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更新日:2026/07/30

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PdM・PO候補/toCのビジネス課題をスピーディに解決するプロジェクト推進 4SEOMNI_11 株式会社IDOM Digital Drive

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 550700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容

221616 (Owned Media) チームでの開発におけるディレクターのポジションとなります。
まずは、単一もしくは腹数のプロジェクトにおいて、ステークホルダー要件の整理や開発の管理・推進をお任せします。
ゆくゆくは、プロダクトマネージャー・プロダクトオーナーとして、主体でプロダクトに責任が持てるポジションへの発展を期待しております。
221616 (Owned Media) チームでの開発におけるディレクターのポジションとなります。
まずは、単一もしくは腹数のプロジェクトにおいて、ステークホルダー要件の整理や開発の管理・推進をお任せします。
ゆくゆくは、プロダクトマネージャー・プロダクトオーナーとして、主体でプロダクトに責任が持てるポジションへの発展を期待しております。

【PdM・PO】toCのビジネス課題をスピーディに解決するプロダクト開発 4SEIT_11 株式会社IDOM Digital Drive

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 8001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容

221616 (Owned Media) チームでの開発におけるプロダクトマネージャー・プロダクトオーナーのポジションとなります。
まずは、1つのチームにおいて、ステークホルダー要件の調整やプロダクト開発の管理・推進をお任せします。
ビジネスグロースにおいて、新たな機能やコンバージョンポイントの企画立案を自プロダクト内で行なっていただきます。
ゆくゆくは、チームの改善案や新規プロダクトの立案、プロダクトをリードする役割としてのご活躍を期待しております。
221616 (Owned Media) チームでの開発におけるプロダクトマネージャー・プロダクトオーナーのポジションとなります。
まずは、1つのチームにおいて、ステークホルダー要件の調整やプロダクト開発の管理・推進をお任せします。
ビジネスグロースにおいて、新たな機能やコンバージョンポイントの企画立案を自プロダクト内で行なっていただきます。
ゆくゆくは、チームの改善案や新規プロダクトの立案、プロダクトをリードする役割としてのご活躍を期待しております。

【PdM・PO】現場課題をスピーディに解決するプロダクト開発 4SEOMNI_0910  株式会社IDOM Digital Drive

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 職種未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 8001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容

内製開発チームでの開発におけるプロダクトマネージャー・プロダクトオーナーのポジションとなります。
まずは、1つのチームにおいて、ステークホルダー要件の整理やプロダクト開発の管理・推進をお任せします。
ゆくゆくは、プロダクトの改善案や新規プロダクトの立案、複数チームを束ねてのご活躍を期待しております。
内製開発チームでの開発におけるプロダクトマネージャー・プロダクトオーナーのポジションとなります。
まずは、1つのチームにおいて、ステークホルダー要件の整理やプロダクト開発の管理・推進をお任せします。
ゆくゆくは、プロダクトの改善案や新規プロダクトの立案、複数チームを束ねてのご活躍を期待しております。

【リモート可】Salesforceシステム運用 (リーダー候補)◆フレックス 4SEDX_07 株式会社IDOM Digital Drive

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 業界未経験OK
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 5001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
・Salesforce運用保守チームのリードおよびメンバー育成
・他事業部やベンダーとのコミュニケーション、調整
・Salesforce Service Cloud、Digital Engagement、Data Cloud、Lightning Platformの運用保守
・LINEミニアプリでの来店予約、商談内容など、顧客情報の一元管理システムの運用保守
・Heroku、TableauなどのSalesForce関連システムの運用保守
・Salesforce運用保守チームのリードおよびメンバー育成
・他事業部やベンダーとのコミュニケーション、調整
・Salesforce Service Cloud、Digital Engagement、Data Cloud、Lightning Platformの運用保守
・LINEミニアプリでの来店予約、商談内容など、顧客情報の一元管理システムの運用保守
・Heroku、TableauなどのSalesForce関連システムの運用保守

【tdi】(東京)多様な業界のシステム開発PM TDI株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 6001000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【プロジェクトマネージャーとして、お客様のビジネスを支えませんか?】
様々なビジネスモデルに詳しくなり、お客様の期待に応え続けるお仕事です。

プロジェクトマネージャーとして、すでにお取引のある大切なお客様を中心としたプロジェクト全体を見ていただきます。
システムの開発や導入だけでなく、システムが安定して動くこと、品質を保つこと、そしてお客様からのご要望にきちんと応えることで、より一層お客様との関係を深めていく役割を担います。

【具体的な業務内容】
・マルチドメイン・マネジメント:様々な業界のプロジェクトをいくつか、または大きな規模でまとめ、それぞれの業界のやり方に合わせた一番良い進め方を管理します。
【プロジェクトマネージャーとして、お客様のビジネスを支えませんか?】
様々なビジネスモデルに詳しくなり、お客様の期待に応え続けるお仕事です。

プロジェクトマネージャーとして、すでにお取引のある大切なお客様を中心としたプロジェクト全体を見ていただきます。
システムの開発や導入だけでなく、システムが安定して動くこと、品質を保つこと、そしてお客様からのご要望にきちんと応えることで、より一層お客様との関係を深めていく役割を担います。

【具体的な業務内容】
・マルチドメイン・マネジメント:様々な業界のプロジェクトをいくつか、または大きな規模でまとめ、それぞれの業界のやり方に合わせた一番良い進め方を管理します。

【tdi】(東京)多様な業界のシステム開発リーダー・サブリーダー候補 TDI株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 550700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
ご入社後は、これまでのご経験やスキルに合わせて業務のフェーズを決定し、段階的にサブリーダーやリーダーとしてのお仕事をお任せいたします。

【キャリアアップの機会】
・上流工程への挑戦: お客様と直接お話しし、事業上の課題を解決するための要件定義や基本設計を主導していただきます。
・チームの牽引: プロジェクトの進捗や品質を管理しながら、チームのメンバーがそれぞれの能力を最大限に発揮できるよう、環境を整えていきます。
・技術的なリード: 現場の視点から最適な技術を選定したり、若手メンバーへのコードレビューや指導を行っていただきます。
【お任せしたいお仕事内容】
ご入社後は、これまでのご経験やスキルに合わせて業務のフェーズを決定し、段階的にサブリーダーやリーダーとしてのお仕事をお任せいたします。

【キャリアアップの機会】
・上流工程への挑戦: お客様と直接お話しし、事業上の課題を解決するための要件定義や基本設計を主導していただきます。
・チームの牽引: プロジェクトの進捗や品質を管理しながら、チームのメンバーがそれぞれの能力を最大限に発揮できるよう、環境を整えていきます。
・技術的なリード: 現場の視点から最適な技術を選定したり、若手メンバーへのコードレビューや指導を行っていただきます。

【tdi】(西新宿・自社内勤務)BRMS事業開発エンジニア(スペシャリスト候補) TDI株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【お仕事内容】
BRMSビジネスの立ち上げメンバーとして、技術とビジネスの両面から事業をリードしていただくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・プリセールス・提案のサポート
営業フェーズから参加し、技術的なアドバイスやデモンストレーションを行います。お客様向けのBRMS(InnoRules)ハンズオンを企画・実施し、製品の価値をお伝えします。

・プロジェクトの推進・構築のサポート
【お仕事内容】
BRMSビジネスの立ち上げメンバーとして、技術とビジネスの両面から事業をリードしていただくお仕事です。

【具体的な業務内容】
・プリセールス・提案のサポート
営業フェーズから参加し、技術的なアドバイスやデモンストレーションを行います。
お客様向けのBRMS(InnoRules)ハンズオンを企画・実施し、製品の価値をお伝えします。

アカウントセールス/組織人事コンサルタント 株式会社カオナビ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 7001000万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
【お客様について】
従業員数が1000名から10000名規模の企業様へ、最適な解決策をご提案し、導入までお手伝いいたします。

【お仕事内容】
担当する企業グループを決め、そのグループの事業を一緒に進めるパートナーとして、お客様が事業を成長させ続けるための人事に関するお困り事を解決するご提案や、お客様の組織戦略にカオナビがどのように貢献できるかといった価値をつなぐお手伝いをお願いいたします。お客様の経営、組織、人事に関する様々なお困り事を解消するご提案をしていただきます。
お客様のお困り事は、「会社全体の営業力を強くしたい」や「継続して新しい事業を生み出す体制を作りたい」など、多岐にわたります。お客様の多種多様な組織に関するお困り事をプロジェクトとして進め、解決へと導いてください。

【具体的には】
【お客様について】
従業員数が1000名から10000名規模の企業様へ、最適な解決策をご提案し、導入までお手伝いいたします。

【お仕事内容】
担当する企業グループを決め、そのグループの事業を一緒に進めるパートナーとして、お客様が事業を成長させ続けるための人事に関するお困り事を解決するご提案や、お客様の組織戦略にカオナビがどのように貢献できるかといった価値をつなぐお手伝いをお願いいたします。
お客様の経営、組織、人事に関する様々なお困り事を解消するご提案をしていただきます。
お客様のお困り事は、「会社全体の営業力を強くしたい」や「継続して新しい事業を生み出す体制を作りたい」など、多岐にわたります。
お客様の多種多様な組織に関するお困り事をプロジェクトとして進め、解決へと導いてください。

パートナーセールス(マネージャー候補) 株式会社カオナビ

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 7001000万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
■パートナーセールス部門で活躍しませんか?
【お仕事内容】
パートナーセールス部門のマネージャー、またはその候補として、パートナー企業様(販売代理店様、アライアンス先様)を通じて「カオナビ」の販売を広げるためのお仕事をお任せいたします。
具体的には、戦略を考え実行すること、そしてチームのメンバーを温かくサポートし、成長を促すマネジメントをお願いしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・パートナー戦略の計画と実行:
・パートナー様経由での売上目標を達成するための、優しく丁寧な戦略と戦術を一緒に考えていきましょう。
・担当する市場やパートナー様の個性に合わせて、最適な販売戦略を立て、実行に移していきます。
■パートナーセールス部門で活躍しませんか?

【お仕事内容】
パートナーセールス部門のマネージャー、またはその候補として、パートナー企業様(販売代理店様、アライアンス先様)を通じて「カオナビ」の販売を広げるためのお仕事をお任せいたします。
具体的には、戦略を考え実行すること、そしてチームのメンバーを温かくサポートし、成長を促すマネジメントをお願いしたいと考えております。

【具体的な業務内容】

【株式会社AbemaTV】広告企画プランナー 株式会社サイバーエージェント

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅補助
  • 上場企業
想定年収 504800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
「ABEMA」の広告主様や代理店様の課題、そしてご要望に対して、CMやタイアップ企画、一社提供番組といった様々な広告プロダクトを使い、解決策のご提案と実行をお願いいたします。

【この仕事で目指すこと】
・配属される部署では、コンテンツと新しい技術を用いて、お客様の満足度と広告からの収益を最大化し、新しい無料視聴の機会を継続して創出することを目指します。
・チームでは、「ABEMA」ならではのユニークな広告企画やタイアップを通じて、広告主様のマーケティングにおける課題を解決し、メディアとしての経済的な価値と視聴体験を最大限に高めることを目指しています。

【具体的な業務内容】
・お客様のニーズを調査し、市場の分析を行い、課題を見つけ出します。
「ABEMA」の広告主様や代理店様の課題、そしてご要望に対して、CMやタイアップ企画、一社提供番組といった様々な広告プロダクトを使い、解決策のご提案と実行をお願いいたします。

【この仕事で目指すこと】
・配属される部署では、コンテンツと新しい技術を用いて、お客様の満足度と広告からの収益を最大化し、新しい無料視聴の機会を継続して創出することを目指します。
・チームでは、「ABEMA」ならではのユニークな広告企画やタイアップを通じて、広告主様のマーケティングにおける課題を解決し、メディアとしての経済的な価値と視聴体験を最大限に高めることを目指しています。

【具体的な業務内容】
・お客様のニーズを調査し、市場の分析を行い、課題を見つけ出します。

【S-155】法務・総務マネージャー 株式会社アップルワールド

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • フレックス
想定年収 708900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■法務・総務で活躍しませんか?
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集!

【主な業務内容】
●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書(和文・英文)の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。
・海外事業における法務に関する事項を担当していただきます。
■法務・総務で活躍しませんか?
成長企業を支える法務・総務のプロフェッショナルを募集!

【主な業務内容】

●法務関連業務
・株主総会や取締役会、執行役員会の運営事務をお任せします。
・国内外の契約書(和文・英文)の作成、内容確認、交渉のサポートをお願いします。

【経理】時価総額数千億円規模の東証プライムグループの経理マネージャー候補 株式会社M&A総合研究所

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 業界未経験OK
  • 賞与あり
  • 30代におすすめ
想定年収 600900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
経理部長をサポートし、幅広い経理業務に携わるやりがいのあるお仕事です。

【業務内容】
・月次決算チェック
・四半期・年次決算、開示資料作成、チェック
・子会社経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援)
・予算策定、実績管理(予算実績差異分析、増減分析)
・取締役会資料作成
経理部長をサポートし、幅広い経理業務に携わるやりがいのあるお仕事です。

【業務内容】
・月次決算チェック
・四半期・年次決算、開示資料作成、チェック
・子会社経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援)
・予算策定、実績管理(予算実績差異分析、増減分析)
・取締役会資料作成

管理会計(マネージャー候補) 株式会社Works Human Intelligence

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 8301400万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■WHIグループの管理会計をリードしませんか?

【職務内容】
WHIグループ全体の管理会計業務をお任せします。
会社分割後の新しい管理会計部門の責任者として、仕組み作りから日々の業務まで、新しい管理会計体制を一緒に築き上げていきましょう。

【具体的な業務内容】
・経営に役立つ管理会計情報の提供
■WHIグループの管理会計をリードしませんか?

【職務内容】
WHIグループ全体の管理会計業務をお任せします。
会社分割後の新しい管理会計部門の責任者として、仕組み作りから日々の業務まで、新しい管理会計体制を一緒に築き上げていきましょう。

【具体的な業務内容】
・経営に役立つ管理会計情報の提供

業務システム企画開発 PL/PM(グループマネージャ候補) EPSデジタルシェア株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 700920万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務概要】
グループ企業の基幹システムや業務アプリケーションの企画、開発、保守におけるシステムエンジニアリング、プロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・グループ企業向け基幹システムおよび業務アプリケーションの企画、要件定義、設計、開発、保守運用
・システム開発プロジェクトにおいて、リーダーとしてチームをまとめ、メンバーを指導育成
・プロジェクトの収益管理、人員計画、メンバーの目標管理など、マネジメント業務全般
・ホールディングスのIT部門や各グループ企業のIT部門と連携し、円滑な業務遂行
【業務概要】
グループ企業の基幹システムや業務アプリケーションの企画、開発、保守におけるシステムエンジニアリング、プロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・グループ企業向け基幹システムおよび業務アプリケーションの企画、要件定義、設計、開発、保守運用
・システム開発プロジェクトにおいて、リーダーとしてチームをまとめ、メンバーを指導育成
・プロジェクトの収益管理、人員計画、メンバーの目標管理など、マネジメント業務全般
・ホールディングスのIT部門や各グループ企業のIT部門と連携し、円滑な業務遂行

業務システム企画・開発マネージャ(管理職) EPSデジタルシェア株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 8001200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務概要】
グループ企業の基幹システムや業務アプリケーションの企画、開発、保守におけるプロジェクト管理とチームメンバーのマネジメントをお任せします。

【具体的な業務内容】
・グループ企業向けの基幹システムや業務システムの企画、要件定義、設計、開発、保守運用
・プロジェクトチームの管理、指導、プロジェクトの進捗管理
・社員や協力会社の方々で構成されるチームのマネジメント
・グループ全体のIT部門や各企業のIT部門と連携した業務遂行
【業務概要】
グループ企業の基幹システムや業務アプリケーションの企画、開発、保守におけるプロジェクト管理とチームメンバーのマネジメントをお任せします。

【具体的な業務内容】
・グループ企業向けの基幹システムや業務システムの企画、要件定義、設計、開発、保守運用
・プロジェクトチームの管理、指導、プロジェクトの進捗管理
・社員や協力会社の方々で構成されるチームのマネジメント
・グループ全体のIT部門や各企業のIT部門と連携した業務遂行

(プロジェクト推進担当)インフラ構築・運用エンジニア EPSデジタルシェア株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • フレックス
  • 社宅・住宅補助
想定年収 650800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
グループ各社のインフラ環境におけるサービス導入プロジェクト推進を担っていただきます。

【主な業務】
・プロジェクト推進:計画立案から実行、完了まで、プロジェクト全体を管理します。
- 具体的な業務:計画策定、スケジュール管理、タスク割り当て、成果物レビュー、関係各所との調整、進捗管理、ベンダーコントロールなど
・プロジェクト規模:数百万円規模から数億円規模まで、様々な規模のプロジェクトがあります。期間や人数もプロジェクトによって異なりますが、規模に応じて複数プロジェクトを同時並行で推進していただきます。
・役割:基本的にはプロジェクトマネージャー(PM)としてご活躍いただきます。社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進します。必要に応じて、設計・構築・設定といった実務にも携わっていただきます。
グループ各社のインフラ環境におけるサービス導入プロジェクト推進を担っていただきます。

【主な業務】
・プロジェクト推進:計画立案から実行、完了まで、プロジェクト全体を管理します。
- 具体的な業務:計画策定、スケジュール管理、タスク割り当て、成果物レビュー、関係各所との調整、進捗管理、ベンダーコントロールなど
・プロジェクト規模:数百万円規模から数億円規模まで、様々な規模のプロジェクトがあります。期間や人数もプロジェクトによって異なりますが、規模に応じて複数プロジェクトを同時並行で推進していただきます。
・役割:基本的にはプロジェクトマネージャー(PM)としてご活躍いただきます。社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進します。必要に応じて、設計・構築・設定といった実務にも携わっていただきます。

フロントエンドエンジニア(人事関連申請・照会系システム)(東京) 株式会社Works Human Intelligence

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 月残業20時間以内
  • 賞与あり
  • フレックス
  • 副業応相談
想定年収 500800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■人事管理・ワークフロープロダクトのUI/UX改善に取り組みませんか?
【主な業務内容】
人事管理・ワークフローをメインとしたプロダクトの、UI/UX全般に携わるチームの一員としてご活躍いただきます。このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、開発チームと協力しながら、より良いプロダクトを創り上げています。フロントエンドエンジニアの方には、具体的に以下の業務をお願いしたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへのご参加
・既存機能の強化や改善に関する設計、実装(ウェブアクセシビリティの改善も含まれます)
・UI/UXに関する組織文化を育む計画の立案と実行
・フロントエンドのテストやコーディングに関するサポート
■人事管理・ワークフロープロダクトのUI/UX改善に取り組みませんか?

【主な業務内容】
人事管理・ワークフローをメインとしたプロダクトの、UI/UX全般に携わるチームの一員としてご活躍いただきます。このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、開発チームと協力しながら、より良いプロダクトを創り上げています。フロントエンドエンジニアの方には、具体的に以下の業務をお願いしたいと考えております。

【具体的な業務内容】
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへのご参加
・既存機能の強化や改善に関する設計、実装(ウェブアクセシビリティの改善も含まれます)

【WEBマーケティング部】新規事業担当 正社員(東京) 株式会社アットキャド

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
想定年収 550850万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■新規事業を一緒に育てていきませんか?
このポジションは、まだ形になっていない新しい事業を、ゼロから作り上げていく大切なお仕事です。
市場の調査やアイデアを考えるところから、実際に試してみたり、仕組みを整えたりするまで、一貫して担当していただきます。
【主な業務内容】
・新しい事業のテーマを考え、具体化していくこと(特に人材と建設業界の分野です)
・市場の様子を調べたり、競合他社を分析したりして、新しいアイデアを立てること
・新しいサービスや商品をどのように作るか、その全体像を設計すること
・事業がどのように動き、どのように利益を生み出すかの計画を立てること
■新規事業を一緒に育てていきませんか?

このポジションは、まだ形になっていない新しい事業を、ゼロから作り上げていく大切なお仕事です。
市場の調査やアイデアを考えるところから、実際に試してみたり、仕組みを整えたりするまで、一貫して担当していただきます。

【主な業務内容】

・新しい事業のテーマを考え、具体化していくこと(特に人材と建設業界の分野です)

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