お問い合わせ番号:576378 最終確認日:2026年06月29日

女性歓迎!広告運用担当(マネージャー候補)|ADソリューション事業部(D2Cマーケティングチーム)|株式会社イングリウッドの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

広告運用担当(マネージャー候補)|ADソリューション事業部(D2Cマーケティングチーム)

株式会社イングリウッド

お問い合わせ番号:576378 最終確認日:2026年06月29日

AIによるこの求人の要約

  • デジタルマーケターとして、チーム育成、マーケティング戦略提案、広告運用、データ分析に基づく改善提案、新規顧客獲得施策の立案実行
  • 年収は600万円から1200万円。経験と能力を考慮し決定。住宅補助や定期健康診断を完備し、安心して働ける環境
  • 勤務地は渋谷。土日休みで、月の平均残業時間は27時間。ワークライフバランスを重視した働き方を実現
こんな女性におすすめ!
  • 今は仕事に打ち込みたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員 試用期間中の労働条件:変更無し
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 600 ~ 1200 万円
[月給] 46.1 ~ 80万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] 経験・能力を考慮の上、決定します

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • Webマーケティング・Webディレクター・プランナーの平均年収:591.0万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 渋谷区 道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F
[勤務地その他] 東京都
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:15(実働:8時間00分)   休憩時間:75分
[平均残業時間] 27時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • Webマーケティング・Webディレクター・プランナーの平均残業時間:25時間/月
休日・休暇 土曜日日曜日年末年始夏季慶弔特別産休育児
・完全週休二日制(土日)、祝日
手当・福利厚生 住宅補助 定期健康診断 通勤手当 残業手当
【教育手当】7歳未満の子、または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養する場合に、子1人につき月額1万5千円を支給 オフィスから半径3km以内の区域の賃貸住宅に居住する場合に手当を支給します。◆家賃月額8万円未満:2万円/月 ◆家賃月額8万円以上12万円未満:3万円/◆月家賃月額12万円以上 :3万5千円/月
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

デジタルマーケター集団で、マネージャー候補を募集しています!

業界未経験の方も歓迎します。

【業務内容】
・チームメンバーの育成、指導、マネジメント
・クライアントへのマーケティング戦略の提案、コンサルティング
・広告運用戦略の立案、実行、効果測定(Facebook、Instagram、TikTok、Yahoo!ディスプレイ広告など)
・データ分析に基づいた改善提案
・新規顧客獲得のための施策立案、実行

【具体的な仕事内容】
・チームメンバーと協力して、効果的な広告運用戦略を立案し、実行します。
・クライアントの事業目標を理解し、それに合わせたマーケティング戦略を提案します。
・最新のデジタルマーケティング技術やトレンドを常に学び、業務に活かします。
・データ分析ツールを使いこなし、広告効果を測定し、改善策を提案します。
・クライアントとの良好な関係を構築し、継続的なビジネスを展開します。

【魅力】
・予算上限なし!実力次第で、入社1ヶ月目で月間1億円以上の広告費を扱うことも可能です。
・成長意欲の高い方にとって、やりがいのある環境です。
・幅広いデジタルマーケティングスキルを習得できます。
・チームワークを重視し、お互いを尊重し合う風土です。

まずはプレイヤーとして、事業理解を深めていただきます。その後、チームマネジメントやクライアントへのコンサルティング業務へとステップアップできます。

成長意欲の高い方、ぜひご応募ください!

デジタルマーケター集団で、マネージャー候補を募集しています!

業界未経験の方も歓迎します。

【業務内容】
・チームメンバーの育成、指導、マネジメント
・クライアントへのマーケティング戦略の提案、コンサルティング
・広告運用戦略の立案、実行、効果測定(Facebook、Instagram、TikTok、Yahoo!ディスプレイ広告など)
・データ分析に基づいた改善提案
・新規顧客獲得のための施策立案、実行

【具体的な仕事内容】
・チームメンバーと協力して、効果的な広告運用戦略を立案し、実行します。
・クライアントの事業目標を理解し、それに合わせたマーケティング戦略を提案します。
・最新のデジタルマーケティング技術やトレンドを常に学び、業務に活かします。
・データ分析ツールを使いこなし、広告効果を測定し、改善策を提案します。
・クライアントとの良好な関係を構築し、継続的なビジネスを展開します。

【魅力】
・予算上限なし!実力次第で、入社1ヶ月目で月間1億円以上の広告費を扱うことも可能です。
・成長意欲の高い方にとって、やりがいのある環境です。
・幅広いデジタルマーケティングスキルを習得できます。
・チームワークを重視し、お互いを尊重し合う風土です。

まずはプレイヤーとして、事業理解を深めていただきます。その後、チームマネジメントやクライアントへのコンサルティング業務へとステップアップできます。

成長意欲の高い方、ぜひご応募ください!



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・アフィリエイト広告運用経験が5年以上
・マネジメントのご経験がある方

【求める人物像】
・目的達成に向けて戦略的に思考、進捗管理できる方
・成長意欲の高い方
・マネタイズ意識を持ち、行動できる方
・スピードを意識し、行動できる方
・事業全体を俯瞰し、思考できる方
・アフィリエイト広告運用経験が5年以上
・マネジメントのご経験がある方

【求める人物像】
・目的達成に向けて戦略的に思考、進捗管理できる方
・成長意欲の高い方
・マネタイズ意識を持ち、行動できる方
・スピードを意識し、行動できる方
・事業全体を俯瞰し、思考できる方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社イングリウッド
企業HP https://inglewood.co.jp/
本社所在地 〒1500043 東京都 渋谷区 道玄坂 1-21-1 渋谷ソラスタ13F
事業内容
設立年月日 2005年 8月24日
代表者 黒川 隆介
資本金 3000万円
従業員数 270名 (平均年齢:31歳)

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 Webマーケティング・Webディレクター・プランナー
【平均年収】
591.0万円
【平均残業時間】
25時間/月
企画・戦略側を担うため、クリエイティブ職の中では年収が高め。納期や数値に追われるので残業は多め。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
数字から「ユーザーの動きを読み解く力」と、関係者を「まとめる調整力」が問われます。「何を作ったか」だけでなく、「成約率をどれだけ上げたか」や「制作期間をどう短縮したか」を数字で伝えましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「これまでに失敗した施策は?」が定番の質問です。結果だけでなく、「PDCAをどう回して次につなげたか」を、具体的な数字を交えて話しましょう。自分で考えて成果を追う姿勢を見せれば、好印象につながります。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 今は仕事に打ち込みたい

    高過ぎる昇進意欲は、「評価への不満を抱きやすいのでは」という懸念につながることも。自身を客観視できることを伝えられると◎。「組織の期待値を正しく把握し、成果に繋げた実績」を用意して面接に備えましょう。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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    内定・入社

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