東京で働く

15ページ | 年収600万円以上狙える転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

公開中の求人 2929件中 253-270件表示

株式会社カオナビ【CTO室配属】エンジニアリングHRBP

業務内容
CTO室にて同社の事業成長を加速させるため、1人目のエンジニアリングHRBPとしてCTOやEMなどとコミュニケーションを取りながら
主体的に以下業務に取り組んでいただきます。 また適正とご希望に応じて開発業務を担っていただくことも可能です。
(1) 人材育成
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必要な経験
- WEBアプリケーションの設計・開発経験3年以上
- アジャイル、スクラム開発のいずれかの経験
- 若手や新卒の育成、マネジメント経験
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勤務地
東京都
想定年収
600~1000万円

GO株式会社シニアリクルーター

業務内容
◆事業成長に直結する採用KPI・職種別戦略の立案と、現場と連携した実行推進
└経営層や各事業リーダーとの対話を通じて、事業課題や求める人材像を深く理解し、採用要件の言語化〜母集団形成の
戦術設計〜選考プロセス最適化まで一貫してリードいただきます。
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必要な経験
- 事業会社での中途採用において、自ら採用戦略を立案し
関係者を巻き込みながら実行、目標達成までを推進した経験
(年間30名〜100名規模の採用経験者歓迎)
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勤務地
東京都
想定年収
650~900万円

株式会社グッドパッチ【ReDesigner】リードマーケター

業務内容
デザイナーのためのキャリア支援サービス「ReDesigner」のすべてのプロダクトのサービス認知向上、登録者増加に向けた、toC向けのマーケティング活動のリードをおまかせしたいと考えています。

通常の広告運用などの施策だけではなく、プロダクトの立ち上げ〜成長フェーズの推進を担う立場として、コンテンツマーケティングやPR的な視点を用いた認知施策や、プロダクト内部のデータを活用したプロダクト起点の施策など、プロダクトの成長を牽引する施策を推進していただけることを期待します。
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必要な経験
*【必須要件】*

・グッドパッチのビジョン、ミッション、バリューおよびReDesignerが目指す世界観への共感
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勤務地
東京都
想定年収
650~850万円

株式会社メドレー採用企画リーダー候補

業務内容
会社・事業戦略に沿った採用活動の戦略・方針策定、課題解決と推進をしていただきます。

【業務内容】
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必要な経験
- 事業会社での採用経験3年以上
- 採用領域に限らず、プロジェクトをリードした経験のある方

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勤務地
東京都
想定年収
600~900万円

SBペイメントサービス株式会社IT統制・監査エンジニア(リーダークラス)

業務内容
PM・PMOの経験を活かしながら、ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー(FinTech)事業を担う同社において、各種規定や法令に沿ったITプロセスの確立をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
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必要な経験
・PMもしくはPMO経験(開発系・運用系問わず) 5年以上
・プロジェクト管理や品質管理(進捗・リスク・品質評価)の基礎知識と実務経験
・ウォーターフォールやアジャイルなどの開発プロセスに関する理解と実務経験
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勤務地
東京都
想定年収
748~840万円

SBペイメントサービス株式会社企画エンジニア(スタッフ~リーダークラス)

業務内容
お客様(BtoB、BtoC)向けの決済サービスにおけるシステム開発案件の上流工程を担当していただきます。
上流工程とは具体的に、案件における方式検討、要件定義を行い、開発工程等のプロジェクト推進業務を担って頂きます。

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必要な経験
・課題/問題の改善や実現に向けたアプローチを進めることが出来る方
勤務地
東京都
想定年収
648~840万円

SBペイメントサービス株式会社キャッシュレスサービスの業務設計・推進(リーダークラス)

業務内容
同社決済代行事業でのオペレーション業務における、大手重要加盟店専用の業務設計全般および業務分野の全体推進管理
・業務仕様検討(申込~運用~解約までの加盟店ライフサイクル全般)
・業務運用体制構築(運用部門への業務仕様落とし込み)
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必要な経験
・業務分野の実務または業務設計の経験(申込業務や管理業務など)
・社内外との折衝経験
・プロジェクトマネジメント経験
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勤務地
東京都
想定年収
614.4~645.6万円

SBペイメントサービス株式会社開発エンジニア(スタッフ~リーダークラス)

業務内容
決済システムの保守開発、新規開発、を行なっています。決済分野では近年キャッシュレスの普及によりトランザクション件数は増加傾向の中、より良いサービス提供のために新しい決済サービスへの接続や大手企業様向けのシステム開発だけでなく、次期決済システム更改など多岐にわたるプロジェクトがあります。

【具体的な業務内容】
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必要な経験
・Webアプリケーションのシステム開発プロジェクト推進の経験を通じてキャリアを積みたい方
・ベンダーコントロール経験・プロジェクトマネジメント経験
・Javaを使ったシステム開発経験
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勤務地
東京都
想定年収
648~840万円

株式会社インテージマーケティングコンサルタント

業務内容
【業務内容】
ドコモとインテージのシナジー領域の一つである、流通小売業に対する
バリューチェーン全体のマーケティングをサポートする「ドコモリテールDXプログラム」に関わるメンバーを募集しています。
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必要な経験
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・小売流通領域に関する知識/経験があり、法人向けの営業やコンサルティングの経験が3年以上ある方
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勤務地
東京都
想定年収
640~950万円

株式会社インテージエンジニアリングマネージャ

業務内容
「プロトタイピングによる顧客仮説検証型開発を推進するエンジニアリング組織」での募集です。本ポジションでは、エンジニアリングチーム内で
不足している制作進行管理およびプロセス改善の専門的なスキルを補完し、プロジェクトの効率的な進行を支援する役割を担っていただきます。
「Backlog」などのプロジェクト管理ツールを活用し、タスク管理や進行状況の可視化、リスク対応を徹底することで、チーム全体の
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必要な経験
基本的な技術理解がある方で、以下のスキルや能力を有する方
- プロジェクトマネジメントおよび進行管理の経験
- 優れた人間力(気配り、傾聴力、問題解決能力)
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勤務地
東京都
想定年収
730~830万円

株式会社インテージITG-70_コミュニケーションプランナー

業務内容
■職務内容:
CX(カスタマー・エクスペリエンス)を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。
主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケーション戦略策定支援
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必要な経験
いずれかの経験がある方
・事業会社におけるコミュニケーション戦略策定や実行の経験
・事業会社におけるCRM戦略策定や実行の経験
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勤務地
東京都
想定年収
600~930万円

株式会社インテージ ITG-87_法人向けコンサルティング営業(テレビ・広告代理店向け事業)

業務内容
-
必要な経験
以下いずれかの経験がある方
・メディア/広告業界での5年以上の営業経験
・テレビ/動画配信業界における5年以上の業務経験
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勤務地
東京都
想定年収
650~850万円

株式会社インテージプロダクトマネージャー/新規事業開発

業務内容
インテージやNTTドコモが保有する生活者データやリサーチ・データを活用したサービス開発・プリセールスを行い、顧客のデジタルマーケティング領域における課題解決をメインミッションとしている部署での採用です。
DMP、位置情報、スマートテレビ視聴ログといったインテージのデジタルマーケティング事業とパネルデータ事業・リサーチ事業をかけ合わせた
サービスの運用及び、新規サービスの企画・開発、営業支援やリサーチ・データ活用支援を行っていただきます。
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必要な経験
・デジタルマーケティング系サービスの開発経験(企画・開発・運用保守など)、もしくは事業会社でのシステム関連部署の企画・開発の経験
・ビジネス英語力:中級以上(目安:TOEIC700点以上)
※海外パートナーとの英語でのコミュニケーションがございます
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勤務地
東京都
想定年収
700~900万円

株式会社インテージシステム開発(小売店向け新サービス『定番長』)

業務内容
小売業界が抱える課題を起点として、小売への事業支援と店頭メディアを組み合わせた
事業開発を行う組織での採用です。スーパーマーケットを対象とした新しい販促サービス
『楽ラク!デジボード 定番長』の開発、機能設計、システム管理の統括を
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必要な経験
以下いずれかの経験
・Webシステムの運用・処理・DB管理経験
・顧客へのシステムの開発・導入に向けた
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勤務地
東京都
想定年収
630~930万円

株式会社インテージリサーチマネージャー【インドネシア駐在員】

業務内容
インドネシアでの、消費者を対象としたカスタムリサーチ(インタビューやアンケート)業務の日系顧客対応において、リーダーシップを
発揮し一緒に事業を牽引して下さるリサーチマネージャーを募集します。対顧客、対社内ともに、自ら積極的に働きかけてチャレンジできる方、これまでの経験・考え方に囚われず、フレキシブルに考え行動できる方をお待ちしています。
インドネシアは、人口2.7億人、平均年齢30歳ほど、経済成長もコロナ前の水準を取り戻しつつあり、市場としての潜在力が大変高い国です。
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必要な経験
・カスタムリサーチ業務経験4年以上: 調査企画・提案力、調査票作成、集計ツール使用、報告書作成、プレゼンテーション
・カスタムリサーチ業務や顧客対応における部下や後輩の育成経験
・顧客との積極的なコミュニケーション・折衝能力(顧客をリードできる)
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勤務地
東京都
想定年収
850~1000万円

デロイトトーマツ税理士法人ITシステムマネジャー/シニアアソシエイト・マネージャー

業務内容
<主な職務>
同法人が取り扱うITサービスのシステム担当として、自社サービスの設計開発や運用保守に携わっていただきます。
税理士法人等の士業ビジネスは、業界内でもデジタル業務改革や新規サービスの企画をこれから推進していく段階にあり、同法人はその先駆者となりたいというビジョンがあります。そのためビジネス部門と非常に近い立ち位置でプロジェクトを推進いただき、案件規模も数千万~数億円単位の案件となりますので、ビジネス推進の手触り・実感を感じながら業務に携わっていただくことが可能です。
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必要な経験
<経験>
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用の実務経験(7年以上)
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用のリード経験(3年以上)
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勤務地
東京都
想定年収
600~1250万円

デロイトトーマツ税理士法人ITコンサルタント/マネージャー・シニアマネージャー

業務内容
<主な職務>
日本における最大級の税理士法人においてビジネス・ITプラットフォームの企画・構築に関与していただきます。
ビジネスニーズに対し、デジタルトランスフォーメーション(DX)の観点からソリューションの企画・構想を担当いただきます。
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必要な経験
<経験>※すべてを満たす必要がなく、いくつかの条件を満たす方
・業務系ITシステム構築における上流工程のコンサルティング経験(3年)
・ITコンサル案件でのリード経験
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勤務地
東京都
想定年収
900~1600万円

デロイトトーマツ税理士法人ITサービスマネジャー/シニアアソシエイト・マネージャー

業務内容
ITサービス(社内・クライアント向け)の企画、開発、運用におけるDigitalテーマ推進のプロセスを
ビジネス側(主に税理士業務を行う部門)のテーマオーナー・マネージャーとともに推進いただきます。
本ポジションでは、ビジネス側のプロフェッショナルの方とビジネス・システム要件の取り纏めやシステム開発側への連携、テーマごとの推進スキームの構築・実行を担っていただきます。(ビジネス側のITサービス開発に進め方やITに係る知見の補填を行っていただく役割)
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必要な経験
<経験>
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用の実務経験(3年)
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用のリード経験[マネジャー職](3年)
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勤務地
東京都
想定年収
600~1250万円
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