休暇10日含む)・介護・看護、私傷病休暇も有給・有給休暇とは別途、冠婚葬祭、お子様のイベントなどは日数無制限の特別有給を使用可能・入社年次に差をつけない年次有給休暇20日支給 (計画有給休暇10日含む)・介護・看護、私傷病休暇も有給・有給休暇とは別途、冠婚葬祭、お子様のイベントなどは日数無制限の特別有給を使用可能
手当・福利厚生	ストックオプション定期健康診断残業手当 ◯ ストックオプション有り◯ リモート手当支給◯ Sanuの法人契約：年間4泊～付与◯ 出産・育児支援制度 ◯ After5 Passport・社員3名以上で利用回数無制限の飲み会費用5,000円サポート ◯ Lunch and Learn・様々な業界・職種のプロが揃うFaciloならではの勉強会の開催を支援 ◯ All Hands・週に1回、他のチームの状況や取締役会での議論を全員にシェア ◯ ストックオプション有り◯ リモート手当支給◯ Sanuの法人契約：年間4泊～付与◯ 出産・育児支援制度 ◯ After5 Passport・社員3名以上で利用回数無制限の飲み会費用5,000円サポート ◯ Lunch and Learn・様々な業界・職種のプロが揃うFaciloならではの勉強会の開催を支援 ◯ All Hands・週に1回、他のチームの状況や取締役会での議論を全員にシェア
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【Faciloでマーケティング戦略をリードするポジションです】このポジションでは、Faciloの価値をどのように伝えるかを設計し、認知度を高めることから見込み顧客の獲得までを、一貫して推進していただきます。コンテンツを作成するだけでなく、外部メディアへの露出戦略の立案、自社調査レポートのPR企画、プロダクトのブランドメッセージ設計など、マーケティングの「上流」から関わり、Faciloの成長を牽引する戦略的なお仕事です。【お仕事の内容】・コンテンツマーケティング〇リサーチセンターのPR企画〇ホワイトペーパー、導入事例、オウンドメディア記事の企画・ディレクション〇コンテンツを活用したリード獲得施策の推進・メディアプランニング〇外部メディアへの露出戦略の策定と実行〇メディアとの関係構築〇プレスリリースの企画・配信〇寄稿やタイアップの企画・プロダクトブランディング〇ブランドメッセージの設計〇ターゲット層に合わせたメッセージの開発〇新プロダクトのポジショニング設計・効果測定と改善〇施策の効果測定と分析〇KPI（重要業績評価指標）の設計〇営業チームやカスタマーサポートチームとの連携によるPDCAサイクルの推進【このポジションの魅力】・「戦略から実行まで」一貫して関われるオーナーシップ〇メディア戦略の設計、コンテンツの企画、ブランドメッセージの言語化、そして効果測定まで、マーケティングの最初から最後まで、ご自身の力でリードすることができます。・「複数のプロダクト」の市場投入を経験できる〇物件購入クラウドで確立した成功パターンを、売却クラウド、事業用クラウド、賃貸クラウドへと展開しています。〇4つのプロダクトそれぞれの市場投入戦略に関わり、多岐にわたるマーケティング経験を積むことができます。〇単一のプロダクトだけでは得られない、SaaSマーケターとしての総合的なスキルが身につくでしょう。・少数精鋭チームの主要メンバーとして〇マーケティングチームは現在2名体制です。事業の成長に伴い、3人目の専任メンバーとして、チームの中心を担っていただきます。〇経営陣との距離も近く、迅速な意思決定ができる環境です。【Faciloでマーケティング戦略をリードするポジションです】このポジションでは、Faciloの価値をどのように伝えるかを設計し、認知度を高めることから見込み顧客の獲得までを、一貫して推進していただきます。コンテンツを作成するだけでなく、外部メディアへの露出戦略の立案、自社調査レポートのPR企画、プロダクトのブランドメッセージ設計など、マーケティングの「上流」から関わり、Faciloの成長を牽引する戦略的なお仕事です。【お仕事の内容】・コンテンツマーケティング〇リサーチセンターのPR企画〇ホワイトペーパー、導入事例、オウンドメディア記事の企画・ディレクション〇コンテンツを活用したリード獲得施策の推進・メディアプランニング〇外部メディアへの露出戦略の策定と実行〇メディアとの関係構築〇プレスリリースの企画・配信〇寄稿やタイアップの企画・プロダクトブランディング〇ブランドメッセージの設計〇ターゲット層に合わせたメッセージの開発〇新プロダクトのポジショニング設計・効果測定と改善〇施策の効果測定と分析〇KPI（重要業績評価指標）の設計〇営業チームやカスタマーサポートチームとの連携によるPDCAサイクルの推進【このポジションの魅力】・「戦略から実行まで」一貫して関われるオーナーシップ〇メディア戦略の設計、コンテンツの企画、ブランドメッセージの言語化、そして効果測定まで、マーケティングの最初から最後まで、ご自身の力でリードすることができます。・「複数のプロダクト」の市場投入を経験できる〇物件購入クラウドで確立した成功パターンを、売却クラウド、事業用クラウド、賃貸クラウドへと展開しています。〇4つのプロダクトそれぞれの市場投入戦略に関わり、多岐にわたるマーケティング経験を積むことができます。〇単一のプロダクトだけでは得られない、SaaSマーケターとしての総合的なスキルが身につくでしょう。・少数精鋭チームの主要メンバーとして〇マーケティングチームは現在2名体制です。事業の成長に伴い、3人目の専任メンバーとして、チームの中心を担っていただきます。〇経営陣との距離も近く、迅速な意思決定ができる環境です。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・BtoBマーケティングの実務経験（5年以上）・コンテンツマーケティングまたはPR/メディアプランニングの経験求める人物像・自律的に業務における課題に気付き、解決に向けた試行錯誤ができる方・困難な状況にあっても、前向きにコトに向き合える"プロフェッショナル"な方・チームワークを大事にしながら仕事に取り組める方・自ら手を動かすことを厭わない方・新しい業界・領域へのキャッチアップ力が高い方	・BtoBマーケティングの実務経験（5年以上）・コンテンツマーケティングまたはPR/メディアプランニングの経験求める人物像・自律的に業務における課題に気付き、解決に向けた試行錯誤ができる方・困難な状況にあっても、前向きにコトに向き合える"プロフェッショナル"な方・チームワークを大事にしながら仕事に取り組める方・自ら手を動かすことを厭わない方・新しい業界・領域へのキャッチアップ力が高い方
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	事業概要当社は、「AI × クラウド」の活用で不動産仲介のコミュニケーションを革新する不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。物件購入クラウドを起点に、売却・賃貸・事業用不動産までプロダクトを拡張し、不動産の「買う・売る・借りる・活用する」すべてのシーンを一気通貫で支援するプラットフォームとなっております。仲介営業と顧客間で分断されがちだった物件提案・コミュニケーションをクラウド上で一元管理し、提案漏れや対応遅れといった機会損失を根本から解消。現場に深く入り込んだプロダクト設計により、営業担当者の生産性向上と顧客体験の質的向上を同時に実現しています。現在、全国1,500店舗以上・大手仲介会社を含む300社超に導入され、利用営業担当者は5,000名以上、エンドユーザーは累計100万人を突破。プラットフォーム上での累計提案物件数は1,000万件を超え、年間継続率も99％以上と、業界内で圧倒的なプロダクト定着率を誇ります。（2025年11月時点）不動産業界の業務をDXでより良くしていくことに加え、 "住み替えを軽やかに、人生を鮮やかに。" というVisionのもと、人が介在する価値をテクノロジーで最大化し、誰もが自分の人生に合わせて自由に住み替えを選択できる世界の実現を目指しています。当社は、「AI × クラウド」の活用で不動産仲介のコミュニケーションを革新する不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。物件購入クラウドを起点に、売却・賃貸・事業用不動産までプロダクトを拡張し、不動産の「買う・売る・借りる・活用する」すべてのシーンを一気通貫で支援するプラットフォームとなっております。仲介営業と顧客間で分断されがちだった物件提案・コミュニケーションをクラウド上で一元管理し、提案漏れや対応遅れといった機会損失を根本から解消。現場に深く入り込んだプロダクト設計により、営業担当者の生産性向上と顧客体験の質的向上を同時に実現しています。現在、全国1,500店舗以上・大手仲介会社を含む300社超に導入され、利用営業担当者は5,000名以上、エンドユーザーは累計100万人を突破。プラットフォーム上での累計提案物件数は1,000万件を超え、年間継続率も99％以上と、業界内で圧倒的なプロダクト定着率を誇ります。（2025年11月時点）不動産業界の業務をDXでより良くしていくことに加え、"住み替えを軽やかに、人生を鮮やかに。" というVisionのもと、人が介在する価値をテクノロジーで最大化し、誰もが自分の人生に合わせて自由に住み替えを選択できる世界の実現を目指しています。勤務体系プロフェッショナルとして生産性の高い自律的な働き方を追求 ◯ 所定労働時間：08時間00分休憩60分 ◯ フルリモート&コアタイムなしハイパーフレックス・オフィスは東京駅、出社完全自由・Sales/CSはお客様先訪問あり ◯ 全国1000箇所以上のコワーキング拠点 ◯ 残業：有 ◯ 残業手当：有 ◯ 固定残業代制超過分別途支給 ◯ 固定残業代の相当時間：45.0時間/月 ◯ 休暇・入社年次に差をつけない年次有給休暇20日支給 (計画有給休暇10日含む) ・有給休暇とは別途、冠婚葬祭、お子様のイベントなどは日数無制限の特別有給を使用可能例：運動会や授業参観、妊婦健診などは給与ありの特別休暇を支給・介護・看護、私傷病休暇も有給プロフェッショナルとして生産性の高い自律的な働き方を追求 ◯ 所定労働時間：08時間00分休憩60分 ◯ フルリモート&コアタイムなしハイパーフレックス・オフィスは東京駅、出社完全自由・Sales/CSはお客様先訪問あり ◯ 全国1000箇所以上のコワーキング拠点 ◯ 残業：有 ◯ 残業手当：有 ◯ 固定残業代制超過分別途支給 ◯ 固定残業代の相当時間：45.0時間/月 ◯ 休暇・入社年次に差をつけない年次有給休暇20日支給 (計画有給休暇10日含む) ・有給休暇とは別途、冠婚葬祭、お子様のイベントなどは日数無制限の特別有給を使用可能例：運動会や授業参観、妊婦健診などは給与ありの特別休暇を支給・介護・看護、私傷病休暇も有給

企業情報

企業名	株式会社Facilo
企業HP	https://facilo.jp/company
本社所在地	〒1070052 東京都中央区八重洲 2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー 7F
事業内容	■仲介会社と顧客のコミュニケーションクラウド『Facilo(ファシロ)』■ 【仲介会社の業務効率化と顧客の顧客体験向上で仲介業の売上成長を仕組み化】 Faciloは、仲介業務の事務作業や顧客とのコミュニケーションを、ブラウザ上で集約できるクラウドツールです。地域密着型の中小企業、全国展開型の大手企業、急成長中の新興企業に至るまで、様々な不動産仲介の現場で導入が進んでいます。『Facilo』は仲介会社の営業担当と顧客(物件購入検討者)がコミュニケーションをとるためのプラットフォームで、両者の間でやりとりされる物件提案・内見日程調整・書類手配といった重要な情報をクラウド上に一元化・可視化するDXによって、顧客体験向上と業務生産性向上を実現します。 <<faciloが選ばれる理由 >>プロダクトのポジショニングがブルー・オーシャンである。エンドユーザーのステータスを前に進められる、管理システムはほかにない。SaaSのプロダクトで、ROIを上げることができるユニークなサービスである。※一般的なSaasのプロダクトは、コスト改善系、業務支援系がほとんどである。	■仲介会社と顧客のコミュニケーションクラウド『Facilo(ファシロ)』【仲介会社の業務効率化と顧客の顧客体験向上で仲介業の売上成長を仕組み化】 Faciloは、仲介業務の事務作業や顧客とのコミュニケーションを、ブラウザ上で集約できるクラウドツールです。地域密着型の中小企業、全国展開型の大手企業、急成長中の新興企業に至るまで、様々な不動産仲介の現場で導入が進んでいます。『Facilo』は仲介会社の営業担当と顧客(物件購入検討者)がコミュニケーションをとるためのプラットフォームで、両者の間でやりとりされる物件提案・内見日程調整・書類手配といった重要な情報をクラウド上に一元化・可視化するDXによって、顧客体験向上と業務生産性向上を実現します。 <<faciloが選ばれる理由>> プロダクトのポジショニングがブルー・オーシャンである。エンドユーザーのステータスを前に進められる、管理システムはほかにない。 SaaSのプロダクトで、ROIを上げることができるユニークなサービスである。 ※一般的なSaasのプロダクトは、コスト改善系、業務支援系がほとんどである。
設立年月日	2021年10月18日
代表者	代表取締役 CEO
従業員数	59名

比較情報

同じ業界の比較	IT・通信業界【平均年収】 668.4万円【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較	マーケティング・企画【平均年収】 690.7万円【平均残業時間】 23時間／月専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】面接アドバイス	変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】面接アドバイス	この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「失敗した施策はありますか？」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別面接アドバイス	柔軟に働きたい「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。成果相応に稼ぎたい「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎ スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

STEP01

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
STEP02

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
STEP03

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
STEP04

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
STEP05

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
STEP06

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

カンタン1分！あなたの転職を無料サポート

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同じ業界の比較	IT・通信業界【平均年収】 668.4万円【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較	マーケティング・企画【平均年収】 690.7万円【平均残業時間】 23時間／月専門性が高く、事務系職種の中でも特に高年収。リサーチや分析に時間を割くため残業が増えやすい職種です。
【業界別】面接アドバイス	変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】面接アドバイス	この職種はセンスやひらめきだと思われがちですが、実は「社会の動きを数字で読み解き、施策に落とし込む力」が求められます。経験を語る際は、「売上予測」「費用対効果」など数字の視点を必ず盛り込みましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「失敗した施策はありますか？」という質問が定番です。失敗から「成功の法則」を導き出せる人材かどうかを見られているので、「どう原因を分析し、次に活かしたか」というプロセスを具体的に示しましょう。
おすすめ属性別面接アドバイス	柔軟に働きたい「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。成果相応に稼ぎたい「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎ スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

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