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の転職・求人特集
更新日:2026/01/18
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
公開求人9,291件中 5851-5868件表示
PMO 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 400 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■理想のキャリアを一緒に見つけませんか?
私たちは、皆様のこれまでの経験とこれからのキャリアプランを大切にしています。夢の実現に向けて、最適なプロジェクトを一緒に見つけていきましょう。
【プロジェクト事例】
・大手通信キャリア向けシステム刷新プロジェクト
【担当業務】
・プロジェクトの進捗や課題の管理
・関連する各ベンダー様との調整
私たちは、皆様のこれまでの経験とこれからのキャリアプランを大切にしています。夢の実現に向けて、最適なプロジェクトを一緒に見つけていきましょう。
【プロジェクト事例】
・大手通信キャリア向けシステム刷新プロジェクト
【担当業務】
・プロジェクトの進捗や課題の管理
・関連する各ベンダー様との調整
■理想のキャリアを一緒に見つけませんか?
私たちは、皆様のこれまでの経験とこれからのキャリアプランを大切にしています。夢の実現に向けて、最適なプロジェクトを一緒に見つけていきましょう。
【プロジェクト事例】
・大手通信キャリア向けシステム刷新プロジェクト
【担当業務】
・プロジェクトの進捗や課題の管理
私たちは、皆様のこれまでの経験とこれからのキャリアプランを大切にしています。夢の実現に向けて、最適なプロジェクトを一緒に見つけていきましょう。
【プロジェクト事例】
・大手通信キャリア向けシステム刷新プロジェクト
【担当業務】
・プロジェクトの進捗や課題の管理
PMO 株式会社こだわり
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■キャリアの夢を一緒に見つけませんか?
【お仕事内容】
・これまでのご経験と、これから描きたいキャリアプランをじっくりお伺いし、最適なプロジェクトを一緒に探します。
・ご自身の「こうなりたい」という想いを実現できるよう、案件選びをサポートさせていただきます。
【プロジェクト例】
・大手通信会社でのシステム変更プロジェクト支援:
・基幹システムの刷新に関する進捗や課題の管理、関係各社との調整、報告書の作成などを行います。
【お仕事内容】
・これまでのご経験と、これから描きたいキャリアプランをじっくりお伺いし、最適なプロジェクトを一緒に探します。
・ご自身の「こうなりたい」という想いを実現できるよう、案件選びをサポートさせていただきます。
【プロジェクト例】
・大手通信会社でのシステム変更プロジェクト支援:
・基幹システムの刷新に関する進捗や課題の管理、関係各社との調整、報告書の作成などを行います。
■キャリアの夢を一緒に見つけませんか?
【お仕事内容】
・これまでのご経験と、これから描きたいキャリアプランをじっくりお伺いし、最適なプロジェクトを一緒に探します。
・ご自身の「こうなりたい」という想いを実現できるよう、案件選びをサポートさせていただきます。
【プロジェクト例】
【お仕事内容】
・これまでのご経験と、これから描きたいキャリアプランをじっくりお伺いし、最適なプロジェクトを一緒に探します。
・ご自身の「こうなりたい」という想いを実現できるよう、案件選びをサポートさせていただきます。
【プロジェクト例】
プロジェクトマネージャー/在宅可/残業平均15時間/JALグループのDXを担う JALデジタル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■JALグループのシステム開発をリードするプロジェクトマネージャーを募集!
【職種の特色】
・JAL、JALグループ、そして一般企業向けの全てのシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます。
【業務概要】
・お客様の課題やご要望に最適な開発プラットフォームと開発手法を選び、システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーをお任せします。
・モード1(ウォーターフォール)開発のPMや、モード2(アジャイル)開発のスクラムマスターも担当します。
【業務詳細】
・JAL、JALグループ、一般企業向けのシステム開発全般が担当領域となります。
【職種の特色】
・JAL、JALグループ、そして一般企業向けの全てのシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます。
【業務概要】
・お客様の課題やご要望に最適な開発プラットフォームと開発手法を選び、システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーをお任せします。
・モード1(ウォーターフォール)開発のPMや、モード2(アジャイル)開発のスクラムマスターも担当します。
【業務詳細】
・JAL、JALグループ、一般企業向けのシステム開発全般が担当領域となります。
■JALグループのシステム開発をリードするプロジェクトマネージャーを募集!
【職種の特色】
・JAL、JALグループ、そして一般企業向けの全てのシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます。
【業務概要】
・お客様の課題やご要望に最適な開発プラットフォームと開発手法を選び、システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーをお任せします。
・モード1(ウォーターフォール)開発のPMや、モード2(アジャイル)開発のスクラムマスターも担当します。
【職種の特色】
・JAL、JALグループ、そして一般企業向けの全てのシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます。
【業務概要】
・お客様の課題やご要望に最適な開発プラットフォームと開発手法を選び、システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーをお任せします。
・モード1(ウォーターフォール)開発のPMや、モード2(アジャイル)開発のスクラムマスターも担当します。
コーポレートIT(社内SE) HJホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
◆会社の成長をITで支えるリーダーを募集!
【募集要項】
・コーポレートITのリーダーとして、会社の成長をIT基盤でサポートするお仕事です。
・情報セキュリティ、インフラ、機器管理、ITサポートなど、幅広い分野でチームをリードしていただきます。
【募集要項】
・コーポレートITのリーダーとして、会社の成長をIT基盤でサポートするお仕事です。
・情報セキュリティ、インフラ、機器管理、ITサポートなど、幅広い分野でチームをリードしていただきます。
◆会社の成長をITで支えるリーダーを募集!
【募集要項】
・コーポレートITのリーダーとして、会社の成長をIT基盤でサポートするお仕事です。
・情報セキュリティ、インフラ、機器管理、ITサポートなど、幅広い分野でチームをリードしていただきます。
【募集要項】
・コーポレートITのリーダーとして、会社の成長をIT基盤でサポートするお仕事です。
・情報セキュリティ、インフラ、機器管理、ITサポートなど、幅広い分野でチームをリードしていただきます。
開発企画・PM担当 株式会社ファルモ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- フレックス
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【お仕事内容】
株式会社エムティーアイ(東証プライム上場)グループの一員として、薬局業界の未来を創るお仕事です。
「ファルモクラウド」というシステムを通して、電子お薬手帳や調剤監査システムなど、薬局の皆さまがより良いサービスを提供できるよう、ICTソリューションを展開しています。
【具体的な業務内容】
・サービスの企画とプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
・既存サービスの改善、新しい機能の追加、次期開発に向けた企画や提案を行います。
・営業部門や開発部門と協力し、ご利用者様の声を取り入れながら、新機能の提案を行います。
株式会社エムティーアイ(東証プライム上場)グループの一員として、薬局業界の未来を創るお仕事です。
「ファルモクラウド」というシステムを通して、電子お薬手帳や調剤監査システムなど、薬局の皆さまがより良いサービスを提供できるよう、ICTソリューションを展開しています。
【具体的な業務内容】
・サービスの企画とプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
・既存サービスの改善、新しい機能の追加、次期開発に向けた企画や提案を行います。
・営業部門や開発部門と協力し、ご利用者様の声を取り入れながら、新機能の提案を行います。
【お仕事内容】
株式会社エムティーアイ(東証プライム上場)グループの一員として、薬局業界の未来を創るお仕事です。
「ファルモクラウド」というシステムを通して、電子お薬手帳や調剤監査システムなど、薬局の皆さまがより良いサービスを提供できるよう、ICTソリューションを展開しています。
【具体的な業務内容】
・サービスの企画とプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
株式会社エムティーアイ(東証プライム上場)グループの一員として、薬局業界の未来を創るお仕事です。
「ファルモクラウド」というシステムを通して、電子お薬手帳や調剤監査システムなど、薬局の皆さまがより良いサービスを提供できるよう、ICTソリューションを展開しています。
【具体的な業務内容】
・サービスの企画とプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
システム開発支援 プルデンシャル生命保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 900 ~ 1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■ITサービスを支える縁の下の力持ちとして活躍しませんか?
私たちと一緒に、ITシステムの安定稼働と品質向上をサポートしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・ベンダー戦略・管理支援
・システム開発を委託している協力会社様との連携をスムーズにするため、運用ルールの作成や改善を行います。
・協力会社様との取引内容、品質、コスト効率、開発拠点、要員などを適切に管理し、開発業務が滞りなく進むよう支援します。
・ベンダー戦略の検討や、海外での開発推進のサポートもお願いします。
・開発支援ツールの導入企画・導入・運用保守業務
私たちと一緒に、ITシステムの安定稼働と品質向上をサポートしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・ベンダー戦略・管理支援
・システム開発を委託している協力会社様との連携をスムーズにするため、運用ルールの作成や改善を行います。
・協力会社様との取引内容、品質、コスト効率、開発拠点、要員などを適切に管理し、開発業務が滞りなく進むよう支援します。
・ベンダー戦略の検討や、海外での開発推進のサポートもお願いします。
・開発支援ツールの導入企画・導入・運用保守業務
■ITサービスを支える縁の下の力持ちとして活躍しませんか?
私たちと一緒に、ITシステムの安定稼働と品質向上をサポートしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・ベンダー戦略・管理支援
・システム開発を委託している協力会社様との連携をスムーズにするため、運用ルールの作成や改善を行います。
私たちと一緒に、ITシステムの安定稼働と品質向上をサポートしてくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・ベンダー戦略・管理支援
・システム開発を委託している協力会社様との連携をスムーズにするため、運用ルールの作成や改善を行います。
ロジスティクス・物流関連の戦略企画職/東京勤務【CS87】 株式会社日立ハイテク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 664 ~ 988万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■日立ハイテクで、サービスパーツのSCMと在庫管理の専門家になりませんか?
日立ハイテクが製造・販売するすべての製品に関わるサービスパーツのSCM(サプライチェーンマネジメント)と在庫管理について、戦略の企画からマネジメントまで幅広くお任せします。
【サービスパーツって何?】
サービスパーツとは、製品や設備を長く安心してお使いいただくために欠かせない部品のことです。例えば、使っているうちに消耗したり、古くなったりする部品を交換する際に必要になります。
【具体的なお仕事内容】
・サプライチェーン(SC)マネジメント
世界中のお客様へサービスパーツをスムーズにお届けするため、在庫を保管する倉庫の配置を一番良い状態にしたり、お届けにかかる時間を短くし、配送コストを抑えるためのアイデアを考え、実行していくお仕事です。
・在庫マネジメント
日立ハイテクが製造・販売するすべての製品に関わるサービスパーツのSCM(サプライチェーンマネジメント)と在庫管理について、戦略の企画からマネジメントまで幅広くお任せします。
【サービスパーツって何?】
サービスパーツとは、製品や設備を長く安心してお使いいただくために欠かせない部品のことです。例えば、使っているうちに消耗したり、古くなったりする部品を交換する際に必要になります。
【具体的なお仕事内容】
・サプライチェーン(SC)マネジメント
世界中のお客様へサービスパーツをスムーズにお届けするため、在庫を保管する倉庫の配置を一番良い状態にしたり、お届けにかかる時間を短くし、配送コストを抑えるためのアイデアを考え、実行していくお仕事です。
・在庫マネジメント
■日立ハイテクで、サービスパーツのSCMと在庫管理の専門家になりませんか?
日立ハイテクが製造・販売するすべての製品に関わるサービスパーツのSCM(サプライチェーンマネジメント)と在庫管理について、戦略の企画からマネジメントまで幅広くお任せします。
【サービスパーツって何?】
サービスパーツとは、製品や設備を長く安心してお使いいただくために欠かせない部品のことです。例えば、使っているうちに消耗したり、古くなったりする部品を交換する際に必要になります。
【具体的なお仕事内容】
・サプライチェーン(SC)マネジメント
日立ハイテクが製造・販売するすべての製品に関わるサービスパーツのSCM(サプライチェーンマネジメント)と在庫管理について、戦略の企画からマネジメントまで幅広くお任せします。
【サービスパーツって何?】
サービスパーツとは、製品や設備を長く安心してお使いいただくために欠かせない部品のことです。例えば、使っているうちに消耗したり、古くなったりする部品を交換する際に必要になります。
【具体的なお仕事内容】
・サプライチェーン(SC)マネジメント
損害調査関連業務 JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 420 ~ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
■お仕事内容について
管理部の損害調査グループで、部長やチームリーダーと一緒に働いていただきます。
主な業務は、以下の通りです。
・自社で提供している「ネットあんしん保険」、「持ち家あんしん保険」、「家族のスマホ保険」といった保険商品に関する損害保険の事故査定と、お客様対応です。
・保険の事故受付をしてくださるカスタマーセンターや、査定の実務を担当する外部の会社の方々をサポートし、スムーズに業務が進むように管理するお仕事です。
■このお仕事の魅力
日本のケーブルテレビ業界をリードする、売上高7500億円を超える大きな会社で、新しい事業の拡大や立ち上げに、中心メンバーとして関わることができます。
管理部の損害調査グループで、部長やチームリーダーと一緒に働いていただきます。
主な業務は、以下の通りです。
・自社で提供している「ネットあんしん保険」、「持ち家あんしん保険」、「家族のスマホ保険」といった保険商品に関する損害保険の事故査定と、お客様対応です。
・保険の事故受付をしてくださるカスタマーセンターや、査定の実務を担当する外部の会社の方々をサポートし、スムーズに業務が進むように管理するお仕事です。
■このお仕事の魅力
日本のケーブルテレビ業界をリードする、売上高7500億円を超える大きな会社で、新しい事業の拡大や立ち上げに、中心メンバーとして関わることができます。
■お仕事内容について
管理部の損害調査グループで、部長やチームリーダーと一緒に働いていただきます。
主な業務は、以下の通りです。
・自社で提供している「ネットあんしん保険」、「持ち家あんしん保険」、「家族のスマホ保険」といった保険商品に関する損害保険の事故査定と、お客様対応です。
・保険の事故受付をしてくださるカスタマーセンターや、査定の実務を担当する外部の会社の方々をサポートし、スムーズに業務が進むように管理するお仕事です。
■このお仕事の魅力
管理部の損害調査グループで、部長やチームリーダーと一緒に働いていただきます。
主な業務は、以下の通りです。
・自社で提供している「ネットあんしん保険」、「持ち家あんしん保険」、「家族のスマホ保険」といった保険商品に関する損害保険の事故査定と、お客様対応です。
・保険の事故受付をしてくださるカスタマーセンターや、査定の実務を担当する外部の会社の方々をサポートし、スムーズに業務が進むように管理するお仕事です。
■このお仕事の魅力
セキュリティエンジニア (サポート) 株式会社テリロジー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様をサポートするお仕事です
【営業支援・設計構築】
・営業担当者や構築チームの皆様への支援をお願いいたします。
・主な業務は、保守サポートの対応となります。
・ご経験やスキルに応じて、将来的に担当業務の幅を広げることも可能です。
【サポート保守】
【営業支援・設計構築】
・営業担当者や構築チームの皆様への支援をお願いいたします。
・主な業務は、保守サポートの対応となります。
・ご経験やスキルに応じて、将来的に担当業務の幅を広げることも可能です。
【サポート保守】
■お客様をサポートするお仕事です
【営業支援・設計構築】
・営業担当者や構築チームの皆様への支援をお願いいたします。
・主な業務は、保守サポートの対応となります。
・ご経験やスキルに応じて、将来的に担当業務の幅を広げることも可能です。
【サポート保守】
【営業支援・設計構築】
・営業担当者や構築チームの皆様への支援をお願いいたします。
・主な業務は、保守サポートの対応となります。
・ご経験やスキルに応じて、将来的に担当業務の幅を広げることも可能です。
【サポート保守】
ネットワークエンジニア (サポート) 株式会社テリロジー
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 480 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■営業支援と設計・構築のお仕事
【構築メンバーのサポート】
・Pre/構築メンバーの方々への支援をお願いいたします。
※基本的には、保守サポートが中心となります。
※スキルや経験に応じて、将来的には業務範囲を広げることも可能です。
■サポート保守のお仕事
【お客様からの技術的なお問い合わせ対応】
【構築メンバーのサポート】
・Pre/構築メンバーの方々への支援をお願いいたします。
※基本的には、保守サポートが中心となります。
※スキルや経験に応じて、将来的には業務範囲を広げることも可能です。
■サポート保守のお仕事
【お客様からの技術的なお問い合わせ対応】
■営業支援と設計・構築のお仕事
【構築メンバーのサポート】
・Pre/構築メンバーの方々への支援をお願いいたします。
※基本的には、保守サポートが中心となります。
※スキルや経験に応じて、将来的には業務範囲を広げることも可能です。
【構築メンバーのサポート】
・Pre/構築メンバーの方々への支援をお願いいたします。
※基本的には、保守サポートが中心となります。
※スキルや経験に応じて、将来的には業務範囲を広げることも可能です。
公共領域(中央省庁・自治体)/大手事業会社(インフラ・不動産等)向けソリューションセールス 株式会社電通総研
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
| 想定年収 | 570 ~ 1170万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■公共領域や大手インフラ企業をサポートするお仕事です。
【お任せしたいこと】
公共機関や国内の大手インフラ企業様へ、クラウドサービスなどを活用したシステム開発や、調査事業といったコンサルティングサービスをご提供する営業のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・政府や自治体のお客様へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
・大手企業様(主にインフラ業界や不動産業界)へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
【お任せしたいこと】
公共機関や国内の大手インフラ企業様へ、クラウドサービスなどを活用したシステム開発や、調査事業といったコンサルティングサービスをご提供する営業のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・政府や自治体のお客様へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
・大手企業様(主にインフラ業界や不動産業界)へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
■公共領域や大手インフラ企業をサポートするお仕事です。
【お任せしたいこと】
公共機関や国内の大手インフラ企業様へ、クラウドサービスなどを活用したシステム開発や、調査事業といったコンサルティングサービスをご提供する営業のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・政府や自治体のお客様へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
・大手企業様(主にインフラ業界や不動産業界)へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
【お任せしたいこと】
公共機関や国内の大手インフラ企業様へ、クラウドサービスなどを活用したシステム開発や、調査事業といったコンサルティングサービスをご提供する営業のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・政府や自治体のお客様へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
・大手企業様(主にインフラ業界や不動産業界)へ、システム開発やコンサルティングサービスをご提案するソリューション営業です。
人事 労務担当 株式会社アイスタイル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■労務のプロとして活躍しませんか?
【お任せするお仕事】
・給与計算、賞与計算、海外の給与計算
・社会保険や税金に関する業務
・従業員の勤怠管理、休暇管理
・有期雇用契約の管理
・社員情報の管理
・労働災害に関する対応
【お任せするお仕事】
・給与計算、賞与計算、海外の給与計算
・社会保険や税金に関する業務
・従業員の勤怠管理、休暇管理
・有期雇用契約の管理
・社員情報の管理
・労働災害に関する対応
■労務のプロとして活躍しませんか?
【お任せするお仕事】
・給与計算、賞与計算、海外の給与計算
・社会保険や税金に関する業務
・従業員の勤怠管理、休暇管理
・有期雇用契約の管理
【お任せするお仕事】
・給与計算、賞与計算、海外の給与計算
・社会保険や税金に関する業務
・従業員の勤怠管理、休暇管理
・有期雇用契約の管理
<オープン求人>官公庁から自治体のスマートシティまで大規模施策を支えるプロジェクトリーダー 株式会社日立製作所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ITコンサルタントとして、お客様の成長をサポートしませんか?
最先端の技術とお客様の課題解決を結びつけるお仕事です。
【設計・開発の魅力】
・大規模プロジェクトへの参加: システム開発やインフラ構築の大規模プロジェクトで中心的な役割を担います。
・チームマネジメント: アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進など、各チームの取りまとめや、PMOとしてプロジェクト全体のマネジメントチームで活躍します。
・課題解決への貢献: お客様のニーズや課題を深く理解し、解決に導くプロジェクト計画を立案します。
・調整業務: プロジェクト進行中の問題に対して、複数のチームと協力し、お客様との調整も行います。
・プロジェクト管理: 進捗管理や品質管理を通じて、プロジェクトを成功に導きます。
最先端の技術とお客様の課題解決を結びつけるお仕事です。
【設計・開発の魅力】
・大規模プロジェクトへの参加: システム開発やインフラ構築の大規模プロジェクトで中心的な役割を担います。
・チームマネジメント: アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進など、各チームの取りまとめや、PMOとしてプロジェクト全体のマネジメントチームで活躍します。
・課題解決への貢献: お客様のニーズや課題を深く理解し、解決に導くプロジェクト計画を立案します。
・調整業務: プロジェクト進行中の問題に対して、複数のチームと協力し、お客様との調整も行います。
・プロジェクト管理: 進捗管理や品質管理を通じて、プロジェクトを成功に導きます。
■ITコンサルタントとして、お客様の成長をサポートしませんか?
最先端の技術とお客様の課題解決を結びつけるお仕事です。
【設計・開発の魅力】
・大規模プロジェクトへの参加: システム開発やインフラ構築の大規模プロジェクトで中心的な役割を担います。
・チームマネジメント: アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進など、各チームの取りまとめや、PMOとしてプロジェクト全体のマネジメントチームで活躍します。
・課題解決への貢献: お客様のニーズや課題を深く理解し、解決に導くプロジェクト計画を立案します。
・調整業務: プロジェクト進行中の問題に対して、複数のチームと協力し、お客様との調整も行います。
最先端の技術とお客様の課題解決を結びつけるお仕事です。
【設計・開発の魅力】
・大規模プロジェクトへの参加: システム開発やインフラ構築の大規模プロジェクトで中心的な役割を担います。
・チームマネジメント: アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進など、各チームの取りまとめや、PMOとしてプロジェクト全体のマネジメントチームで活躍します。
・課題解決への貢献: お客様のニーズや課題を深く理解し、解決に導くプロジェクト計画を立案します。
・調整業務: プロジェクト進行中の問題に対して、複数のチームと協力し、お客様との調整も行います。
Corporate finance&IR 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【Corporate Finance&IRのお仕事】
Corporate Finance&IRでは、会社の成長を支える大切な役割を担っています。具体的には、財務や資本戦略に基づいて、資金を集めること、M&A(企業の合併・買収の計画から実行、そしてその後の統合まで)を行うこと、そして投資家の方々へ会社の情報を発信することが主な業務です。
【具体的な業務内容】
・企業の価値を継続的に高めるための資本配分の戦略を立てるお手伝い
・投資家の方々との関係を築くための業務全般
Corporate Finance&IRでは、会社の成長を支える大切な役割を担っています。具体的には、財務や資本戦略に基づいて、資金を集めること、M&A(企業の合併・買収の計画から実行、そしてその後の統合まで)を行うこと、そして投資家の方々へ会社の情報を発信することが主な業務です。
【具体的な業務内容】
・企業の価値を継続的に高めるための資本配分の戦略を立てるお手伝い
・投資家の方々との関係を築くための業務全般
【Corporate Finance&IRのお仕事】
Corporate Finance&IRでは、会社の成長を支える大切な役割を担っています。具体的には、財務や資本戦略に基づいて、資金を集めること、M&A(企業の合併・買収の計画から実行、そしてその後の統合まで)を行うこと、そして投資家の方々へ会社の情報を発信することが主な業務です。
【具体的な業務内容】
・企業の価値を継続的に高めるための資本配分の戦略を立てるお手伝い
・投資家の方々との関係を築くための業務全般
Corporate Finance&IRでは、会社の成長を支える大切な役割を担っています。具体的には、財務や資本戦略に基づいて、資金を集めること、M&A(企業の合併・買収の計画から実行、そしてその後の統合まで)を行うこと、そして投資家の方々へ会社の情報を発信することが主な業務です。
【具体的な業務内容】
・企業の価値を継続的に高めるための資本配分の戦略を立てるお手伝い
・投資家の方々との関係を築くための業務全般
広報 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【プレイドで広報のお仕事に挑戦しませんか?】
プレイドでは、現在3名の広報チームが活躍しており、代表取締役の倉橋が上長を務める風通しの良い環境です。今回は、企業やプロダクト、プロフェッショナルサービスといった事業に関する対外的な情報発信を担う仲間を募集しています。
プレイドは、データカンパニーとして1st Party Customer Dataを価値の源泉とし、マルチプロダクトとプロフェッショナルサービスを組み合わせたハイブリッドなビジネスモデルで、次々と新しい事業を展開しています。
一般的なSaaSのように既存の課題をデジタルで解決する「わかりやすい」事業とは異なるため、広報としての大きな介在価値を感じられることが、この仕事の魅力です。
プレイドでは、現在3名の広報チームが活躍しており、代表取締役の倉橋が上長を務める風通しの良い環境です。今回は、企業やプロダクト、プロフェッショナルサービスといった事業に関する対外的な情報発信を担う仲間を募集しています。
プレイドは、データカンパニーとして1st Party Customer Dataを価値の源泉とし、マルチプロダクトとプロフェッショナルサービスを組み合わせたハイブリッドなビジネスモデルで、次々と新しい事業を展開しています。
一般的なSaaSのように既存の課題をデジタルで解決する「わかりやすい」事業とは異なるため、広報としての大きな介在価値を感じられることが、この仕事の魅力です。
【プレイドで広報のお仕事に挑戦しませんか?】
プレイドでは、現在3名の広報チームが活躍しており、代表取締役の倉橋が上長を務める風通しの良い環境です。今回は、企業やプロダクト、プロフェッショナルサービスといった事業に関する対外的な情報発信を担う仲間を募集しています。
プレイドは、データカンパニーとして1st Party Customer Dataを価値の源泉とし、マルチプロダクトとプロフェッショナルサービスを組み合わせたハイブリッドなビジネスモデルで、次々と新しい事業を展開しています。
一般的なSaaSのように既存の課題をデジタルで解決する「わかりやすい」事業とは異なるため、広報としての大きな介在価値を感じられることが、この仕事の魅力です。
プレイドでは、現在3名の広報チームが活躍しており、代表取締役の倉橋が上長を務める風通しの良い環境です。今回は、企業やプロダクト、プロフェッショナルサービスといった事業に関する対外的な情報発信を担う仲間を募集しています。
プレイドは、データカンパニーとして1st Party Customer Dataを価値の源泉とし、マルチプロダクトとプロフェッショナルサービスを組み合わせたハイブリッドなビジネスモデルで、次々と新しい事業を展開しています。
一般的なSaaSのように既存の課題をデジタルで解決する「わかりやすい」事業とは異なるため、広報としての大きな介在価値を感じられることが、この仕事の魅力です。
経営企画_若手 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【会社を成長させる要となるポジションです】PLAIDグループ全体の成長戦略を描きませんか?
現在、PLAIDでは日々の業務に注力する中で、会社全体のPDCAサイクルを築き、推進することが今後の課題となっています。この大切な役割を担うポジションでは、新しく作られる「Corp.Planning Department」の一員として、会社の進むべき方向をデータに基づいて決定する、非常に重要な役割を任されます。
会社の長期的な目標を設定し、経営陣と現場をつなぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業を大きく成長させる土台を築いていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・会社の経営方針や戦略、そして長期的な事業計画や投資計画(人員計画を含む)を立て、その進捗を見守ります。
現在、PLAIDでは日々の業務に注力する中で、会社全体のPDCAサイクルを築き、推進することが今後の課題となっています。この大切な役割を担うポジションでは、新しく作られる「Corp.Planning Department」の一員として、会社の進むべき方向をデータに基づいて決定する、非常に重要な役割を任されます。
会社の長期的な目標を設定し、経営陣と現場をつなぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業を大きく成長させる土台を築いていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・会社の経営方針や戦略、そして長期的な事業計画や投資計画(人員計画を含む)を立て、その進捗を見守ります。
【会社を成長させる要となるポジションです】
PLAIDグループ全体の成長戦略を描きませんか?
現在、PLAIDでは日々の業務に注力する中で、会社全体のPDCAサイクルを築き、推進することが今後の課題となっています。この大切な役割を担うポジションでは、新しく作られる「Corp.Planning Department」の一員として、会社の進むべき方向をデータに基づいて決定する、非常に重要な役割を任されます。
会社の長期的な目標を設定し、経営陣と現場をつなぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業を大きく成長させる土台を築いていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
PLAIDグループ全体の成長戦略を描きませんか?
現在、PLAIDでは日々の業務に注力する中で、会社全体のPDCAサイクルを築き、推進することが今後の課題となっています。この大切な役割を担うポジションでは、新しく作られる「Corp.Planning Department」の一員として、会社の進むべき方向をデータに基づいて決定する、非常に重要な役割を任されます。
会社の長期的な目標を設定し、経営陣と現場をつなぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業を大きく成長させる土台を築いていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
労務 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 600 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【私たちの事業について】私たちプレイドは、データに基づいてお客様中心の経営をサポートする成長企業です。私たちは、主に以下の事業を展開しています。・「KARTE」などのCXプラットフォームの開発と提供・プロフェッショナルサービスによる「KARTE」などの導入・運用サポート・企業、組織、自治体などとの協力による新しい事業の創出や既存事業の変革【労務チーム強化の背景】事業がさらに大きくなる中で、労務チームを強化したいと考えています。上場企業としての基盤をしっかりと支えながら、変化に素早く対応できる柔軟性と戦略性を持ったポジションです。一緒に事業の成長を加速させてくれる方を募集しています。【お任せするお仕事】今回の募集では、労務に関する日々の業務の運用や改善を中心に、労務業務全般を担当していただきます。部門の状況や、個人の得意なこと、将来のキャリアの希望に合わせて、幅広い業務をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。■労務業務全般・月次、年次業務・勤怠管理・給与計算■社会保険関連の手続きなど・年次、その他・年末調整・安全衛生に関する業務・法令遵守への対応■各種届出業務■各種規定の整備と管理■業務の運用体制の構築と管理■人事制度の設計と運用■出向者の管理■株式報酬に関する業務上記の業務に加えて、社会保険労務士との連携業務も適宜発生いたします。私達の仲間になりませんか?
【私たちの事業について】
私たちプレイドは、データに基づいてお客様中心の経営をサポートする成長企業です。私たちは、主に以下の事業を展開しています。
・「KARTE」などのCXプラットフォームの開発と提供
・プロフェッショナルサービスによる「KARTE」などの導入・運用サポート
・企業、組織、自治体などとの協力による新しい事業の創出や既存事業の変革
【労務チーム強化の背景】
事業がさらに大きくなる中で、労務チームを強化したいと考えています。上場企業としての基盤をしっかりと支えながら、変化に素早く対応できる柔軟性と戦略性を持ったポジションです。一緒に事業の成長を加速させてくれる方を募集しています。
私たちプレイドは、データに基づいてお客様中心の経営をサポートする成長企業です。私たちは、主に以下の事業を展開しています。
・「KARTE」などのCXプラットフォームの開発と提供
・プロフェッショナルサービスによる「KARTE」などの導入・運用サポート
・企業、組織、自治体などとの協力による新しい事業の創出や既存事業の変革
【労務チーム強化の背景】
事業がさらに大きくなる中で、労務チームを強化したいと考えています。上場企業としての基盤をしっかりと支えながら、変化に素早く対応できる柔軟性と戦略性を持ったポジションです。一緒に事業の成長を加速させてくれる方を募集しています。
イベントマーケティング 株式会社プレイド(PLAID, Inc.)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- フレックス
- 休日120日以上
| 想定年収 | 605 ~ 1220万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【イベントマーケティングで事業成長を加速させませんか?】
自社プロダクト「KARTE」を中心に、イベントを通じたリード獲得と顧客エンゲージメント強化を担う方を募集しています。
プレイドの提供価値はプロダクトだけでなく、お客様への人的支援へと広がっており、多角的な課題解決が可能です。お客様にプレイドの価値を正確に伝え、理解を深めていただくために、イベントを軸としたマーケティング業務は非常に重要です。
【お任せしたいお仕事内容】
・イベントを通じたマーケティング戦略の立案
・イベントやブースの企画から運営、そして改善まで
・自社イベントの開催
自社プロダクト「KARTE」を中心に、イベントを通じたリード獲得と顧客エンゲージメント強化を担う方を募集しています。
プレイドの提供価値はプロダクトだけでなく、お客様への人的支援へと広がっており、多角的な課題解決が可能です。お客様にプレイドの価値を正確に伝え、理解を深めていただくために、イベントを軸としたマーケティング業務は非常に重要です。
【お任せしたいお仕事内容】
・イベントを通じたマーケティング戦略の立案
・イベントやブースの企画から運営、そして改善まで
・自社イベントの開催
【イベントマーケティングで事業成長を加速させませんか?】\n\n自社プロダクト「KARTE」を中心に、イベントを通じたリード獲得と顧客エンゲージメント強化を担う方を募集しています。\nプレイドの提供価値はプロダクトだけでなく、お客様への人的支援へと広がっており、多角的な課題解決が可能です。お客様にプレイドの価値を正確に伝え、理解を深めていただくために、イベントを軸としたマーケティング業務は非常に重要です。\n\n【お任せしたいお仕事内容】\n\n・イベントを通じたマーケティング戦略の立案\n・イベントやブースの企画から運営、そして改善まで\n・自社イベントの開催\n・展示会への出展\n・他社イベントへの協賛\n・外部での講演活動\n・「KARTE」導入をご検討中のお客様の課題に合わせたセミナーの企画・運営\n・経営層のお客様を対象としたイベントや交流会の企画・運営\n・上記イベントやセミナーで活用するコンテンツの企画・制作\n・イベントの目標設定、効果測定、そして継続的な改善活動\n・営業、カスタマーサクセス、プロダクト開発、広報チームとの連携\n\n【このポジションで得られる魅力】\n\n・お客様のマーケティング活動を支援するプロダクトを提供しているため、自社のマーケティング活動においても高い専門性が求められます。\n・「KARTE」だけでなく、様々なツールや協力会社との連携を通じて、オンライン・オフライン問わず幅広いマーケティング施策を経験し、中長期的な戦略立案に携わることができます。\n・営業、カスタマーサクセス、プロダクト開発チームとの距離が近く、密な連携を通じて多様な知識や視点を得られます。\n・業務を通じて、大企業のお客様や経営層の方々と接する機会が多く、貴重な経験を積むことができます。
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