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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人2,140件中 1-50件表示
※完全未経験可 人事職（従業員フォロー・イベント企画） フルフレックス/リモート/残業時間15時間
株式会社アルテニカ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ～ 386万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 西五反田1-5... 東京都 品川区 西五反田1-5-1 ... |
| 必要な経験 | ■未経験・第二新卒OK 【入社後の環境】 ・入社後の研修は、各部署のオリエンテーション、メンバーとの顔合わせから始まります。 ・人事担当役員の直属チームの元でOJTを受けていただきながら、まずは面接担当や採用事務などのOJTを受けていただきます。 ・研修期間中にIT業界の概要についても理解を深めていくことができますので、業界未経験の方でもご安心いただける研修内容になっております。 ・研修期間中の適性や面談などを通じて、正式な配属先が決定いたします。 【将来の展望】 人事職は、採用・教育・人員配置・労務管理に至るまで 会社(組織)運営において欠かすことができないポジションです。 そのような人事関連の仕事を総合的に目指すことができる所からスタートいただき、将来的には会社運営の中枢に関わる経験とキャリアを形成していただくことが可能です。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 完全フレックス制（10:00~22:00の時間帯で8時間勤務） |
業務内容
従業員の成長と幸せをサポートする人事担当を募集しています！
【仕事内容】
エンジニア職60～100名程度のサポートを担う人事担当として、幅広い業務に携わっていただきます。
・キャリア支援：
従業員のキャリアプランを丁寧にヒアリングし、成長をサポートします。目標達成に向けた具体的な行動計画を一緒に考え、実現に向けて伴走します。ストレスチェックや健康診断などの活用、必要に応じて専門機関への相談窓口案内なども行い、メンタルヘルスのケアにも注力します。
【仕事内容】
エンジニア職60～100名程度のサポートを担う人事担当として、幅広い業務に携わっていただきます。
・キャリア支援：
従業員のキャリアプランを丁寧にヒアリングし、成長をサポートします。目標達成に向けた具体的な行動計画を一緒に考え、実現に向けて伴走します。ストレスチェックや健康診断などの活用、必要に応じて専門機関への相談窓口案内なども行い、メンタルヘルスのケアにも注力します。
従業員の成長と幸せをサポートする人事担当を募集しています！
【仕事内容】
エンジニア職60～100名程度のサポートを担う人事担当として、幅広い業務に携わっていただきます。
・キャリア支援：
従業員のキャリアプランを丁寧にヒアリングし、成長をサポートします。
目標達成に向けた具体的な行動計画を一緒に考え、実現に向けて伴走します。
【仕事内容】
エンジニア職60～100名程度のサポートを担う人事担当として、幅広い業務に携わっていただきます。
・キャリア支援：
従業員のキャリアプランを丁寧にヒアリングし、成長をサポートします。
目標達成に向けた具体的な行動計画を一緒に考え、実現に向けて伴走します。
業務改善担当【採用ATS活用で人事業務を支援／残業20H／週2リモート可】
HRクラウド株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区紀尾井町 3-... 東京都 千代田区紀尾井町 3-6 紀... |
| 必要な経験 | ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPointでの資料作成など） ・人材会社でのご経験 ・BPOのご経験 【求める人物像】 ・高い作業効率：スピードと正確性を両立できる方 ・論理的思考力：複雑な採用フローを整理して理解できる方 ・改善マインド：現状に満足せず、より良い方法を考えられる方 ・チームワーク：周囲と協力して業務を進められる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お任せしたいお仕事】
BPOグループは設立3年目で、売上成長率150%を達成いたしました。
自社で開発した「採用一括かんりくん」を使い、20社以上の企業様の採用のお手伝いをしています。
この度、事業がさらに大きくなるため、確実な採用業務の実施をお願いできる方を募集しております！
【具体的な業務内容】
・企業様の抱える問題の発見と分析：経営層の方から現場の方まで、幅広くお話を伺います。
データ分析や業務の流れを見える化することで、「どうして費用がかかるのか」「どうして人手が足りないのか」といった採用に関する根本的な原因を見つけ出します。
BPOグループは設立3年目で、売上成長率150%を達成いたしました。
自社で開発した「採用一括かんりくん」を使い、20社以上の企業様の採用のお手伝いをしています。
この度、事業がさらに大きくなるため、確実な採用業務の実施をお願いできる方を募集しております！
【具体的な業務内容】
・企業様の抱える問題の発見と分析：経営層の方から現場の方まで、幅広くお話を伺います。
データ分析や業務の流れを見える化することで、「どうして費用がかかるのか」「どうして人手が足りないのか」といった採用に関する根本的な原因を見つけ出します。
【お任せしたいお仕事】
BPOグループは設立3年目で、売上成長率150%を達成いたしました。
自社で開発した「採用一括かんりくん」を使い、20社以上の企業様の採用のお手伝いをしています。
この度、事業がさらに大きくなるため、確実な採用業務の実施をお願いできる方を募集しております！
【具体的な業務内容】
・企業様の抱える問題の発見と分析：
経営層の方から現場の方まで、幅広くお話を伺います。
BPOグループは設立3年目で、売上成長率150%を達成いたしました。
自社で開発した「採用一括かんりくん」を使い、20社以上の企業様の採用のお手伝いをしています。
この度、事業がさらに大きくなるため、確実な採用業務の実施をお願いできる方を募集しております！
【具体的な業務内容】
・企業様の抱える問題の発見と分析：
経営層の方から現場の方まで、幅広くお話を伺います。
【東京】人事【未経験歓迎！人材業界の売上上位0.1％企業／福利厚生・働き方◎／健康経営優良法人企業】
株式会社グラスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷3-10-... 東京都 渋谷区 渋谷3-10-13 ... |
| 必要な経験 | 人事職で未経験歓迎！ ・正社員経験2年以上 ◆求める人物像 ・明るくてポジティブな方 ・新しい業務に意欲的に挑戦できる方 ・成長意欲をお持ちの方 ・忍耐力の強い方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
人事担当として、一緒に会社を盛り上げていきませんか？
【お仕事内容】
・新卒採用やキャリア採用の面接、研修の実施
・社内イベントの運営や社内ポスターの作成
・その他、会社をより良くするための様々な業務
【詳細な業務内容】
【お仕事内容】
・新卒採用やキャリア採用の面接、研修の実施
・社内イベントの運営や社内ポスターの作成
・その他、会社をより良くするための様々な業務
【詳細な業務内容】
人事担当として、一緒に会社を盛り上げていきませんか？
【お仕事内容】
・新卒採用やキャリア採用の面接、研修の実施
・社内イベントの運営や社内ポスターの作成
・その他、会社をより良くするための様々な業務
【お仕事内容】
・新卒採用やキャリア採用の面接、研修の実施
・社内イベントの運営や社内ポスターの作成
・その他、会社をより良くするための様々な業務
日本最大の複合開発（オフィス・商業・文化施設等）のプロジェクト企画サポート【正社員／転勤無し】
住友不動産株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2-6-... 東京都 新宿区 西新宿2-6-1 新... |
| 必要な経験 | 業界未経験の方歓迎（但し、上記の業務・商業他に興味関心のある方） ◆本ポジションについて 「ディベロッパーで専門性のある仕事がしたい。 転勤はできないけれど、責任と裁量をもって仕事をしたい。」 そんな方にぴったりの働き方が可能です。 総合職と一般職の中間のような位置づけからスタートし、まずは総合職のアシスタントとして業務を覚えて頂きます。 将来的には、プロジェクトの一員として総合職と共に、大切な業務を担当いただきます。 街づくり・住まいづくりに興味がある方であれば、ポテンシャルに期待し業界未経験の方も採用しています。 ◆企業様からのメッセージ 粘り強く新しいアイディアを提案するために前へ前へと進める方、幅広く新しいことに興味関心をお持ちの方には活躍のチャンスが多分にあると思います。 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※残業時間は変動する可能性がございます。 |
業務内容
六本木五丁目計画を一緒に成功させませんか？
日本最大級の複合再開発プロジェクトである六本木五丁目計画において、商品企画やプロジェクト企画をサポートするメンバーを募集しています。
都市開発事業本部は、都心の再開発事業で長年の実績があり、地権者や行政との合意形成を得ながら、複数の小さな土地をまとめて大きな街づくりを実現してきた経験があります。
【具体的な業務内容】
・六本木五丁目計画における商品企画、プロジェクト企画のサポート
・既存および将来物件の調査、市場調査
・社内外向けのプレゼンテーション資料作成およびプレゼンテーション実施
・利用者視点での改善提案および企画提案補助
日本最大級の複合再開発プロジェクトである六本木五丁目計画において、商品企画やプロジェクト企画をサポートするメンバーを募集しています。
都市開発事業本部は、都心の再開発事業で長年の実績があり、地権者や行政との合意形成を得ながら、複数の小さな土地をまとめて大きな街づくりを実現してきた経験があります。
【具体的な業務内容】
・六本木五丁目計画における商品企画、プロジェクト企画のサポート
・既存および将来物件の調査、市場調査
・社内外向けのプレゼンテーション資料作成およびプレゼンテーション実施
・利用者視点での改善提案および企画提案補助
＜都市開発事業本部とは・・＞
都市開発事業本部は、都心においてビルの開発業務全般を行う本部です。特に地権者や行政との合意形成を通じて、複数の小さな土地を大きく取りまとめる再開発事業を長年にわたり行ってきました。
この「土地を創る力」は、東京都心部を中心に大規模な街づくりを推進する最大の強みです。
現在も東京都心部を中心に再開発事業だけではなく、大・中・小様々なオフィスビルの開発が進行中であり、今後も積極的にオフィスビル事業を拡大していくため、一緒にプロジェクトを推進していく仲間を募集中です。
＜具体的な仕事内容＞
当社が計画中の、日本最大の複合再開発プロジェクト：六本木五丁目計画における商品企画及びプロジェクト企画のサポート業務
都市開発事業本部は、都心においてビルの開発業務全般を行う本部です。特に地権者や行政との合意形成を通じて、複数の小さな土地を大きく取りまとめる再開発事業を長年にわたり行ってきました。
この「土地を創る力」は、東京都心部を中心に大規模な街づくりを推進する最大の強みです。
現在も東京都心部を中心に再開発事業だけではなく、大・中・小様々なオフィスビルの開発が進行中であり、今後も積極的にオフィスビル事業を拡大していくため、一緒にプロジェクトを推進していく仲間を募集中です。
＜具体的な仕事内容＞
当社が計画中の、日本最大の複合再開発プロジェクト：六本木五丁目計画における商品企画及びプロジェクト企画のサポート業務
【中途採用担当・人事企画】未経験歓迎/平均勤続年数10年/残業20h程度/マネジメントに携われる
株式会社セルート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450 ～ 580万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 高田馬場1-2... 東京都 新宿区 高田馬場1-21-4... |
| 必要な経験 | ・社会人経験3年以上 ・対人折衝経験（営業・接客・人材業界など） ・PC、Excel、Word、PowerPointの操作がスムーズな⽅ 【職場雰囲気に関して】 少人数のチームで、忙しいながらも明るくエネルギッシュに仕事をしています。 （上司︓40代管理職⼥性、部署メンバー︓20代⼥性） オフィスは管理部門が集まるフロアで、穏やかな雰囲気です。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2008時間00分 |
業務内容
【お仕事内容】
【1】中途採用について
【具体的な業務内容】
・募集
全社の増員計画や各部署からのご要望に応じて、採用選考の計画を立て、実施いたします。
【1】中途採用について
【具体的な業務内容】
・募集
全社の増員計画や各部署からのご要望に応じて、採用選考の計画を立て、実施いたします。
【お仕事内容】
【1】中途採用について
【具体的な業務内容】
・募集
全社の増員計画や各部署からのご要望に応じて、採用選考の計画を立て、実施いたします。
【1】中途採用について
【具体的な業務内容】
・募集
全社の増員計画や各部署からのご要望に応じて、採用選考の計画を立て、実施いたします。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【コーポレート部】大学生メンター採用・育成オペレーション｜100年に1度の教育変革を最前線で支える
ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南麻布2-12-... 東京都 港区 南麻布2-12-3 南... |
| 必要な経験 | ・社会人経験2年以上（第二新卒・若手歓迎） ・マルチタスクマネジメント経験 └プロジェクトマネジメントまで行かなくてOK。複数の業務を並走させて、優先順位を整理しながら進めた経験 ・クライアントワークの経験 ・多様なバックグラウンドを持つ人と気持ちよくやり取りできるコミュニケーションスキル ・新しいツールを活用することへの前向きさと適応力 【本ポジションの魅力】 ◇採用から研修、現場デビューまで一気通貫で伴走できる希少なポジション 「採用だけ」「研修だけ」と分業されがちな領域を、一連の業務として通しで経験できます。 大学生メンター候補者たちの成長プロセスに、最も近い距離で寄り添えるポジションです。 ◇EdTech国内最大規模の人材ファネルを設計する手応え 延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールを、現場で支えるメンター人材のパイプラインを担います。 施策ひとつで母集団の質・量が変わる、影響範囲の大きいポジションです。 ◇「現場感」と「仕組み化」の両方を磨ける 研修当日の即断・即対応で現場力を、母集団形成や選考フロー設計で 仕組み化を——両方のスキルが同時に磨かれます。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【中高生向け教育を支える、大学生メンターの採用・育成をしませんか？】
ライフイズテックでは、中高生向けのキャンプやスクールを運営しており、全国の大学生メンターが現場で活躍しています。
このポジションでは、その大切な大学生メンターの採用から、研修の運営、そして現場でのデビューまでを一貫してサポートしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
■大学生メンター候補の方々の採用・選考活動
・多くの方に興味を持ってもらうための募集から、説明会の運営、選考までをトータルで担当します。
・集客を増やすための企画や運営、応募状況の管理、そしてより良くするための改善活動を進めます。
ライフイズテックでは、中高生向けのキャンプやスクールを運営しており、全国の大学生メンターが現場で活躍しています。
このポジションでは、その大切な大学生メンターの採用から、研修の運営、そして現場でのデビューまでを一貫してサポートしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
■大学生メンター候補の方々の採用・選考活動
・多くの方に興味を持ってもらうための募集から、説明会の運営、選考までをトータルで担当します。
・集客を増やすための企画や運営、応募状況の管理、そしてより良くするための改善活動を進めます。
【中高生向け教育を支える、大学生メンターの採用・育成をしませんか？】
ライフイズテックでは、中高生向けのキャンプやスクールを運営しており、全国の大学生メンターが現場で活躍しています。
このポジションでは、その大切な大学生メンターの採用から、研修の運営、そして現場でのデビューまでを一貫してサポートしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
■大学生メンター候補の方々の採用・選考活動
・多くの方に興味を持ってもらうための募集から、説明会の運営、選考までをトータルで担当します。
ライフイズテックでは、中高生向けのキャンプやスクールを運営しており、全国の大学生メンターが現場で活躍しています。
このポジションでは、その大切な大学生メンターの採用から、研修の運営、そして現場でのデビューまでを一貫してサポートしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
■大学生メンター候補の方々の採用・選考活動
・多くの方に興味を持ってもらうための募集から、説明会の運営、選考までをトータルで担当します。
オープンポジション【ご経験に応じでポジションを決定！／子供たちの未来を創る／リモート・フレックス可】
ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 470 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南麻布２丁目１２... 東京都 港区 南麻布２丁目１２?３（... |
| 必要な経験 | ・自ら課題を発見し、提案するなど能動するに事業を推進していただける方 ・同社事業に共感いただける方 ■ 教育をアップデートしイノベーション人材を輩出する ■ ライフイズテックが育てるイノベーション人材の定義は 「自分で世界を変えられる人」。 それが自分の半期１ｍでも、家庭でも、学校でも、会社でも あるいは地球丸ごとでも。 新たな課題やニーズに気づき、その解決、実現アイデアを考えられる。 ITやAIを活用することで、プロダクトとして形にできる。 周りの人を巻き込みながら課題を解決し、世界を変えていく。 IT教育事業者が増えつつある昨今ですが イノベーション人材の育成にフォーカスし事業を展開する企業は同社の他ございません。 ライフイズテックはそんな未来を創る人材育成のための学びを届けます。 ■社員インタビュー https://www.wantedly.com/companies/lifeistech/post_articles/237750 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 コアタイムなし |
業務内容
ライフイズテックで、中高生の可能性を最大限に伸ばす挑戦をしませんか？
【募集背景】
「キャンプ・スクール」「学校・教育委員会向け事業」「法人向けDX事業」と、各事業が拡大期を迎えています。
【業務内容】
これまでの経験やスキルを活かし、未来を一緒に創造する仲間を募集しています。
複数の職種に適性がある方、あるいはどの職種にエントリーしたらよいか迷っている方も大歓迎です。
【募集背景】
「キャンプ・スクール」「学校・教育委員会向け事業」「法人向けDX事業」と、各事業が拡大期を迎えています。
【業務内容】
これまでの経験やスキルを活かし、未来を一緒に創造する仲間を募集しています。
複数の職種に適性がある方、あるいはどの職種にエントリーしたらよいか迷っている方も大歓迎です。
ライフイズテックで、中高生の可能性を最大限に伸ばす挑戦をしませんか？
【募集背景】
「キャンプ・スクール」「学校・教育委員会向け事業」「法人向けDX事業」と、各事業が拡大期を迎えています。
【業務内容】
これまでの経験やスキルを活かし、未来を一緒に創造する仲間を募集しています。
複数の職種に適性がある方、あるいはどの職種にエントリーしたらよいか迷っている方も大歓迎です。
【募集背景】
「キャンプ・スクール」「学校・教育委員会向け事業」「法人向けDX事業」と、各事業が拡大期を迎えています。
【業務内容】
これまでの経験やスキルを活かし、未来を一緒に創造する仲間を募集しています。
複数の職種に適性がある方、あるいはどの職種にエントリーしたらよいか迷っている方も大歓迎です。
【東京】AIコンサルタント【未経験OK／AIでの事業支援・業務推進支援／リモート・フレックス】
株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区築地2丁目1番4... 東京都 中央区築地2丁目1番4号 銀... |
| 必要な経験 | ▼①・②のいずれかに該当し、③・④のご経験がある方 ①業務改善、社内DX推進、BPR、ビジネスアーキテクト等のご経験 ②プロジェクト推進・企画・運営のご経験（職種不問） ┗経営企画、事業企画、業務企画、営業企画 ┗プロデューサー、プランナー、ディレクター ┗プロジェクトマネージャー、PMO ┗組織開発、人事制度設計、人事戦略策定 など ③ステークホルダーとのコミュニケーション・調整能力 ④データサイエンス・AIへの理解、または強い学習意欲 |
| 平均残業時間 | 27時間/月 ※フレキシブルタイム 始業5:00～11:00、終業16:00～22:00※標準労働時間：7.5時間/日、150時間/月※清算期間：1ヶ月※9：30～18：00に勤務する方が多め※残業時間・全社平均16.96時間/月（参照：https://signate.co.jp/recruit/faq） |
業務内容
【主な業務内容】
大手企業様や官公庁様の経営層と向き合い、パートナーとして「生成AIによる全社変革」や「AI開発プロジェクト」を成功へ導くことが、このポジションの大切な役割です。
単なるAI導入にとどまらず、お客様ご自身がDXを推進できる「自走できる組織」を築くため、戦略策定から実行、組織への定着まで一貫した内製化支援を行います。
ご経験やスキルに応じ、以下の業務をチームで分担し、データサイエンティストと協力しながら、コンサルタントとしてプロジェクトをリードする役割です。
【詳細な業務内容】
・生成AI全社変革・AI開発プロジェクトにおけるコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント
・お客様の経営課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策を提案し、企業の業務変革を推進します
大手企業様や官公庁様の経営層と向き合い、パートナーとして「生成AIによる全社変革」や「AI開発プロジェクト」を成功へ導くことが、このポジションの大切な役割です。
単なるAI導入にとどまらず、お客様ご自身がDXを推進できる「自走できる組織」を築くため、戦略策定から実行、組織への定着まで一貫した内製化支援を行います。
ご経験やスキルに応じ、以下の業務をチームで分担し、データサイエンティストと協力しながら、コンサルタントとしてプロジェクトをリードする役割です。
【詳細な業務内容】
・生成AI全社変革・AI開発プロジェクトにおけるコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント
・お客様の経営課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策を提案し、企業の業務変革を推進します
【主な業務内容】
大手企業様や官公庁様の経営層と向き合い、パートナーとして「生成AIによる全社変革」や「AI開発プロジェクト」を成功へ導くことが、このポジションの大切な役割です。
単なるAI導入にとどまらず、お客様ご自身がDXを推進できる「自走できる組織」を築くため、戦略策定から実行、組織への定着まで一貫した内製化支援を行います。
ご経験やスキルに応じ、以下の業務をチームで分担し、データサイエンティストと協力しながら、コンサルタントとしてプロジェクトをリードする役割です。
【詳細な業務内容】
・生成AI全社変革・AI開発プロジェクトにおけるコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント
大手企業様や官公庁様の経営層と向き合い、パートナーとして「生成AIによる全社変革」や「AI開発プロジェクト」を成功へ導くことが、このポジションの大切な役割です。
単なるAI導入にとどまらず、お客様ご自身がDXを推進できる「自走できる組織」を築くため、戦略策定から実行、組織への定着まで一貫した内製化支援を行います。
ご経験やスキルに応じ、以下の業務をチームで分担し、データサイエンティストと協力しながら、コンサルタントとしてプロジェクトをリードする役割です。
【詳細な業務内容】
・生成AI全社変革・AI開発プロジェクトにおけるコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント
【自社メディアのWebマーケター】未経験OK/家賃補助5万円/リモート可 ※顔写真必須※
インターグ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木6-2-5... 東京都 港区 六本木6-2-5 Bi... |
| 必要な経験 | 【業界・職種未経験者歓迎】 ・4大卒以上の方 ・日本語ネイティブレベルな方 ・社会人経験2年以上 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間／コアタイム11：00～15：00） |
業務内容
複数ある自社メディアの中から１つ、メディア責任者としてお任せいたします。
LP企画～広告運用、パートナー開発などの一連の業務などをすべてご担当いただきます。
◇自社メディアの企画・改善（コンテンツの企画や画像・文章の作成）
◇広告運用（検索広告／ディスプレイ広告／SNS広告など）
◇パートナー開発（代理店を通じた広告主と条件の調整）など
■入社後の流れ
＜先輩メンバーと広告運用をスタート/目安：～3か月＞
LP企画～広告運用、パートナー開発などの一連の業務などをすべてご担当いただきます。
◇自社メディアの企画・改善（コンテンツの企画や画像・文章の作成）
◇広告運用（検索広告／ディスプレイ広告／SNS広告など）
◇パートナー開発（代理店を通じた広告主と条件の調整）など
■入社後の流れ
＜先輩メンバーと広告運用をスタート/目安：～3か月＞
【自社メディア責任者】
複数ある自社メディアの中から1つを担当していただき、メディア責任者として活躍していただきます。
LP企画から広告運用、パートナー開発まで、幅広い業務に携わることができ、やりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・自社メディアの企画・改善
- コンテンツの企画立案、制作
複数ある自社メディアの中から1つを担当していただき、メディア責任者として活躍していただきます。
LP企画から広告運用、パートナー開発まで、幅広い業務に携わることができ、やりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
・自社メディアの企画・改善
- コンテンツの企画立案、制作
総合デベロッパーの開発エンジニア(社内SE）【住友不動産とグループ全体のDX推進プロジェクト担当】
住友不動産株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿近辺 東京都 新宿近辺 |
| 必要な経験 | ■以下いずれかのご経験のある方 ・社内業務システムの設計、開発、運用経験 ・C#、VB.NET、ASP.NET、Javaいずれかでのソフト開発経験 ・ORACLE、SQLを使ったシステム開発、運用経験 ・ローコードの開発経験 ■求める人物イメージ ・20代前半～30代中盤でシステムの設計・開発・運用の経験がある方。 C#、VB.NET、ORACLE、SQLServer使用経験者歓迎です。 同社事業を推進するにあたってシステム面での変革を図る重要なポジションです。 住友不動産とそのグループ企業で、あなたのシステム開発の知識・経験を発揮してください。 将来的にプロジェクトマネジメントにも携わっていきたい方も歓迎です。 また、グループ各社のシステムの統合にあたってコーディングの標準化も進めています。 ■特に向いているタイプ ・システムの設計・開発に関わりたい方 ・自社の事業にかかわるシステムに携わっていきたい方 ・主体的に問題を発見すること、または解決するバイタリティをお持ちの方 ・システム投資に力を入れている会社で働きたい方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※残業時間は変動する可能性がございます。 |
業務内容
【業務内容】
・社員の業務効率化に貢献するやりがいのあるお仕事
現場の意見を聞きながらシステム開発を行うため、日々の業務で自身の貢献を実感できます。例えば、分譲事業における契約業務のペーパーレス化を実現する電子契約サイトを構築するなど、現場社員の方々から感謝される仕事です。
・裁量を持って働ける社内SE
受注型のSIerと異なり、社内SEとして、自身の裁量で業務の優先順位を決めて働くことができます。そのため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
・社員の業務効率化に貢献するやりがいのあるお仕事
現場の意見を聞きながらシステム開発を行うため、日々の業務で自身の貢献を実感できます。例えば、分譲事業における契約業務のペーパーレス化を実現する電子契約サイトを構築するなど、現場社員の方々から感謝される仕事です。
・裁量を持って働ける社内SE
受注型のSIerと異なり、社内SEとして、自身の裁量で業務の優先順位を決めて働くことができます。そのため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
①現場社員の業務効率化を実現する、事業貢献性の高い仕事
現場の生の声を聴きながら開発を行うため、貢献を実感することができます。
例えば分譲事業において契約業務に必要な紙のやり取り、管理業務のフローを整理し、顧客向け電子契約サイトを構築、ペーパレス化を実現。
現場社員からの感謝の声もやりがいの一つです。
②社内SEだからこそ実現可能な働き方
案件を受注することが売上となるSIerとは異なり、案件に優先順位をつけて取り組む社内ＳＥだからこそ、自身の裁量で業務管理・調整ができる幅が広く、働きやすい環境です。
③幅広いキャリア選択
開発経験を重ねながら様々なキャリアの可能性を模索することができます。
現場の生の声を聴きながら開発を行うため、貢献を実感することができます。
例えば分譲事業において契約業務に必要な紙のやり取り、管理業務のフローを整理し、顧客向け電子契約サイトを構築、ペーパレス化を実現。
現場社員からの感謝の声もやりがいの一つです。
②社内SEだからこそ実現可能な働き方
案件を受注することが売上となるSIerとは異なり、案件に優先順位をつけて取り組む社内ＳＥだからこそ、自身の裁量で業務管理・調整ができる幅が広く、働きやすい環境です。
③幅広いキャリア選択
開発経験を重ねながら様々なキャリアの可能性を模索することができます。
【人事 労務担当（勤怠管理・給与社保担当）】リモート・フルフレックス可/副業兼業など福利厚生◎
株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 上目黒2-1... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 ... |
| 必要な経験 | ・労務実務経験 ※目安：3年以上・複数の勤怠形態が混在する環境下での集計及び運用管理経験 【求める人物像】 正確性を大切にできる方 ┗従業員の給与に関わる重要なデータを扱うため、コツコツと丁寧な作業ができる方 ホスピタリティがある方 ┗社員からの問い合わせに対し、親身になって分かりやすく対応できる方 主体的に行動できる方 ┗決められた業務をこなすだけでなく、「もっとこうすれば効率的になるのでは」と自ら課題を見つけて改善提案ができる方 【働く魅力】 ・労務のスペシャリストとしてキャリアを形成することはもちろん、採⽤や人事企画など幅を広げていくことができる環境です。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フルフレックス（コアタイムなし） |
業務内容
これからの社会を支える事業で、人事労務のスペシャリストとして活躍しませんか？
社会の課題を解決する事業を展開する当社では、障害福祉を主軸に、介護、教育、ヘルスケアといった幅広い分野へ事業を広げています。
M&Aにより新たなグループ会社が加わり、従業員数5,000名規模の企業へと成長を続けています。
この多角化する事業を支えるため、人事労務部門の強化を目的として、実務担当者の方を募集いたします。
【お任せしたいお仕事内容の例】
給与・社会保険グループにて、勤怠管理を中心とした業務をご担当いただきます。
・勤怠データの管理と集計（打刻忘れの確認、残業時間のチェックなど）
社会の課題を解決する事業を展開する当社では、障害福祉を主軸に、介護、教育、ヘルスケアといった幅広い分野へ事業を広げています。
M&Aにより新たなグループ会社が加わり、従業員数5,000名規模の企業へと成長を続けています。
この多角化する事業を支えるため、人事労務部門の強化を目的として、実務担当者の方を募集いたします。
【お任せしたいお仕事内容の例】
給与・社会保険グループにて、勤怠管理を中心とした業務をご担当いただきます。
・勤怠データの管理と集計（打刻忘れの確認、残業時間のチェックなど）
これからの社会を支える事業で、人事労務のスペシャリストとして活躍しませんか？
社会の課題を解決する事業を展開する当社では、障害福祉を主軸に、介護、教育、ヘルスケアといった幅広い分野へ事業を広げています。
M&Aにより新たなグループ会社が加わり、従業員数5,000名規模の企業へと成長を続けています。
この多角化する事業を支えるため、人事労務部門の強化を目的として、実務担当者の方を募集いたします。
【お任せしたいお仕事内容の例】
給与・社会保険グループにて、勤怠管理を中心とした業務をご担当いただきます。
・勤怠データの管理と集計（打刻忘れの確認、残業時間のチェックなど）
社会の課題を解決する事業を展開する当社では、障害福祉を主軸に、介護、教育、ヘルスケアといった幅広い分野へ事業を広げています。
M&Aにより新たなグループ会社が加わり、従業員数5,000名規模の企業へと成長を続けています。
この多角化する事業を支えるため、人事労務部門の強化を目的として、実務担当者の方を募集いたします。
【お任せしたいお仕事内容の例】
給与・社会保険グループにて、勤怠管理を中心とした業務をご担当いただきます。
・勤怠データの管理と集計（打刻忘れの確認、残業時間のチェックなど）
CX戦略（コンタクトセンター運用）運営担当
株式会社出前館
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 千駄ケ谷5-2... 東京都 渋谷区 千駄ケ谷5-27-5... |
| 必要な経験 | ・顧客対応経験（営業・販売・受付・カスタマーサポートなど） ・自ら課題を発見し、改善・解決に取り組んできた実務経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※企画業務型裁量労働制適用（休憩1時間を含む） ※リモート可能 |
業務内容
【コンタクトセンター運営の要として、サービス品質を守るお仕事です】
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
・お問い合わせ対応の質を高めるための、業務の流れを整えたり、改善計画を立てたりすること、および関連する部署への報告書の作成
・お客様の疑問を解決するための、よくある質問集（FAQ）の作成や管理
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
・お問い合わせ対応の質を高めるための、業務の流れを整えたり、改善計画を立てたりすること、および関連する部署への報告書の作成
・お客様の疑問を解決するための、よくある質問集（FAQ）の作成や管理
【コンタクトセンター運営の要として、サービス品質を守るお仕事です】
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
【東京】商品開発担当（未経験者枠）/化粧品・食品
株式会社北の達人コーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 504 ～ 1068万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座四丁目12... 東京都 中央区 銀座四丁目12番15... |
| 必要な経験 | 【未経験歓迎】 ものづくり全般が好きな方＋自信をもてる本当に良い商品を作りたい方 【必須要件】 ■社内外との折衝経験 ■プロジェクトのスケジュール管理やディレクション経験 ※商品開発・処方に関する専門知識、実務経験は問いません |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■商品開発のディレクション業務で、新しい価値を創造しませんか？
【募集職種】
・新商品開発ディレクター
【お仕事内容】
当社では、化粧品、機能性表示食品、医薬部外品、医薬品など、多岐にわたる商品を取り扱っております。
このポジションでは、自社ブランドの新商品が生まれるまでの開発工程全体を優しく導いていただくお仕事です。
【募集職種】
・新商品開発ディレクター
【お仕事内容】
当社では、化粧品、機能性表示食品、医薬部外品、医薬品など、多岐にわたる商品を取り扱っております。
このポジションでは、自社ブランドの新商品が生まれるまでの開発工程全体を優しく導いていただくお仕事です。
■商品開発のディレクション業務で、新しい価値を創造しませんか？
【募集職種】
・新商品開発ディレクター
【お仕事内容】
当社では、化粧品、機能性表示食品、医薬部外品、医薬品など、多岐にわたる商品を取り扱っております。
このポジションでは、自社ブランドの新商品が生まれるまでの開発工程全体を優しく導いていただくお仕事です。
【募集職種】
・新商品開発ディレクター
【お仕事内容】
当社では、化粧品、機能性表示食品、医薬部外品、医薬品など、多岐にわたる商品を取り扱っております。
このポジションでは、自社ブランドの新商品が生まれるまでの開発工程全体を優しく導いていただくお仕事です。
街づくり・住まいづくり不動産開発プロジェクトサポート職（業務職/オープンポジション）
住友不動産株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2－4－... 東京都 新宿区 西新宿2－4－1 新... |
| 必要な経験 | ※20～30代の女性が多く活躍中 ＜過去、業務職として入社した社員の例＞ ・27歳/大手生命保険会社にて企画業務 ・26歳/都市銀行にて個人営業 ・28歳/コンサル会社にてアシスタント業務 ・31歳/電子機器開発会社にて設計アシスタント ・28歳/旅行代理店にて営業 ＜求める人物像＞ ・未経験者大歓迎。受け身ではなく、能動的に仕事を進められる方 ・Excel・PowerPointを使用してお客様にお見せする資料作成の経験がある方 ・外部との折衝業務の経験がある方 ・法律や規則などに対して、新しい知識を吸収することにやりがいを感じることが出来る方 ・ふとした疑問・違和感に対して最後まで責任を持って追究出来る方 ・段取りやスケジュール調整が得意とする方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※残業時間は変動する可能性がございます。 |
業務内容
【お仕事内容】
総合デベロッパーである住友不動産様では、街づくりや住まいづくりに関する様々なプロジェクトが進行中です。
総合職の方々と一緒に、大切な業務を担当していただきます。
【具体的な業務例】
・マーケット調査
・提案資料の作成
・社外の方との調整業務
総合デベロッパーである住友不動産様では、街づくりや住まいづくりに関する様々なプロジェクトが進行中です。
総合職の方々と一緒に、大切な業務を担当していただきます。
【具体的な業務例】
・マーケット調査
・提案資料の作成
・社外の方との調整業務
＜職務内容＞
志向や経験に合わせて下記の様な部署に配属が決定致します。
■オフィスビル開発
開発物件の予算管作成やスケジュール管理、地権者様対応
■ビル運営企画管理部
コンプライアンス管理、現場への指導、業務効率化に向けた推進
志向や経験に合わせて下記の様な部署に配属が決定致します。
■オフィスビル開発
開発物件の予算管作成やスケジュール管理、地権者様対応
■ビル運営企画管理部
コンプライアンス管理、現場への指導、業務効率化に向けた推進
24105-1【東京/経理部門】経理・財務および業績管理（リーダー/メンバークラス）
NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3-9-14... 東京都 港区 芝浦3-9-14 NE... |
| 必要な経験 | ■会社決算に関する経理業務のご経験をお持ちの方 ■財務会計・管理会計に関する基本的・体系的な知識をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※テレワーク勤務制度あり ※残業時間は時期や担当業務によって変動あり |
業務内容
【お仕事内容】
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
・主な業務は、会社の予算編成や業績の管理、データに基づいた事業の分析、事業部門の財務会計に関する対応、そして内部統制の管理です。
【具体的な職務内容】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算の確定と、財務諸表の作成
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
・主な業務は、会社の予算編成や業績の管理、データに基づいた事業の分析、事業部門の財務会計に関する対応、そして内部統制の管理です。
【具体的な職務内容】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算の確定と、財務諸表の作成
【お仕事内容】
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京】広告運用【未経験OK／Webマーケ／女性の働き方〇／キャリアパス〇】
株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 384 ～ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿新宿モノ... 東京都 新宿区 西新宿新宿モノリス ... |
| 必要な経験 | ・正社員としての就業経験（1年以上） ・顧客折衝経験（1年以上） ・PCを使用した業務経験（1年以上） |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
◆クライアントの採用成功に向け、広告の効果を最大化をお任せします。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：「どんな言葉なら応募したくなるか？」を考えながら求人原稿を作成、改善します。
■広告運用・効果分析（メイン業務）：「どの広告から応募が来ているか」「どんな人が応募しているか」などを
データで分析し、より効果が出るように改善していきます。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：「どんな言葉なら応募したくなるか？」を考えながら求人原稿を作成、改善します。
■広告運用・効果分析（メイン業務）：「どの広告から応募が来ているか」「どんな人が応募しているか」などを
データで分析し、より効果が出るように改善していきます。
◆クライアントの採用成功に向け、広告の効果を最大化をお任せします。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：
営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：
営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：
マーケティング担当【ポイ活サービス「レシチャレ」／フレックス勤務可／若手歓迎】
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3丁目1－1... 東京都 港区 芝浦3丁目1－1 ms... |
| 必要な経験 | ・事業会社、または広告代理店における、デジタル広告運用経験（2年以上） ・クリエイティブ制作におけるディレクション、および数値に基づく訴求軸の改善経験 |
| 平均残業時間 | 17時間/月 |
業務内容
■デジタルマーケティングで成果を出しませんか？
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
■デジタルマーケティングで成果を出しませんか？
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
デジタルマーケター【未経験◎／最先端のマーケ手法を実践／ヘルスケア領域】
株式会社クーリエ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿4-20... 東京都 渋谷区 恵比寿4-20-3 ... |
| 必要な経験 | 何かしらのマーケティング経験 （自ら施策を企画し、数値をもとに改善（PDCA）を回した経験） 【ポジションの魅力】 業界トップクラスのプラットフォームで、最先端のマーケティング手法を実践できる環境があります。 多様なバックグラウンドを持つ専門家チームと協働し、デジタルマーケティングのスキルを磨きながら、ビジネスパーソンとしての本質的な成長が見込めます。 また、社会的インパクトの大きい事業に携わることで、自身の仕事が直接的に社会貢献につながる実感が得られます。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※メリハリをつけた働き方を推奨し、無駄な残業は禁止しています。 |
業務内容
【デジタルマーケティング戦略で社会貢献！】
このポジションでは、Web広告の最適化を通じて、デジタルマーケティング戦略の成功に貢献していただくことを期待しております。
データ分析とクリエイティブの両面から、介護業界トップクラスメディアの成長を加速させるための広告運用施策を、社内で推進していただきます。
【お仕事の詳細】
・社内でのデジタル広告運用（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、DSP広告など）
・アトリビューション分析などを活用した、最適な広告運用の設計
・広告効果の測定や改善、そしてレポート作成
このポジションでは、Web広告の最適化を通じて、デジタルマーケティング戦略の成功に貢献していただくことを期待しております。
データ分析とクリエイティブの両面から、介護業界トップクラスメディアの成長を加速させるための広告運用施策を、社内で推進していただきます。
【お仕事の詳細】
・社内でのデジタル広告運用（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、DSP広告など）
・アトリビューション分析などを活用した、最適な広告運用の設計
・広告効果の測定や改善、そしてレポート作成
【デジタルマーケティング戦略で社会貢献！】
このポジションでは、Web広告の最適化を通じて、デジタルマーケティング戦略の成功に貢献していただくことを期待しております。
データ分析とクリエイティブの両面から、介護業界トップクラスメディアの成長を加速させるための広告運用施策を、社内で推進していただきます。
【お仕事の詳細】
・社内でのデジタル広告運用（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、DSP広告など）
このポジションでは、Web広告の最適化を通じて、デジタルマーケティング戦略の成功に貢献していただくことを期待しております。
データ分析とクリエイティブの両面から、介護業界トップクラスメディアの成長を加速させるための広告運用施策を、社内で推進していただきます。
【お仕事の詳細】
・社内でのデジタル広告運用（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、DSP広告など）
経理【経理未経験OK／万全のフォロー体制／福利厚生◎】
株式会社L&E Group
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 490 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1-10-... 東京都 渋谷区 渋谷1-10-9 M... |
| 必要な経験 | ・1社の正社員在籍経験2年以上 ・基礎的なExcelスキル/電話の応対スキル ・基本的な社会人スキル(敬語、ビジネスマナー等) 【サポート体制について】 ●研修体制 入社後約1か月は研修期間として3つの実務プログラムを用意し、座学・実務を通して「マーケティングとは」「成果報酬型とは」 といった基礎知識をインプットしていただきます。 （内容：カスタマーサポート研修／メディア研修／成果計測テスト研修） ●フォロー体制 本配属後はOJTでフォローします。 自走できるまで丁寧にしっかりサポートしますのでご安心ください。 ●1on1 週～月1回ペースで上長と1on1の時間を設けています。 業務の進捗や今後チャレンジしたいこと、悩みなどを共有し、上長が一人ひとりに合った対応やアドバイスを実施しています。 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 休憩時間60分、時間外労働有り |
業務内容
「Link-AG」を運営する当社で、経理のお仕事に挑戦しませんか？
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
「Link-AG」を運営する当社で、経理のお仕事に挑戦しませんか？
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
＜システム担当＞総務【東証プライムの安定基盤／年休126日／月残業少なめ】
株式会社ホーク・ワン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 406 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 杉並区 宮前1-15-... 東京都 杉並区 宮前1-15-13 |
| 必要な経験 | ・ITスキル、ヘルプデスク経験 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 |
業務内容
■総務（システム担当）として、会社の成長を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・スピーディーな環境で、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せます。
・オープンハウスグループ参画後、目覚ましい成長を遂げている会社で活躍できます。
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・スピーディーな環境で、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せます。
・オープンハウスグループ参画後、目覚ましい成長を遂げている会社で活躍できます。
■総務（システム担当）として、会社の成長を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
【労務/実務経験者】平均勤続年数10年/残業15h程度/緊急配送でトップシェア
株式会社セルート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 390 ～ 463万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 高田馬場1-2... 東京都 新宿区 高田馬場1-21-4... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上 ◆事務実務経験者 ◆基本的なPCスキル（Word、Excel、Outlookなど） 【身につくスキル】 ・時間管理スキル →数多くの業務を最短時間で完了させるために、ゴールから逆算して道筋を⽴てる⼒を身につけることができます ・対人関係能⼒ →説明・研修・問い合わせ対応を⾏う機会が多くあるため、コミュニケーション能⼒が必要な仕事ですが、業務のリーダーとして活躍することで、社内外の信頼関係の基盤構築まで含んだ対人関係能⼒を身につけることができます ・マネジメント⼒ →リーダーとして課題解決を引っ張っていくことで、全体の状況把握・進⾏管理、部下の育成スキルを身に付けることができます ・労働関連、社会保険関連、税務関連の法令知識を身につけることができます 【職場雰囲気に関して】 配属部署の構成は20代〜30代の⼥性社員3名と、元社員の在宅ワーママ1名です︕ 明るくコミュニケーションを取りながら、でも作業の時は集中し、積極的に協⼒しあい業務を進めています。 グループ⻑は穏やか・親切で、相談・提案しやすい職場です。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2008時間00分 |
業務内容
■【お任せしたいお仕事内容】
【日々の業務】
・給与の計算業務
・従業員の皆様の勤怠データ確認、36協定に基づく残業時間の確認、勤怠管理に関する研修の実施
・従業員の皆様の入社・退社に伴う手続き書類の作成と処理
・アルバイト契約更新に関する業務（雇用契約書の作成、配信、進捗の管理）
・社会保険の手続き（資格の取得・喪失、扶養家族の異動届、定時決定、随時改訂、検認）
・労働保険の手続き（保険料の算出、納付処理、労災対応）
【日々の業務】
・給与の計算業務
・従業員の皆様の勤怠データ確認、36協定に基づく残業時間の確認、勤怠管理に関する研修の実施
・従業員の皆様の入社・退社に伴う手続き書類の作成と処理
・アルバイト契約更新に関する業務（雇用契約書の作成、配信、進捗の管理）
・社会保険の手続き（資格の取得・喪失、扶養家族の異動届、定時決定、随時改訂、検認）
・労働保険の手続き（保険料の算出、納付処理、労災対応）
■
【お任せしたいお仕事内容】
【日々の業務】
・給与の計算業務
・従業員の皆様の勤怠データ確認、36協定に基づく残業時間の確認、勤怠管理に関する研修の実施
・従業員の皆様の入社・退社に伴う手続き書類の作成と処理
・アルバイト契約更新に関する業務（雇用契約書の作成、配信、進捗の管理）
【お任せしたいお仕事内容】
【日々の業務】
・給与の計算業務
・従業員の皆様の勤怠データ確認、36協定に基づく残業時間の確認、勤怠管理に関する研修の実施
・従業員の皆様の入社・退社に伴う手続き書類の作成と処理
・アルバイト契約更新に関する業務（雇用契約書の作成、配信、進捗の管理）
プロモーションプランナー【MIXIグループ／自社サービスの認知拡大／リモート週2回／フレックス】
株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 658 ～ 925万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷二丁目24... 東京都 渋谷区 渋谷二丁目24番12... |
| 必要な経験 | - マーケティング領域における戦略立案および施策推進経験 - 事業会社または広告代理店におけるマーケティング実務経験（目安3年以上） - データ分析に基づく課題発見および施策改善の経験 |
| 平均残業時間 | 18時間/月 1ヶ月単位の変形労働時間制 |
業務内容
【チャリロト】成長を牽引するマーケティング担当者の募集です。
オンライン車券発売サービス「チャリロト」の成長を一緒に支えてくださる、マーケティング担当者を募集しております。
このポジションでは、単なる集客や広告運用にとどまらず、お客様の獲得から継続利用、そしてロイヤリティの向上までを一貫して考え、事業の成長に貢献していただくことを期待しています。
ご入社後は、事業やお客様への理解を深めながら、コミュニケーション戦略の企画から実行、プロダクトのUI/UX改善、新しい機能の企画提案、CRM施策、オフライン施策など、幅広い手段を用いて事業の課題解決に取り組んでいただきます。
マーケティングの枠を超えて、プロダクトや事業そのものの成長に深く関わりたい方、自ら課題を見つけ、データとお客様の視点をもとに実行に移していきたい方にとって、大きな裁量とやりがいを感じられるお仕事です。
【マーケティング戦略の立案と推進】
オンライン車券発売サービス「チャリロト」の成長を一緒に支えてくださる、マーケティング担当者を募集しております。
このポジションでは、単なる集客や広告運用にとどまらず、お客様の獲得から継続利用、そしてロイヤリティの向上までを一貫して考え、事業の成長に貢献していただくことを期待しています。
ご入社後は、事業やお客様への理解を深めながら、コミュニケーション戦略の企画から実行、プロダクトのUI/UX改善、新しい機能の企画提案、CRM施策、オフライン施策など、幅広い手段を用いて事業の課題解決に取り組んでいただきます。
マーケティングの枠を超えて、プロダクトや事業そのものの成長に深く関わりたい方、自ら課題を見つけ、データとお客様の視点をもとに実行に移していきたい方にとって、大きな裁量とやりがいを感じられるお仕事です。
【マーケティング戦略の立案と推進】
【チャリロト】
成長を牽引するマーケティング担当者の募集です。
オンライン車券発売サービス「チャリロト」の成長を一緒に支えてくださる、マーケティング担当者を募集しております。
このポジションでは、単なる集客や広告運用にとどまらず、お客様の獲得から継続利用、そしてロイヤリティの向上までを一貫して考え、事業の成長に貢献していただくことを期待しています。
ご入社後は、事業やお客様への理解を深めながら、コミュニケーション戦略の企画から実行、プロダクトのUI/UX改善、新しい機能の企画提案、CRM施策、オフライン施策など、幅広い手段を用いて事業の課題解決に取り組んでいただきます。
マーケティングの枠を超えて、プロダクトや事業そのものの成長に深く関わりたい方、自ら課題を見つけ、データとお客様の視点をもとに実行に移していきたい方にとって、大きな裁量とやりがいを感じられるお仕事です。
成長を牽引するマーケティング担当者の募集です。
オンライン車券発売サービス「チャリロト」の成長を一緒に支えてくださる、マーケティング担当者を募集しております。
このポジションでは、単なる集客や広告運用にとどまらず、お客様の獲得から継続利用、そしてロイヤリティの向上までを一貫して考え、事業の成長に貢献していただくことを期待しています。
ご入社後は、事業やお客様への理解を深めながら、コミュニケーション戦略の企画から実行、プロダクトのUI/UX改善、新しい機能の企画提案、CRM施策、オフライン施策など、幅広い手段を用いて事業の課題解決に取り組んでいただきます。
マーケティングの枠を超えて、プロダクトや事業そのものの成長に深く関わりたい方、自ら課題を見つけ、データとお客様の視点をもとに実行に移していきたい方にとって、大きな裁量とやりがいを感じられるお仕事です。
10月1日入社可能な方必見！【経理事務】（給与計算担当）／事務経験さえあればOK♪
株式会社ワールドコーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 二番町3-5... 東京都 千代田区 二番町3-5 麹町... |
| 必要な経験 | ・事務実務経験1年以上 ※電話応対、資料作成、入力業務などの事務処理経験 ・基本的なPCスキル ※Excel：SUM、IF、VLOOKUP等 給与計算の実務経験は必須ではありません。 給与計算経験者はもちろん、事務経験を活かして今後給与・労務領域の知識を身につけていきたい方も対象となります。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
ワールドコーポレーションは、建設業界が抱える「ニーズがあるのに技術者不足」という社会的な課題に対して、技術者の皆様を派遣し、貢献しております。
入社後は、6名体制のチームの一員として、約3,800名の給与計算業務を分担してご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・給与と賞与の計算（勤怠データの集計や支給控除の計算などを行います）
・給与計算システムへのデータ入力と確認作業
ワールドコーポレーションは、建設業界が抱える「ニーズがあるのに技術者不足」という社会的な課題に対して、技術者の皆様を派遣し、貢献しております。
入社後は、6名体制のチームの一員として、約3,800名の給与計算業務を分担してご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・給与と賞与の計算（勤怠データの集計や支給控除の計算などを行います）
・給与計算システムへのデータ入力と確認作業
【お仕事内容】
ワールドコーポレーションは、建設業界が抱える「ニーズがあるのに技術者不足」という社会的な課題に対して、技術者の皆様を派遣し、貢献しております。
入社後は、6名体制のチームの一員として、約3,800名の給与計算業務を分担してご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・給与と賞与の計算（勤怠データの集計や支給控除の計算などを行います）
・給与計算システムへのデータ入力と確認作業
ワールドコーポレーションは、建設業界が抱える「ニーズがあるのに技術者不足」という社会的な課題に対して、技術者の皆様を派遣し、貢献しております。
入社後は、6名体制のチームの一員として、約3,800名の給与計算業務を分担してご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・給与と賞与の計算（勤怠データの集計や支給控除の計算などを行います）
・給与計算システムへのデータ入力と確認作業
事務系総合職【キャリアパス豊富／業務範囲が広く挑戦できる環境／サポート体制◎】
株式会社L&E Group
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 490 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1-10-... 東京都 渋谷区 渋谷1-10-9 M... |
| 必要な経験 | ・営業、営業事務、管理部門経験のいずれかが2年以上ある方 ・基礎的なExcelスキル ・電話の応対スキル ・基本的な社会人スキル（敬語、ビジネスマナー等） 【魅力】 ◎バックオフィススキル、顧客対応スキルが総合的に身につけられる環境です ◎決まった仕事を行うだけでなく、ご自身で考え、工夫をしながら業務に取り組むことができます ◎ボトムアップを大切にする社風です。 自身のアイディアを元に会社の仕組み作りができ、より良い環境を作り出せるやりがいを得られます ・評価が明確で昇給実績もあり ・事務のマルチタスクを処理する能力が身につく ・法人/個人両面の対応があるためコミュニケーションスキルが身につく |
| 平均残業時間 | 20時間/月 休憩時間60分、時間外労働有り |
業務内容
会社全体のサポートを通じて、常に挑戦し続けられる環境を一緒に作りませんか？
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
・広告の審査業務（記事、画像、動画など）
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
・広告の審査業務（記事、画像、動画など）
会社全体のサポートを通じて、常に挑戦し続けられる環境を一緒に作りませんか？
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
入社後は研修を受けていただき、ご希望と適性に合わせてお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・営業事務
・広告案件の入稿や成果計測のテスト
・メルマガ配信
【BizOps/SalesOps】業務効率化・生産性を加速させる◆経営管理SaaS・総額17億円調達
株式会社ログラス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 三田3丁目11-... 東京都 港区 三田3丁目11-24 ... |
| 必要な経験 | MUST（下記いずれかのご経験） ・プロジェクトオーナーとして、マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス部門の いずれかの部署と連携して、AsIsとToBeを整理・定義し、業務改善を推進した経験 └ゼロベースでのフィールドセールスのKPI数値の設計と可視化や 業務フローから生産性のボトルネックとなる箇所の特定と改善を行ったご経験があると尚可 └要件定義から設計、実装、テスト、リリースまでを一人で一気通貫で担当した経験があると尚可 ・自ら部署レベルでの業務効率を大幅に低下させている要因や KPIの成長を阻害している要因を特定して問題解決に取り組んだ経験 ・Salesforce認定アドミニストレーター資格またはSalesCloudでの同等の運用経験があること ■具体的な業務内容 各種ツールを用いた、ビジネスサイド全体のデータ集約基盤の構築と業務効率化/高度化 （参考）弊社BizOpsチームで取り扱っているサービス例 Salesforce、Account Engagement、Zoom Phone、FORCAS、Sansan、Amptalk 等 ・上記の実現のために、ビジネスサイドの業務効率に関わる課題ヒアリング ・上記の課題を解消するための要件定義およびシステム/業務オペレーション設計 （新たなシステムの新規導入検討を含む） ・各部署（セールス、マーケ、CS等）と連携した、各種行動データのモニタリング環境の構築 ・データ活用基盤の定期的なメンテナンス |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※全社平均残業時間20－30時間程度・フレックス活用可 |
業務内容
成長を続けるSaaS企業で、ビジネスオペレーションの高度化に貢献しませんか？
【募集背景】
同社は、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを提供しています。ビジネスオペレーションチームは、Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーション実現を目指し、業務効率化やシステム導入、データ分析基盤整備などに従事してきました。しかし、急成長に伴い、業務が逼迫している状況です。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。
【業務内容】
・Salesforceを中心とした営業系ツールの活用、データ分析によるビジネスオペレーションの改善
・BIツールや企業データベースシステム等の連携によるデータ活用環境の整備
【募集背景】
同社は、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを提供しています。ビジネスオペレーションチームは、Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーション実現を目指し、業務効率化やシステム導入、データ分析基盤整備などに従事してきました。しかし、急成長に伴い、業務が逼迫している状況です。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。
【業務内容】
・Salesforceを中心とした営業系ツールの活用、データ分析によるビジネスオペレーションの改善
・BIツールや企業データベースシステム等の連携によるデータ活用環境の整備
成長を続けるSaaS企業で、ビジネスオペレーションの高度化に貢献しませんか？
【募集背景】
同社は、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを提供しています。ビジネスオペレーションチームは、Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーション実現を目指し、業務効率化やシステム導入、データ分析基盤整備などに従事してきました。しかし、急成長に伴い、業務が逼迫している状況です。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。
【業務内容】
・Salesforceを中心とした営業系ツールの活用、データ分析によるビジネスオペレーションの改善
・BIツールや企業データベースシステム等の連携によるデータ活用環境の整備
【募集背景】
同社は、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを提供しています。ビジネスオペレーションチームは、Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーション実現を目指し、業務効率化やシステム導入、データ分析基盤整備などに従事してきました。しかし、急成長に伴い、業務が逼迫している状況です。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。
【業務内容】
・Salesforceを中心とした営業系ツールの活用、データ分析によるビジネスオペレーションの改善
・BIツールや企業データベースシステム等の連携によるデータ活用環境の整備
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
総務メンバー【業務改善や体制づくりをお任せ】
株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 432 ～ 552万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-22... 東京都 新宿区 西新宿6-22-1 ... |
| 必要な経験 | ・総務関連業務（オフィス管理、契約管理、規程運用など）の実務経験2年以上 ・中級レベルのPCスキル（Word/Excel/PowerPoint/スプレッドシート等） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※コアタイム：10:00-16:00／フレキシブルタイム：7:00-10:00、16:00-22:00 ※試用期間中は9：00～18：00または10：00～19：00いずれかでのシフト勤務です。 |
業務内容
会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せいたします。主に総務・法務の分野で、皆様の経験や適性に合わせて担当領域を調整させていただきます。
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
・各種保険の手続き
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
・各種保険の手続き
会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せいたします。主に総務・法務の分野で、皆様の経験や適性に合わせて担当領域を調整させていただきます。
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
【お仕事内容】
・総務管理業務
・備品や契約書の管理
・社内規程の確認と整備
・稟議書の処理
・商標関連の対応
※職種未経験可 サービス企画（SaaS・セキュリティ商材） フルフレックス/ソニーグループ
ソニービズネットワークス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-12... 東京都 渋谷区 道玄坂1-12-1 ... |
| 必要な経験 | IT業界での就業経験 |
| 平均残業時間 | 17時間/月 フルフレックス |
業務内容
【法人向けICTサービスの企画・立ち上げ】
■お仕事内容
法人のお客様へ提供するICTサービスのラインアップを充実させるため、新しいSaaSやセキュリティサービスの調達から立ち上げまでをお願いします。
単にサービスを仕入れるだけでなく、市場の状況や営業の方々の声をもとに、どのようなサービスが必要かを考え、企画します。
その後、サービスを提供してくださる企業様との交渉、社内の準備、そしてサービスが始まるまでを、一貫して進めていただく大切なお仕事です。
ソニーグループのお客様基盤を活かして、新しい価値を生み出すサービスづくりに携わってみませんか？
■お仕事内容
法人のお客様へ提供するICTサービスのラインアップを充実させるため、新しいSaaSやセキュリティサービスの調達から立ち上げまでをお願いします。
単にサービスを仕入れるだけでなく、市場の状況や営業の方々の声をもとに、どのようなサービスが必要かを考え、企画します。
その後、サービスを提供してくださる企業様との交渉、社内の準備、そしてサービスが始まるまでを、一貫して進めていただく大切なお仕事です。
ソニーグループのお客様基盤を活かして、新しい価値を生み出すサービスづくりに携わってみませんか？
【法人向けICTサービスの企画・立ち上げ】
■お仕事内容
法人のお客様へ提供するICTサービスのラインアップを充実させるため、新しいSaaSやセキュリティサービスの調達から立ち上げまでをお願いします。
単にサービスを仕入れるだけでなく、市場の状況や営業の方々の声をもとに、どのようなサービスが必要かを考え、企画します。
その後、サービスを提供してくださる企業様との交渉、社内の準備、そしてサービスが始まるまでを、一貫して進めていただく大切なお仕事です。
ソニーグループのお客様基盤を活かして、新しい価値を生み出すサービスづくりに携わってみませんか？
■お仕事内容
法人のお客様へ提供するICTサービスのラインアップを充実させるため、新しいSaaSやセキュリティサービスの調達から立ち上げまでをお願いします。
単にサービスを仕入れるだけでなく、市場の状況や営業の方々の声をもとに、どのようなサービスが必要かを考え、企画します。
その後、サービスを提供してくださる企業様との交渉、社内の準備、そしてサービスが始まるまでを、一貫して進めていただく大切なお仕事です。
ソニーグループのお客様基盤を活かして、新しい価値を生み出すサービスづくりに携わってみませんか？
【GOアプリ】CRMリーダー候補
GO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 麻布台一丁目３番... 東京都 港区 麻布台一丁目３番１号 ... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・CRMツールベンダーまたは事業会社において、アプリユーザー向けCRM施策の企画に携わった経験（目安：2年以上） ・CRM/MAツールを活用した設計・運用経験/知見（目安：1年以上） ・ユーザー向けキャンペーンの企画・設計から実行、効果検証（PDCA）までの経験 【求める人物像】 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・社内外問わず相手の目線で物事を考えられる方 ・ 道筋を立てて問題解決できる方 ・ データアプローチからの課題抽出と改善案の企画・実行ができる方 ・ データから顧客イメージを構築し、課題の定義、解決に繋げる ・ コミュニケーション能力、調整業務が得意な方 ・ 諦めずにやり遂げるマインドを持っている方 ・目的遂行のために、自身の担当領域に囚われず柔軟に思考し検討・実行できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし）／労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。 |
業務内容
GO Inc.が展開する『GO』アプリ事業で、課題解決につながるマーケティングを一緒に考え、実行しませんか？
このお仕事では、アプリをご利用になる方がもっとアプリを楽しんでいただけるよう、また、長くご利用いただけるような仕組み作りをお任せします。
具体的には、次のような業務を通じて、お客様とアプリの関係をより良いものにしていくことがミッションです。
【主な業務内容】
■ お客様との関係を深めるCRM施策
アプリをご利用になる方が、もっとアプリを使ってくださるよう、そして、もっと好きになってくださるようなCRM施策を企画・設計し、実行していきます。
このお仕事では、アプリをご利用になる方がもっとアプリを楽しんでいただけるよう、また、長くご利用いただけるような仕組み作りをお任せします。
具体的には、次のような業務を通じて、お客様とアプリの関係をより良いものにしていくことがミッションです。
【主な業務内容】
■ お客様との関係を深めるCRM施策
アプリをご利用になる方が、もっとアプリを使ってくださるよう、そして、もっと好きになってくださるようなCRM施策を企画・設計し、実行していきます。
GO Inc.が展開する『GO』アプリ事業で、課題解決につながるマーケティングを一緒に考え、実行しませんか？
このお仕事では、アプリをご利用になる方がもっとアプリを楽しんでいただけるよう、また、長くご利用いただけるような仕組み作りをお任せします。
具体的には、次のような業務を通じて、お客様とアプリの関係をより良いものにしていくことがミッションです。
【主な業務内容】
■ お客様との関係を深めるCRM施策
このお仕事では、アプリをご利用になる方がもっとアプリを楽しんでいただけるよう、また、長くご利用いただけるような仕組み作りをお任せします。
具体的には、次のような業務を通じて、お客様とアプリの関係をより良いものにしていくことがミッションです。
【主な業務内容】
■ お客様との関係を深めるCRM施策
総務担当【データに基づいた施策の立案から実行／1000名規模へと拡大／実労働7h】
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300 ... |
| 必要な経験 | ・総務の実務経験（3年〜5年程度、または3年以上かつ2社以上での経験） ・システム導入またはITツールを用いた業務運用改善の経験総務として ITを用いた業務改善経験であれば規模や程度は問いません。 ・社内外のステークホルダーとの折衝および調整経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
総務企画担当の皆様へ
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
・福利厚生にかかる費用などを分析し、その効果を確かめ、経営陣へご報告していただきます。
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
・福利厚生にかかる費用などを分析し、その効果を確かめ、経営陣へご報告していただきます。
総務企画担当の皆様へ
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
【お仕事内容】
総務企画担当の皆様には、現在の総務のお仕事をより良くしていくため、データに基づいた新しい取り組みを考え、実行していただくことを期待しております。
具体的には、次のようなお仕事をお願いいたします。
・出社されている方の割合や社内イベントへのご参加状況などのデータを集めて分析し、皆さんの会社への満足度を高めるための企画を立てていただきます。
未経験Webマーケ【リモート可／UI・UX改善／就活生の75％が利用する大規模メディア】
ポート株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿区北新宿二... 東京都 新宿区 新宿区北新宿二丁目2... |
| 必要な経験 | ①下記いずれかのご経験がある方 ・営業・接客・販売・教諭などの経験（2年以上） ・WEBプロモーションもしくはマーケティング企画立案経験（1年以上） ・広告運用経験（1年以上） ・デジタルプロモーション実務経験（1年以上） 【求める人物像】 ・分析→仮説検証サイクルを主担当として実行する責任意識、結果主義な方 ・機能的ではなく、サービス、事業全体のグロースに興味関心をもって取り組める方 ・様々な人とコミュニケーションをとりながら円滑に仕事を進められる方 ・パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した 「PORT 5 values」を体現しようと努力できる方。 アンインストール／パートナー思考／高い解像度／ティテールコミット／挑戦のアタリマエ化 https://www.theport.jp/purpose |
業務内容
学生向け就活支援メディア「キャリアパーク」「就活会議」で、ユーザー（就活生）をサポートするマーケティングのお仕事です。
【業務内容】
・Canvaを使ったポップアップ広告の作成と配信で、クリック率・成約率の向上を目指します。
・KARTEやreproなどのCRMツールを使い、ユーザーデータ分析に基づいた施策を企画・実行します。
・プロダクトを通じて就活生と繋がり、良好な関係を築きます。
・プロダクトの企画・ディレクションにも携わり、サービス改善に貢献します。
【業務内容】
・Canvaを使ったポップアップ広告の作成と配信で、クリック率・成約率の向上を目指します。
・KARTEやreproなどのCRMツールを使い、ユーザーデータ分析に基づいた施策を企画・実行します。
・プロダクトを通じて就活生と繋がり、良好な関係を築きます。
・プロダクトの企画・ディレクションにも携わり、サービス改善に貢献します。
学生向け就活支援メディア「キャリアパーク」「就活会議」で、ユーザー（就活生）をサポートするマーケティングのお仕事です。
【業務内容】
・Canvaを使ったポップアップ広告の作成と配信で、クリック率・成約率の向上を目指します。
・KARTEやreproなどのCRMツールを使い、ユーザーデータ分析に基づいた施策を企画・実行します。
・プロダクトを通じて就活生と繋がり、良好な関係を築きます。
・プロダクトの企画・ディレクションにも携わり、サービス改善に貢献します。
【業務内容】
・Canvaを使ったポップアップ広告の作成と配信で、クリック率・成約率の向上を目指します。
・KARTEやreproなどのCRMツールを使い、ユーザーデータ分析に基づいた施策を企画・実行します。
・プロダクトを通じて就活生と繋がり、良好な関係を築きます。
・プロダクトの企画・ディレクションにも携わり、サービス改善に貢献します。
《未経験／第二新卒歓迎》販売戦略～運営まで全工程のECマーケティングに挑戦できるポジション
株式会社北の達人コーポレーション
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 504 ～ 1068万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座四丁目12... 東京都 中央区 銀座四丁目12番15... |
| 必要な経験 | 業界、職種の経験は一切問いません！ 下記に当てはまる人を求めています。 ・年齢に関係なく、実力主義の環境で裁量を広げたい方 ・経営陣と近い距離で、事業の上流から下流まで幅広く関わりたい方 ・自らの成長と事業の成長の双方にコミットできる方 ・自ら組織を牽引し、大きな目標を達成したいマインドをお持ちの方 ・自ら考え、行動し、能動的に情報をキャッチアップできる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
ECモール運営のプロフェッショナルとして、活躍しませんか？
【ECモール運営・販促企画】
・Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングといった主要ECモールの運営と販促企画に携わります。
【売上・利益計画と販売戦略】
・売上や利益の計画を立て、KPI（重要業績評価指標）を管理し、販売戦略を考え実行します。
【ECモール運営・販促企画】
・Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングといった主要ECモールの運営と販促企画に携わります。
【売上・利益計画と販売戦略】
・売上や利益の計画を立て、KPI（重要業績評価指標）を管理し、販売戦略を考え実行します。
ECモール運営のプロフェッショナルとして、活躍しませんか？
【ECモール運営・販促企画】
・Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングといった主要ECモールの運営と販促企画に携わります。
【売上・利益計画と販売戦略】
・売上や利益の計画を立て、KPI（重要業績評価指標）を管理し、販売戦略を考え実行します。
【ECモール運営・販促企画】
・Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングといった主要ECモールの運営と販促企画に携わります。
【売上・利益計画と販売戦略】
・売上や利益の計画を立て、KPI（重要業績評価指標）を管理し、販売戦略を考え実行します。
採用マーケティング【週2リモート／フレックスあり／配達員の採用戦略】
株式会社出前館
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 千駄ケ谷五丁目... 東京都 渋谷区 千駄ケ谷五丁目27番... |
| 必要な経験 | ◆toCへのマーケティング企画/広告運用経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
・応募からアカウント発行、そして定着までのデータを分析し、採用戦略を考えること
・応募数や稼働率、定着率などの目標達成度を測るためのダッシュボードを作成し、運用すること
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
・応募からアカウント発行、そして定着までのデータを分析し、採用戦略を考えること
・応募数や稼働率、定着率などの目標達成度を測るためのダッシュボードを作成し、運用すること
【お仕事内容】
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
【事業開発／経営直下】既存事業の再構築・新規事業の0→1をお任せ／裁量・意思決定スピード◎
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿4-9-... 東京都 渋谷区 恵比寿4-9-10 ... |
| 必要な経験 | ・顧客折衝の経験(営業 / 戦略コンサル / 事業開発 / 商社等。年数不問) ・新規案件をゼロから創出した実績、または「ゼロから何かを作った」経験 ・複数のステークホルダー(開発・営業・法務・コーポレート等)を横断的に巻き込み、プロジェクトを完遂に導いた経験 ・数字で論点を切り分ける力、および現場の一次情報を取りに行く実行力 【求める人物像】 ・ネクストビートのミッションに共感する方 ・日本の構造課題を、自らの事業として解決することに情熱を持って取り組める方 ・正解がなくリソースが限られる環境下においても、自ら仮説を立て、前向きに施策を推進できる方 ・数字で論点を切り分ける力と、現場の一次情報を取りに行く力を併せ持つ方 ・意思決定の根拠を論理的にステークホルダーに説明し、合意形成をリードできる方 ・スピードを最大の競争力と捉え、意思決定と実行を同時に担うことに魅力を感じる方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 フレックスタイム制（コアタイム 11:00–16:00） |
業務内容
ネクストビートでは、会社が大きく成長する時期を支える、戦略と事業開発のポジションを募集しております。
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
・戦略的なM&A（企業の合併・買収）や提携、新しい市場への進出を計画し、実行するお仕事
私たちは、「素晴らしい戦略を立てる」だけでなく、実際に現場で行動し、結果を出すことを大切にしています。
【戦略・事業開発について】
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
・戦略的なM&A（企業の合併・買収）や提携、新しい市場への進出を計画し、実行するお仕事
私たちは、「素晴らしい戦略を立てる」だけでなく、実際に現場で行動し、結果を出すことを大切にしています。
【戦略・事業開発について】
ネクストビートでは、会社が大きく成長する時期を支える、戦略と事業開発のポジションを募集しております。
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。
これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。
これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
【SNSアカウントプランナー】SNSプロモーションの戦略立案～プランニング
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・実務におけるソーシャルメディア （Instagram・Tiktok・Facebook 等）運用経験 ・Canvaを用いた投稿作成 ・Googleスライド、Googleスプレッドシート、Googleドキュメントの使用経験 【役員紹介】 執行役員 CCO（Chief Creative Officer） 澤田 昌久 大阪芸術大学芸術学部映像学科卒。 新卒で東北新社に入社し、大手企業を中心としたTVCM・Web広告を多数プロデュース。 その他、TBSドラマの脚本執筆やミュージックビデオも手がける。 2020年12月、ゼネラルマネージャーとしてネクストビート入社。 2023年10月、CCOに就任。 ※インタビュー記事 クリエイティブの力で、プロダクトやサービスの価値をユーザー体験へとつなげたい https://www.nextbeat.co.jp/about/directors/interview/26 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 フレックスタイム制（コアタイム：10時〜16時 実働8時間） |
業務内容
【お仕事内容】
保育士バンク！やおもてなしHRのお客様を対象とした、ソーシャルメディアアカウントプランナー・プロデューサーのお仕事です。
【具体的な業務】
・お客様のSNSプロモーション全体の戦略を考え、計画を立てる
・新しいお客様を獲得するためのプレゼンテーション資料を作成する
・運用を指示したり、制作の進捗を管理したり、効果を測定したりする
・お客様への対応や、スケジュールの調整を行う
【このお仕事の魅力】
保育士バンク！やおもてなしHRのお客様を対象とした、ソーシャルメディアアカウントプランナー・プロデューサーのお仕事です。
【具体的な業務】
・お客様のSNSプロモーション全体の戦略を考え、計画を立てる
・新しいお客様を獲得するためのプレゼンテーション資料を作成する
・運用を指示したり、制作の進捗を管理したり、効果を測定したりする
・お客様への対応や、スケジュールの調整を行う
【このお仕事の魅力】
【お仕事内容】
保育士バンク！やおもてなしHRのお客様を対象とした、ソーシャルメディアアカウントプランナー・プロデューサーのお仕事です。
【具体的な業務】
・お客様のSNSプロモーション全体の戦略を考え、計画を立てる
・新しいお客様を獲得するためのプレゼンテーション資料を作成する
・運用を指示したり、制作の進捗を管理したり、効果を測定したりする
・お客様への対応や、スケジュールの調整を行う
保育士バンク！やおもてなしHRのお客様を対象とした、ソーシャルメディアアカウントプランナー・プロデューサーのお仕事です。
【具体的な業務】
・お客様のSNSプロモーション全体の戦略を考え、計画を立てる
・新しいお客様を獲得するためのプレゼンテーション資料を作成する
・運用を指示したり、制作の進捗を管理したり、効果を測定したりする
・お客様への対応や、スケジュールの調整を行う
CRM【ポイ活サービス「レシチャレ」／フレックス勤務可／カジュアルゲーム領域／若手歓迎】
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3丁目1－1... 東京都 港区 芝浦3丁目1－1 ms... |
| 必要な経験 | ・アプリまたはWebサービスでのCRM実務経験 |
| 平均残業時間 | 17時間/月 |
業務内容
■アプリの成長を支えるお仕事です
【業務内容】
・KPI数値のモニタリングと分析：毎日利用されるお客様の数、ゲームのプレイ回数、継続してご利用いただいている割合などを分かりやすくし、改善点を見つけます。
・アプリ内でのコミュニケーション：お客様へのプッシュ通知、アプリ内メッセージ、初めてご利用いただく際の体験をより良くします。
・お客様の利用経路の最適化：報酬の仕組みやイベントの運営を通じて、ゲームへの参加率を高めます。
・プロダクト改善の指揮：外部の制作会社や社内のデザイナー、エンジニアの方々と協力し、ABテストの結果に基づいて、使いやすさや見た目の改善、報酬の設計を行います。
【業務内容】
・KPI数値のモニタリングと分析：毎日利用されるお客様の数、ゲームのプレイ回数、継続してご利用いただいている割合などを分かりやすくし、改善点を見つけます。
・アプリ内でのコミュニケーション：お客様へのプッシュ通知、アプリ内メッセージ、初めてご利用いただく際の体験をより良くします。
・お客様の利用経路の最適化：報酬の仕組みやイベントの運営を通じて、ゲームへの参加率を高めます。
・プロダクト改善の指揮：外部の制作会社や社内のデザイナー、エンジニアの方々と協力し、ABテストの結果に基づいて、使いやすさや見た目の改善、報酬の設計を行います。
■アプリの成長を支えるお仕事です
【業務内容】
・KPI数値のモニタリングと分析：毎日利用されるお客様の数、ゲームのプレイ回数、継続してご利用いただいている割合などを分かりやすくし、改善点を見つけます。
・アプリ内でのコミュニケーション：お客様へのプッシュ通知、アプリ内メッセージ、初めてご利用いただく際の体験をより良くします。
・お客様の利用経路の最適化：報酬の仕組みやイベントの運営を通じて、ゲームへの参加率を高めます。
・プロダクト改善の指揮：外部の制作会社や社内のデザイナー、エンジニアの方々と協力し、ABテストの結果に基づいて、使いやすさや見た目の改善、報酬の設計を行います。
【業務内容】
・KPI数値のモニタリングと分析：毎日利用されるお客様の数、ゲームのプレイ回数、継続してご利用いただいている割合などを分かりやすくし、改善点を見つけます。
・アプリ内でのコミュニケーション：お客様へのプッシュ通知、アプリ内メッセージ、初めてご利用いただく際の体験をより良くします。
・お客様の利用経路の最適化：報酬の仕組みやイベントの運営を通じて、ゲームへの参加率を高めます。
・プロダクト改善の指揮：外部の制作会社や社内のデザイナー、エンジニアの方々と協力し、ABテストの結果に基づいて、使いやすさや見た目の改善、報酬の設計を行います。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【マーケティングディレクター】インハウスマーケ／戦略策定、サイト改善、CRＭなど一貫して担当
エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門4-1-2... 東京都 港区 虎ノ門4-1-28 虎... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・Webディレクターとしてのサイト改善の企画実行、プロジェクトマネジメントの経験（目安3年以上） ※サービス例） 「m3.com CAREER」（https://career.m3.com/）：医師のための総合転職支援サイト 「産業医エクスプレス」（https://sangyoui.m3career.com/service/）：あらゆる産業保健課題をワンストップで解決 「M3 Career プライム」（https://enzine.m3career.com/lp/prime/entry/）：医師確保に向けた、新たな採用プラットフォーム ※上記以外のサービスも複数開発しています |
業務内容
当社が運営する医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化をミッションとした、UI改善やABテストを用いたCVR改善等をご担当いただきます。
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
当社が運営する医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化をミッションとした、UI改善やABテストを用いたCVR改善等をご担当いただきます。
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務例
・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
・制作・開発に関するディレクション、進捗管理
・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
【採用人事（未経験）】業界No1自社メディア＆SaaS領域担当／フルフレックス・リモート可
株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 425 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 上目黒2-1-... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中... |
| 必要な経験 | ー以下いずれかのご経験をお持ちの方ー 事業会社での中途採用の実務経験（目安2年以上） 人材紹介会社でのRAまたはCAの経験（目安2年以上） 高い目標達成意欲とKPI管理に基づいた業務遂行、継続的に目標達成した経験 ※業界知識や経験は一切不問、入社後の研修で補っていただきます。 ※人材紹介・採用実務経験がない方も応募歓迎です 【求める人物像】 ・成果に貪欲で、目標達成のために一定の行動量を担保できる方 ・未経験の領域でもキャッチアップ早くFBを真摯に受け止め改善に努めることができる方 ・変化適応力が高く、客観的かつ柔軟に物事を受け止め、行動を止めずに推進できる方 ・論理的思考力が高く多面的に課題をとらえ、あらゆる解決策を考え出すことができる方 ・学習意欲が高く自ら研鑽に励み、周囲にも惜しみなくノウハウなどの共有を率先しておこなえる方 ・人事のあるべき姿を本質的に考えた上で、現実的な施策に落とし込み実行できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス（コアタイムなし） ※1日の労働時間を固定せず、1ヶ月の総労働時間の範囲の中で各労働日の労働時間を各自自由に決めることが可能（休憩時間含め） |
業務内容
【お仕事内容】
障害福祉・介護・教育の分野で事業を展開されているLITALICO様の人材開発部門で、中途採用のお仕事を中心に担当していただきます。具体的には、人材の募集から選考、そして内定後のサポートまで、採用に関する一連の流れを各事業部と協力しながら進めていく形です。
LITALICO様は、様々な分野で事業が大きく成長しており、多様なスキルを持つ方を継続的に採用することが、会社にとってとても大切な課題となっています。年間で1000人近くの方が新しく入社される企業で、採用のプロフェッショナルとして、複雑でやりがいのある課題に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
【お任せしたいこと】
これまでのご経験を活かせる事業領域で、採用計画の企画から実行まで、一連の採用業務を事業部の責任者の方々と連携しながら進めていただきます。募集する職種は多岐にわたり、・支援職
・SaaSセールスやCSなどのビジネス職
障害福祉・介護・教育の分野で事業を展開されているLITALICO様の人材開発部門で、中途採用のお仕事を中心に担当していただきます。具体的には、人材の募集から選考、そして内定後のサポートまで、採用に関する一連の流れを各事業部と協力しながら進めていく形です。
LITALICO様は、様々な分野で事業が大きく成長しており、多様なスキルを持つ方を継続的に採用することが、会社にとってとても大切な課題となっています。年間で1000人近くの方が新しく入社される企業で、採用のプロフェッショナルとして、複雑でやりがいのある課題に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
【お任せしたいこと】
これまでのご経験を活かせる事業領域で、採用計画の企画から実行まで、一連の採用業務を事業部の責任者の方々と連携しながら進めていただきます。募集する職種は多岐にわたり、・支援職
・SaaSセールスやCSなどのビジネス職
【お仕事内容】
障害福祉・介護・教育の分野で事業を展開されているLITALICO様の人材開発部門で、中途採用のお仕事を中心に担当していただきます。
具体的には、人材の募集から選考、そして内定後のサポートまで、採用に関する一連の流れを各事業部と協力しながら進めていく形です。
LITALICO様は、様々な分野で事業が大きく成長しており、多様なスキルを持つ方を継続的に採用することが、会社にとってとても大切な課題となっています。
年間で1000人近くの方が新しく入社される企業で、採用のプロフェッショナルとして、複雑でやりがいのある課題に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
障害福祉・介護・教育の分野で事業を展開されているLITALICO様の人材開発部門で、中途採用のお仕事を中心に担当していただきます。
具体的には、人材の募集から選考、そして内定後のサポートまで、採用に関する一連の流れを各事業部と協力しながら進めていく形です。
LITALICO様は、様々な分野で事業が大きく成長しており、多様なスキルを持つ方を継続的に採用することが、会社にとってとても大切な課題となっています。
年間で1000人近くの方が新しく入社される企業で、採用のプロフェッショナルとして、複雑でやりがいのある課題に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
未経験Webマーケ【大規模自社メディアの広告運用／急成長中の金融比較メディアを担当】
ポート株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿区北新宿二... 東京都 新宿区 新宿区北新宿二丁目2... |
| 必要な経験 | ①下記いずれかのご経験がある方 ・Webマーケティングに関する学習をしている方（アウトプット経験がある方） 【本ポジションの魅力】 ① 予算規模の大きなダイナミックなマーケティングに携わることができる 数千万円規模の予算を扱う媒体もあり、ご自身の裁量でダイナミックな規模感の マーケティングに携わることを目指せます。大規模な施策の効果を日々実感できる環境です。 ② 「データドリブン」な数値管理・分析力を鍛えることができる 各種分析やレポーティングを推進するにあたり、最新の分析ツールや 重要な指標にこだわっています。数値や分析が好きで、要因を追求し、ロジックを組み立てることが好きな方にとっては、自身のスキルを徹底的に磨ける環境です。 ③ 広告運用初心者・異業種からのチャレンジも大歓迎 入社してから1〜2ヶ月間は、OJTで先輩社員による研修の流れに沿って、広告運用の基礎知識から広告運用の実践的なスキルまでを丁寧に学んでいきます。 特に、金融・ファイナンス領域未経験の方でも、業務に必要なお金や業界知識についても研修でフォローします。 |
業務内容
「SNSマーケティングで成果を最大化しませんか？」
【お仕事内容】
このポジションでは、Tiktok、X（旧Twitter）、Meta広告、YouTube Shortsといった主要なSNSプラットフォームを活用し、マーケティングの成果を最大限に引き出すお仕事をお任せいたします。
・日々の運用結果を丁寧に分析し、設定された目標達成に向けて具体的な改善策を見つけ出します。
・各SNSにおけるパフォーマンスを最大限に高めることを目指します。
【お仕事内容】
このポジションでは、Tiktok、X（旧Twitter）、Meta広告、YouTube Shortsといった主要なSNSプラットフォームを活用し、マーケティングの成果を最大限に引き出すお仕事をお任せいたします。
・日々の運用結果を丁寧に分析し、設定された目標達成に向けて具体的な改善策を見つけ出します。
・各SNSにおけるパフォーマンスを最大限に高めることを目指します。
「SNSマーケティングで成果を最大化しませんか？」
【お仕事内容】
このポジションでは、Tiktok、X（旧Twitter）、Meta広告、YouTube Shortsといった主要なSNSプラットフォームを活用し、マーケティングの成果を最大限に引き出すお仕事をお任せいたします。
・日々の運用結果を丁寧に分析し、設定された目標達成に向けて具体的な改善策を見つけ出します。
・各SNSにおけるパフォーマンスを最大限に高めることを目指します。
【お仕事内容】
このポジションでは、Tiktok、X（旧Twitter）、Meta広告、YouTube Shortsといった主要なSNSプラットフォームを活用し、マーケティングの成果を最大限に引き出すお仕事をお任せいたします。
・日々の運用結果を丁寧に分析し、設定された目標達成に向けて具体的な改善策を見つけ出します。
・各SNSにおけるパフォーマンスを最大限に高めることを目指します。
総務【MIXIグループ／公営競技の自社メディア運営など／フレックス】
株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 490 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷二丁目24... 東京都 渋谷区 渋谷二丁目24番12... |
| 必要な経験 | ・総務部門での実務経験5年以上 ・多様な関係者と信頼関係を構築し、主体的な連携と調整をリードできる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 1ヶ月単位の変形労働時間制 |
業務内容
■事業の成長を支えるバックオフィス業務で活躍しませんか？
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
・契約書をはじめとする大切な文書の管理
・親会社（MIXI社）の専門部署（法務部門の契約・知財管理、IT部門のツール利用・情報セキュリティ関連など）との連携業務
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
・契約書をはじめとする大切な文書の管理
・親会社（MIXI社）の専門部署（法務部門の契約・知財管理、IT部門のツール利用・情報セキュリティ関連など）との連携業務
■事業の成長を支えるバックオフィス業務で活躍しませんか？
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
事業の急速な成長に伴い、会社の円滑な運営を支える強固な基盤づくりにご協力いただける方を募集しています。
【お任せしたいお仕事内容】
経験やスキルに合わせて、以下のお仕事をお任せします。
■バックオフィス業務
・各種業務に関する社内からのお問い合わせ対応（規程やマニュアルに基づいた対応、現場のプロジェクトサポートなど）
[コーポレート]経理担当
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3丁目1－1... 東京都 港区 芝浦3丁目1－1 |
| 必要な経験 | ・事業会社における経理実務経験、または会計事務所/監査法人での実務経験 ・月次/年次決算を独力で完遂できるスキル ・日商簿記2級以上（または同等の会計知識） |
| 平均残業時間 | 17時間/月 |
業務内容
【具体的な業務内容】
はじめに、決算をはじめとした財務会計の業務を担当していただきます。将来的には、チームリーダーとして組織をリードしていくことを期待しております。
・月次、四半期、年次ごとの決算業務（単体・連結の両方を含む）を進めていただきます。
・様々な税務申告に関するサポートをお願いいたします。
・各事業部と協力し、会計処理に関するご相談に対応していただきます。
・業務の流れをより効率的にし、AIを活用して日々の業務をスムーズに進めていただきます。
【このポジションの魅力】
はじめに、決算をはじめとした財務会計の業務を担当していただきます。将来的には、チームリーダーとして組織をリードしていくことを期待しております。
・月次、四半期、年次ごとの決算業務（単体・連結の両方を含む）を進めていただきます。
・様々な税務申告に関するサポートをお願いいたします。
・各事業部と協力し、会計処理に関するご相談に対応していただきます。
・業務の流れをより効率的にし、AIを活用して日々の業務をスムーズに進めていただきます。
【このポジションの魅力】
【具体的な業務内容】
はじめに、決算をはじめとした財務会計の業務を担当していただきます。将来的には、チームリーダーとして組織をリードしていくことを期待しております。
・月次、四半期、年次ごとの決算業務（単体・連結の両方を含む）を進めていただきます。
・様々な税務申告に関するサポートをお願いいたします。
・各事業部と協力し、会計処理に関するご相談に対応していただきます。
・業務の流れをより効率的にし、AIを活用して日々の業務をスムーズに進めていただきます。
【このポジションの魅力】
はじめに、決算をはじめとした財務会計の業務を担当していただきます。将来的には、チームリーダーとして組織をリードしていくことを期待しております。
・月次、四半期、年次ごとの決算業務（単体・連結の両方を含む）を進めていただきます。
・様々な税務申告に関するサポートをお願いいたします。
・各事業部と協力し、会計処理に関するご相談に対応していただきます。
・業務の流れをより効率的にし、AIを活用して日々の業務をスムーズに進めていただきます。
【このポジションの魅力】
【HRBP（組織開発）】1,000名規模・年間100名以上採用／全社・事業部の戦略浸透および組織変革
エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門4-1-2... 東京都 港区 虎ノ門4-1-28 虎... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ※以下のいずれか1〜2つのご経験 ・経営層や事業責任者の考え・抽象的な方針を理解し、現場向けに構造化・言語化して発信・推進した経験 （事業計画の落とし込み、チェンジマネジメント推進など） ・1年以上のマネジメント経験（チームの目標浸透や育成・対話を主導した経験） ・人事・HRBP・組織開発（OD）として、組織や現場社員への伴走・対話を通じて行動変容を促した経験 【求める人物像】 ・当事者意識と高い推進力：経営層と現場のハブとなり、自ら課題を発見して主体的に巻き込める方 ・共感力と誠実な対話力：現場の声や感情に耳を傾け、相手の目線に合わせて誠実に対話ができる方 ・仮説検証思考とスピード感：定性・定量の両面から組織状態を捉え、素早く仮説を立てて試行錯誤（改善）を回せる方 ・変化への柔軟性：AI時代における事業・組織の激しい変化を面白がり、自らも素早くキャッチアップして適応できる方 |
| 平均残業時間 | 21時間/月 ※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後）※多くの社員が9時30分に勤務開始しています。 ※育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。 |
業務内容
【お仕事内容】
会社の目標や各部署の戦略を、社員の皆様に深くご理解いただき、組織全体で力を合わせながら事業を前へ進めるためのお手伝いをお願いします。
具体的には、社内でのコミュニケーションの工夫や、変化をスムーズに進めるためのお仕事全般をお任せします。
・事業戦略を分かりやすく伝える工夫
経営層や事業の責任者の方々がお考えになっていることや、これからの方向性をいち早くキャッチし、現場の皆様が理解し、すぐに行動に移せるような、具体的で分かりやすい言葉に置き換えてお伝えします。
・現場の皆様との対話と変化をサポートするお仕事
会社の目標や各部署の戦略を、社員の皆様に深くご理解いただき、組織全体で力を合わせながら事業を前へ進めるためのお手伝いをお願いします。
具体的には、社内でのコミュニケーションの工夫や、変化をスムーズに進めるためのお仕事全般をお任せします。
・事業戦略を分かりやすく伝える工夫
経営層や事業の責任者の方々がお考えになっていることや、これからの方向性をいち早くキャッチし、現場の皆様が理解し、すぐに行動に移せるような、具体的で分かりやすい言葉に置き換えてお伝えします。
・現場の皆様との対話と変化をサポートするお仕事
【お仕事内容】
会社の目標や各部署の戦略を、社員の皆様に深くご理解いただき、組織全体で力を合わせながら事業を前へ進めるためのお手伝いをお願いします。
具体的には、社内でのコミュニケーションの工夫や、変化をスムーズに進めるためのお仕事全般をお任せします。
・事業戦略を分かりやすく伝える工夫
経営層や事業の責任者の方々がお考えになっていることや、これからの方向性をいち早くキャッチし、現場の皆様が理解し、すぐに行動に移せるような、具体的で分かりやすい言葉に置き換えてお伝えします。
会社の目標や各部署の戦略を、社員の皆様に深くご理解いただき、組織全体で力を合わせながら事業を前へ進めるためのお手伝いをお願いします。
具体的には、社内でのコミュニケーションの工夫や、変化をスムーズに進めるためのお仕事全般をお任せします。
・事業戦略を分かりやすく伝える工夫
経営層や事業の責任者の方々がお考えになっていることや、これからの方向性をいち早くキャッチし、現場の皆様が理解し、すぐに行動に移せるような、具体的で分かりやすい言葉に置き換えてお伝えします。
【シニアマーケティングスペシャリスト】事業計画に基づいたマーケティング戦略全体を担えます
エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門4-1-2... 東京都 港区 虎ノ門4-1-28虎ノ... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・施策横断的なマーケティング上流戦略の設計経験 ・Web広告の運用経験（目安：5年以上・運用金額1000万円以上 / 月） 【キャリアパス（事例）】 ・Web広告事業担当→事業責任者（入社半年で抜擢）→グループマネジャー→部長レイヤー ・有料広告運用リーダー→グループマネジャー（入社1年で抜擢）＋HR系の事業責任者も兼任（売上30億円、100人超の組織） ・Webマーケ→マーケ責任者→PdM＋新規事業立ち上げを兼任→エムスリーへ異動、PdMを歴任し、経営へ参画 ・有料広告運用担当→リーダー（入社1年）→有料広告運用の統括リーダー（医師・薬剤師・法人向け）＋エムスリーとの協業PJT |
| 平均残業時間 | 24時間/月 始業時刻は8:00～9:30で調整可能（終業時刻は始業から9時間後） |
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
【お任せしたいお仕事内容】
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
担当事業において、お客様を惹きつけ、成果を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・各サービスのマーケティング戦略を一緒に構築し、実行していきましょう。
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ご利用者様の生の声を聞き、分析するお仕事です。
・新しいご利用者様を増やすための方法を考え、実行していきます。
・ご契約後のお客様への営業プロセスをより良くするための提案や実行をお願いします。
マーケティング（B2C領域/LD候補） 業界No1自社メディアをお任せ！リモート・フルフレックス可！
株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 上目黒2-1-... 東京都 目黒区 上目黒2-1-1 中... |
| 必要な経験 | ・Webマーケティングの実務経験3年以上 ・以下経験のうち3つ以上当てはまる方 1. データドリブンな思考力を持ち、KPIやマーケティング指標 （例：CPA、ROAS、CAC、LTV、CVR等）をもとにした戦略立案・改善経験 2. 顧客価値の最大化と、事業成長（MRR/ARR、ARPU改善など）を 両立する視点を持って施策を推進した経験 3. Paid、ウェビナー、ホワイトペーパー、SEO/コンテンツ戦略など、複数チャネルを使っての集客を行った経験 4. BtoB SaaSにおけるマーケティング戦略の立案および実行経験 （例：リードジェネレーション、ナーチャリング、インサイドセールス連携） 5. CJMを前提とした、MAツールやCRMツール （例：Salesforce、Pardot、Marketo、HubSpot等）を活用した施策設計経験 6. Google Analyticsなどのアクセス解析ツールを用いたデータ分析経験 7. Web広告運用（Google/Yahoo!広告、SNS広告）における 戦略立案、予算管理、効果改善の経験 8. SEO対策に関する深い知識と、具体的な改善実績 ※事業会社でのインハウスマーケティング経験を特に歓迎します。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックス（コアタイムなし） ※1日の労働時間を固定せず、1ヶ月の総労働時間の範囲の中で各労働日の労働時間を各自自由に決めることが可能 |
業務内容
【お仕事内容】
同社のメディアへ多くの方を呼び込み、活用してもらうためのマーケティング戦略を一緒に考え、様々な広告の運用やクリエイティブの改善、その他マーケティングに関わるディレクション業務全般をお願いいたします。
単にメディアへのお客様を増やすだけでなく、商品開発や企業向けのマーケティング、営業、お客様サポートなど、関連する部署と協力しながら、メディアプラットフォームを中心に、お客様の課題を解決し、最適なマッチングの機会を最大限に広げることを目指します。
事業全体の流れを見ながら、成長のためにあらゆる手を尽くしますが、その推進役としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務イメージ】
同社のメディアへ多くの方を呼び込み、活用してもらうためのマーケティング戦略を一緒に考え、様々な広告の運用やクリエイティブの改善、その他マーケティングに関わるディレクション業務全般をお願いいたします。
単にメディアへのお客様を増やすだけでなく、商品開発や企業向けのマーケティング、営業、お客様サポートなど、関連する部署と協力しながら、メディアプラットフォームを中心に、お客様の課題を解決し、最適なマッチングの機会を最大限に広げることを目指します。
事業全体の流れを見ながら、成長のためにあらゆる手を尽くしますが、その推進役としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務イメージ】
【お仕事内容】
同社のメディアへ多くの方を呼び込み、活用してもらうためのマーケティング戦略を一緒に考え、様々な広告の運用やクリエイティブの改善、その他マーケティングに関わるディレクション業務全般をお願いいたします。
単にメディアへのお客様を増やすだけでなく、商品開発や企業向けのマーケティング、営業、お客様サポートなど、関連する部署と協力しながら、メディアプラットフォームを中心に、お客様の課題を解決し、最適なマッチングの機会を最大限に広げることを目指します。
事業全体の流れを見ながら、成長のためにあらゆる手を尽くしますが、その推進役としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務イメージ】
同社のメディアへ多くの方を呼び込み、活用してもらうためのマーケティング戦略を一緒に考え、様々な広告の運用やクリエイティブの改善、その他マーケティングに関わるディレクション業務全般をお願いいたします。
単にメディアへのお客様を増やすだけでなく、商品開発や企業向けのマーケティング、営業、お客様サポートなど、関連する部署と協力しながら、メディアプラットフォームを中心に、お客様の課題を解決し、最適なマッチングの機会を最大限に広げることを目指します。
事業全体の流れを見ながら、成長のためにあらゆる手を尽くしますが、その推進役としてのご活躍を期待しております。
【具体的な業務イメージ】
社内SE【DX推進 Salesforceスペシャリスト】
住友不動産株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿近辺 東京都 新宿近辺 |
| 必要な経験 | ■以下いずれかのご経験のある⽅ ・Salesforceを利⽤しての会員管理システム、顧客管理、商談管理構築経験 （複数事業横断経験あると尚良い） ・既存システムからSalesforceへのデータ移⾏、システム連携経験 ・Salesforce独⾃⾔語（apex）の利⽤経験 ・PMもしくはPLの経験 ■メッセージ ・⼈事・経理等のパッケージ化されているシステムではなく、当社独⾃のビジネスモデル・業務フローに合わせてシステムの設計・開発を⾏っていただきます。 スクラッチまたはローコード等を⽤いて、当社各事業にかかわる基幹システム開発などに携わっていただきます。 事業貢献性の⾼いやりがいのある業務です。 |
| 平均残業時間 | 22時間/月 ※残業時間は変動する可能性がございます。 |
業務内容
住友不動産グループで、Salesforceの活用を推進するため、新たな仲間を募集しています。
グループ全体の会員組織統合や既存システムとの連携強化を進めており、各社で利用しているシステムの統合が重要な課題となっています。そこで、Salesforceスペシャリストとして、グループ全体のシステム開発、運用に携わっていただきます。
SIerのように発注内容に基づいてプロジェクトを進めるのではなく、予算策定から設計、開発、本番稼働、運用保守まで、一連の工程に携わることができ、やりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
グループ全体の会員組織統合や既存システムとの連携強化を進めており、各社で利用しているシステムの統合が重要な課題となっています。そこで、Salesforceスペシャリストとして、グループ全体のシステム開発、運用に携わっていただきます。
SIerのように発注内容に基づいてプロジェクトを進めるのではなく、予算策定から設計、開発、本番稼働、運用保守まで、一連の工程に携わることができ、やりがいのある仕事です。
【具体的な業務内容】
事業戦略の実現⼿段として、ベンダー任せではなく内製化にてSalesforceの利⽤を推進するため募集しています。
住友不動産グループ全体の会員組織統合、既存システム間連携等、今後グループ会社間の連携を強化する流れにおいて、各社個別で利⽤しているシステムを統合していく動きがあるため、増員での募集となります。
Salesforceスペシャリストとして技術⼒を磨き、⾃ら設計、開発し社員と共に当社の発展に⼒を発揮してくれる⽅を募集いたします。
依頼主からの発注内容を基にプロジェクトを動かすSIerでの業務とは異なり、⾃社内にて予算策定や設計の上流⼯程から・開発・本番稼働・運⽤保守の⼀連の流れに携わっていただくことができる、やりがいのあるお仕事です。
〔具体的には〕
・事業部へのSalesforce導入サポート
住友不動産グループ全体の会員組織統合、既存システム間連携等、今後グループ会社間の連携を強化する流れにおいて、各社個別で利⽤しているシステムを統合していく動きがあるため、増員での募集となります。
Salesforceスペシャリストとして技術⼒を磨き、⾃ら設計、開発し社員と共に当社の発展に⼒を発揮してくれる⽅を募集いたします。
依頼主からの発注内容を基にプロジェクトを動かすSIerでの業務とは異なり、⾃社内にて予算策定や設計の上流⼯程から・開発・本番稼働・運⽤保守の⼀連の流れに携わっていただくことができる、やりがいのあるお仕事です。
〔具体的には〕
・事業部へのSalesforce導入サポート
マーケティング職（オープンポジション）【BtoCサービスのマーケティングをお任せ】
クラシル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3丁目1－1... 東京都 港区 芝浦3丁目1－1 ms... |
| 必要な経験 | ・学歴不問/業界未経験歓迎 ・社会人経験1年以上 ※上記に加え、下記いずれかのご経験 ・継続的な目標達成の経験 ・業務におけるPDCA改善の経験 |
| 平均残業時間 | 17時間/月 |
業務内容
【コンテンツ企画／ディレクター】
私たちと一緒に、多くの方に役立つ情報を届けるコンテンツを作りませんか？
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画から効果検証、改善まで、幅広く携わっていただきます。
データ分析や市場トレンドを参考に、誰に、どんな情報を届けると喜んでいただけるかを考えながら、サービスの成長を推進するやりがいのある仕事です。
・コンテンツの企画立案、選定
・社内外のライターとの連携による記事制作の進行管理
私たちと一緒に、多くの方に役立つ情報を届けるコンテンツを作りませんか？
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画から効果検証、改善まで、幅広く携わっていただきます。
データ分析や市場トレンドを参考に、誰に、どんな情報を届けると喜んでいただけるかを考えながら、サービスの成長を推進するやりがいのある仕事です。
・コンテンツの企画立案、選定
・社内外のライターとの連携による記事制作の進行管理
【コンテンツ企画／ディレクター】
私たちと一緒に、多くの方に役立つ情報を届けるコンテンツを作りませんか？
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画から効果検証、改善まで、幅広く携わっていただきます。
データ分析や市場トレンドを参考に、誰に、どんな情報を届けると喜んでいただけるかを考えながら、サービスの成長を推進するやりがいのある仕事です。
・コンテンツの企画立案、選定
・社内外のライターとの連携による記事制作の進行管理
私たちと一緒に、多くの方に役立つ情報を届けるコンテンツを作りませんか？
担当サービスに掲載する記事コンテンツの企画から効果検証、改善まで、幅広く携わっていただきます。
データ分析や市場トレンドを参考に、誰に、どんな情報を届けると喜んでいただけるかを考えながら、サービスの成長を推進するやりがいのある仕事です。
・コンテンツの企画立案、選定
・社内外のライターとの連携による記事制作の進行管理
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＼登録すると受けられるサービス／
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- 応募書類の添削や面接対策
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【中途】デジタルマーケター
株式会社L&E Group
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1-10-... 東京都 渋谷区 渋谷1-10-9 M... |
| 必要な経験 | ・大卒以上 ・社会人経験2年以上 ・経験社数2社以下 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
■デジタルマーケティングのプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
デジタルマーケティングの専門家として、お客様の成長をサポートしていただきます。
・マーケティング戦略の立案：市場の調査、お客様のターゲット層の選定、広告を掲載する媒体選び、そして魅力的なコンテンツの内容を決定します。
・クリエイティブ制作：お客様の魅力を伝えるための記事、写真、動画などを作成します。
・デジタル広告の掲載：Google、Yahoo!、Meta、TikTokなど、様々なプラットフォームで広告を掲載します。
・効果の測定と分析：掲載した広告がどれくらいの効果があったのかを数値で確認し、分析します。
・改善策の検討：分析結果をもとに、より良い成果を出すためのアイデアを考えます。
【お任せしたいお仕事内容】
デジタルマーケティングの専門家として、お客様の成長をサポートしていただきます。
・マーケティング戦略の立案：市場の調査、お客様のターゲット層の選定、広告を掲載する媒体選び、そして魅力的なコンテンツの内容を決定します。
・クリエイティブ制作：お客様の魅力を伝えるための記事、写真、動画などを作成します。
・デジタル広告の掲載：Google、Yahoo!、Meta、TikTokなど、様々なプラットフォームで広告を掲載します。
・効果の測定と分析：掲載した広告がどれくらいの効果があったのかを数値で確認し、分析します。
・改善策の検討：分析結果をもとに、より良い成果を出すためのアイデアを考えます。
■デジタルマーケティングのプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
デジタルマーケティングの専門家として、お客様の成長をサポートしていただきます。
・マーケティング戦略の立案：市場の調査、お客様のターゲット層の選定、広告を掲載する媒体選び、そして魅力的なコンテンツの内容を決定します。
・クリエイティブ制作：お客様の魅力を伝えるための記事、写真、動画などを作成します。
・デジタル広告の掲載：Google、Yahoo!、Meta、TikTokなど、様々なプラットフォームで広告を掲載します。
・効果の測定と分析：掲載した広告がどれくらいの効果があったのかを数値で確認し、分析します。
【お任せしたいお仕事内容】
デジタルマーケティングの専門家として、お客様の成長をサポートしていただきます。
・マーケティング戦略の立案：市場の調査、お客様のターゲット層の選定、広告を掲載する媒体選び、そして魅力的なコンテンツの内容を決定します。
・クリエイティブ制作：お客様の魅力を伝えるための記事、写真、動画などを作成します。
・デジタル広告の掲載：Google、Yahoo!、Meta、TikTokなど、様々なプラットフォームで広告を掲載します。
・効果の測定と分析：掲載した広告がどれくらいの効果があったのかを数値で確認し、分析します。
広報・PR担当【オンオフ問わず様々なPR施策をお任せ／実労働7h・残業平均20h】
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300 ... |
| 必要な経験 | ■BtoC事業に関わるメディアリレーションの1年以上の実務経験 ■PR施策の企画および実施経験 ■事業会社またはPR代理店での実務経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■広報業務を通して、サービスと会社の魅力を伝えていくお仕事です。
【主な業務内容】
・自社サービスや会社全体のブランドイメージを高めるための戦略を考え、実行していただきます。
・プレスリリースやニュースリリースについて、企画から文章作成、配信まで行っていただきます。
・メディアの方々との関係を築き、広報活動を円滑に進めていただきます。
・取材の機会を作り、対応の調整や立ち会いをお願いいたします。
・プレスイベントの企画を立て、実施していただきます。
【主な業務内容】
・自社サービスや会社全体のブランドイメージを高めるための戦略を考え、実行していただきます。
・プレスリリースやニュースリリースについて、企画から文章作成、配信まで行っていただきます。
・メディアの方々との関係を築き、広報活動を円滑に進めていただきます。
・取材の機会を作り、対応の調整や立ち会いをお願いいたします。
・プレスイベントの企画を立て、実施していただきます。
■広報業務を通して、サービスと会社の魅力を伝えていくお仕事です。
【主な業務内容】
・自社サービスや会社全体のブランドイメージを高めるための戦略を考え、実行していただきます。
・プレスリリースやニュースリリースについて、企画から文章作成、配信まで行っていただきます。
・メディアの方々との関係を築き、広報活動を円滑に進めていただきます。
・取材の機会を作り、対応の調整や立ち会いをお願いいたします。
・プレスイベントの企画を立て、実施していただきます。
【主な業務内容】
・自社サービスや会社全体のブランドイメージを高めるための戦略を考え、実行していただきます。
・プレスリリースやニュースリリースについて、企画から文章作成、配信まで行っていただきます。
・メディアの方々との関係を築き、広報活動を円滑に進めていただきます。
・取材の機会を作り、対応の調整や立ち会いをお願いいたします。
・プレスイベントの企画を立て、実施していただきます。
財務計画・分析担当【課題解決や成長戦略提案／週2リモート】
株式会社viviON
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田練塀町3... 東京都 千代田区 神田練塀町300 ... |
| 必要な経験 | ・経営企画または類似部署（経理・財務・事業管理等）での 予実管理や計数管理の1年以上の実務経験 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力 ・客観的な数値に基づいて論理的に物事を考えられるスキル ・日商簿記2級程度、または同等の会計知識 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
経営層と現場の架け橋となり、データ分析に基づいた客観的な視点で意思決定をサポートするポジションです。
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
・P/L（損益計算書）を中心とした予算と実績の管理、財務数値の集計・分析
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
・P/L（損益計算書）を中心とした予算と実績の管理、財務数値の集計・分析
経営層と現場の架け橋となり、データ分析に基づいた客観的な視点で意思決定をサポートするポジションです。
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
まずはP/L管理などの基本的な業務を通して事業への理解を深めていただき、将来的には各事業部のパートナーとして、課題解決や成長戦略の提案を行っていただきます。
数字を通して事業の「今」を可視化し、「未来」を創造するための羅針盤として、会社の成長を裏側から支える大切な役割が期待されます。
【業務の詳細】
【東京】人事企画（マネージャー候補）
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9... 東京都 渋谷区 恵比寿四丁目9番10... |
| 必要な経験 | ・組織・人事コンサルティング領域における実務経験2年以上 ・０から１を生み出すことを楽しめるベンチャーマインドを持っていること |
| 平均残業時間 | 32時間/月 ※【時差Biz】8:00～11:00の間で勤務開始時間を事前申請により個人で変更可能 ※【平均残業時間】32.3時間（昨年度実績） |
業務内容
【人事企画】
企業の人事制度・仕組みの企画、立案、運用を幅広く担当します。経営層と連携し、戦略的な人事戦略の立案から実行まで、一貫して携わることができます。
【具体的な業務内容】
・人事制度・組織設計：
経営戦略と連携した人事制度、組織設計を企画・立案します。
・採用・人事オペレーション：
採用、人事関連業務の効率的なオペレーション構築を推進します。
企業の人事制度・仕組みの企画、立案、運用を幅広く担当します。経営層と連携し、戦略的な人事戦略の立案から実行まで、一貫して携わることができます。
【具体的な業務内容】
・人事制度・組織設計：
経営戦略と連携した人事制度、組織設計を企画・立案します。
・採用・人事オペレーション：
採用、人事関連業務の効率的なオペレーション構築を推進します。
【人事企画】
企業の人事制度・仕組みの企画、立案、運用を幅広く担当します。
経営層と連携し、戦略的な人事戦略の立案から実行まで、一貫して携わることができます。
【具体的な業務内容】
・人事制度・組織設計：
経営戦略と連携した人事制度、組織設計を企画・立案します。
・採用・人事オペレーション：
企業の人事制度・仕組みの企画、立案、運用を幅広く担当します。
経営層と連携し、戦略的な人事戦略の立案から実行まで、一貫して携わることができます。
【具体的な業務内容】
・人事制度・組織設計：
経営戦略と連携した人事制度、組織設計を企画・立案します。
・採用・人事オペレーション：
Webメディア企画・編集【※SEO経験者歓迎／週3・4日リモート可能／年収500万～】
ポート株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 552 ～ 702万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿区北新宿二... 東京都 新宿区 新宿区北新宿二丁目2... |
| 必要な経験 | ・SEO業務経験 2年以上 SEOを考慮した、オウンドメディア、サイトの運営・改善経験 【求める人物像】 現在のSEO経験をいかし、コンテンツマーケティング、SEO、マッチングPDCA、ナーチャリングなど、インター ネットメディア事業ならではの業務を幅広く身に付け、コンテンツマーケティングの編集長候補として事業を牽引したい方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
生活インフラ領域メディアにおけるコンテンツマーケティングリーダー候補を募集
成長著しい生活インフラ領域のメディアにおいて、コンテンツマーケティングチームのリーダー候補として活躍しませんか？新規メディア立ち上げからグロースまで、幅広い業務に携わることができます。
【業務内容】
・コンテンツ企画・立案から運用まで、メディア全体の戦略立案と実行
・SEO対策、集客施策の立案と実行
・社内外のライターとの連携、マネジメント
成長著しい生活インフラ領域のメディアにおいて、コンテンツマーケティングチームのリーダー候補として活躍しませんか？新規メディア立ち上げからグロースまで、幅広い業務に携わることができます。
【業務内容】
・コンテンツ企画・立案から運用まで、メディア全体の戦略立案と実行
・SEO対策、集客施策の立案と実行
・社内外のライターとの連携、マネジメント
生活インフラ領域メディアにおけるコンテンツマーケティングリーダー候補を募集
成長著しい生活インフラ領域のメディアにおいて、コンテンツマーケティングチームのリーダー候補として活躍しませんか？
新規メディア立ち上げからグロースまで、幅広い業務に携わることができます。
【業務内容】
・コンテンツ企画・立案から運用まで、メディア全体の戦略立案と実行
・SEO対策、集客施策の立案と実行
成長著しい生活インフラ領域のメディアにおいて、コンテンツマーケティングチームのリーダー候補として活躍しませんか？
新規メディア立ち上げからグロースまで、幅広い業務に携わることができます。
【業務内容】
・コンテンツ企画・立案から運用まで、メディア全体の戦略立案と実行
・SEO対策、集客施策の立案と実行
検索条件を変更する
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