お問い合わせ番号：619975　最終確認日：2026年02月11日

DX / セキュリティコンサルタント / 東京・大阪・福岡 / FPTコンサルティングジャパン

FPTコンサルティングジャパン株式会社

お問い合わせ番号：619975　最終確認日：2026年02月11日

AIによるこの求人の要約

セキュリティ戦略、自動車サイバーセキュリティ、AIサイバーセキュリティに関するコンサルティング業務、およびプロジェクトマネジメントを担う
年収400万円から2500万円の年俸制。経験や希望に応じて年収を決定
勤務地は東京の港区。年間休日は125日。土日祝休みで、月平均残業時間は25時間

こんな女性におすすめ！

柔軟に働きたい
スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報 NEW

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：試用期間中の勤務条件の特記事項の無し
給与	[想定年収] 400 ～ 2500 万円 [給与形態] 固定給制(年俸制） 12分割 [年収例] ご経験・ご希望に合わせて年収を決定します。比べて！市場データコンサルティング業界の平均年収：714.1万円 ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均年収：752.6万円
勤務地	[勤務地1] 東京都港区芝公園１丁目７ー６ KDX浜松町プレイス 6階 [勤務地2] 東京都港区三田3丁目5−19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階 [勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無比べて！市場データコンサルティング業界の平均残業時間：24時間／月 ITコンサルタント・PMO・プリセールスの平均残業時間：22時間／月
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、夏季休暇）、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 ※ただし無給とする　入社時特別休暇3日付与（入社日より年次有給休暇付与までの６カ月間に傷病等やむを得ない場合に利用）年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、夏季休暇）、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 ※ただし無給とする　入社時特別休暇3日付与（入社日より年次有給休暇付与までの６カ月間に傷病等やむを得ない場合に利用）
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当・慶弔見舞金　・社員旅行　・青年団体活動、安全衛生委員会・社内イベント（新年会、花見、運動会等）・クラブ活動（英語、ベトナム語、フットサル、バドミントン等）・慶弔見舞金　・社員旅行　・青年団体活動、安全衛生委員会・社内イベント（新年会、花見、運動会等）・クラブ活動（英語、ベトナム語、フットサル、バドミントン等）
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【お任せしたいお仕事】 ■セキュリティ戦略のコンサルティング（現在、特に力を入れている分野です）・NIST CSFやCIS Controlsといった国際的な基準を用いて、セキュリティの成熟度を評価します。・リスクの評価に基づいて、セキュリティに関する中長期的な計画（ロードマップ）を一緒に考え、作り上げていきます。・CSIRTの立ち上げや運営をサポートし、インシデント（問題発生時）に適切に対応できる体制を整えます。・セキュリティに関するルールや方針（ガバナンス・ポリシー）の策定をお手伝いします。 ■自動車サイバーセキュリティ（今後、特に力を入れていく分野です）・UN-R155/R156やISO/SAE 21434といった規格への対応をサポートします。・CSMS（サイバーセキュリティ管理システム）の構築に関するコンサルティングを行います。・車載システムの脅威を分析し、リスクを評価します（TARA）。・サプライチェーン全体のセキュリティ体制を構築するお手伝いをします。 ■AIサイバーセキュリティ（今後、特に力を入れていく分野です）・AI/MLシステムのセキュリティリスクを評価します。・AIを安全に活用するためのガバナンスやコンプライアンス体制の構築を支援します。・生成AIを導入する際のセキュリティ対策を一緒に考え、計画します。 ■プロジェクトマネジメント・ベトナムの開発チームと協力しながら、セキュリティソリューションを実現していきます。・お客様との話し合いや、提案書・報告書の作成を行います。・新しい案件の提案活動や、ビジネスの発展をサポートします。これらの業務を通して、お客様のセキュリティ課題解決に貢献し、一緒に成長していきませんか？【お任せしたいお仕事】 ■セキュリティ戦略のコンサルティング（現在、特に力を入れている分野です）・NIST CSFやCIS Controlsといった国際的な基準を用いて、セキュリティの成熟度を評価します。・リスクの評価に基づいて、セキュリティに関する中長期的な計画（ロードマップ）を一緒に考え、作り上げていきます。・CSIRTの立ち上げや運営をサポートし、インシデント（問題発生時）に適切に対応できる体制を整えます。・セキュリティに関するルールや方針（ガバナンス・ポリシー）の策定をお手伝いします。 ■自動車サイバーセキュリティ（今後、特に力を入れていく分野です）・UN-R155/R156やISO/SAE 21434といった規格への対応をサポートします。・CSMS（サイバーセキュリティ管理システム）の構築に関するコンサルティングを行います。・車載システムの脅威を分析し、リスクを評価します（TARA）。・サプライチェーン全体のセキュリティ体制を構築するお手伝いをします。 ■AIサイバーセキュリティ（今後、特に力を入れていく分野です）・AI/MLシステムのセキュリティリスクを評価します。・AIを安全に活用するためのガバナンスやコンプライアンス体制の構築を支援します。・生成AIを導入する際のセキュリティ対策を一緒に考え、計画します。 ■プロジェクトマネジメント・ベトナムの開発チームと協力しながら、セキュリティソリューションを実現していきます。・お客様との話し合いや、提案書・報告書の作成を行います。・新しい案件の提案活動や、ビジネスの発展をサポートします。これらの業務を通して、お客様のセキュリティ課題解決に貢献し、一緒に成長していきませんか？変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	１．ビジネスレベルの日本語能力（日本語ネイティブまたは同等）２．下記いずれかのセキュリティ関連業務経験をお持ちの方 ■コンサルティング経験者（最優先）・セキュリティコンサルティング実務経験 2年以上・NIST CSF、ISO27001、CIS Controls等のフレームワークを活用した成熟度評価・ロードマップ策定経験・クライアント企業に対するリスクアセスメント、セキュリティ戦略策定の実務経験 ■実務経験者（コンサル未経験も歓迎）・企業のセキュリティ部門でのリスク管理・ガバナンス業務経験 3年以上・SOC/CSIRT運用、インシデント対応の実務経験 3年以上・セキュリティアーキテクト、セキュア設計・開発の実務経験 3年以上・IT監査、内部統制（J-SOX、IT統制）の実務経験 3年以上	１．ビジネスレベルの日本語能力（日本語ネイティブまたは同等）２．下記いずれかのセキュリティ関連業務経験をお持ちの方 ■コンサルティング経験者（最優先）・セキュリティコンサルティング実務経験 2年以上・NIST CSF、ISO27001、CIS Controls等のフレームワークを活用した成熟度評価・ロードマップ策定経験・クライアント企業に対するリスクアセスメント、セキュリティ戦略策定の実務経験 ■実務経験者（コンサル未経験も歓迎）・企業のセキュリティ部門でのリスク管理・ガバナンス業務経験 3年以上・SOC/CSIRT運用、インシデント対応の実務経験 3年以上・セキュリティアーキテクト、セキュア設計・開発の実務経験 3年以上・IT監査、内部統制（J-SOX、IT統制）の実務経験 3年以上
必要な免許・資格	特になし
学歴	高専　大学　大学院

企業情報

企業名	FPTコンサルティングジャパン株式会社
企業HP	https://www.fptconsulting.co.jp/company
本社所在地	〒1080073 東京都港区三田 3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階
事業内容	◆コンサルティング事業を展開しており、親会社であるFPTジャパンホールディングスの将来を担う　コンサルタント集団となることを目的に設立された、総合コンサルティングファームです。　デジタル技術を活用して、幅広い領域で業務改善や戦略設計、企画、立案などを行い、　お客さまとの直接のやり取りを通して、戦略の実行までを支援しております。　同社は業界で組織を分けていないため、幅広いクライアントに対してコンサルティングを提供しております。【ソリューション例】・BX(事業戦略)　・ERP/SAP　・DX　・Salesforce　・LCP(ローコードプログラム)　・BPO ・ABC(データ分析)(Analytics, Big Data, Cloud)　・BPG(ビジネスプロデューサー)　・MS(マネージドサービス)	◆コンサルティング事業を展開しており、親会社であるFPTジャパンホールディングスの将来を担うコンサルタント集団となることを目的に設立された、総合コンサルティングファームです。デジタル技術を活用して、幅広い領域で業務改善や戦略設計、企画、立案などを行い、お客さまとの直接のやり取りを通して、戦略の実行までを支援しております。同社は業界で組織を分けていないため、幅広いクライアントに対してコンサルティングを提供しております。【ソリューション例】・BX(事業戦略) ・ERP/SAP ・DX ・Salesforce ・LCP(ローコードプログラム) ・BPO ・ABC(データ分析)(Analytics, Big Data, Cloud) ・BPG(ビジネスプロデューサー) ・MS(マネージドサービス)
設立年月日	2019年 7月25日
代表者	グェン・フゥ・ロン
資本金	7000万円
従業員数	500名（平均年齢：35歳）

比較情報

同じ業界の比較	コンサルティング業界【平均年収】 714.1万円【平均残業時間】 24時間／月高度な知識そのものが商品となる業種。プロジェクトの山場や納期前には稼働が上がる特性があります。
同じ職種の比較	ITコンサルタント・PMO・プリセールス【平均年収】 752.6万円【平均残業時間】 22時間／月上流工程やマネジメントを担うため、年収は非常に高水準。その分、残業時間も多めになりやすいです。
【業界別】面接アドバイス	論理的な話し方が重視されます。結論から話すことを意識し、過去の経験を「課題」「行動」「結果」で整理しておきましょう。また、ハキハキとした受け答えなど、信頼感を与える振る舞いも大切な評価ポイントです。【よくある質問と攻略ヒント】「なぜ事業会社ではなくコンサルか？」という質問が定番です。単に「いろいろ経験したい」ではなく、「第三者の立場だからこそできる課題解決の価値」を語るのがコツ。客観的な視点とやり遂げる覚悟を伝えましょう。
【職種別】面接アドバイス	技術とビジネスの懸け橋となる論理的思考力と、プロジェクトを完遂させる実行力が重視される傾向があります。単に知識を語るのではなく、工期遵守やコスト削減といった数値を根拠に実務経験を語るのがおすすめです。【よくある質問と攻略ヒント】「現場の制約と理想をどう着地させるか」が定番の質問です。リスクを伝え、落としどころを見つけたエピソードを語りましょう。自分の「判断基準」を数字や実績で示すと、即戦力として評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別面接アドバイス	柔軟に働きたい「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

STEP01

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
STEP02

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
STEP03

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
STEP04

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
STEP05

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
STEP06

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

カンタン1分！あなたの転職を無料サポート

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同じ業界の比較	コンサルティング業界【平均年収】 714.1万円【平均残業時間】 24時間／月高度な知識そのものが商品となる業種。プロジェクトの山場や納期前には稼働が上がる特性があります。
同じ職種の比較	ITコンサルタント・PMO・プリセールス【平均年収】 752.6万円【平均残業時間】 22時間／月上流工程やマネジメントを担うため、年収は非常に高水準。その分、残業時間も多めになりやすいです。
【業界別】面接アドバイス	論理的な話し方が重視されます。結論から話すことを意識し、過去の経験を「課題」「行動」「結果」で整理しておきましょう。また、ハキハキとした受け答えなど、信頼感を与える振る舞いも大切な評価ポイントです。【よくある質問と攻略ヒント】「なぜ事業会社ではなくコンサルか？」という質問が定番です。単に「いろいろ経験したい」ではなく、「第三者の立場だからこそできる課題解決の価値」を語るのがコツ。客観的な視点とやり遂げる覚悟を伝えましょう。
【職種別】面接アドバイス	技術とビジネスの懸け橋となる論理的思考力と、プロジェクトを完遂させる実行力が重視される傾向があります。単に知識を語るのではなく、工期遵守やコスト削減といった数値を根拠に実務経験を語るのがおすすめです。【よくある質問と攻略ヒント】「現場の制約と理想をどう着地させるか」が定番の質問です。リスクを伝え、落としどころを見つけたエピソードを語りましょう。自分の「判断基準」を数字や実績で示すと、即戦力として評価がぐっと上がります。
おすすめ属性別面接アドバイス	柔軟に働きたい「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

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