お問い合わせ番号:559463 最終確認日:2026年11月12日
女性歓迎!【渋谷/週2在宅】未経験◎営業事務◆ママさん歓迎◎時差勤務可・服装自由◆|株式会社宿夢の求人・転職情報|type女性の転職エージェント
【渋谷/週2在宅】未経験◎営業事務◆ママさん歓迎◎時差勤務可・服装自由◆
株式会社宿夢
お問い合わせ番号:559463 最終確認日:2026年11月12日
AIによるこの求人の要約
- 事務経験や営業経験3年以上とエクセルなどの高度な操作スキルを活かし、営業サポートやデータ入力などの事務業務全般を担当
- 年収は353万円から377万円で固定給制。定期健康診断制度が用意されており、安心して働きながら収入を得られる環境
- 勤務地は東京の渋谷区。年間休日は120日で土日祝が休みの完全週休2日制。有給休暇を取得でき、月の平均残業時間は40時間
- 今は仕事に打ち込みたい
- 安定した収入を得たい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:条件に変更はありません |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
353 ~ 377 万円
[月給] 25.3 ~ 27 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) 比べて!市場データ
|
| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 渋谷区東1丁目27-7 渋谷東KMビル9F
[勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 40時間/月 [みなし残業] 基本給:21.3~22.8万円 みなし残業手当額:3.4~3.6万円 月のみなし時間:20.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 比べて!市場データ
|
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10日 年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
| 手当・福利厚生 |
・営業交通費全額支給・契約宿泊施設の宿泊優待券・旅行代金補助・PC・営業用iPhoneの支給・服装自由 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年1回 [昨年実績]賞与年1回(業績によって異なる) |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
■事務業務でお仕事を始めてみませんか? ■事務業務でお仕事を始めてみませんか? 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
■事務経験3年以上あるいは営業・企画経験3年以上 ■Excel・パワポの高度な操作経験 【歓迎】 ■GASの設定経験 ■業務におけるAIの活用経験 ■マクロや関数などを活用したExcelシートの構築経験 |
■事務経験3年以上あるいは営業・企画経験3年以上 ■Excel・パワポの高度な操作経験 【歓迎】 ■GASの設定経験 ■業務におけるAIの活用経験 ■マクロや関数などを活用したExcelシートの構築経験 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社宿夢 | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.yadomu.com/ | |
| 本社所在地 | 〒1500011 東京都 渋谷区 東 1丁目27-7 渋谷東KMビル 9F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2020年11月 6日 | |
| 代表者 | 石司歩夢 | |
| 資本金 | ||
| 従業員数 | 20名 (平均年齢:32歳) |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
Web・広告・メディア業界 【平均年収】 668.4万円 【平均残業時間】 22時間/月 売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
事務・アシスタント 【平均年収】 529.6万円 【平均残業時間】 19時間/月 定型業務が主で残業は少なめ。一部職域や大手企業の高待遇層が統計上の平均年収を押し上げています。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
ミスなく進める「正確さ」と、先回りして動く「サポート力」が問われます。「単にミスがない」だけでなく、「作業時間をどれだけ減らしたか」や「経費をどう抑えたか」を数字で伝えると、評価がぐっと上がります。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ルーチン業務の中で、創意工夫をして効率化を図った経験」が定番質問です。周囲の負担を減らすための改善プロセスやその成果を伝えましょう。この自発的な貢献意欲が信頼に繋がります。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
|
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
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