TDCソフト株式会社

お問い合わせ番号：158425　最終確認日：2026年01月15日

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勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間前後で条件に差異無し
給与	[想定年収] 420 ～ 700 万円 [月給] 22.7 ～ 39.4万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] 36歳／PJマネージャー／660万円、40歳／PJマネージャー（管理職）／720万円
勤務地	[勤務地1] 東京都千代田区九段南 1-6-5 九段会館テラス4階・５階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 122日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児完全週休二日制（土日）、祝日、産前産後休暇、結婚休暇、子女出産休暇、傷病休暇、年間休日は年度により変動いたします。完全週休二日制（土日）、祝日、産前産後休暇、結婚休暇、子女出産休暇、傷病休暇、年間休日は年度により変動いたします。
手当・福利厚生	住宅補助退職金財形貯蓄制度生命保険定期健康診断通勤手当残業手当 ※家族手当（妻が扶養の場合：20,000円子供が扶養の場合：1人目5,000円、2人目3,000円）、住宅手当（扶養家族がいる場合、一律10,000円） ※資格補助手当て、契約保養所、オープニングミーティング（年24回）：経営指針の発表、改善活動の発表会、著名人の講演他　団体生命保険、社員持株制度、各種クラブ活動、財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、定期健康診断 ※家族手当（妻が扶養の場合：20,000円子供が扶養の場合：1人目5,000円、2人目3,000円）、住宅手当（扶養家族がいる場合、一律10,000円） ※資格補助手当て、契約保養所、オープニングミーティング（年24回）：経営指針の発表、改善活動の発表会、著名人の講演他　団体生命保険、社員持株制度、各種クラブ活動、財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、定期健康診断
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	◆ネットワークの設計・構築業務を担当して頂きます。【具体的には】官公庁向けサーバ・ネットワーク更改案件又は、某企業向けサーバ・ネットワーク構築案件に携わって頂きます。 1．官公庁案件： Linux若しくはWindowsベースでのサーバ更改案件に携わっていただきます。現在、同社からは30～40名の社員が常駐してOS、クラスタ、各種プロダクト、運用全般に関する設計作業・構築を行っています。また、処理方式設計～詳細設計、構築、各種試験（性能、信頼性）の実施を行ないます。 2.企業向けサーバ構築案件：OA系システム（メールサーバ、ファイルサーバ、DNS）のサーバ設計、構築 Exchangeサーバ等、Microsoft製品関連の設計・構築案件 ◆ネットワークの設計・構築業務を担当して頂きます。【具体的には】官公庁向けサーバ・ネットワーク更改案件又は、某企業向けサーバ・ネットワーク構築案件に携わって頂きます。 1．官公庁案件： Linux若しくはWindowsベースでのサーバ更改案件に携わっていただきます。現在、同社からは30～40名の社員が常駐してOS、クラスタ、各種プロダクト、運用全般に関する設計作業・構築を行っています。また、処理方式設計～詳細設計、構築、各種試験（性能、信頼性）の実施を行ないます。 2.企業向けサーバ構築案件： OA系システム（メールサーバ、ファイルサーバ、DNS）のサーバ設計、構築 Exchangeサーバ等、Microsoft製品関連の設計・構築案件変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	◆ネットワークの設計又は構築経験がある方【よくある質問】 Q.残業代に関して⇒全額支給になります。 Q.働き方に関して⇒月間平均残業は31.9時間になります。また、離職率も6.2％と少い、且つ、育休・産休取得後の復職率　94%（男性育休有）になっており長期就業可能な環境です。 Q.退職金制度に関して⇒前払退職金＆確定拠出年金があります。 Q.研修と資格取得に関して⇒研修はマネジメント、テクニカル、ビジネスの3つの軸で研修を行います。また、各階層別にも研修があり、全体で約50種類用意しています。また、同社は資格取得を推奨しており、難易度により5～20万円の支援金を支給しています。	◆ネットワークの設計又は構築経験がある方【よくある質問】 Q.残業代に関して⇒全額支給になります。 Q.働き方に関して⇒月間平均残業は31.9時間になります。また、離職率も6.2％と少い、且つ、育休・産休取得後の復職率　94%（男性育休有）になっており長期就業可能な環境です。 Q.退職金制度に関して⇒前払退職金＆確定拠出年金があります。 Q.研修と資格取得に関して⇒研修はマネジメント、テクニカル、ビジネスの3つの軸で研修を行います。また、各階層別にも研修があり、全体で約50種類用意しています。また、同社は資格取得を推奨しており、難易度により5～20万円の支援金を支給しています。
必要な免許・資格	特になし
学歴	専修　短大　高専　大学　大学院

企業情報

企業名	TDCソフト株式会社
企業HP	http://www.tdc.co.jp/
本社所在地	〒1020074 東京都千代田区九段南 1-6-5 九段会館テラス4階・5階
事業内容	◆金融・官公庁・製造・流通業向けソリューションから、ERP・BI・CRM製品を利用した各種サービスまで、幅広い展開を担う独立系企業！特に金融業界（銀行・保険・クレジット領域）は売上の65％、常時100以上のプロジェクトを担っています。【SI事業】・金融分野：金融業界向けに基幹系業務開発、WEB系バンキングシステム、ミッションクリティカル業務などのサービスを提供・公共・公益分野：公共・公益業界向けに、電子政府系システム、中央省庁個別業務などのサービスを提供【自社クラウドサービス事業】・携帯電話のカメラを活用した報告書作成のためのソリューションやセールスフォース・ドットコムのSalesforce CRM 及び　AppExchangeの機能をNTTdocomoやSoftBankの携帯電話から利用できる唯一のソリューションを提供	◆金融・官公庁・製造・流通業向けソリューションから、ERP・BI・CRM製品を利用した各種サービスまで、幅広い展開を担う独立系企業！特に金融業界（銀行・保険・クレジット領域）は売上の65％、常時100以上のプロジェクトを担っています。【SI事業】・金融分野：金融業界向けに基幹系業務開発、WEB系バンキングシステム、ミッションクリティカル業務などのサービスを提供・公共・公益分野：公共・公益業界向けに、電子政府系システム、中央省庁個別業務などのサービスを提供【自社クラウドサービス事業】・携帯電話のカメラを活用した報告書作成のためのソリューションやセールスフォース・ドットコムのSalesforce CRM 及びAppExchangeの機能をNTTdocomoやSoftBankの携帯電話から利用できる唯一のソリューションを提供
設立年月日	1962年10月16日
代表者	小林裕嘉
資本金	9億7040万円
従業員数	2,064名（平均年齢：36歳）
株式公開	東証プライム