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東京で働く
294ページ |
の転職・求人特集
更新日:2026/07/29
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人6,794件中 5275-5292件表示
製造大手向けアカウントセールス|中核人材として(SM~D) 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 1100 ~ 2300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【役割・ミッション】・製造業クライアントのパートナーとして中長期的な関係を構築
・製造業DXを中心とした、提案活動・案件化を推進。アカウントの拡大を牽引
【職務詳細】・担当アカウントの中長期戦略(アカウントプラン)の策定・実行
・経営層~現場までのキーマンリレーション構築
・技術チームと連携した提案ストーリー構築、クロージング
・デリバリー連携として、プロジェクト立ち上げ支援および重要ステークホルダー対応
・パイプライン管理・売上予実マネジメント
・製造業DXを中心とした、提案活動・案件化を推進。アカウントの拡大を牽引
【職務詳細】・担当アカウントの中長期戦略(アカウントプラン)の策定・実行
・経営層~現場までのキーマンリレーション構築
・技術チームと連携した提案ストーリー構築、クロージング
・デリバリー連携として、プロジェクト立ち上げ支援および重要ステークホルダー対応
・パイプライン管理・売上予実マネジメント
【役割・ミッション】
・製造業クライアントのパートナーとして中長期的な関係を構築
・製造業DXを中心とした、提案活動・案件化を推進。アカウントの拡大を牽引
【職務詳細】
・担当アカウントの中長期戦略(アカウントプラン)の策定・実行
・経営層~現場までのキーマンリレーション構築
・技術チームと連携した提案ストーリー構築、クロージング
・製造業クライアントのパートナーとして中長期的な関係を構築
・製造業DXを中心とした、提案活動・案件化を推進。アカウントの拡大を牽引
【職務詳細】
・担当アカウントの中長期戦略(アカウントプラン)の策定・実行
・経営層~現場までのキーマンリレーション構築
・技術チームと連携した提案ストーリー構築、クロージング
事業責任者候補【サロン本部:自社美容サロン運営】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社の主力事業の一つであるサロン事業は、現在直営で全国20店舗(2026年6月時点 )まで拡大しています。本ポジションは、さらなる事業拡大と権限移譲を見据えた事業責任者候補の募集です。
美的感度の高い自社サロンブランドの「集客」を企画から実行まで担い、現場で活躍する美容師・ネイリスト・アイリストを動かしながら、事業そのものを伸ばしていく——それがこのポジションの中心です。
※具体的な業務内容は以下を想定しております。
・サロンの集客企画〜実行:SNS・Web広告・紙媒体・店舗ブランディングを通じた集客施策の企画・実行・改善(数字を動かすところまで)
・現場の専門職マネジメント:美容師・ネイリスト・アイリストの育成・マネジメント、および採用と仕組み化(プロの納得を引き出し、同じ方向へ動かす)
美的感度の高い自社サロンブランドの「集客」を企画から実行まで担い、現場で活躍する美容師・ネイリスト・アイリストを動かしながら、事業そのものを伸ばしていく——それがこのポジションの中心です。
※具体的な業務内容は以下を想定しております。
・サロンの集客企画〜実行:SNS・Web広告・紙媒体・店舗ブランディングを通じた集客施策の企画・実行・改善(数字を動かすところまで)
・現場の専門職マネジメント:美容師・ネイリスト・アイリストの育成・マネジメント、および採用と仕組み化(プロの納得を引き出し、同じ方向へ動かす)
同社の主力事業の一つであるサロン事業は、現在直営で全国20店舗(2026年6月時点)まで拡大しています。本ポジションは、さらなる事業拡大と権限移譲を見据えた事業責任者候補の募集です。
美的感度の高い自社サロンブランドの「集客」を企画から実行まで担い、現場で活躍する美容師・ネイリスト・アイリストを動かしながら、事業そのものを伸ばしていく——それがこのポジションの中心です。
※具体的な業務内容は以下を想定しております。
・サロンの集客企画〜実行:SNS・Web広告・紙媒体・店舗ブランディングを通じた集客施策の企画・実行・改善(数字を動かすところまで)
美的感度の高い自社サロンブランドの「集客」を企画から実行まで担い、現場で活躍する美容師・ネイリスト・アイリストを動かしながら、事業そのものを伸ばしていく——それがこのポジションの中心です。
※具体的な業務内容は以下を想定しております。
・サロンの集客企画〜実行:SNS・Web広告・紙媒体・店舗ブランディングを通じた集客施策の企画・実行・改善(数字を動かすところまで)
事務職/経営企画グループ 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中期経営計画の策定、更新をはじめ、事業拡大のための戦略立案、実行支援を行う。
また、新規事業創出やグローバル展開の推進を図る。
さらに、M&A・事業投資を企画・推進し、持続的な企業成長と競争優位の確立を牽引する。
### お任せする仕事内容
・全社の中長期経営計画・事業戦略の策定支援。
・新規事業の企画・立案、グローバル事業の拡大支援、M&A・事業投資の案件組成から実行支援。
また、新規事業創出やグローバル展開の推進を図る。
さらに、M&A・事業投資を企画・推進し、持続的な企業成長と競争優位の確立を牽引する。
### お任せする仕事内容
・全社の中長期経営計画・事業戦略の策定支援。
・新規事業の企画・立案、グローバル事業の拡大支援、M&A・事業投資の案件組成から実行支援。
中期経営計画の策定、更新をはじめ、事業拡大のための戦略立案、実行支援を行う。
また、新規事業創出やグローバル展開の推進を図る。
さらに、M&A・事業投資を企画・推進し、持続的な企業成長と競争優位の確立を牽引する。
### お任せする仕事内容
・全社の中長期経営計画・事業戦略の策定支援。
・新規事業の企画・立案、グローバル事業の拡大支援、M&A・事業投資の案件組成から実行支援。
また、新規事業創出やグローバル展開の推進を図る。
さらに、M&A・事業投資を企画・推進し、持続的な企業成長と競争優位の確立を牽引する。
### お任せする仕事内容
・全社の中長期経営計画・事業戦略の策定支援。
・新規事業の企画・立案、グローバル事業の拡大支援、M&A・事業投資の案件組成から実行支援。
事業責任者候補【広告本部:認知〜ファン化まで一気通貫のコンサル型広告事業】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
広告事業全体を統括する事業責任者候補として、下記を担っていただきます。
事業目標の達成に向けた事業戦略の立案・推進
事業部PL(売上・利益)のマネジメント
インサイドセールス/フィールドセールス/プロモーションディレクター/運用の各機能を横断した組織マネジメントと連携設計
営業・ディレクションスキル標準化のための仕組みづくり、メンバーの育成・スキル向上支援
採用・組織開発(事業成長に必要な体制構築)
広告事業全体を統括する事業責任者候補として、下記を担っていただきます。
事業目標の達成に向けた事業戦略の立案・推進
事業部PL(売上・利益)のマネジメント
インサイドセールス/フィールドセールス/プロモーションディレクター/運用の各機能を横断した組織マネジメントと連携設計
営業・ディレクションスキル標準化のための仕組みづくり、メンバーの育成・スキル向上支援
採用・組織開発(事業成長に必要な体制構築)
【具体的な業務内容】
広告事業全体を統括する事業責任者候補として、下記を担っていただきます。
事業目標の達成に向けた事業戦略の立案・推進
事業部PL(売上・利益)のマネジメント
インサイドセールス/フィールドセールス/プロモーションディレクター/運用の各機能を横断した組織マネジメントと連携設計
営業・ディレクションスキル標準化のための仕組みづくり、メンバーの育成・スキル向上支援
採用・組織開発(事業成長に必要な体制構築)
広告事業全体を統括する事業責任者候補として、下記を担っていただきます。
事業目標の達成に向けた事業戦略の立案・推進
事業部PL(売上・利益)のマネジメント
インサイドセールス/フィールドセールス/プロモーションディレクター/運用の各機能を横断した組織マネジメントと連携設計
営業・ディレクションスキル標準化のための仕組みづくり、メンバーの育成・スキル向上支援
採用・組織開発(事業成長に必要な体制構築)
【人事採用担当】リモート可/フレックス制度有/風通しが良く成長できる環境 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
これまでのご経験を踏まえ、下記業務をお任せいたします。
①採用計画、戦略の立案・実行・運用
経営戦略に基づいた採用計画の立案から実行、運用までを幅広くお任せします。
人材紹介会社との連携に加え、ダイレクトリクルーティングやリファラル採用といった多様なチャネルを最適に組み合わせることで、質の高い母集団形成を推進していただきます。
また、候補者から選ばれる企業となるために、自社の魅力を言語化して発信する採用ブランディングの企画・実施にも取り組んでいただきます。
既存の手法に固執することなく、最新の採用トレンドを積極的に取り入れ、採用活動のあり方をより効果的にアップデートし続けることを期待します。
②採用戦略の効果検証
①採用計画、戦略の立案・実行・運用
経営戦略に基づいた採用計画の立案から実行、運用までを幅広くお任せします。
人材紹介会社との連携に加え、ダイレクトリクルーティングやリファラル採用といった多様なチャネルを最適に組み合わせることで、質の高い母集団形成を推進していただきます。
また、候補者から選ばれる企業となるために、自社の魅力を言語化して発信する採用ブランディングの企画・実施にも取り組んでいただきます。
既存の手法に固執することなく、最新の採用トレンドを積極的に取り入れ、採用活動のあり方をより効果的にアップデートし続けることを期待します。
②採用戦略の効果検証
これまでのご経験を踏まえ、下記業務をお任せいたします。
①採用計画、戦略の立案・実行・運用
経営戦略に基づいた採用計画の立案から実行、運用までを幅広くお任せします。
人材紹介会社との連携に加え、ダイレクトリクルーティングやリファラル採用といった多様なチャネルを最適に組み合わせることで、質の高い母集団形成を推進していただきます。
また、候補者から選ばれる企業となるために、自社の魅力を言語化して発信する採用ブランディングの企画・実施にも取り組んでいただきます。
既存の手法に固執することなく、最新の採用トレンドを積極的に取り入れ、採用活動のあり方をより効果的にアップデートし続けることを期待します。
①採用計画、戦略の立案・実行・運用
経営戦略に基づいた採用計画の立案から実行、運用までを幅広くお任せします。
人材紹介会社との連携に加え、ダイレクトリクルーティングやリファラル採用といった多様なチャネルを最適に組み合わせることで、質の高い母集団形成を推進していただきます。
また、候補者から選ばれる企業となるために、自社の魅力を言語化して発信する採用ブランディングの企画・実施にも取り組んでいただきます。
既存の手法に固執することなく、最新の採用トレンドを積極的に取り入れ、採用活動のあり方をより効果的にアップデートし続けることを期待します。
Databricksデータエンジニア【HELLOCYCLING/週4リモート/フレックスタイム制】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 541 ~ 730万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・レイクハウスでのデータモデリング:
メダリオンアーキテクチャに基づいた、Silver(クレンジング)およびGold(ビジネス用マート)レイヤーの設計・開発
・データパイプライン(ETL/ELT)の構築・運用:
PySparkやDatabricks SQL、Databricks Workflowsを用いた効率的なデータ処理ジョブの実装
・BI移管とダッシュボード高度化:
既存BIからDatabricks AI/BI(Dashboards)への移行推進、およびDatabricks SQLを用いたクエリパフォーマンスの最適化・チューニング
メダリオンアーキテクチャに基づいた、Silver(クレンジング)およびGold(ビジネス用マート)レイヤーの設計・開発
・データパイプライン(ETL/ELT)の構築・運用:
PySparkやDatabricks SQL、Databricks Workflowsを用いた効率的なデータ処理ジョブの実装
・BI移管とダッシュボード高度化:
既存BIからDatabricks AI/BI(Dashboards)への移行推進、およびDatabricks SQLを用いたクエリパフォーマンスの最適化・チューニング
・レイクハウスでのデータモデリング:
メダリオンアーキテクチャに基づいた、Silver(クレンジング)およびGold(ビジネス用マート)レイヤーの設計・開発
・データパイプライン(ETL/ELT)の構築・運用:
PySparkやDatabricks SQL、Databricks Workflowsを用いた効率的なデータ処理ジョブの実装
・BI移管とダッシュボード高度化:
既存BIからDatabricks AI/BI(Dashboards)への移行推進、およびDatabricks SQLを用いたクエリパフォーマンスの最適化・チューニング
メダリオンアーキテクチャに基づいた、Silver(クレンジング)およびGold(ビジネス用マート)レイヤーの設計・開発
・データパイプライン(ETL/ELT)の構築・運用:
PySparkやDatabricks SQL、Databricks Workflowsを用いた効率的なデータ処理ジョブの実装
・BI移管とダッシュボード高度化:
既存BIからDatabricks AI/BI(Dashboards)への移行推進、およびDatabricks SQLを用いたクエリパフォーマンスの最適化・チューニング
【東証上場】企業のウェルビーイングを推進するマーケティング職(メンバー)/急成長のSaaS・サービス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■業務内容:
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・WEBマーケティング(WEB広告・SEOディレクション)
・コンテンツマーケティング(メルマガ・ホワイトペーパー・導入事例など)
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・WEBマーケティング(WEB広告・SEOディレクション)
・コンテンツマーケティング(メルマガ・ホワイトペーパー・導入事例など)
■業務内容:
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・WEBマーケティング(WEB広告・SEOディレクション)
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・WEBマーケティング(WEB広告・SEOディレクション)
公共営業【自治体・官公庁向け営業/年収600~/残業20h】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
アスエネの営業部は、あらゆる業界のお客様の脱炭素に関連する課題にソリューションを提供し、それを実現する組織です。
「アスエネ」(CO2排出量見える化・削減クラウドサービス)の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。
【職務内容】
- 自治体、官公庁への提案営業(仕様書作成前段階からの連携、仕様書に基づいた提案書作成、プレゼン、受注後のプロジェクトマネジメント)
- 顧客ニーズの収集・洞察を深める
- プロダクト開発、社内コンサルチーム等との連携
- パートナー企業とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行
- カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ
「アスエネ」(CO2排出量見える化・削減クラウドサービス)の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。
【職務内容】
- 自治体、官公庁への提案営業(仕様書作成前段階からの連携、仕様書に基づいた提案書作成、プレゼン、受注後のプロジェクトマネジメント)
- 顧客ニーズの収集・洞察を深める
- プロダクト開発、社内コンサルチーム等との連携
- パートナー企業とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行
- カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ
アスエネの営業部は、あらゆる業界のお客様の脱炭素に関連する課題にソリューションを提供し、それを実現する組織です。
「アスエネ」(CO2排出量見える化・削減クラウドサービス)の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。
【職務内容】
・自治体、官公庁への提案営業(仕様書作成前段階からの連携、仕様書に基づいた提案書作成、プレゼン、受注後のプロジェクトマネジメント)
・顧客ニーズの収集・洞察を深める
・プロダクト開発、社内コンサルチーム等との連携
・パートナー企業とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行
「アスエネ」(CO2排出量見える化・削減クラウドサービス)の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。
【職務内容】
・自治体、官公庁への提案営業(仕様書作成前段階からの連携、仕様書に基づいた提案書作成、プレゼン、受注後のプロジェクトマネジメント)
・顧客ニーズの収集・洞察を深める
・プロダクト開発、社内コンサルチーム等との連携
・パートナー企業とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行
iOSエンジニア~1400万DL突破!コスメクチコミアプリ開発/働き方◎~ 社名非公開
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
▼ プロダクトについて
「LIPS」は、累計1,400万ダウンロード・月間約1,000万人が利用する、日本最大級のコスメ・美容クチコミサービスです。
ユーザーが投稿する膨大なクチコミと、検索・ランキング・レコメンドなどの機能を通じて、「自分にぴったりのコスメ・美容に出会う」体験を支えています。
コスメや美容は多くの人の毎日に身近なテーマで、開発した機能が多くのユーザーの「なりたい自分」につながります。
ユーザーの熱量も高く、SNSやアプリレビューを通じて反応がダイレクトに返ってくるのも、このプロダクトの特徴です。
▼ 具体的な業務内容
「LIPS」は、累計1,400万ダウンロード・月間約1,000万人が利用する、日本最大級のコスメ・美容クチコミサービスです。
ユーザーが投稿する膨大なクチコミと、検索・ランキング・レコメンドなどの機能を通じて、「自分にぴったりのコスメ・美容に出会う」体験を支えています。
コスメや美容は多くの人の毎日に身近なテーマで、開発した機能が多くのユーザーの「なりたい自分」につながります。
ユーザーの熱量も高く、SNSやアプリレビューを通じて反応がダイレクトに返ってくるのも、このプロダクトの特徴です。
▼ 具体的な業務内容
▼ プロダクトについて
「LIPS」は、累計1,400万ダウンロード・月間約1,000万人が利用する、日本最大級のコスメ・美容クチコミサービスです。
ユーザーが投稿する膨大なクチコミと、検索・ランキング・レコメンドなどの機能を通じて、「自分にぴったりのコスメ・美容に出会う」体験を支えています。
コスメや美容は多くの人の毎日に身近なテーマで、開発した機能が多くのユーザーの「なりたい自分」につながります。
ユーザーの熱量も高く、SNSやアプリレビューを通じて反応がダイレクトに返ってくるのも、このプロダクトの特徴です。
「LIPS」は、累計1,400万ダウンロード・月間約1,000万人が利用する、日本最大級のコスメ・美容クチコミサービスです。
ユーザーが投稿する膨大なクチコミと、検索・ランキング・レコメンドなどの機能を通じて、「自分にぴったりのコスメ・美容に出会う」体験を支えています。
コスメや美容は多くの人の毎日に身近なテーマで、開発した機能が多くのユーザーの「なりたい自分」につながります。
ユーザーの熱量も高く、SNSやアプリレビューを通じて反応がダイレクトに返ってくるのも、このプロダクトの特徴です。
【スタンダード上場企業】マーケティング職(エキスパート)/急成長のSaaS・サービス 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■業務内容:
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・WEBマーケティング(WEB広告・SEOディレクション)
・コンテンツマーケティング(メルマガ・ホワイトペーパー・導入事例など)
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・WEBマーケティング(WEB広告・SEOディレクション)
・コンテンツマーケティング(メルマガ・ホワイトペーパー・導入事例など)
■業務内容:
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・広告代理店ディレクション
・LP・バナー制作/改善
本ポジションでは、グループ会社の主軸プロダクトである法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担っていただきます。
■具体的な業務:
◎特定プロダクトのマーケティング戦略/戦術立案
◎ご経験に応じた各種マーケティング施策の実行/改善
・広告代理店ディレクション
・LP・バナー制作/改善
中野/技術職:エンジニアリングマネージャー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 750 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
部レベル(複数チーム・20〜50名規模)の開発組織を統括し、「どう作るか」を組織として設計・浸透させていただきます。
- 部レベル(複数チーム・20〜50名規模)の開発組織の統括
- アーキテクチャ・技術選定・開発プロセス等「どう作るか」の意思決定
- 技術標準の設計と組織横断での浸透
- 「どう作るか」に基づく必要スキル・人材像の定義と、組織体制の設計
- PdM・営業・サポート・経営層の結節点として、技術と事業を束ね合意形成をリードする
- 開発生産性向上、DevOps/プラットフォーム文化の浸透
- 部レベル(複数チーム・20〜50名規模)の開発組織の統括
- アーキテクチャ・技術選定・開発プロセス等「どう作るか」の意思決定
- 技術標準の設計と組織横断での浸透
- 「どう作るか」に基づく必要スキル・人材像の定義と、組織体制の設計
- PdM・営業・サポート・経営層の結節点として、技術と事業を束ね合意形成をリードする
- 開発生産性向上、DevOps/プラットフォーム文化の浸透
部レベル(複数チーム・20〜50名規模)の開発組織を統括し、「どう作るか」を組織として設計・浸透させていただきます。
- 部レベル(複数チーム・20〜50名規模)の開発組織の統括
- アーキテクチャ・技術選定・開発プロセス等「どう作るか」の意思決定
- 技術標準の設計と組織横断での浸透
- 「どう作るか」に基づく必要スキル・人材像の定義と、組織体制の設計
- PdM・営業・サポート・経営層の結節点として、技術と事業を束ね合意形成をリードする
- 開発生産性向上、DevOps/プラットフォーム文化の浸透
- 部レベル(複数チーム・20〜50名規模)の開発組織の統括
- アーキテクチャ・技術選定・開発プロセス等「どう作るか」の意思決定
- 技術標準の設計と組織横断での浸透
- 「どう作るか」に基づく必要スキル・人材像の定義と、組織体制の設計
- PdM・営業・サポート・経営層の結節点として、技術と事業を束ね合意形成をリードする
- 開発生産性向上、DevOps/プラットフォーム文化の浸透
※第二新卒歓迎※ 法人営業【インセンティブ充実/服装自由/フレックスタイム制】 社名非公開
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本企業の海外進出を叶える、貿易代行パッケージサービス【おまかせ貿易】と貿易DXSaaSの【貿易クラウド】の導入営業を担当いただきます。
■具体的な業務内容
貿易未経験の中小企業様に向けに、おまかせ貿易を通じて海外進出のサポートをトータルソリューションとして提案いただきます。
・銀行や代理店への勉強会や関係構築を行い、お客様の紹介が生まれる体制の仕組みづくり。
・展示会、交流会、セミナーで接点のあったお客様へアプローチを行い、お客様の課題特定を行いながら初回商談の実施を行います。
・国内営業・クローザーチームへの情報連携・サポート を行い契約締結までチームで遂行します。
・案件の内容・企業規模によってはアポイント獲得から商談・契約までの一気通貫の業務もあり(上司や部長がしっかりサポートいたします)
■具体的な業務内容
貿易未経験の中小企業様に向けに、おまかせ貿易を通じて海外進出のサポートをトータルソリューションとして提案いただきます。
・銀行や代理店への勉強会や関係構築を行い、お客様の紹介が生まれる体制の仕組みづくり。
・展示会、交流会、セミナーで接点のあったお客様へアプローチを行い、お客様の課題特定を行いながら初回商談の実施を行います。
・国内営業・クローザーチームへの情報連携・サポート を行い契約締結までチームで遂行します。
・案件の内容・企業規模によってはアポイント獲得から商談・契約までの一気通貫の業務もあり(上司や部長がしっかりサポートいたします)
日本企業の海外進出を叶える、貿易代行パッケージサービス【おまかせ貿易】と貿易DXSaaSの【貿易クラウド】の導入営業を担当いただきます。
■具体的な業務内容
貿易未経験の中小企業様に向けに、おまかせ貿易を通じて海外進出のサポートをトータルソリューションとして提案いただきます。
・銀行や代理店への勉強会や関係構築を行い、お客様の紹介が生まれる体制の仕組みづくり。
・展示会、交流会、セミナーで接点のあったお客様へアプローチを行い、お客様の課題特定を行いながら初回商談の実施を行います。
・国内営業・クローザーチームへの情報連携・サポートを行い契約締結までチームで遂行します。
・案件の内容・企業規模によってはアポイント獲得から商談・契約までの一気通貫の業務もあり(上司や部長がしっかりサポートいたします)
■具体的な業務内容
貿易未経験の中小企業様に向けに、おまかせ貿易を通じて海外進出のサポートをトータルソリューションとして提案いただきます。
・銀行や代理店への勉強会や関係構築を行い、お客様の紹介が生まれる体制の仕組みづくり。
・展示会、交流会、セミナーで接点のあったお客様へアプローチを行い、お客様の課題特定を行いながら初回商談の実施を行います。
・国内営業・クローザーチームへの情報連携・サポートを行い契約締結までチームで遂行します。
・案件の内容・企業規模によってはアポイント獲得から商談・契約までの一気通貫の業務もあり(上司や部長がしっかりサポートいたします)
【採用マネージャー(Corp)】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
- スタートアップ
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
人事戦略室の採用マネージャー(プレイングマネージャー)として、グループ全体の採用力強化と組織力向上に向けた以下の業務をお任せします。
・スマートキャンプグループ全体の採用戦略・施策(リファラルの仕組みづくり、オーガニック流入増加施策など)の企画と実行
・採用メンバーのマネジメントおよび育成
・各事業部と連携した採用戦略の設計・採用実務
・採用文脈でキャッチした組織課題のフィードバックや、改善施策の提案・実行
・スマートキャンプグループ全体の採用戦略・施策(リファラルの仕組みづくり、オーガニック流入増加施策など)の企画と実行
・採用メンバーのマネジメントおよび育成
・各事業部と連携した採用戦略の設計・採用実務
・採用文脈でキャッチした組織課題のフィードバックや、改善施策の提案・実行
人事戦略室の採用マネージャー(プレイングマネージャー)として、グループ全体の採用力強化と組織力向上に向けた以下の業務をお任せします。
・スマートキャンプグループ全体の採用戦略・施策(リファラルの仕組みづくり、オーガニック流入増加施策など)の企画と実行
・採用メンバーのマネジメントおよび育成
・各事業部と連携した採用戦略の設計・採用実務
・採用文脈でキャッチした組織課題のフィードバックや、改善施策の提案・実行
・スマートキャンプグループ全体の採用戦略・施策(リファラルの仕組みづくり、オーガニック流入増加施策など)の企画と実行
・採用メンバーのマネジメントおよび育成
・各事業部と連携した採用戦略の設計・採用実務
・採用文脈でキャッチした組織課題のフィードバックや、改善施策の提案・実行
(24EN-50)勘定系システム(BANKSTAR®)のインフラ保守開発チームリーダー 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 550 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
4つの顧客で稼働中の勘定系システム(BANKSTAR®)で、複数あるインフラ保守チームのうち、1チームのリーダーとして、以下の役割をご担当いただきます。
・10名程度の保守メンバ(パートナー企業含む)の進捗管理、品質管理、成果物レビュー、顧客への報告等
・顧客からの依頼に基づく、問い合わせ対応、障害対応、機能追加、作業見積等
範囲はおもに以下の3点となります。
①基盤構築(サーバおよびNW)
4つの顧客で稼働中の勘定系システム(BANKSTAR®)で、複数あるインフラ保守チームのうち、1チームのリーダーとして、以下の役割をご担当いただきます。
・10名程度の保守メンバ(パートナー企業含む)の進捗管理、品質管理、成果物レビュー、顧客への報告等
・顧客からの依頼に基づく、問い合わせ対応、障害対応、機能追加、作業見積等
範囲はおもに以下の3点となります。
①基盤構築(サーバおよびNW)
【業務内容】
4つの顧客で稼働中の勘定系システム(BANKSTAR®)で、複数あるインフラ保守チームのうち、1チームのリーダーとして、以下の役割をご担当いただきます。
・10名程度の保守メンバ(パートナー企業含む)の進捗管理、品質管理、成果物レビュー、顧客への報告等
・顧客からの依頼に基づく、問い合わせ対応、障害対応、機能追加、作業見積等
範囲はおもに以下の3点となります。
①基盤構築(サーバおよびNW)
4つの顧客で稼働中の勘定系システム(BANKSTAR®)で、複数あるインフラ保守チームのうち、1チームのリーダーとして、以下の役割をご担当いただきます。
・10名程度の保守メンバ(パートナー企業含む)の進捗管理、品質管理、成果物レビュー、顧客への報告等
・顧客からの依頼に基づく、問い合わせ対応、障害対応、機能追加、作業見積等
範囲はおもに以下の3点となります。
①基盤構築(サーバおよびNW)
【東京・札幌・福岡】ビジネスアーキテクト 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「40年分のビッグデータ × モビリティDX。業界シェアNo.1から、アフターマーケットの未来を創るプラットフォーマーへ。」
同社は、自動車アフターマーケット(整備・補修・流通)を支える事業者向けに、業務支援システムを提供しています。
40年以上にわたり業界を牽引し、現在では国内トップクラスのシェアを確立。
私たちが持つ日本有数のビッグデータこそが、他社の追随を許さない最大の強みです。
【あなたに期待したいこと】
プロダクトの「未来の地図」を描き、市場そのものを動かしていく建築家としての役割を期待しています。
圧倒的な業界シェアとビッグデータを羅針盤に、どの課題を解決すべきかという「Why/What」を定義し、戦略から実行までを
力強くリードしてください。起業家や事業責任者が集う刺激的な環境で、大規模案件や複数プロジェクトの全体最適を俯瞰し、多様なステークホルダーを巻き込んでスピード感を持って事業を推進していただきます。
同社は、自動車アフターマーケット(整備・補修・流通)を支える事業者向けに、業務支援システムを提供しています。
40年以上にわたり業界を牽引し、現在では国内トップクラスのシェアを確立。
私たちが持つ日本有数のビッグデータこそが、他社の追随を許さない最大の強みです。
【あなたに期待したいこと】
プロダクトの「未来の地図」を描き、市場そのものを動かしていく建築家としての役割を期待しています。
圧倒的な業界シェアとビッグデータを羅針盤に、どの課題を解決すべきかという「Why/What」を定義し、戦略から実行までを
力強くリードしてください。起業家や事業責任者が集う刺激的な環境で、大規模案件や複数プロジェクトの全体最適を俯瞰し、多様なステークホルダーを巻き込んでスピード感を持って事業を推進していただきます。
「40年分のビッグデータ × モビリティDX。業界シェアNo.1から、アフターマーケットの未来を創るプラットフォーマーへ。」
同社は、自動車アフターマーケット(整備・補修・流通)を支える事業者向けに、業務支援システムを提供しています。
40年以上にわたり業界を牽引し、現在では国内トップクラスのシェアを確立。
私たちが持つ日本有数のビッグデータこそが、他社の追随を許さない最大の強みです。
【あなたに期待したいこと】
同社は、自動車アフターマーケット(整備・補修・流通)を支える事業者向けに、業務支援システムを提供しています。
40年以上にわたり業界を牽引し、現在では国内トップクラスのシェアを確立。
私たちが持つ日本有数のビッグデータこそが、他社の追随を許さない最大の強みです。
【あなたに期待したいこと】
【課長クラス】ITインフラソリューションのパートナー営業 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 1160 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【職務概要】
・パートナー企業とともにエンドユーザーの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なパートナー企業のソリューションを提案、受注に繋げる。
・サーバ、ストレージ、マネージドサービス販売
・市場調査、ビジネス機会獲得、パートナアライアンス策定 他
・パートナと連携した案件育成活動(ハイタッチセールス)
・既存ビジネス継続と拡大。新たなストレージ販路拡大(OEM、リセル、ディストリビュータ)
【職務詳細】
・パートナー企業とともにエンドユーザーの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なパートナー企業のソリューションを提案、受注に繋げる。
・サーバ、ストレージ、マネージドサービス販売
・市場調査、ビジネス機会獲得、パートナアライアンス策定 他
・パートナと連携した案件育成活動(ハイタッチセールス)
・既存ビジネス継続と拡大。新たなストレージ販路拡大(OEM、リセル、ディストリビュータ)
【職務詳細】
【職務概要】
・パートナー企業とともにエンドユーザーの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なパートナー企業のソリューションを提案、受注に繋げる。
・サーバ、ストレージ、マネージドサービス販売
・市場調査、ビジネス機会獲得、パートナアライアンス策定 他
・パートナと連携した案件育成活動(ハイタッチセールス)
・既存ビジネス継続と拡大。新たなストレージ販路拡大(OEM、リセル、ディストリビュータ)
・パートナー企業とともにエンドユーザーの課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適なパートナー企業のソリューションを提案、受注に繋げる。
・サーバ、ストレージ、マネージドサービス販売
・市場調査、ビジネス機会獲得、パートナアライアンス策定 他
・パートナと連携した案件育成活動(ハイタッチセールス)
・既存ビジネス継続と拡大。新たなストレージ販路拡大(OEM、リセル、ディストリビュータ)
ジュニアPM【グローバル環境/フルフレックス/ハイブリッド勤務可能/平均残業18H】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
個別の開発プロジェクトに参加し、自動運転システムの開発・現場実験を担当していただきます。
その中で重機自動化プロジェクトの開発に関する知識・経験を積み、将来的には単独で重機自動化プロジェクトをリードできるようになることを目指します。
【役割/責任】
・自動運転システムの機能開発
・現場実験対応
・技術営業・既存顧客打ち合わせ同行
・その他、必要に応じた業務
その中で重機自動化プロジェクトの開発に関する知識・経験を積み、将来的には単独で重機自動化プロジェクトをリードできるようになることを目指します。
【役割/責任】
・自動運転システムの機能開発
・現場実験対応
・技術営業・既存顧客打ち合わせ同行
・その他、必要に応じた業務
個別の開発プロジェクトに参加し、自動運転システムの開発・現場実験を担当していただきます。その中で重機自動化プロジェクトの開発に関する知識・経験を積み、将来的には単独で重機自動化プロジェクトをリードできるようになることを目指します。
【役割/責任】
・自動運転システムの機能開発
・現場実験対応
・技術営業・既存顧客打ち合わせ同行
・その他、必要に応じた業務
【役割/責任】
・自動運転システムの機能開発
・現場実験対応
・技術営業・既存顧客打ち合わせ同行
・その他、必要に応じた業務
インフラエンジニア【国内最大級の情報サイトOpenWork/リモートフレックス】 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- スタートアップ
- 副業応相談
| 想定年収 | 660 ~ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
同社が運営するジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」のサーバー、ミドルウェア設計・構築・運用業務に携わって頂きます。
事業成長に伴いユーザー数・データ量が拡大し続けるなか、既存サービスの安定運用に加え、新規機能のインフラ設計構築をリードできる方を募集します。
指示通りに動くのではなく、メンバークラスとして自走し、チームをリードに近い立場で牽引していただくことを期待しています。
また、将来的にチームのマネジメントを担っていただける方を見据えたポジションでもあります。
【業務内容】
・AWSを中心とした自社サービスのインフラ設計、構築、保守、運用
新規サービス・機能の開発に伴う設計・構築/稼働中サービスのメンテナンス、ミドルウェアのバージョンアップ・EOL対応
・AI / LLM活用基盤の構築・運用
事業成長に伴いユーザー数・データ量が拡大し続けるなか、既存サービスの安定運用に加え、新規機能のインフラ設計構築をリードできる方を募集します。
指示通りに動くのではなく、メンバークラスとして自走し、チームをリードに近い立場で牽引していただくことを期待しています。
また、将来的にチームのマネジメントを担っていただける方を見据えたポジションでもあります。
【業務内容】
・AWSを中心とした自社サービスのインフラ設計、構築、保守、運用
新規サービス・機能の開発に伴う設計・構築/稼働中サービスのメンテナンス、ミドルウェアのバージョンアップ・EOL対応
・AI / LLM活用基盤の構築・運用
同社が運営するジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」のサーバー、ミドルウェア設計・構築・運用業務に携わって頂きます。
事業成長に伴いユーザー数・データ量が拡大し続けるなか、既存サービスの安定運用に加え、新規機能のインフラ設計構築をリードできる方を募集します。
指示通りに動くのではなく、メンバークラスとして自走し、チームをリードに近い立場で牽引していただくことを期待しています。
また、将来的にチームのマネジメントを担っていただける方を見据えたポジションでもあります。
【業務内容】
・AWSを中心とした自社サービスのインフラ設計、構築、保守、運用
新規サービス・機能の開発に伴う設計・構築
事業成長に伴いユーザー数・データ量が拡大し続けるなか、既存サービスの安定運用に加え、新規機能のインフラ設計構築をリードできる方を募集します。
指示通りに動くのではなく、メンバークラスとして自走し、チームをリードに近い立場で牽引していただくことを期待しています。
また、将来的にチームのマネジメントを担っていただける方を見据えたポジションでもあります。
【業務内容】
・AWSを中心とした自社サービスのインフラ設計、構築、保守、運用
新規サービス・機能の開発に伴う設計・構築
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