2ページ | 女性活躍中！マーケティング・企画・管理・経営の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人2,169件中 51-100件表示
【カスタマーサクセス（キャリアアドバイザー）】営業未経験歓迎！／チャット型人材紹介／フレックスタイム 株式会社グラム
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 360 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
美容業界の未来を一緒に創りませんか？
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス（求職者様へのサポート）
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
・お客様との関係を深めるための業務（CRM）をお願いします。
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス（求職者様へのサポート）
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
・お客様との関係を深めるための業務（CRM）をお願いします。
美容業界の未来を一緒に創りませんか？
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス（求職者様へのサポート）
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
美容業界向けLINE完結型人材紹介サービス「WORKCANVAS」の事業を大きく成長させるためのお仕事全般をお任せいたします。
【お仕事内容】
■カスタマーサクセス（求職者様へのサポート）
・美容師さんを中心に、お仕事をお探しの皆様と美容サロン様との素敵な出会いをサポートいたします。
・目標達成に向けた進捗の管理をお願いします。
【SNS運用担当】自社ブランド『Francfranc』のSNS全般をお任せ 株式会社アインファーマシーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 360 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
公式SNSアカウント（Instagram、TikTok、X等）の運用全般を担当いただきます。 単なる投稿作業ではなく、ブランドの世界観や事業理解をもとに、企画立案から制作、分析、改善まで一連の業務に裁量を持って関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ *戦略・企画立案* ： SNS運用方針、投稿企画の立案、SNSキャンペーンやUGC施策・インフルエンサー施策の企画運用
・ *コンテンツ制作・管理* ： 投稿内容の作成・編集、スケジュール管理、ビジュアル撮影のプランニング・準備・進行補助
・ *分析・改善* ： 投稿結果の分析、レポート作成、ネクストアクションへの改善提案
・ *コミュニケーション・調整* ： 社内外の関係者（クリエイターや他部署）との連携・調整業務、キャンペーン時の事務対応
【具体的な業務内容】
・ *戦略・企画立案* ： SNS運用方針、投稿企画の立案、SNSキャンペーンやUGC施策・インフルエンサー施策の企画運用
・ *コンテンツ制作・管理* ： 投稿内容の作成・編集、スケジュール管理、ビジュアル撮影のプランニング・準備・進行補助
・ *分析・改善* ： 投稿結果の分析、レポート作成、ネクストアクションへの改善提案
・ *コミュニケーション・調整* ： 社内外の関係者（クリエイターや他部署）との連携・調整業務、キャンペーン時の事務対応
公式SNSアカウント（Instagram、TikTok、X等）の運用全般を担当いただきます。
単なる投稿作業ではなく、ブランドの世界観や事業理解をもとに、企画立案から制作、分析、改善まで一連の業務に裁量を持って関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ *戦略・企画立案* ：
SNS運用方針、投稿企画の立案、SNSキャンペーンやUGC施策・インフルエンサー施策の企画運用
単なる投稿作業ではなく、ブランドの世界観や事業理解をもとに、企画立案から制作、分析、改善まで一連の業務に裁量を持って関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・ *戦略・企画立案* ：
SNS運用方針、投稿企画の立案、SNSキャンペーンやUGC施策・インフルエンサー施策の企画運用
経理【リモート可／フルフレックス】 HJホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理事務】
・日々の仕訳の入力や伝票の作成、確認をお任せします。
・従業員の方々が申請された伝票の内容を確認し、承認するお仕事です。
・お客様への請求書を作成し、発行する業務です。
・月次決算のサポート業務をお願いすることがございます。
・現金や預金の出し入れの管理、および売掛金や買掛金などの債権債務の管理を行います。
・日々の仕訳の入力や伝票の作成、確認をお任せします。
・従業員の方々が申請された伝票の内容を確認し、承認するお仕事です。
・お客様への請求書を作成し、発行する業務です。
・月次決算のサポート業務をお願いすることがございます。
・現金や預金の出し入れの管理、および売掛金や買掛金などの債権債務の管理を行います。
【経理事務】
・日々の仕訳の入力や伝票の作成、確認をお任せします。
・従業員の方々が申請された伝票の内容を確認し、承認するお仕事です。
・お客様への請求書を作成し、発行する業務です。
・月次決算のサポート業務をお願いすることがございます。
・現金や預金の出し入れの管理、および売掛金や買掛金などの債権債務の管理を行います。
・日々の仕訳の入力や伝票の作成、確認をお任せします。
・従業員の方々が申請された伝票の内容を確認し、承認するお仕事です。
・お客様への請求書を作成し、発行する業務です。
・月次決算のサポート業務をお願いすることがございます。
・現金や預金の出し入れの管理、および売掛金や買掛金などの債権債務の管理を行います。
人事（制度企画）【未経験歓迎！大和ハウスG／副業や週2リモート／家賃補助／平均残業15ｈ】 株式会社コスモスホテルマネジメント
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 480 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【入社後すぐにお任せする業務】
チームの皆さんと協力しながら、下記のお仕事をお願いいたします。
・人事制度（報酬や表彰など）の管理と運用
・会社全体の目標設定、評価、昇給・賞与の支給に関する管理（社内へのご案内や実行）
・評価会議のスケジュール調整とご参加
・社内異動のご希望に関する広報活動と情報収集（年に一度）
【入社後すぐにお任せする業務】
チームの皆さんと協力しながら、下記のお仕事をお願いいたします。
・人事制度（報酬や表彰など）の管理と運用
・会社全体の目標設定、評価、昇給・賞与の支給に関する管理（社内へのご案内や実行）
・評価会議のスケジュール調整とご参加
・社内異動のご希望に関する広報活動と情報収集（年に一度）
【お仕事内容】
【入社後すぐにお任せする業務】
チームの皆さんと協力しながら、下記のお仕事をお願いいたします。
・人事制度（報酬や表彰など）の管理と運用
・会社全体の目標設定、評価、昇給・賞与の支給に関する管理（社内へのご案内や実行）
・評価会議のスケジュール調整とご参加
・社内異動のご希望に関する広報活動と情報収集（年に一度）
【入社後すぐにお任せする業務】
チームの皆さんと協力しながら、下記のお仕事をお願いいたします。
・人事制度（報酬や表彰など）の管理と運用
・会社全体の目標設定、評価、昇給・賞与の支給に関する管理（社内へのご案内や実行）
・評価会議のスケジュール調整とご参加
・社内異動のご希望に関する広報活動と情報収集（年に一度）
人事（オープンポジション）【事業部ごとに担当／60以上の事業を運営／リモート勤務推進】 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事ポジションのご紹介】
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
・労務、人事PMI
・若手育成、新卒採用
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
・労務、人事PMI
・若手育成、新卒採用
【人事ポジションのご紹介】
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【採用担当】採用戦略から携われる/未経験OK/残業10時間以下/年間休日126日以上/住宅手当あり トウテック株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 430万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいあふれる採用担当のお仕事です】
電気工事を専門とする会社で、採用担当として新しい仲間をお迎えするお仕事です。新卒の方から経験者の方まで、幅広い層の採用活動に携わっていただきます。
目標達成に向けて、応募者の募集から求人作成、面接、そして採用決定まで、一貫して担当できるのが魅力です。
当社の雰囲気は、InstagramやTikTokなどのSNSでもご紹介していますので、ぜひ一度ご覧ください。
【具体的なお仕事内容】
・求人の掲載と更新: 採用方法の検討、求人票の作成、打ち合わせへの参加など
・選考と面接の実施: 会社説明会やインターンシップの運営、面接スケジュールの調整、面接対応、内定のご連絡など
電気工事を専門とする会社で、採用担当として新しい仲間をお迎えするお仕事です。新卒の方から経験者の方まで、幅広い層の採用活動に携わっていただきます。
目標達成に向けて、応募者の募集から求人作成、面接、そして採用決定まで、一貫して担当できるのが魅力です。
当社の雰囲気は、InstagramやTikTokなどのSNSでもご紹介していますので、ぜひ一度ご覧ください。
【具体的なお仕事内容】
・求人の掲載と更新: 採用方法の検討、求人票の作成、打ち合わせへの参加など
・選考と面接の実施: 会社説明会やインターンシップの運営、面接スケジュールの調整、面接対応、内定のご連絡など
【やりがいあふれる採用担当のお仕事です】
電気工事を専門とする会社で、採用担当として新しい仲間をお迎えするお仕事です。
新卒の方から経験者の方まで、幅広い層の採用活動に携わっていただきます。
目標達成に向けて、応募者の募集から求人作成、面接、そして採用決定まで、一貫して担当できるのが魅力です。
当社の雰囲気は、InstagramやTikTokなどのSNSでもご紹介していますので、ぜひ一度ご覧ください。
【具体的なお仕事内容】
電気工事を専門とする会社で、採用担当として新しい仲間をお迎えするお仕事です。
新卒の方から経験者の方まで、幅広い層の採用活動に携わっていただきます。
目標達成に向けて、応募者の募集から求人作成、面接、そして採用決定まで、一貫して担当できるのが魅力です。
当社の雰囲気は、InstagramやTikTokなどのSNSでもご紹介していますので、ぜひ一度ご覧ください。
【具体的なお仕事内容】
新卒採用担当【ロケーションフリー制度有／フレックス制度有／入社先はフューチャーアーキテクト株式会社】 フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
未来を担う人財を採用する、やりがいのあるお仕事です！
【募集要項】
・採用戦略の企画立案から実行、運営まで幅広く携わっていただきます。
・採用に関する業者様とのコミュニケーション、良好な関係構築をお願いします。
・魅力的な採用イベントの企画、実行、運営をお願いします。
・企業の未来を担うインターンシップの企画、実行、運営をお願いします。
【募集要項】
・採用戦略の企画立案から実行、運営まで幅広く携わっていただきます。
・採用に関する業者様とのコミュニケーション、良好な関係構築をお願いします。
・魅力的な採用イベントの企画、実行、運営をお願いします。
・企業の未来を担うインターンシップの企画、実行、運営をお願いします。
未来を担う人財を採用する、やりがいのあるお仕事です！
【募集要項】
・採用戦略の企画立案から実行、運営まで幅広く携わっていただきます。
・採用に関する業者様とのコミュニケーション、良好な関係構築をお願いします。
・魅力的な採用イベントの企画、実行、運営をお願いします。
・企業の未来を担うインターンシップの企画、実行、運営をお願いします。
【募集要項】
・採用戦略の企画立案から実行、運営まで幅広く携わっていただきます。
・採用に関する業者様とのコミュニケーション、良好な関係構築をお願いします。
・魅力的な採用イベントの企画、実行、運営をお願いします。
・企業の未来を担うインターンシップの企画、実行、運営をお願いします。
【東京｜総務・人事】グループ約20社のHD会社勤務/立ち上げフェーズ 株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【お仕事内容】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
【人事のお仕事】
・新しい仲間を迎えるお手伝い
・入社や退職に関するお手続きのサポート
・従業員の皆様が安心して働けるように、労務管理を補助するお仕事
【総務のお仕事】
広報【未経験採用】 株式会社baton
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現に向けて、遊びと学びを結びつける様々なサービスの運営やコンテンツ制作を行っています。
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現に向けて、遊びと学びを結びつける様々なサービスの運営やコンテンツ制作を行っています。
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
【広報・PRの募集】
広報チームでは、弊社の価値を言葉やビジュアルで表現し、情報発信を担ってくださる方を募集しています。
【お任せするお仕事】
・QuizKnockやその他事業における「広報・PR」および「広告・宣伝」業務
・企画・戦略の立案から進行管理まで
マーケティングリサーチ （コンサルタント候補） 株式会社エム・シー・アイ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 490 ～ 580万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
同社のマーケティングリサーチチームでは、Webアンケート作成からデータ分析、レポート作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。入社1年後には、コンサルタントまたはリサーチャーとして活躍することを目指します。
・Webアンケート作成・インタビュー調査運営
コンサルタントの指示のもと、Webアンケートを作成します。自身のアイデアも積極的に反映できる環境です。
・実査管理
同社のマーケティングリサーチチームでは、Webアンケート作成からデータ分析、レポート作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。入社1年後には、コンサルタントまたはリサーチャーとして活躍することを目指します。
・Webアンケート作成・インタビュー調査運営
コンサルタントの指示のもと、Webアンケートを作成します。自身のアイデアも積極的に反映できる環境です。
・実査管理
【業務内容】
同社のマーケティングリサーチチームでは、Webアンケート作成からデータ分析、レポート作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。入社1年後には、コンサルタントまたはリサーチャーとして活躍することを目指します。
・Webアンケート作成・インタビュー調査運営
コンサルタントの指示のもと、Webアンケートを作成します。自身のアイデアも積極的に反映できる環境です。
・実査管理
同社のマーケティングリサーチチームでは、Webアンケート作成からデータ分析、レポート作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。入社1年後には、コンサルタントまたはリサーチャーとして活躍することを目指します。
・Webアンケート作成・インタビュー調査運営
コンサルタントの指示のもと、Webアンケートを作成します。自身のアイデアも積極的に反映できる環境です。
・実査管理
街づくり・住まいづくり不動産開発プロジェクトサポート職（業務職/オープンポジション） 住友不動産株式会社
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
総合デベロッパーである住友不動産様では、街づくりや住まいづくりに関する様々なプロジェクトが進行中です。
総合職の方々と一緒に、大切な業務を担当していただきます。
【具体的な業務例】
・マーケット調査
・提案資料の作成
・社外の方との調整業務
総合デベロッパーである住友不動産様では、街づくりや住まいづくりに関する様々なプロジェクトが進行中です。
総合職の方々と一緒に、大切な業務を担当していただきます。
【具体的な業務例】
・マーケット調査
・提案資料の作成
・社外の方との調整業務
＜職務内容＞
志向や経験に合わせて下記の様な部署に配属が決定致します。
■オフィスビル開発
開発物件の予算管作成やスケジュール管理、地権者様対応
■ビル運営企画管理部
コンプライアンス管理、現場への指導、業務効率化に向けた推進
志向や経験に合わせて下記の様な部署に配属が決定致します。
■オフィスビル開発
開発物件の予算管作成やスケジュール管理、地権者様対応
■ビル運営企画管理部
コンプライアンス管理、現場への指導、業務効率化に向けた推進
【東京】マーケター（b→dash）※未経験者歓迎 株式会社データX
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
BtoB SaaSプロダクト「b→dash」のマーケティングチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・リード獲得業務：マーケティング関連イベントの企画・運営、共催セミナーの企画・運営、ホワイトペーパーの企画・制作、その他デジタルマーケティング施策の実行など
・サイト制作：b→dashのウェブサイト制作、改善
・SEO対策：SEO戦略立案、実行、効果測定
※ご経験やスキルに応じて、上記業務から担当業務を決定します。
【業務内容】
・リード獲得業務：マーケティング関連イベントの企画・運営、共催セミナーの企画・運営、ホワイトペーパーの企画・制作、その他デジタルマーケティング施策の実行など
・サイト制作：b→dashのウェブサイト制作、改善
・SEO対策：SEO戦略立案、実行、効果測定
※ご経験やスキルに応じて、上記業務から担当業務を決定します。
BtoB SaaSプロダクト「b→dash」のマーケティングチームの一員として活躍しませんか？
【業務内容】
・リード獲得業務：マーケティング関連イベントの企画・運営、共催セミナーの企画・運営、ホワイトペーパーの企画・制作、その他デジタルマーケティング施策の実行など
・サイト制作：b→dashのウェブサイト制作、改善
・SEO対策：SEO戦略立案、実行、効果測定
※ご経験やスキルに応じて、上記業務から担当業務を決定します。
【業務内容】
・リード獲得業務：マーケティング関連イベントの企画・運営、共催セミナーの企画・運営、ホワイトペーパーの企画・制作、その他デジタルマーケティング施策の実行など
・サイト制作：b→dashのウェブサイト制作、改善
・SEO対策：SEO戦略立案、実行、効果測定
※ご経験やスキルに応じて、上記業務から担当業務を決定します。
業務運用・業務企画担当：※未経験歓迎／実働7.15h／リモート可／退職金あり／JCBグループ 株式会社日本カードネットワーク
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 499 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
決済インフラサービスの安定運用に携わり、サービスの安定提供と業務改善に貢献する仕事です。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
決済インフラサービスの安定運用に携わり、サービスの安定提供と業務改善に貢献する仕事です。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
【業務内容】
大きく分けて2つの業務があります。
1つ目は、サービスの安定提供のための運用業務です。具体的には、定型外のサービス利用時のデータ登録や試験導入対応、クライアント対応、関係各所との調整業務などです。
2つ目は、業務改善プロジェクトへの参画です。サービス利用申込受付時の業務フロー改善、デジタル化による業務効率化などを推進し、よりスムーズなサービス提供を目指します。
日々の業務を通して、ITスキルを磨ける環境です。プロジェクト事例は別途ご紹介します。
※未経験歓迎※ 人事（採用・組織開発）【リモート・フレックス・残業21h/月】 寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■会社の成長を加速させるビジネスパートナーとして、一緒に組織を変革しませんか？
【お任せしたいこと】
会社の成長を加速させるビジネスパートナーとして、組織を内側から変革していくことです。
人事の専門スキルよりも、様々な役割や課題に対応できるポータブルスキルに期待しています。
人事の専門性は、入社後の経験を通して身につけていきましょう。私たちが頼りにしたいのは、人事領域への知的探求心です。
ご入社後は、スキルや経験に合わせて段階的に業務をお任せし、将来的には人事業務全体を担い、組織の人事運営をリードする存在へと成長していただきたいと考えております。
【お任せしたいこと】
会社の成長を加速させるビジネスパートナーとして、組織を内側から変革していくことです。
人事の専門スキルよりも、様々な役割や課題に対応できるポータブルスキルに期待しています。
人事の専門性は、入社後の経験を通して身につけていきましょう。私たちが頼りにしたいのは、人事領域への知的探求心です。
ご入社後は、スキルや経験に合わせて段階的に業務をお任せし、将来的には人事業務全体を担い、組織の人事運営をリードする存在へと成長していただきたいと考えております。
■会社の成長を加速させるビジネスパートナーとして、一緒に組織を変革しませんか？
【お任せしたいこと】
会社の成長を加速させるビジネスパートナーとして、組織を内側から変革していくことです。
人事の専門スキルよりも、様々な役割や課題に対応できるポータブルスキルに期待しています。
人事の専門性は、入社後の経験を通して身につけていきましょう。
私たちが頼りにしたいのは、人事領域への知的探求心です。
ご入社後は、スキルや経験に合わせて段階的に業務をお任せし、将来的には人事業務全体を担い、組織の人事運営をリードする存在へと成長していただきたいと考えております。
【お任せしたいこと】
会社の成長を加速させるビジネスパートナーとして、組織を内側から変革していくことです。
人事の専門スキルよりも、様々な役割や課題に対応できるポータブルスキルに期待しています。
人事の専門性は、入社後の経験を通して身につけていきましょう。
私たちが頼りにしたいのは、人事領域への知的探求心です。
ご入社後は、スキルや経験に合わせて段階的に業務をお任せし、将来的には人事業務全体を担い、組織の人事運営をリードする存在へと成長していただきたいと考えております。
【人事/HRBP候補】年収650万/IPO準備中！/リモート・フレックス制度あり 株式会社FLUX
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 650 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業・組織の拡大を支える人事として】
事業と組織が大きく成長している中で、担当する部門の人事に関する様々な取り組み（採用、育成、評価、配置、退職に関わること）を、各部門長と一緒に進め、解決していくお仕事です。また、会社全体の取り組みを各部門にしっかりと根付かせることも大切な役割となります。主に役員や部長クラスの方々と密に連携を取りながら、採用や人事に関する計画を立て、それを実行していくリーダーとしてご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
担当部門において、以下の人事施策を実行していただきます。
・人員計画の管理（計画、実績、予測の把握）
・人員計画に基づいた採用戦略の立案と実行
・採用に関するプロジェクトの推進
事業と組織が大きく成長している中で、担当する部門の人事に関する様々な取り組み（採用、育成、評価、配置、退職に関わること）を、各部門長と一緒に進め、解決していくお仕事です。また、会社全体の取り組みを各部門にしっかりと根付かせることも大切な役割となります。主に役員や部長クラスの方々と密に連携を取りながら、採用や人事に関する計画を立て、それを実行していくリーダーとしてご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
担当部門において、以下の人事施策を実行していただきます。
・人員計画の管理（計画、実績、予測の把握）
・人員計画に基づいた採用戦略の立案と実行
・採用に関するプロジェクトの推進
【事業・組織の拡大を支える人事として】
事業と組織が大きく成長している中で、担当する部門の人事に関する様々な取り組み（採用、育成、評価、配置、退職に関わること）を、各部門長と一緒に進め、解決していくお仕事です。また、会社全体の取り組みを各部門にしっかりと根付かせることも大切な役割となります。主に役員や部長クラスの方々と密に連携を取りながら、採用や人事に関する計画を立て、それを実行していくリーダーとしてご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
担当部門において、以下の人事施策を実行していただきます。
・人員計画の管理（計画、実績、予測の把握）
事業と組織が大きく成長している中で、担当する部門の人事に関する様々な取り組み（採用、育成、評価、配置、退職に関わること）を、各部門長と一緒に進め、解決していくお仕事です。また、会社全体の取り組みを各部門にしっかりと根付かせることも大切な役割となります。主に役員や部長クラスの方々と密に連携を取りながら、採用や人事に関する計画を立て、それを実行していくリーダーとしてご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
担当部門において、以下の人事施策を実行していただきます。
・人員計画の管理（計画、実績、予測の把握）
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- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
DX/AIコンサルタント【大手プライム案件多数／事業造りにコミット可／年収2600万円まで可】 株式会社FLUX
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ～ 2600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
株式会社FLUXで、最先端技術を活用したコンサルティングに携わりませんか？
【会社概要】
株式会社FLUXは、AIやSaaSといった最先端技術で、企業のオペレーション効率化を支援する会社です。DX、メディア・マーケティング、HRの3つの領域で事業展開しており、大手企業の課題解決に貢献しています。
【業務内容】
・プロダクトのPdMおよびPM
・大手企業へのITを活用したコンサルティングおよび事業開発
【会社概要】
株式会社FLUXは、AIやSaaSといった最先端技術で、企業のオペレーション効率化を支援する会社です。DX、メディア・マーケティング、HRの3つの領域で事業展開しており、大手企業の課題解決に貢献しています。
【業務内容】
・プロダクトのPdMおよびPM
・大手企業へのITを活用したコンサルティングおよび事業開発
株式会社FLUXで、最先端技術を活用したコンサルティングに携わりませんか？
【会社概要】
株式会社FLUXは、AIやSaaSといった最先端技術で、企業のオペレーション効率化を支援する会社です。
DX、メディア・マーケティング、HRの3つの領域で事業展開しており、大手企業の課題解決に貢献しています。
【業務内容】
・プロダクトのPdMおよびPM
【会社概要】
株式会社FLUXは、AIやSaaSといった最先端技術で、企業のオペレーション効率化を支援する会社です。
DX、メディア・マーケティング、HRの3つの領域で事業展開しており、大手企業の課題解決に貢献しています。
【業務内容】
・プロダクトのPdMおよびPM
【業務企画（運用設計／改善）】在宅勤務は週2程度可／フルフレックス／福利厚生充実 SP.LINKS株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務オペレーションの企画】
新しいサービスの運営企画や設計、加盟店の登録・請求精算に関する業務プロセスの改善、そして運用の設計をお任せするお仕事です。これまでのバックオフィス業務のご経験を活かしてみませんか？
こちらのポジションでは、当社の決済サービスを支える「新しいサービス導入時の運営設計」「加盟店の登録」「請求・精算」の分野で、業務プロセスの構築、業務運用の改善、業務の推進・運用の設計を担当していただきます。業務全体を見渡し、課題を見つけて改善策を考え、実行までをリードできる方を募集しています。
【主な業務内容】
・新しいサービスを開始する際の業務の企画・設計
・現在の業務をわかりやすくすること、業務の流れや運用のルールの改善
新しいサービスの運営企画や設計、加盟店の登録・請求精算に関する業務プロセスの改善、そして運用の設計をお任せするお仕事です。これまでのバックオフィス業務のご経験を活かしてみませんか？
こちらのポジションでは、当社の決済サービスを支える「新しいサービス導入時の運営設計」「加盟店の登録」「請求・精算」の分野で、業務プロセスの構築、業務運用の改善、業務の推進・運用の設計を担当していただきます。業務全体を見渡し、課題を見つけて改善策を考え、実行までをリードできる方を募集しています。
【主な業務内容】
・新しいサービスを開始する際の業務の企画・設計
・現在の業務をわかりやすくすること、業務の流れや運用のルールの改善
【業務オペレーションの企画】
新しいサービスの運営企画や設計、加盟店の登録・請求精算に関する業務プロセスの改善、そして運用の設計をお任せするお仕事です。
これまでのバックオフィス業務のご経験を活かしてみませんか？
こちらのポジションでは、当社の決済サービスを支える「新しいサービス導入時の運営設計」「加盟店の登録」「請求・精算」の分野で、業務プロセスの構築、業務運用の改善、業務の推進・運用の設計を担当していただきます。
業務全体を見渡し、課題を見つけて改善策を考え、実行までをリードできる方を募集しています。
【主な業務内容】
新しいサービスの運営企画や設計、加盟店の登録・請求精算に関する業務プロセスの改善、そして運用の設計をお任せするお仕事です。
これまでのバックオフィス業務のご経験を活かしてみませんか？
こちらのポジションでは、当社の決済サービスを支える「新しいサービス導入時の運営設計」「加盟店の登録」「請求・精算」の分野で、業務プロセスの構築、業務運用の改善、業務の推進・運用の設計を担当していただきます。
業務全体を見渡し、課題を見つけて改善策を考え、実行までをリードできる方を募集しています。
【主な業務内容】
【マーケティング・サポート担当】リモート可・フルフレックス 株式会社FCE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
・クリエイティブ制作のディレクション（ホームページ、ランディングページ、ホワイトペーパー、バナー、導入事例、動画などの企画や制作のサポート）
※パートナー企業様と協力しながら進めていきます。
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
・クリエイティブ制作のディレクション（ホームページ、ランディングページ、ホワイトペーパー、バナー、導入事例、動画などの企画や制作のサポート）
※パートナー企業様と協力しながら進めていきます。
【お仕事内容】
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
【東京】広告運用【未経験OK／Webマーケ／女性の働き方〇／キャリアパス〇】 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 384 ～ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆クライアントの採用成功に向け、広告の効果を最大化をお任せします。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：「どんな言葉なら応募したくなるか？」を考えながら求人原稿を作成、改善します。
■広告運用・効果分析（メイン業務）：「どの広告から応募が来ているか」「どんな人が応募しているか」などを
データで分析し、より効果が出るように改善していきます。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：「どんな言葉なら応募したくなるか？」を考えながら求人原稿を作成、改善します。
■広告運用・効果分析（メイン業務）：「どの広告から応募が来ているか」「どんな人が応募しているか」などを
データで分析し、より効果が出るように改善していきます。
◆クライアントの採用成功に向け、広告の効果を最大化をお任せします。
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：
営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：
IndeedやGoogle広告、SNS広告などを活用し、データをもとに改善を重ねていく“マーケティング要素の強い仕事”です。
未経験からでも、実務を通じて広告運用や分析スキルを身につけることができます。
■クライアントヒアリング：
営業と一緒に、どんな人を採用したいのかをヒアリングします。
■求人原稿の作成・改善：
未経験OK【人事・採用】600万円～／渋⾕／土日祝休／HRエンタメ／採用戦略～採用広報まで広く担当 株式会社キッカケクリエイション
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■HRBP（リーダー候補）としてご活躍しませんか？
【ミッション】
・事業が急成長する中で、会社の未来を担う「人」の採用に携わっていただきます。
・会社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案・実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集しています。
・単なる採用業務の遂行者としてではなく、経営視点を持って採用を通じて組織文化を創っていく重要なポジションです。
【業務内容】
以下の業務の中から、これまでのご経験やスキルに応じてお任せいたします。
・採用戦略の立案・実行
【ミッション】
・事業が急成長する中で、会社の未来を担う「人」の採用に携わっていただきます。
・会社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案・実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集しています。
・単なる採用業務の遂行者としてではなく、経営視点を持って採用を通じて組織文化を創っていく重要なポジションです。
【業務内容】
以下の業務の中から、これまでのご経験やスキルに応じてお任せいたします。
・採用戦略の立案・実行
■HRBP（リーダー候補）としてご活躍しませんか？
【ミッション】
・事業が急成長する中で、会社の未来を担う「人」の採用に携わっていただきます。
・会社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案・実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集しています。
・単なる採用業務の遂行者としてではなく、経営視点を持って採用を通じて組織文化を創っていく重要なポジションです。
【業務内容】
【ミッション】
・事業が急成長する中で、会社の未来を担う「人」の採用に携わっていただきます。
・会社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案・実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集しています。
・単なる採用業務の遂行者としてではなく、経営視点を持って採用を通じて組織文化を創っていく重要なポジションです。
【業務内容】
【未経験可／クリエイティブマーケター】 年間1,000万PVの自社医療メディア！年休120日以上 株式会社0
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 400 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人々の心を癒やすWEBクリエイターを募集しています】
「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年から全国にクリニックを展開している医療グループで、WEBサイトを通じた情報発信と運営を担っていただく仲間を募集しています。ビジネスや家庭、人間関係のお悩みを持つ方々へ、役立つ情報を分かりやすくお届けする「サイト制作チーム」の一員として、一緒に活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・WEBサイトの運営全般：ゆうメンタルクリニック（心療内科）、ゆうスキンクリニック（美容皮膚科）、採用サイトの各部門ページ全般の運営、および新規立ち上げ予定のWEBサイト運営をお願いいたします。
・WEBデザイン・コーディング：HTML、CSS、JavaScript、PHPを使用したサイトデザインおよびコーディング業務を行っていただきます。
・CMS運用：WordPressを用いたサイト運用・管理をお願いいたします。
「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年から全国にクリニックを展開している医療グループで、WEBサイトを通じた情報発信と運営を担っていただく仲間を募集しています。ビジネスや家庭、人間関係のお悩みを持つ方々へ、役立つ情報を分かりやすくお届けする「サイト制作チーム」の一員として、一緒に活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・WEBサイトの運営全般：ゆうメンタルクリニック（心療内科）、ゆうスキンクリニック（美容皮膚科）、採用サイトの各部門ページ全般の運営、および新規立ち上げ予定のWEBサイト運営をお願いいたします。
・WEBデザイン・コーディング：HTML、CSS、JavaScript、PHPを使用したサイトデザインおよびコーディング業務を行っていただきます。
・CMS運用：WordPressを用いたサイト運用・管理をお願いいたします。
【人々の心を癒やすWEBクリエイターを募集しています】
「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年から全国にクリニックを展開している医療グループで、WEBサイトを通じた情報発信と運営を担っていただく仲間を募集しています。
ビジネスや家庭、人間関係のお悩みを持つ方々へ、役立つ情報を分かりやすくお届けする「サイト制作チーム」の一員として、一緒に活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・WEBサイトの運営全般：
「つらいとき、すぐに。」を理念に掲げ、2008年から全国にクリニックを展開している医療グループで、WEBサイトを通じた情報発信と運営を担っていただく仲間を募集しています。
ビジネスや家庭、人間関係のお悩みを持つ方々へ、役立つ情報を分かりやすくお届けする「サイト制作チーム」の一員として、一緒に活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・WEBサイトの運営全般：
マーケティング担当【ポイ活サービス「レシチャレ」／フレックス勤務可／若手歓迎】 クラシル株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■デジタルマーケティングで成果を出しませんか？
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
■デジタルマーケティングで成果を出しませんか？
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
【業務内容】
・デジタル広告などを利用した集客施策について、一緒に考え、実行し、その効果を検証するお仕事です。
・ツールを使いながら、ユーザーの行動を分析し、お客様に合わせたアプローチ方法を見つけ出します。
CX戦略（コンタクトセンター運用）運営担当 株式会社出前館
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【コンタクトセンター運営の要として、サービス品質を守るお仕事です】
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
・お問い合わせ対応の質を高めるための、業務の流れを整えたり、改善計画を立てたりすること、および関連する部署への報告書の作成
・お客様の疑問を解決するための、よくある質問集（FAQ）の作成や管理
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
・お問い合わせ対応の質を高めるための、業務の流れを整えたり、改善計画を立てたりすること、および関連する部署への報告書の作成
・お客様の疑問を解決するための、よくある質問集（FAQ）の作成や管理
【コンタクトセンター運営の要として、サービス品質を守るお仕事です】
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
国内最大級のフードデリバリーサービス『出前館』の品質を支える、コンタクトセンターの運営に関わる実務や、お客様からの難しいお問い合わせへの対応、そして現場の視点から業務をより良くしていく改善活動をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・最初のお問い合わせ窓口で解決が難しいご質問への、次のステップでのご案内や、関係部署への連携（お客様や加盟店様からのお問い合わせです）
・発生した事柄の内容を詳しく調べたり分析したりすること、そしてお客様の声（VOC）を活かして、役立つ情報を共有したり改善活動を進めたりすること
【人事部／オープンポジション】組織急拡大を牽引／人事戦略・採用・育成・組織開発・人事企画・Ops領域 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社の成長を牽引する仲間を募集！】
2015年の創業以来、当社は順調に成長を続け、現在は売上高が100億円から350億円へ、社員数も300名から1,000名へと、急成長のフェーズを迎えています。
「人の数だけ、キャリアをつくる。」という企業ミッションと人事ミッションのもと、人材への投資を惜しまない経営陣や事業部長と共に、会社の成長を牽引してくださる方を募集いたします。
【お任せする業務】
ご経験や適性、そしてご希望に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・採用活動（新卒採用/中途採用）：既存の手法にとらわれず、新しい視点を取り入れた採用活動に挑戦していただきます。
・採用戦略/戦術/計画の策定と実行
・エージェント、リファラル、スカウト、イベントなどを活用した母集団形成施策の立案と実行
2015年の創業以来、当社は順調に成長を続け、現在は売上高が100億円から350億円へ、社員数も300名から1,000名へと、急成長のフェーズを迎えています。
「人の数だけ、キャリアをつくる。」という企業ミッションと人事ミッションのもと、人材への投資を惜しまない経営陣や事業部長と共に、会社の成長を牽引してくださる方を募集いたします。
【お任せする業務】
ご経験や適性、そしてご希望に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・採用活動（新卒採用/中途採用）：既存の手法にとらわれず、新しい視点を取り入れた採用活動に挑戦していただきます。
・採用戦略/戦術/計画の策定と実行
・エージェント、リファラル、スカウト、イベントなどを活用した母集団形成施策の立案と実行
【会社の成長を牽引する仲間を募集！】
2015年の創業以来、当社は順調に成長を続け、現在は売上高が100億円から350億円へ、社員数も300名から1,000名へと、急成長のフェーズを迎えています。
「人の数だけ、キャリアをつくる。」という企業ミッションと人事ミッションのもと、人材への投資を惜しまない経営陣や事業部長と共に、会社の成長を牽引してくださる方を募集いたします。
【お任せする業務】
ご経験や適性、そしてご希望に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
2015年の創業以来、当社は順調に成長を続け、現在は売上高が100億円から350億円へ、社員数も300名から1,000名へと、急成長のフェーズを迎えています。
「人の数だけ、キャリアをつくる。」という企業ミッションと人事ミッションのもと、人材への投資を惜しまない経営陣や事業部長と共に、会社の成長を牽引してくださる方を募集いたします。
【お任せする業務】
ご経験や適性、そしてご希望に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
【Web運用担当】複数Webサイトの価値を高める企画・改善ポジション 株式会社レオパレス21
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 523 ～ 780万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Webサイト運営・改善のお仕事】
複数の自社およびグループ会社のWebサイト（合計約12サイト）の運営と改善をお願いします。
【具体的な業務内容】
・Webサイト全体の運用と管理（表示の確認、掲載内容のチェック、情報の整合性確認など）
・Webサイトの修正・更新作業（CMSを使った更新、簡単な修正、制作会社への指示や調整）
・アクセス状況とユーザー行動の把握（数値の確認、傾向の把握、課題の仮説立て）
・課題を見つけて改善案を考え、提案する（UI、サイト構成、導線、コンテンツなど）
複数の自社およびグループ会社のWebサイト（合計約12サイト）の運営と改善をお願いします。
【具体的な業務内容】
・Webサイト全体の運用と管理（表示の確認、掲載内容のチェック、情報の整合性確認など）
・Webサイトの修正・更新作業（CMSを使った更新、簡単な修正、制作会社への指示や調整）
・アクセス状況とユーザー行動の把握（数値の確認、傾向の把握、課題の仮説立て）
・課題を見つけて改善案を考え、提案する（UI、サイト構成、導線、コンテンツなど）
【Webサイト運営・改善のお仕事】
複数の自社およびグループ会社のWebサイト（合計約12サイト）の運営と改善をお願いします。
【具体的な業務内容】
・Webサイト全体の運用と管理（表示の確認、掲載内容のチェック、情報の整合性確認など）
・Webサイトの修正・更新作業（CMSを使った更新、簡単な修正、制作会社への指示や調整）
・アクセス状況とユーザー行動の把握（数値の確認、傾向の把握、課題の仮説立て）
・課題を見つけて改善案を考え、提案する（UI、サイト構成、導線、コンテンツなど）
複数の自社およびグループ会社のWebサイト（合計約12サイト）の運営と改善をお願いします。
【具体的な業務内容】
・Webサイト全体の運用と管理（表示の確認、掲載内容のチェック、情報の整合性確認など）
・Webサイトの修正・更新作業（CMSを使った更新、簡単な修正、制作会社への指示や調整）
・アクセス状況とユーザー行動の把握（数値の確認、傾向の把握、課題の仮説立て）
・課題を見つけて改善案を考え、提案する（UI、サイト構成、導線、コンテンツなど）
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【人事採用担当】週3日リモート可能／フレックス有／AI活用も積極的に推進する柔軟なカルチャー 株式会社マクロミル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用業務で、会社の未来を一緒に創造しませんか？
【新卒採用のお仕事】
・年間採用計画を立てていただきます
・求人媒体や人材紹介会社さんと、採用についてじっくり話し合っていただきます
・様々な採用イベントや説明会を企画し、運営していただきます
・応募してくださった方への対応や選考、最終的な面談を行っていただきます
・会社の採用に関する広報活動やブランディングの企画・運営にも携わっていただきます
【新卒採用のお仕事】
・年間採用計画を立てていただきます
・求人媒体や人材紹介会社さんと、採用についてじっくり話し合っていただきます
・様々な採用イベントや説明会を企画し、運営していただきます
・応募してくださった方への対応や選考、最終的な面談を行っていただきます
・会社の採用に関する広報活動やブランディングの企画・運営にも携わっていただきます
■採用業務で、会社の未来を一緒に創造しませんか？
【新卒採用のお仕事】
・年間採用計画を立てていただきます
・求人媒体や人材紹介会社さんと、採用についてじっくり話し合っていただきます
・様々な採用イベントや説明会を企画し、運営していただきます
・応募してくださった方への対応や選考、最終的な面談を行っていただきます
・会社の採用に関する広報活動やブランディングの企画・運営にも携わっていただきます
【新卒採用のお仕事】
・年間採用計画を立てていただきます
・求人媒体や人材紹介会社さんと、採用についてじっくり話し合っていただきます
・様々な採用イベントや説明会を企画し、運営していただきます
・応募してくださった方への対応や選考、最終的な面談を行っていただきます
・会社の採用に関する広報活動やブランディングの企画・運営にも携わっていただきます
＜システム担当＞総務【東証プライムの安定基盤／年休126日／月残業少なめ】 株式会社ホーク・ワン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 406 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■総務（システム担当）として、会社の成長を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・スピーディーな環境で、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せます。
・オープンハウスグループ参画後、目覚ましい成長を遂げている会社で活躍できます。
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
・スピーディーな環境で、様々な業務に挑戦し、スキルアップを目指せます。
・オープンハウスグループ参画後、目覚ましい成長を遂げている会社で活躍できます。
■総務（システム担当）として、会社の成長を支えませんか？
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
【具体的な業務内容】
・総務業務
・社内システムの対応
【この仕事の魅力】
・経営陣との距離が近く、大きな裁量を持って業務に取り組めます。
採用マーケティング【週2リモート／フレックスあり／配達員の採用戦略】 株式会社出前館
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
・応募からアカウント発行、そして定着までのデータを分析し、採用戦略を考えること
・応募数や稼働率、定着率などの目標達成度を測るためのダッシュボードを作成し、運用すること
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
・応募からアカウント発行、そして定着までのデータを分析し、採用戦略を考えること
・応募数や稼働率、定着率などの目標達成度を測るためのダッシュボードを作成し、運用すること
【お仕事内容】
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
配達員さんの状況をデータで把握し、地域や季節、お店の特性に合わせた採用の計画や、長く働いていただくための取り組みを企画し、進めていただきます。
マーケティングの視点とデータ分析の力を活かして、採用から定着までの一連の流れをより良くしていくポジションです。
【具体的な業務例】
・配達員さんが足りていない地域の採用を強化するためのキャンペーン企画を立てること
マーケティング企画（メンバー）【自社サービス拡販のためのイベント・セミナー戦略企画／フレックス制度】 株式会社L is B
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
【お仕事内容】
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
会社の成長を支えるイベント企画・運営のお仕事です。
お客様との大切な出会いを創出するイベントの企画から実行、そしてその後の成果分析まで、一貫してお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■展示会（リアルイベント）の企画・運営
・全国で開催される建設・製造・IT系の展示会への出展準備の進行管理（制作物の手配や外部業者との調整など）
・展示会当日の現場運営（設営、スタッフの方々への指示、備品の管理など）
デジタルマーケティングコンサルタント（広告事業）【年収500万～／リモート可能／地域創生◎】 株式会社エブリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい事業を一緒に作りませんか？】
新規事業であるユーザーマッチング事業で、クライアントの集客をサポートするキャンペーン企画のお仕事です。
【お任せしたい業務】
・ユーザーマッチング事業におけるキャンペーンや広告の方向性を考え、進めていくこと。
・検索広告、ディスプレイネットワーク広告、SNS広告の目標設定（KPI設計）と運用。
・広告を配信した結果を分析し、より良くするための対策を考え、実行すること。
新規事業であるユーザーマッチング事業で、クライアントの集客をサポートするキャンペーン企画のお仕事です。
【お任せしたい業務】
・ユーザーマッチング事業におけるキャンペーンや広告の方向性を考え、進めていくこと。
・検索広告、ディスプレイネットワーク広告、SNS広告の目標設定（KPI設計）と運用。
・広告を配信した結果を分析し、より良くするための対策を考え、実行すること。
【新しい事業を一緒に作りませんか？】
新規事業であるユーザーマッチング事業で、クライアントの集客をサポートするキャンペーン企画のお仕事です。
【お任せしたい業務】
・ユーザーマッチング事業におけるキャンペーンや広告の方向性を考え、進めていくこと。
・検索広告、ディスプレイネットワーク広告、SNS広告の目標設定（KPI設計）と運用。
新規事業であるユーザーマッチング事業で、クライアントの集客をサポートするキャンペーン企画のお仕事です。
【お任せしたい業務】
・ユーザーマッチング事業におけるキャンペーンや広告の方向性を考え、進めていくこと。
・検索広告、ディスプレイネットワーク広告、SNS広告の目標設定（KPI設計）と運用。
マーケティング担当【事業部横断担当／経営陣が予算に理解有／フルフレックス制／リモート可】 株式会社FCE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用について】
多様なチャネルを活用し、柔軟な発想でマーケティング施策を推進できる方を求めております。現在、素晴らしいアイデアがあるにもかかわらず、それを実行に移すためのリソースが不足している状況です。そのため、企画の構想からプロジェクトの実行まで、一貫してお任せできる方を募集いたします。
【お仕事内容】
■マーケティング施策の企画・運営をお願いします。
・ウェブサイトの改善、ウェブ広告の運用、SEO/AIO対策、コンテンツ開発など、ウェブマーケティング全般
・展示会への出展準備、ウェビナーの企画・実施、イベントやカンファレンスの企画など、イベントマーケティング全般
多様なチャネルを活用し、柔軟な発想でマーケティング施策を推進できる方を求めております。現在、素晴らしいアイデアがあるにもかかわらず、それを実行に移すためのリソースが不足している状況です。そのため、企画の構想からプロジェクトの実行まで、一貫してお任せできる方を募集いたします。
【お仕事内容】
■マーケティング施策の企画・運営をお願いします。
・ウェブサイトの改善、ウェブ広告の運用、SEO/AIO対策、コンテンツ開発など、ウェブマーケティング全般
・展示会への出展準備、ウェビナーの企画・実施、イベントやカンファレンスの企画など、イベントマーケティング全般
【採用について】
多様なチャネルを活用し、柔軟な発想でマーケティング施策を推進できる方を求めております。現在、素晴らしいアイデアがあるにもかかわらず、それを実行に移すためのリソースが不足している状況です。そのため、企画の構想からプロジェクトの実行まで、一貫してお任せできる方を募集いたします。
【お仕事内容】
■マーケティング施策の企画・運営をお願いします。
・ウェブサイトの改善、ウェブ広告の運用、SEO/AIO対策、コンテンツ開発など、ウェブマーケティング全般
・展示会への出展準備、ウェビナーの企画・実施、イベントやカンファレンスの企画など、イベントマーケティング全般
多様なチャネルを活用し、柔軟な発想でマーケティング施策を推進できる方を求めております。現在、素晴らしいアイデアがあるにもかかわらず、それを実行に移すためのリソースが不足している状況です。そのため、企画の構想からプロジェクトの実行まで、一貫してお任せできる方を募集いたします。
【お仕事内容】
■マーケティング施策の企画・運営をお願いします。
・ウェブサイトの改善、ウェブ広告の運用、SEO/AIO対策、コンテンツ開発など、ウェブマーケティング全般
・展示会への出展準備、ウェビナーの企画・実施、イベントやカンファレンスの企画など、イベントマーケティング全般
【BPR企画】業務プロセス構築/業務革新のリード担当/ビジネスオペレーション部 ウィーメックス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 540 ～ 890万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
販売業務プロセスの運用管理、最適化、そして革新に携わるポジションです。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
販売業務プロセスの運用管理、最適化、そして革新に携わるポジションです。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
企業事務を支える業務の改善担当（BPO）／効率化・改善提案 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 430 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
通信、IT、金融、といったクライアントのバックオフィスや営業・マーケなど、法改正や組織変化が多い部門に対して、業務可視化×業務構築×IT実装×継続的な改善と、プロセスの進化を通じて、顧客のビジネス変革及び社会課題解決に貢献していきます。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
＜業務設計・構築＞
顧客自身も把握しきれていない業務を整理し、あるべき運用や改善点を踏まえ業務設計を行います。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
＜業務設計・構築＞
顧客自身も把握しきれていない業務を整理し、あるべき運用や改善点を踏まえ業務設計を行います。
通信、IT、金融、といったクライアントのバックオフィスや営業・マーケなど、法改正や組織変化が多い部門に対して、業務可視化×業務構築×IT実装×継続的な改善と、プロセスの進化を通じて、顧客のビジネス変革及び社会課題解決に貢献していきます。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
また、地方自治体などの運用構築がテーマの案件も多く、そのプロジェクトのなかでの業務構築や運用～改善を担っていきます。
■業務内容
＜業務改善・効率化＞
順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、PBD独自のノウハウを活用して継続的に課題設定と改善を行います。
また、顧客の課題・要望に応じ、業務プロセスの可視化や再構築を行い、顧客自身で業務運用が円滑にできるよう支援を行います。
【未経験可】マーケティング職～ポジションサーチ／平均年収900万／月2出社可～ エムスリー株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ミッション】
医療業界に革新をもたらす、エムスリー独自の付加価値の高いサービスの企画提案と開発に携わっていただきます。
【配属部署と業務内容】
スキルやご希望を考慮し、選考過程でご相談の上、最適な部署・ポジションを決定します。
配属部署によって業務内容は異なりますが、エムスリーのメディアやプロダクトに関するマーケティング戦略の立案から実行まで幅広く担当していただきます。
【主な業務内容】
医療業界に革新をもたらす、エムスリー独自の付加価値の高いサービスの企画提案と開発に携わっていただきます。
【配属部署と業務内容】
スキルやご希望を考慮し、選考過程でご相談の上、最適な部署・ポジションを決定します。
配属部署によって業務内容は異なりますが、エムスリーのメディアやプロダクトに関するマーケティング戦略の立案から実行まで幅広く担当していただきます。
【主な業務内容】
【ミッション】
医療業界に革新をもたらす、エムスリー独自の付加価値の高いサービスの企画提案と開発に携わっていただきます。
【配属部署と業務内容】
スキルやご希望を考慮し、選考過程でご相談の上、最適な部署・ポジションを決定します。
配属部署によって業務内容は異なりますが、エムスリーのメディアやプロダクトに関するマーケティング戦略の立案から実行まで幅広く担当していただきます。
【主な業務内容】
医療業界に革新をもたらす、エムスリー独自の付加価値の高いサービスの企画提案と開発に携わっていただきます。
【配属部署と業務内容】
スキルやご希望を考慮し、選考過程でご相談の上、最適な部署・ポジションを決定します。
配属部署によって業務内容は異なりますが、エムスリーのメディアやプロダクトに関するマーケティング戦略の立案から実行まで幅広く担当していただきます。
【主な業務内容】
※未経験可※ キャリア採用担当【◆20代女性リーダー活躍中！育休産休取得・復職率◎】 METATEAM株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 350 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【採用担当】
この度は、掲載の求人にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。
下記に、担当していただく業務内容を詳細に記載しております。
【具体的な業務内容】
この度は、掲載の求人にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。
下記に、担当していただく業務内容を詳細に記載しております。
【具体的な業務内容】
【採用担当】
この度は、掲載の求人にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。
下記に、担当していただく業務内容を詳細に記載しております。
【具体的な業務内容】
この度は、掲載の求人にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。
下記に、担当していただく業務内容を詳細に記載しております。
【具体的な業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【イベント運営スタッフ】～未経験歓迎／地方就活生向けイベント／土日祝休み／スキル・キャリアアップ 株式会社ナイモノ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- スタートアップ
| 想定年収 | 360 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
地方学生に特化した就活支援サービス『ジョーカツ』『スタキャリ』で、就活イベントの企画・運営に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・就活イベントの企画、運営全般
・イベント関連業務がメインですが、就活生向け広報やキャンペーン企画、事務作業のサポートもお願いします。
・地方学生と企業の人事の架け橋となり、就職活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
【業務の特徴】
【業務内容】
・就活イベントの企画、運営全般
・イベント関連業務がメインですが、就活生向け広報やキャンペーン企画、事務作業のサポートもお願いします。
・地方学生と企業の人事の架け橋となり、就職活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
【業務の特徴】
地方学生に特化した就活支援サービス『ジョーカツ』『スタキャリ』で、就活イベントの企画・運営に携わる方を募集しています。
【業務内容】
・就活イベントの企画、運営全般
・イベント関連業務がメインですが、就活生向け広報やキャンペーン企画、事務作業のサポートもお願いします。
・地方学生と企業の人事の架け橋となり、就職活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
【業務の特徴】
【業務内容】
・就活イベントの企画、運営全般
・イベント関連業務がメインですが、就活生向け広報やキャンペーン企画、事務作業のサポートもお願いします。
・地方学生と企業の人事の架け橋となり、就職活動を支援するやりがいのあるお仕事です。
【業務の特徴】
※一回面接【人事】成長企業の採用人事をお任せします！/未経験歓迎/年間休日125日/残業20時間程度 株式会社アットキャド
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 360 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事・総務】バックオフィスで会社を支えるお仕事
【お仕事内容】
採用に関わるお仕事や総務に関わるお仕事など、人事に関する幅広い業務をお任せいたします。
周りの方々と協力しながら、会社を支えるバックオフィス業務全般に携わっていただけるポジションです。
様々な業務をご経験いただけるため、さらなるスキルアップを目指したい方にとって、大きな成長の機会となるでしょう。
【具体的な業務内容】
1.採用業務（新卒・中途）
【お仕事内容】
採用に関わるお仕事や総務に関わるお仕事など、人事に関する幅広い業務をお任せいたします。
周りの方々と協力しながら、会社を支えるバックオフィス業務全般に携わっていただけるポジションです。
様々な業務をご経験いただけるため、さらなるスキルアップを目指したい方にとって、大きな成長の機会となるでしょう。
【具体的な業務内容】
1.採用業務（新卒・中途）
【人事・総務】
バックオフィスで会社を支えるお仕事
【お仕事内容】
採用に関わるお仕事や総務に関わるお仕事など、人事に関する幅広い業務をお任せいたします。
周りの方々と協力しながら、会社を支えるバックオフィス業務全般に携わっていただけるポジションです。
様々な業務をご経験いただけるため、さらなるスキルアップを目指したい方にとって、大きな成長の機会となるでしょう。
バックオフィスで会社を支えるお仕事
【お仕事内容】
採用に関わるお仕事や総務に関わるお仕事など、人事に関する幅広い業務をお任せいたします。
周りの方々と協力しながら、会社を支えるバックオフィス業務全般に携わっていただけるポジションです。
様々な業務をご経験いただけるため、さらなるスキルアップを目指したい方にとって、大きな成長の機会となるでしょう。
【マーケティング】日本の大企業から評価されるSaaSを世に広めるマーケティング担当を募集 株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 504 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティング活動を通じて、会社の成長を支えませんか？
【お任せしたいお仕事】
・プロモーションやマーケティングの計画を立てるお仕事
・オンラインやオフラインでのセミナーを企画し、実行するお仕事
・発表資料や外部向けの資料など、コンテンツを作るお仕事
・イベントを中心に、マーケティングの新しい方法を考え、実行するお仕事
・展示会のブースを企画し、実行するお仕事
・営業活動と協力して、一緒に目標を達成するお仕事
【お任せしたいお仕事】
・プロモーションやマーケティングの計画を立てるお仕事
・オンラインやオフラインでのセミナーを企画し、実行するお仕事
・発表資料や外部向けの資料など、コンテンツを作るお仕事
・イベントを中心に、マーケティングの新しい方法を考え、実行するお仕事
・展示会のブースを企画し、実行するお仕事
・営業活動と協力して、一緒に目標を達成するお仕事
■マーケティング活動を通じて、会社の成長を支えませんか？
【お任せしたいお仕事】
・プロモーションやマーケティングの計画を立てるお仕事
・オンラインやオフラインでのセミナーを企画し、実行するお仕事
・発表資料や外部向けの資料など、コンテンツを作るお仕事
・イベントを中心に、マーケティングの新しい方法を考え、実行するお仕事
・展示会のブースを企画し、実行するお仕事
【お任せしたいお仕事】
・プロモーションやマーケティングの計画を立てるお仕事
・オンラインやオフラインでのセミナーを企画し、実行するお仕事
・発表資料や外部向けの資料など、コンテンツを作るお仕事
・イベントを中心に、マーケティングの新しい方法を考え、実行するお仕事
・展示会のブースを企画し、実行するお仕事
マーケティングオープンポジション/リモート勤務可/フレックスタイム制 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的な求人情報です！
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する企業で、マーケティングに携わるチャンスです。幅広い事業部と業務内容から、あなたの経験やスキルに最適なポジションが見つかるでしょう。
【ポイントメディア事業部】
・自社不動産メディアのWebマーケテイングに携わっていただきます。集客戦略立案から効果測定まで、幅広い業務にチャレンジできます。
【D2C事業部】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する企業で、マーケティングに携わるチャンスです。幅広い事業部と業務内容から、あなたの経験やスキルに最適なポジションが見つかるでしょう。
【ポイントメディア事業部】
・自社不動産メディアのWebマーケテイングに携わっていただきます。集客戦略立案から効果測定まで、幅広い業務にチャレンジできます。
【D2C事業部】
魅力的な求人情報です！
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する企業で、マーケティングに携わるチャンスです。幅広い事業部と業務内容から、あなたの経験やスキルに最適なポジションが見つかるでしょう。
【ポイントメディア事業部】
・自社不動産メディアのWebマーケテイングに携わっていただきます。集客戦略立案から効果測定まで、幅広い業務にチャレンジできます。
【D2C事業部】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する企業で、マーケティングに携わるチャンスです。幅広い事業部と業務内容から、あなたの経験やスキルに最適なポジションが見つかるでしょう。
【ポイントメディア事業部】
・自社不動産メディアのWebマーケテイングに携わっていただきます。集客戦略立案から効果測定まで、幅広い業務にチャレンジできます。
【D2C事業部】
24105-1【東京/経理部門】経理・財務および業績管理（リーダー/メンバークラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
・主な業務は、会社の予算編成や業績の管理、データに基づいた事業の分析、事業部門の財務会計に関する対応、そして内部統制の管理です。
【具体的な職務内容】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算の確定と、財務諸表の作成
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
・主な業務は、会社の予算編成や業績の管理、データに基づいた事業の分析、事業部門の財務会計に関する対応、そして内部統制の管理です。
【具体的な職務内容】
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算の確定と、財務諸表の作成
【お仕事内容】
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
■主計財務部
・主計グループでは、会社全体の決算を確定させるための一連の経理処理や、財務諸表の作成を行います。
・財務グループでは、お金の出入りに関する業務、為替の管理、資金の流れの管理と予測を担当します。
■FP＆A本部
採用担当【未経験・第二新卒歓迎！】 BETA株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【入社後の業務内容】
入社後すぐは、先輩マネージャーが丁寧に指導し、基本的な業務から習得していただきます。
【具体的な業務内容】
・スカウトメールの作成と運用：ビズリーチなどのツールを使い、候補者様へメッセージをお送りします。どのような文面であれば返信をいただけるかを工夫する、マーケティングの面白さも感じられます。
・面談の日程調整と候補者様対応：面談の日程調整や、来社された際の対応をお願いいたします。候補者様にとって、最初に接する「会社の顔」として、大切な役割を担っていただきます。
・インターン生と業務委託の方々の管理：一緒に働くインターン生の契約管理やシフト調整、業務委託の方々の採用サポートなど、組織運営を円滑にするための支援を行います。
入社後すぐは、先輩マネージャーが丁寧に指導し、基本的な業務から習得していただきます。
【具体的な業務内容】
・スカウトメールの作成と運用：ビズリーチなどのツールを使い、候補者様へメッセージをお送りします。どのような文面であれば返信をいただけるかを工夫する、マーケティングの面白さも感じられます。
・面談の日程調整と候補者様対応：面談の日程調整や、来社された際の対応をお願いいたします。候補者様にとって、最初に接する「会社の顔」として、大切な役割を担っていただきます。
・インターン生と業務委託の方々の管理：一緒に働くインターン生の契約管理やシフト調整、業務委託の方々の採用サポートなど、組織運営を円滑にするための支援を行います。
【入社後の業務内容】
入社後すぐは、先輩マネージャーが丁寧に指導し、基本的な業務から習得していただきます。
【具体的な業務内容】
・スカウトメールの作成と運用：ビズリーチなどのツールを使い、候補者様へメッセージをお送りします。どのような文面であれば返信をいただけるかを工夫する、マーケティングの面白さも感じられます。
・面談の日程調整と候補者様対応：面談の日程調整や、来社された際の対応をお願いいたします。候補者様にとって、最初に接する「会社の顔」として、大切な役割を担っていただきます。
入社後すぐは、先輩マネージャーが丁寧に指導し、基本的な業務から習得していただきます。
【具体的な業務内容】
・スカウトメールの作成と運用：ビズリーチなどのツールを使い、候補者様へメッセージをお送りします。どのような文面であれば返信をいただけるかを工夫する、マーケティングの面白さも感じられます。
・面談の日程調整と候補者様対応：面談の日程調整や、来社された際の対応をお願いいたします。候補者様にとって、最初に接する「会社の顔」として、大切な役割を担っていただきます。
マーケ（リード獲得）～医療×HRSaaS／展示会・メルマガ、SEOまで幅広く実践／上流部分から参画◎ 株式会社エピグノ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 転勤なし
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【医療機関の働き方をより良くする】
医療機関の人手不足を解消するため、「人が辞めない組織作り（定着）」の視点から、自社SaaS「エピタルHR」のリード獲得に取り組んでくださる方を募集しています。
【エピタルHRについて】
AIシフト自動作成SaaS「エピタルHR」は、「ヘルスケアを支える方々へ、未来につながるHRエコシステムを」という理念のもと開発されました。
・医療・看護の現場では、マネジメント層の方がシフト作成に追われ、本来のマネジメントやスタッフ育成に時間を割けず、離職につながってしまうという悪循環があります。
・エピタルHRは、このシフト作成の負担を軽減し、マネジメント層がスタッフに寄り添う時間を創出できるようサポートします。
医療機関の人手不足を解消するため、「人が辞めない組織作り（定着）」の視点から、自社SaaS「エピタルHR」のリード獲得に取り組んでくださる方を募集しています。
【エピタルHRについて】
AIシフト自動作成SaaS「エピタルHR」は、「ヘルスケアを支える方々へ、未来につながるHRエコシステムを」という理念のもと開発されました。
・医療・看護の現場では、マネジメント層の方がシフト作成に追われ、本来のマネジメントやスタッフ育成に時間を割けず、離職につながってしまうという悪循環があります。
・エピタルHRは、このシフト作成の負担を軽減し、マネジメント層がスタッフに寄り添う時間を創出できるようサポートします。
【医療機関の働き方をより良くする】
医療機関の人手不足を解消するため、「人が辞めない組織作り（定着）」の視点から、自社SaaS「エピタルHR」のリード獲得に取り組んでくださる方を募集しています。
【エピタルHRについて】
AIシフト自動作成SaaS「エピタルHR」は、「ヘルスケアを支える方々へ、未来につながるHRエコシステムを」という理念のもと開発されました。
医療機関の人手不足を解消するため、「人が辞めない組織作り（定着）」の視点から、自社SaaS「エピタルHR」のリード獲得に取り組んでくださる方を募集しています。
【エピタルHRについて】
AIシフト自動作成SaaS「エピタルHR」は、「ヘルスケアを支える方々へ、未来につながるHRエコシステムを」という理念のもと開発されました。
【アカウントマネジメント：マーケティングリサーチ】週3リモート可／フレックス制／豊富なキャリアパス 株式会社マクロミル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クライアントのビジネス成長をサポートする、マーケティングリサーチ事業を主軸としたコンサルティングセールスのお仕事です。
【お任せするお仕事内容】
他部署のメンバーと協力しながらプロジェクトを進め、クライアントに寄り添いながら、マーケティングに関するお悩みを解決へと導きます。
マクロミルの成長を支え、売上や利益を継続的に拡大すること、そしてお客様に高い満足を提供し、長くお付き合いできる関係を築くことに責任を持ちます。
「マクロミルのマーケティングを考え、実行する」という視点で、日々の営業活動に取り組んでいただきます。
【お任せするお仕事内容】
他部署のメンバーと協力しながらプロジェクトを進め、クライアントに寄り添いながら、マーケティングに関するお悩みを解決へと導きます。
マクロミルの成長を支え、売上や利益を継続的に拡大すること、そしてお客様に高い満足を提供し、長くお付き合いできる関係を築くことに責任を持ちます。
「マクロミルのマーケティングを考え、実行する」という視点で、日々の営業活動に取り組んでいただきます。
クライアントのビジネス成長をサポートする、マーケティングリサーチ事業を主軸としたコンサルティングセールスのお仕事です。
【お任せするお仕事内容】
他部署のメンバーと協力しながらプロジェクトを進め、クライアントに寄り添いながら、マーケティングに関するお悩みを解決へと導きます。
マクロミルの成長を支え、売上や利益を継続的に拡大すること、そしてお客様に高い満足を提供し、長くお付き合いできる関係を築くことに責任を持ちます。
「マクロミルのマーケティングを考え、実行する」という視点で、日々の営業活動に取り組んでいただきます。
【お任せするお仕事内容】
他部署のメンバーと協力しながらプロジェクトを進め、クライアントに寄り添いながら、マーケティングに関するお悩みを解決へと導きます。
マクロミルの成長を支え、売上や利益を継続的に拡大すること、そしてお客様に高い満足を提供し、長くお付き合いできる関係を築くことに責任を持ちます。
「マクロミルのマーケティングを考え、実行する」という視点で、日々の営業活動に取り組んでいただきます。
【人事労務エキスパート】週3日リモート可能／フレックスタイム制／多彩なキャリアパス 株式会社マクロミル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事部門のコアメンバーとして、会社を支えるお仕事です】
人事部門の中心的なメンバーとして、労務管理や制度の運用など、確かな実務経験を活かし、グループ全体のガバナンス強化まで、会社の成長段階に合わせて幅広い業務をお任せします。
まずは、会社の実務の流れを深く理解していただき、早い段階から制度の企画やPMI（M&A後の統合プロセス）など、会社全体の重要なプロジェクトにおいて、主担当としてご自身の裁量で取り組んでいただくことを想定しております。
これまでのご経験と適性に合わせて、以下の業務をバランス良くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
人事部門の中心的なメンバーとして、労務管理や制度の運用など、確かな実務経験を活かし、グループ全体のガバナンス強化まで、会社の成長段階に合わせて幅広い業務をお任せします。
まずは、会社の実務の流れを深く理解していただき、早い段階から制度の企画やPMI（M&A後の統合プロセス）など、会社全体の重要なプロジェクトにおいて、主担当としてご自身の裁量で取り組んでいただくことを想定しております。
これまでのご経験と適性に合わせて、以下の業務をバランス良くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
【人事部門のコアメンバーとして、会社を支えるお仕事です】
人事部門の中心的なメンバーとして、労務管理や制度の運用など、確かな実務経験を活かし、グループ全体のガバナンス強化まで、会社の成長段階に合わせて幅広い業務をお任せします。
まずは、会社の実務の流れを深く理解していただき、早い段階から制度の企画やPMI（M&A後の統合プロセス）など、会社全体の重要なプロジェクトにおいて、主担当としてご自身の裁量で取り組んでいただくことを想定しております。
これまでのご経験と適性に合わせて、以下の業務をバランス良くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
人事部門の中心的なメンバーとして、労務管理や制度の運用など、確かな実務経験を活かし、グループ全体のガバナンス強化まで、会社の成長段階に合わせて幅広い業務をお任せします。
まずは、会社の実務の流れを深く理解していただき、早い段階から制度の企画やPMI（M&A後の統合プロセス）など、会社全体の重要なプロジェクトにおいて、主担当としてご自身の裁量で取り組んでいただくことを想定しております。
これまでのご経験と適性に合わせて、以下の業務をバランス良くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
マーケティング戦略策定・予算管理【不動産投資×IT事業/新宿/部長候補/土日祝休み/残業8h】 株式会社インベストオンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 813 ～ 1245万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい役割】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略や施策のプランニングを立てていただきます。
・現在の経済状況や市場の動き、業界のトレンドなどの情報を集め、分析していただきます。
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略や施策のプランニングを立てていただきます。
・現在の経済状況や市場の動き、業界のトレンドなどの情報を集め、分析していただきます。
【お任せしたい役割】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
経理【経理未経験OK／万全のフォロー体制／福利厚生◎】 株式会社L&E Group
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 490 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「Link-AG」を運営する当社で、経理のお仕事に挑戦しませんか？
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
「Link-AG」を運営する当社で、経理のお仕事に挑戦しませんか？
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える大切な経理業務をお願いします。
・日々の仕訳入力
・売掛金や入金の管理
・お支払いやご請求に関する業務
・従業員の皆様の経費精算
【人事/採用担当】事業成長を採用で牽引｜採用を起点に、人的資本を最大化する人事へ！裁量◎ 教育体制 株式会社アイソルート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 480 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■●●未来を担う人材の採用に携わりませんか？
【募集背景】
弊社では、中期経営計画に基づき、2030年までに企業規模を現在の約3倍に拡大する予定です。
これに伴い、人事部では新たな採用担当者をお迎えし、現在の年間約1.5倍にあたる年間50名の採用を目指しています。
少しチャレンジングな業務もございますが、その分、大きなやりがいと成長を実感できる環境です。
【具体的な業務内容】
・入社後は、既存のメンバーと共に新卒採用またはキャリア採用の業務に携わり、お仕事に慣れていただきます。
【募集背景】
弊社では、中期経営計画に基づき、2030年までに企業規模を現在の約3倍に拡大する予定です。
これに伴い、人事部では新たな採用担当者をお迎えし、現在の年間約1.5倍にあたる年間50名の採用を目指しています。
少しチャレンジングな業務もございますが、その分、大きなやりがいと成長を実感できる環境です。
【具体的な業務内容】
・入社後は、既存のメンバーと共に新卒採用またはキャリア採用の業務に携わり、お仕事に慣れていただきます。
■●●未来を担う人材の採用に携わりませんか？
【募集背景】
弊社では、中期経営計画に基づき、2030年までに企業規模を現在の約3倍に拡大する予定です。
これに伴い、人事部では新たな採用担当者をお迎えし、現在の年間約1.5倍にあたる年間50名の採用を目指しています。
少しチャレンジングな業務もございますが、その分、大きなやりがいと成長を実感できる環境です。
【具体的な業務内容】
【募集背景】
弊社では、中期経営計画に基づき、2030年までに企業規模を現在の約3倍に拡大する予定です。
これに伴い、人事部では新たな採用担当者をお迎えし、現在の年間約1.5倍にあたる年間50名の採用を目指しています。
少しチャレンジングな業務もございますが、その分、大きなやりがいと成長を実感できる環境です。
【具体的な業務内容】
政策企画担当【リモート・フルフレックス／科学データに基づいたウェルネスブランド】 株式会社TENTIAL
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
TENTIALの事業を支える、大切なポジションで活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・健康に関するお悩みのリサーチやレポート作成を通じて、社会のニーズを深く探求します。
・中央省庁、自治体、企業、関連団体、専門家の方々と協力し、新しい企画の提案やプロジェクトを推進します。
・コンディショニングが社会に浸透するための土台作りを、社内外の皆様と連携しながら進めます。
TENTIALの事業を支える、大切なポジションで活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・健康に関するお悩みのリサーチやレポート作成を通じて、社会のニーズを深く探求します。
・中央省庁、自治体、企業、関連団体、専門家の方々と協力し、新しい企画の提案やプロジェクトを推進します。
・コンディショニングが社会に浸透するための土台作りを、社内外の皆様と連携しながら進めます。
【お仕事内容】
TENTIALの事業を支える、大切なポジションで活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・健康に関するお悩みのリサーチやレポート作成を通じて、社会のニーズを深く探求します。
・中央省庁、自治体、企業、関連団体、専門家の方々と協力し、新しい企画の提案やプロジェクトを推進します。
TENTIALの事業を支える、大切なポジションで活躍しませんか？
【具体的な業務内容】
・健康に関するお悩みのリサーチやレポート作成を通じて、社会のニーズを深く探求します。
・中央省庁、自治体、企業、関連団体、専門家の方々と協力し、新しい企画の提案やプロジェクトを推進します。
【採用支援プロジェクトマネージャー（候補）】未経験OK／リモート週2,3OK／キャリアパス◎ レジェンダ・コーポレーション株式会社
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- フレックス
| 想定年収 | 420 ～ 560万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
◆具体的な業務内容
皆様のこれまでのご経験や得意なこと、今後のキャリアプランに合わせて、以下の1) 2)いずれかの役割をお任せいたします。
ご入社後は、段階的に業務を覚えていただけるようサポートいたしますのでご安心ください。
担当するお客様の数は、規模にもよりますが、1～3社程度です。
◆具体的な業務内容
皆様のこれまでのご経験や得意なこと、今後のキャリアプランに合わせて、以下の1) 2)いずれかの役割をお任せいたします。
ご入社後は、段階的に業務を覚えていただけるようサポートいたしますのでご安心ください。
担当するお客様の数は、規模にもよりますが、1～3社程度です。
【お仕事内容】
◆具体的な業務内容
皆様のこれまでのご経験や得意なこと、今後のキャリアプランに合わせて、以下の1) 2)いずれかの役割をお任せいたします。
ご入社後は、段階的に業務を覚えていただけるようサポートいたしますのでご安心ください。
担当するお客様の数は、規模にもよりますが、1～3社程度です。
◆具体的な業務内容
皆様のこれまでのご経験や得意なこと、今後のキャリアプランに合わせて、以下の1) 2)いずれかの役割をお任せいたします。
ご入社後は、段階的に業務を覚えていただけるようサポートいたしますのでご安心ください。
担当するお客様の数は、規模にもよりますが、1～3社程度です。
【マーケター（広告・SNS運用、TVCM）】IT特化の転職エージェント／賞与2回／土日祝休み 株式会社キッカケクリエイション
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【IT人材のキャリア支援で日本のデジタルシフトを加速しませんか？】
当社はIT人材のキャリア支援を通じて、日本のデジタルシフトを加速することをミッションとしています。エンジニアの皆様と企業様を繋ぐサービス「キッカケエージェント」や、国内最大級のIT転職メディア「モローチャンネル」を運営しております。
この度、キッカケエージェントの広告運用担当者として、サービスにご貢献いただける方を募集いたします。
【募集の背景】
自社サービスのユーザー様を増やすために、有料メディアを中心に戦略を立て、実行し、改善していくお仕事です。
現在、YouTubeやXなどのSNSの自社運用においては豊富な経験がありますが、今後はWeb広告の強化に加え、テレビCMや交通広告などのマス広告も検討しております。これまでのやり方に捉われず、様々な方法で事業を大きくしていくことを期待しています。
当社はIT人材のキャリア支援を通じて、日本のデジタルシフトを加速することをミッションとしています。エンジニアの皆様と企業様を繋ぐサービス「キッカケエージェント」や、国内最大級のIT転職メディア「モローチャンネル」を運営しております。
この度、キッカケエージェントの広告運用担当者として、サービスにご貢献いただける方を募集いたします。
【募集の背景】
自社サービスのユーザー様を増やすために、有料メディアを中心に戦略を立て、実行し、改善していくお仕事です。
現在、YouTubeやXなどのSNSの自社運用においては豊富な経験がありますが、今後はWeb広告の強化に加え、テレビCMや交通広告などのマス広告も検討しております。これまでのやり方に捉われず、様々な方法で事業を大きくしていくことを期待しています。
【IT人材のキャリア支援で日本のデジタルシフトを加速しませんか？】
当社はIT人材のキャリア支援を通じて、日本のデジタルシフトを加速することをミッションとしています。
エンジニアの皆様と企業様を繋ぐサービス「キッカケエージェント」や、国内最大級のIT転職メディア「モローチャンネル」を運営しております。
この度、キッカケエージェントの広告運用担当者として、サービスにご貢献いただける方を募集いたします。
【募集の背景】
当社はIT人材のキャリア支援を通じて、日本のデジタルシフトを加速することをミッションとしています。
エンジニアの皆様と企業様を繋ぐサービス「キッカケエージェント」や、国内最大級のIT転職メディア「モローチャンネル」を運営しております。
この度、キッカケエージェントの広告運用担当者として、サービスにご貢献いただける方を募集いたします。
【募集の背景】
検索条件を変更する
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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