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公開中の求人 12件中 1-12件表示

株式会社レオパレス21人事部採用課(中途採用担当)

業務内容
業績のU字回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。組織変革タイミングでのダイナミックな採用業務に挑戦したい方、お待ちしております
採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。

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業績のU字回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。組織変革タイミングでのダイナミックな採用業務に挑戦したい方、お待ちしております。
採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。

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必要な経験
【必須】
・事業会社における採用業務経験
・人事コンサルティング経験をお持ちの方
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勤務地
東京都
想定年収
494~669万円

株式会社レオパレス21戦略人事推進担当

業務内容
レオパレスグループで人事制度設計に携わる仕事

【職務概要】
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レオパレスグループで人事制度設計に携わる仕事

【職務概要】
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必要な経験

【必須】
・人事等級制度または人事評価制度に関する設計/保守/運用経験3年以上
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勤務地
東京都
想定年収
494~751万円

株式会社レオパレス21人事部採用課(新卒採用担当)

業務内容
業績のU字回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。組織変革タイミングでのダイナミックな採用業務に挑戦し たい方、お待ちしております
採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします。

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業績のU字回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。組織変革タイミングでのダイナミックな採用業務に挑戦したい方、お待ちしております。
採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします。

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必要な経験
【必須】
・新卒採用業務経験3年以上
・面接官経験
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勤務地
東京都
想定年収
468~586万円

株式会社レオパレス21戦略人事推進担当

業務内容
魅力的なワークスタイルで、人事のスペシャリストとして活躍しませんか?

【就業環境】
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魅力的なワークスタイルで、人事のスペシャリストとして活躍しませんか?

【就業環境】
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必要な経験

【必須】
・人事部門での人事等級・評価・報酬制度に関する設計/保守/運用の経験10年以上
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勤務地
東京都
想定年収
794~1001万円

株式会社カシワバラ・コーポレーション人事課長

業務内容
人事・総務業務全般をお任せします。現状のメンバーでオペレーション業務は対応ができておりますが、今ある既存の規定をよりよく改善する動きや、社員満足度向上のための施策など今後、会社として
着手していきたい部分が多く、組織強化を目的に増員をいたします。

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人事・総務業務全般をお任せします。現状のメンバーでオペレーション業務は対応ができておりますが、今ある既存の規定をよりよく改善する動きや、社員満足度向上のための施策など今後、会社として着手していきたい部分が多く、組織強化を目的に増員をいたします。

■人事
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必要な経験
ExcelやPowerPointでの資料作成、人事全般のご経験
勤務地
東京都
想定年収
800~1000万円

社名非公開総合職(一般)

業務内容
◆総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務等を適性に応じお任せいたします。
幅広く経験し、キャリアアップを目指していただきます。※異動により職務内容変更の可能性がございます。
【想定される業務内容】※また地方赴任の割合は全体の4%(2021年3月時点)ほどです。1on1面談など行い希望の有無を確認しております。
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◆総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務等を適性に応じお任せいたします。幅広く経験し、キャリアアップを目指していただきます。※異動により職務内容変更の可能性がございます。

【想定される業務内容】
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必要な経験
【下記いずれにも該当する方】
◆課題解決・提案行為の経験がある方
※直近勤務で何らかの顧客・社外折衝業務業務経験があること
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勤務地
東京都
想定年収
527~813万円

社名非公開【東京】ホテル・キャリア採用担当

業務内容
◆採用担当としてホテルのキャリア採用業務をお任せします。

【具体的な業務】
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◆採用担当としてホテルのキャリア採用業務をお任せします。

【具体的な業務】
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必要な経験
【必須要件】
直近2年間の新卒採用に関わる業務の経験
または新卒採用に関わる商材のサービス販売、人材紹介等のご経験が2年以上、かつ社会人経験4年以上ある方
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勤務地
東京都
想定年収
560~650万円

社名非公開人事

業務内容
■企業について
同社は1968年に創業し、物造りにこだわったデベロッパーとして、現在まで業績を拡大させながら2012年以降、賃貸マンション開発をコア事業とし、2014年から「MIJAS(ミハス)」シリーズ、2018年から「EL FARO(エルファーロ)」シリーズの物件を城南・城西地区を中心に供給、お客様のニーズに合った物件を提供している不動産企業です。

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■企業について
同社は1968年に創業し、物造りにこだわったデベロッパーとして、現在まで業績を拡大させながら2012年以降、賃貸マンション開発をコア事業とし、2014年から「MIJAS(ミハス)」シリーズ、2018年から「EL FARO(エルファーロ)」シリーズの物件を城南・城西地区を中心に供給、お客様のニーズに合った物件を提供している不動産企業です。

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必要な経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・採用のご経験をお持ちの方(中途、新卒問いません)
・労務関連のご経験をお持ちの方
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勤務地
東京都
想定年収
530~710万円

社名非公開人事

業務内容
■人事業務 ■労務 ■給与 ■規程管理 ■契約書のリーガルチェック など
能力や適正にあわせて他の業務もお願いする場合があります。

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■人事業務
■労務
■給与
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必要な経験
【必須】
■高卒以上
■人事業務の実務経験のある方
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勤務地
東京都
想定年収
380~800万円

社名非公開人事

業務内容
◆中途採用を中心に、事業戦略に沿った採用戦略の設計から実行までを一貫してお任せします。

<具体的な業務>
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◆中途採用を中心に、事業戦略に沿った採用戦略の設計から実行までを一貫してお任せします。

<具体的な業務>
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必要な経験
【必須(MUST)】
・事業会社での採用担当のご経験
・エージェント、もしくは媒体営業など、顧客の採用を支援したご経験
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勤務地
東京都
想定年収
400~600万円

社名非公開業務職

業務内容
業務職として、拡大していく既存領域において総合職掌と強く連携し、業務品質、顧客サービス向上の実現を目指していただきます。
また、総合職掌と協働しながらオフィスビル経営に係る業務を幅広く経験し、キャリアアップを目指していただきます。
※配属部署を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。
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業務職として、拡大していく既存領域において総合職掌と強く連携し、業務品質、顧客サービス向上の実現を目指していただきます。
また、総合職掌と協働しながらオフィスビル経営に係る業務を幅広く経験し、キャリアアップを目指していただきます。
※配属部署を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。
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必要な経験
☆業界・経験不問!
・顧客に対する課題解決・提案行為の経験を有する方
・1社で3年以上の社会人経験(正社員)をお持ちの方
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勤務地
東京都
想定年収
425~586万円

社名非公開エキスパート職(人事採用)

業務内容
・採用業務(新卒、中途、業務委託、障がい者採用)
・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策
・人事制度の策定、改訂、人事企画領域(社内規程、評価運営) 等
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・採用業務(新卒、中途、業務委託、障がい者採用)
・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策
・人事制度の策定、改訂、人事企画領域(社内規程、評価運営) 等
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必要な経験
・人事領域の経験(目安として2年以上)
・折衝、調整、バランス感覚に優れている方
・基本的なPCスキル(word/excel/powerpoint)
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勤務地
東京都
想定年収
500~800万円
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