女性活躍中！大阪府／マーケティング・企画・管理・経営の転職・求人情報
公開中の求人105件
非公開求人219件がヒット
この条件の公開求人105件 ／ 非公開求人219件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人105件中 1-50件表示
【事業開発／経営直下】既存事業の再構築・新規事業の0→1をお任せ／裁量・意思決定スピード◎
株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿4-9-... 東京都 渋谷区 恵比寿4-9-10 ... |
| 必要な経験 | ・顧客折衝の経験(営業 / 戦略コンサル / 事業開発 / 商社等。年数不問) ・新規案件をゼロから創出した実績、または「ゼロから何かを作った」経験 ・複数のステークホルダー(開発・営業・法務・コーポレート等)を横断的に巻き込み、プロジェクトを完遂に導いた経験 ・数字で論点を切り分ける力、および現場の一次情報を取りに行く実行力 【求める人物像】 ・ネクストビートのミッションに共感する方 ・日本の構造課題を、自らの事業として解決することに情熱を持って取り組める方 ・正解がなくリソースが限られる環境下においても、自ら仮説を立て、前向きに施策を推進できる方 ・数字で論点を切り分ける力と、現場の一次情報を取りに行く力を併せ持つ方 ・意思決定の根拠を論理的にステークホルダーに説明し、合意形成をリードできる方 ・スピードを最大の競争力と捉え、意思決定と実行を同時に担うことに魅力を感じる方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 フレックスタイム制（コアタイム 11:00–16:00） |
業務内容
ネクストビートでは、会社が大きく成長する時期を支える、戦略と事業開発のポジションを募集しております。
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
・戦略的なM&A（企業の合併・買収）や提携、新しい市場への進出を計画し、実行するお仕事
私たちは、「素晴らしい戦略を立てる」だけでなく、実際に現場で行動し、結果を出すことを大切にしています。
【戦略・事業開発について】
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
・戦略的なM&A（企業の合併・買収）や提携、新しい市場への進出を計画し、実行するお仕事
私たちは、「素晴らしい戦略を立てる」だけでなく、実際に現場で行動し、結果を出すことを大切にしています。
【戦略・事業開発について】
ネクストビートでは、会社が大きく成長する時期を支える、戦略と事業開発のポジションを募集しております。
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。
これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
経営陣の近くで、戦略を考え、それを実際に形にする大切な役割です。
これまでのご経験や「こんなことをしてみたい」というお気持ちに合わせて、以下の業務のいずれか、または複数を担当していただきます。
【お仕事内容】
・新しい事業をゼロから立ち上げるお仕事
・すでに動いている事業（HRプラットフォームなど）を、より良く成長させるためのお仕事
東京・大阪【営業企画・KPI策定】日本最大級のゴルフポータル展開／ゴルフ練習場向け事業／年休123日
株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 433～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東五反田2-1... 東京都 品川区 東五反田2-10-2... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかの実務経験を2年以上お持ちの方 ・営業企画 ・事業企画 ・経営企画 ・法人営業 あわせて、以下のご経験をお持ちの方 ・データ分析をもとに課題発見や改善施策の立案・推進を行った経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析、およびPowerPoint・Wordを用いた資料作成経験 ・社内外の関係者と連携しながら業務やプロジェクトを推進した経験 ※営業計画や販売予測（FCST）の経験がない場合でも、営業経験2年以上があり、数字管理や営業改善に取り組まれてきた方は対象となります。 ■働き方 ・基本的に内勤中心 ・施設訪問や出張は限定的 ・土日勤務は原則なし ・年1回程度、大型展示会対応の可能性あり ・大阪勤務歓迎（マネジメントメンバーが在籍） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制or裁量労働制 |
業務内容
■ゴルフ練習場向け事業の営業企画で活躍しませんか？■事業計画の立案や販売予測、営業推進を担うポジションです。【お仕事の特徴】・事業計画や市場動向をもとに、どの施設にいつどのような提案を行うかを設計します・営業活動を支える戦略や仕組みづくりを推進します・営業部門やカスタマーサクセス部門と連携し、データの分析や販売予測の管理を行います・施設への直接の営業活動ではなく、戦略立案から実績の分析まで事業成長を支えます【具体的な業務内容】1. 営業計画の立案・管理・事業計画に基づく営業計画の策定・市場動向や契約更新時期を踏まえたターゲット施設の設計・既存施設における打席増設提案の企画・設計・施設情報や案件進捗状況の管理・可視化・販売予測の作成・運用および事業計画部門との連携・販売計画に基づく機器導入数量の計画策定・営業活動データの分析、課題抽出および改善施策の立案2. 営業推進・仕組みづくり・DMや展示会、セミナーを活用した集客施策の企画・運営・施設紹介プログラムの企画・運営・営業活動の標準化に向けた提案資料や営業フローの整備・施設向け月次レポートの作成・運用・販促説明会の企画・運営・営業支援システムの導入・活用推進・データ活用の促進および運用定着支援3. 関係部署との連携・営業部門やカスタマーサクセス部門との計画・実績管理・事業部内各グループや関連部門との調整・プロジェクト推進・社内外のステークホルダーとの連携による業務改善・事業推進
■ゴルフ練習場向け事業の営業企画で活躍しませんか？
■事業計画の立案や販売予測、営業推進を担うポジションです。
【お仕事の特徴】
・事業計画や市場動向をもとに、どの施設にいつどのような提案を行うかを設計します
・営業活動を支える戦略や仕組みづくりを推進します
・営業部門やカスタマーサクセス部門と連携し、データの分析や販売予測の管理を行います
■事業計画の立案や販売予測、営業推進を担うポジションです。
【お仕事の特徴】
・事業計画や市場動向をもとに、どの施設にいつどのような提案を行うかを設計します
・営業活動を支える戦略や仕組みづくりを推進します
・営業部門やカスタマーサクセス部門と連携し、データの分析や販売予測の管理を行います
【事業開発事業部】事業企画｜データドリブンな事業運営基盤の構築
ライフイズテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南麻布2-12-... 東京都 港区 南麻布2-12-3 南... |
| 必要な経験 | ・事業会社のBizOps／RevOps／営業企画等の立場で、SFA（Salesforce、HubSpotのいずれか）の設計・運用実務経験がある方 ・コンサルティングファームにて、プロジェクトのPMO／事務局経験がある方 （アナリスト〜コンサル〜シニアコンサル相当） ※上記いずれか一方の経験をお持ちの方は、もう一方の領域についてもキャッチアップへの意欲・自信を お持ちであることが前提となります （SFA経験のみの方：複数ステークホルダーを巻き込む業務標準化・PMO的な動きへの意欲 コンサルにてPMO経験のみの方：SFAツールの仕組み理解への抵抗がないこと） ▼ポジションの魅力 ・「教育を通じた社会貢献」という共通ゴールのもと、経営方針に納得感をもって取り組めます ・大量のデータを一元化し、事業部の「信頼できる1つの数字」をゼロから作る仕事に、裁量を持って取り組めます ・データ整備という足元の業務から、事業計画設計という上流工程まで、裁量の幅が広がっていく成長機会があります ・SaaS/EdTech/D2C等での事業データ運用経験を、社会課題解決に直結する事業でダイレクトに活かせます ・AI/LLMを実務に組み込む新しい働き方を、事業のど真ん中で実践できます |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制・コアタイムなし・標準労働時間 10:00〜19:00 ※リモートワーク可 |
業務内容
【事業開発事業部のご紹介】2019年にリリースされた学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」は、現在、全国600以上の自治体、約4,400校の学校、約135万人の方にご利用いただいております。私たちは教材提供だけでなく、課外活動として「デジタルと課題解決体験」を届ける「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」も全国で展開しております。教育を起点とした社会課題解決に強く貢献したいという思いから、「事業開発事業部」と名付け、新しい事業を継続的に生み出しています。【事業企画グループの役割】事業企画グループは、事業開発事業部の持続的な成長を支える大切な部署です。事業戦略の設計から計画の実行管理までを行い、事業部全体の売上や利益目標の達成に貢献しています。また、事業運営の基盤づくりとその運用も担当しています。【今回の募集について】事業が急速に拡大しているため、データやSFA（営業支援システム）の整備と運用を強化することが急務となっております。組織の成長や変化に対応できる「信頼できるデータ」を構築するために、データ基盤（DWH）とSFAの設計・運用を担ってくださる方を募集しております。【お任せするお仕事】・計画設計: 事業計画の作成、売上構造の整理、KPI（重要業績評価指標）の設定などを行います。・モニタリング: KPIダッシュボードの整備、PL（損益計算書）の予実管理、売上進捗管理などを行います。・事業運営基盤の構築: AIの活用、情報の見える化、再現性のある仕組みづくりを推進します。・運用業務: OKR（目標と主要な結果）やPDCAサイクルを回し、事業の改善を支援します。・組織運営基盤の最適化: 体制や会議体の見直しを行い、より良い組織運営を目指します。
【事業開発事業部のご紹介】
2019年にリリースされた学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」は、現在、全国600以上の自治体、約4,400校の学校、約135万人の方にご利用いただいております。
私たちは教材提供だけでなく、課外活動として「デジタルと課題解決体験」を届ける「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」も全国で展開しております。
教育を起点とした社会課題解決に強く貢献したいという思いから、「事業開発事業部」と名付け、新しい事業を継続的に生み出しています。
【事業企画グループの役割】
2019年にリリースされた学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」は、現在、全国600以上の自治体、約4,400校の学校、約135万人の方にご利用いただいております。
私たちは教材提供だけでなく、課外活動として「デジタルと課題解決体験」を届ける「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」も全国で展開しております。
教育を起点とした社会課題解決に強く貢献したいという思いから、「事業開発事業部」と名付け、新しい事業を継続的に生み出しています。
【事業企画グループの役割】
【第二新卒】総合職（営業・マーケティング・企画・カスタマーサポートなど）
株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 300～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東五反田2-1... 東京都 品川区 東五反田2-10-2... |
| 必要な経験 | ・ゴルフやスポーツビジネスに興味をお持ちの方 ・社会人経験1年以上（業界・職種不問） ・基本的なビジネスマナーやコミュニケーションスキルを有している方 ・自ら課題を発見し、主体的に行動できる方 ・チームでの協働を重視し、柔軟に対応できる方 ・新しい知識やスキルの習得に積極的で、成長意欲が高い方 ・ITリテラシーがあり、デジタルツールを活用した業務に抵抗がない方 ・変化の多い環境を楽しみ、柔軟に対応しながら前向きにチャレンジできる方 ※ゴルフの経験は問いません。 ゴルフ業界に限らず、スポーツやエンタメ業界に興味がある方を歓迎します。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制 ハイブリット型勤務（出社とリモートワークを組み合わせた勤務スタイル） |
業務内容
【総合職として多様なキャリアを描きませんか？】
ゴルフダイジェスト・オンラインは、ゴルフ業界をリードする企業として、常に新しいサービスを提供し続けています。
今回は、社会人経験を活かし、さらなる成長を望む若手の方々を募集しています。
【お任せしたい業務内容】
総合職としての採用となりますので、これまでのご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属を検討いたします。
・営業
・マーケティング
ゴルフダイジェスト・オンラインは、ゴルフ業界をリードする企業として、常に新しいサービスを提供し続けています。
今回は、社会人経験を活かし、さらなる成長を望む若手の方々を募集しています。
【お任せしたい業務内容】
総合職としての採用となりますので、これまでのご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属を検討いたします。
・営業
・マーケティング
【総合職として多様なキャリアを描きませんか？】
ゴルフダイジェスト・オンラインは、ゴルフ業界をリードする企業として、常に新しいサービスを提供し続けています。
今回は、社会人経験を活かし、さらなる成長を望む若手の方々を募集しています。
【お任せしたい業務内容】
総合職としての採用となりますので、これまでのご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属を検討いたします。
・営業
・マーケティング
ゴルフダイジェスト・オンラインは、ゴルフ業界をリードする企業として、常に新しいサービスを提供し続けています。
今回は、社会人経験を活かし、さらなる成長を望む若手の方々を募集しています。
【お任せしたい業務内容】
総合職としての採用となりますので、これまでのご経験やご希望、適性を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属を検討いたします。
・営業
・マーケティング
総務・データ管理【大阪/年休132日/完休2日（土日）/実働7時間/転勤無/残業10~20時間程度】
弁護士法人朝日中央綜合法律事務所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～450万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区中之島 2丁... 大阪府 大阪市北区中之島 2丁目2番... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・企業等での企画又は秘書又は営業支援などのサポート系業務の実務経験 ・Excelを用いたデータ集計・管理及びWord等による文書作成の実務経験 【求める人物像】 ・指示の意図を理解し、優先順位を考えて主体的に行動できる方 ※お任せする業務は状況に応じて柔軟に変化します。「まずはやってみよう！」という 柔軟な姿勢で取り組んでいただける方を歓迎します。 ・数字や文章を丁寧に確認し、簡潔で分かりやすい報告ができる方 ・一つの組織で腰を据えて長期的に勤務したい方 ※在籍中のほとんどの方が10年以上勤務されています |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事の内容】
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
【お仕事の内容】
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
管理部門で、代表のすぐそばでサポート担当として、データ管理をはじめとした総務事務のさまざまなお仕事をお願いいたします。
これまで培われてきた正確さや迅速さを活かして、組織を支える大変やりがいのあるお仕事です。
具体的には、次のようなお仕事をお任せします。
・色々な経営データの集計、管理、確認、分析、そして報告資料の作成
・グループのトップの方の業務サポート（書類作成やメール作成など）
・お仕事の改善に向けた情報集め、調査、資料作成
※法律に関する知識や、法律事務のご経験は全く必要ありませんのでご安心ください。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
事業人事メンバー（採用・人事）【フルリモ―ト勤務可】
株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 720～870万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 芝田2-4... 大阪府 大阪市北区 芝田2-4-24... |
| 必要な経験 | ・人材紹介エージェントにおける中途採用支援経験 ３年以上 もしくは ・事業会社での中途採用経験 ３年以上 上記に加え以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ミドル層以上（600万以上）の候補者の採用経験 ・採用広報経験 |
業務内容
JR西日本グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現する事業会社です。
##### 募集概要
当社の事業戦略部 事業人事にて中途採用および事業人事関連業務をお任せいたします。採用をメインとし、採用広報、付随する管理業務を行っていただきます。
##### 具体的な業務内容
##### 募集概要
当社の事業戦略部 事業人事にて中途採用および事業人事関連業務をお任せいたします。採用をメインとし、採用広報、付随する管理業務を行っていただきます。
##### 具体的な業務内容
JR西日本グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現する事業会社です。
##### 募集概要
当社の事業戦略部 事業人事にて中途採用および事業人事関連業務をお任せいたします。採用をメインとし、採用広報、付随する管理業務を行っていただきます。
##### 具体的な業務内容
##### 募集概要
当社の事業戦略部 事業人事にて中途採用および事業人事関連業務をお任せいたします。採用をメインとし、採用広報、付随する管理業務を行っていただきます。
##### 具体的な業務内容
【大阪：コンサルティングセールス／マーケティングリサーチ】週3日リモートワーク可能／フレックス制有
株式会社マクロミル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 北区梅田3-3... 大阪府 大阪市 北区梅田3-3-10... |
| 必要な経験 | ・営業経験1年以上お持ちの方、もしくは営業関連業務（カスタマーサクセス、営業サポート等）のご経験をお持ちで営業職にチャレンジされたい方 ・PCスキル（Excel/PowerPoint）をお持ちの方 特にPPTでの企画書作成ご経験がある方 ・セルフマネジメント力 （時間管理や、目標達成等に向けて能動的なアクションができる力）をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※週2日出社、週3日リモートワークとなります。※居住地から勤務地まで100キロ圏内、且つ通勤時間2時間以内であることが条件となります。 |
業務内容
【営業の仕事内容】
マクロミルの営業として、主に関西圏と東海圏の企業様が抱えるマーケティングの課題に対し、一緒に寄り添いながら解決のお手伝いをいたします。
お取引先は、日本のビジネスをリードするエンターテイメント、家電、自動車、化粧品、食品、インフラ業界など、多岐にわたります。
【お客様との関わり方】
お客様の窓口として、以下の点を大切にしています。
・マクロミルのサービスが持つ価値を最大限にお届けするため、お客様の課題を正確に理解し、サービスの良さをお伝えすること
・社内のさまざまな部署と協力し、最終的に意思決定につながるデータを提供すること
・マーケティングやリサーチの知識を活かし、お客様の信頼できるパートナーとして課題解決に貢献し、お客様のビジネスを前進させるためのデータ提供と、そこから得られるヒントをお伝えすること
マクロミルの営業として、主に関西圏と東海圏の企業様が抱えるマーケティングの課題に対し、一緒に寄り添いながら解決のお手伝いをいたします。
お取引先は、日本のビジネスをリードするエンターテイメント、家電、自動車、化粧品、食品、インフラ業界など、多岐にわたります。
【お客様との関わり方】
お客様の窓口として、以下の点を大切にしています。
・マクロミルのサービスが持つ価値を最大限にお届けするため、お客様の課題を正確に理解し、サービスの良さをお伝えすること
・社内のさまざまな部署と協力し、最終的に意思決定につながるデータを提供すること
・マーケティングやリサーチの知識を活かし、お客様の信頼できるパートナーとして課題解決に貢献し、お客様のビジネスを前進させるためのデータ提供と、そこから得られるヒントをお伝えすること
【営業の仕事内容】
マクロミルの営業として、主に関西圏と東海圏の企業様が抱えるマーケティングの課題に対し、一緒に寄り添いながら解決のお手伝いをいたします。
お取引先は、日本のビジネスをリードするエンターテイメント、家電、自動車、化粧品、食品、インフラ業界など、多岐にわたります。
【お客様との関わり方】
お客様の窓口として、以下の点を大切にしています。
・マクロミルのサービスが持つ価値を最大限にお届けするため、お客様の課題を正確に理解し、サービスの良さをお伝えすること
マクロミルの営業として、主に関西圏と東海圏の企業様が抱えるマーケティングの課題に対し、一緒に寄り添いながら解決のお手伝いをいたします。
お取引先は、日本のビジネスをリードするエンターテイメント、家電、自動車、化粧品、食品、インフラ業界など、多岐にわたります。
【お客様との関わり方】
お客様の窓口として、以下の点を大切にしています。
・マクロミルのサービスが持つ価値を最大限にお届けするため、お客様の課題を正確に理解し、サービスの良さをお伝えすること
【公共BPO×事業企画】自治体向け新サービスを企画する営業企画ポジション
キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 680～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2丁目1... 東京都 新宿区 西新宿2丁目1−1 ... |
| 必要な経験 | ・BPO／事業企画／営業企画／コンサル経験 ・企画立案または改善提案経験 ・資料作成経験（Excel／PowerPoint） ・部門横断の調整経験 |
業務内容
【公共BPO案件の提案品質向上とサービス企画に携わるお仕事です】
営業部門と協力し、公共BPO案件の提案品質を高めたり、新しいサービスを企画したりするポジションです。
受注前の大切な段階で、営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・新しいBPOサービスのアイデアを考え、形にするお仕事
・公共分野で他社との違いを生み出す戦略を立てるお仕事
・サービスを統一化し、多くの場所で利用できるように計画するお仕事
営業部門と協力し、公共BPO案件の提案品質を高めたり、新しいサービスを企画したりするポジションです。
受注前の大切な段階で、営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・新しいBPOサービスのアイデアを考え、形にするお仕事
・公共分野で他社との違いを生み出す戦略を立てるお仕事
・サービスを統一化し、多くの場所で利用できるように計画するお仕事
【公共BPO案件の提案品質向上とサービス企画に携わるお仕事です】
営業部門と協力し、公共BPO案件の提案品質を高めたり、新しいサービスを企画したりするポジションです。
受注前の大切な段階で、営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・新しいBPOサービスのアイデアを考え、形にするお仕事
営業部門と協力し、公共BPO案件の提案品質を高めたり、新しいサービスを企画したりするポジションです。
受注前の大切な段階で、営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・新しいBPOサービスのアイデアを考え、形にするお仕事
【大阪/人事（新卒採用担当者）】年間休日120日以上/土日祝休み
株式会社irodas
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区豊崎 3−9... 大阪府 大阪市北区豊崎 3−9−7 ... |
| 必要な経験 | 【必須】※いずれかのご経験 ・無形商材でのご経験（特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し） ・新卒採用もしくは中途採用のご経験 ・営業のご経験がある方（2年以上） ・各部署との上長や社員と積極的に連携が取れる方 ・周りを巻き込みながらコミットメント力のある方 【求める人物像】 ・同社バリューやイズムへ共感できる方 ・ベンチャーフェーズの環境下で、自身の成長やキャリアに前向きな方 ・自ら考え、意志を持って動くことができる方 ・人からのアドバイスを素直に受け入れ、態度・行動変容することができる方 ・裁量をもって、リーダー経験を磨きたい方 ・スピード感を持って行動できる方 ・当事者意識のある方 ・活気ある社風が好きな方 |
業務内容
【新卒採用業務全般をお任せします！】
irodasでは、「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所」をコンセプトに、新卒領域での人材紹介事業を展開しております。
現在、会社として「10期で33億円、350名規模」という目標を掲げており、この達成に向けて新卒採用を強化しています。
【具体的な業務内容】
・面接や面談の実施（一次面接やカジュアル面談など）
・就職活動イベントや説明会へのご登壇
・候補者様との面接日程の調整
・二次面接官や最終面接官の方々との連携
irodasでは、「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所」をコンセプトに、新卒領域での人材紹介事業を展開しております。
現在、会社として「10期で33億円、350名規模」という目標を掲げており、この達成に向けて新卒採用を強化しています。
【具体的な業務内容】
・面接や面談の実施（一次面接やカジュアル面談など）
・就職活動イベントや説明会へのご登壇
・候補者様との面接日程の調整
・二次面接官や最終面接官の方々との連携
【新卒採用業務全般をお任せします！】
irodasでは、「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所」をコンセプトに、新卒領域での人材紹介事業を展開しております。
現在、会社として「10期で33億円、350名規模」という目標を掲げており、この達成に向けて新卒採用を強化しています。
【具体的な業務内容】
・面接や面談の実施（一次面接やカジュアル面談など）
・就職活動イベントや説明会へのご登壇
irodasでは、「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所」をコンセプトに、新卒領域での人材紹介事業を展開しております。
現在、会社として「10期で33億円、350名規模」という目標を掲げており、この達成に向けて新卒採用を強化しています。
【具体的な業務内容】
・面接や面談の実施（一次面接やカジュアル面談など）
・就職活動イベントや説明会へのご登壇
M&Aアドバイザー（法人部）※マッチング担当
株式会社M&A総合研究所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-8... 東京都 千代田区 丸の内1-8-1 ... |
| 必要な経験 | ◆営業経験（有形/無形、toC/toB問わず1年以上） ※営業経験が無い場合は特筆すべき実績があれば可 |
業務内容
M&Aアドバイザー（マッチング担当）として活躍しませんか？
【業務内容】
・譲渡案件の徹底的な分析と、買い手企業とのシナジー効果検証
・電話やメールなどを活用した、新規顧客（買い手候補企業）の開拓
・既存顧客への最適なM&A案件の提案と、戦略立案支援
・売り手企業担当者との円滑な交渉と、必要に応じたサポート
【業務内容】
・譲渡案件の徹底的な分析と、買い手企業とのシナジー効果検証
・電話やメールなどを活用した、新規顧客（買い手候補企業）の開拓
・既存顧客への最適なM&A案件の提案と、戦略立案支援
・売り手企業担当者との円滑な交渉と、必要に応じたサポート
M&Aアドバイザー（マッチング担当）として活躍しませんか？
【業務内容】
・譲渡案件の徹底的な分析と、買い手企業とのシナジー効果検証
・電話やメールなどを活用した、新規顧客（買い手候補企業）の開拓
・既存顧客への最適なM&A案件の提案と、戦略立案支援
・売り手企業担当者との円滑な交渉と、必要に応じたサポート
【業務内容】
・譲渡案件の徹底的な分析と、買い手企業とのシナジー効果検証
・電話やメールなどを活用した、新規顧客（買い手候補企業）の開拓
・既存顧客への最適なM&A案件の提案と、戦略立案支援
・売り手企業担当者との円滑な交渉と、必要に応じたサポート
プロダクトマネージャー(PdM)
株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 芝田2-4... 大阪府 大阪市北区 芝田2-4-24... |
| 必要な経験 | ・toCのWEB、アプリ開発プロジェクトのPDM経験5年以上 ・プロダクトのロードマップ策定経験 ・プロダクトのKPI策定・分析経験 ・プロダクトバックログ・PRDの作成経験 ・複数部署を横断したステークホルダーマネジメントの経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） |
業務内容
■JR西日本グループのデジタルサービスを支えるプロダクトマネージャーを募集！
【お仕事内容】
・WESTER/tabiwaのアプリ開発におけるプロダクトマネジメントをお願いします。
・WESTER/tabiwaと連携するシステム開発のプロダクトマネジメントも担当していただきます。
・プロダクトの戦略を一緒に考え、推進していきましょう。
・システム開発や運営保守に関する業務設計をお任せします。
・チームのリソースやスケジュール管理など、運営全般に携わっていただきます。
・JR西日本グループをはじめとする関係部署との連携や合意形成も大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・WESTER/tabiwaのアプリ開発におけるプロダクトマネジメントをお願いします。
・WESTER/tabiwaと連携するシステム開発のプロダクトマネジメントも担当していただきます。
・プロダクトの戦略を一緒に考え、推進していきましょう。
・システム開発や運営保守に関する業務設計をお任せします。
・チームのリソースやスケジュール管理など、運営全般に携わっていただきます。
・JR西日本グループをはじめとする関係部署との連携や合意形成も大切なお仕事です。
■JR西日本グループのデジタルサービスを支えるプロダクトマネージャーを募集！
【お仕事内容】
・WESTER/tabiwaのアプリ開発におけるプロダクトマネジメントをお願いします。
・WESTER/tabiwaと連携するシステム開発のプロダクトマネジメントも担当していただきます。
・プロダクトの戦略を一緒に考え、推進していきましょう。
・システム開発や運営保守に関する業務設計をお任せします。
・チームのリソースやスケジュール管理など、運営全般に携わっていただきます。
【お仕事内容】
・WESTER/tabiwaのアプリ開発におけるプロダクトマネジメントをお願いします。
・WESTER/tabiwaと連携するシステム開発のプロダクトマネジメントも担当していただきます。
・プロダクトの戦略を一緒に考え、推進していきましょう。
・システム開発や運営保守に関する業務設計をお任せします。
・チームのリソースやスケジュール管理など、運営全般に携わっていただきます。
営業企画【企業の社員教育・組織づくりを支援｜東京勤務｜リモートワーク可・フルフレックス】
株式会社FCE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 515～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿2-4-1... 東京都 新宿区西新宿2-4-1 新宿... |
| 必要な経験 | ・営業の場面に限らず、何かしらの「施策企画」の経験 自身で目標達成のために、これまでのやり方にとらわれず0から新しい施策を立案し、実行に移した経験歓迎 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて 柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。8～10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。 |
業務内容
■新しいお仕事に挑戦してみませんか？
【顧客の課題を捉える、商談創出活動】
・Webサイト、展示会、ウェビナーなど、さまざまなチャネルから接点を持った新規リードへアプローチします
・過去にお問い合わせや商談をいただいたお客様へ継続的なアプローチをします
・お客様の現状や課題、検討状況をヒアリングします
・ホワイトペーパーやウェビナーなど、課題に応じた情報提供を通じて関係を構築します
・ヒアリングした情報をコンサルティングセールスへ共有し、課題解決に向けた商談につなげます
【顧客の課題を捉える、商談創出活動】
・Webサイト、展示会、ウェビナーなど、さまざまなチャネルから接点を持った新規リードへアプローチします
・過去にお問い合わせや商談をいただいたお客様へ継続的なアプローチをします
・お客様の現状や課題、検討状況をヒアリングします
・ホワイトペーパーやウェビナーなど、課題に応じた情報提供を通じて関係を構築します
・ヒアリングした情報をコンサルティングセールスへ共有し、課題解決に向けた商談につなげます
■新しいお仕事に挑戦してみませんか？
【顧客の課題を捉える、商談創出活動】
・Webサイト、展示会、ウェビナーなど、さまざまなチャネルから接点を持った新規リードへアプローチします
・過去にお問い合わせや商談をいただいたお客様へ継続的なアプローチをします
・お客様の現状や課題、検討状況をヒアリングします
・ホワイトペーパーやウェビナーなど、課題に応じた情報提供を通じて関係を構築します
・ヒアリングした情報をコンサルティングセールスへ共有し、課題解決に向けた商談につなげます
【顧客の課題を捉える、商談創出活動】
・Webサイト、展示会、ウェビナーなど、さまざまなチャネルから接点を持った新規リードへアプローチします
・過去にお問い合わせや商談をいただいたお客様へ継続的なアプローチをします
・お客様の現状や課題、検討状況をヒアリングします
・ホワイトペーパーやウェビナーなど、課題に応じた情報提供を通じて関係を構築します
・ヒアリングした情報をコンサルティングセールスへ共有し、課題解決に向けた商談につなげます
【アカウントエグゼクティブ・事業開発】経営支援事業開発／地方創生／多角的ソリューション／リモート中心
株式会社XLOCAL
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 670～890万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門4-10-4... 東京都 港区虎ノ門4-10-40 江... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・無形商材の法人営業またはコンサルティングの実務経験（目安3年以上）。 ・会社経営や事業運営の視座を必要とする営業やコンサルティング、マネジメント等の経験。 ・経営者と対等に渡り合い、信頼を獲得できる高いコミュニケーション能力と人間力。 【求める人物像】 ■ミッションに自身の志を重ねられる方 ・「地方の経営者に、世界を変える出会いを。」という当社のミッションに、自身のやりたいことや価値観が少しでも重なる方。 ・会社にキャリアを委ねるのではなく、自らの目的のためにXLOCALという環境を自立的に使い倒そうとする、キャリアオーナーシップをお持ちの方。 ■バリューフィットする方 ◯常に、前へ：誰かの指示を待つのではなく、自らボールを拾い、課題を突破して完遂させる方。 ◯組織で勝つ：互いの役割をリスペクトし、自身の知見を共有しながら、周囲を巻き込んでカタチにできる方。 ◯自己確変：ヒト（感情）ではなくコト（目的）に向き合い、プロとして自らをアップデートし続けられる方。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コアタイムなしのフレックスタイムを導入 |
業務内容
【お仕事内容】
■経営支援事業の開発と営業
・フィールドセールス
私達は、地域の商工会議所や金融機関といった大切なパートナーとの連携を深めながら、様々な企業データベースを活用し、最適なターゲット企業を選定します。既存のお客様からのご紹介や、『チイキズカン』をご利用中のお客様へのさらなるサービスのご提案（アップセルやクロスセル）を通じて、営業活動を進めていきます。
■多様なソリューションの実行と企画
【現在ご提供中の主なソリューション】
・副業プロフェッショナル人材のマッチング支援
■経営支援事業の開発と営業
・フィールドセールス
私達は、地域の商工会議所や金融機関といった大切なパートナーとの連携を深めながら、様々な企業データベースを活用し、最適なターゲット企業を選定します。既存のお客様からのご紹介や、『チイキズカン』をご利用中のお客様へのさらなるサービスのご提案（アップセルやクロスセル）を通じて、営業活動を進めていきます。
■多様なソリューションの実行と企画
【現在ご提供中の主なソリューション】
・副業プロフェッショナル人材のマッチング支援
【お仕事内容】
■経営支援事業の開発と営業
・フィールドセールス
私達は、地域の商工会議所や金融機関といった大切なパートナーとの連携を深めながら、様々な企業データベースを活用し、最適なターゲット企業を選定します。
既存のお客様からのご紹介や、『チイキズカン』をご利用中のお客様へのさらなるサービスのご提案
（アップセルやクロスセル）を通じて、営業活動を進めていきます。
■経営支援事業の開発と営業
・フィールドセールス
私達は、地域の商工会議所や金融機関といった大切なパートナーとの連携を深めながら、様々な企業データベースを活用し、最適なターゲット企業を選定します。
既存のお客様からのご紹介や、『チイキズカン』をご利用中のお客様へのさらなるサービスのご提案
（アップセルやクロスセル）を通じて、営業活動を進めていきます。
プロダクトマーケティング・サービス企画マネージャー (大阪/東京)
フェンリル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 大深町3-... 大阪府 大阪市北区 大深町3-1 グ... |
| 必要な経験 | ・プロダクトの企画、グロースを目的とした推進 ・マネジメント経験 ・デジタルマーケティング経験 ・コンテンツ企画／制作 |
業務内容
■ITプロダクトを成長させるお仕事です！
【お仕事内容】
・開発チームと一緒に、プロダクトを大きくするための計画を立てて実行するお仕事です。
・プロダクトの良さを最大限に引き出すために、市場やお客様にとっての価値を高め、関係者と協力してプロダクトを実現します。
・その価値を、マーケティングや営業としっかり連携しながらお客様に届けることを進めていきます。
・社長直轄の部署で、経営層や経営幹部の方々と近い立場で、事業をさらに加速させていくことができます。
・ビジネスの面白さや、大きなやりがいを感じられるポジションです。
【具体的な業務例】
【お仕事内容】
・開発チームと一緒に、プロダクトを大きくするための計画を立てて実行するお仕事です。
・プロダクトの良さを最大限に引き出すために、市場やお客様にとっての価値を高め、関係者と協力してプロダクトを実現します。
・その価値を、マーケティングや営業としっかり連携しながらお客様に届けることを進めていきます。
・社長直轄の部署で、経営層や経営幹部の方々と近い立場で、事業をさらに加速させていくことができます。
・ビジネスの面白さや、大きなやりがいを感じられるポジションです。
【具体的な業務例】
■ITプロダクトを成長させるお仕事です！
【お仕事内容】
・開発チームと一緒に、プロダクトを大きくするための計画を立てて実行するお仕事です。
・プロダクトの良さを最大限に引き出すために、市場やお客様にとっての価値を高め、関係者と協力してプロダクトを実現します。
・その価値を、マーケティングや営業としっかり連携しながらお客様に届けることを進めていきます。
・社長直轄の部署で、経営層や経営幹部の方々と近い立場で、事業をさらに加速させていくことができます。
・ビジネスの面白さや、大きなやりがいを感じられるポジションです。
【お仕事内容】
・開発チームと一緒に、プロダクトを大きくするための計画を立てて実行するお仕事です。
・プロダクトの良さを最大限に引き出すために、市場やお客様にとっての価値を高め、関係者と協力してプロダクトを実現します。
・その価値を、マーケティングや営業としっかり連携しながらお客様に届けることを進めていきます。
・社長直轄の部署で、経営層や経営幹部の方々と近い立場で、事業をさらに加速させていくことができます。
・ビジネスの面白さや、大きなやりがいを感じられるポジションです。
D&I推進担当【フレックス／リモート】
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・業務において、目的/課題に対して現状を分析し、課題解決のための施策を企画・検討・実行の上、成果につなげた経験 ・主体的に思考・行動し、社内外の関係者を巻き込み連携しながら粘り強く施策を推進した経験 ・アルバイトを含む5名以上の組織の業務マネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※育児・介護フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00～15:00） ※時差出勤制度あり |
業務内容
【お仕事内容】
このポジションでは、会社の成長を支える大切な役割として、DEI（多様性、公平性、包摂性）の推進をリードしていただきます。
様々な背景を持つ方々が、それぞれの能力を十分に発揮し、自分らしく働けるような環境をさらに良くしていくことがミッションです。
まず初めに取り組んでいただきたいのは、障がいをお持ちの方々の雇用に関する課題解決と推進です。
具体的な業務を通じて、障がいをお持ちの方の採用から、長く安心して働いていただくためのサポート、そして活躍を支援してまいります。
将来的には、この経験を活かして、会社の障がい者雇用全体を統括し、さらにDEI推進の計画や実行へと業務の幅を広げていただくことを期待しております。
このポジションでは、会社の成長を支える大切な役割として、DEI（多様性、公平性、包摂性）の推進をリードしていただきます。
様々な背景を持つ方々が、それぞれの能力を十分に発揮し、自分らしく働けるような環境をさらに良くしていくことがミッションです。
まず初めに取り組んでいただきたいのは、障がいをお持ちの方々の雇用に関する課題解決と推進です。
具体的な業務を通じて、障がいをお持ちの方の採用から、長く安心して働いていただくためのサポート、そして活躍を支援してまいります。
将来的には、この経験を活かして、会社の障がい者雇用全体を統括し、さらにDEI推進の計画や実行へと業務の幅を広げていただくことを期待しております。
【お仕事内容】
このポジションでは、会社の成長を支える大切な役割として、DEI（多様性、公平性、包摂性）の推進をリードしていただきます。
様々な背景を持つ方々が、それぞれの能力を十分に発揮し、自分らしく働けるような環境をさらに良くしていくことがミッションです。
まず初めに取り組んでいただきたいのは、障がいをお持ちの方々の雇用に関する課題解決と推進です。
具体的な業務を通じて、障がいをお持ちの方の採用から、長く安心して働いていただくためのサポート、そして活躍を支援してまいります。
将来的には、この経験を活かして、会社の障がい者雇用全体を統括し、さらにDEI推進の計画や実行へと業務の幅を広げていただくことを期待しております。
このポジションでは、会社の成長を支える大切な役割として、DEI（多様性、公平性、包摂性）の推進をリードしていただきます。
様々な背景を持つ方々が、それぞれの能力を十分に発揮し、自分らしく働けるような環境をさらに良くしていくことがミッションです。
まず初めに取り組んでいただきたいのは、障がいをお持ちの方々の雇用に関する課題解決と推進です。
具体的な業務を通じて、障がいをお持ちの方の採用から、長く安心して働いていただくためのサポート、そして活躍を支援してまいります。
将来的には、この経験を活かして、会社の障がい者雇用全体を統括し、さらにDEI推進の計画や実行へと業務の幅を広げていただくことを期待しております。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
BPO営業企画～プリセールス・提案支援～
キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2丁目1... 東京都 新宿区 西新宿2丁目1−1 ... |
| 必要な経験 | ・プリセールス／提案営業／SIer／BPO経験 ・提案書作成経験 ・要件整理経験 ・社内外折衝経験 |
業務内容
【公共BPO領域における提案企画・サービス企画のお仕事】
公共BPO領域で、営業部門と協力しながら、自治体向けの提案をより良いものにし、新しいサービスを企画するお仕事です。
【営業企画の対象】
・主に官公庁や地方自治体。
【扱う案件の規模】
公共BPO領域で、営業部門と協力しながら、自治体向けの提案をより良いものにし、新しいサービスを企画するお仕事です。
【営業企画の対象】
・主に官公庁や地方自治体。
【扱う案件の規模】
【公共BPO領域における提案企画・サービス企画のお仕事】
公共BPO領域で、営業部門と協力しながら、自治体向けの提案をより良いものにし、新しいサービスを企画するお仕事です。
【営業企画の対象】
・主に官公庁や地方自治体。
【扱う案件の規模】
公共BPO領域で、営業部門と協力しながら、自治体向けの提案をより良いものにし、新しいサービスを企画するお仕事です。
【営業企画の対象】
・主に官公庁や地方自治体。
【扱う案件の規模】
【営業企画／公共DX×BPO】自治体向け業務改善・DX設計を担う営業企画ポジション
キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 680～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2丁目1... 東京都 新宿区 西新宿2丁目1−1 ... |
| 必要な経験 | ・BPO／SIer／IT／コンサルいずれかの経験 ・業務設計または業務改善経験 ・資料作成経験（Excel／PowerPoint） ・社内外との調整経験 |
業務内容
【公共BPO案件の企画と提案支援】
営業部門と協力して、公共BPO案件の提案の質を高めたり、新しいサービスを企画したりするお仕事です。
営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、お客様からの受注前の大切な工程に携わっていただきます。
【自治体案件におけるBPO×DX提案の設計】
・AIやOCR（紙や画像の文字をデータにする技術）、LLM（人の言葉を理解し、文章を作成できるAI）などを活用した業務をより良くするモデルを考えます。
・業務の進め方を設計し、効率的で自動化されたプロセスを作り上げます。
・費用を抑えつつ、質の高いサービスを提供できるよう、運用方法を計画します。
営業部門と協力して、公共BPO案件の提案の質を高めたり、新しいサービスを企画したりするお仕事です。
営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、お客様からの受注前の大切な工程に携わっていただきます。
【自治体案件におけるBPO×DX提案の設計】
・AIやOCR（紙や画像の文字をデータにする技術）、LLM（人の言葉を理解し、文章を作成できるAI）などを活用した業務をより良くするモデルを考えます。
・業務の進め方を設計し、効率的で自動化されたプロセスを作り上げます。
・費用を抑えつつ、質の高いサービスを提供できるよう、運用方法を計画します。
【公共BPO案件の企画と提案支援】
営業部門と協力して、公共BPO案件の提案の質を高めたり、新しいサービスを企画したりするお仕事です。
営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、お客様からの受注前の大切な工程に携わっていただきます。
【自治体案件におけるBPO×DX提案の設計】
営業部門と協力して、公共BPO案件の提案の質を高めたり、新しいサービスを企画したりするお仕事です。
営業、運用、採用、システムなど、さまざまな部署と連携しながら、お客様からの受注前の大切な工程に携わっていただきます。
【自治体案件におけるBPO×DX提案の設計】
【スポンサーセールス（パートナーシップ開発）】パートナー拡販・企画提案／リモート中心
株式会社XLOCAL
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門4-10-4... 東京都 港区虎ノ門4-10-40 江... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・法人営業の実務経験（目安3年以上）。特に以下いずれかの領域をお持ちの方： └ スポンサーシップ・協賛営業（メディア、イベント、スポーツ等） └ アライアンス・パートナーシップ開発 └ 大手企業向けソリューション営業（無形商材） ・企画提案を伴う営業スタイルの経験（既製品の横流しではなく、顧客課題に応じたプランニング） ・目標達成への強いコミットメント 【求める人物像】 ■ミッションに自身の志を重ねられる方 ・「地方の経営者に、世界を変える出会いを。」という当社のミッションに、自身のやりたいことや価値観が少しでも重なる方。 ・会社にキャリアを委ねるのではなく、自らの目的のためにXLOCALという環境を自立的に使い倒そうとする、キャリアオーナーシップをお持ちの方。 ■バリューフィットする方 ◯常に、前へ：誰かの指示を待つのではなく、自らボールを拾い、課題を突破して完遂させる方。 ◯組織で勝つ：互いの役割をリスペクトし、自身の知見を共有しながら、周囲を巻き込んでカタチにできる方。 ◯自己確変：ヒト（感情）ではなくコト（目的）に向き合い、プロとして自らをアップデートし続けられる方。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コアタイムなしのフレックスタイムを導入 |
業務内容
【お仕事内容】
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【お仕事内容】
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
アカウンティングスペシャリスト（経理）
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目... 大阪府 大阪市北区 梅田三丁目2番2... |
| 必要な経験 | ・簿記2級以上の会計知識 ・事業会社での経理全般（事務処理含む）の業務経験 |
業務内容
【お任せしたい業務について】
私たちは、これからの時代に必要な債権管理や債務管理のシステム化、仕組みづくりを進めています。
新しく仲間に加わっていただく方には、日々の経理業務だけでなく、チームの皆さんと一緒に業務を分析し、整理しながら、より良くしていく必要があるプロセスを、実践的に効率化していただきたいと考えています。
社内のシステム開発チームと協力しながら、課題を見つけ、業務を再構築し、システム化や外部委託を進めていくことに加えて、AIの力を借りて、自動化できる業務の範囲を広げていただけると嬉しいです。
入社後のキャリアパスとしては、部署内でのジョブローテーションを通じて、経理や財務の専門知識を深めながら、ステップアップを目指していただくことを期待しています。
私たちは、これからの時代に必要な債権管理や債務管理のシステム化、仕組みづくりを進めています。
新しく仲間に加わっていただく方には、日々の経理業務だけでなく、チームの皆さんと一緒に業務を分析し、整理しながら、より良くしていく必要があるプロセスを、実践的に効率化していただきたいと考えています。
社内のシステム開発チームと協力しながら、課題を見つけ、業務を再構築し、システム化や外部委託を進めていくことに加えて、AIの力を借りて、自動化できる業務の範囲を広げていただけると嬉しいです。
入社後のキャリアパスとしては、部署内でのジョブローテーションを通じて、経理や財務の専門知識を深めながら、ステップアップを目指していただくことを期待しています。
【お任せしたい業務について】
私たちは、これからの時代に必要な債権管理や債務管理のシステム化、仕組みづくりを進めています。
新しく仲間に加わっていただく方には、日々の経理業務だけでなく、チームの皆さんと一緒に業務を分析し、整理しながら、より良くしていく必要があるプロセスを、実践的に効率化していただきたいと考えています。
社内のシステム開発チームと協力しながら、課題を見つけ、業務を再構築し、システム化や外部委託を進めていくことに加えて、AIの力を借りて、自動化できる業務の範囲を広げていただけると嬉しいです。
入社後のキャリアパスとしては、部署内でのジョブローテーションを通じて、経理や財務の専門知識を深めながら、ステップアップを目指していただくことを期待しています。
私たちは、これからの時代に必要な債権管理や債務管理のシステム化、仕組みづくりを進めています。
新しく仲間に加わっていただく方には、日々の経理業務だけでなく、チームの皆さんと一緒に業務を分析し、整理しながら、より良くしていく必要があるプロセスを、実践的に効率化していただきたいと考えています。
社内のシステム開発チームと協力しながら、課題を見つけ、業務を再構築し、システム化や外部委託を進めていくことに加えて、AIの力を借りて、自動化できる業務の範囲を広げていただけると嬉しいです。
入社後のキャリアパスとしては、部署内でのジョブローテーションを通じて、経理や財務の専門知識を深めながら、ステップアップを目指していただくことを期待しています。
【大阪/採用人事】上場企業の組織拡大を牽引/年休125日・土日祝休
株式会社ハウスフリーダム
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 松原市上田 2-13-... 大阪府 松原市上田 2-13-10 |
| 必要な経験 | ・新卒または中途採用（選考企画・面接実務）の経験 または ・人材業界（紹介事業のRA・CA等）における実務経験。 ★ご自身の経験に応じて新卒か中途採用のいずれかをお任せします |
| 平均残業時間 | 5時間/月 |
業務内容
【採用・教育に携わるお仕事です】
■お仕事内容
新卒の方やキャリアをお持ちの方の採用業務全般と、入社後の教育・研修の企画・運営をお願いいたします。
■具体的な業務内容
・母集団形成
・求人票の作成
■お仕事内容
新卒の方やキャリアをお持ちの方の採用業務全般と、入社後の教育・研修の企画・運営をお願いいたします。
■具体的な業務内容
・母集団形成
・求人票の作成
【採用・教育に携わるお仕事です】
■お仕事内容
新卒の方やキャリアをお持ちの方の採用業務全般と、入社後の教育・研修の企画・運営をお願いいたします。
■具体的な業務内容
・母集団形成
・求人票の作成
■お仕事内容
新卒の方やキャリアをお持ちの方の採用業務全般と、入社後の教育・研修の企画・運営をお願いいたします。
■具体的な業務内容
・母集団形成
・求人票の作成
サプライチェーン・ネットワーク企画（ネットワーク設計・最適化）
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂4-1-33(... 東京都 港区赤坂4-1-33(赤坂中... |
| 必要な経験 | ・構造化・論理的思考力：複雑な事象を整理し、課題を抽象化、構造化して解決策を導き出す能力 ・データ活用力：データより気付きを得て、具体的なKPI設定や改善アクションを決定および推進した経験 ・プロジェクトリード経験：複数組織が関与するプロジェクトのリーダーとして推進した経験 ・提案経験：役員などの意思決定者へのプレゼンテーション経験 ・サプライチェーン領域への興味関心 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
ネットワーク設計のプロフェッショナルとして、根拠に基づいたトポロジー（ネットワークの能力不足を予測し、解決策を導き出すこと）を設計し、財務分析や投資計画の立案、提案、実行までを関連部署と協力しながら進めていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ネットワークの年間物量・能力の予測と可視化を行います。
・需要、能力、設備投資の計画を数値化し、いつ、どれくらいの能力が不足するか、そしてそのために何が必要かを明確にします。
・この予測が正確であるかを確認し、関係者の方々にその根拠を丁寧に説明する責任があります。
・投資計画と財務・ROI評価を行います。
【具体的な業務内容】
・ネットワークの年間物量・能力の予測と可視化を行います。
・需要、能力、設備投資の計画を数値化し、いつ、どれくらいの能力が不足するか、そしてそのために何が必要かを明確にします。
・この予測が正確であるかを確認し、関係者の方々にその根拠を丁寧に説明する責任があります。
・投資計画と財務・ROI評価を行います。
ネットワーク設計のプロフェッショナルとして、根拠に基づいたトポロジー（ネットワークの能力不足を予測し、解決策を導き出すこと）を設計し、財務分析や投資計画の立案、提案、実行までを関連部署と協力しながら進めていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ネットワークの年間物量・能力の予測と可視化を行います。
・需要、能力、設備投資の計画を数値化し、いつ、どれくらいの能力が不足するか、そしてそのために何が必要かを明確にします。
・この予測が正確であるかを確認し、関係者の方々にその根拠を丁寧に説明する責任があります。
・投資計画と財務・ROI評価を行います。
【具体的な業務内容】
・ネットワークの年間物量・能力の予測と可視化を行います。
・需要、能力、設備投資の計画を数値化し、いつ、どれくらいの能力が不足するか、そしてそのために何が必要かを明確にします。
・この予測が正確であるかを確認し、関係者の方々にその根拠を丁寧に説明する責任があります。
・投資計画と財務・ROI評価を行います。
[プロダクトマネージャー]＜兵庫（本社）、東京、大阪＞
株式会社MonotaRO
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県 尼崎市 竹谷町2-18... 兵庫県 尼崎市 竹谷町2-183 リ... |
| 必要な経験 | ▼求めるスキル・経験 ・プロダクトやサービスの開発・運用の経験 ・特に企画・プロデュース、プロダクトオーナーとしての経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 (物流部門についてはシフト勤務制) |
業務内容
モノタロウのECサイト運営に携わるプロダクトマネージャー/プロデューサ/ディレクターを募集しています。
モノタロウは350万ユーザー、1800万点以上の商品を取り扱う急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。日本国内だけでなく、韓国、インドネシア、中国などアジア諸国、そして米国や欧州にも事業を展開し、グローバルな舞台で活躍できる環境です。
【業務内容】
・データ分析に基づいた課題発見と解決策の立案（Webアナリストと連携）
・ECサイト改善のための施策企画、実施、効果検証
・プロジェクト推進：IT、Webデザイン担当者、業務担当者と協力し、プロジェクトを成功に導きます
モノタロウは350万ユーザー、1800万点以上の商品を取り扱う急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。日本国内だけでなく、韓国、インドネシア、中国などアジア諸国、そして米国や欧州にも事業を展開し、グローバルな舞台で活躍できる環境です。
【業務内容】
・データ分析に基づいた課題発見と解決策の立案（Webアナリストと連携）
・ECサイト改善のための施策企画、実施、効果検証
・プロジェクト推進：IT、Webデザイン担当者、業務担当者と協力し、プロジェクトを成功に導きます
モノタロウのECサイト運営に携わるプロダクトマネージャー/プロデューサ/ディレクターを募集しています。
モノタロウは350万ユーザー、1800万点以上の商品を取り扱う急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。日本国内だけでなく、韓国、インドネシア、中国などアジア諸国、そして米国や欧州にも事業を展開し、グローバルな舞台で活躍できる環境です。
【業務内容】
・データ分析に基づいた課題発見と解決策の立案（Webアナリストと連携）
・ECサイト改善のための施策企画、実施、効果検証
・プロジェクト推進：IT、Webデザイン担当者、業務担当者と協力し、プロジェクトを成功に導きます
モノタロウは350万ユーザー、1800万点以上の商品を取り扱う急成長中のECサイトです。AIを活用した無人店舗やロボットを活用した配送センターなど、常に新しい技術を取り入れ、革新的な取り組みを続けています。日本国内だけでなく、韓国、インドネシア、中国などアジア諸国、そして米国や欧州にも事業を展開し、グローバルな舞台で活躍できる環境です。
【業務内容】
・データ分析に基づいた課題発見と解決策の立案（Webアナリストと連携）
・ECサイト改善のための施策企画、実施、効果検証
・プロジェクト推進：IT、Webデザイン担当者、業務担当者と協力し、プロジェクトを成功に導きます
プロダクトマーケティング・事業・サービス企画
フェンリル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 西五反田2-2... 東京都 品川区 西五反田2-27-3... |
| 必要な経験 | 【必須スキル/経験】 ・プロダクトの企画、グロースを目的とした推進 ・デジタルマーケティング経験 ・コンテンツ企画／制作 【現在の課題/入社後に期待していること】 プロダクトの増加に伴い、新規の自社プロダクト（Web/アプリ等）の立ち上げ開発支援及び、プロモート、マーケティング活動全般を担う人材が不足しております。 以下のようなご思考をお持ちの方を期待しております。 ・課題解決に向けて、自ら考えて手を動かすこと ・社内外の調整を行い、ビジネスを着実にドライブしていただけること ・何よりも関わるプロダクトに対して 愛情と将来的なロマンを持って対応していただけること |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【業務内容】
開発エンジニアやデザイナーなど、多種多様なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、ビジネス視点でプロダクトの企画や施策の方向性の整理と運用をしていただきます。
チームメンバーとともにプロダクトのグロースをする企画力と対応力が培われます。
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、非常にやりがいを感じられるポジションです。
自らが会社を成長させていくエンジンとなり、会社とともに成長していく実感を持てます。
・新規の自社プロダクト（Web/アプリ等）の立ち上げ開発支援及び、プロモート、マーケティング活動全般
・PR活動全般（メディアへの記事掲載、プレスリリース作成等）
開発エンジニアやデザイナーなど、多種多様なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、ビジネス視点でプロダクトの企画や施策の方向性の整理と運用をしていただきます。
チームメンバーとともにプロダクトのグロースをする企画力と対応力が培われます。
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、非常にやりがいを感じられるポジションです。
自らが会社を成長させていくエンジンとなり、会社とともに成長していく実感を持てます。
・新規の自社プロダクト（Web/アプリ等）の立ち上げ開発支援及び、プロモート、マーケティング活動全般
・PR活動全般（メディアへの記事掲載、プレスリリース作成等）
【業務内容】
開発エンジニアやデザイナーなど、多種多様なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、ビジネス視点でプロダクトの企画や施策の方向性の整理と運用をしていただきます。
チームメンバーとともにプロダクトのグロースをする企画力と対応力が培われます。
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、非常にやりがいを感じられるポジションです。
自らが会社を成長させていくエンジンとなり、会社とともに成長していく実感を持てます。
・新規の自社プロダクト（Web/アプリ等）の立ち上げ開発支援及び、プロモート、マーケティング活動全般
・PR活動全般（メディアへの記事掲載、プレスリリース作成等）
開発エンジニアやデザイナーなど、多種多様なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、ビジネス視点でプロダクトの企画や施策の方向性の整理と運用をしていただきます。
チームメンバーとともにプロダクトのグロースをする企画力と対応力が培われます。
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、非常にやりがいを感じられるポジションです。
自らが会社を成長させていくエンジンとなり、会社とともに成長していく実感を持てます。
・新規の自社プロダクト（Web/アプリ等）の立ち上げ開発支援及び、プロモート、マーケティング活動全般
・PR活動全般（メディアへの記事掲載、プレスリリース作成等）
【BIZ】コンサルタント → 事業推進リーダー【PLを背負った事業責任者に／共同JVでの責任者へ】
株式会社JDSC
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 780～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 文京区 小石川１丁目４... 東京都 文京区 小石川１丁目４−１ ... |
| 必要な経験 | 戦略／業務／ITコンサルティングのいずれかにおける3年以上の実務経験 自ら意思決定し、施策を実行に移した経験（仮に立場がアドバイザーであっても、実行主体に近い姿勢で関わった経験） クライアントへの案件提案を行った経験 ※ AI関連スキルは必須ではありません。 |
| 平均残業時間 | 14時間/月 |
業務内容
事業推進リーダーとして成長したい方へ
当社のミッションである「UPGRADE JAPAN」のもと、社会や産業へのインパクト創出を目指し、事業会社と協働で事業開発を行う当社のJoint R&Dに参画する事業推進リーダーを募集しています。
コンサルティング経験を活かし、PL責任者として事業を推進したい方を歓迎します。
【業務内容】
・培ってきた課題解決能力を活かし、プロフェッショナルサービスを提供
当社のミッションである「UPGRADE JAPAN」のもと、社会や産業へのインパクト創出を目指し、事業会社と協働で事業開発を行う当社のJoint R&Dに参画する事業推進リーダーを募集しています。
コンサルティング経験を活かし、PL責任者として事業を推進したい方を歓迎します。
【業務内容】
・培ってきた課題解決能力を活かし、プロフェッショナルサービスを提供
事業推進リーダーとして成長したい方へ
当社のミッションである「UPGRADE JAPAN」のもと、社会や産業へのインパクト創出を目指し、事業会社と協働で事業開発を行う当社のJoint R&Dに参画する事業推進リーダーを募集しています。
コンサルティング経験を活かし、PL責任者として事業を推進したい方を歓迎します。
【業務内容】
・培ってきた課題解決能力を活かし、プロフェッショナルサービスを提供
当社のミッションである「UPGRADE JAPAN」のもと、社会や産業へのインパクト創出を目指し、事業会社と協働で事業開発を行う当社のJoint R&Dに参画する事業推進リーダーを募集しています。
コンサルティング経験を活かし、PL責任者として事業を推進したい方を歓迎します。
【業務内容】
・培ってきた課題解決能力を活かし、プロフェッショナルサービスを提供
【インダストリー事業開発／業界知見を活用】拠点選択可／札幌・仙台・金沢・名古屋・大阪・広島・福岡
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 北区曽根崎新地... 大阪府 大阪市 北区曽根崎新地1-1... |
| 必要な経験 | ・飲食、ホテル・宿泊、小売を中心に、店舗・拠点型の事業を展開する業界における深い実務経験 ・業界の商流、収益構造、現場オペレーション、主要プレイヤーを具体的に説明できる ・法人顧客への営業、提案、折衝または課題解決の経験 ・本部・経営層と経営課題について対話した経験 【求める人物像】 ・自走力・使命感が突出して高い方 ・誰かに指示されて動くのではなく、自ら課題を見つけて動ける ・「やりすぎ」と言われるくらい能動的に動ける ・顧客の事業成功を最優先事項とし、対等なパートナーとして信頼関係を構築できる ・自身の専門性に固執せず、他部門や現場と協調しながら成果を最大化できる ・不確実性の高い状況下においても、自ら仮説を立てて行動を律することができる |
業務内容
◆経営課題の特定と収益インパクトの設計
・担当業界（飲食／ホテル／小売のいずれか）のエリア主要企業に対し、決算数値や中期経営計画、現場の実態から、表面化していない本質的な課題を抽出する
・スポットワークの導入によってコスト構造がどう変わり、どれだけの増益や成長余地が生まれるのか、その確かな根拠を損益計算書（PL）レベルで提示する
◆業界特有の構造に切り込む事業・オペレーション開発
・既存の手法が通用しない特殊な現場に対し、業務プロセスの再設計（BPR）を伴う新しい導入スキームをゼロから組立てる
・クライアントの本社や本部を巻き込み、現場のオペレーションにまで深く入り込み、社会実装されるまでの検証を牽引する
◆成功モデルの汎用化と市場への定着
・特定のクライアントで実証された成功事例を業界全体の標準へと昇華させるための仕組みを創出する
・担当業界（飲食／ホテル／小売のいずれか）のエリア主要企業に対し、決算数値や中期経営計画、現場の実態から、表面化していない本質的な課題を抽出する
・スポットワークの導入によってコスト構造がどう変わり、どれだけの増益や成長余地が生まれるのか、その確かな根拠を損益計算書（PL）レベルで提示する
◆業界特有の構造に切り込む事業・オペレーション開発
・既存の手法が通用しない特殊な現場に対し、業務プロセスの再設計（BPR）を伴う新しい導入スキームをゼロから組立てる
・クライアントの本社や本部を巻き込み、現場のオペレーションにまで深く入り込み、社会実装されるまでの検証を牽引する
◆成功モデルの汎用化と市場への定着
・特定のクライアントで実証された成功事例を業界全体の標準へと昇華させるための仕組みを創出する
◆経営課題の特定と収益インパクトの設計
・担当業界（飲食／ホテル／小売のいずれか）のエリア主要企業に対し、決算数値や中期経営計画、現場の実態から、表面化していない本質的な課題を抽出する
・スポットワークの導入によってコスト構造がどう変わり、どれだけの増益や成長余地が生まれるのか、その確かな根拠を損益計算書（PL）レベルで提示する
◆業界特有の構造に切り込む事業・オペレーション開発
・既存の手法が通用しない特殊な現場に対し、業務プロセスの再設計（BPR）を伴う新しい導入スキームをゼロから組立てる
・担当業界（飲食／ホテル／小売のいずれか）のエリア主要企業に対し、決算数値や中期経営計画、現場の実態から、表面化していない本質的な課題を抽出する
・スポットワークの導入によってコスト構造がどう変わり、どれだけの増益や成長余地が生まれるのか、その確かな根拠を損益計算書（PL）レベルで提示する
◆業界特有の構造に切り込む事業・オペレーション開発
・既存の手法が通用しない特殊な現場に対し、業務プロセスの再設計（BPR）を伴う新しい導入スキームをゼロから組立てる
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
<大阪> 研修・セミナー講師
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 336～480万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 中央区本町1-... 大阪府 大阪市 中央区本町1-8-1... |
| 必要な経験 | ・未経験者歓迎（人物・ポテンシャル重視） ・本社(東京都)で2か月間研修が可能な方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■研修・セミナー講師として、人々の成長をサポートしませんか？
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
■研修・セミナー講師として、人々の成長をサポートしませんか？
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
【お仕事内容】
・学生さんと企業様を結びつけるお仕事で、中小企業様向けの社員研修や、学生さん向けの就職活動セミナーの講師をお願いします。
・企業様の人材育成に関するご相談に対し、研修の計画から実行、そしてその後のサポートまで一貫して担当していただきます。
・人生で一度の大切な就職活動を迎える学生さんには、就職活動に役立つセミナーの計画から実施までをお願いします。
・就職活動中の学生さんから新入社員の方々、さらには管理職の方々まで、それぞれの段階で必要な「気づき」や「行動の変化」を促す研修やセミナーを計画し、実行することで、「人」を育て、企業様をより強くするお手伝いをします。
【大阪】戦略広報【ブランド戦略／土日祝・年休124日／年収800万～／転勤なし】
株式会社JoBins
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市西区北堀江 1-... 大阪府 大阪市西区北堀江 1-19-... |
| 必要な経験 | ・事業会社、PR会社、広告会社等における広報・PR業務の経験 ・PR／広報戦略の企画、立案、実行経験 ・メディアリレーション、メディアプロモートの経験 ・プレスリリース等の社外向けコンテンツの企画・作成経験 ・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 |
業務内容
◆今後のJoBinsの認知拡大・ブランド形成を担っていただくために、単なる広報実務の担当者ではなく、広報戦略の設計からメディアリレーション、施策の実行まで一気通貫でお任せいたします。
【ご経験・得意領域に応じて下記の業務をお任せします。】
■JoBinsにおける広報・PR戦略の企画、立案■広報活動の年間／中長期計画の策定■経営・事業戦略を踏まえたPRテーマ、ニュースの企画
■プレスリリースの企画・作成・配信■メディアリレーションの構築■テレビ、新聞、雑誌、Webメディア等への企画提案・メディアプロモート
■経営陣、事業責任者へのヒアリングを通じた情報発掘■経営陣の発信・メディア出演等に向けた企画、ディレクション
■取材対応、メディアアレンジ、インタビュー設計■イベント、カンファレンス、記者発表等のPR企画・運営
■コーポレートサイト、SNS、オウンドメディア等を活用した情報発信■採用広報、採用ブランディングの企画・実行
【ご経験・得意領域に応じて下記の業務をお任せします。】
■JoBinsにおける広報・PR戦略の企画、立案■広報活動の年間／中長期計画の策定■経営・事業戦略を踏まえたPRテーマ、ニュースの企画
■プレスリリースの企画・作成・配信■メディアリレーションの構築■テレビ、新聞、雑誌、Webメディア等への企画提案・メディアプロモート
■経営陣、事業責任者へのヒアリングを通じた情報発掘■経営陣の発信・メディア出演等に向けた企画、ディレクション
■取材対応、メディアアレンジ、インタビュー設計■イベント、カンファレンス、記者発表等のPR企画・運営
■コーポレートサイト、SNS、オウンドメディア等を活用した情報発信■採用広報、採用ブランディングの企画・実行
◆
今後のJoBinsの認知拡大・ブランド形成を担っていただくために、単なる広報実務の担当者ではなく、広報戦略の設計からメディアリレーション、施策の実行まで一気通貫でお任せいたします。
【ご経験・得意領域に応じて下記の業務をお任せします。】
■JoBinsにおける広報・PR戦略の企画、立案
■広報活動の年間／中長期計画の策定
■経営・事業戦略を踏まえたPRテーマ、ニュースの企画
今後のJoBinsの認知拡大・ブランド形成を担っていただくために、単なる広報実務の担当者ではなく、広報戦略の設計からメディアリレーション、施策の実行まで一気通貫でお任せいたします。
【ご経験・得意領域に応じて下記の業務をお任せします。】
■JoBinsにおける広報・PR戦略の企画、立案
■広報活動の年間／中長期計画の策定
■経営・事業戦略を踏まえたPRテーマ、ニュースの企画
【大阪勤務】イベントプロデュース◆某女性向け大型ファッションショーや某映画祭など有名イベント多数
株式会社フロンティアインターナショナル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区梅田2-1-... 大阪府 大阪市北区梅田2-1-3 桜... |
| 必要な経験 | ・イベントプロデュースやイベント運営の実務経験（1年以上） 下記のご経験がある方、大歓迎です！ ・広告、イベント業界での就業経験 ・チームリーダーもしくはプロジェクトマネジメント経験 ・制作会社での就業経験 【求める人物像】 ・創造力とアイデアを活かし、魅力的な空間を演出できる方 ・チームワークを重視し、協力してプロジェクトを推進できる方 ・新しい技術やトレンドに対して柔軟に対応し、積極的に学ぶ姿勢を持つ方 ・現場での細部にわたるディテールに注意を払える方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 裁量労働制：専門業務型 みなし労働時間：8時間00分 ※繁忙期は45時間以上の残業が発生することもありますが三六協定を順守 |
業務内容
有名イベントを多数手がける成長企業で、企画から運営まで幅広く携わる仕事です！
【仕事内容】
・企業のPRイベントの企画、立案、運営
- クライアントとの打ち合わせ、ニーズヒアリングを行い、最適な企画を提案します。
- イベントコンセプトの策定、プレゼンテーション資料作成、会場選定、手配を行います。
- 関係各所との調整、交渉を行い、イベントを円滑に進めます。
- イベント当日の運営サポート、トラブル対応を行います。
【仕事内容】
・企業のPRイベントの企画、立案、運営
- クライアントとの打ち合わせ、ニーズヒアリングを行い、最適な企画を提案します。
- イベントコンセプトの策定、プレゼンテーション資料作成、会場選定、手配を行います。
- 関係各所との調整、交渉を行い、イベントを円滑に進めます。
- イベント当日の運営サポート、トラブル対応を行います。
有名イベントを多数手がける成長企業で、企画から運営まで幅広く携わる仕事です！
【仕事内容】
・企業のPRイベントの企画、立案、運営
- クライアントとの打ち合わせ、ニーズヒアリングを行い、最適な企画を提案します。
- イベントコンセプトの策定、プレゼンテーション資料作成、会場選定、手配を行います。
- 関係各所との調整、交渉を行い、イベントを円滑に進めます。
- イベント当日の運営サポート、トラブル対応を行います。
【仕事内容】
・企業のPRイベントの企画、立案、運営
- クライアントとの打ち合わせ、ニーズヒアリングを行い、最適な企画を提案します。
- イベントコンセプトの策定、プレゼンテーション資料作成、会場選定、手配を行います。
- 関係各所との調整、交渉を行い、イベントを円滑に進めます。
- イベント当日の運営サポート、トラブル対応を行います。
【大阪／西日本支社】マーケティングリサーチャー
株式会社インテージ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 770～1070万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 中央区瓦町3-... 大阪府 大阪市 中央区瓦町3-5-7... |
| 必要な経験 | ・マーケティングリサーチ会社でのリサーチ経験5年以上 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 フルフレックス（標準労働時間9:00-17:30） |
業務内容
大手企業を中心とした顧客を担当し、ニーズの把握から企画提案、データ集計・分析、報告、提案まで、幅広い業務に携わっていただきます。
経験に応じて、業務の一部または全てを担当。単なるデータ分析ではなく、顧客の成果に繋がる提案・分析を目指します。
西日本支社では、インテージが提供する全業界・全サービス（カスタムリサーチ、パネルリサーチ、グローバルリサーチ等）を扱っています。これまでの経験を活かし、活躍できる環境です。
・顧客ニーズのヒアリングと課題の明確化
・データ分析に基づいた戦略立案と提案
・効果測定と改善提案
・関係各所との連携業務
・レポート作成とプレゼンテーション
経験に応じて、業務の一部または全てを担当。単なるデータ分析ではなく、顧客の成果に繋がる提案・分析を目指します。
西日本支社では、インテージが提供する全業界・全サービス（カスタムリサーチ、パネルリサーチ、グローバルリサーチ等）を扱っています。これまでの経験を活かし、活躍できる環境です。
・顧客ニーズのヒアリングと課題の明確化
・データ分析に基づいた戦略立案と提案
・効果測定と改善提案
・関係各所との連携業務
・レポート作成とプレゼンテーション
■業務内容：
・大手企業を中心としたクライアントを担当いただき、顧客のニーズ把握、企画提案、集計・作表、分析、報告、提案などの一部、あるいは経験に合わせて一連の業務に対応いただきます。顧客に求められたリサーチをただ実行するだけではなく、「お客様の成果にどのように繋がるか」を意識した提案・分析を期待します。
・西日本支社は、同社が対象とする全業界、全サービスを扱っている組織です。カスタムリサーチやパネルリサーチ、グローバルリサーチ等、これまでのご経験を幅広く活かすことができます。
・大手企業を中心としたクライアントを担当いただき、顧客のニーズ把握、企画提案、集計・作表、分析、報告、提案などの一部、あるいは経験に合わせて一連の業務に対応いただきます。顧客に求められたリサーチをただ実行するだけではなく、「お客様の成果にどのように繋がるか」を意識した提案・分析を期待します。
・西日本支社は、同社が対象とする全業界、全サービスを扱っている組織です。カスタムリサーチやパネルリサーチ、グローバルリサーチ等、これまでのご経験を幅広く活かすことができます。
【大阪／西日本支社】グローバルリサーチャー
株式会社インテージ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～1070万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 中央区瓦町3-... 大阪府 大阪市 中央区瓦町3-5-7... |
| 必要な経験 | ・英語で世界各国のパートナー会社とのコミュニケーションが可能な方 (ビジネスレベル中級以上) ・市場調査会社やメーカー等で、マーケティングリサーチ実務経験 5年以上 (マーケティングリサーチの基礎知識とスキルを有している) |
| 平均残業時間 | 40時間/月 フルフレックス（標準労働時間9:00-17:30） |
業務内容
・日系企業に対する海外のマーケティングリサーチ案件を担当頂きます。
現地調査会社などとコミュニケーションを取りながら、世界各国の生活者の声を日本企業に届けていただく役割をお願いします。
具体的な業務内容は、営業担当者と同席をしてクライアントの背景や課題のヒアリングを行ったのち、リサーチの提案と調査実施、分析、報告書作成といった一連の業務への対応になります.
・顧客に求められたリサーチをただ実行するだけではなく、「お客様の成果にどのように繋がるか」を意識した提案・分析を期待します。
・西日本支社は、インテージが対象とする全業界、全サービスを扱っている組織です。
【慟く環境】◆調査会社のリーディングカンパニーとして、使命感を持って働き方改革に取り組んでいます。
在宅勤務も活用でき、フルフレックス制度もある為、働き方を自身でコントロール頂けます。
現地調査会社などとコミュニケーションを取りながら、世界各国の生活者の声を日本企業に届けていただく役割をお願いします。
具体的な業務内容は、営業担当者と同席をしてクライアントの背景や課題のヒアリングを行ったのち、リサーチの提案と調査実施、分析、報告書作成といった一連の業務への対応になります.
・顧客に求められたリサーチをただ実行するだけではなく、「お客様の成果にどのように繋がるか」を意識した提案・分析を期待します。
・西日本支社は、インテージが対象とする全業界、全サービスを扱っている組織です。
【慟く環境】◆調査会社のリーディングカンパニーとして、使命感を持って働き方改革に取り組んでいます。
在宅勤務も活用でき、フルフレックス制度もある為、働き方を自身でコントロール頂けます。
・日系企業に対する海外のマーケティングリサーチ案件を担当頂きます。
現地調査会社などとコミュニケーションを取りながら、世界各国の生活者の声を日本企業に届けていただく役割をお願いします。
具体的な業務内容は、営業担当者と同席をしてクライアントの背景や課題のヒアリングを行ったのち、リサーチの提案と調査実施、分析、報告書作成といった一連の業務への対応になります。
・顧客に求められたリサーチをただ実行するだけではなく、「お客様の成果にどのように繋がるか」を意識した提案・分析を期待します。
・西日本支社は、インテージが対象とする全業界、全サービスを扱っている組織です。
【慟く環境】
◆調査会社のリーディングカンパニーとして、使命感を持って働き方改革に取り組んでいます。
現地調査会社などとコミュニケーションを取りながら、世界各国の生活者の声を日本企業に届けていただく役割をお願いします。
具体的な業務内容は、営業担当者と同席をしてクライアントの背景や課題のヒアリングを行ったのち、リサーチの提案と調査実施、分析、報告書作成といった一連の業務への対応になります。
・顧客に求められたリサーチをただ実行するだけではなく、「お客様の成果にどのように繋がるか」を意識した提案・分析を期待します。
・西日本支社は、インテージが対象とする全業界、全サービスを扱っている組織です。
【慟く環境】
◆調査会社のリーディングカンパニーとして、使命感を持って働き方改革に取り組んでいます。
営業企画／マーケティング
株式会社ギフトパッド
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市西区 南堀江3-... 大阪府 大阪市西区 南堀江3-9-1... |
| 必要な経験 | BtoB無形商材の営業またはマーケティング実務経験（3年以上） 定量的な数字やデータに基づいた分析・改善提案のご経験 インタビューや顧客の定性的な情報を基にした分析・改善施策の運用経験 |
業務内容
■営業活動を最適化してみませんか？ 【業務内容】 ・リード獲得から成約までのプロセス最適化を担うお仕事です ・定量と定性の両面から分析を行い幅広いマーケティング施策の企画や実行や検証を推進します ・展示会やセミナーなどのリード獲得施策の企画や運営を行います ・フィールドセールスと連携して獲得したリードへアプローチします ・営業目標の進捗管理や商談化率や案件化率や受注率の改善に向けた運用設計やモニタリングを行います ・SalesforceなどのSFAツールを活用して営業プロセスの分析やボトルネックの特定を行います ・営業プロセスの改善や提案資料やナレッジの標準化を支援します ・顧客アンケートやフィールドセールスへのヒアリングを基にした定性改善提案を行います ・オウンドメディア運営や記事コンテンツ企画や導入インタビューの作成を行います
■営業活動を最適化してみませんか？
【業務内容】
・リード獲得から成約までのプロセス最適化を担うお仕事です
・定量と定性の両面から分析を行い幅広いマーケティング施策の企画や実行や検証を推進します
・展示会やセミナーなどのリード獲得施策の企画や運営を行います
・フィールドセールスと連携して獲得したリードへアプローチします
・営業目標の進捗管理や商談化率や案件化率や受注率の改善に向けた運用設計やモニタリングを行います
【業務内容】
・リード獲得から成約までのプロセス最適化を担うお仕事です
・定量と定性の両面から分析を行い幅広いマーケティング施策の企画や実行や検証を推進します
・展示会やセミナーなどのリード獲得施策の企画や運営を行います
・フィールドセールスと連携して獲得したリードへアプローチします
・営業目標の進捗管理や商談化率や案件化率や受注率の改善に向けた運用設計やモニタリングを行います
【マーケティングオペレーション】部門横断で顧客データの統合・活用を推進｜SF
株式会社FCE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿2-4-1... 東京都 新宿区西新宿2-4-1 新宿... |
| 必要な経験 | ・SalesforceおよびAccount Engagement双方のシステム開発・運用経験 ※Salesforceのシステム管理者権限を用いた設定・管理経験を含む ※いずれか一方、または両方を通算して3年以上のご経験 ・経営層・営業・バックオフィスなど複数部門を巻き込み、部門横断の施策や業務改善をリードした経験 ◆推しポイント ・部門横断の顧客データ統合・活用をリードできる 2025年10月に新設されたマーケティング本部に所属し、IS・FS・マーケティング・CX・コーポレートなど、複数部門を横断したプロジェクトに携わります。 各部門のステークホルダーを巻き込み、全社の顧客データ活用を前進させる重要なポジションです。 ・あるべき姿を描くだけでなく、自ら手を動かして実現できる 完成された仕組みを運用するのではなく、Salesforce／Account Engagementの開発・運用経験を活かし、詳細要件の合意形成や各種設定、ベンダーとの連携まで幅広く担当します。 構想を現場で機能する仕組みに落とし込み、泥臭くつくり上げる面白さがあります。 ・AIを活用したデータの民主化にも挑戦できる 将来的にはAIなどの新しいテクノロジーも活用しながら、社内の誰もが必要な顧客データを迅速に活用できる環境づくりを主導していただきます。 マーケティングオペレーションを起点に、全社の意思決定や顧客への提供価値を進化させることのできる、発展性のあるポジションです。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて 柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。8～10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。 |
業務内容
【お仕事内容】マーケティング本部において、セールスフォースやアカウントエンゲージメントを中心とした顧客データ基盤の整備や、部門をまたいだ業務プロセス改善を担います。既存の仕組みを動かすだけではなく、各部門から集めた課題や要望をもとに、あるべきデータ構造や業務フローを設計します。関係者との細かな合意形成から設定まで、自ら手を動かして形にしていくポジションです。【主な業務】・顧客データの統合や活用に向けた業務フローおよび運用ルールの設計・セールスフォースのシステム管理者権限を用いた各種設定や運用、改善・アカウントエンゲージメントのシステム開発や運用、改善・セールスフォースとアカウントエンゲージメントの連携設計や運用改善・顧客データの移行やクレンジング、名寄せに関する方針、要件、受入基準の策定・経営層や営業、バックオフィスなど、関係部門との合意形成およびプロジェクト推進・データ品質の維持や向上に向けたモニタリングと継続的な改善初期は詳細要件の調整や各種設定など、実務を担うプレイヤーとして参画できます。経験や能力に応じて、プロジェクト全体の推進もお任せします。アカウントエンゲージメントにおけるリスト作成やメール配信は、別の担当がサポートします。【おすすめのポイント】・部門を横断した顧客データ統合や活用をリードできる環境です。2025年10月に新設されたマーケティング本部に所属し、複数部門のプロジェクトに携わります。・あるべき姿を描くだけではなく、自ら手を動かして実現できます。構想を現場で機能する仕組みに落とし込む面白さがあります。・AIを活用したデータの民主化にも挑戦できます。将来的にAIなどの新しいテクノロジーを活用し、誰もが迅速にデータを活用できる環境づくりを主導します。【働き方の魅力】マーケティングオペレーションを起点に、全社の意思決定や顧客への提供価値を進化させるお仕事に挑戦しませんか？
【お仕事内容】
マーケティング本部において、セールスフォースやアカウントエンゲージメントを中心とした顧客データ基盤の整備や、部門をまたいだ業務プロセス改善を担います。
既存の仕組みを動かすだけではなく、各部門から集めた課題や要望をもとに、あるべきデータ構造や業務フローを設計します。
関係者との細かな合意形成から設定まで、自ら手を動かして形にしていくポジションです。
【主な業務】
・顧客データの統合や活用に向けた業務フローおよび運用ルールの設計
・セールスフォースのシステム管理者権限を用いた各種設定や運用、改善
マーケティング本部において、セールスフォースやアカウントエンゲージメントを中心とした顧客データ基盤の整備や、部門をまたいだ業務プロセス改善を担います。
既存の仕組みを動かすだけではなく、各部門から集めた課題や要望をもとに、あるべきデータ構造や業務フローを設計します。
関係者との細かな合意形成から設定まで、自ら手を動かして形にしていくポジションです。
【主な業務】
・顧客データの統合や活用に向けた業務フローおよび運用ルールの設計
・セールスフォースのシステム管理者権限を用いた各種設定や運用、改善
決済×不正対策｜AI・システムを活用した業務改善・DX推進（スタッフクラス）
SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 560～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区 城見クリ... 大阪府 大阪市中央区 城見クリスタル... |
| 必要な経験 | ・ 課題設定力・主体性 ：自ら課題を発見し、「あるべき姿」を描き、解決に向けて主体的に行動できる方 ・ 論理的思考力・分析力 ：事実や数値データに基づき、課題を論理的に分析・整理し、具体的な改善策を立案できる方 ・ 提案力・対話力 ：役職や立場にとらわれず、自らの考えを発信し、建設的な議論や提案ができる方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※フレックスタイム制（コアタイムなし） ※在宅勤務制度あり |
業務内容
ソフトバンクカードおよびソフトバンクまとめて支払いにおけるバックオフィス運用、不正利用対策・不正対応業務のDX/AX推進に携わってくださる方を募集しております。
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
【主な業務内容】
ソフトバンクカードおよびソフトバンクまとめて支払いにおけるバックオフィス運用、不正利用対策・不正対応業務のDX/AX推進に携わってくださる方を募集しております。
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
不正の手口が日々巧妙化・多様化している現代において、継続的に対応していくためには、業務の標準化、自動化、そして検知・モニタリングのさらなる高度化が不可欠です。
業務全体を広い視点から見つめ、課題を見つけ出し、業務やシステムの要件を丁寧に整理した上で、関連部署と協力しながら、対策の企画から実現までを主体的に進めていただける即戦力となる方をお待ちしております。
【私たちのミッション】
・SBカードおよびソフトバンクまとめて支払い（キャリア決済）の決済サービスにおいて、安定したサービス運用と継続的な業務改善を通じて、お客さまが安全・安心かつ快適にご利用いただける決済環境を実現することです。
・日々の運用を確実に行うだけでなく、サービスやお客さまを取り巻く状況の変化を敏感に捉え、業務課題の分析、運用設計、システムやAIなどを活用した自動化を推進し、より効率的で再現性の高い業務運営へと進化させていくことを目指しています。
・不正・金融犯罪対策といったリスク管理の領域から、サービス運用・お客さま対応・業務改善まで、決済サービスを支える幅広い業務に携わっていただきます。
データマーケティングプランナー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ①・②両方、もしくはいずれかのご経験をお持ちの方 ①マーケティング知見/経験 ・課題設定/SOW規定/仮説導出、STPや3C等による課題構造化、調査分析に基づく生活者インサイト導出など ②データ＆テクノロジー知見/経験 ・調査データや大規模IDデータなどの生活者データを活用し、分析・仮説立案・仮説検証を行った経験 ・生成AIを活用した業務プロセス変革やマーケティング施策の企画・実行経験 加えて、以下のご経験をお持ちの方 ビジネス推進知見/経験 ・対クライアントコミュニケーション ・企画書作成、プレゼンテーション |
業務内容
様々なデータやテクノロジーと新しい視点を掛け合わせ、クライアントの事業成長やマーケティング変革を実現するためのプランニングやコンサルティングおよびプロジェクト推進を担当します。カバー領域はマーケティングコミュニケーションに留まらず、1st Partyデータ活用コンサルティング、生成AIによる業務変革、顧客体験改革、サービス開発など多岐にわたります。
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
■KPI設計やその計測・管理など、事業成長のための基盤・仕組みづくり
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
■KPI設計やその計測・管理など、事業成長のための基盤・仕組みづくり
様々なデータやテクノロジーと新しい視点を掛け合わせ、クライアントの事業成長やマーケティング変革を実現するためのプランニングやコンサルティングおよびプロジェクト推進を担当します。カバー領域はマーケティングコミュニケーションに留まらず、1st Partyデータ活用コンサルティング、生成AIによる業務変革、顧客体験改革、サービス開発など多岐にわたります。
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
電通グループの多様な専門組織やパートナー企業と連携しながら、クライアントの課題に応じて最適なチームを組成し、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で伴走します。
具体的には、以下のような業務を担っていただきます。
■マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案
■クライアントの1st Partyデータを含む多様なデータを活用した顧客/市場の構造化やインサイト分析
データトラストプロデューサー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・法規制、技術規制、AI領域、プライバシーテック領域、の最新動向の収集経験 ・プロジェクトの目的達成に向けたマネジメントスキル、コミュニケーションスキル ・専門領域の話を専門領域外の人にもわかりやすく伝える説明力 |
業務内容
クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータを活用し、新たなマーケティングソリューションを開発するにあたり、生活者にとって安心・安全な仕組みを、技術面・法規制面の双方から実現可能なスキームとして設計・推進する業務です。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
・法規制だけでなく、技術面での最新動向を逐次収集し、リスクの洗い出し、適切な対応・ルールの整備。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
・法規制だけでなく、技術面での最新動向を逐次収集し、リスクの洗い出し、適切な対応・ルールの整備。
クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータを活用し、新たなマーケティングソリューションを開発するにあたり、生活者にとって安心・安全な仕組みを、技術面・法規制面の双方から実現可能なスキームとして設計・推進する業務です。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
当社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。
・クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。
・生成AI等、リスク管理が必要となる、新たな領域への対応方針の策定。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【グローバル】データソリューション グロースリード人財
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・広告・マーケティング領域における実務経験（メディア／プランニング／デジタル等） ・クライアントおよび関係部門との合意形成・プロジェクト推進経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
業務内容
日本発のデータソリューションを世界中に広め、その活用をリードするお仕事です。
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
日本発のデータソリューションを世界中に広め、その活用をリードするお仕事です。
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
海外の拠点やお客様と協力しながら、ソリューションの導入や活用を進めていきます。
そして、現場で得られた新しい発見をプロダクトの改善に活かしていきます。
プロダクトの活用を推進するとともに、その進化にも関わることができる、やりがいのある役割です。
【主な業務内容】
・日本で生まれたデータソリューション（例：Tobiras、SCAN DA CANなど）を世界市場で広め、新しいお仕事を生み出す活動です。
・海外の拠点にいるお客様担当者と協力し、ソリューションの導入や活用をリードしていきます。（お客様と直接お話しする機会もございます）
事業コンサルタント
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキル ・自らが企画を立案し、形にすることができる ・複数のプロジェクトに同時にコミットできるスキル |
業務内容
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
データ・AIソリューション開発プロデューサー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・データ活用／AI／デジタル領域のプロジェクト推進経験 ・サービス／ソリューション開発の基礎知識（要件整理〜設計〜実装〜運用の基本理解） ・マーケティングおよびデジタル広告の基礎知識（配信の仕組み・計測・主要指標など） |
業務内容
広告／マーケティング業界の構造変化を背景に、「データ」を軸として、プラットフォーマー・データホルダー・テックパートナーと共創し、新たなソリューションを企画から開発、実装まで一気通貫で推進するポジションです。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
広告／マーケティング業界の構造変化を背景に、「データ」を軸として、プラットフォーマー・データホルダー・テックパートナーと共創し、新たなソリューションを企画から開発、実装まで一気通貫で推進するポジションです。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
国内電通グループ内の連携に加え、社外の先端企業やグローバルプレイヤーとの協業機会もあります。
【仕事内容】
(1)データ／AI等の先端テクノロジーを活用したソリューション開発・事業開発、およびマーケティング実装の推進。
(2)電通グループの競争力に資するデータ関連基盤の企画・開発・運用。
(3)プラットフォーマー、データベンダー、クライアント、メディア企業等とのデータアライアンス推進（交渉・設計・運用）。
(4)ソリューション／事業の開発マネジメント。
AIプロダクトマネージャー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見 ・デジタルプロダクトをビジネス/テクノロジー/顧客体験の総合的な観点から判断し、開発・グロースハックを推進するプロダクトマネジメントスキル ・３年以上のプロダクトマネジメント業務経験、あるいは事業開発の経験 ・AI技術の基本的な原理や応用方法、トレンドや市場のニーズを把握し、戦略的な製品企画を行う能力。 ・AIサービスのアーキテクチャを設計する能力 ・AIサービスのプロダクトマネジメントを行った経験 ・プロジェクトを完遂するGRIT力 ・相手の課題などを聞き出す状況把握のための傾聴力 ・専門領域の話を専門領域外の人にもわかりやすく伝える説明力 |
業務内容
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、プロダクト戦略と実行プランを策定し、開発・運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、プロダクト戦略と実行プランを策定し、開発・運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。
電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。
価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
事業開発コンサルタント
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキル ・自らが企画を立案し、形にすることができる ・複数のプロジェクトに同時にコミットできるスキル |
業務内容
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
電通ならではのケイパビリティ（マーケティング/クリエーティブ/デジタル）とアセット（ネットワーク/コンテンツ）を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、サービス開発・UIUX設計・実装/運用まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。
①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③（①と②を通じて）顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
リテールマーケティングプランナー
株式会社電通
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 580～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-8-1 東京都 港区 東新橋1-8-1 |
| 必要な経験 | ・プロモーションプランニングにおける実務経験・POSやIDPOSなどの実売上データを活用したPDCA実施経験 |
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ
「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ
「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
【お仕事内容】
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
私たちは、リテール企業の皆様へ「リテールメディアの開発・運用サポート」を、そしてメーカー（広告主）の皆様へ「リテールメディアを活用したお客様体験のデザイン・総合的な計画立案・改善サポート」を、同じチームでご提供しています。
これにより、企業とお客様がより良い繋がりを持てるよう、そしてより素敵な購買体験が生まれるようお手伝いさせていただきます。
【具体的な業務内容】
リテールマーケティング局では、日本においてリテールマーケティングとブランドマーケティングを融合させ、マーケティングの新しい形を追求しています。
事業企画（JR西日本G／決済・ポイント・データビジネス領域）
株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900～1220万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地... 大阪府 大阪市北区 曽根崎新地1-1... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■事業会社での経営企画・事業企画業務経験：3年以上 ■コンサルティングファームにおける就業経験：3年以上 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ■顧客あるいは自社の経営企画・事業企画・業務改革に関するプロジェクトへ参画したご経験 ■データ分析に基づく事業戦略の策定・実行をされたご経験 |
業務内容
【具体的な業務内容】
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
・各部門のオペレーション効率化やプロジェクトのマネジメント、BPRの推進など
・他事業部と連携した事業計画達成に向けた事業推進支援・新規事業立ち上げに向けた検討や推進支援
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
・各部門のオペレーション効率化やプロジェクトのマネジメント、BPRの推進など
・他事業部と連携した事業計画達成に向けた事業推進支援・新規事業立ち上げに向けた検討や推進支援
【具体的な業務内容】
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
これまでのご経験やご希望に寄り添いながら、メンバーとして事業部門における経営企画や管理の業務を一緒に分担していきませんか。
事業部内における経営企画や戦略の策定をはじめとして、以下のようなお仕事をお願いいたします。
・金融や決済、ポイントなどの複数サービスを跨いだ事業全体の戦略立案、中期的な計画の策定
・事業部のミッション達成に向けたリソース配分や管理・数値計画やKPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施など
採用広報・人事人材発掘★未経験からプロへ／年間休日131日
株式会社Grand Central
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 三田3丁目5-2... 東京都 港区 三田3丁目5-27 住... |
| 必要な経験 | 下記いずれかのご経験を1年程度お持ちの方 ・広報・PR・マーケティング・採用のいずれかにおける実務経験 ・Web・SNS・記事・採用コンテンツ等、社外向けコンテンツの企画・制作に携わった経験 ・社内外の関係者を巻き込みながら、自ら企画を推進した経験 ※採用広報そのものの実務経験は問いません |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■Grand Centralの魅力を伝えてくださる方を募集しています！
【お仕事内容】
Grand Centralの素晴らしい点をたくさん見つけて、言葉にして、求職者の方々へお届けすることが、私たちの大切なミッションです。
ただ単に記事を書いたり、SNSを更新したりするだけでなく、採用チームと一緒に、どのような方に来ていただきたいか、そして採用に関する課題を深く理解しながらお仕事を進めていきます。
【具体的な業務内容】
・どのような情報があれば、会社に興味を持っていただけるかを考えること
・どのような社員や仕事を紹介すれば、Grand Centralらしさが伝わるかを考えること
【お仕事内容】
Grand Centralの素晴らしい点をたくさん見つけて、言葉にして、求職者の方々へお届けすることが、私たちの大切なミッションです。
ただ単に記事を書いたり、SNSを更新したりするだけでなく、採用チームと一緒に、どのような方に来ていただきたいか、そして採用に関する課題を深く理解しながらお仕事を進めていきます。
【具体的な業務内容】
・どのような情報があれば、会社に興味を持っていただけるかを考えること
・どのような社員や仕事を紹介すれば、Grand Centralらしさが伝わるかを考えること
■Grand Centralの魅力を伝えてくださる方を募集しています！
【お仕事内容】
Grand Centralの素晴らしい点をたくさん見つけて、言葉にして、求職者の方々へお届けすることが、私たちの大切なミッションです。
ただ単に記事を書いたり、SNSを更新したりするだけでなく、採用チームと一緒に、どのような方に来ていただきたいか、そして採用に関する課題を深く理解しながらお仕事を進めていきます。
【具体的な業務内容】
・どのような情報があれば、会社に興味を持っていただけるかを考えること
【お仕事内容】
Grand Centralの素晴らしい点をたくさん見つけて、言葉にして、求職者の方々へお届けすることが、私たちの大切なミッションです。
ただ単に記事を書いたり、SNSを更新したりするだけでなく、採用チームと一緒に、どのような方に来ていただきたいか、そして採用に関する課題を深く理解しながらお仕事を進めていきます。
【具体的な業務内容】
・どのような情報があれば、会社に興味を持っていただけるかを考えること
採用マネージャー候補【東証プライム上場/東京/人事企画も経験可能/年間休日121日/土日祝休み】
株式会社ヒト・コミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 470～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区東池袋 1-9-... 東京都 豊島区東池袋 1-9-6ヒト... |
| 必要な経験 | ■必須要件 採用業務経験がある方 ■同社の魅力 当社は営業支援アウトソーサーとして、営業の代行、営業支援、販売後のお客様フォローなど、ワンストップのサービスを提供しています。 2017年、ECサイト支援会社を傘下に迎え、これまで培ってきた 「ヒトの力」に「ITの力」を兼ね備えたオムニチャネル体制を実現しました。 大手企業や自治体との取引が中心で、一括した販売や営業の代行、支援などを担い安定した顧客基盤があります。 直近では、主要空港でのチェックインやアナウンスなどの 旅客業務や航空機整備業務などを担う グランドハンドリング事業を展開する企業の子会社化や、物流関連のDXを推進するIT企業との業務提携など更なる事業拡大やIT化を推進しています。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■人事/採用マネージャーとして、幅広く活躍しませんか？
私たちと一緒に、会社の成長を支える大切な人事のお仕事に携わりましょう。
【お任せしたいお仕事】
人事/採用マネージャーの候補として、以下のお仕事をお願いいたします。
・会社の将来を見据えた人員計画に基づき、中途採用や配置転換を進めていただきます。
・採用に関わる全てのお仕事（採用予算の計画から管理、会社の魅力を伝える採用ブランディング、採用活動をよりスムーズにするための仕組みづくり）をお任せします。
私たちと一緒に、会社の成長を支える大切な人事のお仕事に携わりましょう。
【お任せしたいお仕事】
人事/採用マネージャーの候補として、以下のお仕事をお願いいたします。
・会社の将来を見据えた人員計画に基づき、中途採用や配置転換を進めていただきます。
・採用に関わる全てのお仕事（採用予算の計画から管理、会社の魅力を伝える採用ブランディング、採用活動をよりスムーズにするための仕組みづくり）をお任せします。
■人事/採用マネージャーとして、幅広く活躍しませんか？
私たちと一緒に、会社の成長を支える大切な人事のお仕事に携わりましょう。
【お任せしたいお仕事】
人事/採用マネージャーの候補として、以下のお仕事をお願いいたします。
・会社の将来を見据えた人員計画に基づき、中途採用や配置転換を進めていただきます。
私たちと一緒に、会社の成長を支える大切な人事のお仕事に携わりましょう。
【お任せしたいお仕事】
人事/採用マネージャーの候補として、以下のお仕事をお願いいたします。
・会社の将来を見据えた人員計画に基づき、中途採用や配置転換を進めていただきます。
戦略人事担当【東証プライム上場/東京/採用・組織課題解決/年間休日121日/土日祝休み】
株式会社ヒト・コミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区東池袋 1-9-... 東京都 豊島区東池袋 1-9-6ヒト... |
| 必要な経験 | ■必須要件 人事業務全般の経験5年以上 ■同社の魅力 当社は営業支援アウトソーサーとして、営業の代行、営業支援、販売後のお客様フォローなど、ワンストップのサービスを提供しています。 2017年、ECサイト支援会社を傘下に迎え、これまで培ってきた 「ヒトの力」に「ITの力」を兼ね備えたオムニチャネル体制を実現しました。 大手企業や自治体との取引が中心で、一括した販売や営業の代行、支援などを担い安定した顧客基盤があります。 直近では、主要空港でのチェックインやアナウンスなどの 旅客業務や航空機整備業務などを担う グランドハンドリング事業を展開する企業の子会社化や、物流関連のDXを推進するIT企業との業務提携など更なる事業拡大やIT化を推進しています。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■営業統括本部での、人事のお仕事です
【お仕事内容】
営業統括本部営業人事室では、戦略人事として組織の成長を支える人材戦略の計画から実行までを担っていただきます。
社員さんのパフォーマンス向上を目指し、以下のような人材マネジメントを行います。
・採用
・育成
・評価
・処遇
【お仕事内容】
営業統括本部営業人事室では、戦略人事として組織の成長を支える人材戦略の計画から実行までを担っていただきます。
社員さんのパフォーマンス向上を目指し、以下のような人材マネジメントを行います。
・採用
・育成
・評価
・処遇
■営業統括本部での、人事のお仕事です
【お仕事内容】
営業統括本部営業人事室では、戦略人事として組織の成長を支える人材戦略の計画から実行までを担っていただきます。
社員さんのパフォーマンス向上を目指し、以下のような人材マネジメントを行います。
・採用
・育成
・評価
【お仕事内容】
営業統括本部営業人事室では、戦略人事として組織の成長を支える人材戦略の計画から実行までを担っていただきます。
社員さんのパフォーマンス向上を目指し、以下のような人材マネジメントを行います。
・採用
・育成
・評価
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
■【BPOBU】BPOプロジェクト管理マネージャー（上級／首都圏）
キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2-1-... 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新... |
| 必要な経験 | ・高卒以上 ■BPOやアウトソーシング、コールセンター事業等でのプロジェクト管理経験 ■ピープルマネジメントのご経験 ■クライアント折衝・交渉のご経験 |
業務内容
【BPO事業におけるプロジェクト管理・組織マネジメントのお仕事】
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
【BPO事業におけるプロジェクト管理・組織マネジメントのお仕事】
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。
国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）を強みとする当社は、官公庁・自治体・公共機関から大手企業まで、幅広いお客様の大型BPO案件を数多く手掛けています。
国の政策推進に貢献するような業務にも多数携わってきました。
今後は、民間のお客様や地方のお客様との連携も強化し、より一層事業を拡大していくことで、業界を牽引する企業へと成長を目指しています。
今回募集するのは、当社のBPO事業において中核を担う、東日本部門または西日本部門でのプロジェクト管理と組織マネジメントを担当してくださる方です。
【派遣BU】業務推進（運営企画）◎部課長候補（上級）
キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿2-1-1... 東京都 新宿区西新宿2-1-1 新... |
| 必要な経験 | ・人材業界での管理職経験5年以上 ・課題解決に向けてPDCAが回せる方 ・自ら率先垂範で能動的に動ける方 |
業務内容
【人材派遣事業の業務推進をお任せします】
同社の派遣ビジネスユニットにて、業務推進の役割を担っていただきます。ユニット長（執行役員）の直属のポジションですので、経営陣との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接事業に反映できるやりがいを感じていただけるでしょう。
【具体的な業務内容】
・既存の派遣事業（ホワイトカラー）における新しいサービスプランの企画、立案、実行
・既存事業以外の派遣事業の企画、立案、実行
・社内のインセンティブ制度の企画、立案、実行
・派遣スタッフの皆様への福利厚生の企画、立案、実行
同社の派遣ビジネスユニットにて、業務推進の役割を担っていただきます。ユニット長（執行役員）の直属のポジションですので、経営陣との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接事業に反映できるやりがいを感じていただけるでしょう。
【具体的な業務内容】
・既存の派遣事業（ホワイトカラー）における新しいサービスプランの企画、立案、実行
・既存事業以外の派遣事業の企画、立案、実行
・社内のインセンティブ制度の企画、立案、実行
・派遣スタッフの皆様への福利厚生の企画、立案、実行
【人材派遣事業の業務推進をお任せします】
同社の派遣ビジネスユニットにて、業務推進の役割を担っていただきます。
ユニット長（執行役員）の直属のポジションですので、経営陣との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接事業に反映できるやりがいを感じていただけるでしょう。
【具体的な業務内容】
・既存の派遣事業（ホワイトカラー）における新しいサービスプランの企画、立案、実行
・既存事業以外の派遣事業の企画、立案、実行
・社内のインセンティブ制度の企画、立案、実行
同社の派遣ビジネスユニットにて、業務推進の役割を担っていただきます。
ユニット長（執行役員）の直属のポジションですので、経営陣との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接事業に反映できるやりがいを感じていただけるでしょう。
【具体的な業務内容】
・既存の派遣事業（ホワイトカラー）における新しいサービスプランの企画、立案、実行
・既存事業以外の派遣事業の企画、立案、実行
・社内のインセンティブ制度の企画、立案、実行
【BPOコンサルティング営業】年収1,000万円以上も狙える！実力次第でインセンティブを掴み取れ！
キャリアリンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2-1-... 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新... |
| 必要な経験 | ・営業経験1年以上(toC,toB問わず新規開拓経験を含む) 【こういう方に是非お越し頂きたい！】 ・顧客の課題解決型営業をしているが、案件規模や社会的インパクトに限界を感じている ・ルーティン化した商材や営業スタイルから脱却し、よりダイナミックな案件に挑戦したい ・営業職で成果は出しているが、働き方や待遇に不満がある方 ・企画提案型の営業を行いたい ・成果に見合った報酬やキャリアアップの機会が少ない ・目先の数字や即決獲得が中心で、長期的な顧客関係や大規模案件に携わる機会が少ない ・インセンティブはあるが、年収の伸びしろや社会的意義に物足りなさを感じている 【活躍しやすい方】 コミュニケーション能力が一定レベル以上あり物事の優先順位付けが得意・ 周りから言われてやるよりも自分で考えて進めていきたい （自律的な思考が出来る方が活躍しやすい傾向にあります） |
業務内容
【お仕事内容】
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
・担当エリアのリサーチを行います。
・財政状況や競合他社の入札情報を調べ、現在の案件や将来の案件を予測します。
・アポイントの取得を行います。
・お客様の担当者を確認し、アポイントを取り付けます。
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
・担当エリアのリサーチを行います。
・財政状況や競合他社の入札情報を調べ、現在の案件や将来の案件を予測します。
・アポイントの取得を行います。
・お客様の担当者を確認し、アポイントを取り付けます。
【お仕事内容】
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
■主に官公庁や地方自治体のお客様が対象です。
■案件の規模は、数名から数千名、数億円規模まで様々です。
【お仕事の流れ】
経理財務 / スタッフ【大阪】
株式会社タナベコンサルティンググループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市淀川区 宮原3-... 大阪府 大阪市淀川区 宮原3-3-4... |
| 必要な経験 | 【いずれか必須】 ・事業会社での経理業務もしくは税理士法人や会計事務所での実務経験（目安3年以上） ・監査法人での監査経験（スタッフ～インチャージ経験） |
業務内容
雇入れ直後 ： 上記記載内容
変更の範囲 ： グループ会社含む業務全般
グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて
組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。
【本ポジションの役割】
経理業務実施 / 業務に関する調査 / 管理会計・コストコントロール / DX化 / グループ会社マネジメント
変更の範囲 ： グループ会社含む業務全般
グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて
組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。
【本ポジションの役割】
経理業務実施 / 業務に関する調査 / 管理会計・コストコントロール / DX化 / グループ会社マネジメント
雇入れ直後 ： 上記記載内容
変更の範囲 ： グループ会社含む業務全般
グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて
組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。
【本ポジションの役割】
経理業務実施
変更の範囲 ： グループ会社含む業務全般
グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて
組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。
【本ポジションの役割】
経理業務実施
インダストリーリーダー（保険業界）【企業の人材／研修をAIで変革／メガ生保、大手損保などへ提案】
ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1500～2500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿 4-1-... 東京都 新宿区 新宿 4-1-6 J... |
| 必要な経験 | ■エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験： 大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら 大規模・複雑な案件をクローズした実績。 ■保険業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： ・保険会社または関連企業における「教育・研修・人材開発」の企画・運用を通じ 現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 ・保険業界（メガ生保、大手損保など）に向けたソリューション営業、または同業界特化の コンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を有すること。 ■主体的な推進力： 既存の枠組みに頼らず、自ら「勝てる戦略」を立て、周囲を巻き込んで解決まで導ける力。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【保険業界でのリーダーとして、一緒に未来を創りませんか？】
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
・大手企業様へのきめ細やかな営業活動
大手企業の経営層や意思決定者の方々と信頼関係を築き、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策をご提案し、合意へと導いていきます。
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
・大手企業様へのきめ細やかな営業活動
大手企業の経営層や意思決定者の方々と信頼関係を築き、複雑な課題を見つけ出します。AIを活用した根本的な解決策をご提案し、合意へと導いていきます。
【保険業界でのリーダーとして、一緒に未来を創りませんか？】
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
保険業界に特化したチームのリーダーとして、戦略の立案からお客様との深い関係構築、そしてチーム作りまで、幅広くお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・保険業界の戦略推進
マーケットの責任者として、独自の成長目標を設定し、予算や人員の配置を主導しながら、市場でのシェア拡大を目指します。
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
