お問い合わせ番号:593789 最終確認日:2026年06月29日

女性歓迎!【WEB系基幹システムのリニューアル担当】自社内受託開発/フルリモート可/平均残業10h/住宅手当|株式会社クリエーション・ビューの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

【WEB系基幹システムのリニューアル担当】自社内受託開発/フルリモート可/平均残業10h/住宅手当

株式会社クリエーション・ビュー

お問い合わせ番号:593789 最終確認日:2026年06月29日

AIによるこの求人の要約

  • Web系開発のシステムエンジニアとして、設計から運用保守まで一貫した開発業務全般。Web系システム開発2年以上の経験が必須。
  • 年収450万円から700万円で固定給制。通勤手当や残業手当の有無は不明、住宅補助や財形貯蓄、ストックオプション、健康診断制度はなし。
  • 勤務地は東京都新宿区。年間休日125日、土日祝休みで平均残業時間10時間、フレックスタイム制を導入。
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 安定した収入を得たい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:無
給与 [想定年収] 450 ~ 700 万円
[月給] 30 ~ 50万円
[給与形態] 固定給制(月給制)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均年収:668.4万円
  • システムエンジニア・プログラマの平均年収:574.1万円
勤務地 [勤務地1] 〒160-0022 東京都 新宿区 新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル2F
[勤務地2] 大阪府 大阪市 西区北堀江2丁目2-18ワールドホールディングス北堀江5階
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~16:00)

比べて!市場データ

  • IT・通信業界の平均残業時間:21時間/月
  • システムエンジニア・プログラマの平均残業時間:20時間/月
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季
夏季休暇4日、 結婚時休暇(6日)、年末年始休暇5日、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇(14日~、入社翌月に付与)
手当・福利厚生 退職金 通勤手当 残業手当
家族手当:配偶者月10,000円、子1人月5,000円、住宅手当:月30,000円、精勤手当(3000円/月)、通信手当(2000円/月 ※管理職4000円/月) 時短制度、U・Iターン支援退職金制度:勤続3年以上の方対象 ■資格取得支援制度(合格時、受験料+報奨金):ITパスポート1万円、基本情報技術者3万円、応用情報技術者4万円、プロジェクトマネージャ10万円※その他ベンダー資格も対象
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]決算賞与と加算賞与※業績による
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【Web系開発のSEとして、新しいキャリアを築きませんか?】

■お任せしたいお仕事
Web系開発のシステムエンジニアとして、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
・設計などの上流工程
・開発から運用保守まで

WebサイトやWebアプリケーションの開発案件があり、BtoC、BtoBの両方で経験を積むことができます。多くの案件では、要件定義から運用保守まで一貫して担当しており、プロジェクトの全体像を深く理解できる環境です。ご希望に応じて、要件定義のフェーズから関わることも可能です。

■当社の魅力
・受託案件の割合は4割です。
・リモートワークが中心の案件が約7割を占めています。
・Java、PHP、JavaScript、Python、AWSなど、幅広い開発言語を扱っており、様々な技術に触れることができます。
・案件の移動も柔軟に対応しており、多様なプロジェクト経験を積むことが可能です。

【業務への取り組みについて】
当社が担当するお仕事は、プライム案件を中心に8割以上が一次請け、または直接取引で構成されています。リクルートグループ、LINE、オリックスグループ、NTTグループといった大手企業様とも多数お取引がございます。当社の技術力とエンジニアの皆さんの温かい人柄が評価され、ほとんどのお客様がリピーターとなってくださっています。

【Web系開発のSEとして、新しいキャリアを築きませんか?】

■お任せしたいお仕事

Web系開発のシステムエンジニアとして、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
・設計などの上流工程
・開発から運用保守まで

WebサイトやWebアプリケーションの開発案件があり、BtoC、BtoBの両方で経験を積むことができます。多くの案件では、要件定義から運用保守まで一貫して担当しており、プロジェクトの全体像を深く理解できる環境です。ご希望に応じて、要件定義のフェーズから関わることも可能です。

■当社の魅力

・受託案件の割合は4割です。
・リモートワークが中心の案件が約7割を占めています。
・Java、PHP、JavaScript、Python、AWSなど、幅広い開発言語を扱っており、様々な技術に触れることができます。
・案件の移動も柔軟に対応しており、多様なプロジェクト経験を積むことが可能です。

【業務への取り組みについて】

当社が担当するお仕事は、プライム案件を中心に8割以上が一次請け、または直接取引で構成されています。リクルートグループ、LINE、オリックスグループ、NTTグループといった大手企業様とも多数お取引がございます。当社の技術力とエンジニアの皆さんの温かい人柄が評価され、ほとんどのお客様がリピーターとなってくださっています。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ■必須:下記経験をお持ちの方
・WEB系システム開発経験2年以上お持ちの方(言語不問)

【エンジニアが働きやすい環境】
当社は社長を含め、社員構成の9割以上がエンジニアです。
・フレックスタイム制
・7割以上がリモート(年に数回程度の出社メンバーも)
・平均残業時間は10時間程度
・有給消化日数は18.5日(夏季休暇含む)
■必須:下記経験をお持ちの方

・WEB系システム開発経験2年以上お持ちの方(言語不問)

【エンジニアが働きやすい環境】

当社は社長を含め、社員構成の9割以上がエンジニアです。

・フレックスタイム制
・7割以上がリモート(年に数回程度の出社メンバーも)
・平均残業時間は10時間程度
・有給消化日数は18.5日(夏季休暇含む)
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社クリエーション・ビュー
企業HP https://www.cview.co.jp/company
本社所在地 〒1600022 東京都 新宿区 新宿 4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル2階
事業内容
設立年月日 1990年 8月24日
代表者 山田健二
資本金 3000万円
従業員数 229名 (平均年齢:34歳)

比較情報

同じ業界の比較 IT・通信業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
21時間/月
IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較 システムエンジニア・プログラマ
【平均年収】
574.1万円
【平均残業時間】
20時間/月
技術の習得によって高水準な給与を目指せる職種。ただし、納期前や予期せぬ不具合対応での残業は必須。
【業界別】
面接アドバイス
変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】
面接アドバイス
技術力はもちろん、「なぜその技術を選んだか」という根拠を明確に話せるようにしましょう。開発中に行き詰まった際にどう解決したかという「問題解決のプロセス」を伝えると、現場での再現性が高く評価されます。

【よくある質問と攻略ヒント】

「苦手な人とどう仕事を進めるか」と聞かれることがあります。開発はチームプレー。感情ではなく「納期や品質」という共通のゴールに目を向け、チームのために動ける姿勢を示しましょう。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 安定した収入を得たい

    「現状に甘んじて挑戦を避けるのでは」と誤解されがちですが、長期的な貢献意欲を強調すると好印象でしょう。「安定した環境で、着実に役割を果たし続けたい」と伝えるのが、面接官の信頼を得るコツと言えます。

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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  • ご登録

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  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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