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の転職・求人特集
更新日:2026/02/06
従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える
公開求人3,024件中 253-270件表示
プロダクトセキュリティ担当 Sansan株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 644 ~ 1449万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【安心・安全なプロダクト開発に貢献しませんか?】
最先端技術で成長を続ける同社で、情報セキュリティスペシャリストとして活躍しませんか?
【業務内容】
・プロダクト設計レビューとセキュリティ要件定義:開発段階からセキュリティを考慮した設計を推進します。
・脅威モデリングと分析:潜在的なセキュリティリスクを早期に発見し、的確な対策を講じます。
・不正利用検知・分析と防止:プロダクトの不正利用を監視し、迅速な対応と予防策を実施します。
・Webアプリケーション診断:定期的な診断でセキュリティレベルを維持・向上させます。
最先端技術で成長を続ける同社で、情報セキュリティスペシャリストとして活躍しませんか?
【業務内容】
・プロダクト設計レビューとセキュリティ要件定義:開発段階からセキュリティを考慮した設計を推進します。
・脅威モデリングと分析:潜在的なセキュリティリスクを早期に発見し、的確な対策を講じます。
・不正利用検知・分析と防止:プロダクトの不正利用を監視し、迅速な対応と予防策を実施します。
・Webアプリケーション診断:定期的な診断でセキュリティレベルを維持・向上させます。
【安心・安全なプロダクト開発に貢献しませんか?】
最先端技術で成長を続ける同社で、情報セキュリティスペシャリストとして活躍しませんか?
【業務内容】
・プロダクト設計レビューとセキュリティ要件定義:開発段階からセキュリティを考慮した設計を推進します。
・脅威モデリングと分析:潜在的なセキュリティリスクを早期に発見し、的確な対策を講じます。
・不正利用検知・分析と防止:プロダクトの不正利用を監視し、迅速な対応と予防策を実施します。
・Webアプリケーション診断:定期的な診断でセキュリティレベルを維持・向上させます。
最先端技術で成長を続ける同社で、情報セキュリティスペシャリストとして活躍しませんか?
【業務内容】
・プロダクト設計レビューとセキュリティ要件定義:開発段階からセキュリティを考慮した設計を推進します。
・脅威モデリングと分析:潜在的なセキュリティリスクを早期に発見し、的確な対策を講じます。
・不正利用検知・分析と防止:プロダクトの不正利用を監視し、迅速な対応と予防策を実施します。
・Webアプリケーション診断:定期的な診断でセキュリティレベルを維持・向上させます。
【KK-02】管理会計 auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
経営企画部にて、企業の経営管理や管理会計業務に携わっていただきます。具体的には、自社とグループ会社の連結決算における予算実績管理、分析、および経営状況の分析などです。金融持株会社であるため、グループ全体での管理会計業務の効率化・高度化にも携わる機会があります。
【具体的な業務内容】
・自社およびグループ会社の予算と実績を比較し、その差異を分析する業務
- 月次、四半期、年次の予実管理表の作成と分析
経営企画部にて、企業の経営管理や管理会計業務に携わっていただきます。具体的には、自社とグループ会社の連結決算における予算実績管理、分析、および経営状況の分析などです。金融持株会社であるため、グループ全体での管理会計業務の効率化・高度化にも携わる機会があります。
【具体的な業務内容】
・自社およびグループ会社の予算と実績を比較し、その差異を分析する業務
- 月次、四半期、年次の予実管理表の作成と分析
【業務内容】
経営企画部にて、企業の経営管理や管理会計業務に携わっていただきます。
具体的には、自社とグループ会社の連結決算における予算実績管理、分析、および経営状況の分析などです。
金融持株会社であるため、グループ全体での管理会計業務の効率化・高度化にも携わる機会があります。
【具体的な業務内容】
経営企画部にて、企業の経営管理や管理会計業務に携わっていただきます。
具体的には、自社とグループ会社の連結決算における予算実績管理、分析、および経営状況の分析などです。
金融持株会社であるため、グループ全体での管理会計業務の効率化・高度化にも携わる機会があります。
【具体的な業務内容】
【IT-05】サイバーセキュリティ・情報セキュリティ(案件推進担当) auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【auフィナンシャルグループ全体のセキュリティを支えるやりがいのあるお仕事です】
auフィナンシャルグループのIT統括部で、サイバーセキュリティや情報セキュリティの案件推進に携わってくださる方を募集しております。
当グループのセキュリティ統括部署として、様々な施策の企画や実行、グループ会社へのサポートなどをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のセキュリティガイドラインの作成や見直し、そして各社への制度適用支援
・セキュリティをより強化するための計画立案と実行(セキュリティソリューションの導入なども含みます)
・セキュリティに関する教育活動や啓発活動
auフィナンシャルグループのIT統括部で、サイバーセキュリティや情報セキュリティの案件推進に携わってくださる方を募集しております。
当グループのセキュリティ統括部署として、様々な施策の企画や実行、グループ会社へのサポートなどをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のセキュリティガイドラインの作成や見直し、そして各社への制度適用支援
・セキュリティをより強化するための計画立案と実行(セキュリティソリューションの導入なども含みます)
・セキュリティに関する教育活動や啓発活動
【auフィナンシャルグループ全体のセキュリティを支えるやりがいのあるお仕事です】
auフィナンシャルグループのIT統括部で、サイバーセキュリティや情報セキュリティの案件推進に携わってくださる方を募集しております。
当グループのセキュリティ統括部署として、様々な施策の企画や実行、グループ会社へのサポートなどをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のセキュリティガイドラインの作成や見直し、そして各社への制度適用支援
・セキュリティをより強化するための計画立案と実行(セキュリティソリューションの導入なども含みます)
・セキュリティに関する教育活動や啓発活動
auフィナンシャルグループのIT統括部で、サイバーセキュリティや情報セキュリティの案件推進に携わってくださる方を募集しております。
当グループのセキュリティ統括部署として、様々な施策の企画や実行、グループ会社へのサポートなどをお願いいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体のセキュリティガイドラインの作成や見直し、そして各社への制度適用支援
・セキュリティをより強化するための計画立案と実行(セキュリティソリューションの導入なども含みます)
・セキュリティに関する教育活動や啓発活動
内販 アーキテクト パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 849 ~ 1194万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【アーキテクトとして活躍しませんか?】
最先端技術を駆使し、成長を続ける当社で、アーキテクトとしてご活躍いただきます。
フルスタックな技術領域を活かし、アーキテクチャ選定から携わり、システム開発をリードする役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・既存システムの共通部品開発:既存システムの機能を効率化し、保守性を向上させるための共通部品を開発していただきます。
最先端技術を駆使し、成長を続ける当社で、アーキテクトとしてご活躍いただきます。
フルスタックな技術領域を活かし、アーキテクチャ選定から携わり、システム開発をリードする役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・既存システムの共通部品開発:既存システムの機能を効率化し、保守性を向上させるための共通部品を開発していただきます。
アーキテクトとしてご活躍いただきます。
フルスタックな技術領域でアーキテクチャ選定から関わっていただけます。
▼ご入社後は高いレイヤーのエンジニアたちと切磋琢磨しながら課題解決を進めて頂きます。
・既存システムの共通部品開発
・AWSシフト後の、リフトアーキテクチャの検討とグランドデザインの検討(チームとして)
・業務システムのAI活用、自動化に向けての提案活動(チームとして)
・次世代技術、次世代技術者の育成支援
フルスタックな技術領域でアーキテクチャ選定から関わっていただけます。
▼ご入社後は高いレイヤーのエンジニアたちと切磋琢磨しながら課題解決を進めて頂きます。
・既存システムの共通部品開発
・AWSシフト後の、リフトアーキテクチャの検討とグランドデザインの検討(チームとして)
・業務システムのAI活用、自動化に向けての提案活動(チームとして)
・次世代技術、次世代技術者の育成支援
本店/正社員/【急募】事業承継コンサルタント(マネージャー候補) 株式会社OAGコンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 858 ~ 1467万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■事業承継コンサルタントとして活躍しませんか?
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継(役員・従業員)、そして
M&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・承継スキームの立案と実行
現状分析(株価の算定や資産背景の把握)を行い、お客様にとって最適な承継方法をご提案します。
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継(役員・従業員)、そして
M&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・承継スキームの立案と実行
現状分析(株価の算定や資産背景の把握)を行い、お客様にとって最適な承継方法をご提案します。
■事業承継コンサルタントとして活躍しませんか?
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継(役員・従業員)、そしてM&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
中小企業のオーナー様が安心して事業を引き継げるよう、親族内承継、親族外承継(役員・従業員)、そしてM&Aを通じた事業承継のコンサルティング業務全般をリードしていただきます。
マネージャーとして、お客様の最前線に立ってご支援するだけでなく、チームメンバーの育成やプロジェクトの進捗管理も担当していただきます。
【具体的な業務内容】
Software Engineer, Backend 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
タイミーが提供するスポットワークサービスの根幹を支える、バックエンドの開発と技術課題の解決をお願いいたします。このサービスでは、クライアント様とワーカー様のマッチングや労務管理を行っています。
「タイミー」は、数万件の求人情報とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が体験するすべてのプロセスをサポートしています。
具体的には、ユーザー様が登録後すぐに求人に応募でき、お仕事が終わったらすぐに相互評価を済ませ、給与支払いまでスムーズに完了するような、快適なスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。
今後の事業成長とユーザー体験の向上、そしてさらなる事業規模拡大に向けて、中長期的な技術課題を一緒に解決し、エンジニア組織の技術力を共に高めていく方を募集しています。
タイミーが提供するスポットワークサービスの根幹を支える、バックエンドの開発と技術課題の解決をお願いいたします。このサービスでは、クライアント様とワーカー様のマッチングや労務管理を行っています。
「タイミー」は、数万件の求人情報とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が体験するすべてのプロセスをサポートしています。
具体的には、ユーザー様が登録後すぐに求人に応募でき、お仕事が終わったらすぐに相互評価を済ませ、給与支払いまでスムーズに完了するような、快適なスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。
今後の事業成長とユーザー体験の向上、そしてさらなる事業規模拡大に向けて、中長期的な技術課題を一緒に解決し、エンジニア組織の技術力を共に高めていく方を募集しています。
【お仕事内容】
タイミーが提供するスポットワークサービスの根幹を支える、バックエンドの開発と技術課題の解決をお願いいたします。このサービスでは、クライアント様とワーカー様のマッチングや労務管理を行っています。
「タイミー」は、数万件の求人情報とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が体験するすべてのプロセスをサポートしています。
具体的には、ユーザー様が登録後すぐに求人に応募でき、お仕事が終わったらすぐに相互評価を済ませ、給与支払いまでスムーズに完了するような、快適なスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。
タイミーが提供するスポットワークサービスの根幹を支える、バックエンドの開発と技術課題の解決をお願いいたします。このサービスでは、クライアント様とワーカー様のマッチングや労務管理を行っています。
「タイミー」は、数万件の求人情報とワーカー様のマッチングから、勤務実績の評価、雇用契約、給与計算、勤怠管理といった労務管理まで、お客様が体験するすべてのプロセスをサポートしています。
具体的には、ユーザー様が登録後すぐに求人に応募でき、お仕事が終わったらすぐに相互評価を済ませ、給与支払いまでスムーズに完了するような、快適なスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。
作問・採点業務推進・PM(課長代理) 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 870 ~ 1032万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
制作業務推進部の新しい事業テーマに取り組むチームで、リーダーの方々と一緒に大切なミッションを進めてみませんか?
関連部署や複数の外部協力会社さんと、目的を共有しながら連携し、担当ミッションを進めていただきます。
具体的には、英検の問題制作部門の運営や改善に関わる、以下のいずれか、または複数の業務をご担当いただきます。
【主な業務内容】
・AIを活用した問題作成、チェック、採点業務の推進
関連部署や複数の外部協力会社さんと、目的を共有しながら連携し、担当ミッションを進めていただきます。
具体的には、英検の問題制作部門の運営や改善に関わる、以下のいずれか、または複数の業務をご担当いただきます。
【主な業務内容】
・AIを活用した問題作成、チェック、採点業務の推進
制作業務推進部の新しい事業テーマに取り組むチームで、リーダーの方々と一緒に大切なミッションを進めてみませんか?
関連部署や複数の外部協力会社さんと、目的を共有しながら連携し、担当ミッションを進めていただきます。
具体的には、英検の問題制作部門の運営や改善に関わる、以下のいずれか、または複数の業務をご担当いただきます。
【主な業務内容】
関連部署や複数の外部協力会社さんと、目的を共有しながら連携し、担当ミッションを進めていただきます。
具体的には、英検の問題制作部門の運営や改善に関わる、以下のいずれか、または複数の業務をご担当いただきます。
【主な業務内容】
英検CBTテストセンター運営本部インフラ担当スタッフ (テストセンターの運営・IT管理) 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 612 ~ 852万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■IT管理業務で、ITスキルを活かして活躍しませんか?
私たちと一緒に、受検される方々をサポートしていきましょう。
【主な業務内容】
・テストセンターでのテクニカルサポート
〇障害が発生した際の最初の対応
〇ベンダーさんとの連携業務
・各種キッティング手順書や運用マニュアルの作成と更新
・各テストセンターのネットワークや機器の管理
私たちと一緒に、受検される方々をサポートしていきましょう。
【主な業務内容】
・テストセンターでのテクニカルサポート
〇障害が発生した際の最初の対応
〇ベンダーさんとの連携業務
・各種キッティング手順書や運用マニュアルの作成と更新
・各テストセンターのネットワークや機器の管理
■IT管理業務で、ITスキルを活かして活躍しませんか?
私たちと一緒に、受検される方々をサポートしていきましょう。
【主な業務内容】
・テストセンターでのテクニカルサポート
〇障害が発生した際の最初の対応
私たちと一緒に、受検される方々をサポートしていきましょう。
【主な業務内容】
・テストセンターでのテクニカルサポート
〇障害が発生した際の最初の対応
FP&A 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営企画のお仕事で、会社を一緒に成長させませんか?
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
・管理会計の指標や、事業の成果を示すKPI(重要業績評価指標)を設計し、運用していきましょう。
・もっと効率よく仕事ができるように、課題を見つけて改善策を進めてください。
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
・管理会計の指標や、事業の成果を示すKPI(重要業績評価指標)を設計し、運用していきましょう。
・もっと効率よく仕事ができるように、課題を見つけて改善策を進めてください。
■経営企画のお仕事で、会社を一緒に成長させませんか?
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
成長を続ける同社で、経営企画として会社の中核を担う仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・中期的な経営計画を一緒に作り上げましょう。
・年間予算の策定や、実績予測の管理、予算と実績の分析をお願いします。
・経営会議や取締役会で使う、業績に関する資料作成も大切な業務です。
【地域イノベーション推進部/オープンイノベーション実践支援】 株式会社eiicon
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、日本全国の地域企業がご自身でイノベーションを生み出せるよう、地方自治体や中央省庁と協力し、地域でのイノベーション創出とエコシステム構築を支援しています。
【具体的な業務内容】
・自治体や行政機関との関係を築きます。
・企画提案:お客様の課題に最適な解決策を考え、仕様書や提案資料を作成します。
・公募対応:自治体からの公募案件を確認し、期限内に応募します。
・プロジェクト進行:社内外との調整を行い、プロジェクトマネージャーとして以下の管理を行います。
・体制の構築
私たちは、日本全国の地域企業がご自身でイノベーションを生み出せるよう、地方自治体や中央省庁と協力し、地域でのイノベーション創出とエコシステム構築を支援しています。
【具体的な業務内容】
・自治体や行政機関との関係を築きます。
・企画提案:お客様の課題に最適な解決策を考え、仕様書や提案資料を作成します。
・公募対応:自治体からの公募案件を確認し、期限内に応募します。
・プロジェクト進行:社内外との調整を行い、プロジェクトマネージャーとして以下の管理を行います。
・体制の構築
【お仕事内容】
私たちは、日本全国の地域企業がご自身でイノベーションを生み出せるよう、地方自治体や中央省庁と協力し、地域でのイノベーション創出とエコシステム構築を支援しています。
【具体的な業務内容】
・自治体や行政機関との関係を築きます。
・企画提案:お客様の課題に最適な解決策を考え、仕様書や提案資料を作成します。
・公募対応:自治体からの公募案件を確認し、期限内に応募します。
・プロジェクト進行:社内外との調整を行い、プロジェクトマネージャーとして以下の管理を行います。
私たちは、日本全国の地域企業がご自身でイノベーションを生み出せるよう、地方自治体や中央省庁と協力し、地域でのイノベーション創出とエコシステム構築を支援しています。
【具体的な業務内容】
・自治体や行政機関との関係を築きます。
・企画提案:お客様の課題に最適な解決策を考え、仕様書や提案資料を作成します。
・公募対応:自治体からの公募案件を確認し、期限内に応募します。
・プロジェクト進行:社内外との調整を行い、プロジェクトマネージャーとして以下の管理を行います。
運営本部スタッフ 公益財団法人日本英語検定協会
- 正社員採用
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 612 ~ 852万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか?
【お任せするお仕事】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。
<運営・管理のお仕事>または<物流のお仕事>
【お任せするお仕事】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。
<運営・管理のお仕事>または<物流のお仕事>
■経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか?
【お任せするお仕事】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。
<運営・管理のお仕事>または<物流のお仕事>
【お任せするお仕事】
これまでのご経験やスキルに合わせて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。
<運営・管理のお仕事>または<物流のお仕事>
大手専任BLDアカウントセールススペシャリスト 株式会社リバスタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 1000 ~ 1550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■建設業界の未来を創造しませんか?
建設業界で最先端を行くDXソリューションを提供
【業務内容】
私たちは、大手ゼネコン様を中心に、部署を横断して現場のDXプロダクトをご提案しております。
・中長期的な視点でのアカウント戦略や成長シナリオの設計をお任せします。
・経営層や事業責任者の方々(部長様から役員様まで)との関係を築き、意思決定をサポートしていただきます。
・お客様の業務フローや課題の構造を整理し、最適なDX提案を設計してまいります。
・複数のプロダクトを組み合わせたアップセルやクロスセル戦略の設計と実行をお願いします。
建設業界で最先端を行くDXソリューションを提供
【業務内容】
私たちは、大手ゼネコン様を中心に、部署を横断して現場のDXプロダクトをご提案しております。
・中長期的な視点でのアカウント戦略や成長シナリオの設計をお任せします。
・経営層や事業責任者の方々(部長様から役員様まで)との関係を築き、意思決定をサポートしていただきます。
・お客様の業務フローや課題の構造を整理し、最適なDX提案を設計してまいります。
・複数のプロダクトを組み合わせたアップセルやクロスセル戦略の設計と実行をお願いします。
■建設業界の未来を創造しませんか?
建設業界で最先端を行くDXソリューションを提供
【業務内容】
私たちは、大手ゼネコン様を中心に、部署を横断して現場のDXプロダクトをご提案しております。
建設業界で最先端を行くDXソリューションを提供
【業務内容】
私たちは、大手ゼネコン様を中心に、部署を横断して現場のDXプロダクトをご提案しております。
自社開発システムエンジニア 株式会社ブライセン
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
◎予測型自動発注システム『B-Luck』で、新しい可能性に挑戦しませんか?
・自社サービスである予測型自動発注システム『B-Luck』の追加機能開発や設計など、上流工程に携わっていただきます。
・開発は、海外グループ会社であるブライセンベトナムとも協力しながら進めます。
・自社サービスなので、幅広い業務に挑戦でき、フルスタックエンジニアとしての成長も目指せます。
・データ分析業務もあるため、データサイエンティストとしてもご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
◎予測型自動発注システム『B-Luck』で、新しい可能性に挑戦しませんか?
・自社サービスである予測型自動発注システム『B-Luck』の追加機能開発や設計など、上流工程に携わっていただきます。
・開発は、海外グループ会社であるブライセンベトナムとも協力しながら進めます。
・自社サービスなので、幅広い業務に挑戦でき、フルスタックエンジニアとしての成長も目指せます。
・データ分析業務もあるため、データサイエンティストとしてもご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容のご紹介】
◎予測型自動発注システム『B-Luck』で、新しい可能性に挑戦しませんか?
・自社サービスである予測型自動発注システム『B-Luck』の追加機能開発や設計など、上流工程に携わっていただきます。
・開発は、海外グループ会社であるブライセンベトナムとも協力しながら進めます。
・自社サービスなので、幅広い業務に挑戦でき、フルスタックエンジニアとしての成長も目指せます。
・データ分析業務もあるため、データサイエンティストとしてもご活躍いただけます。
◎予測型自動発注システム『B-Luck』で、新しい可能性に挑戦しませんか?
・自社サービスである予測型自動発注システム『B-Luck』の追加機能開発や設計など、上流工程に携わっていただきます。
・開発は、海外グループ会社であるブライセンベトナムとも協力しながら進めます。
・自社サービスなので、幅広い業務に挑戦でき、フルスタックエンジニアとしての成長も目指せます。
・データ分析業務もあるため、データサイエンティストとしてもご活躍いただけます。
社内SE◆DX推進・上流工程担当/9期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 転勤なし
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
・社内業務のデジタル化プロジェクトを推進します。
- デジタル化が適した業務の調査・分析を行います。
- プロジェクトの企画、計画、提案、実施、そして保守運用体制の整備まで、一貫して担当します。
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
・社内業務のデジタル化プロジェクトを推進します。
- デジタル化が適した業務の調査・分析を行います。
- プロジェクトの企画、計画、提案、実施、そして保守運用体制の整備まで、一貫して担当します。
【業務内容】
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
・社内業務のデジタル化プロジェクトを推進します。
- デジタル化が適した業務の調査・分析を行います。
- プロジェクトの企画、計画、提案、実施、そして保守運用体制の整備まで、一貫して担当します。
私たちと一緒に、企業のデジタル化を推進しませんか?
・社内業務のデジタル化プロジェクトを推進します。
- デジタル化が適した業務の調査・分析を行います。
- プロジェクトの企画、計画、提案、実施、そして保守運用体制の整備まで、一貫して担当します。
【社内SE(IT戦略・推進)】大和ハウスGの傘下/副業やリモート可/福利厚生充実 株式会社コスモスホテルマネジメント
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 690 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【事業を支えるシステム担当者を募集!】
こちらのポジションでは、事業の成長をサポートするため、システムの側面から各部署と積極的に連携し、業務上の課題を解決し、効率化を進めていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
●ご入社後すぐにお任せしたいこと
こちらのポジションでは、事業の成長をサポートするため、システムの側面から各部署と積極的に連携し、業務上の課題を解決し、効率化を進めていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
●ご入社後すぐにお任せしたいこと
【システムを通じて事業成長を支えるポジション】
このポジションでは、システムの側面から各部門を積極的にサポートし、業務上の課題解決や効率化を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■ご入社後すぐにお任せしたいこと:
au PAY サービス機能企画担当 auペイメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 750 ~ 880万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【事業内容のご案内】当社では、KDDI株式会社様との共同提供により、「au PAY」や「au PAY プリペイドカード」をはじめ、自社独自の電子マネー「WebMoney」や「WebMoneyプリペイドカード」を提供しております。近年、キャッシュレス決済の普及や企業のDX推進が進む中で、モバイルを中心とした新たな金融・決済サービスは大きな注目を集めております。当社は、これらの「au PAY」や「WebMoney」の基盤を活用し、様々な業界との連携や新しい市場への展開を積極的に進めております。【配属部門の役割】配属を予定している部門では、au経済圏の拡大において大切な顧客との接点となる「au PAY」を担当しております。「au PAY」を中心に、通信サービスとライフデザインサービスの融合を図り、事業のさらなる発展を目指すことで、KDDIグループの持続的な成長に貢献してまいります。「au PAY」サービスを今後さらに成長させるため、新しいサービスの企画や既存サービスの改善、そして施策の検討を推進し、KDDI様と協力しながら事業を展開していくことが主な役割となります。【具体的な業務内容】ご入社直後の業務は以下の通りです。・「au PAY」の機能面における課題の洗い出し・サービスの改善に向けた企画の立案と実行・サービスの使いやすさや安全性を高めるための新規サービス企画の立案【期待される働き】「au PAY」がこれからも多くの方に支持される決済サービスであり続けるために、目指すべき姿や達成すべき目標を常に心に留めていただくことを大切にしています。その上で、自身の役割を自ら見つけ出し、主体的に行動することで、組織全体への貢献を期待しております。
当社は、KDDI株式会社との共同提供にて、『au PAY』『au PAY プリペイドカード』や自社独自の電子マネー『WebMoney』『WebMoneyプリペイドカード』を提供しております。
近年、キャッシュレス化の進展や企業におけるDXの推進によって、モバイルを中心とした新たな金融・決済サービスは注目を浴びており、当社はau PAYやWebMoneyの基盤を活用して、多様な業界との連携や新市場への参入を進めております。
配属を想定している部門では、au経済圏拡大に重要なお客様接点である「au PAY」を担当しており、「au PAY」を中心に、通信とライフデザインサービスの融合と事業拡大を図り、KDDIグループの持続的成長に貢献しています。
au PAYサービスが今後より成長させるため、新規サービス企画や改善、施策の検討を推進し、KDDIと連携しながら、展開していきます。
【具体的な業務内容】
(ご入社直後)
近年、キャッシュレス化の進展や企業におけるDXの推進によって、モバイルを中心とした新たな金融・決済サービスは注目を浴びており、当社はau PAYやWebMoneyの基盤を活用して、多様な業界との連携や新市場への参入を進めております。
配属を想定している部門では、au経済圏拡大に重要なお客様接点である「au PAY」を担当しており、「au PAY」を中心に、通信とライフデザインサービスの融合と事業拡大を図り、KDDIグループの持続的成長に貢献しています。
au PAYサービスが今後より成長させるため、新規サービス企画や改善、施策の検討を推進し、KDDIと連携しながら、展開していきます。
【具体的な業務内容】
(ご入社直後)
※コンサル未経験可 コンサルオープンポジション リモート/フレックス/クライアントのはたらき方改善 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
顧客の課題解決に向けたプロジェクト推進において、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客への課題ヒアリング:お客様の抱える課題を丁寧にヒアリングし、現状を正確に把握します。
・課題整理:ヒアリング内容を基に、課題を明確化し、優先順位を決定します。
・解決策検討:お客様の課題に対して、最適な解決策を複数名で検討します。
・進捗管理:プロジェクトの進捗状況を管理し、スケジュール通りにプロジェクトが進むよう管理します。
顧客の課題解決に向けたプロジェクト推進において、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客への課題ヒアリング:お客様の抱える課題を丁寧にヒアリングし、現状を正確に把握します。
・課題整理:ヒアリング内容を基に、課題を明確化し、優先順位を決定します。
・解決策検討:お客様の課題に対して、最適な解決策を複数名で検討します。
・進捗管理:プロジェクトの進捗状況を管理し、スケジュール通りにプロジェクトが進むよう管理します。
【業務内容】
顧客の課題解決に向けたプロジェクト推進において、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客への課題ヒアリング:お客様の抱える課題を丁寧にヒアリングし、現状を正確に把握します。
・課題整理:ヒアリング内容を基に、課題を明確化し、優先順位を決定します。
・解決策検討:お客様の課題に対して、最適な解決策を複数名で検討します。
・進捗管理:プロジェクトの進捗状況を管理し、スケジュール通りにプロジェクトが進むよう管理します。
顧客の課題解決に向けたプロジェクト推進において、以下の業務に携わっていただきます。
・顧客への課題ヒアリング:お客様の抱える課題を丁寧にヒアリングし、現状を正確に把握します。
・課題整理:ヒアリング内容を基に、課題を明確化し、優先順位を決定します。
・解決策検討:お客様の課題に対して、最適な解決策を複数名で検討します。
・進捗管理:プロジェクトの進捗状況を管理し、スケジュール通りにプロジェクトが進むよう管理します。
経営企画 株式会社リバスタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 800 ~ 950万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社の未来を創る経営企画のお仕事】
【ミッション】
・中期経営計画や事業計画の策定、そしてその推進をお願いいたします。
・事業部と協力し、PL/BS/KPIのモニタリング体制をより強固なものにしていきましょう。
・経営層に対して課題を提言し、意思決定をサポートしてください。
・経営会議や取締役会で使用する資料の品質向上に貢献していただきます。
・組織の成長に合わせて、管理会計の基盤を整え、改善していくことが重要です。
・M&Aや投資案件の検討から実行まで(デューデリジェンス対応やPMIの準備など)携わっていただきます。
【ミッション】
・中期経営計画や事業計画の策定、そしてその推進をお願いいたします。
・事業部と協力し、PL/BS/KPIのモニタリング体制をより強固なものにしていきましょう。
・経営層に対して課題を提言し、意思決定をサポートしてください。
・経営会議や取締役会で使用する資料の品質向上に貢献していただきます。
・組織の成長に合わせて、管理会計の基盤を整え、改善していくことが重要です。
・M&Aや投資案件の検討から実行まで(デューデリジェンス対応やPMIの準備など)携わっていただきます。
【会社の未来を創る経営企画のお仕事】
【ミッション】
・中期経営計画や事業計画の策定、そしてその推進をお願いいたします。
・事業部と協力し、PL/BS/KPIのモニタリング体制をより強固なものにしていきましょう。
・経営層に対して課題を提言し、意思決定をサポートしてください。
・経営会議や取締役会で使用する資料の品質向上に貢献していただきます。
・組織の成長に合わせて、管理会計の基盤を整え、改善していくことが重要です。
【ミッション】
・中期経営計画や事業計画の策定、そしてその推進をお願いいたします。
・事業部と協力し、PL/BS/KPIのモニタリング体制をより強固なものにしていきましょう。
・経営層に対して課題を提言し、意思決定をサポートしてください。
・経営会議や取締役会で使用する資料の品質向上に貢献していただきます。
・組織の成長に合わせて、管理会計の基盤を整え、改善していくことが重要です。
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