最終確認日：2024年04月18日

ミイダス株式会社採用企画

募集内容

業務内容

■業務概要
新卒採用/中途採用の企画担当として、採用に関する課題抽出、戦略の立案から、採用担当
への戦略推進、その後の振り返りまで一貫してご担当いただきます。
人事責任者(CHRO)の元で依頼に対し迅速に対応することが求められます。
採用の上流工程に携わりたい方にぴったりのポジションです。

■業務内容詳細
【雇入れ直後】
・新卒/中途採用の課題抽出、戦略立案、推進、振り返りまでのPDCA
・エージェントや社内関係者との折衝
・戦略や分析に必要なデータの抽出、作成、提出

変更の範囲：有
会社の定める職種
※出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種

必要な経験

■必要な経験
・新卒採用/中途採用担当として課題提起/戦略立案に携わったご経験(3年以上)
・Officeやgoogleシステムの基礎以上のスキル
→必要な関数を自身で考え求められるアウトプットの作成ができるレベル
・各種人事システムなどの仕組みを迅速にキャッチアップし利用できるスキル

■求める人物像
・端的なコミュニケーションができる方
・依頼を受けた後スピーディーに対応ができる方
・迅速に物事を考え理解し、行動に移せる方

学歴

専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員 G職＝正社員無期雇用となります。
試用期間：有/3ヶ月
備考：※待遇面での変動はございません。

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める就業場所
※リモートワークを行う場所を含む
※出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所
受動喫煙対策：確認中

想定年収

求人紹介時にご案内します

勤務時間

9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：30時間/月

休日・休暇

年間休日 120日 完全週休2日制(休日は土日祝日)、有給休暇(初年度は入社月・雇用期間に応じて1〜10日間付与)

手当・福利厚生

定期健康診断
通勤手当、社内研修、定年制(60歳)、私服勤務可、慶弔見舞金、保養所、確定拠出年金、持株会、リモートワーク手当(月額4,000円)、休日勤務手当、深夜勤務手当、屋内全面禁煙

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ