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事務職から専門職まで
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の転職・求人特集
更新日:2026/11/14
女性年収400万。安定した雇用で将来を彩る転職
女性年収400万は平均以上
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公開求人9,145件中 1189-1206件表示
【事業戦略企画/研修の設計・企画・改善/LDBP】600~1200万/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | 1. 人材・営業領域でのイネーブルメント(研修・育成企画)経験、またはコンサルタント/営業としての高い実績 プロフェッショナル層を相手にするため、人材紹介や営業のビジネスプロセ ス(求職者・企業のファネル構造)を深く理解し、成果を出すための行動・ ノウハウを言語化・構造化できるスキル。 2. ファネルデータや数値に基づいた「課題特定」と「施策立案・推進力」 単なる定性的なアドバイスではなく、各チームの各種KPI・ファネルデータを分析し、ボトルネックとなっている課題をロジカルに抽出・解明した上で、解決に向けた研修や仕組みへ落とし込めるスキル。 3. ハイレイヤー陣を巻き込み、プロジェクトをやり切る 「ステークホルダーマネジメント&実行力」 役員・事業責任者・トッププレイヤーなどのハイレイヤーと対等に意思疎通を図りつつ、多忙な現場メンバーのスケジュール調整やリマインドを含め、スピード感を持ってオペレーションを完遂できる高い調整・推進力。 |
業務内容
■プロの能力を最大化する研修企画に挑戦しませんか?
【研修の設計・企画・改善】
・データと現場の声をもとに、プロの能力を最大化するスキーム構築を担います
・ファネルデータを分析し、現場課題の抽出や高度な研修を企画・実行します
・経営陣や現場責任者と壁打ちを行い、能力開発プロセスを再設計してブラッシュアップします
・トップコンサルタントの暗黙知を言語化し、オンボーディング内容へ還元する提案を行います
・中途入社者へメンタリングや個別フォローを行い、圧倒的な早期立ち上がりを支援します
【研修の設計・企画・改善】
・データと現場の声をもとに、プロの能力を最大化するスキーム構築を担います
・ファネルデータを分析し、現場課題の抽出や高度な研修を企画・実行します
・経営陣や現場責任者と壁打ちを行い、能力開発プロセスを再設計してブラッシュアップします
・トップコンサルタントの暗黙知を言語化し、オンボーディング内容へ還元する提案を行います
・中途入社者へメンタリングや個別フォローを行い、圧倒的な早期立ち上がりを支援します
■プロの能力を最大化する研修企画に挑戦しませんか?
【研修の設計・企画・改善】
・データと現場の声をもとに、プロの能力を最大化するスキーム構築を担います
・ファネルデータを分析し、現場課題の抽出や高度な研修を企画・実行します
・経営陣や現場責任者と壁打ちを行い、能力開発プロセスを再設計してブラッシュアップします
・トップコンサルタントの暗黙知を言語化し、オンボーディング内容へ還元する提案を行います
・中途入社者へメンタリングや個別フォローを行い、圧倒的な早期立ち上がりを支援します
【研修の設計・企画・改善】
・データと現場の声をもとに、プロの能力を最大化するスキーム構築を担います
・ファネルデータを分析し、現場課題の抽出や高度な研修を企画・実行します
・経営陣や現場責任者と壁打ちを行い、能力開発プロセスを再設計してブラッシュアップします
・トップコンサルタントの暗黙知を言語化し、オンボーディング内容へ還元する提案を行います
・中途入社者へメンタリングや個別フォローを行い、圧倒的な早期立ち上がりを支援します
【マーケ・AIスカウト戦略推進】400~1000万/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 顧客折衝経験3年以上 - 基本的なPCスキル(PPTやスライド、エクセル等の ソフトウェアアプリケーションが使用できること) 【求める人物像】 1. 「何かに圧倒的に熱中した経験」を持ち、目の前の仕事に当事者意識で 打ち込める方(スポーツ、趣味、学業、仕事などジャンル問わず「事業成長に熱中したい」熱量) 2. 人と関わることが心から好きで、相手の想いを引き出すコミュニケーションができる方 (高い対人能力・ホスピタリティ) 3. 新しいテクノロジー(AI等)やSNS(LinkedIn等)に対し、アレルギーなく主体的に学べる柔軟性 (データやツールの変化を面白がり、自発的に改善を行える思考力) |
業務内容
■AIを活用したスカウトマーケティングで新しい可能性を広げてみませんか?
経営陣のすぐ近くで、最先端の業務に取り組むお仕事です。
【仕事概要】
・経営陣の直下にて、AIを活用したスカウトマーケティングの戦略実行や分析を中心に行います
・求職者のヒアリングを行い最適な担当者へつなぐ業務や、インタビューなどのCX業務を担当します
・LinkedInを中心に、SNSを活用したブランディング業務まで幅広くお任せします
経営陣のすぐ近くで、最先端の業務に取り組むお仕事です。
【仕事概要】
・経営陣の直下にて、AIを活用したスカウトマーケティングの戦略実行や分析を中心に行います
・求職者のヒアリングを行い最適な担当者へつなぐ業務や、インタビューなどのCX業務を担当します
・LinkedInを中心に、SNSを活用したブランディング業務まで幅広くお任せします
■AIを活用したスカウトマーケティングで新しい可能性を広げてみませんか?
経営陣のすぐ近くで、最先端の業務に取り組むお仕事です。
【仕事概要】
・経営陣の直下にて、AIを活用したスカウトマーケティングの戦略実行や分析を中心に行います
・求職者のヒアリングを行い最適な担当者へつなぐ業務や、インタビューなどのCX業務を担当します
・LinkedInを中心に、SNSを活用したブランディング業務まで幅広くお任せします
経営陣のすぐ近くで、最先端の業務に取り組むお仕事です。
【仕事概要】
・経営陣の直下にて、AIを活用したスカウトマーケティングの戦略実行や分析を中心に行います
・求職者のヒアリングを行い最適な担当者へつなぐ業務や、インタビューなどのCX業務を担当します
・LinkedInを中心に、SNSを活用したブランディング業務まで幅広くお任せします
【カスタマーサポートオペレーション構築担当】430~600万/リモート・フレックス制度あり
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 430~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 社会人経験3年以上 - 複数の関係者を巻き込んだスケジュール調整や事務処理等、マルチタスクを完遂した経験 - 基本的なPCスキル(Google Workspace、Excel等でのデータ入力・管理スキル) 【求める人物像】 - 自ら課題を発見し、先回りして行動できる主体性のある方 - 相手の状況を汲み取り、高いホスピタリティと細やかな気配りができる方 - 変化の早い環境において、スピード感と正確性を高いレベルで両立できる方 |
業務内容
■FLUX Agentを支えるリスク管理やCSで活躍してみませんか?
国内ナンバーワンを目指すFLUX Agentの急成長を陰から支える、リスク管理やカスタマーサポート、オペレーションの担当です。
【お任せする業務内容】
・インシデントやクレームの一次対応
・対応フローの標準化
・管理部門や社内ルールの定着運用
現場でのトラブル発生時に迅速な初期対応を行い、関係各所へのエスカレーションや報告を取りまとめ、同様の事象を防ぐマニュアル策定までサポートします。また、適性や意欲に応じて社内研修や新人研修の企画などにも携われます。
【具体的な業務内容】
国内ナンバーワンを目指すFLUX Agentの急成長を陰から支える、リスク管理やカスタマーサポート、オペレーションの担当です。
【お任せする業務内容】
・インシデントやクレームの一次対応
・対応フローの標準化
・管理部門や社内ルールの定着運用
現場でのトラブル発生時に迅速な初期対応を行い、関係各所へのエスカレーションや報告を取りまとめ、同様の事象を防ぐマニュアル策定までサポートします。また、適性や意欲に応じて社内研修や新人研修の企画などにも携われます。
【具体的な業務内容】
■FLUX Agentを支えるリスク管理やCSで活躍してみませんか?
国内ナンバーワンを目指すFLUX Agentの急成長を陰から支える、リスク管理やカスタマーサポート、オペレーションの担当です。
【お任せする業務内容】
・インシデントやクレームの一次対応
・対応フローの標準化
・管理部門や社内ルールの定着運用
国内ナンバーワンを目指すFLUX Agentの急成長を陰から支える、リスク管理やカスタマーサポート、オペレーションの担当です。
【お任せする業務内容】
・インシデントやクレームの一次対応
・対応フローの標準化
・管理部門や社内ルールの定着運用
【経営企画部】AX・BizOps推進PM|GTM・事業成長を加速させる仕組みづくり
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 750~1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | ◆ 事業・業務の変革や業務設計に関する実務経験 ◆ 複数部門を巻き込むプロジェクトの企画・推進経験 ◆ 業務プロセスやオペレーションの整理・設計経験 ◆ 課題を構造化し、関係者を巻き込みながら解決策を実行した経験 ◆ ステークホルダーとの折衝・合意形成経験 |
業務内容
経営企画部門に所属し、GTM、新規事業、既存事業の変革、全社横断の業務改革など、経営・事業上の重要テーマをプロジェクトとして推進していただきます。
プロジェクトのテーマに応じて、業務プロセスやオペレーションの設計、組織間の連携設計、システム・データ・AIの活用など、最適なアプローチを企画・実行していただきます。
具体的には、◆ GTM戦略の実行に向けた業務プロセス・オペレーションの設計
◆ 新規事業立ち上げにおける業務・オペレーション構築支援
◆ 新規事業や新たな施策の立ち上げに伴う、関係部署との役割・業務設計
◆ 既存事業の成長に向けた業務プロセス・オペレーションの再設計
◆ 全社横断の業務改革プロジェクトの企画・推進
プロジェクトのテーマに応じて、業務プロセスやオペレーションの設計、組織間の連携設計、システム・データ・AIの活用など、最適なアプローチを企画・実行していただきます。
具体的には、◆ GTM戦略の実行に向けた業務プロセス・オペレーションの設計
◆ 新規事業立ち上げにおける業務・オペレーション構築支援
◆ 新規事業や新たな施策の立ち上げに伴う、関係部署との役割・業務設計
◆ 既存事業の成長に向けた業務プロセス・オペレーションの再設計
◆ 全社横断の業務改革プロジェクトの企画・推進
経営企画部門に所属し、GTM、新規事業、既存事業の変革、全社横断の業務改革など、経営・事業上の重要テーマをプロジェクトとして推進していただきます。
プロジェクトのテーマに応じて、業務プロセスやオペレーションの設計、組織間の連携設計、システム・データ・AIの活用など、最適なアプローチを企画・実行していただきます。
具体的には、◆ GTM戦略の実行に向けた業務プロセス・オペレーションの設計
◆ 新規事業立ち上げにおける業務・オペレーション構築支援
◆ 新規事業や新たな施策の立ち上げに伴う、関係部署との役割・業務設計
◆ 既存事業の成長に向けた業務プロセス・オペレーションの再設計
プロジェクトのテーマに応じて、業務プロセスやオペレーションの設計、組織間の連携設計、システム・データ・AIの活用など、最適なアプローチを企画・実行していただきます。
具体的には、◆ GTM戦略の実行に向けた業務プロセス・オペレーションの設計
◆ 新規事業立ち上げにおける業務・オペレーション構築支援
◆ 新規事業や新たな施策の立ち上げに伴う、関係部署との役割・業務設計
◆ 既存事業の成長に向けた業務プロセス・オペレーションの再設計
タイミーフィナンシャル|経理担当(新規子会社/マネージャー候補)
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~920万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | 事業会社における経理実務経験 月次決算を自ら担当した経験 年次決算を含む、決算業務の一連の流れに関する理解 関係者と連携しながら、主体的に業務を進められる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります - 週3日以上の出社をお願いしています - 出社対応が必要な業務もありますが、一部リモート勤務が可能です |
業務内容
<主にお任せする業務>
- 月次・四半期・年次決算
- 仕訳、勘定科目の精査
- 経費精算、発注申請などの経理関連業務
- 出納、入出金管理、振込対応
- 資金繰り管理
- 税務対応
- 月次・四半期・年次決算
- 仕訳、勘定科目の精査
- 経費精算、発注申請などの経理関連業務
- 出納、入出金管理、振込対応
- 資金繰り管理
- 税務対応
<主にお任せする業務>
・月次・四半期・年次決算
・仕訳、勘定科目の精査
・経費精算、発注申請などの経理関連業務
・出納、入出金管理、振込対応
・資金繰り管理
・税務対応
・月次・四半期・年次決算
・仕訳、勘定科目の精査
・経費精算、発注申請などの経理関連業務
・出納、入出金管理、振込対応
・資金繰り管理
・税務対応
カスタマーサポート/オペレーション(マネージャー候補)
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | 事業会社でのカスタマーサポート経験(5年以上) チームマネジメント経験(目安:15名以上の組織で3年以上) 人数・年数に満たない場合も、ベンチャー企業の部門責任者など、スピード感のある環境で組織運営・成果創出を主導した経験をお持ちの方は対象となります。 事業方針に基づく部署戦略の立案・実行、およびKPI管理のご経験 未整備な環境でも自ら課題を捉え、他部署を巻き込みながら主体的に業務を推進できる方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■マネージャー候補
グループ運営を通じてカスタマーサポート組織全体の成長を担う役割です。
将来的には複数チームのグループ統括や組織体制の構築をお任せする想定ですが、入社直後は既存のCS業務の最前線に入り込み、自ら手を動かしながら業務理解と組織課題の解像度を上げていただきます。「GM候補」という枠組みにとらわれず、入社時から周囲を巻き込み、GM相当の組織貢献・人的影響をもたらしていただくことを期待しています。
- カスタマーサポートを成長させる戦術の立案・実行
- 複数チームで構成されるグループのマネジメント
- グループのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック
グループ運営を通じてカスタマーサポート組織全体の成長を担う役割です。
将来的には複数チームのグループ統括や組織体制の構築をお任せする想定ですが、入社直後は既存のCS業務の最前線に入り込み、自ら手を動かしながら業務理解と組織課題の解像度を上げていただきます。「GM候補」という枠組みにとらわれず、入社時から周囲を巻き込み、GM相当の組織貢献・人的影響をもたらしていただくことを期待しています。
- カスタマーサポートを成長させる戦術の立案・実行
- 複数チームで構成されるグループのマネジメント
- グループのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック
■マネージャー候補
グループ運営を通じてカスタマーサポート組織全体の成長を担う役割です。
将来的には複数チームのグループ統括や組織体制の構築をお任せする想定ですが、入社直後は既存のCS業務の最前線に入り込み、自ら手を動かしながら業務理解と組織課題の解像度を上げていただきます。「GM候補」という枠組みにとらわれず、入社時から周囲を巻き込み、GM相当の組織貢献・人的影響をもたらしていただくことを期待しています。
- カスタマーサポートを成長させる戦術の立案・実行
- 複数チームで構成されるグループのマネジメント
- グループのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック
グループ運営を通じてカスタマーサポート組織全体の成長を担う役割です。
将来的には複数チームのグループ統括や組織体制の構築をお任せする想定ですが、入社直後は既存のCS業務の最前線に入り込み、自ら手を動かしながら業務理解と組織課題の解像度を上げていただきます。「GM候補」という枠組みにとらわれず、入社時から周囲を巻き込み、GM相当の組織貢献・人的影響をもたらしていただくことを期待しています。
- カスタマーサポートを成長させる戦術の立案・実行
- 複数チームで構成されるグループのマネジメント
- グループのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック
Senior PdM(共通基盤)/シニアプロダクトマネージャー(共通基盤)
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000~1700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-5-2... 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留... |
| 必要な経験 | 2年以上のプロジェクトマネジメント経験、もしくはプロダクトマネジメント経験 社内外の複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの企画・実行・管理経験 ユーザーの情報を獲得するために必要なリサーチを実施し、一次情報を収集した経験 解決すべき課題の設定と解き方の優先順位付けを実施し、開発チームやデザイナーと協力して開発を推進した経験 |
業務内容
当ポジションは、複数プロダクトを横断する共通基盤の構想や推進まで主体的リードいただきます。
*具体的な業務内容*
- 各プロダクトのPdMやエンジニアと連携し、共通基盤導入における要件調整や課題解決
- 複数プロダクトを横断する基盤の要件定義、ロードマップ策定、プロジェクトマネジメント
- 横断的なセキュリティ対策、コンプライアンス対応の企画・実行
*具体的な業務内容*
- 各プロダクトのPdMやエンジニアと連携し、共通基盤導入における要件調整や課題解決
- 複数プロダクトを横断する基盤の要件定義、ロードマップ策定、プロジェクトマネジメント
- 横断的なセキュリティ対策、コンプライアンス対応の企画・実行
当ポジションは、複数プロダクトを横断する共通基盤の構想や推進まで主体的リードいただきます。
*具体的な業務内容*
- 各プロダクトのPdMやエンジニアと連携し、共通基盤導入における要件調整や課題解決
- 複数プロダクトを横断する基盤の要件定義、ロードマップ策定、プロジェクトマネジメント
- 横断的なセキュリティ対策、コンプライアンス対応の企画・実行
*具体的な業務内容*
- 各プロダクトのPdMやエンジニアと連携し、共通基盤導入における要件調整や課題解決
- 複数プロダクトを横断する基盤の要件定義、ロードマップ策定、プロジェクトマネジメント
- 横断的なセキュリティ対策、コンプライアンス対応の企画・実行
<社会課題解決>提案・戦略コンサルタント
トランス・コスモス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ▼下記いずれか必須 ・自治体での政策形成から予算執行、効果検証までの行政運営業務の経験3年以上 ・民間企業でのビジネス経験の中で公共・自治体への提案経験3年以上 ・民間企業向けの課題解決コンサル提案経験3年以上 ▼必要なスキル ・社内外の関係者と円滑かつリードできるコミュニケーション力&関係構築力 ・論理的思考力およびアウトプット力 ・Excel, Powerpointを駆使した提案資料作成スキル ・部門横断的にフットワーク軽く動き、調整、リードできる推進力 ・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 残業20~30H/月程度 |
業務内容
■社会課題の解決に向け、中央省庁・自治体・民間企業向けのコンサルティングおよび事業創出を担っていただきます。
政策立案、予算編成、計画策定、関係者調整などのご経験を活かし、行政の視点と民間の発想を融合させながら、新たな社会価値の創出を推進していただくポジションです。
国や自治体の計画、政策方針、予算資料などを読み解いて取材を行い、地域や行政が目指す将来像を踏まえた上で、同社の持つ多様なサービスを活用した事業構想や提案を企画します。
また、営業部門やサービス部門と連携しながら、行政向け提案の支援や実証事業の立ち上げから運営までをリードしていただきます。
【自治体向けコンサルティング】
①国や自治体に対する業務効率化、生産性向上に関する実証先行事業
②自治体窓口やバックオフィス業務についてデジタル化、業務効率化、業務改革・BPRの実施
政策立案、予算編成、計画策定、関係者調整などのご経験を活かし、行政の視点と民間の発想を融合させながら、新たな社会価値の創出を推進していただくポジションです。
国や自治体の計画、政策方針、予算資料などを読み解いて取材を行い、地域や行政が目指す将来像を踏まえた上で、同社の持つ多様なサービスを活用した事業構想や提案を企画します。
また、営業部門やサービス部門と連携しながら、行政向け提案の支援や実証事業の立ち上げから運営までをリードしていただきます。
【自治体向けコンサルティング】
①国や自治体に対する業務効率化、生産性向上に関する実証先行事業
②自治体窓口やバックオフィス業務についてデジタル化、業務効率化、業務改革・BPRの実施
■社会課題の解決に向け、中央省庁・自治体・民間企業向けのコンサルティングおよび事業創出を担っていただきます。
政策立案、予算編成、計画策定、関係者調整などのご経験を活かし、行政の視点と民間の発想を融合させながら、新たな社会価値の創出を推進していただくポジションです。
国や自治体の計画、政策方針、予算資料などを読み解いて取材を行い、地域や行政が目指す将来像を踏まえた上で、同社の持つ多様なサービスを活用した事業構想や提案を企画します。
また、営業部門やサービス部門と連携しながら、行政向け提案の支援や実証事業の立ち上げから運営までをリードしていただきます。
【自治体向けコンサルティング】
①国や自治体に対する業務効率化、生産性向上に関する実証先行事業
②自治体窓口やバックオフィス業務についてデジタル化、業務効率化、業務改革・BPRの実施
政策立案、予算編成、計画策定、関係者調整などのご経験を活かし、行政の視点と民間の発想を融合させながら、新たな社会価値の創出を推進していただくポジションです。
国や自治体の計画、政策方針、予算資料などを読み解いて取材を行い、地域や行政が目指す将来像を踏まえた上で、同社の持つ多様なサービスを活用した事業構想や提案を企画します。
また、営業部門やサービス部門と連携しながら、行政向け提案の支援や実証事業の立ち上げから運営までをリードしていただきます。
【自治体向けコンサルティング】
①国や自治体に対する業務効率化、生産性向上に関する実証先行事業
②自治体窓口やバックオフィス業務についてデジタル化、業務効率化、業務改革・BPRの実施
<社内SE>社内ITサービス管理・運用リーダー
トランス・コスモス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・ITサービスの運用管理・保守に関する実務経験3年以上 ・チームまたはプロジェクトをリードした経験 ・問い合わせ、障害対応における判断、進捗管理、関係者調整の経験 ・AWS/Azure/SaaSサービス利用に関する基礎知識 ・物事を正確に処理する能力 ・状況に応じた臨機応変な対応力 ・論理的思考力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 平均10~20H程度/月 |
業務内容
■トランスコスモス本社の情報システム部門にて、社内・グループ会社にて利用する複数の社内ITサービスの運用保守業務をお任せします。
複数の社内ITサービスにおけるアカウント管理/サービス運用や問い合わせ・障害対応を統括し、各サービスの安定稼働や品質及び生産性の向上を目指します。
関係部門・開発チームと連携しながら、運用の標準化・効率化をリードいただきます。
▼主な業務
・社員からのサービス利用申請や問い合わせの受付
・障害発生時の原因調査、復旧、利用者への周知まで
・各サービスのアカウント発行・管理
複数の社内ITサービスにおけるアカウント管理/サービス運用や問い合わせ・障害対応を統括し、各サービスの安定稼働や品質及び生産性の向上を目指します。
関係部門・開発チームと連携しながら、運用の標準化・効率化をリードいただきます。
▼主な業務
・社員からのサービス利用申請や問い合わせの受付
・障害発生時の原因調査、復旧、利用者への周知まで
・各サービスのアカウント発行・管理
■トランスコスモス本社の情報システム部門にて、社内・グループ会社にて利用する複数の社内ITサービスの運用保守業務をお任せします。
複数の社内ITサービスにおけるアカウント管理/サービス運用や問い合わせ・障害対応を統括し、各サービスの安定稼働や品質及び生産性の向上を目指します。
関係部門・開発チームと連携しながら、運用の標準化・効率化をリードいただきます。
▼主な業務
・社員からのサービス利用申請や問い合わせの受付
・障害発生時の原因調査、復旧、利用者への周知まで
・各サービスのアカウント発行・管理
複数の社内ITサービスにおけるアカウント管理/サービス運用や問い合わせ・障害対応を統括し、各サービスの安定稼働や品質及び生産性の向上を目指します。
関係部門・開発チームと連携しながら、運用の標準化・効率化をリードいただきます。
▼主な業務
・社員からのサービス利用申請や問い合わせの受付
・障害発生時の原因調査、復旧、利用者への周知まで
・各サービスのアカウント発行・管理
金融ソリューション部 クラウドインフラ担当のプロジェクトマネージャー
株式会社セブン銀行
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 620~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-6... 東京都 千代田区 丸の内1-6-1 ... |
| 必要な経験 | システムインフラの基礎スキルと以下の経験が1つ以上あること ・社内SEとしてSIerをコントロールしてインフラ構築した経験がある方 ・SIerでインフラ構築経験があり、社内SEとしてシステム構築に挑戦したい方 ・クラウド環境を使った開発経験(Azureでの開発経験がある方歓迎) ・マルチベンダー環境でのプロジェクトマネジメント経験 |
業務内容
【金融ソリューション部で新しい価値を創り出しませんか?】 【雇入れ直後および変更の範囲】 ・雇入れ直後:採用通知書に記載の所属部署における各種業務 ・変更の範囲:会社の定める業務 【金融ソリューション部のミッション】 ・社会インフラである銀行システムを支えながら、ITテクノロジーを活用した新サービスの開発や新規ビジネスの創出を通じて、新たな価値を生み出すことをめざしています。 【担当いただく業務内容】 ・勘定系システムやインターネットバンキングシステムなどの重要なシステムを対象に、クラウドインフラを中心としたシステム基盤の企画、構築、運用に携わっていただきます。 ・上流工程やプロジェクトマネジメントを担い、関係部署や委託先と連携しながら、安定的かつ高度なシステム基盤の実現を推進していただきます。 【クラウドインフラ担当の主な役割】 ・ミッションクリティカルなシステムの基盤構築、安定稼働のための維持や保守対応を行います。 ・大規模なシステム基盤更改の推進、プロジェクトマネジメントを担当します。 ・クラウドのインフラ領域に関する内製開発を進めます。 ・システム基盤の将来像検討とクラウド化推進、CCoE(Cloud Center of Excellence)活動を行います。 ・新技術やソリューションの研究(R&D等)とその活用に取り組みます。 【システムが果たす重要な役割】 ・ビジネスの多角化をめざす中で、システムは根幹を支える重要な役割を担っており、IT部門も主体性をもってサービス開発や基盤刷新を進めています。 ・銀行システムは重要な社会インフラの一つであり、極めて公共性の高いミッションクリティカルなシステムに携わることができます。 【将来の展望とキャリア】 ・将来的には組織をリードできる存在へと成長していくことが期待されています。 ・新しいテクノロジーを使ったデジタルビジネスの立上げに参画できます。 ・デジタルトランスフォーメーション時代のIT部門の将来を担う重要な役割を果たせます。 ・未知の世界を切り開くワクワク感を感じられます。 ・組織の垣根を越えプロジェクトを推進できるため、サービス企画からシステム開発、予算策定や実装まで垂直統合でキャリアを創ることができます。
【金融ソリューション部で新しい価値を創り出しませんか?】
【雇入れ直後および変更の範囲】
・雇入れ直後:採用通知書に記載の所属部署における各種業務
・変更の範囲:会社の定める業務
【金融ソリューション部のミッション】
・社会インフラである銀行システムを支えながら、ITテクノロジーを活用した新サービスの開発や新規ビジネスの創出を通じて、新たな価値を生み出すことをめざしています。
【雇入れ直後および変更の範囲】
・雇入れ直後:採用通知書に記載の所属部署における各種業務
・変更の範囲:会社の定める業務
【金融ソリューション部のミッション】
・社会インフラである銀行システムを支えながら、ITテクノロジーを活用した新サービスの開発や新規ビジネスの創出を通じて、新たな価値を生み出すことをめざしています。
マーケティングオープンポジション
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1丁目5−... 東京都 港区 東新橋1丁目5−2汐留... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 CRMマーケターをご志向の場合 事業会社または支援会社において、CRM戦略の企画、実行のご経験 CRMの企画から実行、検証まで一貫して担当し、定量的な成果(例:LTV向上、エンゲージメント向上など)を出したご経験 CRM接客ツール(GFA, MA, kartsなど)の活用経験または導入経験 アプリマーケターをご志向の場合 アプリマーケティング実務に関する幅広いご経験(3年以上) 新規事業領域(介護領域など)マーケティングマネージャーをご志向の場合 toCもしくはtoBのサービス・プロダクトのマーケティング領域に関する幅広いご経験(3年以上) |
業務内容
Two-sided Platformである「タイミー」の特性上、toC(ワーカー)およびtoB(事業者)双方のマーケティング業務に横断的に携わっていただきます。
具体的な業務は、ご経験や適性、そして事業フェーズに応じて以下いずれか、または複数の領域をお任せします。
- *CRMマーケティング全般の企画・実行*
* toC(インストール〜マッチング)およびtoB(リード獲得〜ナーチャリング)におけるLTV向上、エンゲージメント向上を目的としたCRM戦略の立案から実行、検証までの一貫したオーナーシップ
* 定性・定量データ(ユーザーデータ、市場データなど)に基づいた顧客理解、課題探索、マーケティング戦略策定
* プロダクト部門や事業本部、マーケティング本部を横断したPM業務
- *アプリマーケティング全般のグロース*
具体的な業務は、ご経験や適性、そして事業フェーズに応じて以下いずれか、または複数の領域をお任せします。
- *CRMマーケティング全般の企画・実行*
* toC(インストール〜マッチング)およびtoB(リード獲得〜ナーチャリング)におけるLTV向上、エンゲージメント向上を目的としたCRM戦略の立案から実行、検証までの一貫したオーナーシップ
* 定性・定量データ(ユーザーデータ、市場データなど)に基づいた顧客理解、課題探索、マーケティング戦略策定
* プロダクト部門や事業本部、マーケティング本部を横断したPM業務
- *アプリマーケティング全般のグロース*
Two-sided Platformである「タイミー」の特性上、toC(ワーカー)およびtoB(事業者)双方のマーケティング業務に横断的に携わっていただきます。
具体的な業務は、ご経験や適性、そして事業フェーズに応じて以下いずれか、または複数の領域をお任せします。
- *CRMマーケティング全般の企画・実行*
・toC(インストール〜マッチング)およびtoB(リード獲得〜ナーチャリング)におけるLTV向上、エンゲージメント向上を目的としたCRM戦略の立案から実行、検証までの一貫したオーナーシップ
・定性・定量データ(ユーザーデータ、市場データなど)に基づいた顧客理解、課題探索、マーケティング戦略策定
・プロダクト部門や事業本部、マーケティング本部を横断したPM業務
具体的な業務は、ご経験や適性、そして事業フェーズに応じて以下いずれか、または複数の領域をお任せします。
- *CRMマーケティング全般の企画・実行*
・toC(インストール〜マッチング)およびtoB(リード獲得〜ナーチャリング)におけるLTV向上、エンゲージメント向上を目的としたCRM戦略の立案から実行、検証までの一貫したオーナーシップ
・定性・定量データ(ユーザーデータ、市場データなど)に基づいた顧客理解、課題探索、マーケティング戦略策定
・プロダクト部門や事業本部、マーケティング本部を横断したPM業務
【デジタルマーケ】WEB広告・SNS広告運用担当
THECOO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 神宮前2-34... 東京都 渋谷区 神宮前2-34-17... |
| 必要な経験 | 広告運用経験(3年以上) クライアント折衝経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制導入 コアタイム:11:00~15:00 労働時間目安:8時間/日 |
業務内容
■広告主企業様のパートナーとしてマーケティングを支えませんか?【業務内容について】・広告主企業様のマーケティングパートナーとして、戦略立案や提案、配信後のデータ分析まで、デジタル広告とSNS広告運用の全プロセスを一気通貫でリードする役割を担います・画面に向かって数値を調整するだけのオペレーターではなく、クライアントの課題に直接向き合い、明確な仮説を持ってマーケティングゴールの達成に伴走する、コンサルタントとしての活躍を期待しています【具体的な業務内容の一例】・広告運用・WebとしてGoogle広告やYahoo広告など・SNSとしてInstagramやFacebookやXやYouTubeなど・クライアントへの課題ヒアリング・デジタルマーケティング戦略策定やマーケティング企画立案・データ集計と分析やレポーティング
■広告主企業様のパートナーとしてマーケティングを支えませんか?
【業務内容について】
・広告主企業様のマーケティングパートナーとして、戦略立案や提案、配信後のデータ分析まで、デジタル広告とSNS広告運用の全プロセスを一気通貫でリードする役割を担います
・画面に向かって数値を調整するだけのオペレーターではなく、クライアントの課題に直接向き合い、明確な仮説を持ってマーケティングゴールの達成に伴走する、コンサルタントとしての活躍を期待しています
【具体的な業務内容の一例】
・広告運用
【業務内容について】
・広告主企業様のマーケティングパートナーとして、戦略立案や提案、配信後のデータ分析まで、デジタル広告とSNS広告運用の全プロセスを一気通貫でリードする役割を担います
・画面に向かって数値を調整するだけのオペレーターではなく、クライアントの課題に直接向き合い、明確な仮説を持ってマーケティングゴールの達成に伴走する、コンサルタントとしての活躍を期待しています
【具体的な業務内容の一例】
・広告運用
DXコンサルタント(マネージャー)(事業領域開拓リーダー)
株式会社TRAILBLAZER
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900~1740万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 芝田2-4... 大阪府 大阪市北区 芝田2-4-24... |
| 必要な経験 | ■関西圏(大阪・京都等)のクライアント先へ、週1〜2日程度訪問対応できる方(オフィス出社ではなく、自宅とクライアント先の直行直帰を想定) ■プロジェクトまたはチームのリード経験(3年以上、ピープルマネジメント不問) ■コンサルティングファーム、または事業会社の営業部門・企画部門等での実務経験 ■無形ソリューションの提案型営業、またはエンタープライズ企業への新規開拓営業の実務経験 |
業務内容
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
JR西日本グループの多角的な事業部門(鉄道、流通、不動産、ホテル等)に対し、戦略策定、業務改善、データ分析、システム開発、マーケティングなど幅広い領域において、顧客への提案活動や壁打ちなどコンサルティング案件の立ち上げを主導頂けるコンサルタントを募集します。これまでにJR西日本グループとTRAILBLAZERで培ってきたアセットやネットワークを活用して、さまざまなプロフェッショナル人材と連携しながら、JR西日本グループ外への外販も見据えた事業領域の開拓を推進して頂くポジションです。
##### 募集背景
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
JR西日本グループの多角的な事業部門(鉄道、流通、不動産、ホテル等)に対し、戦略策定、業務改善、データ分析、システム開発、マーケティングなど幅広い領域において、顧客への提案活動や壁打ちなどコンサルティング案件の立ち上げを主導頂けるコンサルタントを募集します。これまでにJR西日本グループとTRAILBLAZERで培ってきたアセットやネットワークを活用して、さまざまなプロフェッショナル人材と連携しながら、JR西日本グループ外への外販も見据えた事業領域の開拓を推進して頂くポジションです。
##### 募集背景
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。
地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
JR西日本グループの多角的な事業部門(鉄道、流通、不動産、ホテル等)に対し、戦略策定、業務改善、データ分析、システム開発、マーケティングなど幅広い領域において、顧客への提案活動や壁打ちなどコンサルティング案件の立ち上げを主導頂けるコンサルタントを募集します。
これまでにJR西日本グループとTRAILBLAZERで培ってきたアセットやネットワークを活用して、さまざまなプロフェッショナル人材と連携しながら、JR西日本グループ外への外販も見据えた事業領域の開拓を推進して頂くポジションです。
地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
JR西日本グループの多角的な事業部門(鉄道、流通、不動産、ホテル等)に対し、戦略策定、業務改善、データ分析、システム開発、マーケティングなど幅広い領域において、顧客への提案活動や壁打ちなどコンサルティング案件の立ち上げを主導頂けるコンサルタントを募集します。
これまでにJR西日本グループとTRAILBLAZERで培ってきたアセットやネットワークを活用して、さまざまなプロフェッショナル人材と連携しながら、JR西日本グループ外への外販も見据えた事業領域の開拓を推進して頂くポジションです。
【東京】エンタープライズ営業(介護福祉・教育領域)
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800~1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-5-2... 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留... |
| 必要な経験 | 介護/福祉/保育業界への営業経験(個人・法人不問) 介護/福祉/保育業界における就業経験 業務上、介護/福祉/保育業界と何かしら接点を持ったご経験 上記のいずれかに加えて、以下のご経験 課題解決型の法人営業またはコンサルティングのご経験(5年以上) エンタープライズ企業群への営業経験(2年以上) キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション経験 免許保有(普通自動車運転免許) |
業務内容
エンタープライズ領域におけるタイミー導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてエンタープライズ企業におけるタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン(個社に対する営業戦略)の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。
今回は「市場シェア1位」を目指す介護領域に特化したグループへの配属を想定しております。
[](https://note.timee.co.jp/n/n76df42ea6405)
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン(個社に対する営業戦略)の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。
今回は「市場シェア1位」を目指す介護領域に特化したグループへの配属を想定しております。
[](https://note.timee.co.jp/n/n76df42ea6405)
エンタープライズ領域におけるタイミー導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。
リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてエンタープライズ企業におけるタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン(個社に対する営業戦略)の設計など、業務内容は多岐に渡ります。
クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。
今回は「市場シェア1位」を目指す介護領域に特化したグループへの配属を想定しております。
リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてエンタープライズ企業におけるタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。
クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン(個社に対する営業戦略)の設計など、業務内容は多岐に渡ります。
クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。
今回は「市場シェア1位」を目指す介護領域に特化したグループへの配属を想定しております。
【横浜/事務系オープンポジション】スキルに合わせたポジションを提案します ※女性多数活躍中(転勤無)
レーザーテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市 港北区新横浜... 神奈川県 横浜市 港北区新横浜2-1... |
| 必要な経験 | ・メーカーや商社にて営業または事務経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給化(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 |
業務内容
【世界シェア100%製品を保有する高収益メーカーで働きませんか】 世界の半導体製造をリードするプライム上場の安定した企業です。平均年収は1681万円です。 【ポジション概要】 ・事務系オープンポジションとして、個々の経験や希望に合わせたポジション提案を行います ・自身のスキルがどういうポジションであれば活かしていけるのか悩む方や、製品や事業にご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください 【想定されるポジション】 ・事務(技術部門):部材やパーツの購入依頼書作成、国内外への発送、在庫管理、部門間の調整などを行います ・営業事務:各種書類作成、入金管理、顧客先に関する調査を行います ・購買事務:購買管理システムへの生産計画の入力、購買部門の業務サポート全般などを行います 【ポジション魅力】 ・中途入社者が多数活躍しており、異業界出身者もキャッチアップしやすい環境です ・世界シェア100%製品を保有する高収益メーカーであり、安定事業基盤のもとで長期的に活躍できます ・フレックスタイム制や在宅勤務制度が整っており、柔軟な働き方が可能です。ポジションによって変更があります
【世界シェア100%製品を保有する高収益メーカーで働きませんか】
世界の半導体製造をリードするプライム上場の安定した企業です。平均年収は1681万円です。
【ポジション概要】
・事務系オープンポジションとして、個々の経験や希望に合わせたポジション提案を行います
世界の半導体製造をリードするプライム上場の安定した企業です。平均年収は1681万円です。
【ポジション概要】
・事務系オープンポジションとして、個々の経験や希望に合わせたポジション提案を行います
IT営業【未経験歓迎/年収450万~/フレックス有/年間休日125日(土日)祝休み/副業OK】
株式会社バイリンガルゲート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿8-11... 東京都 新宿区 西新宿8-11-1 ... |
| 必要な経験 | ☆未経験歓迎☆ ■販売経験(携帯販売、ウォーターサーバー、不動産仲介、ウェディングプランナー等) 【中途入社事例】 ■中古車販売経験者/不動産仲介経験者等、学生時代スポーツ系の部活に所属していた方が多いです。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■システム開発をサポートするお仕事をしてみませんか?
高い英語力とIT技術力を兼ね備えた同社エンジニアと、お客様を繋ぐ役割を担っていただきます。
【お仕事の内容】
・お客様のシステム開発ニーズをヒアリング
・最適なソリューションをご提案し、エンジニアをマッチング
・自社エンジニアや協力会社の人材をご提案
・エンジニアとの面談やキャリア相談対応
高い英語力とIT技術力を兼ね備えた同社エンジニアと、お客様を繋ぐ役割を担っていただきます。
【お仕事の内容】
・お客様のシステム開発ニーズをヒアリング
・最適なソリューションをご提案し、エンジニアをマッチング
・自社エンジニアや協力会社の人材をご提案
・エンジニアとの面談やキャリア相談対応
■システム開発をサポートするお仕事をしてみませんか?
高い英語力とIT技術力を兼ね備えた同社エンジニアと、お客様を繋ぐ役割を担っていただきます。
【お仕事の内容】
・お客様のシステム開発ニーズをヒアリングすること
・最適なソリューションをご提案し、エンジニアをマッチングすること
・自社エンジニアや協力会社の人材をご提案すること
・エンジニアとの面談やキャリア相談に乗ること
高い英語力とIT技術力を兼ね備えた同社エンジニアと、お客様を繋ぐ役割を担っていただきます。
【お仕事の内容】
・お客様のシステム開発ニーズをヒアリングすること
・最適なソリューションをご提案し、エンジニアをマッチングすること
・自社エンジニアや協力会社の人材をご提案すること
・エンジニアとの面談やキャリア相談に乗ること
【デジタルマーケティング】Amazon特化型SaaS「Ubun BASE」【リモート/フレックス】
株式会社ウブン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門3丁目1−1... 東京都 港区虎ノ門3丁目1−1 虎ノ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】以下いずれか2年以上のご経験をお持ちの方 ・マーケティング、インサイドセールス経験3年以上 ・自ら課題を発見し、戦略を立て、実行までやりきった経験 ・目標達成意欲が高く、セルフマネジメントできる能力 =========================== 【メンバー・働き方】 性別、年齢、役職に関係なく、フラットでポジティブな関係です。 フルフレックス制度とリモートワーク制度を導入しており、個人の裁量で働き方を選択することを推奨しています。 裁量と責任があり、自分次第で大きく成長できます! |
業務内容
EC業界を支えるデジタルマーケティングのお仕事を始めてみませんか?【求人概要】・新規リード獲得から商談化までのデジタルマーケティング施策の企画や実行、検証、改善を担当します。・現在は共催や自社のセミナーが中心ですが、新しい商談の機会を見つけて施策を考えることも可能です。【業務詳細】・各チームと協力しながら商談を作る施策を企画し実行します・ターゲット企業へのリード獲得やナーチャリング施策の企画・運用を行います・ウェビナーやセミナーの企画から運営、参加後のフォローまで対応します・メルマガやメール配信の企画や制作、効果測定と改善を進めます・スコアリングやセグメンテーションの設計、お客様を育てる施策を行います・各種施策の分析やPDCAサイクルを回します【サービス紹介】・Ubun BASE(https://ubunbase.ubun.jp/)「Amazonマーケティングのプロの分析力を、すべてのECブランドに。」・AIエージェントがAmazonの売上・広告レポート作成や広告運用を自動化するツールです・KAGOME、MIZKAN、MIZUNOなど大手ブランドを含む2,374社以上に導入されています・サービスサイト:https://ubunbase.ubun.jp/
EC業界を支えるデジタルマーケティングのお仕事を始めてみませんか?
【求人概要】
・新規リード獲得から商談化までのデジタルマーケティング施策の企画や実行、検証、改善を担当します。
・現在は共催や自社のセミナーが中心ですが、新しい商談の機会を見つけて施策を考えることも可能です。
【業務詳細】
・各チームと協力しながら商談を作る施策を企画し実行します
【求人概要】
・新規リード獲得から商談化までのデジタルマーケティング施策の企画や実行、検証、改善を担当します。
・現在は共催や自社のセミナーが中心ですが、新しい商談の機会を見つけて施策を考えることも可能です。
【業務詳細】
・各チームと協力しながら商談を作る施策を企画し実行します
【横浜/転勤なし】半導体検査装置の光学設計※世界シェア100%製品/世界の半導体製造を牽引
レーザーテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800~1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市 港北区新横浜... 神奈川県 横浜市 港北区新横浜2-1... |
| 必要な経験 | ・光学設計のご経験をお持ちの方 ※研究開発だけでなく、幅広い範囲の業務(設計,試作,納品据付,メンテナンス)を担当し、新しいスキルを身に着けたい方を募集しています! |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給化(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 |
業務内容
■半導体関連検査装置の光学エンジニアとして活躍してみませんか?平均年収1881万円、グローバルニッチ戦略で営業利益率45%超を誇る世界シェア100%製品を複数保有するオンリーワン企業です。【ポジション概要】・半導体製造装置市場の拡大により売上や利益、受注が成長中です・半導体マスクやマスクブランクス欠陥検査装置で世界シェア100%製品を保有しています・継続的な技術開発と開発体制強化のため光学エンジニアを募集しています【お任せする業務内容】・半導体関連検査装置における光学技術開発および光学システム設計を担当します・装置性能向上や新規技術開発で世界の半導体製造を支える検査装置の競争力向上に貢献します・プロジェクトベースで光学システム設計や性能評価、新規技術の調査検証を行います・仕様検討や顧客対応、サプライヤーとの技術折衝、装置立ち上げまで一貫して携わります【ポジションの魅力】・装置開発におけるコア技術部門として活躍できます・領域を越えた協業や意見交換が活発に行える環境です・製品企画から幅広いプロセスに参加し現場での立ち上げやサポートも手掛けられます【キャリアパス】・光学技術の専門性を高めて技術リーダーやPLを目指すことが可能です・希望や適性に応じて機械や電気、ソフトウェア領域にも関与できます・装置開発全体を俯瞰できる技術力を身に付けて成長できます
■半導体関連検査装置の光学エンジニアとして活躍してみませんか?
平均年収1881万円、グローバルニッチ戦略で営業利益率45%超を誇る世界シェア100%製品を複数保有するオンリーワン企業です。
【ポジション概要】
・半導体製造装置市場の拡大により売上や利益、受注が成長中です
・半導体マスクやマスクブランクス欠陥検査装置で世界シェア100%製品を保有しています
・継続的な技術開発と開発体制強化のため光学エンジニアを募集しています
平均年収1881万円、グローバルニッチ戦略で営業利益率45%超を誇る世界シェア100%製品を複数保有するオンリーワン企業です。
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