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の転職・求人特集
更新日:2026/10/24
女性年収400万。安定した雇用で将来を彩る転職
女性年収400万は平均以上
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公開求人9,150件中 1225-1242件表示
05_11_プロダクト開発ディレクター/プロジェクトマネージャー(PjM/ミドル)
株式会社MOTA
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂2丁目4-6... 東京都 港区 赤坂2丁目4-6 赤坂... |
| 必要な経験 | 事業会社またはSIerやコンサルティングファーム等にて開発の要件定義から携わったご経験3年以上 ※受託・SESのご経験でも、課題定義〜要件化の上流をハンズオンで主導された方は歓迎します。 抽象的・曖昧な要望を 自ら構造化し、開発要件に落とし込んだ経験 複数部署を巻き込み、合意形成しながらプロジェクトを推進した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 10:00〜19:00 フレックス制度あり(コアタイム11:00-16:00) |
業務内容
■【開発プロジェクトを優しくリードするお仕事】
【業務内容】
素敵なプロダクト開発の現場で、プロジェクトを成功に導くためのお仕事をお願いします。
・事業部の皆さまやプロダクトマネージャーの方々と、開発のご要望や課題についてじっくり話し合います。
・開発の計画を立てます。具体的には、なぜこの開発が必要なのか、どんな目的があるのか、どこまでを範囲とするのか、そして完成の基準は何かを明確にします。
・開発チームのメンバー(フリーランスの方々も含む)が気持ちよく働けるよう、適切な役割分担と進捗のサポートを行います。
【業務内容】
素敵なプロダクト開発の現場で、プロジェクトを成功に導くためのお仕事をお願いします。
・事業部の皆さまやプロダクトマネージャーの方々と、開発のご要望や課題についてじっくり話し合います。
・開発の計画を立てます。具体的には、なぜこの開発が必要なのか、どんな目的があるのか、どこまでを範囲とするのか、そして完成の基準は何かを明確にします。
・開発チームのメンバー(フリーランスの方々も含む)が気持ちよく働けるよう、適切な役割分担と進捗のサポートを行います。
■【開発プロジェクトを優しくリードするお仕事】
【業務内容】
素敵なプロダクト開発の現場で、プロジェクトを成功に導くためのお仕事をお願いします。
・事業部の皆さまやプロダクトマネージャーの方々と、開発のご要望や課題についてじっくり話し合います。
・開発の計画を立てます。具体的には、なぜこの開発が必要なのか、どんな目的があるのか、どこまでを範囲とするのか、そして完成の基準は何かを明確にします。
・開発チームのメンバー(フリーランスの方々も含む)が気持ちよく働けるよう、適切な役割分担と進捗のサポートを行います。
【業務内容】
素敵なプロダクト開発の現場で、プロジェクトを成功に導くためのお仕事をお願いします。
・事業部の皆さまやプロダクトマネージャーの方々と、開発のご要望や課題についてじっくり話し合います。
・開発の計画を立てます。具体的には、なぜこの開発が必要なのか、どんな目的があるのか、どこまでを範囲とするのか、そして完成の基準は何かを明確にします。
・開発チームのメンバー(フリーランスの方々も含む)が気持ちよく働けるよう、適切な役割分担と進捗のサポートを行います。
D:【開発ユニット】AI・クラウドセキュリティエンジニア
株式会社じげん
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 456~708万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門3-4-8 東京都 港区 虎ノ門3-4-8 |
| 必要な経験 | 以下2点を満たす方 ・IT分野での実務経験3年以上(インフラ/ネットワーク/サーバー運用のいずれか) ・以下のうち2つ以上の実務経験 -LinuxまたはWindows Serverの構築・運用 -ネットワーク機器の設計・構築・運用 -AWS / Google Cloud / Azureいずれかの構築・運用 -IaC(Terraform等)による構成管理 -コンテナ(Docker / Kubernetes 等)の構築・運用 -CI/CD パイプラインの構築・運用 ※セキュリティ領域の実務経験は不問です。非機能要件を整理して実装まで推進できる方であれば、セキュリティの専門知識は入社後に実務を通じて習得いただけます。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制・コアタイム:10:00~16:00 ・フレキシブルタイム:(始業)7:00~10:00 (終業)16:00~22:00 ・1日の標準労働時間:8時間 ※所属長の判断により、10:00~19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。 |
業務内容
■新しい挑戦を安心に支えるセキュリティ基盤づくりに携わりませんか?株式会社じげんは、生活機会の最大化をビジョンに掲げ、人材や不動産などの生活領域で40以上のサービスを展開する東証プライム市場上場企業です。【会社と事業の背景】・既存事業拡大やM&Aによる情報資産とシステム環境の急拡大・全社的な生成AI活用の加速・リスクベース・アプローチによる対策優先度の決定【募集の背景と特徴】・ランサムウェア攻撃を想定したクラウド環境のセキュリティ強化を起点とする募集・セキュリティ実務経験不問で、インフラ領域の実務経験から挑戦可能・現場での設計や実装、運用に集中できる環境【取り組んでいただくテーマ】・マルチクラウド環境の統制を設計・実装する・AIネイティブなログ基盤へ進化させ自動化を推進する・生成AIセキュリティの実装を行う【仕事内容】プロダクトにおけるセキュリティの技術的対策について、企画から実装、運用まで一貫して担当していただきます。【入社後すぐにお任せしたいこと】・LogEaterを活用したセキュリティ監視基盤の強化・脆弱性情報収集や影響範囲の特定と対応・ランサムウェア攻撃を想定したバックアップと復元対策の実装・AIを活用したセキュリティ教育の仕組みの実装【中長期的にお任せしたいこと】・CNAPPの導入と運用設計・クラウドアカウントや権限管理の統合と最小権限化の推進・プロジェクトの企画と推進
■新しい挑戦を安心に支えるセキュリティ基盤づくりに携わりませんか?
株式会社じげんは、生活機会の最大化をビジョンに掲げ、人材や不動産などの生活領域で40以上のサービスを展開する東証プライム市場上場企業です。
【会社と事業の背景】
・既存事業拡大やM&Aによる情報資産とシステム環境の急拡大
・全社的な生成AI活用の加速
・リスクベース・アプローチによる対策優先度の決定
株式会社じげんは、生活機会の最大化をビジョンに掲げ、人材や不動産などの生活領域で40以上のサービスを展開する東証プライム市場上場企業です。
【会社と事業の背景】
・既存事業拡大やM&Aによる情報資産とシステム環境の急拡大
・全社的な生成AI活用の加速
・リスクベース・アプローチによる対策優先度の決定
マーケティングリサーチャー(事業戦略・意思決定支援)/データ戦略部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木三丁目2番... 東京都 港区 六本木三丁目2番1号 ... |
| 必要な経験 | 事業または顧客の目標・課題を理解し、業務や施策の改善に関わった経験 職種は問いません。マーケティング、事業企画、営業企画、提案営業、リサーチ、コンサルティング等の経験を想定しています。 関係者へのヒアリングを通じて、依頼の背景や制約を確認し、課題を整理した経験 数値データや調査情報などの根拠をもとに、分析・改善提案を行った経験 課題、根拠、示唆、提案を分かりやすくドキュメントにまとめ、関係者へ説明した経験 関係者と目的・成果物・期限を揃え、担当業務を主体的に進めた経験 ご自身が担当した事業の顧客・提供価値・収益の仕組みと、自分の業務とのつながりを説明できることを重視します。 ※リサーチ職としての経験年数や、特定の調査ツールの利用経験は必須ではありません。 ※これまでの課題整理・分析・提案の実績に加え、調査実務を学び、自ら取り組む意欲を評価します。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■DMMでデータ活用のお仕事に挑戦しませんか?
DMMが展開している60以上の事業において、事業部の皆さまと一緒に、データ活用の最初から最後までをサポートしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
これまでのご経験や得意なことを考慮して、担当するお仕事を決めていきます。チームの皆さまと協力しながら、以下のお仕事に取り組んでいただきます。
【1. 事業の課題を見つけて、調査テーマを決めるお仕事】
・事業の責任者や担当者の方からお話を伺い、事業の目標やお客様のこと、収益の仕組み、今行っている取り組みについて理解を深めます。
DMMが展開している60以上の事業において、事業部の皆さまと一緒に、データ活用の最初から最後までをサポートしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
これまでのご経験や得意なことを考慮して、担当するお仕事を決めていきます。チームの皆さまと協力しながら、以下のお仕事に取り組んでいただきます。
【1. 事業の課題を見つけて、調査テーマを決めるお仕事】
・事業の責任者や担当者の方からお話を伺い、事業の目標やお客様のこと、収益の仕組み、今行っている取り組みについて理解を深めます。
■DMMでデータ活用のお仕事に挑戦しませんか?
DMMが展開している60以上の事業において、事業部の皆さまと一緒に、データ活用の最初から最後までをサポートしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
これまでのご経験や得意なことを考慮して、担当するお仕事を決めていきます。
チームの皆さまと協力しながら、以下のお仕事に取り組んでいただきます。
DMMが展開している60以上の事業において、事業部の皆さまと一緒に、データ活用の最初から最後までをサポートしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
これまでのご経験や得意なことを考慮して、担当するお仕事を決めていきます。
チームの皆さまと協力しながら、以下のお仕事に取り組んでいただきます。
C-09【伏見・法人】自動車・製造業向けシステム開発リード(要件定義〜導入 / アジャイル推進)
株式会社NTTデータ東海
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 566~821万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市中区 錦二丁目... 愛知県 名古屋市中区 錦二丁目17番... |
| 必要な経験 | いずれも必須 ・業務システムの設計・開発・試験・導入を、複数工程にわたり経験している方 ・顧客または社内利用部門との対話・調整経験 ・担当工程に閉じず、プロジェクトを通して主体的に業務を進めた経験 |
| 平均残業時間 | 29時間/月 |
業務内容
【東海地域の製造業を支えるシステム開発のお仕事】
私たちは、東海地域の製造業、特に自動車関連のお客様を対象に、業務システムの企画から導入までを一貫して担当しています。
お客様との対話を大切にし、開発を主体的に進めていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・自動車関連企業の社内システム、バックオフィス領域、コネクティッド領域におけるシステム開発に携わります。
・お客様との要件整理、設計、開発、試験、導入まで、すべての工程を経験できます。
・アジャイル開発を採用している案件も多く、5名程度のチームで2週間単位のサイクルで開発を進めることがあります。
私たちは、東海地域の製造業、特に自動車関連のお客様を対象に、業務システムの企画から導入までを一貫して担当しています。
お客様との対話を大切にし、開発を主体的に進めていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・自動車関連企業の社内システム、バックオフィス領域、コネクティッド領域におけるシステム開発に携わります。
・お客様との要件整理、設計、開発、試験、導入まで、すべての工程を経験できます。
・アジャイル開発を採用している案件も多く、5名程度のチームで2週間単位のサイクルで開発を進めることがあります。
【東海地域の製造業を支えるシステム開発のお仕事】
私たちは、東海地域の製造業、特に自動車関連のお客様を対象に、業務システムの企画から導入までを一貫して担当しています。
お客様との対話を大切にし、開発を主体的に進めていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・自動車関連企業の社内システム、バックオフィス領域、コネクティッド領域におけるシステム開発に携わります。
私たちは、東海地域の製造業、特に自動車関連のお客様を対象に、業務システムの企画から導入までを一貫して担当しています。
お客様との対話を大切にし、開発を主体的に進めていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・自動車関連企業の社内システム、バックオフィス領域、コネクティッド領域におけるシステム開発に携わります。
【2026年度】ATM+企画部 サービス推進グループ(サービス企画・開発・運営担当)
株式会社セブン銀行
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 740~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-6... 東京都 千代田区 丸の内1-6-1 ... |
| 必要な経験 | 以下のうちいずれかをお持ちの方 ・金融関連のサービス企画またはサービス開発経験(企画構想書・業務要件定義の作成経験等) ・金融機関において事務企画や事務フローの改善等を、周囲を巻き込んで遂行した経験 ・toCサービスの企画・推進・運用経験 ・IT職種にてビジネス寄りの実務経験(業務要件定義の作成経験等) ※業務上は、金融業務、IT、法令、マーケティング、プロジェクト管理など多様なスキルが必要になりますので、これまでのご経験で培った得意分野を中心に、未経験の分野にも積極的に取り組んでいただけることも重視しています。 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 スライド勤務可能 基本就業時間 8:45~17:30 一番早いシフト7:00~ 一番遅いシフト11:30~ ※業務により取得可能なシフトが異なります。詳しくは選考時にお聞きください。 在宅勤務制度 ※部門・業務により頻度が異なります。詳しくは選考時にお聞きください。 |
業務内容
【お任せする業務】
セブン銀行は、ATMプラットフォーム事業を中心にビジネスを展開しております。その中でも、私たちが所属するATM+企画部では、「ATMがあらゆる手続き・認証の窓口となる世界を創る」というコンセプトのもと、新しいサービス「+Connect」を開発・提供し、ATMプラットフォーム事業のさらなる発展を目指しています。
お客様には、コンビニATMという身近で簡単、そして便利なチャネルを提供し、事業者様には、お客様との接点を強化したり、業務を効率化するお手伝いをすることで、「こんなサービスがあったら嬉しいな」という想いを形にしています。
【配属部署】
ATM+企画部 サービス推進グループ(サービス開発、維持管理担当)
部署全体では社員46名が在籍しており、平均年齢は30代後半です。サービス推進グループは、40代の女性グループ長と、20代から50代のメンバー10名で構成されています。
セブン銀行は、ATMプラットフォーム事業を中心にビジネスを展開しております。その中でも、私たちが所属するATM+企画部では、「ATMがあらゆる手続き・認証の窓口となる世界を創る」というコンセプトのもと、新しいサービス「+Connect」を開発・提供し、ATMプラットフォーム事業のさらなる発展を目指しています。
お客様には、コンビニATMという身近で簡単、そして便利なチャネルを提供し、事業者様には、お客様との接点を強化したり、業務を効率化するお手伝いをすることで、「こんなサービスがあったら嬉しいな」という想いを形にしています。
【配属部署】
ATM+企画部 サービス推進グループ(サービス開発、維持管理担当)
部署全体では社員46名が在籍しており、平均年齢は30代後半です。サービス推進グループは、40代の女性グループ長と、20代から50代のメンバー10名で構成されています。
【お任せする業務】
セブン銀行は、ATMプラットフォーム事業を中心にビジネスを展開しております。その中でも、私たちが所属するATM+企画部では、「ATMがあらゆる手続き・認証の窓口となる世界を創る」というコンセプトのもと、新しいサービス「+Connect」を開発・提供し、ATMプラットフォーム事業のさらなる発展を目指しています。
お客様には、コンビニATMという身近で簡単、そして便利なチャネルを提供し、事業者様には、お客様との接点を強化したり、業務を効率化するお手伝いをすることで、「こんなサービスがあったら嬉しいな」という想いを形にしています。
【配属部署】
ATM+企画部 サービス推進グループ(サービス開発、維持管理担当)
セブン銀行は、ATMプラットフォーム事業を中心にビジネスを展開しております。その中でも、私たちが所属するATM+企画部では、「ATMがあらゆる手続き・認証の窓口となる世界を創る」というコンセプトのもと、新しいサービス「+Connect」を開発・提供し、ATMプラットフォーム事業のさらなる発展を目指しています。
お客様には、コンビニATMという身近で簡単、そして便利なチャネルを提供し、事業者様には、お客様との接点を強化したり、業務を効率化するお手伝いをすることで、「こんなサービスがあったら嬉しいな」という想いを形にしています。
【配属部署】
ATM+企画部 サービス推進グループ(サービス開発、維持管理担当)
CRMグロースマーケター(リーダー候補)/カスタマーコミュニケーション部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木三丁目2番... 東京都 港区 六本木三丁目2番1号 ... |
| 必要な経験 | ・デジタルマーケティング/CRM施策の企画〜実行〜効果検証の経験(3年以上) ・企画から配信・実装まで、施策を自分の手で最後までやり切った実績 ・顧客データや行動をもとに仮説を立て、施策で数値を動かした実績 ・事業部・制作・開発など、複数の関係者を調整して施策を推進した経験 ・Braze、KARTEなどの配信・CRMツール(同等のツールや内製システムでも可)の実務経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【DMM GROUPでのCRM業務】
DMM GROUPのさまざまなサービスにおいて、お客様に長くご利用いただくためのCRM施策を一緒に進めませんか?メールマガジン、LINE、Push通知などを活用し、事業の成長をサポートするお仕事です。
【お仕事の流れ】
施策のアイデア出しから、実際に配信し、効果を分析して改善するまで、一貫して担当していただきます。単に配信するだけでなく、お客様の行動や事業の目標を深く理解し、最適なコミュニケーションを考え、実行していくことが大切です。
【担当するお仕事の範囲】
入社後は、これまでのご経験や得意なこと、そして各事業の状況を考慮して、担当するサービスを決めさせていただきます。
DMM GROUPのさまざまなサービスにおいて、お客様に長くご利用いただくためのCRM施策を一緒に進めませんか?メールマガジン、LINE、Push通知などを活用し、事業の成長をサポートするお仕事です。
【お仕事の流れ】
施策のアイデア出しから、実際に配信し、効果を分析して改善するまで、一貫して担当していただきます。単に配信するだけでなく、お客様の行動や事業の目標を深く理解し、最適なコミュニケーションを考え、実行していくことが大切です。
【担当するお仕事の範囲】
入社後は、これまでのご経験や得意なこと、そして各事業の状況を考慮して、担当するサービスを決めさせていただきます。
【DMM GROUPでのCRM業務】
DMM GROUPのさまざまなサービスにおいて、お客様に長くご利用いただくためのCRM施策を一緒に進めませんか?
メールマガジン、LINE、Push通知などを活用し、事業の成長をサポートするお仕事です。
【お仕事の流れ】
施策のアイデア出しから、実際に配信し、効果を分析して改善するまで、一貫して担当していただきます。
単に配信するだけでなく、お客様の行動や事業の目標を深く理解し、最適なコミュニケーションを考え、実行していくことが大切です。
DMM GROUPのさまざまなサービスにおいて、お客様に長くご利用いただくためのCRM施策を一緒に進めませんか?
メールマガジン、LINE、Push通知などを活用し、事業の成長をサポートするお仕事です。
【お仕事の流れ】
施策のアイデア出しから、実際に配信し、効果を分析して改善するまで、一貫して担当していただきます。
単に配信するだけでなく、お客様の行動や事業の目標を深く理解し、最適なコミュニケーションを考え、実行していくことが大切です。
C-10【伏見・法人】会計・人事給与パッケージ導入コンサルタント・エンジニア(Fit&Gap〜定着支
株式会社NTTデータ東海
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 566~821万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市中区 錦二丁目... 愛知県 名古屋市中区 錦二丁目17番... |
| 必要な経験 | いずれも必須 ・会計または人事給与等の業務知識 ・ERPまたは業務パッケージの導入経験 ・顧客との対話を通じた要件整理、設計、導入のいずれかを含む実務経験 |
| 平均残業時間 | 29時間/月 |
業務内容
【業務内容】
会計や人事給与といった業務分野において、ERPパッケージや様々なソリューションを活用したシステム導入・開発をお任せします。お客様の業務内容を深く理解し、必要な機能の整理から導入まで、一貫してプロジェクトを進めていただきます。
【業務詳細】
お客様の会計・人事給与に関する業務の課題を丁寧に整理し、ERPパッケージを基盤としたシステムの提案、要件定義、設計、導入、そして導入後の定着サポートまでを行います。Biz∫を中心としたプロジェクトが多いですが、他社のERPや業務パッケージのご経験も存分に活かせます。お客様のご要望に応じて、他の部署と協力し、データ分析などのソリューション提案や導入を行うこともございます。
【入社後にお任せしたい業務】
・入社後~半年:これまでのご経験がある業務分野やパッケージに近いプロジェクトに参加いただき、製品の知識、標準的なプロセス、お客様の業務への理解を深めながら、要件の整理や設計・導入を担当していただきます。
会計や人事給与といった業務分野において、ERPパッケージや様々なソリューションを活用したシステム導入・開発をお任せします。お客様の業務内容を深く理解し、必要な機能の整理から導入まで、一貫してプロジェクトを進めていただきます。
【業務詳細】
お客様の会計・人事給与に関する業務の課題を丁寧に整理し、ERPパッケージを基盤としたシステムの提案、要件定義、設計、導入、そして導入後の定着サポートまでを行います。Biz∫を中心としたプロジェクトが多いですが、他社のERPや業務パッケージのご経験も存分に活かせます。お客様のご要望に応じて、他の部署と協力し、データ分析などのソリューション提案や導入を行うこともございます。
【入社後にお任せしたい業務】
・入社後~半年:これまでのご経験がある業務分野やパッケージに近いプロジェクトに参加いただき、製品の知識、標準的なプロセス、お客様の業務への理解を深めながら、要件の整理や設計・導入を担当していただきます。
【業務内容】
会計や人事給与といった業務分野において、ERPパッケージや様々なソリューションを活用したシステム導入・開発をお任せします。お客様の業務内容を深く理解し、必要な機能の整理から導入まで、一貫してプロジェクトを進めていただきます。
【業務詳細】
お客様の会計・人事給与に関する業務の課題を丁寧に整理し、ERPパッケージを基盤としたシステムの提案、要件定義、設計、導入、そして導入後の定着サポートまでを行います。Biz∫を中心としたプロジェクトが多いですが、他社のERPや業務パッケージのご経験も存分に活かせます。お客様のご要望に応じて、他の部署と協力し、データ分析などのソリューション提案や導入を行うこともございます。
【入社後にお任せしたい業務】
・入社後~半年:これまでのご経験がある業務分野やパッケージに近いプロジェクトに参加いただき、製品の知識、標準的なプロセス、お客様の業務への理解を深めながら、要件の整理や設計・導入を担当していただきます。
会計や人事給与といった業務分野において、ERPパッケージや様々なソリューションを活用したシステム導入・開発をお任せします。お客様の業務内容を深く理解し、必要な機能の整理から導入まで、一貫してプロジェクトを進めていただきます。
【業務詳細】
お客様の会計・人事給与に関する業務の課題を丁寧に整理し、ERPパッケージを基盤としたシステムの提案、要件定義、設計、導入、そして導入後の定着サポートまでを行います。Biz∫を中心としたプロジェクトが多いですが、他社のERPや業務パッケージのご経験も存分に活かせます。お客様のご要望に応じて、他の部署と協力し、データ分析などのソリューション提案や導入を行うこともございます。
【入社後にお任せしたい業務】
・入社後~半年:これまでのご経験がある業務分野やパッケージに近いプロジェクトに参加いただき、製品の知識、標準的なプロセス、お客様の業務への理解を深めながら、要件の整理や設計・導入を担当していただきます。
プレイングマネージャー候補/AIアドテク事業部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ・インターネット広告代理店または広告媒体主での法人営業経験 ・運用型広告・SNS広告の運用経験または提案経験 ・「受注後の事業KPI(LTVやROI)達成」まで意識した営業経験 ・デジタルマーケティング、広告業界での実務経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■法人営業のスペシャリストとしてご活躍しませんか?
顧客の成長を支援するITベンチャー企業で、【お仕事内容】
・主力事業であるチャットブーストCVの売上をけん引する法人営業をお任せします。
・ご自身で最前線に立ち、新規のお客様の開拓や既存のお客様からのご紹介、代理店様からのご依頼を通じて、事業のトップラインを向上させます。
・お客様の受注拡大と、長期的な関係構築を大切にし、お客様のビジネスがより発展するようお手伝いします。
【営業プロセスの標準化】
・新しいマーケティング商材も活用し、効率的にお客様との接点を作り出す施策を進めます。
・初めてお客様とお会いしてからご契約いただくまでの営業の流れを丁寧に作り上げ、誰もが成果を出せるような営業プロセスを確立します。
顧客の成長を支援するITベンチャー企業で、【お仕事内容】
・主力事業であるチャットブーストCVの売上をけん引する法人営業をお任せします。
・ご自身で最前線に立ち、新規のお客様の開拓や既存のお客様からのご紹介、代理店様からのご依頼を通じて、事業のトップラインを向上させます。
・お客様の受注拡大と、長期的な関係構築を大切にし、お客様のビジネスがより発展するようお手伝いします。
【営業プロセスの標準化】
・新しいマーケティング商材も活用し、効率的にお客様との接点を作り出す施策を進めます。
・初めてお客様とお会いしてからご契約いただくまでの営業の流れを丁寧に作り上げ、誰もが成果を出せるような営業プロセスを確立します。
■法人営業のスペシャリストとしてご活躍しませんか?
顧客の成長を支援するITベンチャー企業で、【お仕事内容】
・主力事業であるチャットブーストCVの売上をけん引する法人営業をお任せします。
・ご自身で最前線に立ち、新規のお客様の開拓や既存のお客様からのご紹介、代理店様からのご依頼を通じて、事業のトップラインを向上させます。
・お客様の受注拡大と、長期的な関係構築を大切にし、お客様のビジネスがより発展するようお手伝いします。
【営業プロセスの標準化】
顧客の成長を支援するITベンチャー企業で、【お仕事内容】
・主力事業であるチャットブーストCVの売上をけん引する法人営業をお任せします。
・ご自身で最前線に立ち、新規のお客様の開拓や既存のお客様からのご紹介、代理店様からのご依頼を通じて、事業のトップラインを向上させます。
・お客様の受注拡大と、長期的な関係構築を大切にし、お客様のビジネスがより発展するようお手伝いします。
【営業プロセスの標準化】
ピラティススタジオ┃店舗運営の統括責任者
株式会社Leo Sophia Group
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 下目黒1-8-... 東京都 目黒区 下目黒1-8-1 A... |
| 必要な経験 | 複数店舗の店舗マネジメントのご経験のある方(業界問わず) 店舗KPIの設計や改善に従事されたご経験のある方 仲間の成長やブランド価値の向上に、心からワクワクできる方 現場の熱量を大切にする行動力と柔軟性のある方 |
業務内容
関東と大阪で45店舗を展開するピラティススタジオ「the SILK」で、エリアマネージャーとして店舗運営に携わってくださる方を募集しています。
【お仕事内容】
複数の店舗を統括し、お客様と従業員が輝けるスタジオ作りをお願いします。
【1. 業績の管理】
・売上や入会率、退会率などの大切な数字を分析し、目標達成のための計画を立てて実行します。
・お客様の満足度、従業員の働きがい、そして会社の成長をバランス良く考えたマネジメントを行います。
【お仕事内容】
複数の店舗を統括し、お客様と従業員が輝けるスタジオ作りをお願いします。
【1. 業績の管理】
・売上や入会率、退会率などの大切な数字を分析し、目標達成のための計画を立てて実行します。
・お客様の満足度、従業員の働きがい、そして会社の成長をバランス良く考えたマネジメントを行います。
関東と大阪で45店舗を展開するピラティススタジオ「the SILK」で、エリアマネージャーとして店舗運営に携わってくださる方を募集しています。
【お仕事内容】
複数の店舗を統括し、お客様と従業員が輝けるスタジオ作りをお願いします。
【1. 業績の管理】
・売上や入会率、退会率などの大切な数字を分析し、目標達成のための計画を立てて実行します。
・お客様の満足度、従業員の働きがい、そして会社の成長をバランス良く考えたマネジメントを行います。
【お仕事内容】
複数の店舗を統括し、お客様と従業員が輝けるスタジオ作りをお願いします。
【1. 業績の管理】
・売上や入会率、退会率などの大切な数字を分析し、目標達成のための計画を立てて実行します。
・お客様の満足度、従業員の働きがい、そして会社の成長をバランス良く考えたマネジメントを行います。
コアテクニカルサポートGマネージャー|直属マネージャーとして組織立ち上げ・障害対応プロセスの標準化
バリオセキュア株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600~830万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田錦町1-... 東京都 千代田区 神田錦町1-6 住... |
| 必要な経験 | ・自社製品(ハードウェア/ソフトウェア/SaaS等)を持つ企業での テクニカルサポート・エスカレーション対応運用経験 ・インフラ・ネットワーク・Linux領域に関する実務レベルの基礎知見(LPIC資格保有レベル) ※ハンズオンで原因特定まで一人で完遂するスキルは不要ですが、トラブル対応の「勘所」がわかる方を想定しています。 ・業務フロー改善やプロセス標準化を主導した経験 ・シニアエンジニアに対して業務指示・優先度判断を推進できるマネジメント能力 |
業務内容
■コアテクニカルサポートGでマネージャーをしませんか?コアテクニカルサポートGの専任マネージャーとして、チームのマネジメントや、自社製品(VSR)に関わる障害対応プロセスの運営と標準化をお任せします。ご自身が現場で直接コマンドを入力し、一人で詳細なトラブルシューティングを完遂する必要はございません。シニアエンジニアからの報告や技術的な説明を理解し、問題の重大度やサポートの要否を的確に判断した上で、適材適所へタスクをアサインし管理することがミッションとなります。【チームのマネジメント・業務管理】・タスクの管理や業務の指示、障害対応における優先度の最終的な判断・メンバーの負荷の平準化と担当する領域の明確化【エスカレーション・障害対応プロセスの設計・標準化】・エスカレーション基準の策定と運用・トラブル発生時の対応方針の決定や、連絡ルールの標準化・エスカレーション対応の可視化と定量化
■コアテクニカルサポートGでマネージャーをしませんか?
コアテクニカルサポートGの専任マネージャーとして、チームのマネジメントや、自社製品(VSR)に関わる障害対応プロセスの運営と標準化をお任せします。
ご自身が現場で直接コマンドを入力し、一人で詳細なトラブルシューティングを完遂する必要はございません。
シニアエンジニアからの報告や技術的な説明を理解し、問題の重大度やサポートの要否を的確に判断した上で、適材適所へタスクをアサインし管理することがミッションとなります。
コアテクニカルサポートGの専任マネージャーとして、チームのマネジメントや、自社製品(VSR)に関わる障害対応プロセスの運営と標準化をお任せします。
ご自身が現場で直接コマンドを入力し、一人で詳細なトラブルシューティングを完遂する必要はございません。
シニアエンジニアからの報告や技術的な説明を理解し、問題の重大度やサポートの要否を的確に判断した上で、適材適所へタスクをアサインし管理することがミッションとなります。
社内教育施策全般 (オンボーディングから階層別研修までのカリキュラム強化、タレントマネジメント推進)
株式会社船場
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500~700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦1-2-3シ... 東京都 港区 芝浦1-2-3シーバン... |
| 必要な経験 | ・大卒以上 ・事業会社で組織開発(教育担当)のご経験、3年以上 ・関係部署を巻き込みながら業務推進できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※上記の就業時間は標準的な勤務時間 休憩時間:60分(11:45~12:45) ・残業時間は月平均10~20時間程。 |
業務内容
この約2年間で新卒46名・中途90名の採用を行い、既存社員含め教育体制の強化が急務となっております。
今年度からは、教育専任メンバーを1名配置しておりますが、更なる組織開発・タレントマネジメントが喫緊の課題となっております。
これまで人事として社内教育に携わっていた方に、新規創出のリーダーポジション(またはメンバーでのアサインも可)にて教育全体を再構築いただけるポジションとなります。
・階層別研修の企画・設計
・中途入社者オンボーディング強化
・次世代リーダー育成
・全社教育プログラムの設計・運営
今年度からは、教育専任メンバーを1名配置しておりますが、更なる組織開発・タレントマネジメントが喫緊の課題となっております。
これまで人事として社内教育に携わっていた方に、新規創出のリーダーポジション(またはメンバーでのアサインも可)にて教育全体を再構築いただけるポジションとなります。
・階層別研修の企画・設計
・中途入社者オンボーディング強化
・次世代リーダー育成
・全社教育プログラムの設計・運営
この約2年間で新卒46名・中途90名の採用を行い、既存社員含め教育体制の強化が急務となっております。
今年度からは、教育専任メンバーを1名配置しておりますが、更なる組織開発・タレントマネジメントが喫緊の課題となっております。
これまで人事として社内教育に携わっていた方に、新規創出のリーダーポジション(またはメンバーでのアサインも可)にて教育全体を再構築いただけるポジションとなります。
・階層別研修の企画・設計
・中途入社者オンボーディング強化
今年度からは、教育専任メンバーを1名配置しておりますが、更なる組織開発・タレントマネジメントが喫緊の課題となっております。
これまで人事として社内教育に携わっていた方に、新規創出のリーダーポジション(またはメンバーでのアサインも可)にて教育全体を再構築いただけるポジションとなります。
・階層別研修の企画・設計
・中途入社者オンボーディング強化
社内SE
株式会社ウェイブ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 429~576万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ■必須要件(いずれか2つ以上) ・エンジニア(SE、開発、テスト、インフラ等)としての就業経験3年以上 ・システム開発のご経験 ・プログラミング(言語不問)使用経験 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ■22時以降残業禁止 ■時差出勤制度 出社時間を8:00~9:30の間で自由に設定可能 ■リモートワーク コロナ感染対策の取り組みの一環として、 現在は月曜日と金曜日のリモートワークが可能(今後変更となる可能性あり) |
業務内容
【やりがいを感じる開発業務】
社員の皆様が日々の業務をスムーズに進められるよう、システムの企画から完成、そしてその後のサポートまで、一貫して携わっていただきます。
外部の会社に任せるのではなく、ご自身の手で最初から最後まで開発を進められる環境です。
Webアプリケーションの開発にはRuby on Railsを使用しており、システムを使う皆様と一緒に、ビジネスが長く続き、さらに成長していけるように、サービスの改善に日々取り組んでいます。
また、開発環境をより良くしたり、技術力を高めたりすることにも力を入れています。
新しいシステムの開発や、今あるシステムをWebアプリケーションに変えること、業務の進め方を改善すること、新しいサービスを取り入れたり、ビジネスの企画に参加したりと、様々なことに積極的に関わることができます。
社員の皆様が日々の業務をスムーズに進められるよう、システムの企画から完成、そしてその後のサポートまで、一貫して携わっていただきます。
外部の会社に任せるのではなく、ご自身の手で最初から最後まで開発を進められる環境です。
Webアプリケーションの開発にはRuby on Railsを使用しており、システムを使う皆様と一緒に、ビジネスが長く続き、さらに成長していけるように、サービスの改善に日々取り組んでいます。
また、開発環境をより良くしたり、技術力を高めたりすることにも力を入れています。
新しいシステムの開発や、今あるシステムをWebアプリケーションに変えること、業務の進め方を改善すること、新しいサービスを取り入れたり、ビジネスの企画に参加したりと、様々なことに積極的に関わることができます。
【やりがいを感じる開発業務】
社員の皆様が日々の業務をスムーズに進められるよう、システムの企画から完成、そしてその後のサポートまで、一貫して携わっていただきます。
外部の会社に任せるのではなく、ご自身の手で最初から最後まで開発を進められる環境です。
Webアプリケーションの開発にはRuby on Railsを使用しており、システムを使う皆様と一緒に、ビジネスが長く続き、さらに成長していけるように、サービスの改善に日々取り組んでいます。
また、開発環境をより良くしたり、技術力を高めたりすることにも力を入れています。
新しいシステムの開発や、今あるシステムをWebアプリケーションに変えること、業務の進め方を改善すること、新しいサービスを取り入れたり、ビジネスの企画に参加したりと、様々なことに積極的に関わることができます。
社員の皆様が日々の業務をスムーズに進められるよう、システムの企画から完成、そしてその後のサポートまで、一貫して携わっていただきます。
外部の会社に任せるのではなく、ご自身の手で最初から最後まで開発を進められる環境です。
Webアプリケーションの開発にはRuby on Railsを使用しており、システムを使う皆様と一緒に、ビジネスが長く続き、さらに成長していけるように、サービスの改善に日々取り組んでいます。
また、開発環境をより良くしたり、技術力を高めたりすることにも力を入れています。
新しいシステムの開発や、今あるシステムをWebアプリケーションに変えること、業務の進め方を改善すること、新しいサービスを取り入れたり、ビジネスの企画に参加したりと、様々なことに積極的に関わることができます。
財務経理担当 (リーダー候補)
ビットバンク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700.8~1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 八重洲2丁目2... 東京都 中央区 八重洲2丁目2-1 ... |
| 必要な経験 | 当社のVision/Mission/Valuesに共感いただける方 事業会社における経理実務経験があり、月次・四半期・年度決算を主体的に進められる方 部門横断のプロジェクト、業務改善または仕組みづくりに関与した経験がある方 自ら手を動かして実務を遂行しながら、業務全体を俯瞰できる方 財務・経理の担当範囲に閉じず、分別管理や新商品プロジェクトを含む幅広い業務に取り組む意思がある方 |
業務内容
- 月次・四半期・年度決算
- 会計・税務上の論点整理および会計処理方針の検討
- グループ会社・親会社向けのレポーティング対応
- 顧客資産の分別管理に関する業務
- 税務申告、顧問税理士との連携
- 資金繰り、資金管理、金融機関対応
- 監査法人対応
- 新商品・新サービスのリリースに向けたプロジェクトへの参画・推進
- 会計・税務上の論点整理および会計処理方針の検討
- グループ会社・親会社向けのレポーティング対応
- 顧客資産の分別管理に関する業務
- 税務申告、顧問税理士との連携
- 資金繰り、資金管理、金融機関対応
- 監査法人対応
- 新商品・新サービスのリリースに向けたプロジェクトへの参画・推進
- 月次・四半期・年度決算
- 会計・税務上の論点整理および会計処理方針の検討
- グループ会社・親会社向けのレポーティング対応
- 顧客資産の分別管理に関する業務
- 会計・税務上の論点整理および会計処理方針の検討
- グループ会社・親会社向けのレポーティング対応
- 顧客資産の分別管理に関する業務
本社D_【財務経理の実務経験者】上場企業の決算・開示を担う中核ポジション
ARアドバンストテクノロジ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700~900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-17-... 東京都 渋谷区 渋谷2-17-1 渋... |
| 必要な経験 | 上場企業または上場準備会社での経理実務5年以上 開示業務に主体的に関与した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■経理担当者として、会社の成長を支えるお仕事です
【主な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務に携わっていただきます。
・上場企業としての開示業務をお願いいたします。
・監査法人との連携や対応をお任せします。
・新しい会計基準や制度の変更に対応し、実務に落とし込むお仕事です。
・税理士さんや公認会計士さんといった外部の専門家と協力して業務を進めていただきます。
・決算や開示業務がスムーズに進むよう、標準化や仕組みづくりにも貢献してください。
【主な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務に携わっていただきます。
・上場企業としての開示業務をお願いいたします。
・監査法人との連携や対応をお任せします。
・新しい会計基準や制度の変更に対応し、実務に落とし込むお仕事です。
・税理士さんや公認会計士さんといった外部の専門家と協力して業務を進めていただきます。
・決算や開示業務がスムーズに進むよう、標準化や仕組みづくりにも貢献してください。
■経理担当者として、会社の成長を支えるお仕事です
【主な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務に携わっていただきます。
・上場企業としての開示業務をお願いいたします。
・監査法人との連携や対応をお任せします。
・新しい会計基準や制度の変更に対応し、実務に落とし込むお仕事です。
・税理士さんや公認会計士さんといった外部の専門家と協力して業務を進めていただきます。
【主な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算業務に携わっていただきます。
・上場企業としての開示業務をお願いいたします。
・監査法人との連携や対応をお任せします。
・新しい会計基準や制度の変更に対応し、実務に落とし込むお仕事です。
・税理士さんや公認会計士さんといった外部の専門家と協力して業務を進めていただきます。
エンタープライズセールス(国内事業法人)【専門役員】
株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住... |
| 必要な経験 | ・無形法人営業経験(10年以上) ・マネージャーとしての組織マネジメント経験(5年以上) ・大手企業の経営層・事業責任者を相手に、大型案件を獲得・拡大した実績 ・複雑なステークホルダー(経営層、法務、事業部門など)が絡むプロジェクト型の提案・営業経験 ・営業戦略の立案、または営業組織の型づくりを牽引した経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【やりがいのあるお仕事内容】
日本を代表する大手企業様を担当し、経営層や事業責任者の方々と直接お話ししながら、ビザスクの10種類以上のサービスを活用して、長期間にわたり課題解決をサポートする、エンタープライズセールスの専門役員のお仕事です。
単にプロダクトを販売するだけでなく、お客様の経営課題や組織課題に深く関わる「エンタープライズセールスのプロフェッショナル」として、お客様の課題を深く理解し、ビザスクがどのようなお手伝いができるかを考えます。
既存のサービスはもちろん、新しいサービスの可能性も探りながら、会社全体の大きなプロジェクトを企画し、提案していただくことで、ビザスクの事業拡大の最前線でご活躍いただけます。
また、ご自身がトップセールスとして成果を出すだけでなく、エンタープライズ営業の戦略や成功パターンを作り、組織全体の営業力を向上させる大切な役割も担っていただきます。
専門役員は、国内事業法人の事業責任者の直属として、営業領域を専門に担当する役員ポジションです。エンタープライズ営業の戦略、予算、採用について決定権を持ち、経営者に近い立場で組織と事業を動かしていくことができます。
日本を代表する大手企業様を担当し、経営層や事業責任者の方々と直接お話ししながら、ビザスクの10種類以上のサービスを活用して、長期間にわたり課題解決をサポートする、エンタープライズセールスの専門役員のお仕事です。
単にプロダクトを販売するだけでなく、お客様の経営課題や組織課題に深く関わる「エンタープライズセールスのプロフェッショナル」として、お客様の課題を深く理解し、ビザスクがどのようなお手伝いができるかを考えます。
既存のサービスはもちろん、新しいサービスの可能性も探りながら、会社全体の大きなプロジェクトを企画し、提案していただくことで、ビザスクの事業拡大の最前線でご活躍いただけます。
また、ご自身がトップセールスとして成果を出すだけでなく、エンタープライズ営業の戦略や成功パターンを作り、組織全体の営業力を向上させる大切な役割も担っていただきます。
専門役員は、国内事業法人の事業責任者の直属として、営業領域を専門に担当する役員ポジションです。エンタープライズ営業の戦略、予算、採用について決定権を持ち、経営者に近い立場で組織と事業を動かしていくことができます。
【やりがいのあるお仕事内容】
日本を代表する大手企業様を担当し、経営層や事業責任者の方々と直接お話ししながら、ビザスクの10種類以上のサービスを活用して、長期間にわたり課題解決をサポートする、エンタープライズセールスの専門役員のお仕事です。
単にプロダクトを販売するだけでなく、お客様の経営課題や組織課題に深く関わる
「エンタープライズセールスのプロフェッショナル」として、お客様の課題を深く理解し、ビザスクがどのようなお手伝いができるかを考えます。
既存のサービスはもちろん、新しいサービスの可能性も探りながら、会社全体の大きなプロジェクトを企画し、提案していただくことで、ビザスクの事業拡大の最前線でご活躍いただけます。
また、ご自身がトップセールスとして成果を出すだけでなく、エンタープライズ営業の戦略や成功パターンを作り、組織全体の営業力を向上させる大切な役割も担っていただきます。
日本を代表する大手企業様を担当し、経営層や事業責任者の方々と直接お話ししながら、ビザスクの10種類以上のサービスを活用して、長期間にわたり課題解決をサポートする、エンタープライズセールスの専門役員のお仕事です。
単にプロダクトを販売するだけでなく、お客様の経営課題や組織課題に深く関わる
「エンタープライズセールスのプロフェッショナル」として、お客様の課題を深く理解し、ビザスクがどのようなお手伝いができるかを考えます。
既存のサービスはもちろん、新しいサービスの可能性も探りながら、会社全体の大きなプロジェクトを企画し、提案していただくことで、ビザスクの事業拡大の最前線でご活躍いただけます。
また、ご自身がトップセールスとして成果を出すだけでなく、エンタープライズ営業の戦略や成功パターンを作り、組織全体の営業力を向上させる大切な役割も担っていただきます。
プリンシパルディレクター/VP(新規コンサル事業/取締役・事業代表直下)
株式会社ビザスク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 青葉台4-7-... 東京都 目黒区 青葉台4-7-7 住... |
| 必要な経験 | ・コンサルティングファーム(戦略・総合・ブティック等)での実務経験(目安:10年以上) ・シニアマネージャー以上、またはそれに相当するポジションとして、複数の大型案件を統括した経験 ・クライアント経営層との関係構築を通じて、新規案件を獲得・拡大した経験 ・プロジェクトにおいて、有識者・顧客・業界関係者などへのインタビュー調査を設計・実施し、その結果を戦略・提言に落とし込んだ経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
■ビザスクprojectの成長を一緒に創りませんか?
【プリンシパルディレクター/VPの役割について】
ビザスクprojectを大きく成長させるため、多岐にわたる業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
複数の大きなプロジェクトを統括しながら、お客様企業の経営層との信頼関係を築き、新しいお仕事を生み出すことを中心に、事業全体の責任者として活躍していただくポジションです。
●事業と組織をリードするお仕事
【プリンシパルディレクター/VPの役割について】
ビザスクprojectを大きく成長させるため、多岐にわたる業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
複数の大きなプロジェクトを統括しながら、お客様企業の経営層との信頼関係を築き、新しいお仕事を生み出すことを中心に、事業全体の責任者として活躍していただくポジションです。
●事業と組織をリードするお仕事
■ビザスクprojectの成長を一緒に創りませんか?
【プリンシパルディレクター/VPの役割について】
ビザスクprojectを大きく成長させるため、多岐にわたる業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
複数の大きなプロジェクトを統括しながら、お客様企業の経営層との信頼関係を築き、新しいお仕事を生み出すことを中心に、事業全体の責任者として活躍していただくポジションです。
【プリンシパルディレクター/VPの役割について】
ビザスクprojectを大きく成長させるため、多岐にわたる業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
複数の大きなプロジェクトを統括しながら、お客様企業の経営層との信頼関係を築き、新しいお仕事を生み出すことを中心に、事業全体の責任者として活躍していただくポジションです。
【汐留】IoT・5G領域を牽引する通信ソリューション営業×自社プロダクト(M2M事業部)
富士ソフト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~741万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋2-15-... 東京都 港区 東新橋2-15-1 汐... |
| 必要な経験 | ・法人営業経験 IT業界または通信業界での営業経験 顧客課題を把握し提案活動を行った経験。 ・社内外関係者と連携し案件推進できるコミュニケーション能力 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 ・一日標準労働時間 7時間30分 ※フレックスタイム制(コアタイムなし) 標準就業時間帯 始業時刻:9:00~終業時刻:17:30 休憩時間60分 ・所定時間外労働有、休日労働有 業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。 休日出勤の場合は振替休日を取得します。 |
業務内容
■M2M事業部で新しい価値を創造しませんか?
自社通信プロダクトやIoT関連商材を通じて、お客様のビジネスをサポートする提案営業のお仕事です。
【お任せするお仕事】
・既存のお客様との関係を深め、新しいお客様との出会いを大切にする営業活動
・お客様のお困りごとに合わせて、最適な通信プロダクトやIoT関連商材をご提案
・IoTや通信技術を活用した新しい解決策を一緒に生み出すこと
・次世代通信ビジネス部と協力しながら、お客様のプロジェクトを進めること
・展示会への参加やパートナー様との連携を通じて、新しいお客様とのご縁を作る活動
自社通信プロダクトやIoT関連商材を通じて、お客様のビジネスをサポートする提案営業のお仕事です。
【お任せするお仕事】
・既存のお客様との関係を深め、新しいお客様との出会いを大切にする営業活動
・お客様のお困りごとに合わせて、最適な通信プロダクトやIoT関連商材をご提案
・IoTや通信技術を活用した新しい解決策を一緒に生み出すこと
・次世代通信ビジネス部と協力しながら、お客様のプロジェクトを進めること
・展示会への参加やパートナー様との連携を通じて、新しいお客様とのご縁を作る活動
■M2M事業部で新しい価値を創造しませんか?
自社通信プロダクトやIoT関連商材を通じて、お客様のビジネスをサポートする提案営業のお仕事です。
【お任せするお仕事】
・既存のお客様との関係を深め、新しいお客様との出会いを大切にする営業活動
・お客様のお困りごとに合わせて、最適な通信プロダクトやIoT関連商材をご提案
・IoTや通信技術を活用した新しい解決策を一緒に生み出すこと
自社通信プロダクトやIoT関連商材を通じて、お客様のビジネスをサポートする提案営業のお仕事です。
【お任せするお仕事】
・既存のお客様との関係を深め、新しいお客様との出会いを大切にする営業活動
・お客様のお困りごとに合わせて、最適な通信プロダクトやIoT関連商材をご提案
・IoTや通信技術を活用した新しい解決策を一緒に生み出すこと
【桜木町・汐留】アカウントマネジメント・ソリューション提案(リーダー・主任クラス)
富士ソフト株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450~741万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市中区 桜木町1... 神奈川県 横浜市中区 桜木町1-1 ... |
| 必要な経験 | 法人向けIT営業経験3年以上 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 ・一日標準労働時間 7時間30分 ※フレックスタイム制(コアタイムなし) 標準就業時間帯 始業時刻:9:00~終業時刻:17:30 休憩時間60分 ・所定時間外労働有、休日労働有:業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。 |
業務内容
■担当顧客との温かい関係性を築いてみませんか?【業務内容について】・特定の顧客を担当し、アカウントマネジメント活動の推進や支援を担っていただきます・顧客と継続的な関係を築き課題やニーズを把握し、同社のサービスやソリューションの提案につなげるポジションです【具体的な内容】・担当顧客に対するアカウントマネジメント活動・顧客の課題やニーズの把握と、同社サービス・ソリューションの提案・社内関係部門と連携した提案活動の推進・アカウントマネジメント活動の推進・支援
■担当顧客との温かい関係性を築いてみませんか?
【業務内容について】
・特定の顧客を担当し、アカウントマネジメント活動の推進や支援を担っていただきます
・顧客と継続的な関係を築き課題やニーズを把握し、同社のサービスやソリューションの提案につなげるポジションです
【具体的な内容】
・担当顧客に対するアカウントマネジメント活動
【業務内容について】
・特定の顧客を担当し、アカウントマネジメント活動の推進や支援を担っていただきます
・顧客と継続的な関係を築き課題やニーズを把握し、同社のサービスやソリューションの提案につなげるポジションです
【具体的な内容】
・担当顧客に対するアカウントマネジメント活動
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